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建筑施工勞動(dòng)合同

時(shí)間:2025-11-14 03:45:31 勞動(dòng)合同 我要投稿

建筑施工勞動(dòng)合同范本精品

  在人們越來(lái)越相信法律的社會(huì )中,能夠利用到合同的場(chǎng)合越來(lái)越多,合同是對雙方的保障又是一種約束。那么合同書(shū)的格式,你掌握了嗎?以下是小編幫大家整理的建筑施工勞動(dòng)合同范本精品,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

建筑施工勞動(dòng)合同范本精品

建筑施工勞動(dòng)合同范本精品1

  甲方(用人單位)名稱(chēng):__________________________

  法定代表人(委托代理人):__________________________

  地址:_________________________

  性質(zhì):_________________________

  聯(lián)系電話(huà):__________________________

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:__________________________

  性別:__________________________

  出生年月:__________________________

  家庭住址:__________________________

  居民身份證號碼:__________________________

  聯(lián)系電話(huà):__________________________

  甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和《湖南省勞動(dòng)合同規定》等法律、法規,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,一致同意訂立本勞動(dòng)合同。

  一、合同類(lèi)型和期限

  甲、乙雙方選擇以下第____種形式確定本合同期限:

 。ㄒ唬┯泄潭ㄆ谙蓿鹤阅阓___月____日起至____年____月____日止。

 。ǘo(wú)固定期限:自____年____月____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現時(shí)止。

 。ㄈ┮酝瓿梢欢ǖ墓ぷ鳎ㄈ蝿(wù))為期限。自____年____月____日至____工作(任務(wù))完成時(shí)即行終止。

  其中試用期自____年____月____日至____年____月____日止,期限為_(kāi)___天。

  二、工作崗位

 。ㄒ唬└鶕追焦ぷ餍枰腿温氁,乙方同意在__________崗位工作,擔任工種或職務(wù),具體工作內容為_(kāi)__________。

 。ǘ┘追礁鶕䥽、行業(yè)和地方的勞動(dòng)定額標準和質(zhì)量驗收標準,制定科學(xué)合理的工作任務(wù)。乙方必須按甲方要求按質(zhì)按量完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

 。ㄈ┙(jīng)雙方協(xié)商一致,甲方可根據工作需要對乙方工作崗位進(jìn)行調整。

  三、勞動(dòng)報酬

 。ㄒ唬┮曳皆囉闷诘墓べY標準為:___________元/月。

 。ǘ┰囉闷跐M(mǎn)后,甲方根據本單位的工資制度,確定乙方執行以下第____種工資形式:

  1、計時(shí)工資:乙方的工資由以下幾部分組成:____、____、____、____。其金額分別為_(kāi)___、____、____、____。

  2、全額計件工資:甲方應根據自身情況制定科學(xué)、合理的勞動(dòng)定額標準,計件單價(jià)為_(kāi)_____________。

  3、崗位工資:乙方的崗位工資標準為_(kāi)___元/月。如乙方的工作崗位調整,按新崗位所對應的工資標準執行。

  4、其他工資形式。具體辦法在本合同第十條中明確。

 。ㄈ┘追揭载泿判问桨丛轮Ц兑曳焦べY,發(fā)薪日為每月____日,不得克扣或者拖欠。

 。ㄋ模┘追街Ц兑曳降墓べY,不得低于工程所在地頒布的最低工資標準。

 。ㄎ澹┘追桨才乓曳郊影嗉狱c(diǎn),應按《勞動(dòng)法》第四十四條規定支付乙方工資。

  四、社會(huì )保險和福利待遇

 。ㄒ唬┥鐣(huì )保險

  甲方應按照國家和省有關(guān)社會(huì )保險的規定,為乙方辦理養老、醫療、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì )保險,甲乙雙方均按統籌地區規定的費率及時(shí)足額繳納社會(huì )保險費,乙方可按有關(guān)規定享受社會(huì )保險待遇。

 。ǘ└@

  1、乙方在本合同履行期間,因病或非因工負傷,其醫療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟費按國家和省有關(guān)規定執行。

