新員工入職歡迎詞14篇【經(jīng)典】
在現實(shí)社會(huì )中,我們都跟歡迎詞有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系,歡迎詞在寫(xiě)作上具有一定的格式要求。如何寫(xiě)一份恰當的歡迎詞呢?以下是小編為大家整理的新員工入職歡迎詞,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

新員工入職歡迎詞 篇1
各位同事:
首先,歡迎來(lái)到xxx公司這個(gè)大家庭。從今天起大家將在共同信任和相互理解的基礎上,度過(guò)我們在公司的歲月,這種理解和信任也是我們愉快合作的橋梁和紐帶。
大家來(lái)自不同地區,你們進(jìn)入的是一個(gè)充滿(mǎn)活力和希望的群體,你們面臨的也將是充滿(mǎn)挑戰與機遇的工作。公司和員工是一個(gè)共生體,公司的成長(cháng),要依靠員工的成長(cháng)來(lái)實(shí)現;員工的成長(cháng),又要依靠公司這個(gè)平臺,公司將盡力為您們每一個(gè)人提供發(fā)展的平臺,也希望每一個(gè)人,全身心地投入自己的精力和才智,回報公司。
當然,進(jìn)入公司并不就意味著(zhù)高待遇,公司是以工作能力大小,對公司的貢獻大小定報酬,憑工作責任定待遇的。也許有時(shí)您會(huì )感到公司沒(méi)有真正的公平與公正,其實(shí)絕對的公平是沒(méi)有的.。但在努力者面前,機會(huì )總是均等的,只要您努力工作,您的領(lǐng)導會(huì )慢慢了解您、賞識您、任用您的。我們要具備相當的承受能力,公司的各項制度與管理,有些可能還存在一定程度的不合理,我們也會(huì )不斷地進(jìn)行修正,逐步完善、日趨合理,但在正式修改之前,您必須嚴格遵照執行。作為一個(gè)普通員工要學(xué)會(huì )盡心盡力做事,作為一個(gè)管理人員還要學(xué)會(huì )盡職盡責做人,做一個(gè)有高度責任心的人。
大家進(jìn)入公司已經(jīng)成為公司的一名員工,只有相識,才能相交;只有融入,才能理解;所以不管您以前有多高的學(xué)歷、多大的成績(jì)……還是多低的學(xué)歷、多大的失敗……這些都屬于過(guò)去,從現在開(kāi)始,無(wú)論過(guò)去是否具備工作經(jīng)驗,都要盡快適應新的工作環(huán)境和公司氛圍,正確處理好上下級以及同事之間關(guān)系,更好地融入團隊,增強團隊意識與合作精神,掌握基本的工作技能,盡快地進(jìn)入角色,勝任自己的工作;提高工作績(jì)效,為公司也為自己創(chuàng )造更大的效益。
公司就像一條航行于驚濤駭浪中的船,每一個(gè)員工都是船上的水手,一旦上了這條船,員工的命運就和公司的命運緊緊拴在一起了,需要所有的船員(員工)全力以赴把船劃向成功的彼岸!
我們要珍惜大家共事的時(shí)光,這里充滿(mǎn)溫暖、也充滿(mǎn)激情,我們要互相體諒,互相理解,我們要對自己和公司充滿(mǎn)信心,與公司共同發(fā)展,共同成長(cháng),公司的發(fā)展需要大家的共同努力。
最后希望大家在今后的工作中快樂(lè )學(xué)習!快樂(lè )工作!快樂(lè )生活!
新員工入職歡迎詞 篇2
各位新員工們:
大家好!
我是xxx,首先,我代表分公司全體員工,對各位新戰友選擇xx分公司、來(lái)到xx分公司表示熱烈的歡迎!作為一名在公司工作十多年的老員工,借此機會(huì ),我想就責任、學(xué)習、成長(cháng)三方面談一些看法,與大家進(jìn)行交流和分享。
首先關(guān)于責任。任何人做事都必須要擔負責任。再過(guò)幾天,在座各位將會(huì )奔赴不同的項目,從事不同的崗位。但我希望無(wú)論大家從事什么樣的工作崗位,都要對自己的工作負責!現階段,公司現在處于快速上升時(shí)期,它的發(fā)展、壯大,需要有一批愛(ài)崗敬業(yè)、忠于職守、勇于擔當責任的人!我希望你們就是這批有責任感、使命感的人!同時(shí),有責任的人能得到他人的尊重和信賴(lài),能得到更多發(fā)展的'機會(huì ),也更能在自己的崗位上有所作為。
其次是關(guān)于學(xué)習。隨著(zhù)公司升級為xx二級單位,公司將進(jìn)入發(fā)展的快車(chē)道,掌握與公司的跨越式發(fā)展相匹配的知識和技能,是我們在公司走向成功的必要條件之一。各位新員工入職之后,公司將會(huì )為大家打造良好的學(xué)平臺,為大家 提供一系列的培訓,讓大家快速成長(cháng)。但僅靠公司為大家提供的知識,是不夠的。我希望在座各位能樹(shù)立“活到老,學(xué)到老”的學(xué)習觀(guān)念,保持高度的學(xué)習熱情,在工作中能向施工現場(chǎng)學(xué)習、向前輩和老員工學(xué)習、向工作本身學(xué)習,從而快速完成自身角色轉變和掌握基礎工作技能;在工作之余能堅持自主學(xué)習、不懈學(xué)習,廣泛學(xué)習各種知識,特別是前沿的管理和技術(shù)知識,使自己能夠跟上公司發(fā)展的步伐,為今后的職業(yè)發(fā)展做好知識儲備。
最后,關(guān)于成長(cháng)。
“一萬(wàn)小時(shí)定律”指出:
“人們眼中的天才之所以卓越非凡,并非天資超人一等,而是付出了持續不斷的努力。只要經(jīng)過(guò)1萬(wàn)小時(shí)的錘煉(如果每天工作四個(gè)小時(shí),一周工作五天,那么成為一個(gè)領(lǐng)域的專(zhuān)家至少需要十年),任何人都能從平凡變成超凡。
”可見(jiàn),真正決定一個(gè)人成就的,不是天分,也不是運氣,而是嚴格的自律和高強度的付出,F階段,你們已經(jīng)站在職場(chǎng)的同一起跑線(xiàn)上,在這場(chǎng)歷時(shí)幾十年的比賽中,可能有人會(huì )一路順風(fēng)、有人挫折不斷,但無(wú)論誰(shuí)想取得最終的勝利,實(shí)現個(gè)人的成長(cháng)和成功,都需要有堅忍不拔、持之以恒的毅力。在成長(cháng)的道路上,不一定會(huì )有鮮花與美酒,但一定伴有寂寞與荊棘,關(guān)鍵是在于誰(shuí)能堅持到峰回路轉的那一刻——蝸牛同樣能問(wèn)鼎金字塔之巔!xx分公司的新戰士們,你們滿(mǎn)懷憧憬,來(lái)到這里,就是期望能在這片土地上施展自己的抱負、實(shí)現自己的理想;xx分公司敞開(kāi)胸懷,張開(kāi)雙臂,歡迎你們的到來(lái),并熱切期待你們帶來(lái)的新思維、新氣象,我們殷切希望你們揚起理想的風(fēng)帆,投身xx行業(yè),經(jīng)風(fēng)沐雨,茁壯成長(cháng)。相信你們能很快適應環(huán)境,融入團隊,在現實(shí)中找準自己的位置,實(shí)現人生的價(jià)值,為中建鋼構xx分公司品牌增光添彩!xxx最后祝愿大家能在xx分公司開(kāi)心工作、用心成長(cháng)、舒心生活!
