實(shí)習合同【范例15篇】
在人們越來(lái)越相信法律的社會(huì )中,合同起到的作用越來(lái)越大,它也是實(shí)現專(zhuān)業(yè)化合作的紐帶。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小編精心整理的實(shí)習合同,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

實(shí)習合同1
甲方(實(shí)習接收單位):_______________
乙方(實(shí)習人員):_______________
身份證號:_______________
聯(lián)系電話(huà):_______________
地址:_______________
根據乙方個(gè)人意愿,本著(zhù)提高乙方的社會(huì )實(shí)踐技能,促進(jìn)就業(yè),經(jīng)乙方個(gè)人自愿申請,甲方同意接收乙方在企業(yè)進(jìn)行實(shí)習。為明確甲乙雙方的責任與義務(wù),根據國家有關(guān)法律法規,本著(zhù)平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本實(shí)習協(xié)議,雙方約定如下:_______________
一、實(shí)習期限
乙方在甲方實(shí)習期自年月日起,至年月日止。
二、實(shí)習崗位
甲方根據乙方的實(shí)際情況和企業(yè)工作需要,安排乙方到崗位實(shí)習,甲方有權調整乙方的上述實(shí)習崗位,乙方應予以配合。
三、實(shí)習津貼
甲方按照企業(yè)現行規章制度以及乙方在實(shí)習期間的具體實(shí)習情況,予以發(fā)放實(shí)習津貼:_______________元/月。在實(shí)習期間,乙方不享受甲方員工依據《勞動(dòng)合同》和甲方規章制度所享受的福利待遇。
四、甲方權責
1、甲方安排乙方到指定崗位進(jìn)行定向實(shí)習,甲方需為乙方提供實(shí)習場(chǎng)地及實(shí)習指導。
2、甲方需為乙方提供安全衛生的工作環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護。
3、甲方須按時(shí)足額發(fā)放協(xié)議約定的實(shí)習津貼給乙方。
4、實(shí)習期滿(mǎn)時(shí),甲方對乙方在實(shí)習期間的表現做出實(shí)習鑒定。如有需要,應將實(shí)習情況如實(shí)反映給乙方工作接收單位。
5、實(shí)習期間,乙方在履行工作職責中、或利用甲方的資源所取得的知識產(chǎn)權成果,權益歸甲方所有。
五、乙方權責
1、乙方人身安全責任的主體是乙方本人,實(shí)習期間,乙方應積極全面遵守和履行國家法律法規,嚴格遵守甲方規章制度、安全生產(chǎn)條例、部門(mén)及行業(yè)的規定以及其他安全生產(chǎn)防范注意事項。乙方在實(shí)習期間(含來(lái)去單位實(shí)習途中)發(fā)生意外傷害、人身?yè)p害、重大疾病等情況,則按法律規定由乙方自行承擔全部責任,甲方不承擔任何責任。
2、乙方要自覺(jué)遵守國家的各項法律規定及甲方規章制度,并服從甲方的管理和工作安排,接受實(shí)習單位的考核,尊重實(shí)習單位的領(lǐng)導和職工,不能做有損實(shí)習單位利益和形象的事情。
3、乙方在實(shí)習期間,因個(gè)人行為失誤,造成企業(yè)財物損失的,乙方應按損失財物原價(jià)金額進(jìn)行賠償。
4、乙方在實(shí)習期間及實(shí)習結束離開(kāi)甲方之后,均有保守甲方商業(yè)秘密的責任、義務(wù),不得以任何方式侵害甲方的知識產(chǎn)權和經(jīng)濟利益;不得泄露甲方的商業(yè)機密,包括但不限于乙方所知悉的甲方財務(wù)資料、人員資料、技術(shù)資料、計算機程序、軟件資料、知識產(chǎn)權資料、專(zhuān)有技術(shù)、市場(chǎng)銷(xiāo)售資料等一切保密信息;不得私自復制或公開(kāi)記載甲方商業(yè)秘密的文件或文件副本,對因工作所保管、接觸的有關(guān)乙方或乙方客戶(hù)的文件應妥善保管和使用,未經(jīng)許可不得超工作范圍使用。
5、實(shí)習結束,乙方應辦理好工作交接手續,向甲方移交所有自己掌握、使用的`甲方財物,包含在職務(wù)開(kāi)發(fā)中有商業(yè)秘密的文檔、記錄、筆記、提綱、數據、源程序以及任何其他材料。
六、協(xié)議解除
1、乙方在本協(xié)議履行期間可以在說(shuō)明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習合同,但必須至少提前7天通知甲方,并做好工作交接,否則應承擔相應責任。
2、本實(shí)習協(xié)議約定實(shí)習期滿(mǎn),甲方在為乙方履行實(shí)習津貼支付手續后,本協(xié)議自動(dòng)解除。
3、在實(shí)習期間,如發(fā)生乙方嚴重違反甲方規章制度、不服從甲方管理、不能勝任甲方安排的實(shí)習崗位工作、未經(jīng)允許擅自離開(kāi)實(shí)習崗位、因個(gè)人原因對企業(yè)財物或企業(yè)形象造成損失、未與甲方協(xié)商一致的情況下擅自停止實(shí)習等任意一項情況,甲方有權提前終止執行與乙方的實(shí)習協(xié)議,并根據具體情況追究乙方相應責任。
七、爭議解決
甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭議,應協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方均有權向甲方所在地人民法院起訴。
八、甲乙雙方其他約定
1、甲乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實(shí)習關(guān)系,不構成勞動(dòng)合同關(guān)系。
2、本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲乙雙方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改,否則無(wú)效。本協(xié)議未盡事宜,雙方應本著(zhù)平等協(xié)商的原則簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等的法律效力。
3、乙方在自愿申請的基礎上在企業(yè)實(shí)習,本協(xié)議具體內容甲方已全部告之乙方,乙方對協(xié)議具體內容已詳細了解,乙方?jīng)]有異議,協(xié)議簽訂為乙方真實(shí)意圖的體現。
4、本協(xié)議自甲乙雙方簽字后生效,正本一式兩份,雙方各執一份,具有同等的法律效力。
5、附件:_______________乙方身份證復印件
甲方(簽章):_______________乙方(簽章):_______________
法定(授權)代表人:_______________
日期:_________年_________月_________日日期:_____年_________月_________日
實(shí)習合同2
甲 方: (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
實(shí)習期間,甲方應安排專(zhuān)門(mén)的技術(shù)與管理人員對實(shí)習學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓、技術(shù)指導和日常管理,實(shí)習學(xué)生應自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀律,認真實(shí)習。
乙 方: (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
為使學(xué)生更好地了解企業(yè),宣傳企業(yè),理論聯(lián)系實(shí)際,完善知識結構。為進(jìn)一步加強學(xué)校與企業(yè)的合作和交流,共同做好畢業(yè)生就業(yè)和企業(yè)人才招聘工作,經(jīng)雙方友好協(xié)商,甲方同意乙方于 年 月 日至 年 月 日到甲方進(jìn)行就業(yè)實(shí)習。在實(shí)習期間各方權利和義務(wù)及相關(guān)事宜如下:
一、甲方擁有的權利和需履行的義務(wù):
甲方為乙方安排推薦的工作,其待遇初期每月應_________元左右(試用期除外);乙方工作能力強,公司條件好,待遇將高。
1,甲方要事先給實(shí)習生進(jìn)行必要的安全教育,講明應牢記的注意事項。給實(shí)習生安排工作時(shí)不得違背勞動(dòng)法之有關(guān)規定。
2,可以根據需要,調配實(shí)習生從事不同的實(shí)習崗位。如由于實(shí)習生個(gè)人能力和身體原因不能參加正常的實(shí)習活動(dòng);或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度,甲方有權提前終止實(shí)習活動(dòng)。
以培養各類(lèi)體育俱樂(lè )部中、基層管理者為出發(fā)點(diǎn),著(zhù)眼于體育經(jīng)營(yíng)管理實(shí)踐能力的培養。以國內外經(jīng)典案例和實(shí)習實(shí)踐基地為平臺,以見(jiàn)習和模擬仿真、模擬實(shí)踐俱樂(lè )部為方式,培養學(xué)生實(shí)踐能力,鞏固俱樂(lè )部管理相關(guān)理論。
3,結合實(shí)際情況,為乙方學(xué)生提供學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,從事專(zhuān)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)的機會(huì ),并委派專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行指導。
年上學(xué)期我系需要安排實(shí)習學(xué)生有人,涉及到的專(zhuān)業(yè)有工商企業(yè)管理3 4 人,電子商務(wù)專(zhuān)業(yè) 60 人。 年 下 學(xué)期 會(huì )計專(zhuān)業(yè)進(jìn)入畢業(yè)實(shí)習的有 60人。
4,實(shí)習期結束時(shí),根據現實(shí)表現,為實(shí)習生提供一份客觀(guān)的實(shí)習鑒定;同時(shí),給學(xué)校提供一份較為詳實(shí),客觀(guān)的總結性材料,以便學(xué)校進(jìn)一步推進(jìn)教學(xué)改革,進(jìn)一步提高學(xué)生培養質(zhì)量。
5,對實(shí)習合格的實(shí)習生,甲方應優(yōu)先錄用。
6,根據勞動(dòng)部關(guān)于印發(fā)《關(guān)于貫徹執行〈中華人民共和國勞動(dòng)法〉若干問(wèn)題的意見(jiàn)》的'通知12條規定:“在校生利用業(yè)余時(shí)間勤工儉學(xué),不視為就業(yè),未建立勞動(dòng)關(guān)系,可以不簽訂勞動(dòng)合同!
