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勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版

時(shí)間:2025-12-14 18:32:24 勞動(dòng)合同 我要投稿

勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版集合【12篇】

  在人民愈發(fā)重視法律的社會(huì )中,合同對我們的約束力越來(lái)越不可忽視,簽訂合同能促使雙方規范地承諾和履行合作。那么一份詳細的合同要怎么寫(xiě)呢?以下是小編為大家收集的勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版,僅供參考,歡迎大家閱讀。

勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版集合【12篇】

勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版1

  甲方:_________________

  甲方代表人:_________________

  身份證號:_________________

  乙方:_________________

  身份證號:_________________

  為確保渝黔高鐵九標段工程總工期目標的順利實(shí)現,根據現場(chǎng)施工需求,招募部分勞動(dòng)力以滿(mǎn)足工期和施工需求,乙方自愿為甲方提供勞務(wù),并同意納入甲方統一管理。根據相關(guān)法律規定,本著(zhù)平等、互利、公平、誠信的原則,結合本工程實(shí)際,雙方就勞務(wù)工序作業(yè)協(xié)作中的權利、義務(wù)和責任達成如下協(xié)議。

  第一條勞務(wù)作業(yè)的形式

  1、乙方以自己組織的人員為甲方提供勞務(wù),編入甲方作業(yè)隊并接受甲方統一施工管理,參與甲方組織的施工生產(chǎn)。

  2、乙方編入甲方隊伍后,乙方代表人應配合甲方對該工班的行為負責,接受甲方的各項施工管理。

  第二條勞務(wù)作業(yè)的工程名稱(chēng)及內容

  1、工程名稱(chēng):_________________砼、鋼筋勞務(wù)作業(yè)。

  2、作業(yè)內容

 。1)涵洞、擋土墻砼作業(yè),作業(yè)包含內容:_________________立模、拆模,支架搭拆,砼澆筑、搗固、拋光、裝填砂袋;

 。2)涵洞鋼筋作業(yè),作業(yè)包含內容:_________________綁扎、安裝;

 。3)相關(guān)附屬作業(yè),作業(yè)包含內容:_________________根據實(shí)際工程清單。

  3、勞務(wù)費計算方式

  按勞務(wù)作業(yè)完成工序項目的`經(jīng)甲方簽字確認的合格圖紙設計工程量乘以勞務(wù)單價(jià)的方式計算勞務(wù)費用;其中計費的項目及單價(jià)詳見(jiàn)本協(xié)議書(shū)附件1《工序勞務(wù)怍業(yè)項目及單價(jià)表》。

  4、計量規則:_________________按乙方所完工程項目的圖紙設計凈量經(jīng)甲方簽字確認后進(jìn)行計量。

  第三條介款及約定

  1、本工程暫定價(jià)款為

 。1)擋土墻砼作業(yè)價(jià)款_______元/m3;

 。2)涵洞砼作業(yè)_______元/m3;

 。3)涵洞鋼筋作業(yè)價(jià)款______元/T;已完工結算工費為準。

  具體勞務(wù)協(xié)作項目及單價(jià)詳見(jiàn)本協(xié)議附件1《工序勞務(wù)作業(yè)項目及單價(jià)表》。工程結算以雙方現場(chǎng)簽認完成協(xié)議內合格的圖紙設計工程數量為準。

  第四條勞務(wù)費的計算及支付程序

  1勞務(wù)費撥付:_________________根據甲方項目經(jīng)理批復后的《作業(yè)成果確認單》,按總額的80%撥付給乙方。

  2、辦理結算:_________________甲方只對該項目分包協(xié)議的乙方簽訂人辦理結算。第六條工程質(zhì)量和檢查驗收。

  3、乙方在甲方的組織、指導下,確保工序質(zhì)量符合驗收標準。

  4、乙方在施工中應接受甲方、監理和業(yè)主人員的檢查,執行甲方制定的各種質(zhì)量控制措施。

  5、上道工序未經(jīng)甲方專(zhuān)職質(zhì)檢員檢查合格后,不允許進(jìn)入下道工序的施工,否則,由此引起的一切后果由乙方負責。隱蔽工程經(jīng)現場(chǎng)監理工程師簽證合格后方可隱蔽,同時(shí)可進(jìn)行下一道工序施工。

  甲方:______________乙方:______________

  ______年______月______日______年______月______日

勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版2

  雇主(甲方):_________

  地址:_________

  雇員(乙方):_________

  地址:_________

  鑒于甲方業(yè)務(wù)的需要,雇傭乙方為甲方提供勞務(wù)。為明確雙方職責,根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規定,雙方本著(zhù)平等的原則,協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守所列條款。

  一、勞務(wù)期限與崗位

  1、本勞務(wù)合同期限為_(kāi)_______個(gè)月,自______年______月______日起至______年______月______日止。甲方視業(yè)務(wù)需要及乙方績(jì)效等,可提前與乙方解除勞務(wù)關(guān)系或征得乙方同意與乙方續簽勞務(wù)合同。

  2、雙方確定,乙方的崗位為:____________,職責是:____________。

  二、雙方權利義務(wù)

  甲方權利義務(wù)

  1、甲方根據業(yè)務(wù)需要,委托乙方承擔工作。

  2、甲方按照乙方提供的勞務(wù),向乙方支付報酬。

  乙方權利義務(wù)

