【精華】質(zhì)檢員的年終工作總結模板合集六篇
總結是事后對某一階段的學(xué)習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價(jià)的書(shū)面材料,它在我們的學(xué)習、工作中起到呈上啟下的作用,為此我們要做好回顧,寫(xiě)好總結。那么總結要注意有什么內容呢?下面是小編整理的質(zhì)檢員的年終工作總結6篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

質(zhì)檢員的年終工作總結 篇1
20xx年度在公司領(lǐng)導的重視和支持下,在項目領(lǐng)導的指導下,部門(mén)人員團結一致,用心做好本職工作,加大工程質(zhì)量、貫標工作監管力度,充分發(fā)揮職能延伸作用,現對20xx年的質(zhì)量管理工作總結如下:
一、工程質(zhì)量職責制的制定與落實(shí)狀況
1、職責到崗,職責到人,職責到工序
項目部成立以項目經(jīng)理為核心的質(zhì)量保證體系,明確各部門(mén)工作職能與工作職責人。并且,工程重點(diǎn)部位重點(diǎn)控制,各主要工序,均有專(zhuān)人負責質(zhì)量管理與控制。
2、采取“周質(zhì)量評分職責制”
結合本項目部實(shí)際狀況及工程特點(diǎn),在工程質(zhì)量管理上,實(shí)行“周質(zhì)量評分職責制”,即對施工隊伍施工質(zhì)量進(jìn)行綜合評分,高獎低罰,起到對施工隊伍的激勵作用。
二、質(zhì)量管理規章制度的制定與落實(shí)狀況
1、嚴格技術(shù)交底制。
各主要分項工程及工序,在開(kāi)工前對所有施工及管理人員進(jìn)行技術(shù)交底,明確施工程序、工藝流程、操作要點(diǎn)、質(zhì)量標準等并按要求施工。
2、推行質(zhì)量職責制。
建立質(zhì)量職責卡,明確職責人,對工程質(zhì)量負終身職責。
3、強化“三檢制”。
嚴格實(shí)行工程隊自檢、項目部復檢、監理工程師終檢的“三檢”制度。
4、例行“砼開(kāi)工檢查”制。
在所有準備工作、檢查工作結束后,報經(jīng)項目部總工同意后,施工隊才能進(jìn)
行砼澆注。
5、實(shí)行“交接班”制。
各工班對施工過(guò)程做好記錄,并對下一工班進(jìn)行簽字交接。
6、嚴格“旁站制”。
對砼施工全過(guò)程進(jìn)行旁站,以便及時(shí)解決施工中出現的問(wèn)題。
三、完善和健全質(zhì)量管理機構
四、項目施組、質(zhì)量控制措施對質(zhì)量控制工作的實(shí)際實(shí)施狀況
1、在質(zhì)量控制過(guò)程中,嚴格以技術(shù)部編制的《府河片區A區改造回遷樓施工組織設計》為指導,加強施工主要工序及工藝的控制。嚴格現場(chǎng)施工檢驗,確保施工的按期、保質(zhì)、安全的進(jìn)行。
2、質(zhì)量控制措施
《1》加強各級管理人員及全體職工的質(zhì)量意識,牢固樹(shù)立“質(zhì)量第一”的思想。
《2》建立強有力的項目質(zhì)量保證體系,實(shí)行項目經(jīng)理領(lǐng)導下的主管工程技術(shù)、質(zhì)量管理負責制,各級管理人員質(zhì)量職責、崗位職責明確,主管要素清楚,各部接口銜接,抓好質(zhì)量教育和培訓工作,抓技術(shù)交底。項目部根據編制的《質(zhì)量、職業(yè)健康安全、環(huán)境管理計劃》,分工明確,職責到人。
