季節性兼職用工合同

　　在人們愈發(fā)重視契約的社會(huì )中，合同在生活中的使用越來(lái)越廣泛，在達成意見(jiàn)一致時(shí)，制定合同可以享有一定的自由。那么相關(guān)的合同到底怎么寫(xiě)呢？以下是小編整理的季節性兼職用工合同，僅供參考，歡迎大家閱讀。

季節性兼職用工合同1

　　甲方：_______________

　　經(jīng)營(yíng)地址：_______________

　　乙方：___________

　　居民身份證號____________________________

　　性別_____

　　出生日期______年_____月_____日

　　家庭住址_________________________________________

　　根據《勞動(dòng)法》和有關(guān)規定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款.

　　本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日終止

　　第一條甲方加強管理,建立,健全各項責任制度,完善工作條件;健全內部服務(wù),嚴格實(shí)施崗位質(zhì)量規范,質(zhì)量責任以及相應的考核辦法,乙方嚴格遵守甲方的各項規章制度.

　　乙方違反服務(wù)規范,勞動(dòng)紀律及甲方規章制度,甲方可以根據規章制度的規定進(jìn)行處理

　　第二條甲方采用以下月結形式向乙方支付工資

　　月工資____元,甲方每月日前向乙方支付工資

　　根據甲方工作需要和任職要求，乙方同意在_________崗位上工作。

　　第三條，勞動(dòng)紀律

　�。ㄒ唬┌磿r(shí)上下班，不得遲到早退。

　�。ǘ�）愛(ài)護單位財產(chǎn)，不無(wú)故損壞公物。

　�。ㄈ�）上班工作時(shí)間不得做私事，不得做與工作無(wú)關(guān)的事。

　�。ㄋ模┞�(tīng)從指揮，服從調動(dòng)。

　�。ㄎ澹┍Ｙ|(zhì)保量完成任務(wù)，不得投機取巧。

　�。�六）有事及時(shí)請示報告，不得擅自主張

　　第四條方有下列情形之一,甲方可隨時(shí)解除本合同，相關(guān)損失由乙方承擔:

　�。ǘ�）有偷拿財物,賭博,吸毒,打架斗毆行為的;

　�。ㄈ�）嚴重失職,營(yíng)私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

　�。ㄋ模﹪乐剡`反勞動(dòng)紀律和甲方規章制度,符合甲方解除勞動(dòng)合同條件的;

　�。ㄎ澹﹪乐剡`反服務(wù)規范,損害消費者合法權益的';

　　第五條解除本合同,應當提前30日以書(shū)面形式通知對方.否則將承擔一切后果。乙方在離開(kāi)本店之后發(fā)生的任何事宜，與甲方無(wú)關(guān)。

　　甲方（蓋章）：__________________

　　乙方：_________________________

　　代表人（簽字）：________________

　　身份證號碼：____________________

　　_________年________月_______日

　　_________年________月_______日

季節性兼職用工合同2

　　甲方：_______________

　　乙方：_______________

　　姓名：_______________

　　性別：_______________

　　身份證號：_______________

　　居住地址：_______________

　　甲、乙雙方根據平等、自愿、協(xié)商一致的原則，就甲方聘用乙方擔任兼職網(wǎng)絡(luò )信息宣傳顧問(wèn)一事達成本協(xié)議，具體內容如下：

　　一、聘用崗位及職責

　　甲方聘用乙方擔任本公司的兼職網(wǎng)絡(luò )信息宣傳顧問(wèn)，負責公司的產(chǎn)品宣傳單頁(yè)的平面設計、公眾號的設計及推廣、企業(yè)網(wǎng)站設計推廣及維護等。

　　二、聘用期及工作時(shí)間

　　聘勝時(shí)間總計為期年，自_______________年_______________月_______________日開(kāi)始起算至_______________年_______________月_______________日止。協(xié)議期滿(mǎn)，雙方協(xié)商重新簽訂。

　　乙方的工作時(shí)間為彈性工作時(shí)間，但需保持通訊暢通。甲方提前三天召集乙方開(kāi)會(huì )，乙方無(wú)特殊原因，須按時(shí)出席。

　　三、聘用報酬及工作費用、社會(huì )保險

　　乙方的報酬為每月的月薪3500元（人民幣），由甲方在次月的15日前支付。

　　鑒于乙方是兼職工作的原因，甲方不為乙方辦理社會(huì )保險。

　　四、保密責任

　　1、乙方兼職期間的保密義務(wù)，乙方除了履行職務(wù)的需要之外，承諾承擔下列保密義務(wù)：

　�。�1）乙方在兼職期間，必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責;

