學(xué)徒合同(通用10篇)
隨著(zhù)法治精神地不斷發(fā)揚,人們愈發(fā)重視合同,合同的地位越來(lái)越不容忽視,簽訂合同可以明確雙方當事人的權利和義務(wù)。那么我們擬定合同的時(shí)候需要注意什么問(wèn)題呢?以下是小編精心整理的學(xué)徒合同,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

學(xué)徒合同 1
甲方:__________________________有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
乙方:____________ (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)議,甲方同意聘用乙方為生產(chǎn)部門(mén)裝配技工學(xué)徒。雙方本著(zhù)“平等自愿、協(xié)商一致”的原則,根據國家有關(guān)規定,簽訂本協(xié)議,確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方的權利和義務(wù),并共同遵守履行。
一、協(xié)議期限:
協(xié)議有效期限為三年,自____年____ 月____ 日起至____年____ 月 ____日止。
二、試用期:
1、協(xié)議期的前 ____個(gè)月為試用期,即由____年____ 月 ____日起,至____年____ 月 ____日止;
2、乙方第一年綜合工資為元/月(此工資需參與績(jì)效考核),包食宿但無(wú)其它任何補貼或加班費;
3、協(xié)議期的前 ,甲方將每月從乙方工資中扣除 元作為培訓保證金,自入職當月起,直到扣滿(mǎn)時(shí)止;此款合約期滿(mǎn)后一次性退回;
4、在協(xié)議期內乙方若因個(gè)人自身原因要求離職,所扣的培訓保證金一律不予退還;
5、試用期內,乙方的工作、獎懲、績(jì)效考核等,均依甲方有關(guān)規定辦理;
6、協(xié)議期內,乙方享有與甲方其他員工同等的福利待遇;
7、第二年,視其技能工資在之間;
8、第三年以考核規定及職務(wù)等級評定標準定工資。
三、工作任務(wù):
甲方安排乙方主要從事與 有關(guān)的工作。
四、勞動(dòng)紀律:
乙方應遵守甲方制訂的各項管理制度,甲方有權對乙方履行制度的`情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎懲。
五、本協(xié)議的續訂、變更與解除:
。ㄒ唬┍緟f(xié)議期滿(mǎn)即自然失效,但不影響雙方簽訂的勞動(dòng)合同、保密協(xié)議的法律效力。
。ǘ┤缂追揭蛏a(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況變化,調整生產(chǎn)任務(wù),或者乙方因個(gè)人原因要求變更本協(xié)議條款,經(jīng)協(xié)議雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議的相關(guān)內容,并由雙方簽字(蓋章)。
。ㄈ┯邢铝星樾沃坏,甲方可解除勞動(dòng)協(xié)議;
1、乙方嚴重違反甲方制定的規章制度;
2、乙方嚴重失職、營(yíng)私舞弊、對甲方利益造成損害的;
3、乙方的行為按照國家的法律、法規規定被追究刑事責任的;
4、乙方患病或非因工負傷,醫療期屆滿(mǎn)后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的其它工作的;
5、乙方不認真履行崗位職責,無(wú)法按時(shí)完成所分配的工作任務(wù),給甲方造成嚴重損失的(經(jīng)濟損失達1萬(wàn)元以上或名譽(yù)受損無(wú)法挽回的);
6、品行不良、侮辱領(lǐng)導、同事,影響惡劣的;
7、保密工作失誤,給公司造成損失的。
上述1.2.3.5.6.7項解除協(xié)議的甲方有權不退還培訓保證金。
。ㄋ模┮曳揭罁緟f(xié)議規定解除勞動(dòng)協(xié)議,應提前三十天以書(shū)面形式通知甲方,但不能免除乙方違約應承擔的責任。
六、本協(xié)議未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決;
七、本協(xié)議自雙方簽字、蓋章之日起正式生效;
八、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方(蓋章):____乙方:____(簽名或蓋章)
代表簽名:____簽名:____
日期:____年____月____日 日期:____年____月____日
學(xué)徒合同 2
甲方__________ 聯(lián)系電話(huà)__________
乙方姓名__________性別_____電話(huà)_________ 文化程度__________
