女性職場(chǎng)著(zhù)裝禮儀的要點(diǎn)

女性職場(chǎng)著(zhù)裝禮儀的要點(diǎn)1

　　女性職場(chǎng)著(zhù)裝禮儀的要點(diǎn)

　　一、著(zhù)裝禮儀

　　1、套裙禮儀

　　女性職業(yè)裝以套裝為主，所以職場(chǎng)服裝禮儀首先從套裙講起。

　　(1)面料選擇。

　　面料選擇抓兩個(gè)詞：質(zhì)地上乘、純天然。上衣、裙子和背心等必須是同種面料。

　　要用不起皺、不起毛、不起球的勻稱(chēng)平整柔軟豐厚，懸垂挺括，手感較好的面料。

　　(2)色彩。

　　應當以冷色調為主，借以體現出著(zhù)裝者的典雅、端莊與穩重。還須使之與正在風(fēng)行一時(shí)的各種流行色;保持一定距離，以示自己的傳統與持重。一套套裙的全部色彩至少不要超過(guò)兩種，不然就會(huì )顯得雜亂無(wú)章。

　　(3)尺寸。

　　套裙在整體造型上的變化，主要表現在它的長(cháng)短與寬窄兩個(gè)方面。

　　套裙曾被要求上衣不宜過(guò)長(cháng)，下裙不宜過(guò)短。通常套裙之中的上衣最短可以齊腰，而裙子最長(cháng)則可以達到小腿的中部。裙子下擺恰好抵達著(zhù)裝者小腿肚子上的最豐滿(mǎn)處，乃是最為標準、最為理想的裙長(cháng)。

　　以寬窄肥瘦而論，套裙之中的上衣分為緊身式與松身式兩種。一般認為，緊身式上衣顯得較為傳統，松身式上衣則看一心一意更加時(shí)髦一些。

　　上衣的袖長(cháng)以恰恰蓋住著(zhù)裝者的手腕為好。上衣或裙子均不可過(guò)于肥大或包身。

　　(4)穿著(zhù)到位。

　　在正式場(chǎng)合穿套裙時(shí)，上衣的衣扣必須全部系上。

　　不要將其部分或全部解開(kāi)，更不要當著(zhù)別人的面隨便將上衣脫下。

　　上衣的領(lǐng)子要完全翻好，有袋的蓋子要拉出來(lái)蓋住衣袋。

　　不要將上衣披在身上，或者搭在身上。裙子要穿得端端正正，上下對齊。

　　應將襯衫下擺掖入襯裙裙腰與套裙裙腰之間，切不可將其掖入襯裙裙腰之內。

　　需要考慮年齡、體型、氣質(zhì)、職業(yè)等特點(diǎn)。年紀較大或較胖的女性可穿一般款式，顏色可略深些;膚色較深的人不適宜穿藍、綠色或黑色。

　　國際上通常認為襪子是內衣的一部分，因此，絕不可露出襪邊。為避免這種尷尬，女士們要么穿長(cháng)到大腿的長(cháng)筒襪，要么索性不穿襪，但就是不能穿那種半長(cháng)不短的絲襪。

　　(5)妝飾。

　　套裙上不宜添加過(guò)多的點(diǎn)綴。一般而言，以貼布、繡花、花邊、金線(xiàn)、彩條、扣鏈、亮片、珍珠、皮革等加點(diǎn)綴或裝飾的套裙，穿在白領(lǐng)女士的身上都不好。

