總經(jīng)理勞動(dòng)合同書(shū)
隨著(zhù)法治精神地不斷發(fā)揚，人們愈發(fā)重視合同，合同對我們的約束力越來(lái)越不可忽視，合同是企業(yè)發(fā)展中一個(gè)非常重要的因素。那么問(wèn)題來(lái)了，到底應如何擬定合同呢？以下是小編幫大家整理的總經(jīng)理勞動(dòng)合同書(shū)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
總經(jīng)理勞動(dòng)合同書(shū)1
甲方：____________
地址：____________
法定代表人：____________
乙方：____________
性別：___
出生年月：___年______月
身份證號：____________
住址：____________
聯(lián)系電話(huà)：____________
根據甲方公司章程以及《公司法》、《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)規定，就甲方聘任乙方擔任甲方公司董事長(cháng)職位的有關(guān)事宜，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議。
第一條工作崗位和經(jīng)營(yíng)目標
1、經(jīng)甲方執行董事決定，甲方聘任乙方擔任公司董事長(cháng)之職。乙方為直接執行董事，直接下級：公司部門(mén)總經(jīng)理。
2、乙方將全面負責公司的日常經(jīng)營(yíng)管理，并實(shí)現以下整體經(jīng)營(yíng)目標：聘用期內第一個(gè)會(huì )計年度內實(shí)現營(yíng)業(yè)額為1000萬(wàn)元或凈利潤50萬(wàn)元，（不足一個(gè)會(huì )計年度的，根據實(shí)際月份按比例計算），以后逐年遞增30%。
第二條合同期限
1、本合同聘任期限為3年，從20________年3月14日起至20________年3月13日止。
2、本合同期滿(mǎn)前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續訂聘用合同。
3、本合同期滿(mǎn)時(shí)，任何一方?jīng)Q定不再續訂聘用合同的，應在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知對方。且乙方在離職前應接受甲方的離職審計，雙方確認審計結果并交接工作后，乙方方可離職。
第三條工資、應酬費及福利
1、乙方月工資為3000元（稅前）。甲方有權為乙方代扣代繳個(gè)人所得稅，并依法為乙方繳納社保。
2、乙方應憑有效發(fā)票按實(shí)際發(fā)生費用報銷(xiāo)履行工作職責過(guò)程中發(fā)生的應酬、招待等公司業(yè)務(wù)費用。
3、其他福利待遇按公司的規章制度執行。
第四條工作時(shí)間
1、雙方同意，因乙方屬于公司的高級管理人員，因此實(shí)行不定時(shí)工作制。乙方平均每周休息1天或每月休息4天。在確保完成崗位職責的前提下，乙方可相對靈活地安排工作時(shí)間，而無(wú)需嚴格遵守甲方的上下班考勤制度。
2、根據有關(guān)法律規定，如乙方為了完成自己的崗位職責而自行安排在工作日正常工作時(shí)間以外以及休息日工作的，均不屬于加班，甲方無(wú)義務(wù)向乙方支付任何加班費用，也不另行安排任何調休。如乙方需要在法定休假日工作的。
3、乙方的其他休假假期按照國家有關(guān)法律以及公司規章制度執行。
第五條乙方職權
作為公司的董事長(cháng)，乙方對執行董事負責，并行使下列職權：
1、主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作，組織實(shí)施執行董事決議；
2、組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計劃和投資方案；
3、擬訂公司內部管理機構設置方案；
4、擬訂公司的基本管理制度；
5、制定公司的具體規章；
6、提請聘任或者解聘公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理、財務(wù)負責人
7、決定聘任或者解聘除應由執行董事決定聘任或者解聘以外的人員；
8、擬定公司職工的工資、福利、獎懲，決定公司職工的聘用和解聘；
9、批準每筆財務(wù)開(kāi)支應進(jìn)行審核后執行董事批準。
10、享有日常事務(wù)的決策權，監督和指示總經(jīng)理的工作。
11、執行股東授予的其他職權。
第六條乙方職責
1、對完成公司整體經(jīng)營(yíng)目標負總責；
2、全面執行股東作出的各項決議；
3、擬定公司年度經(jīng)營(yíng)計劃（包括公司年度贏(yíng)利目標，年度預算，年度、季度、月度銷(xiāo)售目標等）和各項內部管理方案，監督實(shí)施；
4、負責開(kāi)拓市場(chǎng)，建立和維護客戶(hù)關(guān)系，協(xié)調公司的各種外部事務(wù)，創(chuàng )造良好發(fā)展環(huán)境；