乙方在丙方實(shí)習期間,不得無(wú)故克扣丙方的勞動(dòng)報酬。無(wú)論乙方辭退或丙方辭職,乙方均需付足學(xué)生自勞動(dòng)開(kāi)始之日至離開(kāi)之日的全部報酬。乙方有權根據其用工需要而終止與丙方實(shí)習用工關(guān)系,乙方終止用工關(guān)系需提前1天通知甲方、丙方。如丙方因無(wú)故離職,或因表現不佳被辭退,按照雙方事前協(xié)議由甲、乙雙方進(jìn)行協(xié)商處理。
二、乙方擁有的權利和需履行的義務(wù):
1,協(xié)助甲方做好宣傳,組織報名工作,優(yōu)先推薦優(yōu)秀畢業(yè)生到甲方工作并對甲方來(lái)學(xué)校舉辦招聘活動(dòng)給予優(yōu)先安排和重點(diǎn)支持與協(xié)助。
2,協(xié)助甲方做好實(shí)習生的教育和管理工作。
3,必要時(shí),可以到甲方現場(chǎng)了解實(shí)習生的工作情況。
依照按勞取酬的原則,按甲方現行制度確定實(shí)習學(xué)生的實(shí)習津貼,月津貼人民幣_________元。如實(shí)習學(xué)生需變動(dòng)實(shí)習崗位,甲方相應調整實(shí)習津貼(月津貼人民幣_________元)。
4,遵守實(shí)習單位的勞動(dòng)紀律和各項規章制度;保守技術(shù)秘密及商業(yè)秘密;在實(shí)習結束后,及時(shí)移交工作資料和工具,未經(jīng)允許的情況下,不得帶走任何與工作相關(guān)的文件資料。
5,就業(yè)實(shí)習是學(xué)生自愿行為。因此,乙方應嚴格要求學(xué)生在實(shí)習期間遵紀守法,嚴格自律,愛(ài)護身體,端正行為。如在工作時(shí)間外(上下班必經(jīng)路途中所發(fā)生的意外傷害除外)發(fā)生的,或與工作無(wú)關(guān)的一切行為和后果(含患病),甲方不承擔連帶責任。
三、甲方按乙方在實(shí)習期間的工作表現發(fā)放實(shí)習補貼。
依照按勞取酬的原則,按甲方現行制度確定實(shí)習學(xué)生的實(shí)習津貼,月津貼人民幣_________元。如實(shí)習學(xué)生需變動(dòng)實(shí)習崗位,甲方相應調整實(shí)習津貼(月津貼人民幣_________元)。
四、甲乙雙方約定的其他條款:
五其他未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決.本協(xié)議的有效期與實(shí)習期同。
六、本協(xié)議(一式兩份,甲方、乙方、各存一份,雙方簽名即時(shí)生效)。
甲方: 乙方:
委托授權人:(簽名) 委托授權人:(簽名)
以培養各類(lèi)體育俱樂(lè )部中、基層管理者為出發(fā)點(diǎn),著(zhù)眼于體育經(jīng)營(yíng)管理實(shí)踐能力的培養。以國內外經(jīng)典案例和實(shí)習實(shí)踐基地為平臺,以見(jiàn)習和模擬仿真、模擬實(shí)踐俱樂(lè )部為方式,培養學(xué)生實(shí)踐能力,鞏固俱樂(lè )部管理相關(guān)理論。
年 月 日 年 月 日
實(shí)習合同3
畢業(yè)實(shí)習協(xié)議書(shū)
甲方: xxxx科學(xué)系
乙方:(定向實(shí)習接收單位):
丙方:(學(xué)生及家長(cháng)):
根據乙方需求和我系實(shí)習教學(xué)需要,為提高學(xué)生的社會(huì )實(shí)踐技能與就業(yè)的推薦工作,加強學(xué)生實(shí)習期間的管理,經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商決定,確定該公司為我校校外實(shí)習基地。其具體事宜有甲乙丙三方達成如下協(xié)議:
一、甲方職責:
1、按供需雙方自愿及招聘意向派遣名學(xué)生進(jìn)該公司定向就業(yè)實(shí)習。
2、實(shí)習期安排為該班學(xué)生接到畢業(yè)通知為止。
3、甲方對在乙方的學(xué)生實(shí)習期間認真協(xié)助做好管理服務(wù)工作,配合用人單位做好學(xué)生的思想教育、安全教育、遵紀守法教育、職業(yè)道德教育。
4、選派一名實(shí)習指導教師跟蹤管理,隨時(shí)與乙方聯(lián)系了解學(xué)生情況,及時(shí)處理實(shí)習問(wèn)題,并配合用人單位做好實(shí)習考核鑒定工作,對于實(shí)習考核不合格者不予畢業(yè)。
二、乙方職責:
1、甲方根據乙方需要,同意推薦實(shí)習生_名,到乙方參加定向實(shí)習工作。乙方提供實(shí)習場(chǎng)地及實(shí)習指導。
2、實(shí)習期間乙方負責對學(xué)生進(jìn)行教育、培訓和管理。,由乙方根據實(shí)習生的個(gè)人情況及乙方需要,統一安排實(shí)習崗位。
3、實(shí)習期滿(mǎn)時(shí),乙方對學(xué)生在實(shí)習期間的表現作出實(shí)習鑒定。并將學(xué)生實(shí)習情況如實(shí)反映給甲方。
4、甲方實(shí)習生實(shí)習期間如嚴重違反乙方規章制度,不能勝任本職工作,乙方有權提出更換人員或結束實(shí)習。
5、實(shí)習期間的福利待遇乙方根據實(shí)際情況予以適當發(fā)放。
6、工作期間乙方根據國家有關(guān)規定負責甲方人員因公受傷所需醫療費用。發(fā)生非工傷意外事故,則按法律規定由過(guò)錯人承擔相關(guān)責任。
7、甲方實(shí)習學(xué)生要自覺(jué)遵守國家的各項法律規定及甲方實(shí)習規章制度,并服從乙方的`管理和工作安排,如因學(xué)生個(gè)人不服從管理或安排造成協(xié)議不能按期執行或其他意外,乙方有權知會(huì )甲方,乙方征得甲方同意后,有權辭退學(xué)生。
8、如學(xué)生未經(jīng)允許擅自離職,乙方有權除名,甲方將同時(shí)按違紀處理并不發(fā)放該生畢業(yè)證書(shū)。
9、定向就業(yè)實(shí)習期滿(mǎn),經(jīng)學(xué)校與用人單位考核合格,符合畢業(yè)條件的學(xué)生,用人單位將所在實(shí)習的學(xué)生擇優(yōu)錄用并直接與乙方簽定用工合同,轉為乙方正式員工。乙方對未錄用的學(xué)生,乙方提前10天通知甲方,以便甲方及時(shí)安排。
10.用人單位(乙方)應負責學(xué)生畢業(yè)實(shí)習期間的安全教育和管理,承擔學(xué)生在該單位校外實(shí)習期間的安全責任和管理責任。
11.用人單位(乙方)對學(xué)生的安全要求,可由用人單位與學(xué)生之間簽定相應的安全協(xié)議。學(xué)生在用人單位進(jìn)行畢業(yè)實(shí)習期間,若發(fā)生安全責任糾紛,可由用人單位(乙方)與學(xué)生根據用人單位與學(xué)生之間簽定的安全協(xié)議協(xié)調解決。
三、丙方職責:
1、校外畢業(yè)實(shí)習安全責任的主體是學(xué)生(丙方)本人,家長(cháng)(丙方)需對子女反復進(jìn)行安全教育。
2.學(xué)生必須遵守國家法律和校紀校規,遵守實(shí)習紀律,團結互助,不能做有損大學(xué)生和學(xué)校形象的事。若發(fā)生違紀等事件,將按校紀校規和乙方規定嚴肅處理。學(xué)生本人對在校外實(shí)習期間的行為及其產(chǎn)生的后果負完全責任。
3.學(xué)生在乙方實(shí)習期間必須嚴格遵守實(shí)習單位的規章制度、安全保障制度,服從實(shí)習單位的工作安排,接受實(shí)習單位的考核,尊重實(shí)習單位的領(lǐng)導、師傅和職工。實(shí)習期間,遵守實(shí)習單位的作息制度,不得缺勤。實(shí)習中途不得變更實(shí)習單位,無(wú)故擅自離開(kāi)的,實(shí)習成績(jì)按不及格處理,不得畢業(yè)。
4.學(xué)生在實(shí)習過(guò)程中,嚴禁下江、河、湖泊、水塘等游泳,嚴禁酗酒、吸煙,嚴禁乘坐無(wú)保險的私人營(yíng)運車(chē)輛,嚴禁違反乙方有關(guān)安全制度。
5.實(shí)習期間,未經(jīng)批準,不得擅自離開(kāi)實(shí)習單位。請假1-2天,由乙方和班主任教師共同批準;三天以上有系分管學(xué)生負責人和學(xué)院批準。
6.參加學(xué)院組織外出畢業(yè)實(shí)習的學(xué)生,在實(shí)習期間各實(shí)習小組組長(cháng)須定期向帶隊教師匯報情況,發(fā)生特殊問(wèn)題應隨時(shí)報告,不得拖延;自己聯(lián)系實(shí)習單位的學(xué)生,應定期向班主任匯報實(shí)習情況,學(xué)生本人對在校外實(shí)習期間的行為及其產(chǎn)生的后果負完全責任。
本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲、乙、丙三方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協(xié)議時(shí),須經(jīng)三方協(xié)商同意,否則無(wú)效。
本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執一份。
甲方簽章: 乙方簽章:學(xué)生簽章家長(cháng)簽章
時(shí)間: 時(shí)間:時(shí)間:時(shí)間:
二零xx年一月十六日
實(shí)習合同4
甲方:
乙方:
因工作需要,甲方聘用乙方__為實(shí)習教師,擔任教育教學(xué)工作。經(jīng)雙方協(xié)商,訂立合同如下:
1.合同期限:聘期從20__年9月1日起至20__年7月1日止。
2.甲方按每月2300元支付給乙方。聘用人員的醫療、勞動(dòng)保險等福利待遇都包含在工資中。
3.乙方按甲方的有關(guān)規定和要求認真完成規定的教學(xué)任務(wù),遵守甲方的作息時(shí)間。
4.乙方應無(wú)償的參加甲方要求乙方參加的教研活動(dòng)。
5.乙方要遵守甲方的`校紀校規。
6.甲乙任何一方要求解除協(xié)議,應提前一個(gè)月通知對方。經(jīng)協(xié)商同意,雙方在本協(xié)議書(shū)簽署解除意見(jiàn),如雙方出現違約,違約方應向對方付違約金500.00元整。
7.乙方符合下列情況之一的,甲方可以隨時(shí)無(wú)條件地終止本協(xié)議,予以解聘:
、龠`法違紀,受到法律和行政
部門(mén)追究;
、谶`背職業(yè)道德,造成極壞影響;
、蹮o(wú)理取鬧,擾亂正常工作秩序;
、?chē)乐剡`反工作規定,不聽(tīng)勸阻。
8.聘用協(xié)議到期,聘用關(guān)系自然終止。
9.本合同未盡事宜,按國家、省、市有關(guān)政策、法規、規定執行。
10.其他
本合同一式二份,甲乙雙方各持一份。
甲方代表簽字:
乙方簽字:
。ü拢
__年__月__日
__年__月__日
實(shí)習合同5
甲方(企業(yè)):
聯(lián)系電話(huà):
郵編:
地址:
乙方(學(xué)校):
聯(lián)系電話(huà):
郵編:
地址:
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方學(xué)生赴甲方實(shí)習事宜,根據勞動(dòng)部門(mén)和教育部門(mén)等的有關(guān)規定,達成如下協(xié)議。
1、雙方商定:輸送專(zhuān)業(yè)學(xué)生,凡符合甲方用工要求的學(xué)生均可到甲方實(shí)習_個(gè)月
2、本批學(xué)生實(shí)習時(shí)間為_(kāi)__年___月___日至___年___月___日
3、甲方根據自身用人計劃、實(shí)際崗位需求,為學(xué)生提供實(shí)習崗位,保證不安排有害學(xué)生身心健康的實(shí)習崗位和高危崗位,不侵害學(xué)生合法權益,并按照實(shí)際需要為學(xué)生制定實(shí)施技能培訓和有關(guān)能力訓練。
4、實(shí)習期間,甲方支付乙方學(xué)生實(shí)習費用45元/日/人。
5、在實(shí)習期間,甲方為學(xué)生提供食宿。
6、在實(shí)習期間,學(xué)生每日工作時(shí)間平均8小時(shí)。
7、乙方選派至甲方的實(shí)習生必須是甲方所屬的符合實(shí)習生身份的`全日制學(xué)歷教育學(xué)生,乙方需為學(xué)生分別開(kāi)具實(shí)習證明(內容應包括學(xué)生姓名、身份證號、學(xué)生證號、學(xué)生籍貫、畢業(yè)日期,并加蓋學(xué)校公章)。
8、在學(xué)生實(shí)習期間,乙方配合甲方做好學(xué)生的思想教育工作。
9、乙方定期對實(shí)習學(xué)生進(jìn)行管理、測評、輔導,配合甲方使學(xué)生完成實(shí)習目標,保護甲方和學(xué)生共同的權益。
10、學(xué)生在實(shí)習期間必須遵守甲方依法制定的各項規章制度,對違紀、違規的學(xué)生,以甲方規章制度為主進(jìn)行處理。甲方處理實(shí)習學(xué)生之前,事先要征求乙方的意見(jiàn),獲取乙方同意后再處理。對不適應甲方管理規定的學(xué)生,甲方退回乙方。
11、對不服從甲乙雙方管理的學(xué)生所造成的人身傷害、財產(chǎn)損失,由肇事學(xué)生本人承擔相關(guān)后果,甲乙雙方直接追究當事人的經(jīng)濟責任,觸犯刑律的移交司法機關(guān)處理。但是涉及學(xué)生自殺、吸毒、販黃、兇殺、賭博、偷盜、破壞公物、搶劫等犯法之行為,甲乙雙方一律交司法機關(guān)處理。
12、實(shí)習學(xué)生不得擅自離崗,有結束實(shí)習意向的實(shí)習生,必須事先征得甲乙雙方的同意并做好相應的交接工作。
13、實(shí)習結束后,甲方為學(xué)生出具實(shí)習鑒定,并對學(xué)生進(jìn)行能力測評,合格者可與甲方(企業(yè))簽訂就業(yè)協(xié)議,不合格者退回乙方安置。
14、甲方指定專(zhuān)人負責實(shí)習學(xué)生日常管理工作,在學(xué)生正常工作、日常生活、心理健康等方面給予指導和援助,對實(shí)習突發(fā)事件進(jìn)行有效應對、控制和善后處理。
15、學(xué)生在甲方實(shí)習期間因工作原因所造成的人身及財產(chǎn)安全事故由甲方負責。
16、本協(xié)議簽訂后,雙方共同遵守,任何一方不履行協(xié)議,即構成違約,違約方負責賠償全部經(jīng)濟損失。
17、合作過(guò)程中若出現問(wèn)題或存在分歧,雙方本著(zhù)認真負責的態(tài)度協(xié)商解決。
18、因不可抗力因素造成本協(xié)議無(wú)法履行時(shí),本協(xié)議終止,雙方均不承擔任何違約責任(甲乙雙方應共同妥善處理好實(shí)習學(xué)生的未了工作)。
19、本協(xié)議未盡事宜,雙方通過(guò)協(xié)商另行簽訂補充協(xié)議。本協(xié)議一式兩份,經(jīng)甲乙雙方簽章后正式生效。
甲方___(簽章):___乙方___(簽章):
___年___月___日___年___月___日
實(shí)習合同6
甲方:___________________
地址:___________________
聯(lián)系人:_________________
聯(lián)系電話(huà):_______________
傳真:___________________
乙方:___________________
地址:___________________
聯(lián)系人:_________________
聯(lián)系電話(huà):_______________
傳真:___________________
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方學(xué)生赴乙方實(shí)習事宜,根據勞動(dòng)部門(mén)和教育部門(mén)等的有關(guān)規定,達成以下協(xié)議以便雙方共同遵照執行。
一、雙方資質(zhì)認定
1、甲方是經(jīng)當地教育或勞動(dòng)行政部門(mén)批準,具有合格辦學(xué)資質(zhì)的各類(lèi)學(xué)校。
2、乙方是在當地工商行政機關(guān)注冊,并經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)認可,有資格向各類(lèi)企業(yè)提供勞務(wù)服務(wù)的公司。
3、甲乙雙方均應提供相應證件(復印件)作為本協(xié)議的附件。
二、實(shí)習生要求
1、實(shí)習生共_________名,其中男生_________名,女生_________名。
2、實(shí)習期限:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
3、甲方所輸送實(shí)習生必須符合下列要求:_________。
4、甲方所輸送之實(shí)習生必須經(jīng)過(guò)乙方面試,并在開(kāi)始實(shí)習前經(jīng)乙方指定醫院體檢,合格后方能開(kāi)始實(shí)習。
三、甲方的權利和義務(wù)
1、甲方所輸送的實(shí)習生必須是本校所屬的符合實(shí)習生身份的全日制學(xué)歷教育學(xué)生。
2、甲方需保證所輸送之實(shí)習生按照乙方指定時(shí)間到乙方指定醫院參加體檢,且學(xué)生流失率不得超過(guò)10%(剔除當地已體檢不合格人員,需出具醫院體檢不合格證明)。
3、體檢結果需由乙方確認,體檢不合格者由甲方負責帶回。
4、甲方需向乙方提供實(shí)習生實(shí)習推薦表(蓋有學(xué)校公章、貼有照片)、學(xué)籍證明、身份證復印件或戶(hù)籍證明復印件(戶(hù)籍證明由當地派出所出具,附有本人照片并在照片上加蓋派出所公章),如甲方提供的實(shí)習生有關(guān)資料與事實(shí)不符或違反有關(guān)規定,乙方有權隨時(shí)通知甲方退回學(xué)生。
5、學(xué)生從面試到體檢、簽訂合同、報到的.整個(gè)過(guò)程中,甲方需指定一名教師全權負責管理并配合乙方直至學(xué)生進(jìn)入企業(yè)工作。
6、在試用期內考核不合格之實(shí)習生由甲方負責接回并另行安排其實(shí)習或學(xué)習,乙方提供具體考核不合格原因。
7、在學(xué)生實(shí)習期間,甲方應定期了解學(xué)生意見(jiàn)、工作表現及在生活、工作中遇到的困難,協(xié)助乙方做好學(xué)生的思想工作,負責與學(xué)生家長(cháng)進(jìn)行溝通,保證讓學(xué)生安心實(shí)習,并將意見(jiàn)及時(shí)反饋給乙方。
8、甲方應向乙方支付學(xué)生安置費_________元/人,具體金額按照實(shí)際體檢合格人數計算,其中80%費用應在學(xué)生到乙方所在地且體檢合格之后、進(jìn)廠(chǎng)報到之前繳納,剩余20%費用在學(xué)生進(jìn)廠(chǎng)當天繳納。
9、學(xué)生發(fā)生工傷事故,甲方需主動(dòng)協(xié)助乙方處理。
