中學(xué)聘請學(xué)生公寓管理員合同書(shū)
隨著(zhù)人們對法律的了解日益加深,能夠利用到合同的場(chǎng)合越來(lái)越多,正常情況下,簽訂合同必須經(jīng)過(guò)規定的方式。你知道合同的主要內容是什么嗎?下面是小編為大家收集的中學(xué)聘請學(xué)生公寓管理員合同書(shū),歡迎大家分享。

中學(xué)聘請學(xué)生公寓管理員合同書(shū)1
甲方:xx初級中學(xué)乙方:
甲方需要聘用專(zhuān)職學(xué)生公寓管理員(生活老師),經(jīng)與乙方商議特訂立如下合同:
一、乙方職責
1、負責清點(diǎn)登記宿舍財產(chǎn),并要求學(xué)生愛(ài)護宿舍的所有設施,做到墻壁無(wú)污染,廁所無(wú)臭氣,如有財產(chǎn)損壞負責追究當事人照價(jià)賠償,并報告甲方處理。
2、開(kāi)學(xué)初、末做好財產(chǎn)交接工作。
3、負責安排學(xué)生鋪位,并按鋪位登記造冊,每晚按時(shí)清點(diǎn)住宿生人數,對不按時(shí)作息的學(xué)生進(jìn)行教育,并報告班主任及政教處。
4、督促學(xué)生搞好宿舍衛生,及公寓樓周邊衛生,每天對宿舍衛生進(jìn)行一次檢查量分,并監督學(xué)生保持宿舍經(jīng)常干凈、整潔。
5、按學(xué)校規定的時(shí)間開(kāi)關(guān)公寓門(mén)鎖。
6、禁止學(xué)生在宿舍用電器、吸煙、賭博、酗酒、打架等違紀行為,要求學(xué)生按規定鋪位就寢。
7、嚴禁社會(huì )閑雜人員進(jìn)入宿舍,嚴禁男生到女生宿舍、女生到男生宿舍,若不聽(tīng)勸阻就立即報告甲方安保處。
8、經(jīng)常檢查宿舍安全,發(fā)現不安全隱患,立即報告甲方安保處。
9、堅守崗位不能隨意離崗,有住宿學(xué)生在校留宿必須有相應宿舍管理員上班。
10、學(xué)生離校前,生活老師必須檢查各個(gè)宿舍,確保門(mén)窗關(guān)閉,防止財產(chǎn)丟失和學(xué)生被褥不被暴雨淋濕。
二、待遇
能履行上述職責甲方每月發(fā)給基本工資xxx元,月考核工資xxx元,按(xx初級中學(xué)生活教師考核細則)量化考核成績(jì)計算考核工資。寒暑假期間不發(fā)工資,聘期內不足一月的`按實(shí)際工作天數計算工資。雙休有學(xué)生留宿期間要值班,要確保在校學(xué)生的安全,若不履行職責造成工作失誤的每次扣除xx元,同時(shí)不予聘用,合同解除。
三、乙方屬合同用工,除每月發(fā)給合同工資外,不負擔任何校外意外事故費用,在聘用期間不按時(shí)上班,合同自行終止。
四、正常辭退乙方,甲方按相關(guān)政策執行。
五、聘請:20xx年x月x日至20xx年x月(至放寒假)。
六、以上合同甲、乙雙方共同遵照執行。一旦簽約不得反悔,本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,甲方存檔一份。
備注:xxx為新招聘人員,自20xx年x月x日到校上班,試用期為兩個(gè)月,若不能適應學(xué)校的工作,學(xué)校將于辭退。
甲方代表簽字:
乙方代表簽字;
xx初級中學(xué)
20xx年x月x日
中學(xué)聘請學(xué)生公寓管理員合同書(shū)2
甲方:xx初級中學(xué)
乙方:
甲方需要聘用專(zhuān)職學(xué)生公寓管理員(生活老師),經(jīng)與乙方商議特訂立如下合同:
一、乙方職責
1、負責清點(diǎn)登記宿舍財產(chǎn),并要求學(xué)生愛(ài)護宿舍的所有設施,做到墻壁無(wú)污染,廁所無(wú)臭氣,如有財產(chǎn)損壞負責追究當事人照價(jià)賠償,并報告甲方處理。
2、開(kāi)學(xué)初、末做好財產(chǎn)交接工作。
3、負責安排學(xué)生鋪位,并按鋪位登記造冊,每晚按時(shí)清點(diǎn)住宿生人數,對不按時(shí)作息的學(xué)生進(jìn)行教育,并報告班主任及政教處。
4、督促學(xué)生搞好宿舍衛生,及公寓樓周邊衛生,每天對宿舍衛生進(jìn)行一次檢查量分,并監督學(xué)生保持宿舍經(jīng)常干凈、整潔。
5、按學(xué)校規定的時(shí)間開(kāi)關(guān)公寓門(mén)鎖。
6、禁止學(xué)生在宿舍用電器、吸煙、、酗酒、打架等違紀行為,要求學(xué)生按規定鋪位就寢。
7、嚴禁社會(huì )閑雜人員進(jìn)入宿舍,嚴禁男生到女生宿舍、女生到男生宿舍,若不聽(tīng)勸阻就立即報告甲方安保處。
8、經(jīng)常檢查宿舍安全,發(fā)現不安全隱患,立即報告甲方安保處。
9、堅守崗位不能隨意離崗,有住宿學(xué)生在校留宿必須有相應宿舍管理員上班。
10、學(xué)生離校前,生活老師必須檢查各個(gè)宿舍,確保門(mén)窗關(guān)閉,防止財產(chǎn)丟失和學(xué)生被褥不被暴雨淋濕。
二、待遇
能履行上述職責甲方每月發(fā)給基本工資1200元,月考核工資250元,按(xx初級中學(xué)生活教師考核細則)量化考核成績(jì)計算考核工資。寒暑假期間不發(fā)工資,聘期內不足一月的按實(shí)際工作天數計算工資。雙休有學(xué)生留宿期間要值班,要確保在校學(xué)生的安全,若不履行職責造成工作失誤的.每次扣除50元,同時(shí)不予聘用,合同解除。
三、乙方屬合同用工,除每月發(fā)給合同工資外,不負擔任何校外意外事故費用,在聘用期間不按時(shí)上班,合同自行終止。
四正常辭退乙方,甲方按相關(guān)政策執行。
五、聘請:自二0一六年八月二十七日至二0一七年元月(至放寒假)。
六、以上合同甲、乙雙方共同遵照執行。一旦簽約不得反悔,本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,甲方存檔一份。
備注:吳大會(huì )為新招聘人員,自20xx年10月8日到校上班,試用期為兩個(gè)月,若不能適應學(xué)校的工作,學(xué)校將于辭退。
甲方代表簽字:乙方代表簽字;
xx初級中學(xué)
20xx年月日
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