　�。�2）未經(jīng)甲方同意不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的`商業(yè)秘密;

　�。�3）未經(jīng)甲方同意不得以泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度規定不得知悉該項秘密的甲方其他成員）知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息;

　　五、違約責任

　　甲乙雙方任何一方違反本協(xié)議之約定造成對方損失的，應該按照損失的大小承擔違約賠償責任。

　　六、爭議的解決

　　本協(xié)議經(jīng)雙方簽蓋公章后生效。因履行本合發(fā)生的爭議，由爭議雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，在甲方當地法院進(jìn)行申訴。

　　本合同一式兩份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執一份。

　　甲方：_______________

　　乙方：_______________

　　簽訂日期：_______________年_______________月_______________日

　　簽訂日期：_______________年_______________月_______________日

季節性兼職用工合同3

　　甲方：_________________

　　乙方（雇請人）：_________________

　　甲方因生產(chǎn)（工作）需要，雇請乙方。經(jīng)雙方自愿協(xié)商同意，訂立本合同。

　　一、合同期

　　自_______________年_______________月_______________日起至_______________年_______________月_______________日止。其中試用期二個(gè)月，試用期間工資為_(kāi)______________元（其中生活費，房租，水電費每月__________元）。

　　二、生產(chǎn)（工作）任務(wù)

　　乙方同意服從甲方的生產(chǎn)（工作）需要：_________________在崗位，承擔生產(chǎn)（工作）任務(wù)。

　　三、勞動(dòng)紀律

　　甲方應根據上級部門(mén)的有關(guān)規定制定各項管理規章制度，乙方應自覺(jué)遵守國家的法律，法規和本單位制定的各項規章制度，服從管理，積極做好工作。

　　甲方有權對乙方履行職責和執行制度的'情況檢查、督促、考核和獎懲。

　　四、勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報酬

　　1、甲方實(shí)行8小時(shí)工作制度，因工作需要，有時(shí)要進(jìn)休息換班，乙方應服從甲方的安排。

　　2、甲方執行本市中等工資標準規定，保證乙方的工資收入不低于本市當年規定的中等工資標準。

　　3、乙方工資按元/月，試用期滿(mǎn)根據乙方所從事的工作表現在位認證由甲方負責給予乙方加薪。

　　甲方：___________

　　乙方：___________

　　____年_____月_____日

季節性兼職用工合同4

　　甲方：_________

　　辦公地址：_________

　　法定代表人：_________

　　乙方：_________

　　性別：_________

　　民族：_________

　　文化程度：_________

　　身份證號碼：_________

　　家庭住址：_________

　　根據中華人民共和國相關(guān)法律、法規的有關(guān)規定，甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，一致同意簽訂本合同，共同遵守。

　　第一條工作內容

　　1.1、乙方同意在被聘用期間，根據甲方工作需要，在公司車(chē)輛管理部從事駕駛員工作。

　　1.2、乙方應按照甲方的要求，按規定的標準完成工作。

　　第二條協(xié)議期限

　　本協(xié)議有效期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，本協(xié)議期限為_(kāi)________年。

　　第三條勞動(dòng)時(shí)間

　　3.1、乙方在被聘用期間執行不定時(shí)工作制，即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下工作休息時(shí)間由主管部門(mén)靈活安排。

　　3.2、乙方必須盡職盡責完成甲方規定的勞動(dòng)內容，并達到規定的質(zhì)量標準。

　　3.3、乙方不能以甲方的名義開(kāi)展任何與完成約定的工作任務(wù)無(wú)關(guān)的業(yè)務(wù)、活動(dòng)或者從事違法犯罪活動(dòng)，否則一切后果乙方自己負責，同時(shí)甲方保留追究其法律及經(jīng)濟責任的權利。

　　第四條勞動(dòng)紀律

　　4.1、乙方在聘用期間，應遵守甲方的各項規章制度及勞動(dòng)紀律，嚴格遵守勞動(dòng)安全、操作規程和服務(wù)規范，愛(ài)護公司財物，遵守職業(yè)道德。

　　4.2、乙方違反勞動(dòng)紀律及各項規章制度的，甲方可視情節輕重，給予調職、降薪或提前解除本合同。

　　第五條兼職勞動(dòng)報酬

　　5.1、乙方的`崗位底薪為_(kāi)________元/月。甲方將在乙方每次工作任務(wù)完成后以人民幣形式向乙方支付每次的稅前勞動(dòng)報酬，乙方應繳納的所得稅在每次發(fā)放報酬前由甲方代扣。