10、甲方所輸送實(shí)習生發(fā)生下列問(wèn)題將被解除實(shí)習協(xié)議,解除實(shí)習協(xié)議之實(shí)習生由甲方負責接回,自實(shí)習協(xié)議解除之日起乙方不再承擔任何責任:
。1)學(xué)生嚴重違反勞動(dòng)紀律或者規章制度的。
。2)學(xué)生嚴重失職、營(yíng)私舞弊,對乙方利益造成重大損失的。
。3)學(xué)生發(fā)生重大違法行為,依法被追究刑事責任的。
。4)學(xué)生有精神病、病毒性肝炎及嚴重的肝膽腎疾病病史或正在治療中,未向乙方在報到進(jìn)廠(chǎng)前如實(shí)說(shuō)明或隱瞞真實(shí)情況的。
。5)學(xué)生冒名頂替或假造學(xué)歷證明、身份證明等相關(guān)證件,經(jīng)查實(shí)確鑿者。
。6)學(xué)生患病或非因工負傷,在規定醫療期滿(mǎn)后經(jīng)鑒定不能從事原工作,也不能從事乙方另行安排的工作的。
四、乙方的權利和義務(wù)
1、本著(zhù)公平、公正的原則,乙方根據一定要求和標準,對甲方輸送的學(xué)生進(jìn)行面試及相關(guān)技能和知識培訓,最終擇優(yōu)錄取,確定正式實(shí)習的人員。
2、乙方保證實(shí)習生薪資待遇與事前宣傳的相符,如有不實(shí)之處直接影響到學(xué)生實(shí)習意愿的,由乙方負責,并重新安置。
3、實(shí)習生工資由乙方確定,因生產(chǎn)需要延長(cháng)工作時(shí)間的,按國家勞動(dòng)法有關(guān)規定支付加班工資。
4、實(shí)習生工資由乙方按時(shí)發(fā)放,如無(wú)擅自離職、違法違紀行為或其他特殊原因的,乙方不得扣發(fā)實(shí)習生工資。
5、乙方按照勞動(dòng)法有關(guān)規定為甲方輸送之實(shí)習生提供必要的勞動(dòng)保障,負責在工廠(chǎng)工作期間的勞動(dòng)安全。發(fā)生工傷事故時(shí),乙方根據勞動(dòng)法并結合有關(guān)規定負責協(xié)調處理。
6、乙方為甲方輸送之實(shí)習生提供有償宿舍,并負責宿舍的日常管理:
。1)實(shí)習生在來(lái)_________時(shí)需帶足現金以支付住宿費及當月生活費。住宿費在入住當天繳納,以后逐月交付。如不及時(shí)繳納,將直接影響學(xué)生的實(shí)習,同時(shí)乙方將通過(guò)書(shū)面形式通知學(xué)校和當事人,同時(shí)在學(xué)生當月工資中按照實(shí)際發(fā)生費用扣除。
。2)實(shí)習需遵守宿舍各項規章制度,若有違反且情節惡劣者將被開(kāi)除出宿舍,并終止其實(shí)習行為,由甲方負責帶回。
。3)實(shí)習生如需搬出宿舍另外居住,需事先征得父母、學(xué)校的同意,并提交書(shū)面申請報乙方批準后方可搬出,同時(shí)乙方不再承擔在工作時(shí)間以外的任何責任。如實(shí)習生不經(jīng)允許擅自搬出宿舍,一經(jīng)發(fā)現將終止其實(shí)習,同時(shí)乙方也不承擔在此期間的任何責任。
7、實(shí)習期未滿(mǎn)而乙方無(wú)正當原因辭退實(shí)習生的,乙方負責另行安排工作。
8、實(shí)習生不得擅自離職,如有正當原因確需離職的,需提前一周提交書(shū)面申請,經(jīng)乙方批準后方可離職,學(xué)生離職后乙方不再承擔任何責任。如無(wú)正當原因而離職的,乙方有權扣留學(xué)生的實(shí)習推薦表并扣發(fā)學(xué)生當月工資。
9、在學(xué)生實(shí)習結束后,乙方負責協(xié)助為學(xué)生進(jìn)行實(shí)習鑒定。
10、實(shí)習期內,甲方要求解除本協(xié)議的,需提前30天通知乙方,并向乙方賠償違約金_________元/人,具體金額按實(shí)際解約人數而定。
五、爭議的解決
因違反或終止本協(xié)議而引起的對對方損失和損害的賠償,雙方應當協(xié)商解決,如未能達成一致,可提交當地有關(guān)仲裁機關(guān)仲裁。
六、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。在執行過(guò)程中一方如需變更條款,必須與對方協(xié)商一致,否則將承擔相應的經(jīng)濟責任和法律責任。
甲方(蓋章):_____________
甲方代表(簽字):_________
_________年________月____日
簽訂地點(diǎn):_________________
乙方(蓋章):_____________
乙方代表(簽字):_________
_________年________月____日
簽訂地點(diǎn):________________
實(shí)習合同7
甲方:_________乙方:_________根據高等院校學(xué)生培養目標及要求,甲乙雙方本著(zhù)友好相處,資源共享,優(yōu)勢互補,相互協(xié)作,互惠互利,共同發(fā)展的原則,就加強協(xié)作、共同努力建設好_________專(zhuān)業(yè)教學(xué)實(shí)習基地,達成如下協(xié)議:
一、甲方的責任與義務(wù):
1.發(fā)揮學(xué)校的智力優(yōu)勢,為乙方提供技術(shù)支持和服務(wù),為乙方培訓員工,講授相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識,向乙方推薦優(yōu)秀畢業(yè)生。
2.實(shí)習活動(dòng)期間,甲方學(xué)生必須遵守有關(guān)法規和乙方的管理制度。
3.實(shí)習期間由甲方派出實(shí)習指導老師全面負責實(shí)習指導,負責對學(xué)生進(jìn)行思想政治,組織紀律,道德誠信,安全工作等相關(guān)方面教育和日常管理,以及其它相關(guān)工作。
4.甲方應提前向乙方提交學(xué)生的實(shí)習計劃(如學(xué)生人數、專(zhuān)業(yè)、實(shí)習時(shí)間、實(shí)習內容等)。
二、乙方的`責任與義務(wù):
1.在不影響乙方正常工作情況下,為甲方學(xué)生提供實(shí)習條件和便利,協(xié)助甲方完成實(shí)習教學(xué)任務(wù)。
2.根據甲方的實(shí)習計劃和學(xué)生自身條件,提出具體實(shí)習安排方案(要求),將該專(zhuān)業(yè)學(xué)生安排到乙方設定的崗位上學(xué)習和鍛煉。并盡快反饋甲方,溝通確定后,以便雙方執行。
3.乙方應派人員參加實(shí)習領(lǐng)導工作,并提供適當專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,管理人員參與實(shí)習指導工作。
三、其它
1.其它未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商解決。
2.本協(xié)議一式兩份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,甲、乙雙方各執一份。
3.本協(xié)議書(shū)有效期限從_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。甲方(蓋章):_________
乙方(蓋章):_________
負責人(簽字):_________
負責人(簽字):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
實(shí)習合同8
實(shí)習單位:(甲方)
實(shí)習學(xué)生:(乙方)
經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商,乙方到甲方單位實(shí)習期間,為有利于雙方工作開(kāi)展,就具體實(shí)習事宜達成以下協(xié)議:
一、實(shí)習期限:從xx年xx月xx日至xx年xx月xx日。
二、實(shí)習制度:
1、實(shí)習期間,乙方應自覺(jué)遵守甲方單位的相關(guān)工作規章制度,如乙方有違反甲方規章制度的行為,甲方將根據情況對乙方進(jìn)行批評、教育、處罰乃至終止乙方實(shí)習,并將處理意見(jiàn)通報乙方的學(xué)院實(shí)習指導教師。
2、實(shí)習期間,乙方如因違反操作規程而造成的自身或第三方人身安全事故,責任由乙方自行負責,甲方不負責相關(guān)責任和費用賠償。
3、實(shí)習期間,甲方將按崗位實(shí)際工作情況,安排乙方實(shí)習工作任務(wù),如因甲方工作需要的對乙方實(shí)習工作任務(wù)的變動(dòng),乙方應服從甲方的安排與管理。如乙方無(wú)故不服從實(shí)習變動(dòng)安排的,甲方將根據情況對乙方進(jìn)行處理,并將處理意見(jiàn)通報乙方的學(xué)院實(shí)習指導教師。
4、實(shí)習期間,乙方如要求終止實(shí)習,需向甲方書(shū)面申請,并經(jīng)甲方批準;如未被批準,乙方擅自終止實(shí)習的,甲方則視乙方為自動(dòng)終止放棄實(shí)習,將不提供乙方的實(shí)習鑒定,并將處理意見(jiàn)通報乙方的學(xué)院實(shí)習指導教師。
5、甲方將根據與學(xué)院(系部)簽訂的校企協(xié)議書(shū)內容為乙方提供企業(yè)實(shí)習指導人員、實(shí)習場(chǎng)所及相關(guān)實(shí)習工作任務(wù)安排。
三、實(shí)習待遇:
1、實(shí)習期間,甲方根據自身情況及乙方工作表現,每月支付乙方實(shí)習生活津貼xx元;
