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干部駐村幫扶實(shí)施工作會(huì )議方案

時(shí)間:2025-10-26 07:11:09 會(huì )議方案

干部駐村幫扶實(shí)施工作會(huì )議方案

  一、指導思想

干部駐村幫扶實(shí)施工作會(huì )議方案

  主動(dòng)適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),堅持穩精準扶貧和科學(xué)扶貧,以生態(tài)文明建設為主線(xiàn),以提高發(fā)展質(zhì)量和效益為中心,突出全面深化改革、全面推進(jìn)依法治縣“兩輪驅動(dòng)”,統籌城鄉發(fā)展,注重改善民生,確保貧困人口脫貧致富,社會(huì )和諧穩定。

  二、加強領(lǐng)導,落實(shí)責任

  各片區工委、各鄉鎮、各部門(mén)要高度重視,加強領(lǐng)導,確定相應的工作人員,加強對干部駐村幫扶工作的協(xié)調和管理,要把干部駐村幫扶工作同結對認親工作相結合。要進(jìn)一步落實(shí)工作中的職責任務(wù),把干部駐村幫扶工作真正作為“一把手”工程來(lái)抓。及時(shí)解決落實(shí)必要的工作經(jīng)費,為有效推進(jìn)各項工作提供保障。

  三、總體安排

  從2014年到2020年,駐村幫扶工作將持續發(fā)展,全縣各對口聯(lián)系點(diǎn)單位務(wù)必確保扶貧攻堅下沉到村,幫扶到戶(hù),貧困人直接收益,確保貧困村、貧困戶(hù)如期脫貧。

  四、基本原則

  (一)駐村幫扶全覆蓋。按照“網(wǎng)格化管理,組團式服務(wù)”的思路,結合群眾工作全覆蓋和支部共建共創(chuàng )工作,每個(gè)支部要選派駐村干部1—2名,兩年一輪換,已在貧困村工作的“三支一扶”人員、扶貧志愿者等納入駐村工作組,參與駐村幫扶工作,確保駐村幫扶工作全覆蓋。

  (二)統籌整合。按照“統一領(lǐng)導、統一制度、統一管理、統一服務(wù)標準、統一信息系統”的總體要求,統籌規范干部駐村幫扶體系建設。整合全縣派出的駐村干部和“三支一扶”計劃人員、包村干部、大學(xué)生村干部等各方面力量共同參與駐村幫扶工作,各部門(mén)派出的駐村干部要按照鄉鎮黨委、政府的統籌安排,積極開(kāi)展幫扶工作。

  (三)統一安排。干部駐村幫扶的責任主體和實(shí)施主體為派駐縣黨委、政府。駐村工作組由派駐縣黨委、政府根據貧困村的情況負責組建,人員統一安排、統一培訓、統一管理、統一考評。

  (四)注重實(shí)效。通過(guò)干部駐村幫扶,確保貧困村的基層設施、村容村貌和生態(tài)環(huán)境明顯改善,公共服務(wù)水平明顯提高,確保農民收入明顯增加,群眾增收致富的能力明顯增強;村級班子帶領(lǐng)群眾脫貧致富的能力得到加強;駐村干部得到鍛煉,群眾觀(guān)念、服務(wù)意識明顯增強。

  五、主要職責任務(wù)

  (一)駐村干部的職責任務(wù)

  1、宣傳黨的方針政策,組織發(fā)動(dòng)群眾。駐村干部要采取登門(mén)訪(fǎng)談的方式,面對面入戶(hù)走訪(fǎng),大力宣傳黨和國家的各項強農惠農政策,尤其是大力宣傳民族宗教政策,積極了解群眾的思想動(dòng)態(tài),幫助群眾轉變觀(guān)念、增強發(fā)展意識。要在與當地干部群眾共同生活、共同勞動(dòng)、共同學(xué)習當中,真心對待群眾,切實(shí)幫助群眾解決實(shí)際困難和問(wèn)題,真正與群眾打成一片、融為一體。

  2、建立幫扶臺賬,確保精準扶貧。通過(guò)調查研究及時(shí)找準和發(fā)現問(wèn)題,收集民意和掌握干部群眾的意見(jiàn)。做好扶貧工作信息傳達,建立幫扶工作臺賬。臺賬內容包括:?jiǎn)挝患案刹康膸头鲩_(kāi)展情況、包括走訪(fǎng)情況、慰問(wèn)金、幫扶實(shí)事等方面。

  3、直到編制實(shí)施扶貧規劃。按照“規劃到村、幫扶到戶(hù)”的原則,幫助村“兩委”科學(xué)制定并組織實(shí)施扶貧規劃和工作計劃。駐村干部要掌握貧困村貧困戶(hù)的基本情況,結合貧困村、貧困戶(hù)的實(shí)際情況找出致貧原因制定切實(shí)可行的幫扶措施。

  4、幫助協(xié)調銜接落實(shí)項目。在積極動(dòng)員群眾自力更生、艱苦奮斗的同時(shí),要根據貧困村的實(shí)際和需要,積極協(xié)調有關(guān)部門(mén)落實(shí)發(fā)展資金,爭取幫扶項目,并動(dòng)員和引導群眾參與規劃制定、項目實(shí)施和工程監管積極增加農戶(hù)收入,如期實(shí)現脫貧目標。

  5、加大技能培訓,提高致富能力。積極幫助有條件的勞動(dòng)力進(jìn)行技能培訓、組織轉移勞動(dòng)力技能培訓,不斷提高貧困人口綜合素質(zhì),拓寬就業(yè)渠道,開(kāi)展勞務(wù)輸出。提供就業(yè)和維權服務(wù),積極做好扶貧村的勞動(dòng)力培訓工作,實(shí)現培訓一人,脫貧一家,培訓一方,致富一方。因地制宜助推薦特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展,提高貧困農戶(hù)經(jīng)濟收入,幫助培育致富帶頭人。

  (二)派出駐村干部單位職責任務(wù)

  派出駐村干部單位要結合群眾工作全覆蓋工作,加強對駐村幫扶工作的領(lǐng)導,落實(shí)干部駐村工作領(lǐng)導責任,對駐村幫扶工作負總責,主要領(lǐng)導是第一責任人,并明確一名副職干部分管駐村幫扶工作。要加強與派駐鄉(鎮)黨委、政府的溝通協(xié)調,及時(shí)了解駐村干部工作情況,落實(shí)駐村干部工作經(jīng)費和補助,積極發(fā)動(dòng)本單位黨員干部職工開(kāi)展駐村幫扶工作。

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