員工學(xué)技術(shù)合同范本

　　在人們的法律意識不斷增強的社會(huì )，合同的使用頻率呈上升趨勢，簽訂合同也是最有效的法律依據之一。那么一份詳細的合同要怎么寫(xiě)呢？下面是小編為大家整理的員工學(xué)技術(shù)合同范本，僅供參考，歡迎大家閱讀。

員工學(xué)技術(shù)合同范本1

　　甲方：______

　　乙方：______，入職時(shí)間：______，性別：______，出生年月：______，學(xué)歷：______，所屬部門(mén)：______，身份證號碼：______，聯(lián)系方式：______。

　　為提高乙方的基本素質(zhì)及職業(yè)技能，甲方鼓勵并支持乙方參加職業(yè)培訓。為確保乙方圓滿(mǎn)完成培訓學(xué)業(yè)，并按時(shí)返回甲方工作，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，訂立如下協(xié)議:

　　1、甲方同意乙方赴______學(xué)習_____課程，學(xué)習期自___年___月___日起至___年___月___日，實(shí)計為期______。

　　2、乙方應在甲方指定或與甲方約定的學(xué)校及課程學(xué)習。如需要變更，應事先通知甲方，并得到甲方的批準，否則以曠工論處。

　　3、乙方在學(xué)習期間，計入在職員工，按連續工齡累計，享有國家規定的在職員工所有合法權益。

　　4、學(xué)習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。在晉級或工資辦法修訂時(shí)，乙方作為在編人員處理。社會(huì )保險原則上按有關(guān)規定作為在編人員處理。若在培訓學(xué)習期間，乙方接受甲方交付的調查或安排出差，差旅費按公司規定的'標準支付。

　　5、乙方學(xué)習期間患有不能繼續學(xué)業(yè)的疾病時(shí)，應接受甲方指令，終止學(xué)習，返回甲方，待身體康復后繼續參加相關(guān)培訓課程。

　　6、乙方在學(xué)習期間，必須每隔______天向甲方書(shū)面報告一次學(xué)習情況，并附學(xué)�？记�、成績(jì)單等方面的記錄。

　　7、乙方應自覺(jué)遵守培訓校方的各項規定與要求。凡因違規違紀而受到校方處分的，視同在甲方內的違紀，甲方將按規章制度處理。

　　8、乙方在培訓學(xué)習期間的學(xué)費、書(shū)費、調研費、實(shí)習費、考試費、住宿費、來(lái)回往返甲方的交通費(需有事招回)并入培訓費用，乙方考試合格后，由甲方全額報銷(xiāo)。

　　9、乙方如在培訓學(xué)習期間辭職，應向甲方支付由甲方繳納的全部培訓學(xué)習費用的雙倍的違約金，不足______元的按______元計算。

　　10、培訓學(xué)習結束后，乙方應為甲方繼續服務(wù)______年，從培訓結束之日起算。該服務(wù)期約定視作勞動(dòng)合同期限。在服務(wù)期內，乙方以任何理由解除勞動(dòng)合同的，乙方應賠償甲方培訓費用，具體支付方法是:按服務(wù)期限等分培訓費，以乙方已履行的合同期限遞減支付，服務(wù)期限不足-年的按實(shí)際月份計算。服務(wù)期滿(mǎn)解除的可免交培訓費用;因嚴重違反規章制度被甲方解除勞動(dòng)合同的，亦照此辦理。

　　11、在服務(wù)期內乙方以任何理由違反服務(wù)期約定解除勞動(dòng)合同的，乙方應支付甲方違約金_____元;因嚴重違反規章制度被甲方解除勞動(dòng)合同的，亦照此辦理。

　　12、培訓學(xué)習結束后，乙方應于培訓結束之日起______日內向甲方報到。乙方逾期不向甲方報到，視作乙方解除勞動(dòng)合同，按本協(xié)議第十條、第十- -條處理。