  1、乙方承諾,根據乙方目前的健康狀況,能夠按照本合同約定為甲方提供勞務(wù),也愿意承擔所約定之勞務(wù)。

  2、乙方工作時(shí)間根據甲方需要確定。

  3、乙方提供勞務(wù)應遵守甲方的規章制度,達到甲方的各項要求和標準,并接受甲方的績(jì)效考核。

  4、乙方在為甲方提供勞務(wù)中知悉的甲方商業(yè)秘密,不得提供或泄露給任何第三方。

  5、乙方的'各類(lèi)社會(huì )勞動(dòng)保險費用均由乙方原單位繳納或由乙方本人自行繳納。甲方依法代為扣繳乙方個(gè)人所得稅。

  三、勞務(wù)報酬

  1、甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方上一個(gè)月的勞務(wù)報酬。

  2、如需調整勞務(wù)報酬,甲乙雙方另行約定。

  四、合同的終止與解除

  1、本合同期滿(mǎn)如雙方未續簽,則合同自行終止。雙方應及時(shí)辦理交接手續。

  2、甲方有權視業(yè)務(wù)需要及乙方業(yè)績(jì)情況等隨時(shí)解除本合同。除應當支付的勞務(wù)報酬外,甲方不向乙方支付任何補償。

  3、乙方需要提前解除本合同,應提前______日通知甲方,或補償甲方______元代替通知。

  4、本合同終止或解除后,雙方應及時(shí)辦理交接手續。

  五、違約責任

  1、甲方不按照本合同約定日期向乙方支付勞務(wù)報酬的,每拖欠一日按照所拖欠金額的______%向乙方支付違約金。

  2、乙方在提供勞務(wù)中因故意或過(guò)失給甲方造成損失的,按照損失的金額據實(shí)賠償。

  六、爭議解決

  甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭議,應當通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均有權向合同履行地人民法院提起訴訟。

  七、附則

  1、本合同文本一式______份,甲乙雙方各執______份,具有同等法律效力。

  2、本合同于甲方乙方簽字后生效,雙方義務(wù)履行完畢后失效。

  3、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

  甲方:_________乙方:_________

  ______年______月______日______年______月______日

勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版3

  甲方地址

  乙方性別身份證號碼現通信地址聯(lián)系電話(huà)

  為建立勞動(dòng)關(guān)系,明確權利義務(wù),依據勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法等有關(guān)法律規定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,訂立本合同。

  第一條本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中試用期為_(kāi)___年____月____日起至____年____月____日止。

  第二條甲方根據工作需要,安排乙方在工作崗位,乙方的工作任務(wù)為,工作地點(diǎn)為。經(jīng)雙方協(xié)商同意,甲方可以調換乙方的`工種或崗位及工作地點(diǎn)。

  乙方應認真履行崗位職責,遵守各項規章制度,服從管理,按時(shí)完成工作任務(wù)。

  第三條乙方按甲方規定完成工作任務(wù),甲方于每月日支付工資,在試用期內,支付工資;乙方成為正式員工后,支付的工資為底薪++提成。

  工資支付方式:每半年付一次工資,即____年____月____日至____年____月____日支付一次,以此類(lèi)推。

  第四條甲方每半年對乙方進(jìn)行評級,每升一級乙方工資漲300元,評經(jīng)理漲1000元。

  第五條雙方解除或終止勞動(dòng)合同應按法定程序辦理,乙方需提

  前半個(gè)月向甲方提交書(shū)面申請,否則視為無(wú)效。甲方為乙方出具終止、解除勞動(dòng)合同的通知書(shū)或相關(guān)證明。

  第六條工作時(shí)間和休息體檢、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害等按照法律法規、規章等規定執行。

  第七條乙方若對甲方有各種特殊貢獻,甲方獎勵乙方____元,乙方若對甲方造成重大損失或不遵守甲方規定,乙方需向甲方提交罰款10——10000元。

  第八條甲方對乙方進(jìn)行定期崗位培訓。

  第九條其他未盡事項按照國家及地方現行有關(guān)規定執行,規定外的其他事項由雙方友好協(xié)商。

  第十條本合同雙方各執一份,涂改或未經(jīng)授權代簽無(wú)效。

  甲方簽字(蓋章):

  乙方簽字:

  簽訂時(shí)間:____年____月____日

勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版4

  甲方(雇主)_________

  單位名稱(chēng):_________

  地址:_________

  聯(lián)系電話(huà):_________

  乙方(雇員)_________

  姓名:_________

  性別:_________

  身份證號:_________

  家庭住址:_________

  聯(lián)系電話(huà):_________

  根據《中華人民共和國合同法》和天津市的有關(guān)規定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本合同。

  第一條本協(xié)議期限為_(kāi)_____月。本協(xié)議于_______年___月___日生效。

  第二條乙方承擔的勞務(wù)內容、要求為:

 。ㄒ唬┘追椒峙湟曳皆赺_______崗位擔任________職務(wù)(工種)。在正常情況下乙方必須完成生產(chǎn)(工作)任務(wù),具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)為:______________________________________。

 。ǘ┕ぷ鞯攸c(diǎn):______________________________________________。

  第三條勞務(wù)報酬

  甲方支付乙方勞務(wù)費的標準、方式、時(shí)間:

 。ㄒ唬﹦趧(wù)費______________________________元整(_________元)/月。

 。ǘ﹦趧(wù)費用的支付方式:每月____號,甲方轉賬到乙方銀行賬號(開(kāi)戶(hù)行:_______________________;賬號:______________________________)。

 。ㄈ┮曳揭婪☉U納的個(gè)人所得稅,甲方依法代為扣繳。

  第四條甲乙雙方約定,甲方為乙方購買(mǎi)_________意外傷害保險卡,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過(guò)程中發(fā)生意外傷害的'補償。保險期間與本合同期限相同。

