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護士的個(gè)人醫德總結

時(shí)間:2025-10-17 06:36:17 個(gè)人總結 我要投稿

護士的個(gè)人醫德總結合集(15篇)

  總結是對某一特定時(shí)間段內的學(xué)習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,寫(xiě)總結有利于我們學(xué)習和工作能力的提高,因此十分有必須要寫(xiě)一份總結哦?偨Y你想好怎么寫(xiě)了嗎?下面是小編收集整理的護士的個(gè)人醫德總結,希望對大家有所幫助。

護士的個(gè)人醫德總結合集(15篇)

護士的個(gè)人醫德總結1

  護士是醫療行業(yè)的重要組成部分,也是醫患之間的橋梁和溝通的紐帶。護士醫德醫風(fēng)對于他們的個(gè)人發(fā)展以及醫療工作的順利開(kāi)展至關(guān)重要。在我的工作中,我認為護士應該具備以下幾個(gè)方面的醫德醫風(fēng):

  一、專(zhuān)業(yè)水平

  作為一名護士,我們必須具有良好的專(zhuān)業(yè)素養和醫療技能,以保證在工作中的形象和素質(zhì)。護士是醫療團隊的核心,工作內容涵蓋各個(gè)方面,需要具備豐富的醫療知識、技能和經(jīng)驗,能夠不斷地更新和掌握最新的醫療技術(shù)。在工作中,我們要時(shí)刻關(guān)注患者的病情,進(jìn)行全方位的觀(guān)察和分析,及時(shí)為患者提供優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù),確保他們能夠得到最好的治療。

  二、良好的溝通能力

  護士是一名十分親切、關(guān)心和負責的醫護人員。我們必須有著(zhù)良好的人際溝通能力,與患者、家屬以及同事之間建立良好的溝通渠道,以了解他們的需求和想法。在進(jìn)行溝通時(shí),我們應該注重傾聽(tīng),認真聽(tīng)取患者和家屬的意見(jiàn),及時(shí)處理和反饋,保持良好的溝通關(guān)系。在與醫療團隊的'溝通中,需要尊重醫生和其他同事的職業(yè)擺線(xiàn),突出我們的專(zhuān)業(yè)性和技能,強化團隊協(xié)作和合作。

  三、志愿服務(wù)意識

  護士是一名為病人服務(wù)的醫護人員,在工作中應該具備良好的志愿服務(wù)意識。我們需要充分意識到自己的職業(yè)責任和義務(wù),努力協(xié)助患者和家屬使其感受到我們的關(guān)懷和照顧。在工作中,要充分利用我們的專(zhuān)業(yè)知識,培養良好的醫德醫風(fēng),并與患者和家屬建立信任和感性的聯(lián)系。

  四、創(chuàng )新思維

  在日常的工作中,我們不僅需要熟練運用已有的技術(shù)和知識,還需要具備創(chuàng )新思維和創(chuàng )造力,不斷挑戰和嘗試新技術(shù)和新方法,以提高我們的水平和服務(wù)質(zhì)量。這要求我們能夠靈活應對各種情況和問(wèn)題,從多個(gè)角度分析和解決問(wèn)題。

  總而言之,作為一名護士,我們應該不斷提升自己的醫德醫風(fēng),不斷完善自己的職業(yè)技能和素質(zhì),為病人和社會(huì )提供更好的服務(wù)和幫助。在情快節奏、強調效率、追求利益的時(shí)代,我們更應該牢記自己的職業(yè)責任和義務(wù),堅守著(zhù)初心,永遠保持真正的醫德醫風(fēng)。只有如此,才能真正服務(wù)于病人和社會(huì ),為建立和諧、健康的社會(huì )奉獻我們的力量。

護士的個(gè)人醫德總結2

  時(shí)光飛逝,三年彈指一揮間,回望來(lái)時(shí)路,心中有很多感慨;現將20xx年以來(lái)各項工作總結如下:

  一、嚴格管理,有效協(xié)調

  三年來(lái),在護理部和科主任的領(lǐng)導下,從各方面嚴格要求自己,在科室工作尤其是護理工作中身先士卒,大膽管理,認真落實(shí)醫院和科室的各項工作制度,保證了科室工作穩步進(jìn)行。積極配合主任做好醫護協(xié)調工作,引導大家做好醫護溝通;及時(shí)發(fā)現并解決一些摩擦和矛盾,增強了科室凝聚力,使中醫科成為一個(gè)溫暖的大家庭;讓醫生護士在身心愉悅的狀態(tài)下工作,也為病人營(yíng)造了溫馨、和諧的病區住院環(huán)境。

  二、狠抓護理業(yè)務(wù)培訓

  作為一個(gè)中西醫結合內科綜合科室,我們科面臨病種雜,疑難雜癥多,護理專(zhuān)科性不強的難題。而與之對應的是:中醫科的12名護士,僅有一名是中西醫結合護理大專(zhuān)畢業(yè),其余(包括我作為護士長(cháng)本人)都是西醫護理專(zhuān)業(yè)畢業(yè),在學(xué)校僅了解到簡(jiǎn)單的中醫基礎知識;在西醫“專(zhuān)科護士”培訓不斷深入發(fā)展,專(zhuān)科護士特點(diǎn)和優(yōu)勢越來(lái)越明顯的今天,中醫科護士沒(méi)有特定的專(zhuān)業(yè)知識和發(fā)展方向,這在一程度上影響了這個(gè)群體的工作積極性和隊伍的穩定性,也給病區護理工作質(zhì)量帶來(lái)了負面影響。

