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標準勞務(wù)勞動(dòng)合同

時(shí)間:2025-10-02 12:09:47 勞動(dòng)合同

標準勞務(wù)勞動(dòng)合同

  隨著(zhù)法治精神地不斷發(fā)揚,人們愈發(fā)重視合同,能夠利用到合同的場(chǎng)合越來(lái)越多,合同是對雙方的保障又是一種約束。那么合同書(shū)的格式,你掌握了嗎?以下是小編精心整理的標準勞務(wù)勞動(dòng)合同,希望能夠幫助到大家。

標準勞務(wù)勞動(dòng)合同

標準勞務(wù)勞動(dòng)合同1

  甲方:

  乙方:

  簽訂日期:________年____月日勞動(dòng)合同簽訂注意事項

  一、甲乙雙方應保證向對方提供的與履行勞動(dòng)合同有關(guān)的各項信息真實(shí)、有效。

  二、甲乙雙方簽訂本勞動(dòng)合同書(shū)時(shí),凡需要雙方協(xié)商約定的內容,經(jīng)雙方協(xié)商一致后填寫(xiě)在相應的空格內。

  三、簽訂本勞動(dòng)合同書(shū)時(shí),甲方應加蓋公章;法定代表人或主要負責人應本人簽字或蓋章;乙方本人簽字或蓋章。

  四、除約定服務(wù)期和競業(yè)限制條款兩種情形之外,甲方不得與乙方約定由乙方承擔違約金。

  五、甲乙雙方約定的其他內容,勞動(dòng)合同的變更等內容在本合同內填寫(xiě)不下時(shí),可另附紙。

  六、本合同應使鋼筆或簽字筆填寫(xiě),字跡清楚,文字簡(jiǎn)練、準確,不得涂改。甲方名稱(chēng):法定代表人(主要負責人)聯(lián)系電話(huà)注冊地址經(jīng)營(yíng)地址編碼乙方性別聯(lián)系電話(huà)戶(hù)籍類(lèi)型(____鎮、農村)身份證號碼在甲方工作起始時(shí)間________年____月____日家庭住址編碼戶(hù)口所在地。ㄊ校﹨^(縣)街道(鄉鎮)社區(村組)根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規的規定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則,訂立本勞動(dòng)合同(以下簡(jiǎn)稱(chēng)合同),共同遵守。

  第一條本合同期限經(jīng)雙方協(xié)商一致,采取下列第項形式:

 。ㄒ唬┕潭ㄆ谙蓿鹤訽_______年____月____日起至________年____月____日止。其中,試用期自________年____月____日至________年____月____日。

 。ǘo(wú)固定期限:自________年____月____日起。其中,試用期自________年____月____日至________年____月____日。

 。ㄈ┮酝瓿梢欢üぷ魅蝿(wù)為期限:自________年____月____日起至時(shí)止。

  第二條乙方的工作區域或工作地點(diǎn)為

  第三條乙方同意根據甲方工作需要,擔任崗位(工種)工作,具體工作內容和要求是:

  第四條甲方安排乙方執行(標準工時(shí)工作制度、綜合計算工時(shí)工作制度、不定時(shí)工作制度)工時(shí)制度。執行標準工時(shí)制度的,乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),每周工作不超過(guò)40小時(shí)。每周休息日為。甲方安排乙方從事的崗位(工種)實(shí)行綜合計算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的.,應當事先經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)審批。

  第五條甲方每月____日前以法定貨幣足額支付乙方工資。甲乙雙方約定,甲方按下列第項方式支付乙方工資:

 。ㄒ唬┮曳綀绦杏嫾べY,計件工資按執行。

 。ǘ┮曳綀绦杏嫊r(shí)工資,月工資為元,其支付項目為,或按執行。乙方的工資隨甲方的經(jīng)濟效益上下浮動(dòng)。具體的辦法為。乙方在試用期月的工資為元。甲方應向乙方提供當月發(fā)放工資的清單。

  第六條乙方在婚假、喪假、探親假、期間的工資支付標準為。

  第七條因甲方的原因停產(chǎn)或使乙方待工的,在一個(gè)工資支付周期內的,甲方應按上一個(gè)工資支付周期的工資標準(不包括加班工資、獎金以及特殊工作條件或環(huán)境下的津貼)支付乙方工資,超過(guò)一個(gè)工資支付周期的,甲方支付乙方的月生活費為元或按執行。

  第八條甲方支付乙方的加班工資的計算基數按以下第項計算:

 。ㄒ唬┌幢竞贤

  第六條約定的工資標準;

 。ǘ┌醇追揭幷轮贫纫幎ǖ挠嬎慊鶖;

