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員工檢討書(shū)

時(shí)間:2025-11-23 14:31:51 檢討書(shū)

員工檢討書(shū)

  在有過(guò)錯的情況下,為了避免今后再出現此類(lèi)事件,就需要寫(xiě)一份自我檢討書(shū)好好進(jìn)行自我檢討,請注意寫(xiě)檢討書(shū)的心態(tài)要端正。還是對檢討書(shū)一籌莫展嗎?下面是小編幫大家整理的員工檢討書(shū),希望能夠幫助到大家。

員工檢討書(shū)

員工檢討書(shū)1

尊敬的xxx:

  古人常說(shuō),“行有不得,反求諸己”,但一開(kāi)始,我并未能及時(shí)地進(jìn)行自我反省古人又說(shuō),“君子務(wù)本、本立而道生”,因此,在自我反省的過(guò)程中,一定要把犯錯誤的根本原因找出來(lái),若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無(wú)補,將來(lái)還會(huì )犯更多更嚴重的錯誤;谖蚝,歸結原因如下:

  1、責任心不強,工作作風(fēng)不深入,不踏實(shí)。 作為一名執法人員,不論有多少理由,都應端正執法辦案的態(tài)度、嚴格執法辦案的程序,全面準確地掌握案件情況,確保事實(shí)無(wú)誤、程序無(wú)誤;對同事提出的疑問(wèn),更應認真核實(shí)、查對。同時(shí),更是要增強自身的法律意識,切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說(shuō)到“魔鬼出于細節”。

  2、事發(fā)后,不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。一開(kāi)始,就想著(zhù)把很多問(wèn)題推給別人,而不能立刻想著(zhù)先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢,因為是“齷齪的面子”在作怪:覺(jué)得自己讀了那么多年書(shū),起碼也是個(gè)正宗本科學(xué)歷,心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀(guān)念,一旦犯錯誤就是對自己的否定,本科生這張招牌掛起來(lái)就不那么光彩了。因此,一開(kāi)始,還不能接受領(lǐng)導的“棒喝”法門(mén),把問(wèn)題東推西推,想牽強附會(huì )到別人身上,還強裝出一副“此事與己無(wú)干”的樣子,對事情展開(kāi)一番“與己無(wú)干”的耍賴(lài)分析!每每想起當時(shí)的嘴臉,心中甚是羞愧。

  通過(guò)這件事,我重新反思了自己讀書(shū)學(xué)習、做人、做事的態(tài)度,感悟到:

  1、“一個(gè)人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專(zhuān)注,做事也要專(zhuān)注。做事不專(zhuān)心,一定無(wú)法把事情做得圓滿(mǎn),無(wú)法清楚地掌握細節。學(xué)習就在做人、做事的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中。經(jīng)典絕不是在書(shū)本里,而是在做人、做事的點(diǎn)滴中!皩W(xué)如逆水行舟,不進(jìn)則退”,讀了那么多的書(shū),假如不融會(huì )貫通,不與生活結合,就很難有喜悅,就是古人所講的「學(xué)而時(shí)習之,不亦樂(lè )乎!

  2、“學(xué)習最重要的'境界是體悟。如果學(xué)習中不能體悟,那只是“記問(wèn)之學(xué)”,就好像人吃了東西沒(méi)有消化,對身體當然就沒(méi)有幫助,甚至還有害處!弊罱,聽(tīng)到一個(gè)講座,講座里舉了一個(gè)例子,說(shuō)某人畢業(yè)于某個(gè)研究所,有一天,母親叫他處理點(diǎn)家事,他做完以后,母親檢查后覺(jué)得他做得不是很好,就說(shuō):“兒子,你怎么連這點(diǎn)小事也做不好?你怎么這么笨!蹦侨寺(tīng)后,馬上臉孔變得非常兇惡,然后接著(zhù)母親說(shuō)了一句話(huà):“我都念到研究所了,你還罵我笨!研究所給了他什么?有沒(méi)有給他人生的智慧,待人、處世、接物的智慧?只是給了他傲慢,給了他不受教。這點(diǎn)小事沒(méi)辦好,恰恰是學(xué)習的機會(huì ),但他并沒(méi)有把握這個(gè)機會(huì ),反而對母親的指責和批評很不能接受。事物都有一體兩面,不往好處發(fā)展,就會(huì )自然地向壞處發(fā)展聽(tīng)完講座,再想想自己,也甚是慚愧!