　　5.2、甲方不承擔乙方勞保福利待遇，并且不負責承擔已經(jīng)為乙方所提供保險以外的任何保險費用。

　　第六條保密義務(wù)

　　6.1、協(xié)議期內，乙方須在甲方許可之范圍內使用甲方商業(yè)信息;協(xié)議期內以及協(xié)議終止后，乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉讓。

　　6.2、如果乙方違反上述義務(wù)，給甲方造成任何損失，乙方自愿承擔最終的賠償責任。

　　第七條合同的終止

　　以下情形發(fā)生時(shí)，本合同可以終止：

　　7.1、合同期限屆滿(mǎn);

　　7.2、在合同有效期內，乙方如不能達到甲方的工作要求，甲方將給予警告;如果在一次警告后仍然不能達到甲方的工作要求的，甲方提前30日告知乙方，本合同即可提前終止。

　　7.3、乙方在本合同有效期間，被依法追究刑事責任，甲方可以單方終止合同。

　　7.4、對于非因7.1、7.2和7.3的原因，雙方任何一方違反合同約定，且違約方在非違約方書(shū)面通知后15日內仍未予改正的，非違約方可以書(shū)面通知的形式終止本合同。

　　7.5、本合同的提前終止不影響已經(jīng)產(chǎn)生的權利義務(wù)關(guān)系。

　　第八條其他

　　8.1、因履行本合同發(fā)生的糾紛，雙方通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的可以向當地人民法院提起訴訟。

　　8.2、本協(xié)議自簽訂之日起生效，本協(xié)議未盡事宜，按國家有關(guān)規定執行;必要時(shí)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后方可對本協(xié)議進(jìn)行修改或補充;對本協(xié)議的任何修改或補充，經(jīng)雙方簽字、蓋章后方可生效，并具有與本協(xié)議同等的法律效力。

　　8.3、本協(xié)議書(shū)一式二份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方：__________________

　　乙方：_________________________

　　代表人：________________

　　身份證號碼：____________________

　　_________年________月_______日

　　_________年________月_______日

季節性兼職用工合同5

　　甲方：_______________________________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）

　　乙方：_______________________________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）

　　根據國家有關(guān)法律、法規和規章的規定，就甲方單位聘請乙方兼職一事，經(jīng)雙方友好協(xié)商，為實(shí)現更加互利友好合作，自愿達成以下協(xié)議：

　　一、勞動(dòng)合同期限

　　本合同為有固定期限合同，合同期限為（寒、暑假除外），自本合同簽定之日起算。

　　二、工作內容及紀律

　　1、甲方聘請乙方為學(xué)生營(yíng)銷(xiāo)團隊，負責開(kāi)發(fā)市場(chǎng)。

　　2、乙方負責該團隊的組建、運作、發(fā)展及日常管理，并確保乙方本人及團隊不得與證券公司、投資公司、期貨公司等與金融相關(guān)的企業(yè)發(fā)生任何形式的關(guān)聯(lián)。

　　3、乙方需服從甲方的管理，嚴格遵守甲方的各項規章制度，保質(zhì)保量完成甲方下達的任務(wù)。乙方在自行策劃營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)時(shí)，需征得甲方同意后，方可執行。

　　4、乙方應遵守甲方依法制定的規章制度;嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生、工作制度和工作規范;愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，維護企業(yè)聲譽(yù)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想和職業(yè)技能。

　　5、兼職期間，乙方要注意安全，增強自我保護意識;兼職期間，乙方由于個(gè)人原因發(fā)生危險事故的，由乙方自行承擔責任，甲方不承擔連帶責任;

　　6、乙方違反勞動(dòng)紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予必要的紀律處分與經(jīng)濟處罰，直至解除本合同。

　　三、勞動(dòng)報酬

　　1、甲方對乙方的工作進(jìn)行考核，甲方根據乙方的工作態(tài)度、工作表現等給予報酬，底薪___________+團隊總提成分成。

　�。�1）團隊開(kāi)發(fā)會(huì )員總數在20人/月以?xún)�，提�?0元/人;大于20人（含）提成100元/人。

　�。�2）團隊提成總金額由團隊負責人協(xié)商分配。

　�。�3）寒、暑假不計薪。

　　2、按月考核結算，每月15日以現金的形式發(fā)放上月工資，如遇節假日提前或順延。

　　四、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續訂

　　1、訂立本合同所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)的內容。

　　2、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

　　3、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方利益造成重大損害的;

　　嚴重失職、營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成損失的`;

　　泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成嚴重損失的;