  2、乙方非因工死亡的喪葬補助費、供養親屬撫恤費等,按國家和本省有關(guān)規定執行。

  五、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

 。ㄒ唬┕ぷ鲿r(shí)間

  1、標準工作制:乙方每天工作____小時(shí),每周工作____天,每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方統一安排。

  2、不定時(shí)工作制:每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí),超過(guò)部分按加班加點(diǎn)計發(fā)工資。

  3、綜合計算工作制:每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí),超過(guò)部分按加班加點(diǎn)計發(fā)工資,具體工作時(shí)間由甲方統一安排。

 。ǘ┬菹⑿菁

  1、甲方保證乙方每周至少休息一天。

  2、乙方依法享有法定的節日假、公休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假等有薪假期。

  3、甲方因施工生產(chǎn)需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班,日延長(cháng)工時(shí)、休息日加班無(wú)法安排補休、法定節假日加班的,甲方應按《勞動(dòng)法》第四十四條規定支付加班工資。

 。ㄈ┘追揭獓栏駡绦袊液褪∮嘘P(guān)勞動(dòng)保護的法律、法規和規章制度,為乙方提供符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和必需的勞動(dòng)工具、勞動(dòng)保護用品,對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者定期進(jìn)行健康檢查,改善生產(chǎn)、生活條件,切實(shí)保障乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。

 。ㄋ模┘追綀绦袊矣嘘P(guān)規定對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識、法規教育和操作規程培訓以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓,實(shí)行持證上崗制度。乙方應參加上述培訓并嚴格遵守其崗位有關(guān)的安全法規、規章、制度和操作規程。

 。ㄎ澹┮曳接袡嗑芙^甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評并可向有關(guān)部門(mén)檢舉、控告。

  六、勞動(dòng)紀律

 。ㄒ唬┘追揭婪ㄖ贫ǖ母黜椧幷轮贫,應向乙方公示。

 。ǘ┮曳皆诤贤陂g應嚴格遵守國家的各項法律、法規,遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律,服從甲方的管理和教育。甲方有權對乙方執行規章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和獎懲。

  七、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續訂

 。ㄒ唬┘追揭蚝炗喓贤瑫r(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生變化,或者乙方因個(gè)人原因,要求變更合同條款的`,必須提前15天書(shū)面通知對方,經(jīng)雙方協(xié)商一致后,可以變更本合同的相關(guān)內容。

  變更勞動(dòng)合同,雙方應簽訂《勞動(dòng)合同變更書(shū)》

 。ǘ┯邢铝星闆r之一的,符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關(guān)條款:

  1、本合同訂立時(shí)所依據的法律、法規已經(jīng)修改或失效。

  2、______________________________________。

  3、______________________________________。

 。ㄈ┙(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。

 。ㄋ模┮曳接邢铝星樾沃,甲方可以解除本合同:

  1、在試用期間被證明不符合錄用條件的。

  2、嚴重違反勞動(dòng)紀律或者甲方依法制定的規章制度,按照甲方勞動(dòng)規章制度的規定或者勞動(dòng)合同的約定應當解除勞動(dòng)合同的。

  3、嚴重失職、營(yíng)私舞弊或泄露商業(yè)秘密,對甲方利益造成重大損害的。

  4、被依法追究刑事責任的。

 。ㄎ澹┯邢铝星樾沃坏,甲方可以解除本合同,但應當提前30日以書(shū)面形式通知乙方:

  1、乙方患病或非因工負傷,醫療期滿(mǎn)后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的。

  2、乙方經(jīng)考核不能勝任本合同約定的工作,經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的。

  3、本合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達成協(xié)議的。

 。┘追綖l臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴重困難,確需裁減職工而與乙方解除本合同的,必須按國家、省有關(guān)企業(yè)經(jīng)濟性裁員規定所確定的程序進(jìn)行。

 。ㄆ撸┮曳接邢铝星闆r之一的,甲方不得依據第(五)、(六)項解除本合同:

  1、患職業(yè)病或者因工負傷并被確認達到傷殘等級的。

  2、患病或非因工負傷、在規定的醫療期內的。

  3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的。

  4、符合法律、法規規定的其他情況的。

 。ò耍┯邢铝星闆r之一的,乙方可以隨時(shí)解除本合同,甲方應當支付乙方相應的勞動(dòng)報酬并依法繳納社會(huì )保險費:

  1、在試用期內的。

  2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的。

  3、甲方克扣或者無(wú)故拖欠工資的。

  4、甲方拒不支付延長(cháng)工作時(shí)間工資報酬的。

  5、甲方低于當地最低工資標準支付工資的。

  6、甲方未按照本合同約定提供勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件的。

 。ň牛┏鲜龅冢ò耍╉椧幎ㄍ,乙方解除本合同,應當提前30日書(shū)面通知甲方,超過(guò)30日甲方應當辦理解除合同手續。

 。ㄊ┓舷铝袟l件之一的,本合同即行終止:

  1、合同期限屆滿(mǎn)的。

  2、合同約定的終止條件出觀(guān)的。

  甲方(簽章):

  乙方(簽章):

  法定代表人(單位負責人)(簽章):

  20___年__月__日

建筑施工勞動(dòng)合同范本精品2

  甲方_______________________法定代表人__________

  施工工地地址_________________________________

  在京住所地通訊地址_____________________________

  乙方___________居民身份證號___________________

  出生日期_____年_____月_____日

  家庭住址_______________________________________

  郵政編碼________________________

  戶(hù)口所在地_____。ㄊ校____區(縣)_____鄉鎮____村

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動(dòng)合同期限

  第一條勞動(dòng)合同期限(甲乙雙方選擇適用)

  1、有固定期限勞動(dòng)合同

  本合同于_____年_____月_____日生效,于_____年_____月____日終止。其中試用期至____年_____月_____日止。

  2、以完成一定工作為期限的合同。

  本合同生效日期為_(kāi)_____年____月____日。以乙方完成________________工作任務(wù)為合同終止時(shí)間。

  二、工作內容

  第二條甲方招用乙方在_____________(項目名稱(chēng))工程中,擔任_______________________________________崗位(工種)工作。乙方的(工種)上崗證號碼為_(kāi)____________。

  三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

  第三條甲方應當在乙方進(jìn)入施工現場(chǎng)當天對乙方進(jìn)行入場(chǎng)三級安全教育,并組織對乙方學(xué)習成果的書(shū)面考試,考試結果甲方應保存在施工現場(chǎng)備查,考試不合格的不得在現場(chǎng)施工。

  甲方應當對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書(shū)方可上崗。

  第四條甲方根據生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動(dòng)安全、衛生的有關(guān)規定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護用品。

  第五條甲方將根據國家有關(guān)法律法規,建立安全生產(chǎn)制度。乙方應當嚴格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。

  第六條甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件必須達到安全、衛生的要求,其中建筑施工現場(chǎng)必須符合建筑施工現場(chǎng)環(huán)境與衛生標準。

  四、工資保險待遇

  第七條甲乙雙方約定實(shí)行月(日)工資制的.,乙方在試用期間的工資為每月(日)_________元,試用期滿(mǎn)后月(日)工資為_(kāi)__________元。

  甲乙雙方約定實(shí)行計件工資制,計件單價(jià)為_(kāi)________元。

  雙方約定的工資不得低于北京市最低工資標準。甲方提供食宿條件或等同于提供食宿條件的,不得折算為乙方工資。

  甲方應在每月_____日前計發(fā)乙方的工資,并由乙方簽字確認。

  甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。

  甲乙雙方對工資支付的其他約定____________________。

  第八條甲方應為乙方辦理醫療保險和工傷保險手續,并為乙方繳納工傷保險和醫療保險費用。乙方發(fā)生工傷后,工傷保險待遇按國家和本市的有關(guān)規定執行。

  五、勞動(dòng)紀律和勞動(dòng)合同的解除

  第九條乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動(dòng)紀律和安全技術(shù)操作規程。