　　在穿套裙時(shí)，既不可以不化妝，也不可以化濃妝。

　　不允許佩戴與個(gè)人身份有關(guān)的珠寶首飾，也不允許佩戴有可能過(guò)度張揚自己的耳環(huán)、手鐲、腳鏈等首飾。

　　(6)搭配。

　　襯衫應輕薄柔軟，色彩與外套和諧。內衣的輪廓最好不要從外面顯露出來(lái)。

　　襯裙應為白色或肉色，不宜有任何圖案。裙腰不可高于套裙裙腰而暴露于外。

　　商界女士所穿的用以與套裙配套的鞋子，宜為皮鞋，并以棕色或黑色牛皮鞋為上品。

　　襪子不可隨意亂穿。所穿的襪子，可以是尼龍絲襪或羊毛襪。千萬(wàn)不要將健美褲、九分褲等褲裝當成襪子來(lái)穿。

　　二、社交服飾禮儀

　　(1)社交服飾原則

　　服飾最基本的原則是協(xié)調，即服裝的色彩、款式等要和體型、身份、季節、年齡、活動(dòng)場(chǎng)所等協(xié)調。

　　色彩的協(xié)調。著(zhù)裝首先要注意色彩的協(xié)調。服裝的色彩協(xié)調原則是指衣服上下的顏色、衣服和配件、衣服和膚色、發(fā)色和協(xié)調。服裝的色彩分三類(lèi)：暖色調(紅、橙、黃等)給人以溫和、華貴的感覺(jué);冷色調(紫、藍、綠等)往往使人感到?jīng)鏊�、恬靜、安寧、友好;中間色(白、黑、灰等)給人以平和、穩重、可靠的感覺(jué)。

　　一般來(lái)說(shuō)，色彩搭配可以采用以下幾種方法：

　　根據色彩明暗度的不同來(lái)搭配，即把同一顏色按深淺不同進(jìn)行搭配，形成一種和諧的美感。

　　用互相排斥的對比色(如紅和綠)來(lái)搭配，但一定要在明暗度、鮮艷度上加以區別。

　　運用流行色。在特定階段，人們會(huì )對某種顏色產(chǎn)生偏愛(ài)，使其廣泛流行起來(lái)。

　　活動(dòng)場(chǎng)合的協(xié)調。服裝與活動(dòng)場(chǎng)合是否協(xié)調，直接影響交際的效果，所以著(zhù)裝應該比較嚴格地和所要活動(dòng)的場(chǎng)所協(xié)調。

　　(2)旅游時(shí)著(zhù)裝：T恤配運動(dòng)裝式的彈力牛仔或全棉休閑長(cháng)褲或腰部有松緊帶的寬敞裙子。針織套裝不易起皺又輕便，作為旅行服裝也很恰當。

　　用相近的顏色搭配，如橙與黃、藍與綠的搭配等，但在搭配時(shí)要在明暗席或鮮艷程度上加以區別。

　　(3)運動(dòng)時(shí)著(zhù)裝：可穿棉質(zhì)翻領(lǐng)衫或防風(fēng)夾克配針織長(cháng)褲，最好穿棉線(xiàn)襪、平底鞋。

　　(4)赴宴會(huì )著(zhù)裝：赴宴會(huì )可穿黑色的服裝，因為這種顏色的服裝給人正式而穩重的感覺(jué)。

　　如果女士穿長(cháng)裙晚禮服，長(cháng)裙最好是用無(wú)花邊布料做成的，這樣才不致顯得過(guò)分華麗，而且能使你自然流露出溫柔的氣質(zhì)。對于男士來(lái)說(shuō)，赴宴時(shí)西裝是最好的裝束。

　　(5)職業(yè)女裝：套式裙裝是目前最適合職業(yè)女性的服裝，但這種套裝要講究口質(zhì)的精良。過(guò)分暴露的服裝，絕不能出現在正式場(chǎng)合。

　　職場(chǎng)新人的社交溝通禮儀

　　工作環(huán)境衛生要搞好

　　千萬(wàn)不要覺(jué)得你是來(lái)工作的，只要把事情做好就行了，做好本職工作，在職場(chǎng)只是最基本的要求，你能不能在同事里脫穎而出，往往是細節上的問(wèn)題。比如，好多新人在做完事情之后，就急著(zhù)下班，寧可玩手機也不愿意清理一下桌面，結果領(lǐng)導來(lái)視察的時(shí)候看到你的工作環(huán)境很邋遢，從心里就覺(jué)得你不是個(gè)靠譜的人。養成好的習慣，每天花點(diǎn)時(shí)間把工作環(huán)境清理一下，你會(huì )收獲很多。

　　遇到領(lǐng)導別裝作看不見(jiàn)

　　性格內向的人都不懂得怎樣說(shuō)話(huà)，經(jīng)常一說(shuō)話(huà)就讓人家嘲笑，時(shí)間久了，養成了不愛(ài)和人打交道的習慣。有時(shí)候路上遇到同事了，不知道該怎么開(kāi)口，只好裝作沒(méi)看見(jiàn)匆匆離開(kāi)。如果你和同事交情不是很熟的話(huà)，這樣做也沒(méi)什么錯誤。但如果你在路上遇到領(lǐng)導也裝作沒(méi)看見(jiàn)，領(lǐng)導才管你的性格內向不內向，只會(huì )認為你是有意的忽視他，氣量小的領(lǐng)導很可能就會(huì )報復你，在工作中故意給你穿小鞋。平時(shí)看到領(lǐng)導，如果不知道怎么開(kāi)口，可以對他點(diǎn)頭微笑，給人家一種尊重的感覺(jué)。

