想要進(jìn)入外企就需要求職者能有很好的英語(yǔ)表達能力，外企一般會(huì )要求求職者用英語(yǔ)編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷。外企的招聘官在篩選求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)僅僅只是看求職者在個(gè)人簡(jiǎn)歷中的少量語(yǔ)句來(lái)判斷求職者的英語(yǔ)水平，這其中你的簡(jiǎn)歷是否能讓招聘官眼前一亮決定了求職者個(gè)人簡(jiǎn)歷的成功與否。由于英語(yǔ)并不是我們的母語(yǔ)，因此求職者在用英語(yǔ)編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)需要重視很多注意事項。

　　注意事項：

　　求職者在編寫(xiě)英語(yǔ)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)跟編寫(xiě)中文個(gè)人簡(jiǎn)歷還是有很多不同的，求職者在編輯中文簡(jiǎn)歷時(shí)通常都是年月日這樣排列時(shí)間順序的，但是英語(yǔ)就恰恰相反。求職者在編輯個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)一定要注意這種常識問(wèn)題，如果在這種小問(wèn)題上出現錯誤就太吃虧了。（本文由大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)www.wenshubang.com小篇為大家收集）

　　有些求職者在編輯中文簡(jiǎn)歷時(shí)知道要做到言簡(jiǎn)意賅，但是換做編寫(xiě)英文簡(jiǎn)歷時(shí)由于想要展現自己的詞匯量，在編輯英文簡(jiǎn)歷時(shí)言語(yǔ)不簡(jiǎn)潔，表達啰嗦。這種情況會(huì )使招聘官沒(méi)有興趣瀏覽下去。求職者要知道編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的注意事項大致都是差不多的，不管是英文簡(jiǎn)歷還是中文簡(jiǎn)歷招聘官想要看到的都是求職者言語(yǔ)簡(jiǎn)潔，凸顯職場(chǎng)干練的一面。

　　求職者在編輯英語(yǔ)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)能夠將自己曾經(jīng)獲得的英語(yǔ)證書(shū)或者關(guān)于英語(yǔ)競賽的獎狀，附在個(gè)人簡(jiǎn)歷后面，這樣能夠使招聘官對求職者有更濃厚的興趣，從而發(fā)出面試邀請。求職者想要憑借英語(yǔ)個(gè)人簡(jiǎn)歷進(jìn)入外企工作不是件容易的事情，求職者一定要掌握以上注意事項，打造更加完美的英語(yǔ)簡(jiǎn)歷。