新員工入職歡迎詞 篇3
首先我代表**公司的全體同仁對新同事的加入表示最熱烈的歡迎!
第二.有付出才會(huì )有回報,有忠誠才會(huì )有信任。**公司會(huì )為大家提供一個(gè)公平、公開(kāi)的競爭環(huán)境,致力于為大家搭建一個(gè)沒(méi)有天花板的舞臺,只要你有能力,只要你能為**公司的發(fā)展做出貢獻,只要你為**公司付出了長(cháng)期的忠誠,那么,**公司就一定會(huì )記住你,她一定會(huì )給你所希望的薪水及榮譽(yù)!
第三.我們向普天之下有志之士打開(kāi)一扇永不關(guān)閉的成功之門(mén),我們希望更多的`優(yōu)秀人才加盟**公司,共建**公司,向著(zhù)“立團隊志氣,創(chuàng )銷(xiāo)售楷!边@一宏偉目標邁進(jìn)!
第四.我希望每一位新同事能盡快地融入**公司,成為**公司密不可分的一分子,同時(shí)也希望您在**公司的工作能夠勝任、愉快及滿(mǎn)意。
最后,我也熱切地期望:
您因**公司而自豪,**公司因您更精彩!
謝謝大家!
新員工入職歡迎詞 篇4
各位新同事:
大家上午好!今天我為能有在座多位新同事的加盟而感到高興,你們的加盟為公司注入了新的血液,添加了新的希望,我謹代表恒大美森美的全體員工對在座的各位表示熱烈的歡迎!大家來(lái)自不同地區,共同匯集在恒大美森美這個(gè)公司,你們進(jìn)入的是一個(gè)充滿(mǎn)活力和希望的群體,您們面臨的也將是充滿(mǎn)挑戰與機遇的工作。公司和員工是一個(gè)共生體,公司的成長(cháng),要依靠員工的成長(cháng)來(lái)實(shí)現;員工的成長(cháng),又要依靠公司這個(gè)平臺,公司將盡力為您們每一個(gè)人提供創(chuàng )業(yè)發(fā)展的平臺,也希望每一個(gè)人,全身心地投入自己的精力和才智,回報公司。我們將在共同信任和相互理解的基礎上,度過(guò)您在公司的歲月。這種理解和信任將是我們愉快奮斗的橋梁和紐帶。
今天的培訓,將會(huì )把企業(yè)的歷史、轉型過(guò)程、主要制度、企業(yè)文化和核心價(jià)值觀(guān)等內容向大家做介紹,希望大家認真思考和感悟。我們希望給大家傳遞一些有價(jià)值的信息,希望你們能在工作的過(guò)程中和人生的道路上更好地適應和成長(cháng),少走彎路;另一方面也希望企業(yè)能更好地發(fā)展,讓我們的成長(cháng)與企業(yè)的發(fā)展更好地結合,形成一個(gè)共同成長(cháng)的`局面。
公司正在實(shí)施持續創(chuàng )新、資本運作和品牌提升三大戰略,我們希望通過(guò)執行人才引進(jìn)計劃、員工成長(cháng)計劃,使人力資源成為恒大美森美實(shí)現發(fā)展戰略、發(fā)展目標的重要支撐力量。
在實(shí)施持續創(chuàng )新戰略方面,包括經(jīng)營(yíng)模式、機制、組織結構、服務(wù)等各方面的創(chuàng )新,只要對公司發(fā)展有利,并通過(guò)實(shí)際的檢驗能夠產(chǎn)生經(jīng)濟效益,我們都會(huì )支持。我們更要不斷創(chuàng )新模式,延長(cháng)服務(wù)鏈條,產(chǎn)生實(shí)際的效果,使我們有綜合能力的優(yōu)勢,從而將我們與一般的競爭對手區別開(kāi)來(lái)。
未來(lái),變化將是一種常態(tài),很多標準和認識都在不斷與時(shí)俱進(jìn),應對變化的辦法就是創(chuàng )新,我們看待事物的態(tài)度要不斷地調整和提高,并根據發(fā)展的需要不斷去改變。資本運作戰略方面,我們將會(huì )提出更完整的思路,我們已經(jīng)做過(guò)一些嘗試,但還沒(méi)有真正發(fā)揮作用,因此潛力還是巨大的。
品牌提升戰略方面,品牌是公司的口碑,是無(wú)形資產(chǎn),我們也要進(jìn)行專(zhuān)題討論,不斷向前推動(dòng),前段時(shí)間成為湖南衛視《爸爸去哪兒》欄目指定官方合作家具正是我們品牌推廣努力的結果。管理、財務(wù)和人力資源是我們實(shí)現戰略的三大支撐。管理方面我們提出了“行業(yè),集團”的標準,對于我們這樣一個(gè)后發(fā)的企業(yè)來(lái)說(shuō),這個(gè)標準是很高的。因此,如果員工某一步跟不上公司的發(fā)展速度,就可能會(huì )步步都跟不上。財務(wù)方面,我們作文的資金管理系統正在不斷完善,融資能力大大提高,風(fēng)險控制也在逐步加強。
人力資源方面,我們希望能通過(guò)預先計劃的實(shí)施讓人力資源整體的競爭能力得到提高,真正成為整個(gè)戰略的支撐點(diǎn),這既是公司戰略的需要,也是大家自身成長(cháng)的需要。
我們把人才成長(cháng)放在非常重要的位置,希望通過(guò)一兩年的時(shí)間,能從在座各位中成長(cháng)出更多能獨立作戰的業(yè)務(wù)骨干。
對大家來(lái)說(shuō),通過(guò)這次的培訓,自己能感悟多少,就能成長(cháng)多少,今天大家都在同一起跑線(xiàn)上,也許一兩年后就會(huì )出現很大的差距,關(guān)鍵在于有沒(méi)有用心,有沒(méi)有汲取別人的長(cháng)處和經(jīng)驗。
我們的本意并不希望有人掉隊,但現實(shí)可能不會(huì )這樣,最后的評判標準是績(jì)效。我們的考核機制很?chē)栏,恒大以前的員工也都經(jīng)歷了大浪淘沙的過(guò)程,有的高升了,有的被解聘了,希望在座的各位能經(jīng)得起考驗,能夠認識到績(jì)效是最終的標尺。