  第五條甲方義務(wù)

  一、甲方根據國家法律和本市的有關(guān)規定,給乙方提供安全衛生的勞務(wù)條件,發(fā)給乙方必要的勞務(wù)保護用品。

  二、甲方對乙方進(jìn)行安全教育和必要的培訓;乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

  三、乙方在勞務(wù)過(guò)程中應嚴格遵守勞務(wù)安全衛生規程和操作規程,有權拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視職工安全和健康的行為有權檢舉、控告。

  第六條乙方義務(wù)

  一、乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞務(wù)紀律。

  二、甲方有權依據國家和天津市的'有關(guān)規定及企業(yè)的規章制度和勞務(wù)紀律對乙方實(shí)行管理。

  三、乙方嚴重失職,營(yíng)私舞弊,蓄意損壞商品,串通詐騙或泄露商業(yè)秘密,對甲方、服務(wù)單位所在零售網(wǎng)點(diǎn)的利益造成重大損害的,甲方保留追究乙方經(jīng)濟和法律責任的權利。

  第七條本合同的解除

  一、本協(xié)議期滿(mǎn)的。

  二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的。

  三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務(wù)的。

  四、因乙方個(gè)人原因連續請假_______天以上或累計請假達_______天的。

  第八條違反本合同的責任

  甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經(jīng)濟損失,都要承擔經(jīng)濟責任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會(huì ),根據違約者的責任大小和給對方造成經(jīng)濟損失的情況確定。乙方違約,按甲方獎懲辦法有關(guān)規定,承擔違約責任。

  第九條爭議處理

  甲乙雙方因執行本合同發(fā)生爭議糾紛時(shí),應協(xié)商解決;協(xié)商無(wú)效的,任何一方均可向有管轄權的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁;或者可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

  第十條其它事項

  一、本合同未盡事宜或條款與法律、法規有抵觸的,按國家和天津市的有關(guān)規定執行。

  二、本合同甲乙雙方簽字蓋章后,雙方必須嚴格遵照執行。本合同一式____份,甲乙雙方各執___份。

  甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

  ______年______月______日______年______月______日

勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版5

  甲方:_________

  性別:_________

  地址:_________

  乙方:_________

  性別:_________

  出生年月:_____

  現住址:_______

  身份證號碼:___

  為建立勞動(dòng)關(guān)系,明確權利義務(wù),依據《中華人民共和國勞動(dòng)法》及有關(guān)法律、法規,規章,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上。訂立本合同。

  第一條勞動(dòng)合同期限

  本合同期限類(lèi)型為_(kāi)________期限,自_______年_______月_______日起,至_______止。

  第二條工作內容

  1.甲方根據工作需要,安排乙方在_______工作崗位,乙方的工作任務(wù)為_(kāi)___________________________。

  2.甲方根據工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以調換乙方的工種或崗位。

  第三條勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

  1.甲方必須建立健全勞動(dòng)安全衛生制度和操作規程,工作規范,在上崗或調換新崗位前應對乙方進(jìn)行嚴格的崗前培訓和勞動(dòng)安全衛生教育。

  2.甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)防護用品。

  3.甲方必須根據國家有關(guān)規定對女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護。

  4.乙方在工作過(guò)程中,必須嚴格遵守安全操作規程,對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)時(shí)有權拒絕執行。

  5.團方安排乙方從事特種作業(yè)的,必須按國家規定對乙方進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓取得特種作業(yè)資格。

  第四條工作時(shí)間和休息、休假

  1.甲方安排乙方的每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí),甲方由于工作需要。經(jīng)與工會(huì )和乙方協(xié)商后可以延長(cháng)工作時(shí)間,一般每日不得超過(guò)一小時(shí);因特殊原因需要延長(cháng)工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下延長(cháng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí),每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。

  2.甲方應按國家規定保證乙方的休息權利,每周至少保證乙方休息一天。

  3.在國家法定節日期間,甲方應按國家規定安排乙方休假。

  第五條勞動(dòng)報酬

  1.乙方按甲方規定完成工作任務(wù)的,甲方必須以法定貨幣形式按時(shí)足額將工資報酬支付給乙方本人,每月至少支付一次,也可委托銀行發(fā)放。

  2.甲方支付工資報酬的支付周期為_(kāi)_____________,支付時(shí)間為_(kāi)______支付標準為_(kāi)_____________。

  3.甲方支付給乙方的`工資報酬不得違背當地政府的最低工資規定。

  4.甲方安排乙方在法定標準工作時(shí)間以外工作的,應按國家有關(guān)規定支付乙方加班工資,加班工資計算基數為_(kāi)______。

  5.非乙方原因造成乙方停工的,甲方必須按當地政府規定支付乙方停工津貼或生活費。

  第六條保險福利

  1.甲乙雙方依照國家和地方有關(guān)社會(huì )保險的規定,參加_______保險,甲方應及時(shí)為乙方辦理參保手續、按時(shí)足額繳費。

  雙方解除、終止本合同后,甲方必須按有關(guān)規定為乙方辦理有關(guān)社會(huì )保險的轉移手續。

  2.乙方因工負傷或患職業(yè)病,患病或非因工負傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇以及養老保險的待遇等按國家和地方有關(guān)規定執行。

  第七條勞動(dòng)紀律

  1.甲方應當制定健全內部規章制度和勞動(dòng)紀律,內部規章制度和勞動(dòng)紀律不得違背國家有關(guān)法律、法規、規章。

  2.乙方應遵守勞動(dòng)紀律,服從甲方的管理。

  第八條勞動(dòng)合同的終止與解除按法定條件辦理,甲方應按規定為乙方出具終止、解除勞動(dòng)合同的通知書(shū)或相關(guān)證明。

  第九條雙方約定的其它事項

  (不得違反國家有關(guān)法律、法規)