  總之,我的行為給單位帶來(lái)了不好的影響,做出這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧!叭朔鞘ベt,孰能無(wú)過(guò)”,我也會(huì )努力成長(cháng)為一個(gè)理智的人,一個(gè)理得心安的人,從過(guò)去的錯誤中學(xué)到智慧,不再單純地懊悔!敖(jīng)師易得,人師難求”,我真心感謝領(lǐng)導的教誨,希望在今后的成長(cháng)過(guò)程中,能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”,能得到你們的教誨和幫助,我倍感幸運和不勝感激!

  此致

敬禮

員工檢討書(shū)2

尊敬的領(lǐng)導:

  你好!

  今天我在中午時(shí)間抽完煙把煙帶進(jìn)廠(chǎng)里被警衛發(fā)現,我感到非常懊悔和羞愧,在此深刻的反省自己犯下的錯誤。

  作為一名廠(chǎng)里的'職員,我的任務(wù)就是在廠(chǎng)好好工作,遵守廠(chǎng)里的規章制度和紀律。平時(shí)領(lǐng)導就一再強調不讓把煙帶進(jìn)廠(chǎng)子里,可是我還是僥幸不被發(fā)現。中午吃飯時(shí)間我去警衛室拿鑰匙,警衛說(shuō)一廠(chǎng)的不在當時(shí)沒(méi)想到還有二廠(chǎng)的,用一廠(chǎng)的用慣了早晨我本身就把煙帶進(jìn)廠(chǎng)子里,而且中午抽完煙沒(méi)趕緊放進(jìn)柜子里,中午抽完煙就往廠(chǎng)子里帶,被警衛發(fā)現并把自己在哪個(gè)車(chē)間和自己的名字記下了。

  一開(kāi)始學(xué)著(zhù)抽煙是為了好玩,到了后來(lái)就慢慢上癮了。我知道吸煙對我們的身體不好,尤其是對肺和心臟不好。廠(chǎng)里也有明文規定不允許在廠(chǎng)吸煙。我也知道領(lǐng)導不讓我們抽煙是為了我們好。我犯下的錯誤非常嚴重,我感到自己對不起領(lǐng)導們對我的關(guān)愛(ài)。我深深懊悔不已,以后我一定端正態(tài)度,改正抽煙的壞習慣,提高對自身的要求,加強自我約束,嚴格遵守廠(chǎng)里的紀律。如今,犯了大錯,我深深懊悔不已。我會(huì )以這次違紀事件作為一面鏡子時(shí)時(shí)檢點(diǎn)自己,批評和教育自己,自覺(jué)接受監督。我要知羞而警醒,知羞而奮進(jìn),亡羊補牢、化羞恥為動(dòng)力,努力工作學(xué)習。

  俗話(huà)說(shuō):再一再二不再三。真心的希望領(lǐng)導能夠給我一個(gè)改正的機會(huì )。我保證以后再不抽煙。

此致

敬禮!

  xxx

  20xx年xx月xx日

員工檢討書(shū)3

尊敬的領(lǐng)導:

  你好,很感謝你今天批評了我,雖然批評不是那么直接但是我已經(jīng)認識到我的錯誤,從昨天到今天一直都心神不定,這件事我做的不好,剛開(kāi)始沒(méi)有發(fā)現到錯誤,當問(wèn)題真正來(lái)臨了才知道我錯了。我沒(méi)有站在公司的角度考慮問(wèn)題,沒(méi)有把公司的利益放在第一位,回過(guò)頭來(lái)看看我都不知道自己怎么就犯了這么低級的'錯誤。

  xx月xx日我來(lái)到司達到今天已經(jīng)整整xx天了,在這xx天里我學(xué)會(huì )了很多很多東西,在司達這個(gè)大家庭里我感受到了很多愛(ài),我很慶幸遇到這么好的領(lǐng)導,不斷地給我機會(huì );慶幸遇到耐心教我的師傅,她把她所有的經(jīng)驗都教給了我,她教我怎么適應職場(chǎng),怎么做事,怎么做人;更慶幸是我遇到了這么優(yōu)秀的團隊,同事們對我幫助都特別大,無(wú)法用語(yǔ)言來(lái)表達內心的感激之情。我經(jīng)常在想我的命為什么這么好,可以遇到這么多好人?

  從學(xué)校剛出來(lái)不久,可能還帶著(zhù)很多學(xué)生氣,態(tài)度不認真,做事情不成熟,想問(wèn)題不全面,還希望李哥、李姐能夠諒解,我會(huì )努力工作提高自己的成績(jì)。我希望你和李姐能把我當成妹妹,做的不好的地方狠狠的批評,只有這樣我才能成長(cháng)。

  以上是我對這次工作失誤的檢討,希望領(lǐng)導能夠原諒,別的話(huà)也不知道怎么去表達,只能講謝謝,謝謝!

  檢討人:XXX

  XX年X月X日

員工檢討書(shū)4

  尊敬的領(lǐng)導:

你好!