《3》加強各分部分項工程的質(zhì)量控制,建立質(zhì)量控制點(diǎn),對施工中已出現的質(zhì)量問(wèn)題加以控制,編制專(zhuān)項方案或作業(yè)指導書(shū),對關(guān)鍵過(guò)程或特殊過(guò)程進(jìn)行嚴格監督和控制。
五、質(zhì)理管理體系的建立與實(shí)施狀況
1、質(zhì)量目標
我項目部將按照現行規范標準的規定科學(xué)組織、精心施工,確保工程質(zhì)量一
次驗收合格率達道100%,優(yōu)良率90%。
2、質(zhì)量管理保證體系
項目部成立以項目經(jīng)理為核心的質(zhì)量保證體系,依據質(zhì)量保證體系,相應建立了施工管理、材料管理、財務(wù)管理、安全質(zhì)量管理、內業(yè)資料管理系統,嚴格執行獎懲制度,實(shí)現各部門(mén)質(zhì)量管理工作協(xié)調一致,各級人員的'權限,職能崗位職責明確,質(zhì)量管理信息渠道暢通,從而最終保證工程質(zhì)量。
3、施工準備階段的質(zhì)量控制
嚴格做好技術(shù)交底,包括圖紙交底、施工組織設計交底、設計變更交底、分項工程技術(shù)交底,沒(méi)有技術(shù)交底的工程不得開(kāi)工。
4、施工階段的質(zhì)量控制
《1》嚴格按照圖紙施工,不準任意修改而危害工程質(zhì)量。
《2》嚴格執行技術(shù)規范和操作規程。
《3》實(shí)行專(zhuān)業(yè)化施工,對鋼筋工程、混凝土工程、裝飾工程等均實(shí)行專(zhuān)業(yè)隊伍施工,確保工程質(zhì)量。并采取新技術(shù)、新工藝、新設備、新材料。
《4》加強對測量放線(xiàn)人員技術(shù)培訓,進(jìn)行測量工作技術(shù)交底,搞好控制樁的保護監控,定位放線(xiàn)及驗收并做好記錄。
《5》嚴格把好材料質(zhì)量關(guān),不合格的材料、半成品、成品嚴禁運進(jìn)施工現場(chǎng);進(jìn)場(chǎng)材料務(wù)必經(jīng)監理工程師驗收認可。
《6》嚴格按照規定做好各項檢驗。首先由隊(班組)自檢,自檢合格后報請項目部質(zhì)檢人員檢查,項目部質(zhì)檢人員檢驗合格后報請監理工程師進(jìn)行檢驗簽字。上道工序不合格,下道工序不得施工,做到“五不施工,三不交接”。
《7》工程技術(shù)人員跟班作業(yè),隨時(shí)解決施工中的技術(shù)難題。質(zhì)量檢查人員有質(zhì)
量否決權,發(fā)現違背施工程序、使用不合格材料,質(zhì)檢人員有權制止,必要時(shí)能夠下暫停施工令,并開(kāi)具“質(zhì)量問(wèn)題通知單和罰款單”,限期整改。
《8》項目部每月組織一次質(zhì)量大檢查,結合檢查狀況,制定糾正和預防措施,并寫(xiě)出書(shū)面通報,實(shí)行樣板引路,以點(diǎn)帶面,表?yè)P先進(jìn),鞭策后者。服從建設單位、監理單位、設計單位的檢查、指導和監督工作,虛心理解他們提出的推薦,用心與建設單位、監理單位搞好配合工作,共創(chuàng )優(yōu)質(zhì)工程。
六、質(zhì)量教育與培訓狀況
整個(gè)工程施工過(guò)程中,項目部堅持對每項新工序的開(kāi)始,都下發(fā)技術(shù)指導書(shū)。同時(shí),注重作業(yè)人員培訓,多次召集工人進(jìn)行集中學(xué)習。
若某工序工人有經(jīng)常違規現象或不明工藝規范與技術(shù)要求,則每次工序開(kāi)始前,由質(zhì)檢員召集工人再次重申一次該工序作業(yè)的主要技術(shù)與規范要求,并在進(jìn)行該工序時(shí)旁站檢查學(xué)習與落實(shí)狀況。