  針對這一現實(shí),我果斷決定:從我做起,全員培訓。采取業(yè)務(wù)講課和業(yè)務(wù)查房相結合的方式,發(fā)動(dòng)科主任和醫生參與,對包括呼吸、循環(huán)、消化、神經(jīng)系統的常見(jiàn)內科疾病知識進(jìn)行培訓,對中醫基礎知識和常用技能系統培訓,甚至對一些普外科和骨科疾病的保守治療、護理知識,也進(jìn)行了培訓。一年的系統培訓下來(lái),考核結果表明,護士對上述各系統常見(jiàn)疾病都有了全面的認識和了解,這不僅提高了她們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平,也極大的增強了護士對自身、對科室發(fā)展的信心。此后,我又采取日常強化的方式,不斷結合病房現有病例強化培訓過(guò)的知識,終于打造出了一支技術(shù)過(guò)硬、有中醫特色的護理隊伍。

  三、嘗試文化管理,力求做出特色

  多年的護士長(cháng)經(jīng)歷,使我深切的體會(huì )到:對于一個(gè)團隊而言,規范其行為固然重要,但更重要的是要改變其思想,升華其內心世界,要讓“護士長(cháng)管理”這個(gè)外因,通過(guò)護士“個(gè)人素質(zhì)”的內因起作用。為此,我采取了一系列措施:在護士排班表上,每周送她們一句人生、職場(chǎng)感悟;舉辦“天使心語(yǔ)”小板報;利用早會(huì )給她們講一些勵志、哲理等小故事,引發(fā)她們對人生、對事業(yè)的思索。潛移默化之中,我們中醫科的護士,人文素質(zhì)有了很大提高。我終于打造出了“我用人文知識改變護士---護士有效管理自己---護理工作質(zhì)量提高”的良性鏈條。近幾年,不僅中醫科的護理文化建設搞得風(fēng)生水起,而且圓滿(mǎn)的完成了各項工作目標。在省市歷次檢查中,我們中醫科以收費規范著(zhù)稱(chēng),每次都迎接收費檢查,沒(méi)有給醫院丟過(guò)一分。09年的行風(fēng)評議檢查中,中醫科的健康教育和護理服務(wù),更是贏(yíng)得了參檢專(zhuān)家的肯定和贊揚。

  四、注重服務(wù)細節,提高病人滿(mǎn)意度

  比如說(shuō),在對病人的健康教育方面,多數科室的做法是,單純依靠護士口頭宣教,但我通過(guò)長(cháng)期以來(lái)的觀(guān)察,發(fā)現了一個(gè)弊端:護士說(shuō)得少了,內容涵蓋不全,說(shuō)得多了,因為時(shí)間有限,就會(huì )說(shuō)得快而沒(méi)有重點(diǎn),這樣,病人根本記不住。為此,我把入院宣教的內容列了一個(gè)提綱,作為護士口頭宣教的內容,而把詳細內容輸入電腦,護士在做提綱挈領(lǐng)的宣教后,把詳細的`資料發(fā)于病人,這都起到很好的效果。類(lèi)似的還有“鼻飼知識宣教”、“痰培養標本留取方法”、“尿培養標本留取注意事項”等等等等。這種口頭和書(shū)面相結合的宣教方法,不僅有助于病人掌握,也節省了護士大量時(shí)間,因此深受大家歡迎。

  五、不斷學(xué)習總結,提高自身素質(zhì)

  俗話(huà)說(shuō),打鐵還需自身硬,在認真做好科室護理管理工作的同時(shí),我堅持學(xué)習新知識,不斷總結臨床護理經(jīng)驗,提高自身綜合素質(zhì)。我參加了荷蘭西客國際的心理咨詢(xún)師培訓,并于5月參加了心理咨詢(xún)師考試,有望在8月份獲得三級心理咨詢(xún)師證書(shū)。積極參與科室科研項目,參加了河南省PICC資質(zhì)培訓班;三年來(lái),先后在、省級雜志上發(fā)表學(xué)術(shù)論文3篇,綜合類(lèi)文章4篇,在我院院刊上發(fā)表詩(shī)歌1篇,散文兩篇。

  六、不足之處和努力方向

  盡管,回首往事,我可以毫無(wú)愧色的說(shuō):我沒(méi)有虛度任何一寸光陰;面對我的病人我的科室,我也能夠坦然的說(shuō),為了你們,我一直在努力!但是,面對自己,我深知工作中還有很多的缺憾,比如,科研是護理工作前進(jìn)和發(fā)展的重要動(dòng)力,但我們中醫科的護理科研項目至今還是空白;再比如,有時(shí)候,過(guò)于嚴厲的要求,我甚至看到過(guò)護士的眼淚和無(wú)奈。因此,展望未來(lái),我的努力方向是:

  1、力爭在護理科研方面有所突破;

  2、寬嚴結合,讓自己的管理方式更加成熟。

  醫務(wù)人員是人民健康的衛士,又是黨和政府聯(lián)系群眾的窗口。醫德醫風(fēng)好與不好,與廣大人民群眾密切相關(guān),是關(guān)系到黨和政府威信的大事。同時(shí)本著(zhù)牢固樹(shù)立“救死扶傷,愛(ài)心奉獻,誠信服務(wù)”的理念,構建了和諧的醫患關(guān)系。