2、對實(shí)習期滿(mǎn)且實(shí)習表現優(yōu)秀的學(xué)生,如甲方有用人需要,單位將擇優(yōu)錄取為企業(yè)正式員工。
四、其他:本協(xié)議一式三份、甲方、乙方、乙方所屬學(xué)院(系部)各一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效;實(shí)習期滿(mǎn)協(xié)議終止。
實(shí)習單位(蓋章):
實(shí)習學(xué)生(簽字):
實(shí)習指導教師(簽字):
實(shí)習協(xié)議書(shū)
編號:版本號:A/O流水號:
甲方:
乙方:
。ㄒ韵潞(jiǎn)稱(chēng)甲方)和(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方),就甲方名學(xué)生(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“實(shí)習學(xué)生”)就業(yè)實(shí)習問(wèn)題達成如下協(xié)議:
一、應乙方要求,經(jīng)乙方考核通過(guò),甲方實(shí)習學(xué)生到乙方實(shí)習,實(shí)習地點(diǎn)位于:xxxx;實(shí)習內容為:xxxx;實(shí)習期限:自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。
二、乙方為甲方學(xué)生提供實(shí)習場(chǎng)所,在實(shí)習期間與甲方一起共同管理和指導學(xué)生的就業(yè)實(shí)習。
三、乙方應按照勞動(dòng)合同法及相關(guān)法律法規的規定安排實(shí)習學(xué)生的工作時(shí)間、休息休假,不得安排實(shí)習學(xué)生從事與其專(zhuān)業(yè)、年齡、身體狀況等不相適應的工作。
四、乙方為實(shí)習學(xué)生提供符合國家規定的'勞動(dòng)保護條件、安全、衛生設施等,負責對實(shí)習學(xué)生進(jìn)行崗前培訓,為確保實(shí)習學(xué)生的人身安全,未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格的實(shí)習學(xué)生,乙方不得安排其上崗作業(yè)。
五、為完成實(shí)習和工作任務(wù),乙方負責安排實(shí)習學(xué)生在實(shí)習期間的有關(guān)職業(yè)道德、工作技能、安全生產(chǎn)和有關(guān)規章制度的教育培訓。
六、上崗實(shí)習期間,乙方按照相關(guān)法律規定及國家政策直接向實(shí)習學(xué)生支付實(shí)習補貼xx元/月,并按公司規定支付相關(guān)獎金和加班費用等。
七、甲方負責頂崗實(shí)習學(xué)生在實(shí)習期間上《學(xué)生實(shí)習責任險》。如有未上保險者乙方有權將其退回甲方。
八、實(shí)習期間,實(shí)習學(xué)生應遵守乙方的各項規章制度,對違反制度的實(shí)習學(xué)生乙方應向甲方提出書(shū)面意見(jiàn),由雙方協(xié)商決定處理辦法,若共同決定將實(shí)習學(xué)生退回的,乙方可將其退回。實(shí)習期間甲方如需學(xué)生回校需提前三日告之乙方,乙方保證實(shí)習學(xué)生在規定期間內順利返校。
九、乙方如發(fā)現實(shí)習學(xué)生在實(shí)習期間不適合乙方工作,乙方可于本協(xié)議有效期內書(shū)面通知甲方,由雙方協(xié)商確定對該實(shí)習學(xué)生的處理意見(jiàn)。
十、對于在實(shí)習期間因工負傷的,依照相關(guān)法律規定處理。
十一、實(shí)習期滿(mǎn),本協(xié)議自動(dòng)失效,實(shí)習學(xué)生不再視為本協(xié)議約定的實(shí)習學(xué)生,甲方無(wú)須承擔協(xié)議約定的相關(guān)義務(wù),并由乙方與實(shí)習學(xué)生進(jìn)行雙向選擇,對經(jīng)乙方錄用者,由乙方與錄用者根據勞動(dòng)合同法及相關(guān)法律法規的規定另行簽訂勞動(dòng)合同書(shū)以約定雙方的權利義務(wù)。
十二、本協(xié)議簽訂后,甲、乙雙方對上述任何條款的不當履行,均視為對本協(xié)議的違約,如給守約方造成損失的,違約方應賠償其損失。
十三、因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的,由雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十四、本協(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。
十五、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方負責人
乙方負責人
。ü拢
。ü拢
實(shí)習合同9
甲方(帶教老師):__________________
乙方(實(shí)習治療師):________________
為保證實(shí)習的順利進(jìn)行和實(shí)習質(zhì)量,同時(shí)也為了保證帶教老師本人及其所在單位的利益,特制訂以下實(shí)習協(xié)議條款:
一、確立實(shí)習關(guān)系
1.甲方為乙方提供帶實(shí)習場(chǎng)所和機會(huì ),每周提供給乙方的實(shí)習和帶教時(shí)間為_(kāi)________小時(shí)。
2.實(shí)習前三周為雙向選擇期,甲方有權利根據其考察乙方的工作能力和品質(zhì)的結果同意或不同意雙方實(shí)習關(guān)系;乙方有權利根據其本人的能力特點(diǎn)和專(zhuān)業(yè)理論取向等個(gè)人特點(diǎn)確立或放棄實(shí)習。雙向選擇期結束后,如果甲乙雙方的其中任何一方未明確提出終止實(shí)習,則默認雙方已經(jīng)確立實(shí)習關(guān)系。
3.乙方本人向甲方本人或其所在單位交納每學(xué)期_________元的實(shí)習費,此費用在雙方確立實(shí)習始一月內支付。
4.雙方確立實(shí)習關(guān)系后,乙方中途退出實(shí)習,實(shí)習費用不與退還。
二、保密
1.乙方應嚴格遵守保密原則,不向外泄露甲方咨詢(xún)和帶教過(guò)程中的信息。在實(shí)習期間和其后嚴格保管有關(guān)的記錄,錄音等有關(guān)資料,未經(jīng)甲方允許不能讓他人接觸這些資料。
2.乙方應嚴格保守甲方所在單位的保密信息和資料(包括:心理測試,測評軟件,數據,治療師的家庭電話(huà),電子郵箱,住址等私人信息和其它甲方未明確對外公開(kāi)的.資料)。
3.甲方對在帶教和督導過(guò)程中乙方的個(gè)人隱私和被要求保密的信息保密。
三、對待來(lái)訪(fǎng)者
1.在實(shí)習期間,乙方應該努力保持與來(lái)訪(fǎng)者之間客觀(guān)的治療關(guān)系,避免與熟人,親友,同事等建立治療關(guān)系,不與來(lái)訪(fǎng)者建立和發(fā)展任何工作以外的關(guān)系。
2.在實(shí)習期間,乙方應尊重來(lái)訪(fǎng)者,不以任何原因(如:種族,性別,信仰,教育水平,籍貫等)歧視來(lái)訪(fǎng)者,不利用工作角色牟取私利。
四、職業(yè)行為
1.乙方應在甲方的督導下工作,了解自己的能力和職能范圍,不做超越自己能力和職責以外的事情。
2.在使用測量工具時(shí),乙方應在甲方相關(guān)專(zhuān)業(yè)人員的指導下全面了解有關(guān)測量的目的,內容及局限性,嚴格按照規范操作各種測量工具,并能正確合理地向來(lái)訪(fǎng)者解釋有關(guān)的測量結果。
3.乙方在實(shí)習期間應遵守甲方所在單位的實(shí)習工作時(shí)間和空間的規定,不遲到,不早退,未經(jīng)許可不在實(shí)習地點(diǎn)以外的地方做有關(guān)心理治療和咨詢(xún)的工作,不做損害甲方所在單位聲譽(yù)和利益的事情。
4.乙方應在甲方的督導下,嚴格遵守心理咨詢(xún)和治療專(zhuān)業(yè)委員會(huì )和實(shí)習所在單位有關(guān)專(zhuān)業(yè)人員的其他規定。
5.乙方同時(shí)應接受_________的領(lǐng)導,如果甲乙雙方發(fā)生問(wèn)題或糾紛,由_________予以協(xié)調。
五、其他
1.本協(xié)議的有效期為_(kāi)________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
2.本協(xié)議一共三份,在雙方簽字生效后由甲乙雙方以及_________各自保留一份。
甲方(簽字):_________ 乙方(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
實(shí)習合同10
甲方:___有限公司
住所地_____
法定代表人:____系公司董事長(cháng)。
乙方:____
地址:____
法定代表人:____
丙方:____
性別:____
出生_____年_____月:
所在專(zhuān)業(yè)年級:____
學(xué)生證號碼:____
根據有關(guān)法律之規定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,并經(jīng)丙方同意,簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條[實(shí)習期限]實(shí)習期為_(kāi)____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