身份證號__________緊急電話(huà)__________住址____________________
有計劃的培訓學(xué)徒工是企業(yè)長(cháng)遠發(fā)展的需要,乙方無(wú)技術(shù)基礎,自愿來(lái)甲方學(xué)習技術(shù),甲方同意接收乙方。雙方在自愿、協(xié)商一致的基礎上達成如下協(xié)議,供甲、乙雙方共同遵守。
第一條;限期和學(xué)習內容
1.學(xué)徒限期為_(kāi)_______天 ,從_____年_____月______日到______年_______月_______日止,
2.學(xué)習技術(shù)內容____________________
3.學(xué)習期滿(mǎn)必須在本店工作_______年,從________年________月_______日到_______年_______月_______日止,到期乙方可以繼續在甲方處工作,按正式員工簽訂勞動(dòng)合同。
第二條;學(xué)徒期間待遇
1. 乙方在甲方學(xué)徒期間保底工資為_(kāi)_________ 月。
2.該工種技術(shù)培訓費為_(kāi)_________元,學(xué)徒工未到約定時(shí)間離職需支付培訓費用,超過(guò)約定時(shí)間離職則由公司負擔費用。
3.每月扣除10%的'保底工資額作為學(xué)徒押金,共扣10個(gè)月,學(xué)徒工未到約定時(shí)間離職則押金不予退回,超過(guò)約定時(shí)間離職押金返還。
第三條;乙方義務(wù)責任
1.乙方應遵守甲方依法制定的規章制度,嚴格遵守操作規程和工作規范。愛(ài)護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德,積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
2.要尊敬師傅,團結同事,服從管理,聽(tīng)從指揮,工作中要任勞任怨,能吃苦耐勞。做到:眼勤、腿勤、手勤,工作期間不得吵鬧斗毆,更不準酗酒鬧事。
3.嚴格遵守安全操作規程和技術(shù)工藝流程。保養好使用的設備、工具,損壞設備及配件、工具應按規定賠償。
4.要按時(shí)上下班,不準遲到早退,沒(méi)有特殊事情不能隨意請假,要經(jīng)常保持工作場(chǎng)地的清潔衛生,干活在前,休息在后,創(chuàng )造一個(gè)良好舒適的工作環(huán)境。
5.要虛心學(xué)習各項技術(shù),不斷提高思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
第四條甲方責任;
1.甲方為乙方提供設備、用電、工具、安全防護裝置。
2.甲方按員工標準為乙方提供食、宿條件。
3. 甲方為乙方提供工資及公司所規定的福利待遇。
4.甲方在乙方學(xué)徒期間,根據乙方工作表現及技術(shù)提高程度,給予晉升適當工資。
第五條違約責任;
1.如甲方未能履行協(xié)議中的責任,乙方可以提出。如屬實(shí),可給予解決或補償;
2.學(xué)徒期間發(fā)生意外事件,不屬乙方責任造成離崗、調崗或辭工,可根據情節退還押金;
第六條本協(xié)議未盡事宜按有關(guān)規定執行。
本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽訂之日起生效。 甲方蓋章__________ 乙方簽名 __________
簽訂日期_________年_________月__________ 日
學(xué)徒合同 3
甲方:____
乙方:____
乙方自愿來(lái)甲方工廠(chǎng)學(xué)徒,甲方經(jīng)公司規定同意接收乙方,雙方在自愿、協(xié)商一致的基礎上達成如下協(xié)議:
一、 學(xué)徒期限:
____年____ 月 ____日至 ____年____ 月____ 日
學(xué)徒內容:線(xiàn)割加工學(xué)徒
二、 乙方的義務(wù):
1、 甲方為乙方提供學(xué)習實(shí)踐場(chǎng)所,并進(jìn)行相應的技能培訓。
2、 乙方必須嚴格要求自己,遵守紀律及甲方的所有規章制度,為人誠實(shí)守信,服從安排,積極上進(jìn),對公司忠誠。
3、 乙方在學(xué)習期間,甲方為乙方提供工作餐,住宿由乙方自行解決。
4、 乙方在學(xué)習期間的工作或培訓時(shí)間遵守甲方的'安排。
5、 嚴格遵守安全操作規程和各項勞動(dòng)安全制度,注意安全。提高安全意識,防止危險,做到未經(jīng)師傅和領(lǐng)導的批準不得擅自開(kāi)動(dòng)各種機械設備,否則造成的一切事故均由本人承擔。
6、 要按時(shí)上下班,不準遲到早退,沒(méi)有特殊事情不能隨意請假。
7、 要虛心學(xué)習各種技術(shù),更新思想觀(guān)念,不斷提高思想.
