工藝品設計員固定期限勞動(dòng)合同通用

　　在不斷進(jìn)步的社會(huì )中，合同的法律效力與日俱增，它可以保護民事法律關(guān)系。你所見(jiàn)過(guò)的合同是什么樣的呢？下面是小編整理的工藝品設計員固定期限勞動(dòng)合同通用，歡迎閱讀與收藏。

工藝品設計員固定期限勞動(dòng)合同通用1

　　甲方：____________有限公司

　　法定代表人：____________

　　乙方：__________________

　　身份證號碼：____________

　　根據國家頒布的《中華人民共和國勞動(dòng)法》，現甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，就勞動(dòng)合同終止后的.相關(guān)事宜達成如下協(xié)議，以便共同遵守執行：

　　1、甲、乙雙方于______年______月______日簽訂的《勞動(dòng)合同書(shū)》及于______年______月______日簽訂的《勞動(dòng)合同變更協(xié)議》于______年______月______日期滿(mǎn)終止，甲乙雙方確認，雙方勞動(dòng)關(guān)系自《勞動(dòng)合同》期滿(mǎn)之日起終止，雙方之間不再續簽新的《勞動(dòng)合同》。

　　2、甲方于______年______月______日之前向乙方支付經(jīng)濟補償金人民幣____________元。

　　3、乙方承諾，其在離職后不以甲方名義對外從事業(yè)務(wù)，也不損害甲方的形象及利益，保守甲方的商業(yè)機密，否則，對由此給甲方造成的損失愿負賠償責任。

　　4、甲、乙雙方確認，雙方在簽署本協(xié)議書(shū)并結清上述款項后，雙方無(wú)任何其他異議，同時(shí)一致同意放棄向對方主張任何其他補償、要求的權利。

　　5、乙方確認，甲方已經(jīng)和其結清了全部工資、加班費、獎金等;乙方同意，即便甲方尚拖欠其工資、加班費、獎金等，其也同意放棄。

　　6、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自甲乙雙方簽字之日起生效。

　　甲方：____________有限公司

　　法定代表人：____________

　　簽署日期：______年______月______日

　　乙方：_____________________

　　身份證號：__________________

　　簽署日期：______年______月______日

工藝品設計員固定期限勞動(dòng)合同通用2

　　甲方：

　　乙方：

　　簽訂日期：______年____月____日

　　根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同條款。

　　一、勞動(dòng)合同雙方當事人基本情況第一條甲方部門(mén)負責人或課題組主持人單位地址

　　第二條乙方性別居民身份證號碼或其他有效證件名稱(chēng)證件號碼在甲方工作起始時(shí)間______年____月____日家庭住址郵政編碼戶(hù)口所在地�。ㄊ校﹨^（縣）街道（鄉鎮）

　　二、勞動(dòng)合同期限

　　第三條本合同為。本合同于______年____月____日生效，其試用期至______年____月____日止。本合同于______年____月____日終止。

　　三、工作內容和工作地點(diǎn)

　　第四條乙方同意根據甲方工作需要，擔任崗位（工種）工作。

　　第五條根據甲方的崗位（工種）作業(yè)特點(diǎn)，乙方的工作區域或工作地點(diǎn)為。

　　第六條乙方工作應達到標準。

　　四、工作時(shí)間和休息休假

　　第七條甲方安排一方執行工時(shí)制度，乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)小時(shí)，每周工作不超過(guò)小時(shí)。每周休息日為。

　　第八條甲方對乙方實(shí)行的休假制度有。

　　五、勞動(dòng)報酬

　　第九條甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為元。乙方在試用期期間工資為元。甲乙雙方對工資的其他約定。

　　第十條甲方生產(chǎn)工作不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費為元或按執行。

　　六、社會(huì )保險及其他社會(huì )福利待遇

　　第十一條甲乙雙方按遼寧省興城市的`有關(guān)規定參加社會(huì )保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì )保險手續，并承擔相應的社會(huì )保險義務(wù)。