  ____________________________________________________________________________________

  第十條違約責任

  甲方有下列情形之一,給乙方造成損害、除如數支付損失數額外,還應加付25%的賠償費用。

  (1)克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的;

  (2)拒不支付乙方延長(cháng)工作時(shí)間工資報酬的;

  (3)低于當地最低工資標準支付乙方工資的;

  (4)解除勞動(dòng)合同后,來(lái)按照國家規定給予乙方經(jīng)濟補償的;

  (5)造成勞動(dòng)者工傷、醫療待遇損失的。

  第十一條本合同雙方各執一份,涂改或未經(jīng)授權代簽無(wú)效。

  甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_____

  ______年____月____日______年____月____日

勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版6

  甲方:____________

  乙方:____________

  甲乙雙方在平等自愿的基礎上,按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律規定,就甲方招用乙方一事,經(jīng)協(xié)商一致達成本合同,供雙方遵照執行:

  第一條、勞動(dòng)合同期限:

  1、本勞動(dòng)合同為(選擇其中一項并填寫(xiě)完整):

  A.有固定期限勞動(dòng)合同:x年xx月xx日至x年xx月xx日;

  B.無(wú)固定期限勞動(dòng)合同,自x年xx月xx日起。

  C.以完成工作為期限。

  2、本合同包含x個(gè)月的試用期(自x年xx月xx日至x年xx月xx日)

  第二條、工作地點(diǎn):x省(自治區、直轄市)x市(縣)x路x號.

  第三條、工作內容:

  1、乙方同意在甲方部門(mén)(或崗位)擔任職務(wù),乙方具體工作內容按照甲方的崗位職責要求執行。

  2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調整,甲方可以提前30日通知乙方解除勞動(dòng)合同,經(jīng)濟補償金按照國家規定發(fā)放。

  3、在工作過(guò)程中,因乙方存在嚴重過(guò)失或者故意造成甲方損失的',甲方有權向乙方追償。

  第四條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時(shí),未與其他任何單位保持勞動(dòng)關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則,給其他單位造成損失的,由乙方單獨承擔責任,與甲方無(wú)關(guān)。

  第五條、勞動(dòng)合同解除或終止:

  1、若乙方需解除勞動(dòng)合同書(shū),應當提前30日以書(shū)面的形式通知甲方,書(shū)面通知以送達甲方(具體部門(mén)、職務(wù))為準;

  2、有關(guān)解除或終止勞動(dòng)合同的事項,按照《勞動(dòng)合同法》等法律、法規有關(guān)規定執行。

  3、在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí),乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。

  4、因解除或者終止勞動(dòng)合同,乙方依法應獲得經(jīng)濟補償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經(jīng)濟補償金。

  第六條、因履行本合同發(fā)生的爭議,雙方本著(zhù)合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,任何一方可依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。

  第七條、本合同未約定的事項,按照法律、法規、行政規章以及地方性法規等規定執行。

  第八條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式二份,雙方各執一份,本合同的任何條款的變更,應當以書(shū)面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認。

  甲方(蓋章):____________

  乙方(簽字):____________

  日期:______年___月___日

勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版7

  甲方:________________

  乙方:________________

  身份證號碼:________________

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)法律、法規和政策的規定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本用工合同。

  一、合同期限

  合同期限為一年。即自________年________月________日起至________年________月________日止。

  二、工作內容

  乙方同意按甲方工作需要,在________崗位工作,履行職責,完成任務(wù)。

  乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。

  三、勞動(dòng)保護和工作條件

  甲方為乙方提供生產(chǎn)所需的勞動(dòng)保護用品。乙方應嚴格遵守各項安全操作規程。

  四、工作報酬

  按雙方商定的.計件工資標準定時(shí)發(fā)放,不再享受其它福利待遇及費用。

  五、工作紀律

  1.乙方服從甲方的生產(chǎn)按排,完成生產(chǎn)任務(wù),保證產(chǎn)品質(zhì)量。

  2.特殊情況不能上班時(shí)需事先請假。

  3.愛(ài)護公共財產(chǎn),保管好自己的工用具,發(fā)生丟失要給予賠償。

  4.未經(jīng)甲方允許,不得攜帶公司任何物品出崗。

  六、合同變更、終止、解除的條件

  如有違反甲方工作紀律的,甲方有權解除合同并提前通知乙方;乙方對甲方的工作安排、工資待遇或其它種種原因如有不滿(mǎn),同樣有權解除合同,但需提前通知甲方。

  七、注意安全生產(chǎn),乙方如違反操作規程所出現的事故,由乙方承擔全部事故責任。

  八、本合同一式________份,甲乙雙方各執________份。

  甲方(蓋章):____________乙方(簽章):_____________

  ________年_____月_____日________年_____月_____日

勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版8

  甲方(用人單位)名稱(chēng):_______________

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:_________________

  居民身份證號碼:___________________

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、合同期限

  甲方聘用乙方在甲方________(部門(mén))擔任臨時(shí)崗位工作。合同期限為_(kāi)____年,自________年______月______日至________年______月______日。

  二、乙方工作內容(需填寫(xiě))

  ________________________________________。

  三、甲方的權利與義務(wù)

  (一)負責乙方的日常人事管理;

  (二)負責支付乙方工資,每日________元。

  (三)其它;

  四、乙方的權利與義務(wù)