  通過(guò)認真學(xué)習醫德醫風(fēng)教育學(xué)習的相關(guān)材料,使我充分認識到醫院是衛生系統的主要窗口,醫德、醫風(fēng)的好壞是社會(huì )風(fēng)氣好壞的反映,也是全民族整體道德素質(zhì)的重要表現。因為醫務(wù)人員的行為關(guān)系到人的健康與生命,所以,醫德、醫風(fēng)一直受到社會(huì )各界、輿論的經(jīng)常關(guān)注和很高的要求,常常形成一時(shí)的熱點(diǎn)。由醫德、醫風(fēng)惡劣造成的事故盡管不多,但是影響大,格外遭人痛恨和譴責。因此,醫德、醫風(fēng)建設是社會(huì )道德建設的重點(diǎn)之一。

  (一)深刻認識加強醫德醫風(fēng)建設的重要性。

  醫療衛生事業(yè)的發(fā)展,一要靠先進(jìn)的醫療科學(xué)技術(shù)和醫療設備,二要有一支高素質(zhì)的職工隊伍,把兩者融為一體,在黨的衛生工作方針的政策指引下,醫療衛生事業(yè)才能健康的發(fā)展,才能更好的保護生產(chǎn)力。醫德醫風(fēng)又是社會(huì )主義精神文明建設的重要內容之一,加強醫德醫風(fēng)建設不單純是一個(gè)行業(yè)作風(fēng)建設問(wèn)題,而是社會(huì )主義精神文明建設的一項基礎工程。我從思想上充分認識到加強醫德醫風(fēng)建設的重要性和必要性,牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,一切以病人為中心,一切為病人服務(wù),為現代化建設事業(yè)貢獻白衣天使的智慧和力量。

  (二)正確認識醫德醫風(fēng)的現狀。

  在醫療衛生戰線(xiàn)上,廣大職工能夠自覺(jué)遵守社會(huì )主義醫德原則和規范,在平凡而又光榮的崗位上兢兢業(yè)業(yè)地履行白衣天使的職責,以高尚的醫德醫風(fēng)、精湛的醫療技術(shù)戰斗在救死扶傷的第一線(xiàn),為保障人民群眾的生體位康做出了貢獻,受到社會(huì )各界和人民群眾的好評。但是因受市場(chǎng)經(jīng)濟負面效應的影響,少數醫務(wù)工作者政治學(xué)習有些放松,為人民服務(wù)的思想說(shuō)念有些淡泊,在行業(yè)作風(fēng)建設的認識上產(chǎn)生了誤區,表現為重經(jīng)濟效益、輕社會(huì )效益,服務(wù)意識不強,其直接影響到醫療衛生戰線(xiàn)的形象。

  針對醫德醫風(fēng)建設中出現的新情況和新問(wèn)題,剖析醫患存在的心理誤區,制定相應的政策,克服市場(chǎng)經(jīng)濟負效應,強化服務(wù)意識,樹(shù)立救死扶傷和全心全意為人民健康服務(wù)新的理念,是市場(chǎng)經(jīng)濟醫德觀(guān)的基本原則。因此,在新的歷史發(fā)展時(shí)期,需建立適應市場(chǎng)經(jīng)濟新的醫德觀(guān),為醫療衛生事業(yè)健康有序的發(fā)展做出自己的貢獻。

護士的個(gè)人醫德總結3

  在這一年中,我們不斷面臨著(zhù)挑戰和機遇,在醫院領(lǐng)導和護理部主任、科主任的指導、關(guān)心及支持下,在醫院各部門(mén)的密切幫忙下,我本著(zhù)“一切以病人為中心,一切為病人服務(wù)”的宗旨,圓滿(mǎn)地完成了護理工作任務(wù)。我科護理人員的安全及職責意識、主動(dòng)服務(wù)意識明顯加強,護理質(zhì)量得到進(jìn)一步提高,病人滿(mǎn)意度達96%以上,現將本人全年工作總結如下:

  一、政治思想、醫德醫風(fēng)

  1、按醫院要求認真進(jìn)行政治學(xué)習,嚴格遵守相關(guān)法律法規及醫院各項規章制度,恪盡職守,全年無(wú)違法違紀行為。

  2、認真學(xué)習了醫德醫風(fēng)、護士素質(zhì)規范,認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )黨的十九大精神。

  3、同全科護理人員團結一心,分工合作,圓滿(mǎn)地完成了工作任務(wù),在各項護理工作上,充分發(fā)揚團隊協(xié)作精神,全體護理同仁們不計個(gè)人得失,甘于奉獻,充分發(fā)揚愛(ài)崗敬業(yè)的精神!

  二、護理管理

  1、嚴格按照護士長(cháng)工作手冊開(kāi)展工作,做到了年有計劃,月有安排,周有重點(diǎn),每月有小結,并針對好的方面提出表?yè)P,不足的方面提出整改措施,并督促執行,評價(jià)整改效果,到達了持續改善的目的。

  2、進(jìn)一步強化安全意識及崗位職責意識、主動(dòng)服務(wù)意識,全年全科無(wú)重大護理事故,在學(xué)習后醫療服務(wù)的知識后完善了病員回訪(fǎng)制度,有效地提高了病人的滿(mǎn)意度。

  3、進(jìn)一步健全護理工作制度和各級護理人員崗位職責,按照國家診療規范整改重點(diǎn)專(zhuān)科建設單病種的護理常規,并嚴格執行各項規章制度及護理規范。加強了護理人員應知、應會(huì )的知識培訓,并要求人人過(guò)關(guān),尤其在查對制度、交接班制度等核心制度上,要求做到理論和實(shí)踐相結合。

  4、加強了護理質(zhì)量的環(huán)節控制,建立了科內護理質(zhì)量控制小組,采取定期檢查與隨機抽查相結合的方式,每周有重點(diǎn)的檢查護理質(zhì)量狀況,每月進(jìn)行護理質(zhì)量大檢查一次,并與績(jì)效考核結合。根據整體護理工作模式的要求,相對固定了職責護士,不同年資護士交叉排班,使工作互補,保證了護理工作質(zhì)量。