第二條[實(shí)習內容]甲方安排乙方的學(xué)生丙方在崗位進(jìn)行實(shí)習,并為丙方指派指導老師指導實(shí)習期間的工作。丙方在實(shí)習期間,應該聽(tīng)從指導老師的安排,應按時(shí)、按質(zhì)、按量完成指派的任務(wù)。
甲方有權根據生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要及丙方的能力、表現調整工作崗位。
第三條[工作時(shí)間]甲方安排丙方進(jìn)行實(shí)習,每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),平均每周不超過(guò)40小時(shí)。甲方保證丙方每周至少休息兩日,甲方由于工作需要,經(jīng)與和丙方協(xié)商后可以延長(cháng)丙方時(shí)間。
第四條[勞動(dòng)保護]甲方為丙方在實(shí)習期間提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具。同時(shí),甲方享有對丙方在安全生產(chǎn)方面進(jìn)行管理、保護的權利、義務(wù)。
第五條[教育培訓]甲方負責對丙方在正式實(shí)習前進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛生及有關(guān)規章制度的教育和培訓。
第六條[實(shí)習津貼]甲方同意按下列第方式計算丙方的`實(shí)習津貼。
1、丙方在實(shí)習期間,甲方不支付津貼和報酬;
2、甲方以每____元的標準支付丙方津貼和報酬,于每日前統一結算;
3、甲方提供丙方在工作時(shí)間內的就餐;每月支付交通費和實(shí)習津貼等計____元,于每月____日前統一結算。
實(shí)習期間加班時(shí)段的報酬標準參照本條前款之規定執行。
第七條[福利待遇]甲方在丙方實(shí)習期間購買(mǎi)人身意外傷害保險,保障其在實(shí)習期間的安全與保險待遇。丙方在實(shí)習期間,享有同甲方臨時(shí)雇用員工在衛生、安全等方面的同等的待遇。
第八條[勞動(dòng)紀律]丙方在實(shí)習期間應遵守甲方的規章制度;嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生、操作規程和工作規范;愛(ài)護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。丙方違反勞動(dòng)紀律的,丙方的指導老師予以教育糾正。
第九條[變更解除]訂立本合同所依據的法律法規、規章制度發(fā)生變化或所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)協(xié)商同意,可以變更合同或解除本合同。
第十條[違約責任]任何一方違反本實(shí)習合同,給其他方造成經(jīng)濟損失的,應根據損失情況和責任大小,承擔賠償責任。
第十一條[爭議處理]因履行本合同而發(fā)生的爭議,當事人雙方應本著(zhù)平等、互助的精神進(jìn)行協(xié)商解決。
第十二條[其他約定]本合同未盡事宜,或與國家有關(guān)規定相悖的,按有關(guān)規定執行。本合同一式叁份,甲乙丙方各執一份。
甲方:_____
乙方:_____
_____年_____月_____日
實(shí)習合同11
甲方(實(shí)習單位)名稱(chēng):
企業(yè)類(lèi)別:
法定代表人:
職務(wù):
地址:
乙方(實(shí)習生)姓名:年齡:
性別:民族:
身份證號碼:
戶(hù)籍所在地:
現住址:
學(xué)生所在學(xué)校:
所學(xué)專(zhuān)業(yè):
畢業(yè)時(shí)間:
在勞動(dòng)保障行政部門(mén)的備案號:
根據民法通則、勞動(dòng)法及有關(guān)規定,甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本合同。
第一條合同期限。
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
第二條實(shí)習崗位。
甲方按乙方實(shí)習內容及要求,安排在________崗位實(shí)習,乙方應按學(xué)校的教學(xué)內容及實(shí)習要求,努力完成實(shí)習任務(wù)。
第三條實(shí)習報酬或實(shí)習補助。
甲方應與乙方學(xué)校協(xié)商確定乙方實(shí)習期間的報酬或實(shí)習補貼。具體支付辦法和標準約定如下:___________________。
第四條工作時(shí)間及休息休假。
(一)甲方實(shí)行每日工作不超過(guò)八小時(shí),平均每周不超過(guò)四十小時(shí)的工作時(shí)間。
(二)甲方保證乙方按國家和本市有關(guān)規定享受各種休息、休假。
(三)甲乙雙方的具體約定:_______________________。
第五條保險福利待遇。
(一)乙方在實(shí)習中發(fā)生人身傷害,由甲方負責。
(二)其他保險福利待遇約定如下:________________________。
第六條勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件。
(一)在實(shí)習期間甲方應根據國家及本市有關(guān)規定為乙方提供勞動(dòng)安全衛生的實(shí)習條件,為乙方配備必須的勞動(dòng)防護用品。
(二)甲方應對乙方進(jìn)行安全教育和崗位技能培訓,實(shí)習學(xué)生不得從事特種作業(yè)。
(三)甲方不得安排18周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國家規定的第四級體力勞動(dòng)強度和其他禁忌從事的工作。
(四)甲方不得安排女實(shí)習生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規定的第三級體力勞動(dòng)強度的工作。
(五)乙方在實(shí)習工作過(guò)程中應嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生規程和操作規程,有權拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權拒絕執行、檢舉或控告。
第七條勞動(dòng)紀律。
(一)甲方有權按照國家及本市的有關(guān)規定及企業(yè)的規章制度對乙方實(shí)行管理。
(二)乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律,保守甲方的商業(yè)秘密。
第八條本合同的解除、變更、終止。
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本合同可以變更或解除;
(二)雙方就本合同的.解除條件約定如下:____________、
(三)本合同到期即終止,不得續訂。
第九條違反本合同的責任及其雙方約定的其它事項:_______________________________。
第十條甲乙雙方履行本合同發(fā)生爭議先經(jīng)企業(yè)調解委員會(huì )或實(shí)習學(xué)生所在學(xué)校進(jìn)行調解,調解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。
甲方(蓋章):
法定代表人或委托代理人:
(簽字或蓋章)
乙方(簽字):
簽約日期:
____年___月___日
____年___月___日
第七條勞動(dòng)紀律
(一)甲方有權按照國家及本市的有關(guān)規定及企業(yè)的規章制度對乙方實(shí)行管理。
(二)乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律,保守甲方的商業(yè)秘密。
第八條本合同的解除、變更、終止
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本合同可以變更或解除;
(二)雙方就本合同的解除條件約定如下:____________、
(三)本合同到期即終止,不得續訂。
第九條違反本合同的責任及其雙方約定的其它事項:_______________________________。
第十條甲乙雙方履行本合同發(fā)生爭議先經(jīng)企業(yè)調解委員會(huì )或實(shí)習學(xué)生所在學(xué)校進(jìn)行調解,調解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。
甲方(蓋章):
法定代表人或委托代理人:
(簽字或蓋章)
乙方(簽字):
簽約日期:
___年___月___日
___年___月___日
實(shí)習合同12
甲方
名 稱(chēng):
地 址:
法定代表人:
乙方
姓 名:
性 別:
文化 程度:
畢業(yè) 學(xué)校:
身份證號碼:
住 址:
聯(lián)系 方式:
甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第1條 工作崗位和內容
1.1甲乙雙方同意,乙方在公司 部_____________崗位從事實(shí)習工作。
1.2在乙方實(shí)習期間,甲方為乙方指派員工擔任實(shí)習指導,負責指導乙方進(jìn)行實(shí)習。