  (一)接受甲方的管理,并按合同要求認真履行崗位職責,服從工作崗位安排或調整,遵紀守法,圓滿(mǎn)完成工作任務(wù);

  (二)享受合同規定的工資待遇;

  (三)在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規定;

  (四)其他;

  五、聘用合同的.變更、解除、終止

  (一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書(shū)面形式通知:

  1.履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;

  2.甲方撤并或減縮編制需要減員,經(jīng)雙方協(xié)商就調整崗位達不成協(xié)議的;

  3.患病或非因工負傷按國家規定的醫療期滿(mǎn)后,經(jīng)有關(guān)機關(guān)鑒定,乙方不能從事原工作,或醫療期滿(mǎn)尚未痊愈的;

  4.訂立合同的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。

  (二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時(shí)解除合同:

  1.嚴重違反勞動(dòng)紀律或用人單位規章制度,損害單位經(jīng)濟權益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;

  2.連續曠工時(shí)間超過(guò)十五天或一年內累計曠工時(shí)間超過(guò)三十天的;

  3.無(wú)理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導、嚴重影響工作秩序和社會(huì )秩序的;

  4.貪污、盜竊、賭博、營(yíng)私舞弊情節嚴重的;

  5.違反工作規定或操作規程,發(fā)生責任事故,造成嚴重經(jīng)濟損失的;

  6.偽造成績(jì)單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;

  7.被開(kāi)除、勞教、判刑、依法追究刑事責任的;

  8.其它違反國家、學(xué)校、甲方規定的。

  (三)乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:

  1.患病或非因工負傷,在國家規定的醫療期內的;

  2.因工負傷,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定部門(mén)鑒定完全或大部分喪失工作能力的;

  3.實(shí)行計劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規定哺乳期內的;

  4.符合國家規定其它條件的。

  對上述人員,可根據業(yè)務(wù)發(fā)展需要調整適當的崗位,待遇隨崗而定。

  (四)合同期內,乙方要求違約解除合同的,應提前30天以書(shū)面形式向甲方提出申請。解除合同時(shí)間從甲方同意之日計算。

  (五)有下列情況之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同:

  1.甲方未按規定支付勞動(dòng)報酬的;

  2.甲方以暴力、監禁等非法手段強迫乙方工作的。

  (六)有下列情況之一,本合同自行終止:

  1.合同期限屆滿(mǎn);

  2.合同期內乙方死亡;

  3.乙方按國家規定應征入伍的;

  4.法律、法規規定的其它情況。

  六、違反合同的責任和爭議解決

  合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿(mǎn),又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭議,應先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無(wú)效的,可以向________仲裁機構申訴。

  七、其他

  本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方(蓋章)________________乙方(簽名)_______________

  ________年______月______日________年______月______日

勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版

勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版9

  甲方(用人單位)____________

  乙方(勞動(dòng)者)______________

  根據《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同條例》,經(jīng)雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同。

  一、甲方義務(wù)

 。ㄒ唬┳袷貒壹笆、市的法律、法規和政策,保障乙方的合法權益;

 。ǘ┌磿r(shí)足額為乙方繳納社會(huì )保險費;

 。ㄈ┌磿r(shí)支付乙方的工資,不得克扣和無(wú)故拖欠;

 。ㄋ模┮曳揭蚬へ搨蚧悸殬I(yè)病,按國家有關(guān)規定辦理。

  二、乙方義務(wù)

 。ㄒ唬┳袷貒壹笆、市的法律、法規和政策,維護甲方的合法權益;

 。ǘ┳袷丶追讲贿`反法律、法規的規章制度,服從甲方的領(lǐng)導、教育和工作安排;

 。ㄈ┰诒竞贤趦,保守甲方的商業(yè)秘密。

  三、本合同期限、工時(shí)制度、工作內容、工資給付

 。ㄒ唬┍竞贤谙捱x用____:a(固定期限);b(無(wú)固定期限);c(以完成一定的工作為期限)

 。ǘ┍竞贤趦裙r(shí)制度采用____:a(定時(shí)工作制);b(不定時(shí)工作制);c(綜合計算工時(shí)工作制)

 。ㄈ┕ぷ鲀热荩阂曳酵饧追桨才牌鋸氖耞___________工作。

 。ㄋ模┕べY給付:

  1、甲方以法定貨幣至少每月支付一次乙方工資。乙方提供了正常勞動(dòng)的',甲方支付給乙方的工資不低于當地最低工資標準。甲方可根據其生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)效益狀況和職工生活費用價(jià)格指數變動(dòng)情況,適時(shí)調整乙方工資。

  2、非因乙方原因造成停工、停產(chǎn)在一個(gè)工資支付周期內的,甲方應支付乙方的正常工資;停工超過(guò)一個(gè)工資支付周期的,甲方每月按_____標準發(fā)給生活費。

  四、違約責任及其它約定事項

  在本合同期間,任何一方違反本合同規定給對方造成經(jīng)濟損失的,應承擔賠(補)償責任。

 。ㄒ唬┘追娇丝刍蛘邿o(wú)故拖欠乙方工資以及拒不支付乙方加班工資的,除全額支付乙方工資報酬外,還須加發(fā)相當于工資報酬25%的經(jīng)濟補償金。

 。ǘ┘追街Ц兑曳焦べY報酬低于當地最低工資標準的,除補足低于標準部分外,還應給乙方加發(fā)相當于補足部分25%的經(jīng)濟補償金。

 。ㄈ┘追竭`反本合同第五條規定,除全額發(fā)給乙方經(jīng)濟補償金外,還須加發(fā)該經(jīng)濟補償金數額50%的額外經(jīng)濟補償金。

 。ㄋ模┮曳綄偌追匠鲑Y培訓、招聘的,尚未達到雙方約定的服務(wù)期而解除本合同的,應按有關(guān)規定或約定賠償甲方為其實(shí)際支出的培訓費用。

 。ㄎ澹╇p方約定:________________________________________。

  五、附則

 。ㄒ唬┍竞贤皇蕉,甲乙雙方各執一份。

 。ǘ┘滓译p方因履行本合同發(fā)生爭議,可在爭議發(fā)生之日起60日內到有管轄權的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。