　　語(yǔ)氣不能傲慢

　　有些年輕人從小在家里慣壞了，在工作上和人溝通也是傲慢的語(yǔ)氣，尤其是和老實(shí)人在一塊做事情，總是有意得出風(fēng)頭。要知道大家都是在職場(chǎng)謀生，誰(shuí)都不容易，本來(lái)工作就很辛苦了，你還要給人家受氣�；蛟S別人當面沒(méi)有說(shuō)話(huà)，其實(shí)心里已經(jīng)在記恨你了。如果哪天你的把柄落在別人手里，別指望人家會(huì )顧念交情，肯定會(huì )抓住機會(huì )狠狠地踩你一腳。要知道每個(gè)人都是生而平等，不要用居高臨下的語(yǔ)氣和別人講話(huà)，低調點(diǎn)比什么都好。

　　聚餐花費心里有數

　　同事在一塊熟悉了，有空會(huì )經(jīng)常出去吃個(gè)飯，這些都是很正常的。但你千萬(wàn)不要覺(jué)得人家請你吃飯是應該的，別沒(méi)事干就讓人家請客�；蛟S你只是開(kāi)玩笑的說(shuō)話(huà)，但對方可能會(huì )覺(jué)得你這人太過(guò)小心眼，只會(huì )貪小便宜。如果你和同事出去吃飯了，不論是誰(shuí)花錢(qián)都要做到心里有數，不要讓別人花的太多，當然了，你也不要老是主動(dòng)買(mǎi)單，那樣你會(huì )讓人家覺(jué)得不好意思。

　　客戶(hù)也要溝通

　　雖然你在公司里只和領(lǐng)導和同事打交道，但也不要忽略了客戶(hù)的想法，要知道客戶(hù)在領(lǐng)導心里是很有地位的，如果你對客戶(hù)愛(ài)搭不理，人家只要稍微說(shuō)句你的壞話(huà)，都會(huì )對你的前途有很大的影響。真正的聰明人會(huì )和客戶(hù)搞好關(guān)系，平時(shí)遇到客戶(hù)會(huì )主動(dòng)的聊會(huì )兒天，遇到機會(huì )的話(huà)還會(huì )在一塊吃飯喝酒。任何公司都會(huì )很在意客戶(hù)的評價(jià)，如果你能抓住客戶(hù)的心思，領(lǐng)導肯定會(huì )提拔。

　　握手的基本規范禮儀

　　1、握手時(shí)，若掌心向下顯得傲慢，似乎處于高人一等的地位。

　　2、用指尖握手，即使主動(dòng)伸手，也會(huì )給對方一種十分冷淡的感覺(jué)。

　　3、通常是長(cháng)者、女士、職位高者、上級、老師先伸手，然后年輕者、男士、職位低者、下級、學(xué)生及時(shí)與之呼應。

　　4、男士和女士之間，絕不能男士先伸手，這樣不但失禮，而且還有占人便宜的嫌疑。但男士如果伸出手來(lái)，女士一般不要拒絕，以免造成尷尬的`局面。

　　5、握手時(shí)軟弱無(wú)力，容易給人感覺(jué)缺乏熱忱，沒(méi)有朝氣;但是也不要用力過(guò)大，力度不超過(guò)兩千克為宜

　　6、握手時(shí)間可根據雙方的親密程度掌握。初次見(jiàn)面者，握一兩下即可，一般控制在3秒鐘之內，切忌握住異性的手久久不放。

　　7、忌用左手與他人握手，除非右手有殘疾或太臟了，特殊情況應說(shuō)明原因并道歉。

　　8、男士勿戴帽子和手套與他人握手，但軍人不必脫帽，而應先行軍禮，然后再握手。在社交場(chǎng)合女士戴薄紗手套或網(wǎng)眼手套可不摘;但在商務(wù)活動(dòng)中只講男女平等，女士應摘手套，且男士仍不為先。

　　9、握手后，不要立即當著(zhù)對方的面擦手，以免造成誤會(huì )。

　　職場(chǎng)忌諱有哪些

　　1、“這不公平”