本周工作效率很低,工作態(tài)度很差,工作語(yǔ)言很丑,工作心情超級差,工作也沒(méi)有如期完成,等這些讓我在今天忽然明白,這一切都源于老三買(mǎi)房子的事情。

  本來(lái)是一件很好的,很讓大家開(kāi)心幸福的好事,結果被鬧成一件很糟糕很糟糕的事情,也影響了父母的心情,更加讓他們擔心和不安;不但沒(méi)有像自己說(shuō)的那樣去相信加興,反而出爾反爾地干涉他的個(gè)人決策上。這叫不尊重,也叫霸道,更讓他覺(jué)得受到欺負和瞧不起。

  加興要買(mǎi)房子,不是全靠他自己,是大家籌錢(qián)給予的,勉強夠首付,但是他也有自己的想法和觀(guān)點(diǎn),自己的選擇要求和范圍,更有自己喜歡的類(lèi)型和樓盤(pán),按理說(shuō)這件事完全由他自己全權處理,就像曾經(jīng)我自己一樣做自己的選擇和做主,不應該被別人干涉和干預。

  在他選擇房子的過(guò)程中,有些環(huán)節出現了不少的細節問(wèn)題,說(shuō)大不大,說(shuō)小不小,但是那對于一個(gè)初入房奴的人都是應該被碰到的問(wèn)題或者說(shuō)不可避免的問(wèn)題,作為老大,我只是幫忙分析,出建議,而不是強求去怎么樣怎么樣,涉及到幫忙的時(shí)候我該幫什么就做什么,其他的做主全交給他才對。

  而這次關(guān)于他購房的事我確實(shí)干預了不少,也影響了大家的心情,更是影響到父母的苦心。讓大家都暴露出自己的脾氣,還說(shuō)了一些很傷心的'話(huà)語(yǔ),這讓我整個(gè)周都在為他的事情傷腦子,增加了很多負能量,并且帶給了工作,家人,讓大家都處在一個(gè)不良的環(huán)境中。

  自此 ,我深刻的認識到,我干預過(guò)火,想得太多,自己太強悍,更不能把自己的想法強加在別人的想法上增加他們的困苦和受打擊,一直以來(lái),我承認我真的不是很相信加興,不管是學(xué)習還是工作,還是做人做事,還是其他,說(shuō)真的,內心真的有些擔心他什么都不會(huì ),其實(shí)是我太自以為是,覺(jué)得自己什么都比他強,其實(shí)不是的,他很有能力的,只是因為某事做得不好的事情被我們見(jiàn)多了,所以老是看不到他好的一面,造成大家溝通受阻,不能互相理解和支持,最主要的傾聽(tīng)。

  這件事讓更注意,提高自己的傾聽(tīng),是很重要的事,也是我必須要做的,嘴再厲害也不如讓耳朵發(fā)達好,在這里跟加興說(shuō)一聲對不起,不是姐瞧不起你,說(shuō)話(huà)傷害到你,而是姐一直不能站在你的角度真心理解過(guò)你,相信過(guò)你,總覺(jué)得你什么都不懂,今天開(kāi)始,我不在干預你的任何事,也不再說(shuō)你任何事情,包括其他人,我真心改過(guò)要做一個(gè)你們幾個(gè)傾聽(tīng)者。

建議人:

20xx年xx月xx日

員工檢討書(shū)5

尊敬的公司領(lǐng)導:

  我因在工作沒(méi)有認真負責。給公司領(lǐng)導和企業(yè)形象摸了黑,幾天來(lái),我認真反思,深刻反思,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領(lǐng)導做出深刻檢討。

  我看到了這件事的惡劣影響,工作自由散漫,缺乏責任感,檢查不夠細致,漏洞多,對人員的培訓不到位,沒(méi)有集體榮譽(yù)感等問(wèn)題。在我們這個(gè)集體中形成了這種懶散的工作態(tài)度,我們工作的提高將無(wú)從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的.。

  發(fā)生這件事后,我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補自己的過(guò)錯。因此,無(wú)論領(lǐng)導怎樣從嚴從重處分我,我都不會(huì )有任何意見(jiàn)。同時(shí),我請求領(lǐng)導再給我一次機會(huì ),使我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒,以加倍努力的工作來(lái)為我公司的工作做出積極的貢獻,請領(lǐng)導相信我。

  如再發(fā)生此類(lèi)事件,我個(gè)人接受公司任何處置。

  此致

敬禮

  檢討人:

  x年x月x日

員工檢討書(shū)6

親愛(ài)的領(lǐng)導:

  您好!