很多新員工會(huì )提到,剛到公司我們就給他們壓了一些任務(wù)。其實(shí)在使用中學(xué)習、提高是的培養方式。很多時(shí)候任務(wù)可能是個(gè)挑戰,但每一次挑戰都是一個(gè)學(xué)習的機會(huì ),一定要勇于面對挑戰。雖然開(kāi)始可能會(huì )感到無(wú)從下手,但我相信在我們公司,如果你就某一問(wèn)題請教任何人,大家都會(huì )認真地解答。這樣的使用和培訓對個(gè)人成長(cháng)來(lái)說(shuō)是一種的機會(huì )和的福利。
相信大家如果很好地完成了交辦的任務(wù),內心也會(huì )有成就感。
你們以后的路還很長(cháng),無(wú)論是否在公司發(fā)展,如果能培養起自身的能力,能為別人創(chuàng )造價(jià)值,無(wú)論走到哪里都會(huì )很受歡迎。公司將會(huì )盡可能多地提供磨練的機會(huì )和平臺,也希望大家珍惜,因為公司為每一個(gè)人提供的機會(huì )都有成本,不僅是費用成本,更多的是機會(huì )成本和時(shí)間成本,機會(huì )成本的喪失可能是公司的損失。
大家加入恒大美森美之前肯定經(jīng)過(guò)認真選擇,擇善而從,但一旦選擇,我們就要主動(dòng)融合,盡快適應公司的管理和文化。只有主動(dòng)融合,公司才能給我們更好的支持,讓我們更好地發(fā)展。就我們每一個(gè)員工而言,大家來(lái)到這個(gè)企業(yè),也希望大家主動(dòng)融合,盡快適應環(huán)境,越快越好。能否適應環(huán)境是能力問(wèn)題,能不能融合是態(tài)度問(wèn)題,如果進(jìn)入公司很長(cháng)時(shí)間還不能融合,可能說(shuō)明你真的不適合公司,對公司和自身都會(huì )是一種損失,那么雙方就可能要重新進(jìn)行選擇。
期待成長(cháng),期待公司的成長(cháng),期待員工的成長(cháng),期待大家專(zhuān)業(yè)能力的成長(cháng)。
今天我特別想說(shuō),希望能從你們中間涌現出一批能帶領(lǐng)隊伍作戰的將才和帥才!我們對你們寄托著(zhù)無(wú)限的希望,我們也會(huì )盡可能為你們創(chuàng )造更好的平臺。
希望大家能對今天的培訓有更多的感悟,每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),在每一個(gè)環(huán)節上持續改善,相信每個(gè)人能看到自己的成長(cháng)。
最后期待著(zhù)一年、兩年、三年后能為大家的長(cháng)足進(jìn)步而舉杯慶賀!
新員工入職歡迎詞 篇5
尊敬的各位大學(xué)生、新員工們:
歡迎大家來(lái)到我們喜來(lái)登酒店工作!
首先,我謹代表酒店領(lǐng)導及全體員工對大家的到來(lái)表示熱烈的歡迎。
你們選擇了喜來(lái)登,為這個(gè)大家庭注入了新鮮的血液,增強了活力。從一名學(xué)生到新員工,從一名新員工到優(yōu)秀員工要經(jīng)過(guò)一個(gè)歷練的過(guò)程,懇請大家盡快做好角色轉換,將所學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識充分發(fā)揮出來(lái),為企業(yè)的發(fā)展注入新知識、新理念、新力量。我們要看到希望、看到未來(lái),發(fā)揮個(gè)人的聰明才智,為酒店的'發(fā)展出謀劃策,努力成為企業(yè)的優(yōu)秀人才。你們年輕好學(xué),富有知識和朝氣。你們將是喜來(lái)登集團創(chuàng )新發(fā)展的重要力量。希望同學(xué)們盡快適應酒店,融入團隊。
新員工入職歡迎詞 篇6
各位新員工:
大家好!
我代表總經(jīng)理范嘉桐女士熱烈歡迎你門(mén)加入中天盛世房地產(chǎn)經(jīng)紀公司,我們有幸共同參與中天盛世公司未來(lái)的發(fā)展,用一句現實(shí)最流行的說(shuō)法是“緣分”,俗話(huà)說(shuō)“百年修來(lái)同船渡,千年修來(lái)共枕眠”,在此衷心祝愿各位新員工工作順利,生活愉快!中天盛世過(guò)去的每一點(diǎn)成就,都有賴(lài)于中天盛世全體員工的共同努力。中天盛世的明天的每一個(gè)進(jìn)步,從今天開(kāi)始,都與各位新員工的努力密切相關(guān)。從現在起,你們就是北京中天盛世房地產(chǎn)經(jīng)濟有限公司中的一個(gè)成員,公司因為有各位的加盟而驕傲,大家也會(huì )因為在中天盛世工作的經(jīng)歷而自豪。
我們從事的是房地產(chǎn)中介服務(wù),她是應市場(chǎng)經(jīng)濟發(fā)展的大環(huán)境而產(chǎn)生,更是因百姓的需求是而日益壯大,能夠幫助別人是一項快樂(lè )的事情,常言說(shuō):送人玫瑰,手有余香!更何況我們的服務(wù)是有償,大家在服務(wù)中為公司獲得利益,同時(shí)也在賺取個(gè)人工資的組成部分。大家不要因為服務(wù)行業(yè)是第三產(chǎn)業(yè)而自卑,圣人孔夫子說(shuō)過(guò):“富而可求也,雖執鞭之士,吾亦為之,如不可求,則從吾所好!
發(fā)揮你們的聰明才智,踏踏實(shí)實(shí)的工作,一份耕耘必然有一份收獲,公司歡迎員工參加公司管理,員工提出合理化建議對公司發(fā)展有利只要建議被采納,公司將會(huì )予以獎勵!希望大家盡快融入公司的大家庭中,盡快適應工作需要,祝愿大家早日成功!介紹新員工入職歡迎詞5
今天是今年畢業(yè)生第一批入職的新員工簽訂合同的日子,很高興我們公司又擁有了一批新的人員,我代表公司全體員工對你們的加入表示歡迎!今天也是我們公司第一批員工入股簽訂股東協(xié)議的日子,三年來(lái)的所有努力成為我們今天八位新股東重生的日子,我作為股東之一對新股東的加入表示歡迎和接受!