　　不能勝任勞動(dòng)合同約定的'工作，經(jīng)過(guò)培訓或調整工作崗位仍不能勝任工作的;勞動(dòng)合同訂立時(shí)依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達成協(xié)議的。

　　五、本合同一式兩份，具有同等法律效力。

　　爭議的解決辦法：如甲乙雙方發(fā)生爭執，應先協(xié)商解決，協(xié)商解決不了的可向勞動(dòng)仲裁機構提請仲裁。

　　甲方（蓋章）：_______________

　　乙方（簽章）：_______________

　　法定代表人（授權代表）（簽章）：_______________

　　簽訂日期：_______________年_______________月_______________日

季節性兼職用工合同6

　　雇傭方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）：_______________

　　注冊地址：_______________

　　法定代表人（委托代理人）：_______________

　　聯(lián)系電話(huà)：_______________

　　受雇方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）：_______________

　　身份證號碼：_______________

　　聯(lián)系地址：_______________

　　聯(lián)系電話(huà)：_______________

　　甲方為雇傭方，乙方為受雇方，根據甲方業(yè)務(wù)拓展需要以及所提供兼職工作的實(shí)際情況，共同約定訂立此兼職勞務(wù)合同。

　　根據《中華人民共和國民法典》的有關(guān)規定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，同意訂立本兼職勞務(wù)合同，以資信守。

　　工作內容和工作地點(diǎn)

　�。ㄒ唬┮曳降墓ぷ鲘徫粸椋篲______________。

　�。ǘ�）乙方的工作任務(wù)為：_______________。（注：可多項列明）

　�。ㄈ�）乙方的工作標準為：_______________。（注：可多項列明）

　�。ㄋ模┮曳降墓ぷ鞯攸c(diǎn)為：_______________。

　　合同期限

　�。ㄒ唬╇p方約定本合同期限自起至止，共計個(gè)月。

　�。ǘ�）期滿(mǎn)后，經(jīng)甲、乙雙方同意，可以續約。

　　工作時(shí)間

　�。ㄒ唬┮曳降墓ぷ鲿r(shí)間為：_______________。

　�。ǘ�）甲方安排乙方每日工作時(shí)間不得超過(guò)八小時(shí)，每周不超過(guò)四十小時(shí)。甲方由于工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長(cháng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)一小時(shí)，因特殊原因需要延長(cháng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長(cháng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)三小時(shí)，每月不得超過(guò)三十六小時(shí)。

　　工作條件和工作紀律

　�。ㄒ唬┘追揭婪ㄖ贫ǖ母黜椧幷轮贫葢�向乙方公示。

　�。ǘ�）在聘用期間，乙方應嚴格遵守甲方制定的.規章制度、完成勞動(dòng)任務(wù)，提高職業(yè)技能，愛(ài)護甲方財務(wù)，遵守勞動(dòng)紀律和職業(yè)道德。

　�。ㄈ�）甲方應為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具。

　　勞務(wù)報酬

　�。ǘ�）支付方式為：采用（現金/打卡）方式支付。

　�。ㄈ�）支付時(shí)間為：甲方應于每月第日前支付上月的勞務(wù)報酬。

　�。ㄋ模┘追讲怀袚�乙方的任何社會(huì )保險和福利待遇。

　　保密義務(wù)合同期內，乙方須在甲方許可之范圍內使用甲方商業(yè)信息;合同期內以及合同終止后，乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉讓。

　　合同終止

　　本合同期滿(mǎn)。在合同有效期內，甲、乙雙方都可以隨時(shí)提出解除勞動(dòng)合同，但需要提前日通知對方。

　　違約責任

　�。ǘ�）若乙方違約，甲方減少乙方勞務(wù)報酬，最高不得超過(guò)本合同第五條第一款約定標準的%。

　　爭議解決方式

　　本協(xié)議在履行中若發(fā)生爭議，甲、乙雙方采取平等協(xié)商的辦法解決。協(xié)商不成的，甲、乙雙方同意按以下方式解決：

　　1、提交仲裁委員會(huì )仲裁;

　　2、依法向合同簽署地人民法院起訴。

　　其他

　　本合同經(jīng)雙方簽字或蓋章后立即生效。各方可就本協(xié)議之任何未盡事宜直接通過(guò)協(xié)商和談判簽訂補充協(xié)議。本協(xié)議正本一式貳份，甲乙雙方各執壹份，具有同等法律效力。

　　甲方：_______________（蓋章）

　　乙方：_______________（簽章）

　　法定代表人或主要負責人：_______________

　　簽署日期：_______________

　　簽署日期：_______________

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