  我懷著(zhù)十二萬(wàn)分的愧疚以及十二萬(wàn)分的懊悔向你們寫(xiě)下這份檢討書(shū),我為自己粗心大意的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向我的領(lǐng)導做出深刻檢討:

  在我進(jìn)這個(gè)廠(chǎng)已經(jīng)不是一兩次犯錯了。上次是因為礦工、而這次是為了我推車(chē)把電壓箱碰壞。班長(cháng)給了我一次又一次的改過(guò)的機會(huì ),以后要多向他學(xué)習、對工作的.負責、認真。我并不是為自己找什么所謂的借口,我明白,一旦犯了錯無(wú)論處于什么原因和情況下都不應該再多說(shuō)些什么,錯了就是錯了,誰(shuí)也改變不了這個(gè)事實(shí),要勇于認錯、吸取錯誤教訓。其實(shí)我進(jìn)入本公司也有一段時(shí)間了,在這段時(shí)間的工作中和同事們的合作中,我感到很溫馨很愉快,真的確實(shí)有點(diǎn)家的感覺(jué)。當然這些都是通過(guò)各位工友和各位領(lǐng)導的共同努力來(lái)實(shí)現的,集體的力量是無(wú)窮的,當然集體是由每一個(gè)人都團結起來(lái)組成的,不要因為一個(gè)人而破壞了集體的規距和影響公司的制度。其實(shí)我也很想說(shuō),我就是集體的一員,不管什么時(shí)候都應該把自己的事情做好,讓管理放心,為團體奉獻一份自己的力量,要時(shí)刻記著(zhù)公司的規定并自覺(jué)的嚴格遵守。當然這些也是我上級經(jīng)常向我們提出到的,我應該向那些表現好的、工作積極的工友們學(xué)習。

  以后我會(huì )更加努力的,請領(lǐng)導給我一次改過(guò)的機會(huì ),我已經(jīng)收到教訓了,在以后的工作中我也會(huì )更加細心,努力的完成每天的工作任務(wù)。

  此致

敬禮!

  檢討人:xx

  20xx年x月x日

員工檢討書(shū)7

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  對于這次罷工過(guò)程與我知道的,我簡(jiǎn)述一下。

  老大原來(lái)承諾xcx月xx號發(fā)工資,沒(méi)能實(shí)現以后,下午發(fā)了30元伙食費。當天晚上,大家把一部分錢(qián)拿去開(kāi)支了。

  24號上班,很多人問(wèn)了老大包括我,說(shuō)什么時(shí)候發(fā)工資,大家都沒(méi)錢(qián)用了,而老大說(shuō)可能一星期左右。這時(shí),大家都有一些情緒。我聽(tīng)到qc那邊說(shuō),再過(guò)一星期大家不都餓死了?

  我們部門(mén)的所有人,都在說(shuō)這30元花得差不多了,我說(shuō)我也是這樣,再不發(fā)工資我們怎么過(guò)?這時(shí),我上廁所去了,等我回來(lái),我看大家都停了,我也就明白是怎么回事,其實(shí),我心里也不平衡,就也停下來(lái)了。

  過(guò)一會(huì ),老大過(guò)來(lái)了,問(wèn)怎么不做了?我們說(shuō)工資都不發(fā)還怎么做?生活都沒(méi)保障了!

  這時(shí),我轉眼一看,包裝部還有幾個(gè)在上班,我耳邊突然想起好幾聲“怎么了”,原來(lái)陳生來(lái)了。老大走到陳生面前說(shuō)了幾句,就出去了。

  又過(guò)了一會(huì )兒,大家全都到前臺去了,這時(shí),陳生來(lái)了,叫龔奔談一下,等龔奔過(guò)來(lái)時(shí),就叫我們到會(huì )議室開(kāi)會(huì )。

  會(huì )上,陳生說(shuō):大家為什么這樣做?這樣讓老板知道會(huì )多著(zhù)急?說(shuō)不告訴老板,叫大家上班。

  員工們說(shuō)上班可以,但得給個(gè)說(shuō)法。這樣,討論了很久,最后,陳生說(shuō),明天大家上班,條件是每人先發(fā)200元工資。大家同意了,并要求陳生寫(xiě)了一個(gè)書(shū)面材料,說(shuō)今天算放假,于是大家都下班了。

  下午,我接到通知,說(shuō)老板已經(jīng)坐飛機回來(lái)了,叫晚上開(kāi)會(huì )。

  會(huì )議過(guò)后,第二天,發(fā)工資了。但是,有的全發(fā)了,有的沒(méi)發(fā);我的`也沒(méi)有發(fā)。

  當晚大家領(lǐng)工資時(shí),我怎么也沒(méi)料到我的工資會(huì )不發(fā)。下班時(shí),我問(wèn)財務(wù)部,財務(wù)說(shuō),名單上沒(méi)有你,得等候通知我當時(shí)的確無(wú)法想通。

  現在,我終于明白了:只有與公司靠緊,多為公司出力,少說(shuō)話(huà)多做事;我也認識到自己的錯誤:罷工是不應該的,這樣給公司造成了損失。但事情已經(jīng)發(fā)生,我只有承諾絕對沒(méi)有下次,請求公司原諒。我已明白要與公司共同攜手、共同進(jìn)步的道理!