  5、組織每月召開(kāi)了一次工休座談會(huì ),征求病人的意見(jiàn),對病人提出的問(wèn)題給予了合理的.回答,與相關(guān)科室協(xié)調處理,盡量滿(mǎn)足病人合理的需要。

  6、加強了醫保病人和新型農村合作醫療病人的管理,隨時(shí)查詢(xún)病人的費用狀況和一日清單制,及時(shí)與醫生溝通,盡量將醫保病人費用控制在規定范圍內,避免違規事件的發(fā)生。

  7、在運行病歷和醫囑上,組織護理人員學(xué)習,要求人人掌握,盡快熟悉運行模式,確保了病區醫生護士工作站工作順利開(kāi)展、運行。

  三、繼續教育及論文

  1、送出3人次分別到xxxx醫院康復科、xxxx醫院康復科、xxxx中醫醫院康復科參觀(guān)學(xué)習,將學(xué)習到的新理念、新技術(shù)、新思維逐漸應用于臨床工作。

  2、送出護理人員3人次參加護理新技術(shù)新進(jìn)展學(xué)習。

  3、1名護士正在理解護理本科理論知識的學(xué)習。

  4、1篇護理論文在期刊發(fā)表。

  四、改善方向

  1、加強低年資護理人員的培訓和培養,尤其加強新進(jìn)人員和工作5年以下同志在三基知識的培養,同時(shí)加強溝通潛力和管理努力的培養。

  2、加強護師護理人員管理、協(xié)調努力的培養。

  3、加強專(zhuān)科護士專(zhuān)業(yè)化的培養,建立專(zhuān)科護士培養、考核機制。

  4、大力提倡后醫療服務(wù),開(kāi)展客戶(hù)回訪(fǎng)工作和讓病人滿(mǎn)意工作。

  5、進(jìn)一步加強科研、教學(xué)工作的提高,努力在科研和教學(xué)上更上一層樓;尤其加強學(xué)生到臨床前的崗前教育機制。

護士的個(gè)人醫德總結4

  護士是醫療行業(yè)中的重要力量,他們是在醫生的指導下給予患者護理和治療的專(zhuān)業(yè)人員。護士的工作是非常辛苦的,需要付出巨大的努力和精力,堅持高尚的醫德醫風(fēng)是護士職業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。在本篇文章中,我將結合自身的工作實(shí)踐經(jīng)驗,對護士醫德醫風(fēng)進(jìn)行總結,以期明確職業(yè)理念,提升個(gè)人素質(zhì)。

  一、醫德是護士的立身之本

  醫德是醫療行業(yè)的靈魂,是醫療人員要堅守的基本準則,護士也不例外。作為一名優(yōu)秀的護士,必須遵循醫德原則,具有良好的職業(yè)道德素養。醫德的核心是患者至上,這是護士的最基本職業(yè)準則。在工作中,護士要始終把患者的利益放在第一位,尊重患者的意愿和需求,為患者提供盡可能優(yōu)質(zhì)的醫療服務(wù)與護理。

  此外,護士還要具備同情心,能夠從患者的角度思考問(wèn)題,關(guān)心和體貼患者,幫助他們排解痛苦、緩解心理壓力。同時(shí),護士要具備謙虛謹慎的品質(zhì),不斷學(xué)習進(jìn)修,不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)水平和素養。只有樹(shù)立起一種高尚的醫德,護士才能在工作中得到更好的發(fā)展空間。

  二、醫風(fēng)是護士的重要保障

  護士的醫風(fēng)是指其工作態(tài)度、行為規范、言行舉止等方面的綜合表現,涉及到護士個(gè)人、團隊和機構的形象。一個(gè)良好的醫風(fēng)是護士職業(yè)發(fā)展的重要保障。醫風(fēng)的核心是嚴謹、嫻熟和負責,護士絕不能有任何的馬虎和粗心大意,更不能出現操作失誤,誤導患者。

  在工作中,護士要遵守醫院的規章制度,嚴格執行操作流程,盡可能減少操作風(fēng)險,保障患者的權益。同時(shí),護士還要保持清晰的思維和良好的`溝通技巧,與醫生、患者和家屬及時(shí)、有效地溝通,協(xié)調各方面的工作,確保工作的協(xié)調性和連貫性。

  三、個(gè)人發(fā)展是醫護職業(yè)發(fā)展的必備環(huán)節

  在醫護工作中,任何一個(gè)個(gè)體的發(fā)展都會(huì )直接或間接地影響整個(gè)團隊的發(fā)展。因此,作為一名合格的護士,必須注重個(gè)人的發(fā)展,積極增強自身的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。護士要自主學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,積極參加各種培訓和進(jìn)修課程,向醫院先進(jìn)技術(shù)、理念等資源要學(xué),不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)技能和服務(wù)能力,并在不斷前進(jìn)中實(shí)現自我價(jià)值。

  總結起來(lái),護士醫德醫風(fēng)是護士職業(yè)發(fā)展的重要基石,個(gè)人發(fā)展是必備環(huán)節。護士工作比較辛苦,需要始終保持職業(yè)道德和行業(yè)規范,始終關(guān)注患者的需求和利益,同時(shí)不斷學(xué)習進(jìn)步,提升自己的專(zhuān)業(yè)能力和質(zhì)量,以提高護理水平,為患者的健康保駕護航。