三、
1、 學(xué)徒2年期滿(mǎn)后,雙方協(xié)商,本人愿意留本廠(chǎng)工作的可以長(cháng)期留用,并享有優(yōu)厚的薪酬和待遇。
2、 學(xué)徒在兩年內,每月工資扣200元,合同期滿(mǎn),我司將返還扣留學(xué)徒工資的 全部工資。
3、 學(xué)徒在兩年內,如自動(dòng)離職,所扣每月工資200元,屬于自動(dòng)放棄。
4、 學(xué)徒在學(xué)習期間,我司會(huì )根據學(xué)徒學(xué)習技能和工作能力,我司會(huì )適當調薪。
四、 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲 方:____ 乙 方:________
簽字蓋章: ____簽字蓋章:____
____年 ____月____ 日 ____年____ 月____日
學(xué)徒合同 4
用人單位(甲方):____
職工(乙方):____
地址: 身份證號碼:
甲方因生產(chǎn)(工作)需要,同意聘用乙方到本企業(yè)工作,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議。
1、本協(xié)議自____ 年 ____月 ____日起至 ____年____ 月 ____日止,其中前 ____個(gè)月為試用期,甲方可根據乙方實(shí)際情況延長(cháng)或縮短試用期。
2、乙方作為學(xué)徒被聘用進(jìn)廠(chǎng)后,甲方為乙方提供全方面的操作技術(shù)、操作理論、管理知識及安全方面的培訓。
3、乙方進(jìn)廠(chǎng)后試用期工資為 ____元/月,________ 天/月工作制, 包食宿,試用期滿(mǎn)后視實(shí)際情況定薪。
4、乙方需交付甲方培訓費800元,從每月薪資中扣除(每月扣200元,扣滿(mǎn)800元為止),該培訓費在本協(xié)議期滿(mǎn)后一次性退還給乙方。
5、乙方在試用期內或試用期滿(mǎn)后六個(gè)月內提出辭職,所交付的培訓費不予退還,如800元培訓未交付完的`,需在離職薪資中扣滿(mǎn);在試用期滿(mǎn)后六個(gè)月至本協(xié)議到期前提出辭職,所交付的培訓費退還一半。
6、乙方必須遵守甲方相關(guān)規定,在本協(xié)議期間如因嚴重違反廠(chǎng)紀廠(chǎng)規或犯有其他嚴重錯誤被甲方開(kāi)除出廠(chǎng)的,工資結算時(shí)所交付的培訓費概不退還,如800元培訓未交付完的,需在離職薪資中扣除;如乙方在試用期內被證明不符合錄用條件而被甲方辭退的,所交付的培訓費不予退還。
7、甲方將根據乙方所學(xué)工種適宜性,為其購買(mǎi)意外保險,每年投保費為156元,甲方承擔60元,乙方承擔96元,每月在乙方工資中扣除8元。
8、乙方進(jìn)廠(chǎng)后應嚴格遵守甲方各種安全管理規定及安全操作規程,避免安全事故的發(fā)生。如
屬個(gè)人故意行為或違章作業(yè)造成之安全事故一律追究責任。
9、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章后即生效,擅自涂改的無(wú)效。
甲方:____(蓋章)
乙方:____(簽名或蓋章)
學(xué)徒合同 5
甲 方:____
乙 方:____
居民身份證號碼:
乙方自愿來(lái)甲方學(xué),甲方同意接收乙方。雙方在自愿、協(xié)商一致的基礎上達成如下協(xié)議,供甲、乙雙方共同遵守。
第一條 學(xué)徒期限為_(kāi)___年(其中包括一年的學(xué)習期),如果乙方在履行本協(xié)議期間請事假超過(guò)15天,則本協(xié)議期限相應順延。
第二條 學(xué)徒內容:________________________________
第三條 學(xué)徒期間待遇
一、第一年內每月由甲方發(fā)放_____元生活補助,另外據乙方在培訓期間的情況給予相應的獎勵;
二.一年期滿(mǎn)后能獨立工作的工資形式:(1)底工資+提成
三、本協(xié)議期限內除甲方約定的假期外,如乙方另需請假,該請假期限對應的待遇由甲方予以相應的扣除;
第四條 乙方應遵守甲方依法制定的規章制度;嚴格遵守操作規程和工作規范;愛(ài)護甲方的.財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
一、乙方在本協(xié)議履行期間無(wú)正當理由解除合同的,扣除一個(gè)月工資。
第五條 關(guān)于乙方義務(wù)
