放射科醫生年度個(gè)人總結
總結就是對一個(gè)時(shí)期的學(xué)習、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統的回顧和分析的書(shū)面材料,他能夠提升我們的書(shū)面表達能力,讓我們抽出時(shí)間寫(xiě)寫(xiě)總結吧?偨Y怎么寫(xiě)才是正確的呢?下面是小編為大家整理的放射科醫生年度個(gè)人總結,歡迎閱讀與收藏。

放射科醫生年度個(gè)人總結1
20xx年即將過(guò)去,回顧這一年來(lái)我科在院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,堅持“以病人為中心,提高醫療服務(wù)質(zhì)量為主題”。我科全體醫務(wù)人員努力學(xué)習,鉆研業(yè)務(wù),使各級人員的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平都上了一個(gè)臺階。全科人員同心同德圓滿(mǎn)完成醫院下達的各項工作任務(wù),現將本年度的工作總結如下:
一、加強科室管理
科室不斷完善標準化的操作規程,全體人員嚴格按照標準化操作,并有嚴格的獎懲制度?剖腋鞣N資料管理有條有序、資料完整。各項設備儀器均有專(zhuān)人負責保養并定期檢查。
二、努力鉆研業(yè)務(wù)
科室全體員工積極參加院內、外的業(yè)務(wù)學(xué)習,努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。不斷更新知識,提高技術(shù)水平。堅持每天早讀片的制度,著(zhù)重討論疑難片的診斷,不斷提高全科人員的診斷水平。
三、樹(shù)立良好的醫德醫風(fēng)
樹(shù)立良好的醫德醫風(fēng),大力弘揚白求恩精神,加強職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)建設,發(fā)揚救死扶傷,治病救人的優(yōu)良傳統。全科人員努力文明禮貌服務(wù),時(shí)刻為病人著(zhù)想,千方百計為病人解除病痛,不與病人爭吵,做到耐心解釋?zhuān)M量提前給病人發(fā)診斷報告,滿(mǎn)足病人的需求。全科人員嚴格執行醫院各項規章制度,不遲到,不早退,工作認真負責,積極主動(dòng),互學(xué)互尊,團結協(xié)作,全年無(wú)一人收紅包。
四、把好質(zhì)量關(guān),提高經(jīng)濟效益
自20xx年1月1日至年12月31日,放射科的工作量為攝片檢查39795人次、特殊檢查369人次,ct檢查7178人次,體檢透視135574人次。比年同期比較攝片,特檢,ct檢查,體檢人次明顯增長(cháng)。增長(cháng)率為5.83%,101.64%,13.85%,4.94%?偸杖霝532萬(wàn),其中線(xiàn)收入為305萬(wàn),ct227萬(wàn)人均創(chuàng )收為38萬(wàn)比年增長(cháng)18萬(wàn)增長(cháng)率為3.5%,面對繁重的工作量,我們沒(méi)有絲毫放松把好質(zhì)量關(guān),照片質(zhì)量和診斷報告達到教學(xué)醫院標準。這表明,放射科是一支技術(shù)精湛,作風(fēng)頑強的.隊伍,在醫院的大力支持和鼓勵下,我們取得了一個(gè)又一個(gè)勝利。全年無(wú)一例醫療責任事故發(fā)生。
放射科目前的問(wèn)題:
1、書(shū)寫(xiě)報告不規范,各寫(xiě)各的,詳簡(jiǎn)不一,沒(méi)有統一認可的標準,漏癥率較高,導致臨床不信任放射報告。
2、攝片質(zhì)量不高,許多體位不夠標準,有責任心因素,有技術(shù)因素,有暗房及膠片因素。
3、部分醫生服務(wù)態(tài)度較差,隨意的趨向較多,顯示不出“以病人為中心”的服務(wù)宗旨。
放射科醫生年度個(gè)人總結2
我20xx年12月晉升為放射科主治醫師以來(lái),在院領(lǐng)導及部門(mén)負責人的關(guān)心支持下,積極開(kāi)展各項工作,很好地完成了這些年的工作任務(wù)。在這個(gè)過(guò)程中,我在德、勤、質(zhì)、績(jì)諸方面均得到了很大提高,報告如下:
一、醫德方面:
每年醫院都組織許多集體政治思想教育活動(dòng),我堅持每次大會(huì )到位并做學(xué)習筆記。在科里,我能同黨員同志們們一樣以身作則,時(shí)刻為病人著(zhù)想,發(fā)揚救死扶傷,治病救人的優(yōu)良傳統,文明禮貌,不與病人爭吵,耐心解釋?zhuān)M量提前給病人發(fā)診斷報告,千方百計為病人著(zhù)想,滿(mǎn)足病人的需求。同情患者,特別是農村貧窮的病人,在不違背醫院規章制度的前提下,,面對現今醫療費用貴的問(wèn)題,我們應盡最大能力為病人采取經(jīng)濟有效的方法來(lái)解決診斷上的需要。目前,放射學(xué)的診斷技術(shù)不斷提高,可能某些專(zhuān)業(yè)知識,臨床醫生并不十分清楚,平時(shí)通過(guò)加強與臨床醫生的交流,了解臨床醫生需要了解什么,目前,我們可通過(guò)什么檢查方法達到臨床醫生的目的;介紹我科診斷技術(shù)的特點(diǎn)及優(yōu)點(diǎn),讓臨床醫生能更好的選擇適當的檢查,讓臨床檢查更有針對性,從而有效的減輕患者的負擔,盡量減少病人的不必要檢查,為患者節省開(kāi)支,平時(shí)對待病人態(tài)度和藹,檢查時(shí)認真細致,對一些腫瘤的早期發(fā)現,為患者贏(yíng)得了治愈的機會(huì )。與同事之間互學(xué)互尊,團結協(xié)作,從未收過(guò)病人的紅包。雖然收入不高,但每年都參加慈善捐贈。
二、工作勤務(wù)方面:
日常工作中我遵守醫院各項規章制度,從不遲到、早退,由于放射科人員不足,診斷的同時(shí),還要兼顧投照工作,平時(shí)總是加班加點(diǎn),放棄了很多休息日,多年來(lái)從未修過(guò)放射假。堅持每天早晨集體讀片,對疑難雜癥及典型病例做好統計工作,積累了不少經(jīng)驗。開(kāi)展了肺結核病臨床治愈后x線(xiàn)跟蹤觀(guān)察,消除了臨床醫生在DOTS療程結束后不敢停藥,過(guò)度治療的現象;在頸椎病的x線(xiàn)早期發(fā)現及臨床干預方面進(jìn)行了大量的統計和研究,為控制頸椎病的`年輕化做了做出了一定的貢獻。特別是從放射前輩們那里我不但學(xué)到了知識,而且學(xué)會(huì )了怎樣做人和崇高的品德。由于工資待遇不高,曾有一段時(shí)間想跳槽,但想到家鄉的醫療水平還比較落后,培養一名影像科醫生也不容易,就一直堅守在基層醫院工作,一晃已經(jīng)過(guò)去了20多年。業(yè)余時(shí)間還參加各項體育運動(dòng),在衛生系統舉辦的職工運動(dòng)會(huì )上,兩次獲得象棋比賽第一名,為醫院爭了光。
三、專(zhuān)業(yè)學(xué)習方面:
作為一個(gè)臨床輔助性科室,我們放射科每天都要為大量的患者進(jìn)行檢查,為臨床診斷提供依據,本著(zhù)對病人健康負責的態(tài)度,最重要的就是如何更加準確及時(shí)的發(fā)送報告,所以個(gè)人的業(yè)務(wù)水平及科室的整體水平是至關(guān)重要的,我和我們科室的每一位醫生都有一顆上進(jìn)的心,不論在理論上還是實(shí)際工作中,都堅持不斷的學(xué)習,使個(gè)人的業(yè)務(wù)水平不斷提高,作為科室負責人,對整個(gè)科室,我一直要求不斷完善讀片會(huì )診、病例追蹤制度,通過(guò)讀片會(huì )診及病例追蹤,提高大家對復雜病例、疑難病例的診斷水平。參加工作以來(lái),我訂閱了《中華放射學(xué)雜志》和《實(shí)用放射學(xué)雜志》,積累了大量的影像資料。參加了蘇州大學(xué)醫學(xué)影像專(zhuān)升本的學(xué)習,并于20xx年去東南大學(xué)附屬揚州醫院進(jìn)修深造,對平時(shí)工作中出現的漏診與誤診的情況,我通過(guò)認真分析,吸取教訓,盡量避免醫療差錯,盡職盡責,任職期間無(wú)一例醫療責任事故發(fā)生。
放射科醫生年度個(gè)人總結3