  乙方對甲方違章、強令冒險作業(yè)有權拒絕。對危害生命安全和身體健康的勞動(dòng)條件,有權提出檢舉和控告。

  第十條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

 。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的。

 。ǘ┯写蚣芏窔、偷竊、賭博、擅自停工等違紀行為的。

 。ㄈ﹪乐厥,營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。

 。ㄋ模┎环䦶募追秸敼ぷ靼才诺。

 。ㄎ澹﹪乐剡`反總包單位和甲方的施工現場(chǎng)安全管理規定的。

 。┍灰婪ㄗ肪啃淌仑熑蔚。

  第十一條乙方解除本合同,應當提前____日(不超過(guò)30天)以書(shū)面形式通知甲方,不得擅自離職。

  六、當事人約定的其他內容

  第十二條乙方在履行勞動(dòng)合同期間,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任。

  第十三條甲乙雙方約定的其他內容:

  七、勞動(dòng)爭議處理及其它

  第十四條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起,60日內向工地所在的區縣勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書(shū)之日起15日內向人民法院起訴。

  第十五條甲方的規章制度及___________作為本勞動(dòng)合同的附件,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。

  第十六條本合同未盡事宜或與國家、北京市規定相悖的,按照有關(guān)規定執行。

  第十七條本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,另外一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

  甲方(公章)乙方(簽字或蓋章)

  法定代表人或委托代理人

 。ê炞只蛏w章)

  簽訂日期:20___年__月__日

建筑施工勞動(dòng)合同范本精品3

  甲方(用人單位):

  地址:

  乙方(姓名):

  性別:

  身份證號碼:

  現住址:

  甲乙雙方依照國家和本省勞動(dòng)法律法規建立勞動(dòng)關(guān)系,履行相應的權利和義務(wù),并對有關(guān)問(wèn)題作以下約定:

  一、勞動(dòng)合同期限

  1、不足一個(gè)月時(shí)間的用工:從20___年__月__日至20___年__月__日(不設試用期)。

  2、完成一定工作任務(wù)的用工:以___工程完成之日為本合同的終止期限。

  二、工作內容

  甲方安排乙方工作地點(diǎn):

  從事(工種):

  數(質(zhì))量要求:

  三、勞動(dòng)報酬

  1、工資計算方式:

 。1)計時(shí)(每天或每月工資標準)

 。2)計量(件)(單價(jià)數量)

  2、工資支付方式:不得低于當地最低工資標準。按月支付工資的,每月支付工資人民幣____元。按工作進(jìn)度支付工資的,每月支付工資人民幣____元,三個(gè)月內結算一次。

  甲方應制作工資發(fā)放花名冊,并由乙方本人簽字,領(lǐng)取工資。

  四、勞動(dòng)保護和工傷保險

  甲方應嚴格執行國家和省有關(guān)職工勞動(dòng)安全、勞動(dòng)保護、職業(yè)衛生等規定。

  甲方依法為乙方辦理人身意外傷害保險或工傷保險,其中每月繳納的`工傷保險費計人民幣____元。

  五、違反勞動(dòng)合同的責任及其它約定

  在合同期內,如本合同條款與國家、省有關(guān)新規定不符的,按新規定執行。

  本合同自簽訂之日起生效,合同一式二份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方(簽章):

  乙方(簽字):

  20___年__月__日

建筑施工勞動(dòng)合同范本精品4

  甲方:

  法定代表人:

  乙方:

  簽訂時(shí)期 年 月 日

  根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動(dòng)合同期限

  第一條勞動(dòng)合同期限(甲乙雙方選擇適用)

  1、有固定期限勞動(dòng)合同

  本合同于 年 月 日生效,于 年 月 日終止。其中試用期至 年 月 日止。

  2、以完成一定工作為期限的合同。

  本合同生效日期為 年 月 日;以乙方完成工作任務(wù)為合同終止時(shí)間。

  3、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同

  本合同于 年 月 日生效,于法定或約定的解除(終止)合同的條件出現時(shí)止。其中試用期至 年 月 日止。

  二、工作內容和工作時(shí)間

  第二條甲方招用乙方在(項目名稱(chēng))工程中擔任崗位(工種)工作。乙方的崗位(工種)上崗證號碼為。

  第三條甲方安排乙方執行下列第種工作時(shí)間制度。

  1、執行定時(shí)工作制(乙方每日工作8小時(shí),每周工作40小時(shí))