一、要遵守各項規章制度,遵守職業(yè)道德,服從管理,聽(tīng)從指揮,工作中要任勞任怨,能吃苦耐勞;
二、要尊敬師傅,團結同事,愛(ài)護設備,愛(ài)護工具,做到:眼勤、腿勤、手勤,工作期間不得吵鬧斗毆,更不準酗酒鬧事,講究社會(huì )公德;
三、嚴格遵守安全操作規程和技術(shù)工藝流程;
四、要按時(shí)上下班,不準遲到早退,沒(méi)有特殊事情不能隨意請假,要經(jīng)常保持工作場(chǎng)地的清潔衛生,干活在前,休息在后,創(chuàng )造一個(gè)良好舒適的工作環(huán)境;
五、要虛心學(xué)習各項技術(shù),不斷提高思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
六. 由于個(gè)人原因造成客戶(hù)財物損壞的,應承擔全額的實(shí)際賠償價(jià)。
第六條 關(guān)于甲方義務(wù)
一、根據乙方學(xué)習的要求,有計劃地安排學(xué)習項目和學(xué)習內容;
二、學(xué)徒期滿(mǎn)后,雙方協(xié)商,本人愿意留下工作的,可以留用并享有優(yōu)厚的薪酬和待遇。
第七條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議,雙方協(xié)商解決。
第八條 本合同未盡事宜按有關(guān)規定執行。
第九條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方簽名: ____乙方簽名:
簽訂日期:____ 年 ____月____ 日簽訂日期: ____年 ____月 ____日
學(xué)徒合同 6
甲方:_________________
乙方:_________________
一、甲方負責培訓乙方美容美容養生知識、美容手法等。
二、乙方培訓期為1至3個(gè)月,培訓期為_(kāi)____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
三、乙方需交來(lái)100元作工作服押金。
四、培訓期間,甲方供乙方住宿,以及每天一餐伙食補貼,工資為700元/月;如乙方不需甲方提供住宿,工資為1000元/月。在1至3個(gè)月培訓后,通過(guò)考試并得到大部分顧客認可,甲方安排乙方從事美容工作,乙方需服從安排,乙方工資根據能力和時(shí)間而定,一般情況下,前半年底薪為1000至1500元,提成另算。以后每半年增加底薪50至300元,具體經(jīng)評估乙方能力而定。
五、乙方培訓期內,每月工作扣300元,到壓到1200元后方可全發(fā)。
六、培訓期滿(mǎn),乙方需在甲方工作二年,滿(mǎn)二年后押金全額返還乙方;如不滿(mǎn)二年,則押金全扣。
七、如乙方在培訓期的1至3月內放棄的,乙方需支付甲方生活費、住宿費及培訓費800元,不足月則按天算。
甲方:________________乙方:________________
日期:________________日期:________________
學(xué)徒合同 7
甲方:____
乙方:____
根據員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念,現就甲方對乙方進(jìn)行培訓的相關(guān)事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂如下協(xié)議,以茲共同遵守:
一、培訓內容
1、美容的基礎知識;
2、皮膚的基礎知識;
3、化妝品;
4、美型;
5、裝飾。
二、培訓期限
培訓日期從_____年_____月_____日起,至_____年_____月_____日止,共_____個(gè)月。
三、培訓費用
培訓費用由甲方繳納,如乙方中途退出學(xué)習,或者無(wú)故退出培訓,則要將培訓費用賠給甲方。
四、乙方的義務(wù)
1、完成培訓目標和任務(wù);
2、在培訓期間服從管理,不違反甲方的各項政策、制度與規定;
3、在培訓期間服從甲方各項安排;
4、在培訓期內定期與甲方溝通,匯報學(xué)習情況;
5、在培訓期間維護自身安全和甲方一切利益。
五、工資及福利待遇
受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時(shí),受訓員工作為在冊人員處理。社會(huì )保險、勞動(dòng)保險,原則上按有關(guān)規定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。