在新的一年,我們會(huì )加倍努力,不斷提高自身的綜合素質(zhì),在公司及項目部的領(lǐng)導下,為公司建筑施工質(zhì)量管理工作的進(jìn)一步提高做出自己的貢獻。
質(zhì)檢員的年終工作總結 篇2
20xx年工作已經(jīng)結束,回顧本人在三期的工作,有頗多的感受和心得,我3月15日到項目部報到,領(lǐng)導先安排我在102A協(xié)助施工,后工地質(zhì)檢需要人員,則調入工地質(zhì)檢部。結合20xx年的工作實(shí)際,先將自己的工作作如下淺談:
作為一名合格的現場(chǎng)質(zhì)檢員,首先要正確認識自己的崗位職責,以此來(lái)指導自己,保證項目部工地施工質(zhì)量。我認真熟悉各項建筑施工圖紙、各項施工技術(shù)要求,現場(chǎng)監督指導木工班組人員正確操作,定期對木工立模垂直度和板面水平度進(jìn)行現場(chǎng)復測,認真按質(zhì)量管理規定和檢驗程序進(jìn)行檢查,不合格不準進(jìn)行下道工序施工;開(kāi)始內外墻粉刷時(shí),與質(zhì)檢部老前輩張工一起對工地南區各樓號進(jìn)行定時(shí)定期的檢查,針對各內粉班組展開(kāi)開(kāi)間進(jìn)深及墻面垂直度的定期指導,排除一切質(zhì)量隱患。熟悉項目部的各項質(zhì)量政策、方針和各種圖紙,嚴格把好每道工序的質(zhì)量關(guān),按規定作好本工程的質(zhì)量情況記錄,定期和不定期匯報施工現場(chǎng)的質(zhì)量情況,指出存在的.問(wèn)題;跟蹤檢查,不發(fā)生漏檢,發(fā)現問(wèn)題及進(jìn)解決,并如實(shí)報告。
我在工作中有許多的需改進(jìn)的地方,質(zhì)檢工作現場(chǎng)經(jīng)驗不夠豐富,我向質(zhì)檢部老前輩張工誠心請教,并將張工教導的知識運用到現場(chǎng)檢驗中,逐步提高自己的技術(shù)能力。我積極參加各項培訓,今年參加安全員考試也已通過(guò),獲得證書(shū)。
質(zhì)檢員本身以及自身職責舉足輕重,我們每一個(gè)質(zhì)檢工作者都深有體會(huì ),技術(shù)的不斷創(chuàng )新,施工技術(shù)的不斷進(jìn)步時(shí)刻提醒著(zhù)我們,需要去學(xué)習,去體驗,去認識,去掌握的東西遠遠不夠,為此,我們應該保持對工作的熱情,激情,一絲不茍。同時(shí),配合好其他崗位同事的工作,起到相得益彰的作用。
預祝公司領(lǐng)導及同事新年快樂(lè ),公司事業(yè)蒸蒸日上。
項目部
20xx年1月30日
質(zhì)檢員的年終工作總結 篇3
時(shí)間荏苒,歲月穿梭,轉眼間XX年在緊張和忙碌中過(guò)去了,回顧一年來(lái),我作為公司質(zhì)量部一名檢驗員,有很多進(jìn)步,但是也存在一些不足之處。
在質(zhì)量部一年來(lái),在領(lǐng)導的關(guān)心指導下,在同事的支持幫助下,我不但勤奮踏實(shí)地完成了本職工作,而且順利完成了領(lǐng)導交辦的各項臨時(shí)任務(wù),自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作,總結經(jīng)驗,吸取教訓,本人就一年的工作總結為以下幾項:
一、努力學(xué)習,全面學(xué)習新知識
檢驗工作是一個(gè)特殊的崗位,它要求永無(wú)止境的學(xué)習新的知識和提高技能,為達到這一要求,所以我們必須要注重學(xué)習(學(xué)習新知識,學(xué)習新的工藝,學(xué)習新的圖紙等)
二、努力工作,完成上面各項任務(wù)