  此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年xx月xx日

員工檢討書(shū)8

尊敬的各位領(lǐng)導:

  您好,謝謝您能在百忙之中抽空看我寫(xiě)的檢討書(shū)!

  10月15日,我擅自離開(kāi)崗位曠工,雖然領(lǐng)導說(shuō),說(shuō)出曠工的理由,可是我覺(jué)得現在說(shuō)理由,都只是托詞,我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。

  我現在懷著(zhù)十二萬(wàn)分的愧疚給您寫(xiě)下這份檢討書(shū),以向您表示我對曠工這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再曠工的決心。早在我剛踏進(jìn)廠(chǎng)區大門(mén)的時(shí)候,您就已經(jīng)三令五申,一再強調,不得遲到,不得曠工。其時(shí),領(lǐng)導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來(lái)抓,不能辜負領(lǐng)導和管理組對我的一片苦心。自己并沒(méi)有好好的.去考慮我現在的責任,造成了現在的錯誤。

  對于我曠工的事情,所造成的嚴重后果如下:

  1、在同事中間造成了不良的影響。由于我一個(gè)人的曠工,有可能造成別人的效仿,影響單位的紀律性。

  2、影響個(gè)人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高,使得自己一直都在迷茫狀態(tài)!如今,大錯既成,我深深懊悔不已。

  本人的致命錯誤有如下:

  思想覺(jué)悟不高,對重要事項重視嚴重不足。就算是有認識,也沒(méi)能在行動(dòng)上真正實(shí)行起來(lái)。 思想覺(jué)悟不高的根本原因是因為本人對他人尊重不足。對待工作的思想觀(guān)念不夠深刻。不夠正確。沒(méi)有認識到現在的一份合適工作的機會(huì )是多么的難得和重要。

  我保證不再出現上述錯誤。請領(lǐng)導繼續關(guān)心監督、幫助我改正缺點(diǎn),取得更大的進(jìn)步和成功。

此致

敬禮!

  檢討人:

  XX年XX月XX日

員工檢討書(shū)9

尊敬的領(lǐng)導同志:

  您好,我懷著(zhù)無(wú)比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書(shū)。關(guān)于在杭州下沙物美超市的綜合樓建設項目的監督工作中,因我個(gè)人的疏忽,我沒(méi)有能夠充分地對工程全部材料的樣本可實(shí)品做樣品檢查。沒(méi)有認真核查賬本,也沒(méi)有在檢查之后向您如實(shí)匯報。

  我可以說(shuō)是犯了一個(gè)最低級,最原則性的錯誤。我有罪啊,連這么基礎的工作都沒(méi)有做好,沒(méi)有根據您的要求,把項目的進(jìn)展情況著(zhù)實(shí)地向了領(lǐng)導匯報。給公司造成了很大的負面影響,也導致了一些損失,同時(shí)也愧疚陳總對我的信任和關(guān)照。

  但此次我通過(guò)自我反省,必須找出我工作失誤的根本原因,我反思了一下。我犯錯的根本原因在于,我自身這個(gè)馬虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我知道這樣的工作作風(fēng)是極度危險的,這樣的作風(fēng)持續下去。很可能在未來(lái)造成更多更嚴重的錯誤。

  針對我的錯誤,我反省了如下幾點(diǎn)改正措施:

  1,針對我的責任感不強,工作作風(fēng)懶散,不實(shí)際。我深刻認識到作為一名材料部的負責人,我對很多事情應該親自過(guò)問(wèn),不論處理的好壞,都應該給上級一個(gè)明確的匯報和交代。出來(lái)端正態(tài)度,認真工作之外,我也要抽出空閑時(shí)間提高自己的學(xué)習和專(zhuān)業(yè)水平,同時(shí)保持工作的細節。

  2,我今后做事情必須嚴格要求自己,做一個(gè)認真負責,勤奮的'工作人員。我要時(shí)時(shí)認真的了解組織領(lǐng)導的意圖,不能將領(lǐng)導的意思偏之千里,要將自己的工作做好做精。

  通過(guò)此次深刻的檢討,請陳總信任我。我今后一定認真努力地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻上自己微薄的一份力量。

  此致

敬禮

  檢討人:xxx

  日期

員工檢討書(shū)10

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  今天,我因為自身在工作的管理上犯下了問(wèn)題,違反了酒店的規定,違反了工作的要求,并且還給酒店帶來(lái)了的極其不好的影響!對此,我真的感到無(wú)比的慚愧和后悔,作為一名酒店工作者,我對自己的犯下的錯誤深感慚愧和后悔!