5、按月執行監督檢查經(jīng)營(yíng)活動(dòng)情況。
6、協(xié)調公司與工商、稅務(wù)、衛生等各政府部門(mén)之間的關(guān)系，做好公司各種證照的辦理、年檢等工作；
7、履行公司法、公司章程、執行股東確定的所有職責。
第七條甲方的權利和義務(wù)
1、在乙方履行本合同約定及法律規定義務(wù)的前提下，甲方應及向乙方支付合同約定的工資、分紅以及其他福利；
2、甲方有權通過(guò)執行董事及監事監督乙方的全部工作。
3、甲方有權委派專(zhuān)人負責保管公司的公章、財務(wù)章、合同章等印鑒，并監督上述印鑒的使用情況。
第八條違約責任
1、甲方違約責任
如在乙方履行并遵守本合同約定及法律規定的前提下，甲方未按約定及時(shí)足額支付報酬的，乙方有權解除本合同。
2、乙方違約責任
�。�1）乙方未完成本合同第一條所述公司經(jīng)營(yíng)目標的，甲方有權調整乙方的工作崗位或相應扣減乙方的'分紅，直至解聘。
�。�2）乙方未勤勉履行本合同以及法律規定的董事長(cháng)職責的，甲方有權予以警告、扣薪、降級或解聘處理。
�。�3）如乙方從事本合同約定或法律規定的禁止行為，甲方有權立即解除本合同，且乙方應賠償因此給公司造成的一切損失。
第九條其他約定
1、雙方確認，本合同已經(jīng)約定乙方的工作崗位和職責、工資報酬、工作期限、工作時(shí)間等事項，本合同即雙方之間的書(shū)面勞動(dòng)合同，受勞動(dòng)法的調整和約束。同時(shí)因乙方屬于甲方的最高層管理人員，因此，乙方也應受甲方公司章程以及《公司法》的約束。
2、本合同自雙方當事人簽字蓋章之日起生效。
3、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，均具同等法律效力。
甲方（蓋章）____________乙方（簽名）____________
___年______月______日
總經(jīng)理勞動(dòng)合同書(shū)2
甲方：_____________________________________
乙方：___________性別：_________
由于甲乙雙方的勞動(dòng)合同尚未期滿(mǎn)，現乙方因個(gè)人原因于________年____月____________日提出解除勞動(dòng)合同，經(jīng)雙方平等自愿協(xié)商，共同就解除勞動(dòng)合同事宜達成以下協(xié)議：
1、雙方同意于________年____月____日解除勞動(dòng)合同，工薪及福利同時(shí)截止。
2、乙方保證在本協(xié)議書(shū)簽訂之日起一周之內，按照甲方的相關(guān)規定和要求辦理完畢全部的交接手續，包括但不限于：項目的移交，資產(chǎn)的回收，工作的匯報，轉單的簽返，付清對甲方的應付款項，提供客戶(hù)信息等，與此同時(shí)，雙方辦理完畢全部的離職手續。
3、因乙方在職期間曾擔任二級公司的總經(jīng)理，為保障甲方的權益，乙方保證在離職后遵守如下約定：
繼續遵守和甲方簽訂的保密協(xié)議，不外泄在職期間從甲方獲悉的任何商業(yè)秘密；
自解除勞動(dòng)合同之日起________年內，不得參與二級公司主營(yíng)業(yè)務(wù)相沖突的'商業(yè)活動(dòng)。
不得以任何方式做出有損于甲方與客戶(hù)的合作關(guān)系的行為。
4、為彌補乙方因上述約定而有可能出現的損失，甲方同意支付給乙方補償金___________元人民幣
5、乙方按照本協(xié)議書(shū)的約定辦理完畢全部的離職手續后，甲方將在勞動(dòng)合同解除后的第一個(gè)發(fā)薪日，將50%的補償金直接劃到乙方的工資卡上。
6、如果乙方嚴格遵守第3條中的約定，甲方將在解除勞動(dòng)合同之日起________年后將剩余的50%的補償金支付給乙方；如果乙方出現了違反約定的行為，甲方可以不支付該50%的補償金。
7、乙方承諾將繼續履行勞動(dòng)合同中約定的在勞動(dòng)合同終止或解除后乙方應繼續承擔的其他義務(wù)。
8、甲乙雙方一致同意，除本協(xié)議內容以外，不再向對方提出任何要求。
9、甲乙任何一方違反本協(xié)議的約定，應向對方支付________元。
10、本協(xié)議書(shū)壹式貳份，甲乙雙方各執壹份，于雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方：___________________
乙方：___________________
________年____月____日
【總經(jīng)理勞動(dòng)合同書(shū)】相關(guān)文章：
總經(jīng)理的勞動(dòng)合同06-09
總經(jīng)理勞動(dòng)合同03-13
總經(jīng)理勞動(dòng)合同12-08
總經(jīng)理聘用合同書(shū)（精選10篇）08-06
公司勞動(dòng)解除勞動(dòng)合同書(shū)11-26
勞動(dòng)雇傭合同書(shū)11-08