護士的個(gè)人醫德總結5

  隨著(zhù)醫療水平的逐步提高,護理工作也受到越來(lái)越多的重視。作為醫療團隊中不可或缺的一份子,護士在醫療服務(wù)中起到了至關(guān)重要的作用,為患者的病情康復做出了巨大的貢獻。但是,在護理工作中,我們也要嚴格遵守醫德醫風(fēng),保持良好的職業(yè)操守,為患者提供高品質(zhì)的醫療服務(wù)。

  醫德是醫學(xué)倫理學(xué)的基本范疇,是醫護人員從事醫療衛生服務(wù)時(shí)應具備的道德素質(zhì)和職業(yè)操守。作為護士,在醫德方面,我們要牢記以患者為中心,把患者的利益放在首位,做到“以人為本”,用真誠、關(guān)愛(ài)、尊重和信任去醫治患者。同時(shí),我們還要保證自身的職業(yè)道德,不斷提升自我素質(zhì),努力做到“仁愛(ài)、公正、誠信、敬業(yè)”,做一位合格的護士。

  另外,醫風(fēng)是指醫護人員在醫療工作中所表現出的作風(fēng)和風(fēng)范,也是醫療隊伍的形象和品牌。作為護士,我們要保持良好的醫風(fēng),注重科學(xué)、嚴謹、規范的工作態(tài)度,遵守醫療規范,不斷提高醫學(xué)知識和技術(shù)水平,保證醫療質(zhì)量和安全。

  在護理工作中,我們所從事的是一項高風(fēng)險的職業(yè),常常面臨著(zhù)身心勞累、工作壓力等問(wèn)題。但是,我們不能因為這些問(wèn)題而影響到患者的健康和治療效果。因此,我們要保持樂(lè )觀(guān)心態(tài),以積極向上的心態(tài)面對工作,減輕工作負擔,在細節上做到精益求精,盡可能地為患者提供最優(yōu)質(zhì)的醫療護理服務(wù)。

  此外,在護理工作中,我們也要保護好患者的隱私,不泄露患者的隱私信息。對于患者的病情信息,我們要進(jìn)行保密,不允許隨意泄露。同時(shí),我們也要著(zhù)重加強對患者的溝通,充分了解患者的情況,提高患者的滿(mǎn)意度,為患者帶來(lái)更好的治療效果。

  在護理工作中,我們還要將人體和心理素質(zhì)作為重要的考慮因素。面對不同情況的患者,我們要綜合評估患者的身體和心理狀況,進(jìn)行全方位的護理服務(wù)。我們應該在工作中注重細節,關(guān)注患者的需求和身體反應,及時(shí)調整護理方法,確;颊吣軌虮M快恢復身體健康。

  最后,作為護士,我們更要不斷加強自身的學(xué)習和提升。我們應該不斷學(xué)習新知識,提升新技能,不斷跟進(jìn)醫學(xué)前沿,以保證把最新的醫學(xué)科技和疾病治療方法帶給患者。同時(shí),我們還要通過(guò)自身實(shí)踐,積累實(shí)踐經(jīng)驗,從而不斷提高自身的護理技術(shù)和素質(zhì)。

  總之,護士醫德醫風(fēng)的力量非常重要,是護理工作的`基礎和保障,也是我們從事醫療衛生服務(wù)的底線(xiàn)。在職業(yè)中,要注重患者的需求,保護好患者的隱私,不斷提高綜合素質(zhì),為患者帶來(lái)更好的醫療護理服務(wù)。同樣,我們也要不斷提高自身的醫德醫風(fēng),加強自我修養,做一位優(yōu)秀的護士,為患者的健康贏(yíng)得更多的贊譽(yù)和尊重。

護士的個(gè)人醫德總結6

  我們要堅持定期分析、總結經(jīng)驗、吸取教訓、提出要求的工作管理模式。建立部門(mén)、崗位工作責任制,把醫德醫風(fēng)建設納入醫院管理計劃和工作計劃當中,與醫院各項工作同步開(kāi)展,分級實(shí)施,做到誰(shuí)主管、誰(shuí)負責,一級抓一級,重點(diǎn)部位重點(diǎn)抓,形成一個(gè)良好的醫德醫風(fēng)管理網(wǎng)絡(luò )。

  一、把醫德醫風(fēng)建設貫穿于醫院社會(huì )主義精神文明建設的位置上

  經(jīng)常性地開(kāi)展思想政治和多種形式的職業(yè)道德教育,培養醫務(wù)人員樹(shù)立正確的人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)、道德觀(guān)和高尚的醫德情感,鍛煉堅定的醫德信念,養成良好的醫德習慣;開(kāi)展經(jīng)常性的以精神文明建設為主要內容的競賽評比,塑造先進(jìn)典型,日積月累,潛移默化地啟發(fā)地調動(dòng)廣大醫務(wù)人員的積極性,培育良好的醫德氛圍,把言與行熔入到精神文明建設之中。

  二、把醫德醫風(fēng)建設貫穿于以人為本的服務(wù)理念位置上

  我們不再把病人當作病源、病材、病例,應看作是服務(wù)對象、是賓客臨門(mén),改變對病人的'稱(chēng)呼,不是生硬的稱(chēng)“幾床幾號”,而改稱(chēng)“某大爺”、“某先生”等,稱(chēng)呼之變,增添了人情味和親切感。實(shí)行無(wú)假日醫院、夜間門(mén)診、“綠色通道”,方便病人的就診。在診治過(guò)程中保護病人隱私,保障病人的知情權,不斷改進(jìn)、創(chuàng )新醫療技術(shù),采取便捷、微創(chuàng )、無(wú)痛等減輕病人的心理負擔,真正體現以人為本的人性化醫療服務(wù)。