  回顧我這次在工作中的主要問(wèn)題,作為一名酒店的工作人員,我卻在工作的時(shí)候因為自身的管理不嚴格,在工作中竟做出抽煙的舉動(dòng)!這是多么的糟糕,多么的影響惡劣!

  在此之前,我有在工作中仔細的學(xué)習我們部門(mén)的紀律,認識了我們工作的要求!在眾多條例里面,吸煙一直都是一項非常嚴重的錯誤!而在當初學(xué)習工作的知識的時(shí)候,領(lǐng)導也多次在培訓中講到,我們的酒店,尤其是在我們的工作中,是絕對禁止抽煙這個(gè)行為的!

  作為一名工作者,還是一名服務(wù)行業(yè)的工作者,我當然知道在工作中抽煙是多么糟糕的行為!這不僅會(huì )污染酒店的環(huán)境,還會(huì )讓顧客感到不好,留下糟糕的壞印象!最為重要的是,這也非常的不安全!如果我們沒(méi)有仔細的處理煙頭,甚至會(huì )引起火災!為此,您和其他領(lǐng)導總是嚴格的抓緊抽煙方面的要求和規定,絕不讓這樣的事情出現在我們的工作中!但是,如今,卻因為我在工作中的松懈,再一次發(fā)生了問(wèn)題!在您的'教導下,我深刻的是認識到了自己犯下了非常嚴重的問(wèn)題!

  如今,通過(guò)對自己?jiǎn)?wèn)題的反省檢討,我更是明白了自己究竟是怎樣才犯下了這樣的錯誤:

  首先,這是我在思想上的一個(gè)大問(wèn)題!對紀律的不重視導致了我的不嚴謹,并進(jìn)一步的引起了這樣的錯誤!

  此外,這也是我在自我管理上的問(wèn)題,對自己的不重視,以及對自身問(wèn)題的不了解,導致我沒(méi)能發(fā)現自己?jiǎn)?wèn)題的原因,并導致我將香煙帶到酒店,并在xxx地點(diǎn)燃!這都是我在自我管理上的問(wèn)題。

  最后,是我對領(lǐng)導們教導的不上心。領(lǐng)導們明明這么多次的提到了這個(gè)問(wèn)題,但我卻還是沒(méi)能重視到這個(gè)問(wèn)題,甚至還繼續犯下了這樣的錯誤,這是非常不應該的!

  如今,我終于還是犯下了這個(gè)錯誤,所幸,沒(méi)有給酒店帶來(lái)太大的損失。但這也讓我充分的認識到這個(gè)問(wèn)題的嚴重性!我真的很對不起,但我一定會(huì )認真的改正!望您能原諒。

  此致

敬禮!

 檢討人:xxx

  20xx年x月x日

員工檢討書(shū)11

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!我已深深的理解到自己的錯誤.

  我的錯誤來(lái)源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,確切的說(shuō)還是自己不夠認真,才會(huì )導致這件事情的發(fā)生---xxxx!

  這絕不是一件小事,相反,這是一件可能引起公司信譽(yù)、經(jīng)濟、安全等方面的重大損失!因為我深表歉意,通過(guò)這件事情我真正領(lǐng)悟到了自己的缺陷和不足,因為做事不認真,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司,使公司在經(jīng)濟和名譽(yù)上受到嚴重的損壞,這是用金錢(qián)賠償不來(lái)的,但是事因我起,我愿承擔責任,憑我一人的力量不能給公司帶來(lái)明顯的受益,但是在這個(gè)集體中每個(gè)人都起到重要的作用,我現在明白了,一個(gè)人的`力量的渺小的,但是一個(gè)人因為不認真導致的事故,是重大的,因為以前意識不夠,做事馬虎,今后我會(huì )認認真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應有的責任,為公司貢獻我的力量。

  通過(guò)這件事讓我深刻的理解到“安全來(lái)自警惕、事故處于麻痹”的含義,我深刻的檢討自己,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自己麻痹造成的;這件事由我造成的我愿接受領(lǐng)導的處罰!同時(shí)我深表決心會(huì )更加的嚴謹、認真熱愛(ài)、立足本職崗位、愛(ài)崗敬業(yè)為公司美好的明天做出自己應有的貢獻!!