 。ㄈ┍竞贤瑑热菖c國家規定不一致或本合同未盡事宜,按國家及省的相關(guān)規定執行。

 。ㄌ崾荆汉贤p方應在了解本合同內容后,再決定是否簽名。一經(jīng)簽訂,須嚴格履行。本合同的乙方必須由本人簽名,不得代簽;甲方必須加蓋法人印章并由法定代表人或其委托代理人簽名蓋章)

  甲方___________________(蓋章)

  乙方___________________(簽名)

  簽訂時(shí)間:_______年____月____日

勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版10

  甲方(單位名稱(chēng)):_________

  地址:_________

  乙方(勞務(wù)者):_________

  身份證號碼:_________

  家庭住址:_________

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律法規的規定,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條、合同期限

  合同期限自_____年____月____日到_____年____月____日,其中試用期為_(kāi)____個(gè)月,至_____年____月____日止。試用期內經(jīng)甲方考核不合格者,甲方有權單方面內向乙方發(fā)出書(shū)面通知,延長(cháng)乙方的試用期或解除勞務(wù)合同。

  第二條、工作地點(diǎn)和工作內容

 。ㄒ唬└鶕追焦ぷ餍枰,乙方同意在甲方安排的(工作地點(diǎn))______從事(崗位、工種)_______工作。在合同履行期間,甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以變更工作地點(diǎn)、崗位、工種。

 。ǘ┮曳綉醇追降囊,按時(shí)完成規定的工作,達到規定的質(zhì)量標準。

  第三條、工作時(shí)間和休息休假

 。ㄒ唬┘滓译p方同意按以下第_____種方式確定乙方的工作時(shí)間。

  1、標準工時(shí)制,即每日工作_________小時(shí)(不超過(guò)_________小時(shí)),每周工作_________小時(shí)(不超過(guò)_________小時(shí)),每周至少休息一日。

  2、不定時(shí)工作制,即經(jīng)勞務(wù)保障行政部門(mén)審批,乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。

  3、綜合計算工時(shí)工作制,即經(jīng)勞務(wù)保障行政部門(mén)審批,乙方所在崗位實(shí)行綜合計算工時(shí)工作制。

 。ǘ┘追接捎谏a(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要延長(cháng)工作時(shí)間的,按《勞動(dòng)法》第四十一條執行。

 。ㄈ┮曳揭婪ㄏ碛蟹ǘü澕偃、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

 。ㄋ模┮曳降钠渌菹⑿菁侔才。

  第四條、勞務(wù)報酬

 。ㄒ唬┮曳皆囉闷诘幕竟べY標準為_(kāi)____元/月,乙方在試用期的工資不得低于甲方單位相同崗位最低工資或者勞務(wù)合同約定工資的百分之八十,并不得低于甲方所在地的最低工資標準。

 。ǘ┮曳皆囉闷跐M(mǎn)后,甲方應根據本單位的工資制度,實(shí)行計時(shí)工資;荆ü潭ǎ┕べY為_(kāi)___元/月,如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動(dòng),按新的工資標準確定。

 。ㄈ┘追矫吭耞____日發(fā)放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資,不得克扣或無(wú)故拖欠乙方工資。

 。ㄋ模┮曳郊影喙べY、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關(guān)法律、法規的規定執行。

  第五條、社會(huì )保險和福利待遇

 。ㄒ唬┘、乙雙方必須依法參加當地政府規定的法定社會(huì )保險,并按照國家有關(guān)規定按時(shí)向勞務(wù)保障部門(mén)所屬社會(huì )保險機構繳納社會(huì )保險費,其中乙方應繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。

 。ǘ┮曳交疾』蚍且蚬へ搨,甲方應按國家和省、市的有關(guān)規定給予乙方享受醫療期和醫療期待遇。

 。ㄈ┮曳交悸殬I(yè)病、因工負傷的,甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等有關(guān)法律法規的規定執行。

 。ㄋ模┮曳降墓菁、年休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產(chǎn)期、哺乳期待遇以及解除(終止)勞務(wù)合同時(shí)乙方經(jīng)濟補償金(生活補助費)醫療補助費的發(fā)放等,均按國家有關(guān)法律、法規、政策以及甲方依法制定的規定執行。

  第六條、勞務(wù)保護和勞務(wù)條件和職業(yè)危害防護

 。ㄒ唬┘追桨磭液褪、市有關(guān)勞務(wù)保護規定,提供符合國家安全衛生標準的勞務(wù)作業(yè)場(chǎng)所和必要的勞務(wù)防護用品,切實(shí)保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。對從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應當定期進(jìn)行健康檢查。

 。ǘ┘追桨磭液褪、市有關(guān)規定,做好女員工和未成年工的特殊勞務(wù)保護工作。

 。ㄈ┮曳接袡嗑芙^甲方的`違章指揮,強令冒險作業(yè);對甲方危害生命安全和身體健康的行為,乙方有權要求改正或向有關(guān)部門(mén)舉報。

  第七條、勞務(wù)紀律和規章制度

 。ㄒ唬┘追揭婪ㄖ贫ǖ囊幷轮贫,應當告知乙方。

 。ǘ┮曳綉袷貒液褪、市有關(guān)法律法規和甲方依法制定的規章制度,按時(shí)完成工作任務(wù),提高職業(yè)技能,遵守安全操作規程和職業(yè)道德。