20xx年即將過(guò)去,在這一年里,我在院領(lǐng)導的關(guān)懷教育下、在科主任的指導關(guān)心下、在同事們的幫助支持下,我很快適應并進(jìn)入了醫生這個(gè)新的角色,很好的完成了這一年的任務(wù)。在這個(gè)過(guò)程中,我在政治、工作、學(xué)習等方面均取得了很大提高。
一、政治思想方面:
來(lái)到醫院的一年多來(lái),醫院組織了許多集體政治思想教育活動(dòng),我堅持每次大會(huì )到位并做學(xué)習筆記,在科里,以毛主任為代表的黨員們個(gè)個(gè)以身作則,不僅在工作中給我指導,還在生活中給我幫助,以黨員模范帶頭作用激勵我向黨組織靠攏,在放射科黨支部的鼓勵下,我向黨組織遞交了入黨申請書(shū)。
二、工作勤務(wù)方面:
一年前,我只是一個(gè)有理論知識的醫學(xué)生,來(lái)到放射科,科室同事們非常關(guān)心我的成長(cháng),給予我很大幫助,使我很快適應了放射科的工作,走上了工作崗位。毛主任堅持每天早交班帶領(lǐng)我讀片并要求我對疑難雜癥及典型病例做好統計工作,讓我積累了經(jīng)驗;辛主任親手指導我做透視、各種造影檢查并帶我做了兩例介入治療手術(shù),讓我掌握了基本影像檢查以及影像診斷和治療技術(shù),基本達到影像診斷醫師的.要求。醫院作為空降兵十五軍的保障單位成立了空降醫療隊,我作為醫院的生力軍,參加了去年2個(gè)月的空降兵傘降技術(shù)訓練和今年4個(gè)月的空降兵后裝“兩成一力”演練,安全圓滿(mǎn)的完成了任務(wù),為醫院爭了光。
三、專(zhuān)業(yè)學(xué)習方面:
我在毛主任、辛主任的指導下,對放射診斷進(jìn)行了理論聯(lián)系實(shí)際,結合實(shí)踐鞏固和加深理論的學(xué)習,辛主任還督促我學(xué)習《中華放射學(xué)雜志》,積累影像資料,并要求我學(xué)習鉆研影像診斷技術(shù)。今年我對基礎醫學(xué)知識和臨床醫學(xué)知識進(jìn)行了復習與梳理,報名并參加了國家執業(yè)醫師資格考試。
以上幾點(diǎn)是我這一年來(lái)的主要收獲,當然還有許多不足,特別是在醫療上,我的放射診斷水平還有待提高,出現過(guò)漏診與誤診的情況,我通過(guò)認真分析,吸取教訓,在以后的工作中做到“眼勤、嘴勤、手勤——多看、多問(wèn)、多記”,盡量避免醫療差錯,盡職盡責,做好一名放射診斷醫生。
放射科醫生年度個(gè)人總結4
今年以來(lái),本人在醫、科領(lǐng)導的指導下,緊緊圍繞全院的發(fā)展大局,認真開(kāi)展各項醫療工作,全面履行了放射醫生的崗位職責,現總結個(gè)人今年來(lái)的工作情況,從政治思想及職業(yè)道德、工作及業(yè)務(wù)水平幾方面進(jìn)行總結如下:
一、加強政治業(yè)務(wù)學(xué)習,把醫務(wù)人員醫德規范作為自己的行動(dòng)指南,不斷提高自身素質(zhì)。
遵守憲法和國家法律、法規及醫院的條例和規章制度,積極響應醫院的號召,定期接受社會(huì )主義醫德教育,培養個(gè)人高尚的醫德品質(zhì),樹(shù)立社會(huì )主義醫德新風(fēng),全心全意為保障人民健康服務(wù)。時(shí)刻以醫務(wù)人員醫德規范作為指導個(gè)人醫療活動(dòng)的思想和行為的準則。救死扶傷,實(shí)行社會(huì )主義人道主義。時(shí)刻為病人著(zhù)想,前方百計為病人解除病痛。尊重病人的人格和權利,對待病人,不分民族、性別、職業(yè)、地位和財產(chǎn)狀況,都一視同仁。文明禮貌服務(wù)。舉止端莊,語(yǔ)言文明,態(tài)度和藹,同情、關(guān)心和體貼病人。廉潔奉公,不以醫謀私,拒絕各種“紅包”。對病人不出現“冷、硬、拖”等現象,自覺(jué)為病人保守醫密。努力認真完成醫院及科室布置任務(wù)。
同時(shí),堅持學(xué)以致用、用有所成的原則,把學(xué)習與工作有機結合,做到學(xué)習工作化、工作學(xué)習化,兩者相互促進(jìn),共同提高。特別是通過(guò)日常醫院及科室各項工作實(shí)踐活動(dòng),對照先進(jìn)找差距,查問(wèn)題,找不足,自己在思想、作風(fēng)、紀律以及工作標準、工作質(zhì)量和工作效率等方面都有了很大提高。