無(wú)論是新員工還是新股東,借今天這樣一個(gè)機會(huì )和大家交流三個(gè)內容:
一、你們是幸運的要珍惜機會(huì ),走好未來(lái)職業(yè)發(fā)展之路
面對畢業(yè)=失業(yè)的社會(huì )局面,你們無(wú)疑是幸運的,能在拿到畢業(yè)證的同時(shí)就擁有一份勞動(dòng)合同和穩定的工作,一方面是你們在校期間是努力用心的,另一方面是公司的培養機制對你們的成長(cháng)是有幫助的,所以才讓你們走出校門(mén)的同時(shí)能擁有這樣一個(gè)合適的成長(cháng)、發(fā)展的機會(huì )。今天走出這個(gè)樓,外面就是無(wú)數拿著(zhù)自己的簡(jiǎn)歷在面試、在參加招聘會(huì )的你的同學(xué)和你的同齡人,他們焦急躁動(dòng)的臉上寫(xiě)滿(mǎn)了無(wú)奈,當你們能擁有一個(gè)穩定的工作時(shí)希望你們能珍惜機會(huì ),不要輕言放棄。前幾天看董道奎的日志,里面有一篇文章《畢業(yè)第五年的時(shí)候再看成功與否》,里面有幾點(diǎn)我很認同:
1、人需要有一個(gè)正確的方向,向著(zhù)這個(gè)正確的'方向努力一定有機會(huì )達成目標;
2、成功的人不是贏(yíng)在起點(diǎn)而是贏(yíng)在轉折點(diǎn),當你面對很多不確定因素的時(shí)候,能夠把握自己、清楚定位,知道自己的夢(mèng)想和目標在那里,面對每一次轉折與變遷都能準確應對,最后贏(yíng)的一定是你!
3、不能活在別人的眼里和嘴里,把命運掌握在自己的手里,很多人愿意隨大溜兒,別人跳槽他也沉不住氣,別人罵這個(gè)老板不是東西他尋思尋思也真的不是玩意,這樣的人不可能擁有自己正確的觀(guān)點(diǎn)和正確的做法,而是始終生活在無(wú)比痛苦的抉擇之中,所以畢業(yè)后
二、向公司老員工學(xué)習,敬業(yè)愛(ài)崗、踏實(shí)前行
三年來(lái)隨著(zhù)公司的不斷發(fā)展沉淀下一批很優(yōu)秀的員工,他們看到了公司經(jīng)歷的每一步艱難,熬過(guò)了公司最痛苦的發(fā)展初期,他們不僅僅為公司的發(fā)展做出了非常大的貢獻,也在這個(gè)過(guò)程中得到了很好的歷練,當他們擁有職務(wù)、股份、待遇的時(shí)候,我想那是他們應得的。作為新員工要懂得只要你付出同樣的努力,你也會(huì )在不遠的將來(lái)得到你能夠得到的一切,公司在機制的設置上對所有員工都是相同的。咱們公司有個(gè)非常好的文化,就是大家彼此之間真誠相待,互幫互愛(ài),我們是個(gè)和睦的大家庭,任何人有困難大家都能伸出友愛(ài)之手,不會(huì )讓你感覺(jué)很孤單,不會(huì )讓你無(wú)依無(wú)靠,這是幾年來(lái)這幫老員工對公司的巨大貢獻,所以新員工也要敬業(yè)愛(ài)崗,也要幫助自己的伙伴一起成長(cháng)!
最后,祝愿新員工順利成長(cháng),能為公司的發(fā)展壯大做出自己的貢獻!祝愿新股東快快長(cháng)大,公司的發(fā)展需要你們的努力,未來(lái)也需要通過(guò)你們帶領(lǐng)新生代去共同創(chuàng )造美好的明天!
謝謝大家!
新員工入職歡迎詞 篇7
首先我代表貝xx公司的全體同仁對新同事的加入表示最熱烈的歡迎!
其次、有付出才會(huì )有回報,有忠誠才會(huì )有信任。貝xx公司會(huì )為大家提供一個(gè)公平、公開(kāi)的競爭環(huán)境,致力于為大家搭建一個(gè)沒(méi)有天花板的舞臺,只要你有能力,只要你能為貝xx公司的'發(fā)展做出貢獻,只要你為貝xx公司付出了長(cháng)期的忠誠,那么,貝xx公司就一定會(huì )記住你,她一定會(huì )給你所希望的薪水及榮譽(yù)!
第三、我們向普天之下有志之士打開(kāi)一扇永不關(guān)閉的成功之門(mén),我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟貝xx公司,共建貝xx公司,向著(zhù)“立團隊志氣,創(chuàng )銷(xiāo)售楷!边@一宏偉目標邁進(jìn)!
第四、我希望每一位新同事能盡快地融入貝xx公司,成為貝xx公司密不可分的一分子,同時(shí)也希望您在貝xx公司的工作能夠勝任、愉快及滿(mǎn)意。
最后,我也熱切地期望:
您因貝xx公司而自豪,貝xx公司因您更精彩!
謝謝大家!
新員工入職歡迎詞 篇8
尊敬的各位領(lǐng)導,員工們:
你和我們中的每位一樣,您選擇為您的前途奠定了堅實(shí)的根底。歡送您參加我們這充滿(mǎn)活力的團隊和和睦的大家庭,也真誠祝賀您成為公司的一員。
這個(gè)名字或許對您來(lái)說(shuō)比擬陌生,但當您逐漸了解她,您將會(huì )發(fā)現我們對員工的成長(cháng)和開(kāi)展有強烈使命,這是因為我們心中都有一種信念:您的開(kāi)展是我們成功的重要因素。在您的職業(yè)生涯中,只要您認真工作,充分施展您的才華,勇于迎接新的挑戰,晉升的時(shí)機將不斷出現在您的眼前,或許您就是我們未來(lái)的領(lǐng)導者。
在,我們有堅實(shí)、個(gè)性的企業(yè)文化,它給我們每個(gè)人一種共同的`信念,讓我們彼此相互支持,使工作更有激情,更有效率。這些文化和信念是我們工作的指導方針,我們在工作中會(huì )不斷強化,落到實(shí)處。您在接受入職培訓時(shí)將會(huì )得到更詳細地了解,也真誠地希望您從自身做起,做一個(gè)我們文化和信念的強大的影響者。
當您融入新的環(huán)境,開(kāi)始您的新的角色時(shí),像我們所有人一樣,您也會(huì )犯錯誤。當您犯錯誤時(shí),您首先應該勇敢的成認,并從中吸取教訓,我們也會(huì )全力協(xié)助,使大家共同進(jìn)步。
經(jīng)過(guò)一年多的艱苦創(chuàng )業(yè),已逐步得到xx及社會(huì )的認可,我們的員工的團結勤奮和聰明智慧,正在翻開(kāi)并占領(lǐng)我們的市場(chǎng),公司始終以她的微笑和熱情伴隨您,幫助您實(shí)現您的夢(mèng)想。希望您在團隊中工作愉快,人力資源部溝通的大門(mén)永遠為您敞開(kāi),我們歡送不同部門(mén),不同崗位的員工不吝向部門(mén)主管或人力資源部提出您的需求或疑問(wèn),我們都會(huì )隨時(shí)為大家效勞,不管何時(shí),請讓我們知道我們能為您做些什么。
尊重信任、共同開(kāi)展!這是我們的口號,也是我們價(jià)值的表達。最后,再次歡送您的加盟,并預祝您在取得非凡的成就!