 。ㄈ┌醇w合同確定的基數。

  第九條甲乙雙方對工資的其他約定。

  第十條甲乙雙方按國家和____市的規定參加社會(huì )保險。其中,乙方負擔的部分由甲方負責代扣代繳。

  第十一條乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家和____市有關(guān)規定執行。

  第十二條乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家和____市的有關(guān)規定執行。

  第十三條甲方為乙方提供以下福利待遇。

  第十四條甲方根據生產(chǎn)崗位的需要,按照國家以及____市的有關(guān)勞動(dòng)安全、職業(yè)衛生的規定為乙方配備必要的安全防護設施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護用品。

  第十五條甲方根據國家有關(guān)法律、法規,建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,減少職業(yè)危害。

  第十六條甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度,加強對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

  第十七條甲乙雙方在本合同有效期內經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同約定的內容。變更合同應采用書(shū)面形式,雙方各執一份。

  第十八條甲乙雙方變更、續訂、解除、終止勞動(dòng)合同應當依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律、法規和____市有關(guān)規定執行。

  第十九條甲方應當在解除或者終止本合同時(shí),為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在____日內為乙方辦理檔案和社會(huì )保險關(guān)系轉移手續。乙方應當按照甲方有關(guān)規定,辦理工作交接。甲方依法應當向乙方支付經(jīng)濟補償的,在辦結工作交接時(shí)支付。

  第二十條甲乙雙方約定的其他事項:

  第二十一條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議,可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可向甲方勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解;也可直接向有管轄權的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。

  第二十二條以下協(xié)議作為本合同的附件:

  1、培訓協(xié)議書(shū)

  2、保密協(xié)議書(shū)

  3、崗位協(xié)議書(shū)

  4、 ……

  第二十三條本合同未盡事宜或與國家和____市有關(guān)規定相悖的,按國家和____市有關(guān)規定執行。

  第二十四條本合同一式叁份,甲乙雙方各執一份,存乙方檔案一份,具有同等法律效力。

  甲方(蓋章)

  乙方(簽字或蓋章)

  ________年____月____日________年____月____日

  法定代表人(主要負責人)或委托代理人(簽字或蓋章)

  ________年____月____日

標準勞務(wù)勞動(dòng)合同2

  甲方:

  乙方:

  簽訂日期:________年月____日根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動(dòng)合同雙方當事人基本情況

  第一條甲方注冊地址

  第二條乙方性別戶(hù)籍類(lèi)型(非農業(yè)、農業(yè))居民身份證號碼在甲方工作起始時(shí)間年____月____日

  二、勞動(dòng)合同期限

  第三條本合同為固定期限勞動(dòng)合同。本合同于________年____月____日生效,本合同于________年____月____日終止。

  三、工作內容和工作地點(diǎn)

  第四條乙方同意根據甲方工作需要,擔任項目經(jīng)理崗位(工種)工作。

  第五條根據甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn),乙方的工作區域或工作地點(diǎn)為_(kāi)___省范圍內

  第六條乙方工作應達到合格標準。

  四、工作時(shí)間和休息休假

  第七條原則上執行標準工時(shí)制度,甲方可安排乙方執行綜合計算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度。每周休息日為周日。

  第八條甲方對乙方實(shí)行的休假制度有每周單休制

  五、勞動(dòng)報酬

  第九條甲方每月15____日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為1800元。

  六、勞動(dòng)保護、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護

  第十條甲方根據生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動(dòng)安全、衛生的規定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護用品。

  第十一條甲方根據國家有關(guān)法律、法規,建立安全生產(chǎn)制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,嚴禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的`事故,減少職業(yè)危害。

  第十二條甲方應當建立、健全職業(yè)病防治責任制度,加強對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

  七、勞動(dòng)合同的解除、終止和經(jīng)濟補償

  第十三條甲乙雙方解除、終止、續訂勞動(dòng)合同應當依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家及____省有關(guān)規定執行。

  第十四條甲方應當在解除或者終止本合同時(shí),為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在____日內為乙方辦理檔案和社會(huì )保險關(guān)系轉移手續。

  第十五條乙方應當按照雙方約定,辦理工作交接。應當支付經(jīng)濟補償的,在辦結工作交接時(shí)支付。

  八、勞動(dòng)爭議處理及其它

  第十六條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當事人可以向甲方勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解;調解不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。

  第十七條本合同未盡事宜或與今后國家、____省有關(guān)規定相悖的,按有關(guān)規定執行。

  第十八條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

  甲方(公章)

  乙方(簽字或蓋章)

  簽訂日期:________年月____日

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