　　別人得到了晉升或認可，你卻沒(méi)有。普賴(lài)斯說(shuō)：“在職場(chǎng)和我們的星球上，不公平的事情每天都在發(fā)生。無(wú)論這是不是職場(chǎng)的弊端或這個(gè)星球的嚴重問(wèn)題，避免這類(lèi)用語(yǔ)的要點(diǎn)在于，應表達積極主動(dòng)的態(tài)度而不是牢騷與抱怨�！�

　　2、我這樣做又不會(huì )怎樣

　　工作中犯了一點(diǎn)小錯誤，上司批評了你。你是不是會(huì )說(shuō);“我這樣做又不會(huì )怎樣，一點(diǎn)小事有必要這樣斤斤計較嘛�！�

　　對于上司來(lái)說(shuō)，每個(gè)員工都可以犯錯。領(lǐng)導在乎的其實(shí)只是你犯錯后的態(tài)度，以及你犯錯后是及時(shí)糾正錯誤還是拼命掩蓋錯誤。

　　3、這件事一直都這樣的，不關(guān)我的事

　　某天，領(lǐng)導突然發(fā)現某件事的工作流程不太合理，讓你去優(yōu)化改進(jìn)。你會(huì )不會(huì )說(shuō)：“這件事不是一直都這樣做的嗎，干嘛要改，真麻煩�！�

　　你覺(jué)得公司的事情差不多就行了，為什么要改來(lái)改去。殊不知，老板想要的是把公司當作自己家的員工，老板希望員工主動(dòng)發(fā)現問(wèn)題，優(yōu)化問(wèn)題，讓公司變得更好。

　　4、我已經(jīng)盡力了，這不是我的問(wèn)題

　　職場(chǎng)中，面對老板交代的任務(wù)，自己做了以后發(fā)現完成不了。你是不是會(huì )對老板說(shuō):我已經(jīng)盡力了，完不成不是我的問(wèn)題�！�

　　但是老板想要的只有結果，他并不在意你是否做了努力。對老板來(lái)說(shuō)，真正的努力應該是竭盡所能，用盡各種方法去完成這個(gè)任務(wù)。

　　5、為什么老是讓我貼發(fā)票，我又不是來(lái)貼發(fā)票的

　　剛入職場(chǎng)，我們總會(huì )被要求做各種各樣的雜事、小事，貼發(fā)票、定外賣(mài)、打掃衛生等等。這時(shí)候，你是不是會(huì )說(shuō)：“我又不是來(lái)公司打雜的，為什么老是讓我做這些雜事�！�

　　不要小看工作中的任何一件小事。發(fā)票貼的整不整齊，外賣(mài)定的合不合上司的胃口都會(huì )影響同事、領(lǐng)導對你的判斷，決定你能否能快速得到培養重用。

　　6、“這是不可能的”，或“我無(wú)能為力”

　　真是這樣嗎?你確定你已經(jīng)考慮了所有可能的解決方案嗎?普賴(lài)斯說(shuō)：“當你錯誤地說(shuō)出這種話(huà)，你傳達的'是消極、悲觀(guān)，甚至絕望的態(tài)度。職場(chǎng)不會(huì )喜歡這種態(tài)度。領(lǐng)導關(guān)注、認可和提拔那些積極主動(dòng)的人。盡管形勢不樂(lè )觀(guān)，你要用語(yǔ)言表明，你能為改變狀況作出貢獻�！�

　　7、愛(ài)抱怨

　　總是覺(jué)得自己做得多，回報少，別人耽誤了他的工作，阻礙了他的發(fā)展等等�？傊�，就是習慣性抱怨，一切問(wèn)題都推給了客觀(guān)環(huán)境，這樣的員工是老板與上級最討厭的，至少我是很快就會(huì )開(kāi)這樣的員工，因為負面情緒和正面情緒都是會(huì )傳染的，不能讓他在傳染別人。

　　其實(shí)，就算一切問(wèn)題都來(lái)自于外在，也可以通過(guò)自身的努力去改變，永遠不要抱怨。抱怨只會(huì )暴露你的無(wú)能。

　　你能做的只有兩件事：

　　1、改變它。

　　2、改變不了就適應它。

　　8、愛(ài)八卦

　　說(shuō)話(huà)太多在職場(chǎng)本來(lái)就是大忌，如果是喜歡打聽(tīng)與傳播公司與同事的消息，慢慢同事都會(huì )防范你，老板會(huì )討厭你，因為這很影響團隊和諧與工作效率。所以，不僅不要去說(shuō)，連聽(tīng)都不要。