 。ㄈ┮曳竭`反勞務(wù)紀律,甲方可依據本單位規章制度,給予相應的行政處理、行政處分、經(jīng)濟處罰等,直至解除本合同。

  第八條、勞務(wù)合同的變更、解除、終止、續訂

 。ㄒ唬┘滓译p方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更合同。變更合同應采用書(shū)面形式。變更后的合同文本雙方各執一份。

 。ǘ┘滓译p方協(xié)商一致,可以解除合同。甲方解除勞務(wù)合同,應提前30以書(shū)面形式通知乙方或額外支付乙方一個(gè)月工資后,可以解除勞務(wù)合同;試用期內提前3日通知乙方,可以解除勞務(wù)合同。乙方解除勞務(wù)合同,應提前30日以書(shū)面形式通知甲方,試用期內提前3日通知甲方,可以解除勞務(wù)合同。甲方在15日內為乙方辦理檔案和社會(huì )保險關(guān)系轉移手續。

 。ㄈ┯邢铝星樾沃坏,本合同即行終止,雙方辦理終止勞務(wù)合同手續:

  1、本合同期滿(mǎn)的;

  2、乙方開(kāi)始依法享受基本養老保險待遇的;

  3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

  4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

  5、甲方被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執照、責令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

  6、法律、行政法規規定的其他情形。

 。ㄋ模┍竞贤跐M(mǎn)前,甲乙雙方應提前天協(xié)商勞務(wù)合同續訂事宜,協(xié)商一致的,續訂勞務(wù)合同。

  第九條、勞務(wù)爭議的處理

  甲乙雙方發(fā)生勞務(wù)爭議的,應先協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向本單位工會(huì )尋求解決或向本單位勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解;也可以直接向_____勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。對仲裁裁決無(wú)異議的,雙方必須履行;對仲裁裁決不服的,可以_____向人民法院起訴。

  第十條、其它

 。ㄒ唬┍竞贤幢M事宜或合同條款與現行法律法規規定有抵觸的,按現行法律法規執行。

 。ǘ┍竞贤约滓译p方簽字蓋章之日起生效,涂改或未經(jīng)書(shū)面授權代簽無(wú)效。

 。ㄈ┘、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

  甲方:______(簽章)乙方:______(簽章)

  ______年______月______日______年______月______日

勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版11

  甲方:_________

  名稱(chēng):_________

  法人代表:_________

  乙方:_________

  姓名:_________

  性別:_________

  身份證號碼:_________

  導游證號碼:_________

  甲方因工作需要,招(聘、雇)(乙方)為導游員。甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《旅行社管理條例》、《導游人員管理條例》及國家、省有關(guān)法律、法規規定簽訂本合同,確定雙方勞動(dòng)關(guān)系,并共同遵守執行。

  一、合同期限

  本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同。合同期從______年______月______日起至______年______月______日止,共2年。

  二、工作內容

  甲方安排乙方在崗位,負責工作(根據工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商,可變更工作崗位)。

  乙方在合同期內,按本崗位職責要求,完成甲方安排的正常導游工作任務(wù)。

  三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

  1、甲方必須建立和健全勞動(dòng)安全衛生制度,嚴格執行國家勞動(dòng)安全衛生規程和標準,為乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和必要的勞動(dòng)保護用品。

  2、甲方應按國家、省有關(guān)規定對乙方進(jìn)行培訓教育,乙方從事導游服務(wù)時(shí)必須經(jīng)過(guò)專(zhuān)門(mén)培訓并取得導游員資格。

  3、乙方必須嚴格遵守旅游法規、規章、制度和操作規程。

  4、乙方因工負傷,甲方應積極負責治療,直至醫療終結;治療期間為乙方據實(shí)支付醫療費,按月支付工資;傷愈后安排乙方從事力所能及的工作。致殘待遇按國家、省規定執行。

  5、乙方患病或非因工負傷醫療期和女工孕期、產(chǎn)假期、哺乳期以及乙方符合計劃生育子女勞保醫療等各種待遇按國家、省、市規定標準執行。

  6、乙方因工傷或因病死亡的喪葬費、遺屬津貼等,由甲方按國家、省、市規定標準支付。

  7、乙方的周休假、節日假、探親假、年休假、產(chǎn)假以及婚喪等各種待遇,甲方必須按國家、省規定執行。

  四、勞動(dòng)報酬

  1、甲方根據乙方從事導游員業(yè)務(wù),確定乙方工資按以下工資形式執行。但在法定工作時(shí)間內,乙方應得的工資不得低于旅行社所在地最低工資保障標準。計月工資。乙方工資8000元。獎金另定。

  2、甲方應逐年提高乙方的工資水平。

  3、甲方于每月______日為發(fā)薪日,甲方無(wú)故不按時(shí)支付乙方工資的,應自拖欠之日起,支付乙方工資總額______%拖欠金,直至支付工資之日止與工資一并發(fā)給乙方。

  4、非因乙方原因所致的停止導游業(yè)務(wù)期間,甲方應按國家、省有關(guān)規定執行。

  五、勞動(dòng)紀律

  甲方應根據國家、省有關(guān)規定,建立和完善各項規章制度。乙方必須嚴格遵守國家和江西省的各項法律、法規以及甲方各項規章制度,服從甲方的領(lǐng)導、管理和指揮,積極完成導游服務(wù)工作任務(wù)。