經(jīng)過(guò)半年以來(lái),面對非專(zhuān)業(yè)學(xué)習機械加工質(zhì)量工作,工作起來(lái)難度比較大,但是我積極的應對困難的挑戰,我完成了領(lǐng)導給予的任務(wù)。
三、日常生活,工作態(tài)度積極端正
一年以來(lái),我能自覺(jué)遵守公司的各項規章制度,在工作中,不遲到、不早退、有事主動(dòng)請假,尊重領(lǐng)導、團結同事,待人真誠,任勞任怨。努力做到了:一是按規章自律。領(lǐng)導規定不準做的我絕對不做,領(lǐng)導要求達到的我爭取達到,不違章、違紀,不犯規、犯法,做個(gè)稱(chēng)職的質(zhì)檢員。二是用制度自律。我嚴格按公司制定的各項制度辦事。在質(zhì)量方面,堅決做不該用的堅決不用,不搞人情主義。對自己分內的工作也能積極對待,努力完成,做到既不越位,又要到位。在同部門(mén)其他同事的工作協(xié)調上,做到互相理解、互幫互學(xué)、真誠相待,建立了友誼,也獲得了許多有益的啟示。我深知成績(jì)的背后有我們質(zhì)量部門(mén)全體人員的共同努力和辛勤的汗水。今后,我仍然會(huì )以平常之心對待不平常的事,勇于進(jìn)取,一如既往地做好每一件事情。
四、存在的主要問(wèn)題
回顧檢查自身存在的.問(wèn)題,雖能敬業(yè)愛(ài)崗、積極主動(dòng)開(kāi)展工作,取得了一些成績(jì),但仍然有許多需要不斷的改進(jìn)和完善的地方,我一直在努力,并且力求做好。在工作中由于專(zhuān)業(yè)知識較少,經(jīng)驗不足,對待一些問(wèn)題的解決方法過(guò)于單純,工作方法過(guò)于簡(jiǎn)單;看待問(wèn)題有時(shí)比較片面,以點(diǎn)蓋面,在一些問(wèn)題的處理上顯得還不夠冷靜。在完成領(lǐng)導交辦的任務(wù)的基礎上,發(fā)揮自身優(yōu)勢,繼續加強專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習,進(jìn)一步提高各項檢驗技能。
五、下一年的工作規劃
在新的一年里,我決心認真提高業(yè)務(wù)、工作水平,貢獻自己應該貢獻的力量。在下一步的工作中,我要虛心向其他同行和同事學(xué)習工作經(jīng)驗,借鑒好的工作方法;同時(shí)在業(yè)余時(shí)間努力學(xué)習業(yè)務(wù)理論知識,擴大獵取知識的范圍,不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平,使自己的全面素質(zhì)再有一個(gè)新的提高,以適應公司的發(fā)展和社會(huì )的需要。要進(jìn)一步強化敬業(yè)精神,增強責任意識,提高完成工作的標準。
我想我應努力做到:第一,根據領(lǐng)導要求,加強學(xué)習,技術(shù)掌握成熟;第二,拓寬專(zhuān)業(yè)知識面,參加各類(lèi)檢驗員資格培訓和考試,盡快使自己成為一名合格的質(zhì)檢員;第三,認真學(xué)習執行《機械加工質(zhì)量控制體系》,工作任勞任怨,接受公司安排的常規和臨時(shí)任務(wù),并能認真及時(shí)地完成;第四,對檢驗儀器要正確操作,做到及時(shí)用及時(shí)清理、及時(shí)登記,做好日常維護工作;第五,熱愛(ài)本職工作,繼續學(xué)習有關(guān)質(zhì)量知識。
總之,心態(tài)決定狀態(tài),狀態(tài)決定成!對公司要有責任心,對社會(huì )要有愛(ài)心,對工作要有恒心,對同事要有熱心,對自己要有信心!做最好的自己!