員工檢討書(shū)12

  某廠(chǎng)員工小a與工友經(jīng)常在宿舍里搓麻將賭錢(qián)至深夜。不料有一次被巡查的保安逮個(gè)正著(zhù)。廠(chǎng)部因此對其處以罰款并責其寫(xiě)檢討,其檢討這樣寫(xiě)道:

  “尊敬的廠(chǎng)領(lǐng)導:禮拜六晚上刮起了東南風(fēng),寒風(fēng)對著(zhù)人們身體橫沖直撞,就好像一條龍。大家都清一色地冷得像幺雞。在這樣惡劣的.天氣里,本應早點(diǎn)休息。但是,為了想發(fā)財,擁有二五八萬(wàn)人民幣,我們四個(gè)‘二筒’就在369房召開(kāi)了第147次麻將全體會(huì )議。正當我杠上花時(shí),不料卻被保安海底撈月。我知道這是不對的,不僅是第二天上班時(shí)分不清東西南北風(fēng),工作質(zhì)量也將是白板,還惹得宿友一條兩條三條四條地數落我們影響了他們休息。從此以后,我保證金盆洗手,不理麻事,認真工作,爭取工作效率翻番,工作成績(jì)連拿紅中,力爭大滿(mǎn)貫!

員工檢討書(shū)13

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  于xxxx回標時(shí),由于個(gè)人疏忽,在招標辦主持人宣布回標截止后,方才進(jìn)入會(huì )場(chǎng)回標,致使我公司此次投標未被接收,給公司造成了一定的經(jīng)濟損失和不良影響,同時(shí)讓公司領(lǐng)導、業(yè)務(wù)部、技術(shù)部同仁的心血全部付之東流,在此我首先向大家說(shuō)聲抱歉,真的對不住大家!其次,在今后的工作中,我將加倍努力,希望能彌補此次失誤給公司造成的經(jīng)濟損失和我愧疚的心靈!

  同時(shí)這件事深深地警醒了我:做事情一定要嚴格要求自己,做到認真負責,有始有終,做足百分百,絕不能完成百分之九十九就松懈,放棄,而因為最后的百分之一滿(mǎn)盤(pán)皆輸,正所謂:失之毫厘,謬以千里。我同時(shí)也希望大家一起,深刻吸取此次淚的教訓,引以為戒,杜絕此類(lèi)事件在今后的工作中發(fā)生!最后我要感謝這次失敗的投標經(jīng)歷,感謝這份自我檢討書(shū),給了我一次改正壞習慣的機會(huì ),從而使我向成功邁進(jìn)了一步。對于我工作態(tài)度不端正導致的工作失誤,以下是我針對自己工作失誤的.檢討和改正措施:

  第一,關(guān)于我思想覺(jué)悟上存在的嚴重不足?茖W(xué)地來(lái)說(shuō),一個(gè)人高深的思想覺(jué)悟并不能立刻就具有,而是通過(guò)長(cháng)期的工作積累和領(lǐng)悟。而我恰是要努力認真地對待經(jīng)過(guò)工作,在此次犯錯和深刻反省的基礎上,逐漸地培養和領(lǐng)悟出這樣一份良好的思想覺(jué)悟。

  其二,我在業(yè)務(wù)操作方面依然存在不足,今后需要繼續刻苦努力學(xué)習。從我所犯的一些工作失誤,倘若我平時(shí)能夠多刻苦一些,工作方面的經(jīng)驗再多積累一些,遇到這樣自己還生疏的工作環(huán)境,能讓自己的操作緩一緩,更加清晰地來(lái)辦理,就很可能避免我此次失誤的發(fā)生。

此致

敬禮!

xxx

  20xx年xx月xx日

員工檢討書(shū)14

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  公司于20xx年月xx日xx點(diǎn)組織了抽查員工對公司數碼產(chǎn)品了解情況的活動(dòng),本人未能準時(shí)出席,給公司帶來(lái)極其負面的影響。我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我向領(lǐng)導做出如下深刻檢討:

  這件事,雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但公司于24小時(shí)前已通知各員工,每人有充份的時(shí)間做好領(lǐng)導抽查的準備,雖然抽查對本人來(lái)說(shuō)有一定難度,但缺席它本身就是錯誤的,也從側面反映了我工作責任心上的欠缺。作為公司的一員尤其是作為在試用期間的'一名員工,絕不能無(wú)視公司規章、紀律。俗說(shuō)“沒(méi)有規矩不成方圓”因此無(wú)論我有何理由都不能成為違反紀律的理由,我也看到了這件事的惡劣影響,如果大家都像我一樣自由散漫那怎么能及時(shí)把工作精神貫徹好、落實(shí)好,并且把工作做好呢?同時(shí),如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀律觀(guān)念,為所欲為的不良風(fēng)氣,我們工作的提高將無(wú)從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。在深感痛心的同時(shí),我也感到了幸運,領(lǐng)導的批評教育讓我及時(shí)覺(jué)醒,這在我今后的人生成長(cháng)道路上,即是一污點(diǎn)也是一次重要的轉折點(diǎn)。所以,在此,我在向領(lǐng)導做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x。