  2、執行綜合計算工時(shí)工作制(乙方每月工作不超167.4小時(shí))

  3、執行不定時(shí)工作制(在保證完成甲方工作任務(wù)情況下,乙方自行安排工作和休息時(shí)間)

  第四條實(shí)行計時(shí)工資制的,甲方安排乙方加班,應符合律、法規的規定。甲方安排乙方在日法定標準工作時(shí)間以外延長(cháng)工作時(shí)間的,應支付不低于工資的150%的工資報酬。甲方安排乙方在休息日工作,又不能安排補休的,應支付不低于工資200%的工資報酬。甲方安排乙方在法定節日工作的,應支付不低于工資300%的工資報酬。

  三、勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件

  第五條甲方應當在乙方進(jìn)入施工現場(chǎng)當天對乙方進(jìn)行入場(chǎng)三級安全教育,并組織對乙方學(xué)習成果的書(shū)面考試,考試結果甲方應保存在施工現場(chǎng)備查,考試不合格的不得在現場(chǎng)施工。

  甲方應當對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的.乙方進(jìn)行崗前培訓,乙方取得相應的操作證書(shū)方可上崗。

  第六條甲方根據生產(chǎn)崗位的需要,按照國家勞動(dòng)安全、衛生的有關(guān)規定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護用品。

  甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件應達到安全、衛生要求,其中建筑施工現場(chǎng)要符合《建筑施工現場(chǎng)環(huán)境與衛生標準》

  第七條甲方將根據國家有關(guān)法律法規,建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。

  四、工資保險待遇

  第八條雙方約定的工資不得低于政府頒布的當地最低工資標準和本企業(yè)工資集體協(xié)商的最低標準。

  1、計時(shí)工資乙方在試用期間的工資為每月(日)元,試用期滿(mǎn)后月(日)工資為元。

  2、按工程量計付工資

 。1)按工程量單價(jià)計取工資;

 。2)按工程量總量總價(jià)計取工資。雙方約定的工程量單價(jià)不得低于江西省建設工程定額人工

  費標準。實(shí)行按工程量計付工資的,每月支付工資額不得低于當月完成工程量的70%。

  甲方應在每月日前以貨幣形式計發(fā)乙方的工資,并由乙方簽字確認。

  甲方在勞動(dòng)合同終止、解除后5天內應當一次性付清乙方的工資。

  甲乙雙方對工資支付的其他約定:

  第九條甲方應為乙方辦理養老保險、工傷保險和醫療保險手續,并為乙方繳納養老保險、工傷保險和醫療保險費用。

  五、勞動(dòng)紀律和勞動(dòng)合同的解除

  第十條乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動(dòng)紀律和安全技術(shù)操作規程。

  第十一條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同;

 。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的;

 。ǘ﹪乐厥,營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

 。ㄈ﹪乐剡`反總包單位和甲方的施工現場(chǎng)安全管理規定及施工質(zhì)量管理規定的;

 。ㄋ模┍灰婪ㄗ肪啃淌仑熑蔚。

  第十二條乙方解除本合同,應當提前日(3天以上30天以?xún)龋┮詴?shū)面形式通知甲方,不得擅自離職。

  六、當事人約定的其他內容

  第十三條乙方違法解除勞動(dòng)合同,給甲方造成經(jīng)濟損失的,應當承擔賠償責任。

  第十四條甲乙雙方約定的其他內容:

  七、勞動(dòng)爭議處理及其他

  第十五條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應當自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起,60日內向有管轄權的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請促裁。對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書(shū)之日起15日內向當地人

  民法院起訴。

  第十六條甲方依法制定的規章制度作為本勞動(dòng)合同的附件,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。

  第十七條本合同未盡事宜或國家、江西省規定相悖的,按照有關(guān)規定執行。

  第十八條本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方(公章) 乙方(簽字或蓋章)

  法定代表人或委托代理人

 。ê炞只蛏w章)

  簽訂日期: 年 月 日

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