質(zhì)檢員的年終工作總結 篇4
時(shí)間荏苒,歲月穿梭,轉眼間20xx年就要在緊張和忙碌中過(guò)去了,回顧這一年來(lái),我作為公司品質(zhì)部一名檢驗員,有很多進(jìn)步,但是也存在一些不足之處。 半年來(lái),在領(lǐng)導的關(guān)心指導下,在同事的支持幫助下,我不但勤奮踏實(shí)地完成了本職工作 ,自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作,總結經(jīng)驗,吸取教訓,以下我對這半年來(lái)的工作情況總結了以下三點(diǎn):
1、工作時(shí)必須做到四個(gè)字:認真細心。因為我們所做的保質(zhì)保量,關(guān)系到全公司生產(chǎn)工作的正常運轉。如果所做的質(zhì)量在某個(gè)地方出了差錯,公司利益會(huì )受到影響,那么必將造成不小的危害。生產(chǎn)車(chē)間也會(huì )因為質(zhì)量問(wèn)題而停止生產(chǎn);這樣到了發(fā)貨日期不能按時(shí)發(fā)貨,必將引起客戶(hù)抱怨,降低公司信譽(yù),給公司造成不可估量的損失。所以我每天工作時(shí)都盡量保持清醒地頭腦,確保每件事都能準確無(wú)誤,把工作效率提高到最高點(diǎn)。
2、工作時(shí)必須要與各部門(mén)之間處理好人際關(guān)系。一個(gè)人的力量是有限的`,但一個(gè)團隊的力量卻是巨大的。工作過(guò)程中,同事之間磕磕碰碰有時(shí)也在所難免,但我始終抱著(zhù)一種平和的心態(tài)來(lái)對待這些問(wèn)題,并找出問(wèn)題關(guān)鍵所在,解除誤會(huì ),化解矛盾,從而營(yíng)造一個(gè)和諧的工作環(huán)境。只有心情好,才能在工作中發(fā)揮自己最大的潛能。一個(gè)團隊,最重要的就是同心協(xié)力,只有做到這一點(diǎn),公司的發(fā)展才能越來(lái)越好。
3、但自己也有不足之處,比如說(shuō)、工作中也有因為不細心而造成工作失誤,給工作帶來(lái)不必要的麻煩。以后我會(huì )以嚴謹的工作態(tài)度仔細完成本職工作,在完成領(lǐng)導交待的任務(wù)的基礎上,發(fā)揮自身優(yōu)勢,繼續加強專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習,進(jìn)一步提高各項檢驗技能。
在新的一年里,我決心認真提高工作水平,為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。在今后的工作中要虛心向其他同事學(xué)習工作方面的經(jīng)驗,借鑒好的工作方法 不斷提高自身的素質(zhì),使自己的全面素質(zhì)再有一個(gè)新的提高,以適應公司的發(fā)展和社會(huì )的需要。要進(jìn)一步強化敬業(yè)精神,增強責任意識,提高完成工作的標準。
質(zhì)檢員的年終工作總結 篇5
20xx快結束了;貞浽谶@一年里忙忙碌碌,收獲頗豐,讓我既開(kāi)心又難過(guò)。我在注塑車(chē)間做質(zhì)檢3年多了,崗位確實(shí)有一定的工作壓力,但是對我來(lái)說(shuō),沒(méi)有壓力就是沒(méi)有動(dòng)力。作為一名質(zhì)檢員,為了讓自己成長(cháng)更快,提高自己的工作水平,我做了如下工作總結:
首先,檢查工作質(zhì)量