新員工入職歡迎詞 篇9
尊敬的各位朋友、各位新員工:
七月流火,九月授衣。在這即將到來(lái)的金秋季節,xx機械有限公司又增添了新的活力,注入了新的血液,歡迎你們加入這個(gè)充滿(mǎn)活力的團隊和和睦的大家庭,也真誠的祝賀你們正式成為公司的一員。
xx機械有限公司是一個(gè)充滿(mǎn)活力,追求卓越的群體,你們擁有的是一份極具挑戰性的工作。本公司是專(zhuān)業(yè)從事礦山設備的研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售、售后服務(wù)為一體的大型企業(yè),秉著(zhù)“品質(zhì)出眾,誠信為本”為目標的經(jīng)營(yíng)管理理念,為客戶(hù)提供最佳的服務(wù)。公司希望大家以積極的工作態(tài)度和真誠的合作精神加入這個(gè)團隊,公司也將為大家營(yíng)造和諧、有序的工作環(huán)境,適時(shí)提供培訓與學(xué)習的機會(huì ),提供施展才華的`舞臺,相信公司強有力的后盾也將成為你們努力奮斗的動(dòng)力!
公司期待你們的智慧和才能都能夠得到充分的發(fā)揮,都可以抓住機遇。再次歡迎你們加入的同時(shí),由衷的希望我們可以相互信任、相互理解、相互團結、相互合作,希望我們每一位新老員工都可以用心靈來(lái)溝通,用微笑來(lái)面對,用長(cháng)遠而發(fā)展的目光投入我們的工作,創(chuàng )造我們的事業(yè)!
相信自己,相信公司!誠心的祝愿你們可以收獲成功!
新員工入職歡迎詞 篇10
各位新同志:
大家上午好!
今天,是新員工入職培訓班的第一天,剛才希波克拉底和南丁格爾的誓言猶在耳邊。從今天開(kāi)始,你們就是萍醫這個(gè)大
家庭中的一員,從此,萍醫奮斗史上將有您與我們同在。在此,我謹代表院黨委、院行政及全院干部職工對你們的到來(lái)表示熱烈的歡迎!
“仲夏園林草色,綠黃已過(guò)三十年”,34年前,我也和你們一樣,從醫學(xué)生成為了我院的一名醫生,只是沒(méi)有你們幸運,沒(méi)有崗前培訓和入職歡迎——當時(shí)醫院才200個(gè)員工、200張床位。今天,將會(huì )是你們終生難忘、具有里程碑紀念意義的一天,因為從今天起,你們將擔負起救死扶傷、治病救人的神圣事業(yè),這是一項需要繼往開(kāi)來(lái)、不斷創(chuàng )新、無(wú)私奉獻的崇高職業(yè)。也正是因為有了一代又一代前輩的頑強拼搏作為鋪墊,我們的醫院才有了今天的發(fā)展壯大和蒸蒸日上,特別是你們趕上了醫院建院以來(lái)飛速發(fā)展的好時(shí)期,相信因為你們的參與,醫院的明天將會(huì )更加美好。
同志們,希望你們珍惜今天的就業(yè)機會(huì ),時(shí)時(shí)處處維護醫院的形象和利益。大家經(jīng)過(guò)一段時(shí)間集中的培訓后,將走上各自的崗位。崗位沒(méi)有大小,工作不分貴賤,醫院就像一架高速運轉的機器,哪怕是一顆螺絲釘松了,機器的運行也會(huì )出現故障。整個(gè)醫療行為就像是大兵團作戰,先鋒團很重要,機械師、伙頭軍、救護隊同樣必不可少!請你們記。簣F結就是力量,精誠合作的團隊精神是每一位萍醫人必須融入骨血的品格,尊重萍醫每一位員工是對你們品德的要求。希望你們把崗位當家,把職業(yè)當作事業(yè),為醫院的發(fā)展發(fā)揮你們的聰明才智,讓你們的人生價(jià)值在各自的崗位上最大限度地實(shí)現,讓成功的喜悅閃亮你們人生的旅程。
大家從學(xué)校畢業(yè)后并不意味著(zhù)學(xué)習的終結,選擇了學(xué)醫,就選擇了終身不懈的學(xué)習,努力鉆研,潛心學(xué)習,永遠在路上,只有不斷的開(kāi)拓進(jìn)取,你們才能承前啟后,成為百姓信賴(lài),患者放心,社會(huì )尊重的醫者。在今后的工作中,希望你們做到:
一是要寬基礎、精專(zhuān)業(yè)、通人文。通過(guò)最初幾年的摸爬滾打,打下扎實(shí)的醫療功底,達到由擁有醫學(xué)文憑向擁有醫療能力的轉變,在學(xué)習中快速轉變角色、全面提高自身素質(zhì)。在專(zhuān)業(yè)技術(shù)上要精益求精,不斷地開(kāi)拓進(jìn)取,醫學(xué)是一門(mén)科學(xué),但要成為一名醫術(shù)高超的大夫卻一門(mén)藝術(shù),既稱(chēng)之為藝術(shù)則為完美,其他的事都可以有缺陷,可生命無(wú)價(jià),誰(shuí)又不想完美呢?只有擁有了過(guò)硬的醫學(xué)技術(shù),才有可能懸壺濟世、治病救人,但技術(shù)永遠都不可能完美,因此人文的彌補更顯重要。技術(shù)與人文是醫學(xué)的兩翼,缺一不可,沒(méi)有技術(shù),醫學(xué)沒(méi)有軀干,沒(méi)有人文,醫學(xué)就沒(méi)有靈魂,望大家愛(ài)在左,同情在右,走在生命的兩旁,隨時(shí)撒種、隨時(shí)開(kāi)花,將患者生命中最無(wú)奈、最悲苦的這一程點(diǎn)綴,讓其雖有痛苦卻不悲涼。
二是學(xué)習服務(wù)。醫院是服務(wù)性行業(yè),醫院生存發(fā)展一靠地理位置(區域性),二靠醫療技術(shù)水平,三靠服務(wù)態(tài)度。在地理位置固定的情況下,醫療技術(shù)水平和服務(wù)態(tài)度就決定了我們服務(wù)患者的實(shí)際水平,也是醫者的核心價(jià)值所在。選擇了學(xué)醫,就選擇了永無(wú)止境的學(xué)習和鉆研。