  六、勞動(dòng)合同解除的條件

  1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本勞動(dòng)合同可以解除。

  2、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,但是應當提前三十日以書(shū)面形式通知乙方本人:

 。1)乙方患病或者非因工負傷,醫療期滿(mǎn)后,不能從事原工作也不從事由甲方另行安排的工作的;

 。2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作;

 。3)勞動(dòng)合同訂立時(shí)依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達成協(xié)議的。

  3、乙方有下列情形之一的,甲方不得解除勞動(dòng)合同:

 。1)因工負傷并確認喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;

 。2)患病或者負傷,在規定的'醫療期內的;

 。3)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的;

 。4)法律、行政法規規定的其他情形。

  4、乙方解除勞動(dòng)合同,應當提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。

  5、有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除勞動(dòng)合同:

 。1)在試用期內;

 。2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的;

 。3)甲方未按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報酬或者提供勞動(dòng)條件的。

  七、違反勞動(dòng)合同的責任

  任何一方違反勞動(dòng)合同規定,給對方造成經(jīng)濟損失的,應根據后果和責任承擔經(jīng)濟賠償責任和相應的法律責任。如因不可抗力原因造成不能履行合同或者一方受損害的,可不承擔責任。

  八、其他

  1、甲、乙雙方履行本合同發(fā)生爭議,可以向當地旅游行政管理部門(mén)申請調解,也可以向有管轄權的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。調解不成的可在規定的時(shí)效內向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁;不服仲裁裁決的,可在收到仲裁裁決書(shū)之日起十五天內向人民法院起訴。

  2、本合同未盡事宜按國家、省現行的法律、法規、政策執行。

  3、本合同一式叁份,雙方簽字蓋章后并經(jīng)當地勞動(dòng)部門(mén)鑒證后各執一份。

  甲方:_________乙方:_________

  ______年______月______日______年______月______日

勞動(dòng)合同簡(jiǎn)單版12

  編號____________

  甲方________________________

  法定代表人__________________

  施工工地地址________________

  在京住所地通訊地址__________

  乙方_________________________

  居民身份證號_________________

  出生日期_____年_____月_____日

  家庭住址_____________________

  郵政編碼_____________________

  戶(hù)口所在地_____。ㄊ校____區(縣)______鄉鎮______村

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動(dòng)合同期限

  第一條勞動(dòng)合同期限(甲乙雙方選擇適用)

  1、有固定期限勞動(dòng)合同

  本合同于_____年_____月_____日生效,于_____年_____月____日終止。其中試用期至_____年_____月_____日止。

  2、以完成一定工作為期限的合同。

  本合同生效日期為_(kāi)_____年____月____日;以乙方完成________________工作任務(wù)為合同終止時(shí)間。

  二、工作內容

  第二條甲方招用乙方在_____________(項目名稱(chēng))工程中擔_____________崗位(工種)工作。乙方的(工種)上崗證號碼為_(kāi)____________。

  三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

  第三條甲方應當在乙方進(jìn)入施工現場(chǎng)當天對乙方進(jìn)行入場(chǎng)三級安全教育,并組織對乙方學(xué)習成果的書(shū)面考試,考試結果甲方應保存在施工現場(chǎng)備查,考試不合格的不得在現場(chǎng)施工。

  甲方應當對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書(shū)方可上崗。

  第四條甲方根據生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動(dòng)安全、衛生的有關(guān)規定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護用品。

  第五條甲方將根據國家有關(guān)法律法規,建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。

  四、工資保險待遇

  第六條乙方在試用期間的工資為每日______元,試用期滿(mǎn)后日工資為_(kāi)____元。

  雙方約定的工資不得低于___市最低工資標準。

  甲方應在每月_____日前計發(fā)乙方的工資,并由乙方簽字確認。

  甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應當一次性付清乙方的`工資。

  甲乙雙方對工資支付的其他約定______________________________________

  ______________________________________________________________________

  第七條甲方應為乙方辦理醫療保險和工傷保險手續,并為乙方繳納工傷保險和醫療保險費用。

  五、勞動(dòng)紀律和勞動(dòng)合同的解除

  第八條乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動(dòng)紀律和安全技術(shù)操作規程。

  第九條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

 。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的;

 。ǘ┯写蚣芏窔、偷竊、賭博、擅自停工等違紀行為的;

 。ㄈ﹪乐厥,營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

 。ㄋ模┎环䦶募追秸敼ぷ靼才诺;

 。ㄎ澹﹪乐剡`反總包單位和甲方的施工現場(chǎng)安全管理規定的;

 。┍灰婪ㄗ肪啃淌仑熑蔚。

  第十條乙方解除本合同,應當提前____日(不超過(guò)30天)以書(shū)面形式通知甲方,不得擅自離職。

  六、當事人約定的其他內容

  第十一條乙方在履行勞動(dòng)合同期間,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

  第十二條甲乙雙方約定的其他內容:______________________________________________________________________

  ______________________________________________________________________

  七、勞動(dòng)爭議處理及其它

  第十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起,60日內向工地所在的區縣勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書(shū)之日起15日內向人民法院起訴。

  第十四條甲方的規章制度及_______________作為本勞動(dòng)合同的附件,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。

  第十五條本合同未盡事宜或與國家、______市規定相悖的,按照有關(guān)規定執行。

  第十六條本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,另外一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

  甲方(公章)_________乙方(簽字或蓋章)_____________

  法定代表人或委托代理人

 。ê炞只蛏w章)________

  簽訂日期:______年_____月_____日

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