　　9、搞小圈子

　　搞小圈子的人通常會(huì )導致工作效率低下，在圈子斗爭中幾乎沒(méi)有贏(yíng)家，最好不去站隊，這樣每天才有精力做好自己的工作，靠本事與汗水才是正路，而靠關(guān)系和小圈子混好的人，一旦離開(kāi)這家公司將一切歸零。

　　在職場(chǎng)，做一個(gè)積極樂(lè )觀(guān)，愛(ài)思考、助人的員工，這些看似與工作無(wú)關(guān)的東西，卻在無(wú)形中影響著(zhù)你的職業(yè)發(fā)展。

　　10、情緒消極

　　其實(shí)每家公司都會(huì )有一些這樣的人，不是一副為生計折腰的無(wú)奈，就是懷才不遇的樣子。這樣的員工工作效率低，很少主動(dòng)做事，公司也不敢把重要的事情托付給他，更不要說(shuō)提拔任用了。這種狀態(tài)慢慢會(huì )把自己變得邊緣化，成為公司可有可無(wú)的人。

　　職場(chǎng)中究竟應該怎么做

　　第一，首先在面試的時(shí)候，自己就要好好定位好自己的職業(yè)目標，不要人云亦云的跟隨別人的腳步。

　　找到自己合適的工作，這樣才能到職場(chǎng)上以后更好的發(fā)揮自己的優(yōu)勢與長(cháng)處，才能更好的認清自己，做好自己。

　　第二，在職場(chǎng)上努力的工作之余，要在工作中發(fā)揮自己的特長(cháng)，把自己的鳳格與做事的個(gè)性很恰當的表現在工作上。

　　這樣一來(lái)領(lǐng)導和同事會(huì )慢慢記住你的做事風(fēng)格，即時(shí)你離職之后都會(huì )被別人記起，甚至有可能成為招聘的條件。這就是你在日常職場(chǎng)上做出的自己，但是自己不要獨特太過(guò)分，這樣一來(lái)你就與沒(méi)有團隊合作意識相掛鉤了。

　　第三，在職場(chǎng)上做好自己有個(gè)重要的方面就是不要丟掉自己的誠信。

　　我們在步入職場(chǎng)上之前，我們都是誠實(shí)善良�？墒遣饺肼殘�(chǎng)上以后，就會(huì )有人被不良風(fēng)氣所影響，為了一點(diǎn)小小的利益而把自己最重要的方面給丟失了，真是得不償失。

　　第四、有時(shí)候自己變的不再是自己有個(gè)重要的方面就是自己的妒忌心和攀比性比較大。

　　看到別人比自己好的時(shí)候，沒(méi)有想到他的好的一面，只想到他不好的地方。然后自己就開(kāi)始變的跟這個(gè)人一樣，用他的缺點(diǎn)把自己的優(yōu)點(diǎn)慢慢的褪去，這樣一來(lái)自己慢慢的變成另外一個(gè)人了。所以，建議大家在看到別人比自己好的時(shí)候，一定要端正好自己的心態(tài)，不要盲目的羨慕別人。

　　第五，其實(shí)有一點(diǎn)可以很好的防止自己被環(huán)境同化，就是自己多學(xué)習。

　　學(xué)習別人的長(cháng)處和優(yōu)點(diǎn)，不斷完善自己，這樣一來(lái)自己就會(huì )變的更加優(yōu)秀，那么自己就會(huì )逐漸形成自己的風(fēng)格了，取其精華，棄其糟粕，這樣才能更好的守住自己。

　　總之，在職場(chǎng)上做好自己其實(shí)是一個(gè)需要很大的勇氣和不斷成長(cháng)的過(guò)程。我們在遇到誘惑的時(shí)候，或者自己感覺(jué)扛不住的時(shí)候，建議大家多學(xué)習，多成長(cháng)吧。只有自己做強做大的話(huà)，才能更好為自己的自由創(chuàng )造條件。

女性職場(chǎng)著(zhù)裝禮儀的要點(diǎn)2

　　女性職場(chǎng)著(zhù)裝禮儀的要點(diǎn)