因此,同志們要牢固樹(shù)立“以病人為中心”的服務(wù)意識和“人民至高無(wú)上,患者是我親友”的服務(wù)理念,在行醫的生涯中,我們不僅要學(xué)習和鉆研醫學(xué)知識與技術(shù),還要學(xué)習和運用自然學(xué)、社會(huì )學(xué)、心理學(xué)、法學(xué)、文學(xué)、藥學(xué)、工程信息學(xué)等多學(xué)科的知識來(lái)不斷提升為病人服務(wù)的水平,改變和糾正我們在學(xué)校單一專(zhuān)業(yè)的學(xué)習所帶來(lái)的弊端,醫學(xué)貴在整合,難在整合、贏(yíng)在整合,同志們,人是世界上最復雜的動(dòng)物,疾病產(chǎn)生的因素多種多樣,精神、心理、自然、地域、環(huán)境、飲食習慣等各種因素的影響下,同一疾病不同病人的體驗和臨床表現都會(huì )有很大的差異,如果我們不在上述多學(xué)科進(jìn)行潛心修學(xué),你的醫術(shù)再好,手術(shù)再漂亮,稱(chēng)其量也只是一個(gè)醫療上的能工巧匠而已,而如果你能將醫學(xué)與多學(xué)科舉知識融匯貫通,你將成為一名有靈魂的醫學(xué)大師。匠人較單一,大師善綜合。巧匠常常見(jiàn),大師不易求,從今天起,期待在座的新同事為讓自已成為整合醫學(xué)人才甚至醫學(xué)大師這個(gè)目標而不懈的努力和付出!讓醫學(xué)回歸本源,走近老百姓,讓我們的醫院成為真正的百姓放心醫院。
三是學(xué)做人。要成為一名合格的醫務(wù)工作者。
一是要學(xué)習和弘揚嚴以律己、寬以待人、謙虛謹慎、戒驕戒躁、誠信待人、樂(lè )于奉獻的精神!叭诵斜赜形規煛,虛心向領(lǐng)導、向專(zhuān)家、向同事、向同仁甚至是向病人學(xué)習,不自以為是、不盲目自大,形成和諧、融洽的`人脈關(guān)系,在人際關(guān)系上、在病人的就醫體驗中,有的時(shí)候情商比智商更重要,情商更是智慧的表現。
二是學(xué)會(huì )尊重師長(cháng),感恩醫院!靶轮窀哂谂f竹枝,全憑老干為扶持”,你們現在擁有的平臺,是立足于代代萍醫人奮力拼搏的基礎之上;你們將來(lái)的成就,還需科室的前輩和師長(cháng)們親手攜帶及醫院的支持與培養,“但將千歲葉,常奉萬(wàn)年杯”,沒(méi)有人會(huì )愿意與“白眼狼”為伍,敬重和感恩回報,會(huì )讓你們在行醫的大道上獲得更多的機會(huì )和走的更順更遠。
三是要以德以廉行醫!搬t為仁術(shù),必具仁心”,特別是醫生,你們將來(lái)手中擁有至高無(wú)上的醫療權力,診斷和治療的決策權與生死判決權無(wú)異,期望你們時(shí)刻謹記:我們醫務(wù)人員手中的權力只能用來(lái)救治和挽救患者的健康和生命,絕對不能用來(lái)謀取私利,拒絕醫療領(lǐng)域中的商業(yè)賄賂,杜絕紅包回扣是醫院在你們邁入職業(yè)生涯第一天就提出的基本要求之一,在這方面我院近年也有血令人心痛的教訓!
大家要謹記:十九大以后醫療界反腐利劍高懸,反腐敗無(wú)禁區、全覆蓋、零容忍,別僥幸!!坝热藢W(xué)醫則可,欲謀利而學(xué)醫不可”,要求各位必須引前車(chē)之鑒,警示自己今后能廉潔行醫,恒德作醫,也祝福大家將來(lái)從醫的生涯能一路平安順暢。作為醫院的一名員工,遵紀守法、嚴格執行醫院的規章制度和操作規程是基本要求,醫院給你平臺,培養你同時(shí),也希望你能為醫院爭光添彩。醫院是我家,發(fā)展靠大家。院興我榮,院衰我恥。希望同志們從現在起,樹(shù)立起主人翁意識,把自己的前途和醫院的命運緊密相連,積極為醫院的建設和發(fā)展獻策和獻力。
“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”同志們,期望你們在未來(lái)的工作中,秉承“博學(xué)而后成醫,厚德而后為醫,謹慎而后行醫”的理念,遵從“普愛(ài)澤人,萍聚精進(jìn)”的院訓,勤學(xué)苦練,開(kāi)拓進(jìn)取,為醫院的輝煌做出最大的貢獻!期待因您的參與,讓我們萍醫達到一個(gè)更新、更快、更高的水平!
新員工入職歡迎詞 篇11
各位新員工們:
大家上午好!首先我代表xxx公司的全體同仁對新同事的加入表示最熱烈的歡迎!第二.有付出才會(huì )有回報,有忠誠才會(huì )有信任。xxx公司會(huì )為大家提供一個(gè)公平、公開(kāi)的競爭環(huán)境,致力于為大家搭建一個(gè)沒(méi)有天花板的舞臺,只要你有能力,只要你能為xxx公司的`發(fā)展做出貢獻,只要你為xxx公司付出了長(cháng)期的忠誠,那么,xxx公司就一定會(huì )記住你,她一定會(huì )給你所希望的薪水及榮譽(yù)! 第三.我們向普天之下有志之士打開(kāi)一扇永不關(guān)閉的成功之門(mén),我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟xxx公司,共建xxx公司,向著(zhù)“立團隊志氣,創(chuàng )銷(xiāo)售楷!边@一宏偉目標邁進(jìn)!
第四.我希望每一位新同事能盡快地融入xxx公司,成為xxx公司密不可分的一分子,同時(shí)也希望您在xxx公司的工作能夠勝任、愉快及滿(mǎn)意。
新員工入職歡迎詞 篇12
各位新同志:
大家上午好!
海納百川,匯聚英才。
在即將到來(lái)的20xx年的火熱的夏天,我們公司又增添了新的活力,注入了新的血液,讓我們以熱烈的掌聲祝賀朱少峰、畢湘、謝續興、韋金楓、李斌成為中鐵信廣州分公司的新成員!希望你們的到來(lái),能使公司這棵大樹(shù)吸收的水份更充足,枝葉長(cháng)得更茂盛。
中鐵信廣州分公司進(jìn)入的是一個(gè)充滿(mǎn)活力,追求卓越的群體,你們擁有的是一份極具挑戰,力求完美的工作。本公司是一個(gè)注重人才素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)的服務(wù)性企業(yè),秉著(zhù)以人為本,以高滿(mǎn)
意度為目標的經(jīng)營(yíng)管理理念,為客戶(hù)提供最佳的服務(wù)。公司希望大家以積極的工作態(tài)度和真誠的合作精神加入這個(gè)團隊,公司也將為大家營(yíng)造和諧、有序的工作環(huán)境,適時(shí)提供培訓與學(xué)習的機會(huì ),提供施展才華的舞臺,并且希望我們在工作上的配合建立在彼此理解和信任的基礎上,這種理解和信任是聯(lián)系著(zhù)公司與員工之間的橋梁。您的配合是公司正常營(yíng)運,發(fā)展壯大的基礎,公司強有力的后盾也將成為您努力奮斗的動(dòng)力!