　　13、乙方在學(xué)習期間成績(jì)優(yōu)異，有杰出表現，甲方將視情況給予口頭獎勵。

　　14、甲、乙雙方在履行本合同時(shí)，如發(fā)生爭議應本著(zhù)協(xié)商的原則解決，協(xié)商不成任何一方均可向勞動(dòng)爭議仲裁部門(mén)]提起仲裁或向人民法院提起訴訟。

　　15、本合同作為勞動(dòng)合同的一部分，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。十六、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，雙方簽字蓋章生效。

　　甲方簽章：______

　　乙方簽章：______

　　___年___月___日

　　___年___月___日

員工學(xué)技術(shù)合同范本2

　　法人代表:

　　身份證號碼:

　　地址:

　　乙方:

　　身份證號碼:

　　地址:

　　1.為提高員工的基本素質(zhì)及專(zhuān)業(yè)的服務(wù)技能,甲方于xx年xx月xx日支付專(zhuān)項培訓費用請高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓人員為乙方進(jìn)行了為期月的專(zhuān)業(yè)技術(shù)綜合培訓。為明確培訓結束后甲乙雙方的`責任和義務(wù),甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎上確認如下條款:

　　(1)培訓服務(wù)事項

　　1.甲方根據企業(yè)發(fā)展的需要,出資送乙方參加培訓,乙方參加培訓結束后,回到甲方單位按照甲方安排的崗位工作服務(wù)。

　　(2)培訓時(shí)間與方式

　　1.培訓時(shí)間xx年xx月xx日至xx年xx月xx日

　　2.培訓方式:

　　(3)培訓項目與內容

　　1.崗位技術(shù)培訓項目

　　2.培訓內容為:

　　(4)培訓要求

　　1.乙方在培訓結束時(shí),達到以下要求:

　　5.取得培訓機構頒發(fā)的合格證、相關(guān)證書(shū)等及乙方受訓后獲得的相關(guān)資格證書(shū)由培訓機構直接交給甲方代為保管,待乙方協(xié)議服務(wù)滿(mǎn)年限后交付回乙方。因其他原因的控制乙方該證書(shū),應在培訓結束后日交給乙方保管,否則視為嚴重違反范圍規章制度的行為。

　　(5)培訓費用

　　1.培訓期間甲方已經(jīng)為乙方支付的培訓費項目包括:培訓費、工資、往返交通費(先由乙方墊付,培訓結束在餐廳工作滿(mǎn)個(gè)月憑車(chē)票由甲方全額支付)。

　　2.費用標準:

　　2.1培訓費:元

　　2.2工資:元每月,合計:元

　　2.3交通費:元(不含培訓期間室內交通費)

　　2.4:住宿費:元

　　(6)甲方責任和義務(wù):

　　1.為乙方提供工作條件。

　　2.為乙方向其他員工傳授技能創(chuàng )造條件。

　　(7)乙方責任與義務(wù)

　　1.按照培訓時(shí)間、地點(diǎn)、內容認真參加培訓。受訓期間虛心學(xué)習,吸收所需知識技能,保證完成培訓目標和學(xué)習任務(wù),取得相關(guān)學(xué)習證件證明材料。

　　2.培訓完畢后應盡所學(xué)之經(jīng)驗、知識、技能服務(wù)于公司,并應將所學(xué)傳授給甲方公司同仁。

　　3.乙方所學(xué)的科研成果、專(zhuān)利、著(zhù)作應以甲方名義取得知識產(chǎn)權,乙方不得向外出售、泄露、轉讓該知識產(chǎn)權涉及的商業(yè)、技術(shù)秘密。如有泄露甲方商業(yè)、技術(shù)秘密者,在承擔經(jīng)濟損失的同時(shí),愿承擔法律責任。

　　4.培訓結束后回到甲方參加工作,服從甲方分配,服務(wù)期限達到年以上。

　　甲方:

　　乙方:

　　法人代表:

　　簽訂日期:xx年xx月xx日

員工學(xué)技術(shù)合同范本3

　　甲方：__________________

　　乙方：__________________，入職時(shí)間：____________，性別：______，出生年月：____________，學(xué)歷：____________，所屬部門(mén)：____________，身份證號碼：____________，聯(lián)系方式：____________。