作為一名質(zhì)檢員,不僅要掌握專(zhuān)業(yè)的檢驗知識,還需要細心發(fā)現問(wèn)題,發(fā)現問(wèn)題,解決問(wèn)題。所以今年的現場(chǎng)質(zhì)量工作讓我受益匪淺。檢查前,學(xué)會(huì )理解產(chǎn)品圖紙,并嘗試安裝產(chǎn)品。根據質(zhì)量過(guò)程的要求,做好監督工作,發(fā)現并糾正檢驗過(guò)程中存在的問(wèn)題。配合操作人員對產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行全面檢查,及時(shí)提出并糾正問(wèn)題。對特殊產(chǎn)品的加工工藝進(jìn)行全程跟蹤檢查,確保每道工序合格。嚴格控制來(lái)料質(zhì)量,對事后結果進(jìn)行總結分析,以利于工作的持續改進(jìn)。每天下班前,把檢查過(guò)程中的質(zhì)量問(wèn)題交上來(lái)。記錄檢查過(guò)程中容易出現的未來(lái)問(wèn)題的優(yōu)點(diǎn),不斷提高個(gè)人的專(zhuān)業(yè)檢查水平;認真反映現場(chǎng)存在的質(zhì)量問(wèn)題和公司需要解決的問(wèn)題。
二、工作中的不足和存在的問(wèn)題
1.產(chǎn)品質(zhì)量要求還有一定差距,導致小批量退貨現象。一方面是由于缺乏詳細的個(gè)人考核和足夠的專(zhuān)業(yè)知識,另一方面是工作量大、時(shí)間長(cháng)時(shí)工作效率不高。
2.在發(fā)現質(zhì)量問(wèn)題時(shí),他們不確定是否如此,所以他們在處理一些事情時(shí)并不果斷,需要領(lǐng)導的幫助。
3.目前由于質(zhì)檢人員不足,工作時(shí)間長(cháng),工作量增加,一個(gè)人請假,沒(méi)有人替代。
三、明年的`工作計劃和改進(jìn)
1.我會(huì )進(jìn)一步發(fā)揮自己的優(yōu)勢,改善自己的不足,盡我所能做好自己的工作。要保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚艱苦奮斗、迎難而上、精益求精、嚴謹細致、學(xué)習進(jìn)取、勇于拼搏的精神。理清工作思路,提高工作效率。
2.在檢驗之前,首先要了解需要檢驗的產(chǎn)品,做好檢驗前的準備工作,并認真監督檢驗。
最后,我們公司是人性化管理,注重員工技能、團隊精神和積極工作熱情的培養。我相信我會(huì )在你們這個(gè)大家庭的發(fā)展中共同成長(cháng),我們一定會(huì )成長(cháng)的!
質(zhì)檢員的年終工作總結 篇6
20xx年工作即將告一段落,回顧這一年來(lái)的工作,我在企業(yè)領(lǐng)導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照企業(yè)要求,努力做好自己的本職工作。通過(guò)一年來(lái)學(xué)習與工作,自己的工作能力也有了很大的進(jìn)步,在專(zhuān)業(yè)方面的知識也增加了很多,對公司產(chǎn)品的了解程度也有所提高,現將一年來(lái)的工作情況總結如下:
一、質(zhì)檢員的日常工作
自20xx年x月轉正以來(lái),一直從事質(zhì)檢工作,采購到位的零件送到質(zhì)檢后,嚴格按照圖紙要求進(jìn)行零件合格與否的判定,存在問(wèn)題的零件經(jīng)過(guò)技術(shù)確認后判別其是否有影響,能否生產(chǎn)進(jìn)行返修,然后進(jìn)行不合格品的處理,在檢驗零件的過(guò)程中也遇到了很多困難,有的尺寸不知道如何檢驗,例如主軸支撐、主軸底座等精度要求較高的零件,一開(kāi)始自己沒(méi)有掌握檢驗方法,在技術(shù)部經(jīng)理和生產(chǎn)部經(jīng)理的幫助下,學(xué)到了很多檢驗方法,例如音檢機的傳感器支撐,由供應商裝配好后發(fā)到我公司的,在檢驗其一套是否合格時(shí),需要將其安裝在單機的主軸上,開(kāi)啟油泵、主軸轉動(dòng),記錄其未壓軸承及手動(dòng)壓軸承兩種情況的低中高頻的有效值與合格的傳感器支撐進(jìn)行對比判斷其是否符合要求,在此過(guò)程中加深了對公司音檢機了解,不光是這些,對于保持架設備上的零部件的檢驗也學(xué)到了很多,零部件的檢驗,為設備驗收打下了好的基礎。