六、服務(wù)期
甲乙雙方的服務(wù)期為培訓開(kāi)始起至勞動(dòng)合同期滿(mǎn)時(shí)止。
七、違約責任
1、乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí),應向甲方支付違約金;
2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的`,乙方仍應支付違約金:
。1)乙方嚴重違反甲方的規章制度的;
。2)乙方嚴重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的;
。3)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的。
八、協(xié)議的效力
此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。
甲方(簽字蓋章):
_______年_______月_______日
乙方(簽字):
_______年_______月_______日
學(xué)徒合同 8
甲方:____
身份證號碼:____
家庭住址:____
乙方:____
身份證號碼:____
家庭住址:____
乙方自愿來(lái)甲方學(xué)習,甲方同意接受乙方。雙方在自愿,協(xié)商一致的基礎上達成如下協(xié)議。供甲乙雙方共同遵守。
第一條:學(xué)徒期限:
第二條:學(xué)徒內容是:
第三條:為了便于管理,為了乙方踏實(shí)學(xué)徒,乙方需向甲方交納學(xué)徒押金1000元整。出師后歸還。
第四條:學(xué)徒待遇:
第一個(gè)月到第三個(gè)月每月工資800元,三個(gè)月以后工資為每月1500元。
乙方的權利與義務(wù):
1尊敬師傅,服從管理,聽(tīng)從指揮,努力學(xué)習各項技能。
2嚴于律己,不打架,不,不違法犯罪。對于違法犯罪的一切后果,甲方概不負責。
3維護甲方利益,師傅的事情就是自己的事情,愛(ài)護工具等設施,注意衛生,保持工作場(chǎng)地的整潔,尊重客戶(hù)。
4對于其余做事的師傅及同事要保持謙虛求學(xué)的姿態(tài),虛心學(xué)習,用心領(lǐng)悟。
5對管理人員及其工作人員的.違章指揮,強令冒險作業(yè)有權拒絕執行。并及時(shí)向師傅如實(shí)反應情況,以及時(shí)采取整改措施。
6要承擔不服從管理或分配,違章操作造成胡一切損害后果。包括承擔經(jīng)濟損失賠償責任。
7學(xué)徒期滿(mǎn)后,至少為甲方有償工作一年,工資標準為每月至元。(具體視出師后技術(shù)與社會(huì )行情而定)
甲方的權利與義務(wù):
1愛(ài)護徒弟,關(guān)心徒弟的健康成長(cháng)。
2負責乙方的中晚餐,提供住宿,有計劃地安排乙方的學(xué)習項目與學(xué)習內容。
3根據工作性質(zhì)為乙方提供相應的勞動(dòng)保障設施,并為乙方提供人身意外保險一份。
4學(xué)徒期未滿(mǎn)或學(xué)徒期滿(mǎn)后一年,乙方不得以任何理由終止合同要求,否則甲方有權向乙方索要培訓損失費5000元。
本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
上述條款未盡事宜雙方協(xié)商解決:
甲方:____
___年___月___日
乙方:____
___年___月___日
學(xué)徒合同 9
甲方:________________________________________
乙方:________________________________________
乙方自愿在甲方工廠(chǎng)實(shí)習,甲方同意按照公司規定接受乙方。雙方在自愿、協(xié)商一致的基礎上,達成如下協(xié)議:
一、學(xué)徒期:
__________年______月________日至__________年________月______日
學(xué)徒內容:_____________________________________線(xiàn)切割學(xué)徒
二、乙方的義務(wù):
1、甲方應為乙方提供學(xué)習和實(shí)習的.場(chǎng)所,并提供相應的技能培訓。
2、乙方必須嚴格要求自己,遵守紀律和甲方的各項規章制度,誠實(shí)守信,服從安排,積極進(jìn)取,忠于公司。
3、乙方學(xué)習期間,甲方為乙方提供工作餐,乙方自行解決住宿。