從學(xué)校人變?yōu)樯鐣?huì )人,或多或少都會(huì )有些不適應。但是,一個(gè)人的心態(tài)在工作中很重要,對于一個(gè)初入社會(huì )的人來(lái)說(shuō)尤為重要。
也許,你正擔心你是否適合這份工作,或者是這份工作究竟是否合適你。這,是一種很正常的心態(tài)。于是,本公司十分重視新員工的崗前培訓,這個(gè)從汲取書(shū)本知識轉移到接收企業(yè)文化和專(zhuān)業(yè)技能的過(guò)程是一個(gè)很重要過(guò)渡時(shí)期,相信新員工可以在這種循序漸進(jìn)的變化
中了解我們這個(gè)企業(yè),了解這份工作,了解自身的責任所在,并且能夠更快地融入到我們這個(gè)團隊。
同時(shí),也希望大家放低姿態(tài),虛心向老員工學(xué)習和請教,注重交流與溝通,善于吸取別人的經(jīng)驗,齊心協(xié)力才能將工作做好。此外,還要提醒大家放棄急于求成的想法,踏踏實(shí)實(shí)、一絲不茍的敬業(yè)精神是公司對每一位新成員的忠告,也是你們提升自己能力、獲取更多人認同的法寶。粗心大意帶來(lái)的不僅僅是企業(yè)的經(jīng)濟損失,更大的可能是將導致我們失去一個(gè)客戶(hù)群。
作為一個(gè)服務(wù)行業(yè)的職員,你的言行舉止、衣著(zhù)打扮很有可能直接影響到客戶(hù)的心理,從而影響到他對你的評價(jià),因此,在做好本職工作的同時(shí),商務(wù)禮儀也是大家應該十分注重的一個(gè)環(huán)節,良好的個(gè)人涵養,不僅意味著(zhù)你可以贏(yíng)得對方的尊重,更重要的是體現了你對對方的尊重。
你們現在都是實(shí)習生,起點(diǎn)是相同
的,公司給你們每個(gè)人的機遇也是相同的;蛟S,在以后的工作中,你們的態(tài)度會(huì )不一樣,處事方式會(huì )不一樣,目標也會(huì )不一樣,此時(shí),機遇就不會(huì )平等的降臨到每個(gè)人的身上了,他所偏愛(ài)的是那些具備良好職業(yè)素質(zhì),擁有高尚職業(yè)道德的人。當然,公司期待你們的智慧和才能都能夠得到充分的發(fā)揮,都可以抓住機遇。在再次歡迎你們加入的同時(shí),由衷的希望我們可以相互信任、相互理解、相互團結、相互合作,希望我們每一位新老員工都可以用心靈來(lái)溝通,用微笑來(lái)面對,用長(cháng)遠而發(fā)展的目光投入我們的工作,創(chuàng )造我們的事業(yè)!在此,誠心的祝愿你們可以收獲成功!
模板物業(yè)公司致新員工歡迎詞
首先祝賀您正式成為這個(gè)充滿(mǎn)希望、擁有活力的組織中的'一員,模板物業(yè)本著(zhù)真誠合作、共創(chuàng )未來(lái)的原則歡迎有志于物業(yè)管理事業(yè)的您的加盟,并將為您大展宏圖提供廣闊的發(fā)展空間。課吧網(wǎng)友情提供
模板物業(yè)意識到,企業(yè)要發(fā)展,必須依賴(lài)于全體員工的齊心協(xié)力。同時(shí),模板物業(yè)希望大家了解,如今的物業(yè)管理市場(chǎng)競爭已經(jīng)進(jìn)入了“客戶(hù)導向”時(shí)代,如果我們不以維護業(yè)主利益為最高原則,不時(shí)刻注意分析并設法滿(mǎn)足客戶(hù)潛在的欲望和需求,我們就無(wú)法擁有一批忠誠的客戶(hù),也就失去了我們的市場(chǎng)空間。模板物業(yè)確信,當大家都意識到齊心協(xié)力服務(wù)好客戶(hù)的重要性后,相信大家在這方面都會(huì )做得更好。
眾所周知,物業(yè)管理在我國特別是徐州雖然還算是一個(gè)新興的行業(yè),有著(zhù)廣闊的馳騁領(lǐng)域,但嚴峻而殘酷的行業(yè)競爭不得不引起我們的高度重視。在再次歡迎您真誠加盟的同時(shí),由衷地希望我們能夠做到相互尊重、相互理解、相互信任,在公司經(jīng)理室的正確領(lǐng)導下,銳意進(jìn)取、開(kāi)拓創(chuàng )新,共同為模板物業(yè)創(chuàng )造一個(gè)輝煌的明天!
新員工入職歡迎詞 篇13
各位新同志:
大家上午好!
首先,我要向各位同學(xué)問(wèn)聲好!歡迎你們加入啟帆教育!
從今天的現在開(kāi)始,你們將不是學(xué)生和同學(xué)了,你們的身份將是老師和同事。
在這里,我及我代表的近百名啟帆教育的老員工歡迎你們成為正在成長(cháng)的啟帆教育的一員。希望我們在今后的日子里一起高興的工作,快樂(lè )的.生活和成長(cháng)。
啟帆教育和你們一樣的年輕,也會(huì )有很多不如意的地方,需要你們的關(guān)愛(ài),需要你們去施肥、澆水、養護,讓她與我們在座的每位一起共同成長(cháng)和壯大。
企業(yè)選擇了你們,你們也可以選擇企業(yè)。不是每個(gè)人都能夠適應所有的企業(yè)。希望在今后短短的幾天試工作中,我們都能夠互相進(jìn)行了解,盡快達到雙相選擇,你們也盡快了解和適應企業(yè)文化。
你們大部分都是剛畢業(yè)的大學(xué)生,欠缺很多的經(jīng)驗,但是,你們的朝氣和敢想敢干的精神是其他人所不能比的,這也是啟帆教育選擇你們的原因之一,希望你們在以后的工作和生活中繼續發(fā)揮下去,并能在工作中學(xué)習到一些經(jīng)驗,收獲一些金錢(qián)以外的東西。
企業(yè)的發(fā)展需要大量的優(yōu)秀的員工,衷心希望你們每一位都能夠很快成為我們的優(yōu)秀員工,我們需要大量?jì)?yōu)秀員工充實(shí)我們企業(yè)的中高層,我們現在南京的5個(gè)分點(diǎn)和濟南現在的這個(gè)點(diǎn)不是我們的最終目標。我們需要開(kāi)辟全國很多的地方,如青島、北京、鄭州等。因此,我們需要大量?jì)?yōu)秀的人才來(lái)共同完成我們的目標。
啟帆教育將給予你們無(wú)限大的發(fā)展和成長(cháng)的空間。
最后再次對各位的到來(lái)表示歡迎,對各位對啟帆教育的信任表示感謝!
新員工入職歡迎詞 篇14
各位領(lǐng)導,新同事們,朋友們:
你們好!