　　為提高乙方的基本素質(zhì)及職業(yè)技能，甲方鼓勵并支持乙方參加職業(yè)培訓。為確保乙方圓滿(mǎn)完成培訓學(xué)業(yè)，并按時(shí)返回甲方工作，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，訂立如下協(xié)議:

　　1、甲方同意乙方赴____________學(xué)習___________課程，學(xué)習期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日，實(shí)計為期____________。

　　2、乙方應在甲方指定或與甲方約定的學(xué)校及課程學(xué)習。如需要變更，應事先通知甲方，并得到甲方的批準，否則以曠工論處。

　　3、乙方在學(xué)習期間，計入在職員工，按連續工齡累計，享有國家規定的在職員工所有合法權益。

　　4、學(xué)習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的____________支付。在晉級或工資辦法修訂時(shí)，乙方作為在編人員處理。社會(huì )保險原則上按有關(guān)規定作為在編人員處理。若在培訓學(xué)習期間，乙方接受甲方交付的調查或安排出差，差旅費按公司規定的標準支付。

　　5、乙方學(xué)習期間患有不能繼續學(xué)業(yè)的疾病時(shí)，應接受甲方指令，終止學(xué)習，返回甲方，待身體康復后繼續參加相關(guān)培訓課程。

　　6、乙方在學(xué)習期間，必須每隔____________天向甲方書(shū)面報告一次學(xué)習情況，并附學(xué)�？记�、成績(jì)單等方面的記錄。

　　7、乙方應自覺(jué)遵守培訓校方的各項規定與要求。凡因違規違紀而受到校方處分的，視同在甲方內的違紀，甲方將按規章制度處理。

　　8、乙方在培訓學(xué)習期間的學(xué)費、書(shū)費、調研費、實(shí)習費、考試費、住宿費、來(lái)回往返甲方的交通費(需有事招回)并入培訓費用，乙方考試合格后，由甲方全額報銷(xiāo)。

　　9、乙方如在培訓學(xué)習期間辭職，應向甲方支付由甲方繳納的全部培訓學(xué)習費用的`雙倍的違約金，不足____________元的按____________元計算。

　　10、培訓學(xué)習結束后，乙方應為甲方繼續服務(wù)____________年，從培訓結束之日起算。該服務(wù)期約定視作勞動(dòng)合同期限。在服務(wù)期內，乙方以任何理由解除勞動(dòng)合同的，乙方應賠償甲方培訓費用，具體支付方法是:按服務(wù)期限等分培訓費，以乙方已履行的合同期限遞減支付，服務(wù)期限不足-年的按實(shí)際月份計算。服務(wù)期滿(mǎn)解除的可免交培訓費用;因嚴重違反規章制度被甲方解除勞動(dòng)合同的，亦照此辦理。

　　11、在服務(wù)期內乙方以任何理由違反服務(wù)期約定解除勞動(dòng)合同的，乙方應支付甲方違約金___________元;因嚴重違反規章制度被甲方解除勞動(dòng)合同的，亦照此辦理。

　　12、培訓學(xué)習結束后，乙方應于培訓結束之日起____________日內向甲方報到。乙方逾期不向甲方報到，視作乙方解除勞動(dòng)合同，按本協(xié)議第____________條、第____________條處理。

　　13、乙方在學(xué)習期間成績(jì)優(yōu)異，有杰出表現，甲方將視情況給予口頭獎勵。

　　14、甲、乙雙方在履行本合同時(shí)，如發(fā)生爭議應本著(zhù)協(xié)商的原則解決，協(xié)商不成任何一方均可向勞動(dòng)爭議仲裁部門(mén)]提起仲裁或向人民法院提起訴訟。

　　15、本合同作為勞動(dòng)合同的一部分，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。

　　16、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，雙方簽字蓋章生效。

　　甲方簽章：__________________

　　乙方簽章：__________________

　　_________年_________月_________日

　　_________年_________月_________日

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