二、認真負責地做好醫療工作,業(yè)務(wù)水平不斷提高。
“救死扶傷,治病救人”是醫療工作者的職責所在,“以病人為中心,千方百計為病人解除病痛”是醫院文明建設的核心內容。為此,我本著(zhù)對醫院負責、對患者負責的精神,積極做好各項工作。
1、堅持業(yè)務(wù)學(xué)習不放松。通過(guò)借閱及定購放射領(lǐng)域核心及重要刊物(如中華放射學(xué)雜志,介入放射學(xué),實(shí)用放射學(xué)等)學(xué)習本學(xué)科理論研究的新成果及堅持不懈地溫習本專(zhuān)業(yè)理論知識(如臨床ct診斷學(xué),X線(xiàn)診斷學(xué),新版影像診斷學(xué)等),了解本專(zhuān)業(yè)的發(fā)展現狀和發(fā)展趨勢,不斷汲取新的營(yíng)養,促進(jìn)自己業(yè)務(wù)水平的不斷提高。
2、認真履行放射科醫師工作職責,在科主任及上級醫師指導下,完善崗位工作程序,努力完成各項工作任務(wù)。兩年來(lái),完成X線(xiàn)片診斷4500例以上;透視及特殊檢查500多例;ct的.技術(shù)操作1000例以上與閱片1500例以上。認真進(jìn)行病例追蹤,保持影像與臨床、影像與病理的密切聯(lián)系性。熟練掌握各系統常見(jiàn)病、多發(fā)病影像診斷,能獨立處理本專(zhuān)業(yè)較復雜疑難技術(shù)問(wèn)題,不斷總結實(shí)踐及理論經(jīng)驗,并不間斷進(jìn)行回顧性分析,使診斷符合率有效提高及積累豐富的臨床經(jīng)驗,從而使自己業(yè)務(wù)水平邁向新的臺階。
3、努力完成帶教工作任務(wù),同時(shí)對實(shí)習生、進(jìn)修生及低年資同事起到“傳、幫、帶”作用。
三、嚴格要求自己,積極為醫院的發(fā)展建言出力。
作為醫院的一員,“院興我榮,院衰我恥”,知情出力、建言獻策是意不容辭的責任。嚴格要求自己,不驕傲自滿(mǎn),對比自己年長(cháng)的同志充分尊重,對年輕同志真誠地關(guān)心,堅持以工作為重,遵守各項紀律,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,樹(shù)立了自身良好形象。
兩年來(lái),在領(lǐng)導的幫助和同志們的支持下,工作取得了一定成績(jì),在今后工作中,要繼續努力,克服不足,創(chuàng )造更加優(yōu)異的工作成績(jì)。
放射科醫生年度個(gè)人總結5
放射科在醫院的正確領(lǐng)導下,認真貫徹落實(shí)醫院的各項決策,及時(shí)傳達會(huì )議精神,與醫院保持一致,積極配合醫院開(kāi)展工作,圓滿(mǎn)的完成了各項工作任務(wù),現總結如下:
一、思想作風(fēng)建設:
按照醫院安排積極開(kāi)展醫德醫風(fēng)建設、醫療安全、法律法規教育、三好一滿(mǎn)意、創(chuàng )先爭優(yōu)、行業(yè)作風(fēng)建設等活動(dòng),認真執行醫院有關(guān)規定,按要求制定計劃,及時(shí)組織實(shí)施。工作中“以病人為中心”為服務(wù)宗旨,為病人就診提供各種方便,做到隨到隨診,急診病人立等可取片拿結果,門(mén)診病人一小時(shí)內取片拿結果,住院病人當天取結果等方便措施,盡量滿(mǎn)足病人要求,縮短就診時(shí)間,工作中耐心、細致,服務(wù)周到,全年無(wú)一例差錯事故、糾紛和投訴發(fā)生,確保了醫療工作的安全,取得病人好評。
二、科室管理工作:
科室能及時(shí)傳達科主任會(huì )議精神,認真學(xué)習醫院下發(fā)的各類(lèi)文件精神,執行醫院決定,完成醫院交辦的各項任務(wù)。
1)加強管理,落實(shí)核心制度,不斷完善管理制度,一切工作都能按制度辦,按操作規程辦,加強考核,每天堅持晨會(huì )制度,7:30準時(shí)交接班,按時(shí)上下班。