1.3乙方在實(shí)習期間,應該虛心學(xué)習,踏實(shí)肯干,按照甲方的要求,服從安排,盡職盡責完成甲方指定的工作任務(wù)。
第2條 實(shí)習期限
實(shí)習期限自________年________月________日起,至________年________月________日止,期限為_(kāi)_六個(gè) 月。期滿(mǎn)后,經(jīng)雙方同意,可以續約 個(gè)月。
第3條 實(shí)習時(shí)間
3.1甲方安排乙方進(jìn)行實(shí)習,每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),平均每周不超過(guò)40小時(shí),上下班時(shí)間按照甲方的規章制度執行。
3.2 甲方因臨時(shí)性、季節性工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后可以安排乙方加班,一般平均每日不得超過(guò)1小時(shí),并按照法律法規支付加班報酬或安排補休。
第4條 勞動(dòng)條件和勞動(dòng)紀律
4.1 甲方應根據工作崗位的需要,為乙方實(shí)習提供相應的勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件,并在乙方正式實(shí)習前進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、工作安全及有關(guān)規章制度的教育和培訓。在乙方實(shí)習期間,甲方享有對乙方在業(yè)務(wù)、安全、衛生等方面進(jìn)行管理的權利和義務(wù)。
4.2 乙方在實(shí)習期間,應遵守甲方的各項規章制度及勞動(dòng)紀律,嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生、操作規程和工作規范,愛(ài)護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德。
4.3乙方在實(shí)習期間不能以甲方的名義開(kāi)展任何與完成實(shí)習指定工作任務(wù)無(wú)關(guān)的業(yè)務(wù)、活動(dòng)或者從事違法犯罪活動(dòng),否則一切后果乙方自己負責,給公司造成損失的,甲方保留追究其法律責任的權利。
4.4乙方違反勞動(dòng)紀律及各項規章制度的,甲方可視情節輕重不再接收乙方實(shí)習并要求乙方賠償損失。
第5條 報酬
5.1 乙方在實(shí)習期間,甲方按下列第 項向乙方支付實(shí)習期間的勞動(dòng)報酬。
。1)甲方按每月 元支付乙方實(shí)習補助,但實(shí)習未滿(mǎn) 30 天的,甲方有權不支付實(shí)習補助。
。2)根據乙方完成的指定工作任務(wù)提成,
。3)其他: 。
5.2上述實(shí)習補貼于每 月 日統一結算,以人民幣形式向乙方支付。
5.3甲方按照地方政府的規定為乙方繳納工傷保險費。
5.4乙方在實(shí)習期間的其它報酬及加班時(shí)段的報酬按照雙方另行約定執行。
第6條 保密義務(wù)
在實(shí)習期內,乙方須遵守甲方的.保密制度,在甲方許可范圍內使用甲方商業(yè)秘密;實(shí)習期內以及實(shí)習終止后,乙方必須為知悉的甲方一切商業(yè)信息保守秘密,不得以任何方式向第三方泄漏、公開(kāi)或轉讓。
如果乙方違反上述義務(wù),給甲方造成任何損失,乙方需承擔經(jīng)濟賠償責任。
第7條 合同變更和終止
7.1經(jīng)雙方協(xié)商可以變更本合同,需另行書(shū)面協(xié)定。
7.2以下情形發(fā)生時(shí),本合同終止:
。1)合同確定的實(shí)習期限屆滿(mǎn);
。2)在合同有效期內,甲、乙雙方都可以隨時(shí)提出解除實(shí)習合同,但需提前 30 天通知對方;
。3)乙方嚴重違反公司勞動(dòng)紀律及規章制度,造成甲方損失的;
。4)乙方因身體等原因不能勝任指定的工作崗位或完成指定的工作任務(wù);
。5)乙方經(jīng)過(guò)培訓或者調整崗位,仍不能勝任實(shí)習工作的。
。6)甲方未能按時(shí)支付約定的勞動(dòng)報酬,且拖欠超過(guò)一個(gè)月時(shí)間以上。
第8條 其他
8.1本合同自雙方簽訂之日起生效。
8.2本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,具有同等效力。
甲方(蓋章): 乙方(簽字):
代表:
______年____月_____日 ______年____月_____日
實(shí)習合同13
甲方:
乙方(學(xué)生):
丙方:
為了提高實(shí)踐教學(xué)效果和人才培養質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)生綜合職業(yè)素質(zhì),實(shí)現學(xué)生零距離就業(yè),為企業(yè)提供培養與優(yōu)選人才的途徑,甲乙丙方本著(zhù)互惠互利的原則,聯(lián)合推行“工學(xué)結合、頂崗實(shí)踐”的人才培養新模式,甲乙丙三方現就頂崗實(shí)習具體事宜達成如下協(xié)議。
一、實(shí)習崗位、期限及留任
三方同意乙方在________年____月____日至________年____月____日期間在甲方進(jìn)行實(shí)習。
甲方將安排乙方在甲方的部門(mén)崗位進(jìn)行實(shí)習。
實(shí)習結束,若甲乙雙方同意,則甲方錄用乙方為正式員工,簽訂“就業(yè)協(xié)議書(shū)”。
二、各方的權利和義務(wù)
各方在此同意和確認各方的權利和義務(wù)如下:
甲方的權利和義務(wù)
甲方的權利:
(1)可以根據其需要和乙方的工作能力對實(shí)習崗位進(jìn)行調整;
(2)在實(shí)習期內根據乙方的表現,經(jīng)和丙方友好協(xié)商后甲方有權決定是否提前終止對乙方提供的實(shí)習機會(huì );若乙方在頂崗實(shí)習過(guò)程中有違法、違紀和違規行為,甲方應通知丙方,并有權提出中止乙方頂崗實(shí)習的建議。
甲方的義務(wù):
(1)按照本協(xié)議規定的時(shí)間和內容為乙方提供實(shí)習崗位,所安排的工作應該符合法律的規定和不損害乙方的身心健康;
(2)配合學(xué)校教學(xué)目標和要求,制定學(xué)生頂崗實(shí)習計劃。有義務(wù)為丙方前往甲方實(shí)習單位對乙方進(jìn)行指導或管理提供方便,向丙方提供乙方實(shí)習的真實(shí)表現等信息;
(3)負責為乙方安排住宿,住宿費由企業(yè)承擔,提供工作餐,在乙方嚴格遵守實(shí)習時(shí)間和甲方各項規章的情況下,給予乙方每月元補貼;
(4)在乙方實(shí)習期間,配合丙方做好實(shí)習學(xué)生的管理工作,安排具有相應專(zhuān)業(yè)知識、技能或工作經(jīng)驗的人員對乙方實(shí)習進(jìn)行指導,并協(xié)助丙方對乙方進(jìn)行管理。在乙方實(shí)習結束時(shí)根據實(shí)習情況對乙方做出實(shí)習考核鑒定;
(5)加強對實(shí)習學(xué)生上崗前安全防護知識、崗位操作規程的培訓,落實(shí)安全防護措施,預防發(fā)生傷亡事故;
(6)為乙方提供必要的.勞動(dòng)保護措施。乙方在甲方實(shí)習期間,如發(fā)生工傷事故,由甲方參照在職員工工傷事故處理辦法處理,丙方負責配合做好學(xué)生、家長(cháng)等各方工作。
(二)乙方的權利和義務(wù)
乙方的權利:
(1)有權在協(xié)議規定的實(shí)習時(shí)間按照甲方安排的崗位參加實(shí)習;
(2)享有勞動(dòng)報酬和勞動(dòng)保護的權利。在嚴格遵守實(shí)習時(shí)間和甲方各項規章制度情況下,每月領(lǐng)取實(shí)習補貼。
(3)如果甲方安排的工作內容違法或有損乙方身心健康,乙方有權在向甲方報告后終止在甲方的實(shí)習。
乙方的義務(wù):
(1)在實(shí)習期間意外傷害保險有效。實(shí)習期間認真做好本崗位工作,培養獨立工作能力,刻苦鍛煉和提高自己的崗位操作能力,在頂崗實(shí)習的實(shí)踐中努力完成專(zhuān)業(yè)技能的學(xué)習任務(wù);
(2)在實(shí)習期間,遵守甲方的有關(guān)工作時(shí)間、休假制度、考勤制度、行為準則、保密制度及任何其它甲方要求乙方遵守的公司規定;
(3)應按時(shí)按質(zhì)完成實(shí)習期間甲方交付的任務(wù)和工作;
(4)應遵守甲方的操作規程,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規定處理;如因違規操作、不服從甲方管理而造成的傷害事故,由乙方自己承擔責任。
(5)遵守學(xué)院關(guān)于頂崗實(shí)習的相應管理規定和要求,與校內指導教師保持聯(lián)系,按照頂崗實(shí)習的教學(xué)要求做好實(shí)習日志的填寫(xiě)、實(shí)習報告的撰寫(xiě)等相關(guān)工作,并接受實(shí)習單位和學(xué)院的考核;
(6)在簽訂本協(xié)議時(shí),應該將此情況向家長(cháng)匯報并征得家長(cháng)同意。
(三)丙方的權利和義務(wù)丙方的權利:
(1)根據乙方在甲方的實(shí)習內容和表現,有權決定是否直接給予乙方相應課程學(xué)分或直接參加學(xué)校相應課程的考試;
(2)有權在不影響甲方正常工作的前提下前往實(shí)習單位對乙方進(jìn)行指導或管理,有權向甲方了解學(xué)生的實(shí)習情況。