4、乙方在學(xué)習期間的工作或培訓時(shí)間應服從甲方的安排。
5、嚴格遵守安全操作規程和勞動(dòng)安全制度,注意安全。提高安全意識,預防危險,未經(jīng)師傅和領(lǐng)導批準,不得開(kāi)動(dòng)各種機械設備,否則造成的一切事故由本人承擔。
6、上班要準時(shí),不能遲到早退,沒(méi)有特殊事情不能隨意請假。
7、我們應該虛心學(xué)習各種技巧,更新觀(guān)念,不斷提高思維。
三、
1、學(xué)徒期滿(mǎn)2年后,雙方協(xié)商,愿意來(lái)我廠(chǎng)工作的人可以長(cháng)期留在我廠(chǎng),享受優(yōu)厚的工資和待遇。
2、學(xué)徒月薪兩年內從200元中扣除。合同到期后,我們公司將退還所有從學(xué)徒那里扣下的工資。
3、如果學(xué)徒兩年內自動(dòng)離職,他扣的月薪是200元,屬于自動(dòng)放棄。
4、學(xué)徒期間,我公司將根據學(xué)徒的學(xué)習技能和工作能力適當調整工資。
四、本協(xié)議一式兩份,雙方各執一份。
甲方:________________________________________
乙方:________________________________________
簽字蓋章:簽字蓋章:
__________年______月________日 __________年________月______日
學(xué)徒合同 10
甲方:____乙方:____
為了努力提高員工素質(zhì),解除員工后顧之憂(yōu);同時(shí)為了生活館長(cháng)期穩定的發(fā)展,甲乙雙方本著(zhù)公平自愿、互惠互利、相互負責的態(tài)度,以保護用人單位及員工雙方的合法權益為基礎,經(jīng)公共協(xié)商達成以下協(xié)議:
一、甲方負責對乙方進(jìn)行為期月全面系統的培訓,有關(guān)學(xué)習及培訓的各項費用由甲方承擔。
二、乙方必須遵守甲方制定的學(xué)習計劃并按計劃熟練掌握所學(xué)知識及操作技巧;如果乙方未能在規定的時(shí)間掌握所學(xué)知識需承擔20%的學(xué)習培訓費用。
三、乙方在甲方單位工作、培訓期間,各項工資、福利均照常發(fā)放,甲方不得無(wú)故扣發(fā)。
四、甲方必須全面對乙方開(kāi)放、傳授,各項培訓資料及內容、場(chǎng)所、器材等,不得對乙方有任何保留。
五、乙方在掌握所學(xué)技術(shù)后須在甲方單位連續工作兩年以上,兩年內乙方不得自營(yíng)(或合伙經(jīng)營(yíng))或受雇于與本行業(yè)相關(guān)的任何工作。
六、乙方在規定的時(shí)間學(xué)完并掌握各項技術(shù)之后按照低工資,并享受各項提成和獎勵待遇,甲方同時(shí)積極為乙方創(chuàng )造必要的工作和生活條件,發(fā)揮乙方的作用。
七、乙方在本單位工作或學(xué)習期間有義務(wù)為本單位的各項技術(shù)對外保密,不得以任何理由泄露或轉讓本單位的`各項技術(shù)內容及資料。
八、如因乙方原因中斷學(xué)習、培訓的,乙方應承擔因學(xué)習、培訓而產(chǎn)生的所有費用;培訓學(xué)習結束后,乙方未能在甲方連續工作兩年而辭職的,乙方應按時(shí)間比例賠償甲方培訓費用,服務(wù)期滿(mǎn)后則可免交培訓費用;同時(shí)須遵守保密協(xié)定,因違紀被公司辭退的員工亦照此辦理。
九、雙方同意,乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息,承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的義務(wù),直至甲方宣布解密或者秘密信息已經(jīng)公開(kāi);而無(wú)論乙方因何種原因離職。
十、如因乙方違約使本單位資料或技術(shù)對外泄露,乙方須向甲方支付違約金五萬(wàn)元,并賠償由此給甲方造成的一切損失(包括起訴、律師、交通、差旅等所有費用)。
十一、雙方確認,在簽署本協(xié)議前已仔細審閱過(guò)協(xié)議的內容,并完全了解各條款的法律含義,本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。
甲方:____
乙方:____
____年____月____日
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