2)按工作特點(diǎn)制定質(zhì)量考核方案,效益工資分配實(shí)施細則,加強質(zhì)量管理,定期質(zhì)量評估工作,對存在問(wèn)題及時(shí)整改,不斷提高工作質(zhì)量。效益工資分配與各工作崗位特點(diǎn)與個(gè)人工作實(shí)績(jì)掛鉤,嚴格考核打分,依照考核分值核算發(fā)放
3)結合醫院“二甲”復審工作要求,堅持等級醫院標準,對各種資料全面整理,為“二甲”醫院復審工作奠定基礎。
4)全年共召開(kāi)科務(wù)會(huì )11次,質(zhì)量評估會(huì )12次,科室會(huì )議48次,業(yè)務(wù)學(xué)習、三基培訓12次,三基考試考核12次,參與率、合格率100%,診斷符合率>90%,大型設備檢查陽(yáng)性符合率78%,設備完好使用率100%,報告下送率100%。
5)全年與內二科配合完成心臟起搏器置入11例。
三、接診人次及經(jīng)濟指標完成情況:
全年接診人次238724人項次,較去年同期增長(cháng)17918人項次;經(jīng)濟收入2425252。00元,較去年同期增長(cháng)170064。00,增長(cháng)率7。5%。
四、質(zhì)量管理:
為了加強質(zhì)量管理,科室重點(diǎn)對投照技術(shù)和診斷報告質(zhì)量嚴格按照規范要求,定期召開(kāi)質(zhì)量評估會(huì )議,結合每日晨會(huì )讀片討論會(huì ),對質(zhì)量中存在的問(wèn)題及時(shí)整改。定期組織學(xué)習質(zhì)量標準,完善質(zhì)量管理制度,始終堅持診斷報告審核雙簽字,對不合格的.報告、照片不允許出科,經(jīng)集體討論審核合格后發(fā)放,使質(zhì)量得到保證和提高。
五、存在問(wèn)題:
1、科室人員梯隊建設不合理。
2、對新技術(shù)、新項目的開(kāi)展重視不夠。
3、科室透視、造影機老化,故障多,功能單一,影響新技術(shù)新項目的開(kāi)展和工作質(zhì)量,增加了維修費用。
4、放射科收費相對比較單一,價(jià)格標準低,同時(shí)又給臨床科室及醫生開(kāi)單雙向提成,導致科室工作人員效益工資相對其他醫技科室工資偏低,因有害工種的傷害,同時(shí)待遇又低,所以影響大家的工作熱情。
六、下半年建議和工作打算:
1、加強科室管理,提高工作及服務(wù)質(zhì)量,為兩個(gè)效益不斷提升而努力。
2、科室全體人員積極參加院內、外的業(yè)務(wù)學(xué)習,努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。不斷更新知識,提高技術(shù)水平。
3、建議招聘兩名年輕專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,加強科室梯隊建設。 4。近年來(lái)病人數量不斷增加,而我科現在只有一臺DR,在病人高峰期及機器故障時(shí)不能滿(mǎn)足診療需要。于購置的一臺630MA高頻X線(xiàn)機閑置,因醫學(xué)影像數字化建設,根據科室需要,建議醫院對這臺機器進(jìn)行DR升級,以滿(mǎn)足我科診療工作需要。
5、現代化醫院建設以快速進(jìn)入信息化時(shí)代,影像科作為醫院內醫學(xué)圖像主要來(lái)源部門(mén),如何使醫學(xué)圖像實(shí)現數字化采集、儲存、管理、處理、傳輸及有效利用,是醫院數字化建設中的焦點(diǎn)。
我科現使用的一臺透視機為購置的匈牙利1987 產(chǎn)X線(xiàn)機改裝的透視機,此機使用年限過(guò)久,故障率高,維修成本高,功能單一,不能滿(mǎn)足臨床診療工作及檢查需要。而遙控式數字胃腸機,目前仍是臨床診療和放射科在胃腸檢查以及一些特殊造影和部分介入手術(shù)的主要設備。
綜上所述,回顧放射科多年來(lái)的發(fā)展,結合現狀及數字化放射科的建設要求,建議醫院:購置數字胃腸機一套。 以便更好的開(kāi)展放射科診療工作,同時(shí)可以更好地拓展業(yè)務(wù)。
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