丙方的義務(wù):
(1)向甲方提供實(shí)習學(xué)生的相關(guān)信息,對乙方在甲方的實(shí)習給予充分的配合,做好實(shí)習學(xué)生實(shí)習前的動(dòng)員與培訓工作、實(shí)習中的聯(lián)絡(luò )、檢查、協(xié)調工作,實(shí)習后的考核和其他工作;
(2)對乙方實(shí)習期間的行為予以監督和管理,以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規章制度;
(3)在乙方違約的情況下,丙方有責任給予甲方積極、充分的配合,以便甲方追究乙方的違約行為。
(4)協(xié)助甲方做好實(shí)習生的思想教育和指導工作;負責同甲方共同處理乙方在頂崗實(shí)習期間發(fā)生的各種糾紛、突發(fā)事件及其它安全事故。
(5)對在頂崗實(shí)習過(guò)程中違反《頂崗實(shí)習協(xié)議書(shū)》、擅自離開(kāi)實(shí)習單位或因個(gè)人表現被企業(yè)辭退的學(xué)生,丙方將按學(xué)校的有關(guān)規定進(jìn)行處理。
三、保密約定
協(xié)議三方都有義務(wù)為三方中的任何一方保守法律規定的相關(guān)秘密,尤其是要對甲方的經(jīng)營(yíng)管理和知識產(chǎn)權類(lèi)信息進(jìn)行保密,若有違反,依據相關(guān)法律處理。
四、協(xié)議的終止與解除
協(xié)議期滿(mǎn)自行終止。
因協(xié)議期限屆滿(mǎn)以外的其他原因而造成協(xié)議提前終止時(shí),甲乙丙三方均應提前兩周通知其他二方。
乙方違反本協(xié)議第二條有關(guān)乙方義務(wù)的規定,甲方可提前終止本協(xié)議,但應通知丙方并說(shuō)明原因,由此產(chǎn)生的甲方經(jīng)濟損失、乙方成績(jì)不及格、給與紀律處分等相應后果,由乙方負責。
五、協(xié)議的生效
本協(xié)議一式三份,由甲方、乙方和丙方各執一份,經(jīng)三方合法授權代表簽署后生效。本協(xié)議生效后,對甲乙丙各方都具有法律的約束力。本協(xié)議是協(xié)議三方通過(guò)對各種問(wèn)題的研究、討論,經(jīng)過(guò)友好協(xié)商達成共識后三方同意簽署的;任何一方對此協(xié)議內容進(jìn)行任何修正或改動(dòng),都應經(jīng)過(guò)三方書(shū)面確認后方始生效。
甲方(簽字蓋章):乙方(代表)簽字:丙方(簽字蓋章):
日期:________年____月____日日期:________年____月____日日期:________年____月____日
實(shí)習合同14
甲方:_______________,聯(lián)系電話(huà):_______________ 乙方:_______________,(單位/公司)聯(lián)系電話(huà):_______________
畢業(yè)生實(shí)習創(chuàng )業(yè)基地是能夠為在校生及未就業(yè)的畢業(yè)生提供實(shí)習崗位的企事業(yè)單位。本著(zhù)“服務(wù)社會(huì )、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)大學(xué)生”的理念,建立畢業(yè)生實(shí)習創(chuàng )業(yè)基地。通過(guò)實(shí)習使在校生及未就業(yè)的畢業(yè)生能夠理論聯(lián)系實(shí)際,積累工作經(jīng)驗,提高就業(yè)能力,同時(shí)為用人單位引進(jìn)人才創(chuàng )造條件。為保證畢業(yè)生實(shí)習創(chuàng )業(yè)基地活動(dòng)的正常開(kāi)展,根據國家相關(guān)法律法規的規定,本著(zhù)互利自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。
一、甲方職責范圍:_______________
1、甲方負責對乙方申報條件進(jìn)行核準,與學(xué)校聯(lián)合考查乙方所能提供實(shí)習的專(zhuān)業(yè)、崗位、實(shí)習環(huán)境等條件。經(jīng)核準同意后,甲方給乙方正式授牌,并頒發(fā)《_________市畢業(yè)生就業(yè)實(shí)習基地》證書(shū)。
2、甲方對乙方提供服務(wù)支持,幫助乙方與學(xué)校(或學(xué)生)就與實(shí)習有關(guān)的問(wèn)題進(jìn)行協(xié)調。
3、甲方對乙方實(shí)習工作進(jìn)行考察,對優(yōu)秀實(shí)習基地給予公開(kāi)表彰。
二、乙方職責范圍:_______________
1、負責制定實(shí)習規章,明確對實(shí)習學(xué)生的'具體要求。
2、負責對實(shí)習學(xué)生的工作、學(xué)習、安全等方面進(jìn)行管理,并應安排專(zhuān)門(mén)的技術(shù)與管理人員作為實(shí)習指導老師。
3、乙方應及時(shí)向甲方反饋實(shí)習情況和效果。
4、實(shí)習結束后,由乙方對實(shí)習學(xué)生進(jìn)行實(shí)習鑒定,并向實(shí)習合格學(xué)生出具《學(xué)生實(shí)習證明》。
甲方:__________(簽章) 乙方:__________(簽章)
____年____月____日 ____年____月____日
實(shí)習合同15
甲方:
乙方:
為了進(jìn)一步提高學(xué)生的綜合素質(zhì),增強學(xué)生技術(shù)操作水平和實(shí)際工作能力,更進(jìn)一步讓學(xué)生融入社會(huì ),減輕學(xué)生家長(cháng)的負擔,經(jīng)公司代表與學(xué)生代表簽訂合約,決定抽調部分品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生前往江蘇企業(yè)參加實(shí)習工作,為保證學(xué)生實(shí)習效果達到實(shí)習的目的,確保學(xué)生安全,現甲,乙雙方達成以下協(xié)議:
一、乙方在實(shí)習要期間吃苦耐勞,勤學(xué)好問(wèn),嚴格遵守廠(chǎng)紀廠(chǎng)規,及公司的相關(guān)條例,如有違反者,公司將根據違紀情況和處理意見(jiàn)對學(xué)生相應的處理。
二、乙方在實(shí)習期間若有私自離廠(chǎng)者,公司將按照自動(dòng)離職處理,需辭職人員必須按照公司規定辦理正當的辭職手續,未按規定自離者沒(méi)有工資。
三、實(shí)習時(shí)間為45天至60天以上,對工作待遇不認同者可不參加此次實(shí)習。
四、甲方確保安排工作,如果甲方在乙方到廠(chǎng)后24小時(shí)內安排不了工作,所有費用(往返車(chē)費、吃。┯杉追匠袚,但因乙方體檢等個(gè)人問(wèn)題而不能進(jìn)廠(chǎng)甲方不承擔任何費用。
五、甲方確保乙方進(jìn)入企業(yè)后的每月綜合收入(滿(mǎn)勤—26天及以上)在2300—3000之間。
六、乙方在工作期間、工作場(chǎng)所,因發(fā)生意外傷害(工傷)一切費用由公司承擔,但如學(xué)生自身違反操作規程造成的傷害或身體有病以及原發(fā)性疾病發(fā)作等工傷以外疾病造成的傷害,由學(xué)生自行負責。
七:工作發(fā)放,除由公司扣除的基本管理費200元、住宿費用、水電費和用餐費等,后把上月工資統一打入學(xué)生個(gè)人的銀行卡賬號內。
八、工作時(shí)間及管理:實(shí)習活動(dòng)由_____年___月___日到_____年___月___日止,每月上班不低于26天,工作時(shí)間正班8小時(shí),其余時(shí)間為加班,每日加班2-4個(gè)小時(shí)。特殊情況按《勞動(dòng)法》解決,加班費按《勞動(dòng)法》規定執行。
九、以上條款一式兩份,經(jīng)本人認真閱讀后雙方嚴格執行,自簽字之日起生效。
甲方:(簽字、蓋章)
乙方:(簽字、蓋章)
年月日
付款協(xié)議書(shū)
甲方:
乙方:
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《合同法》及各省市《勞動(dòng)法》管理條例的相關(guān)規定,本著(zhù)“平等自愿、服務(wù)有償”,保障學(xué)生的`薪金與安全,相互信任,責任明確的原則,經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商,達成以下協(xié)議:
1、乙方把學(xué)生送到公司下車(chē)的同時(shí),甲方需及時(shí)按每個(gè)學(xué)生300元人民幣付給乙方,以便支付司機車(chē)費和其他費用。
2、甲方保證學(xué)生月工資扣除管理費以外不低于2300元(學(xué)生上班不低于每月26天)。
3、學(xué)生到達公司之后的安全事故由甲方負責,未到之前的安全事故由乙方負責。
4、乙方委托甲方每月扣除的每月200元管理費需在每月學(xué)生工資發(fā)放當天打入乙方賬號或許當面結算。
5、甲方在學(xué)生的工資發(fā)放、管理費等費用結算不及時(shí)造成的一切后果由甲方承擔。
6、以上條款一式兩份,經(jīng)本人認真閱讀后雙方嚴格執行,自簽字之日起生效。
甲方:(簽字、蓋章)
乙方:(簽字、蓋章)
20xx年月日
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