  三、至于如何有效地進(jìn)行醫德、醫風(fēng)建設

  《公民道德建設實(shí)施綱要》明確地告訴我們,堅持道德教育與社會(huì )管理相結合。要廣泛進(jìn)行道德教育,普及道德知識和道德規范,幫助人們加強道德修養。建立健全有關(guān)法律法規和制度,把公民道德建設融于科學(xué)有效的社會(huì )管理之中。逐步完善道德教育與社會(huì )管理、自律與他律相互補充和促進(jìn)的運行機制,綜合運用教育、法律、行政、輿論等手段,更有效地引導人們的思想,規范人們的行為。根據這樣的要求,領(lǐng)導干部和黨團員要帶頭從我做起,努力改造主觀(guān)世界,要求群眾做到的自己首先做到,要求群眾不做的自己堅決不做,提高道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),加強醫德、醫風(fēng)建設。醫療機構和行政主管部門(mén)的管理者對醫德、醫風(fēng)存在的問(wèn)題不能護短,要嚴格按照執業(yè)醫師法和醫療衛生的制度紀律處理,達到懲前毖后的目的。深化醫療機構體制改革,實(shí)行法制化、制度化管理,實(shí)行人才任用的淘汰制,建立科學(xué)的、與社會(huì )發(fā)展相適應的分配制度等勢在必行。有了思想教育和制度上的保證,醫德、醫風(fēng)建設必將上一個(gè)新臺階。

護士的個(gè)人醫德總結7

  在院級領(lǐng)導及分管院長(cháng)的領(lǐng)導下,以及在各科的密切配合支持下,在護士長(cháng)的團結協(xié)作努力完成護理工作任務(wù),對我自己的`自我評價(jià)如下:

  認真執行各項規章制度,嚴格執行規章制度是為了提高護理質(zhì)量,保證醫療安全。遵守各級護理人員的職責,明確了值班護士、巡回護士等各種崗位責任制和護理工作制度,杜絕了病人私自換輸液瓶、拔針的不良現象。認真執行骨科護理常規和顯微外科護理常規,堅持填寫(xiě)各種信息和資料登記簿,配備五種手術(shù)和處置盤(pán)。

  堅持了查對制度,要求醫囑班查對,每周護士長(cháng)參加總核對1-2次,并有記錄;護理操作時(shí)要求三查七對;堅持填寫(xiě)輸液卡,從未發(fā)生大的護理差錯。

  加強管理,強化質(zhì)量控制,嚴格執行制度,認真檢查。護理部每周不定期檢查一次,配合質(zhì)檢部,每月全面檢查護理工作一次,并及時(shí)反饋,每周檢查并記錄科室工作質(zhì)量。

  堅持了以病人為中心,以質(zhì)量為核心,為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨,深入開(kāi)展了以病人為中心的健康教育。陪病人辦入院手續,送病人到手術(shù)室,三個(gè)病區固定了責任護士、巡回護士,使病員得到了周到的服務(wù)。

  在肯定成績(jì)的同時(shí),我也清醒地看到存在的不足,在意識上還應該大膽創(chuàng )新,持之以恒。

護士的個(gè)人醫德總結8

  醫德是醫護人員的職業(yè)道德,醫風(fēng)是指整個(gè)醫護行業(yè)里應當具有的良好的行業(yè)風(fēng)氣。醫德醫風(fēng)的好壞反映了社會(huì )風(fēng)氣好壞的,因此,杜絕行業(yè)不正之風(fēng)也就成為了各家醫院常抓不懈的問(wèn)題。做為醫療戰線(xiàn)上的同行,雖然我們互不相識,但我們彼此熟悉對方的工作內涵,而且,我們的奮斗目標是相同的,那就是—“使病人康復是我們自身價(jià)值的最終表達”。