今年x月份,質(zhì)檢部增加了一名新成員,替我分擔了零件檢驗的工作,我有更多的時(shí)間了解設備,在生產(chǎn)部員工進(jìn)行裝配的時(shí)候,我也跟著(zhù)一起裝配,這也是進(jìn)行過(guò)程檢驗的一種方法。今年公司生產(chǎn)很多設備,前半年有:兩臺音檢機(6203、6210),四臺改造機(608兩臺、6000、6204),一臺全自動(dòng)加球機,一臺6306保持架裝配機,后半年是忙碌的,發(fā)出很多臺設備:七臺保持架設備(6306一臺、6307一臺、6308兩臺、6201.6208.6205各一臺),雙面音檢機一臺608,改造機一臺608,單機改造7008A一臺,NSK設備三臺(兩臺6201、一臺6006),另外還有斯凱孚一條生產(chǎn)線(xiàn),生產(chǎn)量遠大于去年,現在公司穩定的產(chǎn)品已有全自動(dòng)數字化軸承振動(dòng)檢測機、全自動(dòng)保持架裝配機、保持架鉚合機、音檢機改造設備(單機和雙機改造)等等,設備均通過(guò)客戶(hù)的驗收,符合設計要求,從一開(kāi)始對設備了解很少,到現在基本知道設備各功能零部件的作用,及裝配方法,但是我知道還有很多地方不知道調節方法,還需要更多的學(xué)習,設備的驗收過(guò)程是學(xué)習的`過(guò)程,不是只在設備裝配完成之后檢驗就可以了,而是在裝配過(guò)程中就要按照技術(shù)質(zhì)量控制點(diǎn)進(jìn)行裝配自檢,一個(gè)合格的設備不是檢驗出來(lái)的,而是裝配制造出來(lái)的,在調試時(shí)發(fā)現有的部件動(dòng)作存在問(wèn)題(例如分球分不開(kāi),集球集不好,檢查工位檢查不出來(lái),鉚合處軸承不符合要求等等),這些都關(guān)系到裝配過(guò)程中每一個(gè)配合零件的裝配,有時(shí)候在調試的時(shí)候找不到問(wèn)題點(diǎn),不能對癥下藥,這使得調試過(guò)程很慢而且方法還不對,這也表明自身存在很多不足,需要提高自己解決問(wèn)題的能力。
二、加強自身學(xué)習,提高專(zhuān)業(yè)能力
在學(xué)校學(xué)習的是機械制造及自動(dòng)化專(zhuān)業(yè),對于質(zhì)量方面的意識不是很強,尤其對于一個(gè)公司的質(zhì)量管理方面更是懂的很少,需要加強全面質(zhì)量管理方面的知識,于是自己在網(wǎng)上搜索這方面的內容,并報考了質(zhì)量工程師初級考試,也通過(guò)遠程教育網(wǎng)參加了《質(zhì)量專(zhuān)業(yè)相關(guān)知識》和《質(zhì)量專(zhuān)業(yè)基礎理論與實(shí)務(wù)》兩門(mén)課程的培訓,經(jīng)過(guò)努力通過(guò)了初級考試,也從中學(xué)到了知識,質(zhì)量管理是只在質(zhì)量方面指揮和控制組織的活動(dòng),是通過(guò)建立質(zhì)量方針和質(zhì)量目標,并為實(shí)現質(zhì)量目標進(jìn)行質(zhì)量策劃,實(shí)施質(zhì)量控制和質(zhì)量保證,開(kāi)展質(zhì)量活動(dòng),一個(gè)組織的活動(dòng)都是基于八項基本原則進(jìn)行的,以顧客為關(guān)注焦點(diǎn),綜合領(lǐng)導及全員的作用,掌握一定的過(guò)程方法及管理的系統方法進(jìn)行,堅持持續改進(jìn),并提出基于事實(shí)的決策方法,開(kāi)展組織的每一個(gè)活動(dòng);全面質(zhì)量管理(TQC)是所有部門(mén)都參加的質(zhì)量管理,是全員參加的質(zhì)量管理,是綜合性的質(zhì)量管理,任何一項生產(chǎn)制造活動(dòng)都要貫穿質(zhì)量管理,任何一個(gè)生產(chǎn)活動(dòng)的實(shí)施是一個(gè)PDCA循環(huán)(即策劃——實(shí)施——檢查——處理),這就是我們日常工作中常見(jiàn)的生產(chǎn)活動(dòng),任何項目都要經(jīng)過(guò)這四個(gè)階段的不斷循環(huán)而逐漸提高自身產(chǎn)品的質(zhì)量。下面例舉在工作過(guò)程常見(jiàn)問(wèn)題(見(jiàn)附件1)