今天我們在這里隆重聚會(huì ),熱烈歡迎各位新同事加盟我們平原工務(wù)器材這個(gè)大家庭,你們將和我們一道攜手并肩,同心同德共創(chuàng )我們平原工務(wù)器材美好的明天。在此,我代表公司領(lǐng)導及全體員工對你們的加盟表示熱烈的歡迎!對你們的父母及家人表示親切的問(wèn)候和衷心的感謝!感謝你們對我們公司的支持和信任!
22年的歷史,記載著(zhù)22年的回憶;22年的發(fā)展,承載著(zhù)平原人22年的夢(mèng)想;22年的拼搏,鑄就了平原企業(yè)22年的輝煌。22年的發(fā)展,也有著(zhù)太多的故事,也經(jīng)歷過(guò)太多的考驗,我們有過(guò)20世紀90年代的鋼鐵黃金時(shí)代,同時(shí)也經(jīng)歷了20世紀90年代的亞洲金融危機,更經(jīng)歷了21世紀初的世界金融風(fēng)暴,后奧運的市場(chǎng)經(jīng)濟動(dòng)蕩及國家各種宏觀(guān)政策調控,同時(shí)又面臨著(zhù)去年全球經(jīng)濟放緩、貨幣從緊、原材料價(jià)格上漲、人力資源成本增加、利潤急劇下降等各種嚴峻考驗。寶劍峰從磨礪出,我們經(jīng)歷住了各種嚴酷的考驗,同時(shí),我還可以很自豪的告訴大家,我們去年仍以較前年翻番的佳績(jì)步入到我們現在的。我們企業(yè)的歷史是值得驕傲的,而我們企業(yè)的明天更應該是:由于你們的加入會(huì )更加輝煌!
同志們,在你們入職到平原企業(yè)的第一時(shí)間起,你們在對平原企業(yè)就有個(gè)第一印象的同時(shí),可你們想過(guò)沒(méi)有,同時(shí),你們也在給企業(yè)留下了第一印象,從你們入職的第一天起,企業(yè)已經(jīng)把一份潔白無(wú)瑕的答卷交到了你們手里了,答卷的內容將是各種各樣的:是熱情、積極、主動(dòng)、勤奮、好學(xué)、敬業(yè)、忠誠,還是冷淡、消極、懶惰、抱怨、自滿(mǎn)、自傲,答案的內容將是由你們自己填寫(xiě)的。
“器大者聲必閎,志大者意必遠”機遇總是偏向于踏踏實(shí)實(shí)的工作者。專(zhuān)家、高層管理,一律從工人做起,從一名普普通通的員工做起,從你所從事的新工作、新崗位做起,進(jìn)入公司一周以后,博士、碩士、學(xué)士,以及在公司外其他單位取得的地位均已消失,一切憑實(shí)際才干才能定位,憑業(yè)績(jì)才能看能力,憑效益才能看成績(jì)。這在公司已經(jīng)深入人心,為絕大多數人所接受。您就需要從基層做起,在基層工作中打好基礎、展示才干。公司永遠不會(huì )提拔一個(gè)沒(méi)有基層經(jīng)驗的人來(lái)做高級領(lǐng)導工作。遵照循序漸進(jìn)的原則,每一個(gè)環(huán)節、每一級臺
階對您的人生都有著(zhù)巨大的意義。切莫蹉跎歲月稠。我相信,你們所從事的每一份工作,對你們的將來(lái)都將是一筆寶貴的財富!
“居位憑能力,取酬憑業(yè)績(jì)”這是平原企業(yè)建立以來(lái)就確定的,將來(lái)也一定要堅持和踐行的基本信念和準則,所以我想說(shuō),希望你們能從實(shí)際做起,從零開(kāi)始,丟掉速成的幻想,學(xué)習日本人的踏踏實(shí)實(shí)的工作態(tài)度,德國人的一絲不茍的敬業(yè)精神。您想提高效益、待遇,只有把精力集中在自己所從事的工作崗位上,逐漸積累您的工作經(jīng)驗,有系統、有分析、有創(chuàng )新,有建樹(shù)的提出您的建議和觀(guān)點(diǎn)。努力鉆進(jìn)去,要深入具體地分析實(shí)際情況,發(fā)現了個(gè)別環(huán)節的問(wèn)題,應及時(shí)找到解決問(wèn)題的辦法,踏踏實(shí)實(shí)、一點(diǎn)一滴地去做,切忌嘩眾取寵,夸夸其談。才能充實(shí)你的工作內容,提升你的工作能力,加快你的工作節奏,提高你的'工作效率,創(chuàng )造出色的工作業(yè)績(jì)。有付出才會(huì )有回報,有忠誠才會(huì )有信任。平原企業(yè)會(huì )為大家提供一個(gè)公平、公開(kāi)的競爭環(huán)境,致力于為大家搭建一個(gè)沒(méi)有天花板的舞臺,只要你有能力,只要你能為平原企業(yè)的發(fā)展做出貢獻,只要你為平原企業(yè)付出了長(cháng)期的忠誠,那么,平原企業(yè)就一定會(huì )記住你,一定會(huì )給你所希望的薪資及榮譽(yù)!
我們公司將始終堅持以“事業(yè)留人、待遇留人、環(huán)境留人”為指導思想,將始終堅持以人為本的管理理念,把企業(yè)發(fā)展和員工待遇有效地結合起來(lái),努力改變四種環(huán)境(公司環(huán)境、工作(崗位)環(huán)境、人際環(huán)境與外部市場(chǎng)環(huán)境),在提高經(jīng)濟效益的同時(shí)不斷提高員工薪資和各項福利待遇,實(shí)現企業(yè)與員工的雙贏(yíng)發(fā)展戰略。
我們平原企業(yè)將向普天之下有志之士打開(kāi)一扇永不關(guān)閉的成功之門(mén),我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟平原企業(yè),共建平原企業(yè)。同志們,不管你們是職場(chǎng)新人,還是二次擇業(yè),從你們選擇我們平原工務(wù)器材那一刻起,你們就對我們公司充滿(mǎn)了希望,我們公司也對你們充滿(mǎn)了信心,充滿(mǎn)了期待。你們是我們企業(yè)的新鮮血液,是我們企業(yè)的新生力量,是我們企業(yè)的后起之秀,是我們企業(yè)的未來(lái)之星,是我們企業(yè)未來(lái)的希望。我們企業(yè)的明天將寄托在你們身上,你們將擔負起我們企業(yè)未來(lái)的盛衰重任及22年平原人的寄托!
我希望每一位新同事能盡快地融入平原企業(yè)公司,成為平原企業(yè)公司密不可分的一分子,同時(shí)也希望您在平原企業(yè)公司的工作能夠勝任、愉快及滿(mǎn)意。愿你們能像初升的太陽(yáng),朝氣勃勃,血氣方剛,以滿(mǎn)腔的熱忱撐起平原工務(wù)器材快速、和諧、持續發(fā)展的美好明天!最后,我也熱切地期望:
您因公司而自豪,公司因您更精彩!
謝謝大家!
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