　　1、套裙禮儀

　　女性職業(yè)裝以套裝為主，所以職場(chǎng)服裝禮儀首先從套裙講起。

　�。�1）面料選擇

　　面料選擇抓兩個(gè)詞：質(zhì)地上乘、純天然。上衣、裙子和背心等必須是同種面料。

　　要用不起皺、不起毛、不起球的勻稱(chēng)平整柔軟豐厚，懸垂挺括，手感較好的面料。

　�。�2）尺寸。

　　套裙在整體造型上的變化，主要表現在它的長(cháng)短與寬窄兩個(gè)方面。

　　套裙曾被要求上衣不宜過(guò)長(cháng)，下裙不宜過(guò)短。通常套裙之中的上衣最短可以齊腰，而裙子最長(cháng)則可以達到小腿的中部。裙子下擺恰好抵達著(zhù)裝者小腿肚子上的最豐滿(mǎn)處，乃是最為標準、最為理想的裙長(cháng)。

　　以寬窄肥瘦而論，套裙之中的上衣分為緊身式與松身式兩種。一般認為，緊身式上衣顯得較為傳統，松身式上衣則看一心一意更加時(shí)髦一些。

　　上衣的袖長(cháng)以恰恰蓋住著(zhù)裝者的手腕為好。上衣或裙子均不可過(guò)于肥大或包身。

　�。�3）色彩。

　　應當以冷色調為主，借以體現出著(zhù)裝者的典雅、端莊與穩重。還須使之與正在風(fēng)行一時(shí)的各種流行色；

　　保持一定距離，以示自己的傳統與持重。一套套裙的全部色彩至少不要超過(guò)兩種，不然就會(huì )顯得雜亂無(wú)章。

　�。�4）穿著(zhù)到位。

　　在正式場(chǎng)合穿套裙時(shí)，上衣的衣扣必須全部系上。

　　不要將其部分或全部解開(kāi)，更不要當著(zhù)別人的面隨便將上衣脫下。

　　上衣的領(lǐng)子要完全翻好，有袋的蓋子要拉出來(lái)蓋住衣袋。

　　不要將上衣披在身上，或者搭在身上。裙子要穿得端端正正，上下對齊。

　　應將襯衫下擺掖入襯裙裙腰與套裙裙腰之間，切不可將其掖入襯裙裙腰之內。

　　需要考慮年齡、體型、氣質(zhì)、職業(yè)等特點(diǎn)。年紀較大或較胖的女性可穿一般款式，顏色可略深些；膚色較深的人不適宜穿藍、綠色或黑色。

　　國際上通常認為襪子是內衣的一部分，因此，絕不可露出襪邊。為避免這種尷尬，女士們要么穿長(cháng)到大腿的`長(cháng)筒襪，要么索性不穿襪，但就是不能穿那種半長(cháng)不短的絲襪。

　�。�5）妝飾。

　　套裙上不宜添加過(guò)多的點(diǎn)綴。一般而言，以貼布、繡花、花邊、金線(xiàn)、彩條、扣鏈、亮片、珍珠、

　　皮革等加點(diǎn)綴或裝飾的套裙，穿在白領(lǐng)女士的身上都不好。

　　在穿套裙時(shí)，既不可以不化妝，也不可以化濃妝。

　　不允許佩戴與個(gè)人身份有關(guān)的珠寶首飾，也不允許佩戴有可能過(guò)度張揚自己的耳環(huán)、手鐲、腳鏈等首飾。

　�。�6）搭配。

　　襯衫應輕薄柔軟，色彩與外套和諧。內衣的輪廓最好不要從外面顯露出來(lái)。

　　襯裙應為白色或肉色，不宜有任何圖案。裙腰不可高于套裙裙腰而暴露于外。

　　商界女士所穿的用以與套裙配套的鞋子，宜為皮鞋，并以棕色或黑色牛皮鞋為上品。

　　襪子不可隨意亂穿。所穿的襪子，可以是尼龍絲襪或羊毛襪。千萬(wàn)不要將健美褲、九分褲等褲裝當成襪子來(lái)穿。

　　2、職業(yè)裝。

　　穿著(zhù)職業(yè)服裝不僅是對服務(wù)對象的尊重，同時(shí)也使著(zhù)裝者有一種職業(yè)的自豪感、責任感，是敬業(yè)、樂(lè )業(yè)在服飾上的具體表現。規范穿著(zhù)職業(yè)服裝的要求是整齊、清潔、挺括、大方。