　　第十二條乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按果樹(shù)所有關(guān)規定執行。甲方按支付乙方病假工資。

　　第十三條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇國家的有關(guān)規定執行。

　　第十四條甲方為乙方提供以下福利待遇。

　　七、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護

　　第十五條甲方根據生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛生的規定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護用品。

　　第十六條甲方根據國家有關(guān)法律、法規，建立安全生產(chǎn)制度，嚴禁違章作業(yè)，防治勞動(dòng)過(guò)程中的事故，減少職業(yè)危害。第十七條甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。

　　八、勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟補償

　　第十八條甲乙雙方接觸、終止、續訂勞動(dòng)合同應當依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家、地方有關(guān)規定執行。

　　第十九條甲方應當在解除或者終止本合同時(shí)，為乙方出具解除或終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內為乙方辦理社會(huì )保險關(guān)系轉移手續。

　　第二十條乙方應當按照雙方約定，辦理工作交接。應當支付經(jīng)濟賠償的，在辦理工作交接時(shí)支付。

　　第二十一條甲乙雙方約定本合同增加以下內容。

　　十、勞動(dòng)爭議處理及其它

　　第二十二條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當事人可以向興城市勞動(dòng)爭議仲裁部門(mén)申請仲裁。

　　第二十三條本合同附件如下。

　　第二十四條本合同未盡事宜或與今后國家有關(guān)規定相悖的，按有關(guān)規定執行。

　　第二十五條本合同一式三份，甲乙雙方各執一份，果樹(shù)研究所人事處備案一份。無(wú)部門(mén)公章和果樹(shù)研究所人事處公章無(wú)效。

　　部門(mén)負責人或課題組主持人（簽）

　　乙方（簽）

　　簽訂日期：______年____月____日

工藝品設計員固定期限勞動(dòng)合同通用3

　　甲方：______單位住所：______法定代表人：______

　　乙方：______住址：______身份證號碼：______聯(lián)系電話(huà)：______

　　甲乙雙方在平等自愿的基礎上，按照《民法典》等法律規定，就甲方招用乙方一事，經(jīng)協(xié)商一致達成本合同，供雙方遵照執行：

　　第一條、勞動(dòng)合同期限：

　　1、本勞動(dòng)合同為_(kāi)__勞動(dòng)合同。期限為：自________年____月____日起至________年____月____日止。

　　第二條、工作地點(diǎn)：___省___市___路___號。

　　第三條、工作內容：

　　1、乙方的工作崗位為，甲方根據工作需要可以調換乙方的的工作崗位和工種。

　　2、若因乙方不勝任該工作，甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調整，甲方可以提前____日通知乙方解除勞動(dòng)合同，經(jīng)濟補償金按照國家規定發(fā)放。

　　3、在工作過(guò)程中，因乙方存在嚴重過(guò)失或者故意造成甲方損失的，甲方有權向乙方追償。

　　第四條、工作時(shí)間和休息休假：

　　1、工作時(shí)間：標準工時(shí)制，甲方保證乙方每天工作不超過(guò)8小時(shí)，每周工作不超過(guò)40小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方根據生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要安排，乙方應當服從。

　　2、休息休假：甲方按照國家的規定安排乙方休息休假。

　　第五條、勞動(dòng)報酬：

　　1、乙方月工資標準為人民幣________元，其中試用期內工資為人民幣________元;

　　2、因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，甲方安排乙方延長(cháng)工作時(shí)間或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按國家規定的標準發(fā)放加班費。

　　3、甲方保證按月發(fā)放工資，具體發(fā)放日期為。

　　第六條、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護：甲方為乙方提供勞動(dòng)所必需的工具和場(chǎng)所，以及其他勞動(dòng)條件;保證工作場(chǎng)所的符合國家規定的安全生產(chǎn)條件，并依法采取安全防范措施，預防職業(yè)病。

　　第七條、甲方依法制定和完善各項規章制度，乙方應當嚴格遵守。

　　第八條、乙方應當保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權、公司機密等任何不宜對外公開(kāi)的`事項，否則造成甲方損失的，應當承擔賠償責任。