三、存在問(wèn)題和今后努力方向
在這一年的工作中,我覺(jué)得自己的能力有所提高,專(zhuān)業(yè)技能也有改善,但是也知道自己身上有很多不足,在質(zhì)量管理方面不能聯(lián)系實(shí)際,對質(zhì)量管理的力度不夠,對設備質(zhì)量控制不能很好的掌握,在設備裝配和調試過(guò)程中遇到問(wèn)題不知道如何解決,在20xx年的工作中希望自己在這方面能有更大的進(jìn)步,對公司的各個(gè)產(chǎn)品都能很熟悉,加強對設備裝配過(guò)程中的問(wèn)題的解決,完善質(zhì)檢部的規章制度,也希望能夠跟著(zhù)公司領(lǐng)導學(xué)習質(zhì)量管理,完善公司的質(zhì)量管理。
在工作過(guò)程中常見(jiàn)的問(wèn)題:
1. 圖紙不規范,漏標注尺寸,圖號一樣,零件名稱(chēng)不一樣
2. 清單上零件名稱(chēng)或者數量與圖紙上不符
3. 有的設計上有問(wèn)題的圖紙沒(méi)有及時(shí)更改
4. 采購的零件到位不及時(shí),零件質(zhì)量不好,返修情況較多,外購件采購的品牌不對,外購件質(zhì)量不好,例如直線(xiàn)軸承、導軌、氣缸等
5. 質(zhì)檢部存在漏檢錯檢情況,需要生產(chǎn)部配合返修,不能返修的需要采購通知供應商返修
6. 質(zhì)檢部檢驗完后需要制作驗收單,不能及時(shí)入庫,現在已有采購提供送檢單,入庫較及時(shí)
7. 設備質(zhì)檢員對設備的部分結構不是很熟悉,調試時(shí)不知道解決方法,這方面需要增強
8. 質(zhì)檢部應該配合公司做好質(zhì)量管理的工作,個(gè)人在這方面的知識與實(shí)踐還很缺乏
9. 倉庫對零件的放置應有規范,增加對零件及其庫位的熟悉度,這樣也方便領(lǐng)料,現在已逐步規范,建議軸類(lèi)零件吊著(zhù)存放,以防變形
10. 生產(chǎn)部設備裝配過(guò)程應規范,裝配前應對零件進(jìn)行清洗工作,裝配過(guò)程的自檢過(guò)程很重要,裝配記錄表只是輔助
11. 生產(chǎn)部領(lǐng)出的零件應規范存放,方便裝配人員及時(shí)找到并裝配,現已逐步規范
12. 設備裝配完成并通過(guò)驗收后,長(cháng)時(shí)間未發(fā)貨的設備或者是沒(méi)有任務(wù)已裝好的設備應做好維護保養
13. 零件需要返修的情況包括以下幾方面,一方面零件質(zhì)檢時(shí)漏檢,供應商加工存在問(wèn)題,另一方面設計存在問(wèn)題,這些是不可避免的,只能盡量減少錯誤的發(fā)生,生產(chǎn)部在能夠返修的情況下進(jìn)行了返修
希望在20xx年的工作中能更順利,各部門(mén)能經(jīng)常溝通,對于出現的問(wèn)題一起解決,大家的共同目標都是為了公司的設備更穩定。
【質(zhì)檢員的年終工作總結】相關(guān)文章:
質(zhì)檢員的年終工作總結12-23
質(zhì)檢員年終的工作總結09-19
質(zhì)檢員年終工作總結08-04
質(zhì)檢員年終工作總結09-12
質(zhì)檢員年終工作總結12-08
年終質(zhì)檢員工作總結08-30
建筑質(zhì)檢員年終工作總結11-26
建筑質(zhì)檢員年終工作總結11-26
質(zhì)檢員年終工作總結(必備)07-24
【推薦】質(zhì)檢員年終工作總結11-26