  這件事后,我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補自己的過(guò)錯。因此,我不請求領(lǐng)導對我寬恕,無(wú)論領(lǐng)導怎樣從嚴從重處分我,我都不會(huì )有任何意見(jiàn)。同時(shí),我請求領(lǐng)導給我一次機會(huì ),使我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒,以加倍努力的工作來(lái)為我公司的工作做出積極的貢獻,請領(lǐng)導相信我。

  檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

員工檢討書(shū)15

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  本人因平時(shí)工作踏實(shí)認真,在崗時(shí)間長(cháng)積累了一定的工作經(jīng)驗,所以近3個(gè)月來(lái)酒店的部門(mén)領(lǐng)導讓我代理著(zhù)領(lǐng)班的工作。但在這期間我覺(jué)得自己的工作表現和成績(jì)不盡人意,特別是期間產(chǎn)生的一些基本的關(guān)于衛生質(zhì)量的投訴及其它低級失誤造成的錯誤,令我不能不做一次深刻的思考和思想上的檢討。

  前幾天,我們收到一封酒店房間的客人的賓客意見(jiàn)書(shū),其中有這樣幾句話(huà):“窗臺有厚的積灰,用紙巾一擦黑黑的,希望將此處清理干凈,以方便客人欣賞濱河大道的.美景”?纯腿耸穷H負閑情逸致的幾句話(huà),卻是將我們衛生死角存在的問(wèn)題展現出來(lái)了,也將我在基層督導工作中的失職體現出來(lái)了。雖然說(shuō)十樓是屬于資深服務(wù)員自查自放房,我抽查。但也說(shuō)明我沒(méi)有掌握員工的心理動(dòng)態(tài),平時(shí)沒(méi)有提高他們的自覺(jué)性。我沒(méi)有理解透自身的工作性質(zhì),沒(méi)掌握方法,不是查房而查房,檢查衛生不是唯一的事情。

  在思想上,曾經(jīng)總是站在服務(wù)員的立場(chǎng)上考慮問(wèn)題,覺(jué)得他們,每日很辛苦而放低了自己的驗收標準,以致該做的衛生沒(méi)做徹底,有的甚至沒(méi)做。起初也礙于情面,不好意思去指出員工工作問(wèn)題,對于員工工作中出現的問(wèn)題,沒(méi)有讓他們自己來(lái)及時(shí)地跟進(jìn)和改正,而是一手包攬,善后了。其實(shí)這種工作方式既害了自己也害了員工。害自己:沒(méi)有更多的時(shí)間來(lái)做好自己的本職督導工作,害員工:因為他們不知自己哪里做得不足而得不到改進(jìn)。在這一點(diǎn)我要學(xué)會(huì )放手,對自己放手也是對員工放手,我放手做好自己的督導工作,讓員工放手去改進(jìn)自己的錯誤。

  對于客人的投訴我沒(méi)怨言,因為是我錯在先而導致的結果,相反地我要感謝他的提醒,也讓我警覺(jué)起來(lái),讓我更盡心的工作。退后想一下,如果他把他對我們酒店的這種印象寫(xiě)到網(wǎng)上,要是別人讀到會(huì )是怎樣的反響,當見(jiàn)聞?wù)f(shuō)給身邊的朋友聽(tīng),那對我們酒店的聲譽(yù)是多大的影響,那將對酒店的生意造成多大的損失?我真的不敢想象,也深為我工作失職給酒店帶來(lái)的不利而難過(guò)。因為這是我一手造成的,以我微薄之力,這責任和后果我怎承擔得起?!我深感到此時(shí)后果的嚴重性。也感謝領(lǐng)導的從輕處罰。

  以后的工作我要加倍努力,絕不在同一地方摔倒,讓這件事警醒了我的心:做事要有始有終,千萬(wàn)不能半途而費。這也讓我想起部門(mén)領(lǐng)導經(jīng)常對我們說(shuō)的:一百減一等于零,做事一定要做足百分之百,不要完成百分九十九就松懈、放棄,而因為最后的百分之一滿(mǎn)盤(pán)皆輸。所以,我也感謝這份客人,感謝客人給我的提示,也給了我一種警醒。

  此致

敬禮!

  檢討人:

  日期:

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