　　第九條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時(shí)，未與其他任何單位保持勞動(dòng)關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則，給其他單位造成損失的，乙方單獨承擔責任，與甲方無(wú)關(guān)。

　　第十條、勞動(dòng)合同解除或終止：

　　1、若乙方需解除勞動(dòng)合同書(shū)，應當提前____日以書(shū)面的形式通知甲方，書(shū)面通知以送達甲方為準。

　　2、有關(guān)解除或終止勞動(dòng)合同的事項，按照《民法典》等法律、法規有關(guān)規定執行。

　　3、在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的，由乙方賠償。

　　4、因解除或者終止勞動(dòng)合同，乙方依法應獲得經(jīng)濟補償金，但乙方未與甲方辦理工作交接前，甲方暫不支付經(jīng)濟補償金。

　　第十一條、因履行本合同發(fā)生的爭議，雙方本著(zhù)合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的，任何一方可依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。

　　第十二條、本合同未約定的事項，按照法律、法規、行政規章以及地方性法規等規定執行。

　　第十三條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效，一式份，雙方各執一份，本合同的任何條款的變更，應當以書(shū)面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認。

　　甲方：_______乙方：_______

　　簽約代表：________

　　_______年____月____日

工藝品設計員固定期限勞動(dòng)合同通用4

　　甲方：___________公司

　　乙方：_________身份證號碼：______________

　　鑒于：

　　乙方于____年____月____日進(jìn)入甲方工作。最近的勞動(dòng)合同簽訂于____年____月____日，

　　合同期限自____年____月____日起____年____月____日止。

　　現因________________________。

　　根據國家有關(guān)法律規定，可以解除/終止與乙方的勞動(dòng)合同。經(jīng)雙方協(xié)商一致，就勞動(dòng)合同解除/終止事宜達成本協(xié)議條款如下，以茲共同遵守。

　　1、前述勞動(dòng)合同于____年____月____日解除/終止。

　　2、甲方保證向乙方給付并結清乙方在甲方工作期間的勞動(dòng)報酬、保險福利和法律規定應由甲方為乙方辦理的手續和給付的所有待遇。

　　3、根據乙方在甲方的工作年限，甲方一次性補償乙方經(jīng)濟補償金總計人民幣___________元;除此之外，甲方不再給付乙方其他任何補償。該等經(jīng)濟補償如需繳納個(gè)人所得稅的'，按照國家規定執行。

　　4、雙方應按照勞動(dòng)合同、國家有關(guān)法律規定、甲方的規章制度等，在____年____月____日之前辦理完畢解除/終止勞動(dòng)合同、移交工作和離職的各項手續。在辦結各項手續后，甲方將前條所述的經(jīng)濟補償一次性支付給乙方。

　　5、乙方承諾，在離職后繼續保守甲方的商業(yè)秘密，不得向任何第三方，包括甲方內部不應了解該保密信息之成員，泄露甲方的保密信息。若有違反，造成甲方損失的，乙方應承擔由此產(chǎn)生的一切責任。商業(yè)秘密是指甲方所有的，不為公眾所知悉的，或與營(yíng)業(yè)或其產(chǎn)品相關(guān)的信息或資料，包括但不限于甲方的商品信息、客戶(hù)信息、貿易信息、經(jīng)營(yíng)信息、技術(shù)信息，其他甲方作為保密信息管理的所有信息或相關(guān)的文件、憑證、手冊檔案，不論該等信息或資料是否明確標記為保密。

　　6、雙方確認，本協(xié)議構成甲方與乙方之間勞動(dòng)關(guān)系解除/終止的最終解決方案。除本協(xié)

　　議所述費用外，甲方與乙方不存在其他任何未了結的債權債務(wù)關(guān)系。

　　7、本協(xié)議經(jīng)雙方簽署后生效，一式兩份，雙方各執一份，并具有同等法律效力。

　　甲方：____________公司

　　____年____月____日

　　乙方：___________

　　____年____月____日

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