　�。�1）整齊。服裝必須合身，袖長(cháng)至手腕，褲長(cháng)至腳面，裙長(cháng)過(guò)膝蓋，尤其是內衣不能外露；襯衫的領(lǐng)圍以插入一指大小為宜，褲裙的腰圍以插入五指為宜。不挽袖，不卷褲，不漏扣，不掉扣；領(lǐng)帶、領(lǐng)結、飄帶與襯衫領(lǐng)口的吻合要緊湊且不系歪；如有工號牌或標志牌，要佩戴在左胸正上方，有的崗位還要戴好帽子與手套。

　�。�2）清潔。衣褲無(wú)污垢、無(wú)油漬、無(wú)異味，領(lǐng)口與袖口處尤其要保持干凈。

　�。�3）挺括。衣褲不起皺，穿前要燙平，穿后要掛好，做到上衣平整、褲線(xiàn)筆挺。

　�。�4）大方�？钍胶�(jiǎn)練、高雅，線(xiàn)條自然流暢，便于崗位接待服務(wù)。

　　女性職場(chǎng)著(zhù)裝基本禮儀

　　1、淡妝，注意眼部妝容不應過(guò)于另類(lèi)和鮮艷（如黑色，濃綠色）；唇部色彩不應夸張和濃重

　　2、頭飾不應過(guò)于復雜和另類(lèi)

　　3、如果佩戴首飾，不易過(guò)于夸張和另類(lèi)

　　4、著(zhù)職業(yè)裝（職業(yè)褲裝或職業(yè)裙裝）

　　5、襯衫以純色為主，不應過(guò)于艷麗或花色繁多

　　6、裙子的長(cháng)度應保持在膝蓋稍下處

　　7、注意絲襪和整體服裝的搭配（準備備用襪）

　　8、著(zhù)職業(yè)包，并注意包的樣式與顏色和服裝相應稱(chēng)

　　9、皮鞋的顏色與服裝顏色和包的顏色相應稱(chēng)

　　女性職場(chǎng)著(zhù)裝的禁忌

　　1、忌過(guò)分性感

　　一般來(lái)說(shuō)吊帶裝是不能穿進(jìn)辦公室的，穿著(zhù)暴露或過(guò)度性感。這樣做不但起不到被別人認同和注意的目的，而且容易被人認為很輕浮。簡(jiǎn)約的職業(yè)裝會(huì )帶給他人大方得體的感覺(jué)，并提升你在同事眼中的整體形象分。

　　2、忌不夠專(zhuān)業(yè)感

　　時(shí)尚年代的一些學(xué)生感覺(jué)濃重的半截襪套不建議穿進(jìn)職場(chǎng)，即使能穿著(zhù)的甜美可愛(ài)，也喪失了職業(yè)女性應有的專(zhuān)業(yè)感，長(cháng)筒絲襪才是正確的選擇。

　　3、忌丟失職場(chǎng)威嚴

　　時(shí)尚年代職場(chǎng)裝扮就應該適合辦公環(huán)境，T臺上照搬下來(lái)的波西米亞風(fēng)格、朋克風(fēng)格等等都不適合辦公室，優(yōu)雅和得體才能保持威嚴。

　　4、忌過(guò)分隨意

　　時(shí)尚年代流行的民族風(fēng)長(cháng)裙并不足夠實(shí)用，穿進(jìn)辦公室難免給人過(guò)分隨意的感覺(jué)，另外拖沓的長(cháng)裙也會(huì )嚴重影響工作效率。

　　5、忌過(guò)分生活化

　　很多服裝雖然平時(shí)看起來(lái)非常出色，但是并不一定適合在上班時(shí)穿著(zhù)。比如，波普圖案長(cháng)裙搭配平底鞋固然舒適，也很有街頭范，但并不適合在辦公室里穿著(zhù)。因為這樣的裝扮顯得人不精神。

　　6、忌配件亂用

　　配件在整個(gè)服裝的搭配中能起到畫(huà)龍點(diǎn)睛的作用，但是如果這個(gè)睛點(diǎn)得不好，反而會(huì )起到反作用。一般來(lái)講，職場(chǎng)配件有一個(gè)原則，那就是盡量簡(jiǎn)單。永遠不要把裝飾繁多的鞋子穿進(jìn)辦公室，那樣會(huì )使你顯得很不專(zhuān)業(yè)。

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