  從參加工作第2年起,我就一直在外二科臨床工作,在平凡而瑣碎的護理中實(shí)現著(zhù)自己的人生價(jià)值。10年后我參加護士長(cháng)競聘,并擔任手術(shù)室護士長(cháng),今年年初我又重新返回外二科,只不過(guò)扮演的是護士長(cháng)角色,長(cháng)達21年的工作經(jīng)歷,見(jiàn)證了我的成長(cháng)過(guò)程,也詮釋了最經(jīng)典的一句話(huà),如果我不能延長(cháng)生命的長(cháng)度,但我可以決定生命的寬度。鑒于特殊的工作性質(zhì),在我的崗位上從未發(fā)生過(guò)“紅包”之說(shuō),我所聽(tīng)到、得到最多的是病人和家屬的親口道謝聲。我曾為病人送過(guò)飯,護理病人時(shí)盡職盡責。其實(shí),有些工作是別人能看到的,有些工作是別人看不到的。別人對我的工作評價(jià)是認真,我就針對認真來(lái)說(shuō)說(shuō)我的工作。誰(shuí)都知道,護士崗是一個(gè)蘿卜一個(gè)坑,每個(gè)人都可以完成自己份內的工作,但有時(shí)是要分質(zhì)量的。這時(shí)候,工作細節尤為重要。就比方說(shuō),在測完病人的血壓后幫病人把衣袖好;在執行靜脈輸液治療時(shí),如果看到病人正在吃飯,我總是讓他先吃飯后輸液或者病人要求先去入廁后輸液,對于這些,我一直持理解的態(tài)度,沒(méi)有絲毫的怨言或表情上的不愉快。輸液時(shí),我都要征求病人的意思,是愿意輸在左手還是右手;輸完液后,我會(huì )及時(shí)把輸液架拉到床頭,以方便病人上下床活動(dòng),病房看上去也整齊。對于術(shù)后的病人,除了常規的飲食、活動(dòng)方面的講解外,必要時(shí)協(xié)助病人下床,指導術(shù)后第一次排小便。手術(shù)科室,手術(shù)對于醫護人員來(lái)說(shuō)是司空見(jiàn)慣,而對于病人來(lái)說(shuō),或許有些病人還是第一次,她需要醫護人員的幫助和心理支持。我們知道,生病的日子,是一個(gè)人心理比擬敏感、脆弱的時(shí)候,如果給一個(gè)微笑,相信信任和尊重是相互給予的。我是這樣想的,也是這樣做的。 在科室,我是護理崗中唯一的`女黨員,在言語(yǔ),行為方面我要以黨員的標準嚴格約束自己。在工作中,我擔任護士長(cháng),各個(gè)方面,如果我自己做不好,我又如何去監督別人的工作。我一直認為行動(dòng)勝過(guò)所有的語(yǔ)言,也最有說(shuō)服力。在工作中,彼此了解的時(shí)機多,每個(gè)人都有自己的優(yōu)點(diǎn),二十多年來(lái),我唯一最值得驕傲的一點(diǎn)是堅持了無(wú)菌觀(guān)念,無(wú)論夏天天氣多熱,值夜班大半夜做治療時(shí),我都沒(méi)有忘記隨時(shí)戴口罩,因為它已經(jīng)成為了一種習慣。 工作之余,如果遇到少見(jiàn)的病種,我都會(huì )上網(wǎng)查資料,編寫(xiě)健康教育方案,以方便今后工作的需要,對于我來(lái)說(shuō),也是一次主動(dòng)學(xué)習的時(shí)機。另外,我還經(jīng)常參加醫院舉辦的崗位練兵比賽、演講比賽,并取得了較好的成績(jì)。我一直覺(jué)得,每一次時(shí)機都是一種鍛煉,不管成功與否。在知識更新方面,我也是不甘落后于年輕人,堅持完成了自學(xué)大專(zhuān)課程。

護士的個(gè)人醫德總結9

  20xx年即將過(guò)去,回顧這一年的工作歷程,我感到勞累、辛酸、悲哀、失望、失落、無(wú)奈和痛心。

  時(shí)間過(guò)得真快啊,眨眼間20xx年就過(guò)去了;仡欉@一年的路程,我既有收獲,也有遺憾:

  一、在政治思想方面

  我認真學(xué)習了關(guān)于“三個(gè)代表”重要思想,我堅持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念,適應了衛生改革和社會(huì )發(fā)展的新形勢。我積極參加了各種政治活動(dòng),把服務(wù)人民、奉獻社會(huì )作為宗旨,以病人的滿(mǎn)意度為標準,全心全意為人民服務(wù)。我還積極配合院領(lǐng)導、科護士長(cháng)和護士長(cháng)完成了新大樓的搬遷工作。

  二、我增強了法律意識,認真學(xué)習了《醫療事故處理條例》及其相關(guān)法律法規。

  人民群眾的法制觀(guān)念不斷增強,依法辦事、維護合法權益已經(jīng)成為大家的'共識,F代護理質(zhì)量觀(guān)念要求我們全方位、全過(guò)程地讓病人滿(mǎn)意,這是對醫療護理服務(wù)提出了更高、更新的要求。因此,我不斷豐富法律知識,增強安全保護意識,努力減少醫療事故的發(fā)生。

  三、我加強了護士職業(yè)道德教育和文明禮貌服務(wù)。

  工作時(shí)間,我保持儀表端莊,著(zhù)裝整潔,不過(guò)肩發(fā)型,不濃妝艷抺,不穿高跟鞋和響底鞋。我待患者禮貌,態(tài)度和藹,語(yǔ)言規范,時(shí)刻踐行“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念。我積極參加了院內、科內和組內的業(yè)務(wù)學(xué)習。

護士的個(gè)人醫德總結10

  20xx年,在院領(lǐng)導和護理部主任的領(lǐng)導下,在本科護士長(cháng)的指導下,立足本職工作,愛(ài)崗敬業(yè),廉潔奉公,嚴格執行各項工作制度,對待工作認真負責,以醫德規范為行為準則,履行救死扶傷的人道主義精神,在做好本職工作的同時(shí)刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),在掌握專(zhuān)業(yè)理論知識的同時(shí)積極學(xué)習新技術(shù)、新知識,并能做到學(xué)以致用,以良的服務(wù)態(tài)度,質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量為病人的健康服務(wù)。遵紀守法,與同事團結協(xié)作,較好地完成工作任務(wù)。無(wú)發(fā)生差錯事故。

  一、在思想上,堅持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,學(xué)習社會(huì )主義核心價(jià)值體系,踐行社會(huì )主義榮辱觀(guān),培養文明道德風(fēng)尚,以寬容和諧的心態(tài)對待工作和生活。

  二、在業(yè)務(wù)上,嚴格要求自己,勤奮努力,在自己平凡而普通的工作崗位上,認真做好本職工作,同時(shí)結合自己在工作中遇到的問(wèn)題和存在的不足之處,有針對性地進(jìn)行學(xué)習,尤其加強對新知識、新技術(shù)的學(xué)習,不斷提高自己的業(yè)務(wù)工作能力。

  三、在工作中,嚴格遵守醫德規范,廉潔自律,遵守各項規章制度、法律法規。不做違法亂紀之事,與同事團結合作,取長(cháng)補短,共同進(jìn)步。

  流云系不住,清風(fēng)帶走了歲月。20xx年已是歲末,在這一年里,在科主任、護士長(cháng)的帶領(lǐng)下,作為一個(gè)兒科護士,我收獲很多,進(jìn)步很多,感觸也很多,結合工作實(shí)際及所見(jiàn)所想,現總結如下:

  一、思想方面

  在這一年里,我遵守院紀院規,以嚴格的標準要求自己,服從院里的各項安排,在科主任及護士長(cháng)的領(lǐng)導下,認真工作每一天,以患兒的利益為中心,以高度的責任心要求自己,保證自己所分管的護理工作扎實(shí)到位,以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)理念指導自己的工作,讓患兒及家屬滿(mǎn)意。將心比心,我把每一個(gè)孩子都當做自己的親人,為他們提供最好的護理?捎袝r(shí)候還是有很多家屬不配合和理解,越干越感覺(jué),責任巨大。

  二、業(yè)務(wù)方面

  在這一年里,我虛心向老護士請教,認真鍛煉和提高臨床業(yè)務(wù)水平,特別是小兒頭皮針穿刺的水平,危重患兒的搶救護理,各種搶救設備的應用,患兒病情變化的及時(shí)觀(guān)察發(fā)現等等,都有了顯著(zhù)的提高。兒科是一個(gè)很復雜的科室,也比較難干,責任巨大,孩子是祖國的`花朵,是我們的未來(lái),他們不會(huì )用語(yǔ)言表達疾病的臨床表現,兒科所以又叫“啞科”,這就需要兒科醫護人員要有全面的醫學(xué)知識和豐富臨床經(jīng)驗去判斷,這是其他成人內科難以相比的,兒科在用藥方面更是要“斤斤計較”,少一分則影響療效,多一份則產(chǎn)生毒副反應。對護士的加藥、注射都是一個(gè)很大的考驗,只有付出百分之二百的認真和努力,才能把工作做好。

  三、個(gè)人修養素質(zhì)方面

  隨著(zhù)年齡和閱歷的增長(cháng),我感覺(jué)自己越來(lái)越成熟,個(gè)人修養和素質(zhì)在不斷提高,我認真做到在工作時(shí)間儀表端莊、著(zhù)裝整潔、禮貌待人、態(tài)度和藹、語(yǔ)言規范,時(shí)刻貫徹“以病人為中心”的服務(wù)理念,認真工作,踏實(shí)做人,我相信:沒(méi)有最好,只有更好。積極參加院里的一些活動(dòng),全力支持主任和護士長(cháng)的工作。

  四、在實(shí)習生帶教上

  我知道她們學(xué)生都不容易,我也是從學(xué)生時(shí)代過(guò)來(lái)的,認真的教她們自己所懂所學(xué),做到放手不放眼,親自示范操作,直到同學(xué)弄懂弄通為止,盡快提高她們的水平,讓她們在以后的工作中更加得心應手。

  20xx年即將過(guò)完,回顧一年的工作歷程,有勞累,辛酸,無(wú)奈和痛心,也有成功的喜悅和歡笑和成就感。目前我院的發(fā)展速度迅速,醫院水平日新月異,在今后的工作中,我將更加的努力要求自己,適應快節奏的工作要求,為我院的發(fā)展壯大貢獻自己的一份力量!

護士的個(gè)人醫德總結11

  時(shí)間總是會(huì )在忙碌之中過(guò)的格外的快,一年的時(shí)間馬上就要結束了,暫時(shí)工作上也有了暫時(shí)的空閑,為了能讓自己下一年的工作完成的更加順利,我整體回顧了自己上一年的工作,總體而言,我還是比較滿(mǎn)意的,我覺(jué)得自己越來(lái)越像一名專(zhuān)業(yè)的護士了,我要對得起”白衣天使“的這個(gè)稱(chēng)呼,所以我會(huì )在下一年更加的努力,一切工作都做到事無(wú)巨細。

  一、紀律方面

  由于自己今年一月份是自己實(shí)習結束后,第一次以正式員工的身份加入了一家門(mén)診,所以難免還有很多地方是比較生疏的,第一個(gè)月的時(shí)候,我雖然大錯誤沒(méi)發(fā)生,但是一些小細節上錯誤,還是出現過(guò)很多次的,比如下班之前忘了清洗壓脈帶之類(lèi)的工具;上班存在遲到兩三分鐘的情況;巡查病房的時(shí)候,把病人名字寫(xiě)錯的情況……但是每種錯誤我都只發(fā)生了一次,并不會(huì )連續發(fā)生第二次,因為我在每一次犯完錯之后,我都會(huì )做到加倍的注意,讓同樣的情況絕不在自己身上上演第二次。慢慢的我就從來(lái)沒(méi)在工作中出現過(guò)任何的差錯。

  二、工作方面

  新來(lái)的護士畢竟是新來(lái)的,剛開(kāi)始在有需要給病人換床鋪、換衣服的時(shí)候,我總會(huì )覺(jué)得特別的尷尬,手腳慢,服務(wù)手法還不好,經(jīng)常遭到病人的反感,要求換個(gè)護士,因為這個(gè)事情氣餒過(guò),但也僅僅就是那么一會(huì )兒而已。后來(lái)我就發(fā)現,無(wú)論是哪個(gè)護士,在進(jìn)行這些看似“惡心”的工作時(shí),都是面不改色,還能繼續跟患者交談,我跟她們比起來(lái),真的.就是小巫見(jiàn)大巫了。我也開(kāi)始放下面子,去請教經(jīng)驗,慢慢的我也就能做到一視同仁,現在在我的眼里,只有患者,沒(méi)有老、小或者是臟、干凈之分,對于每一個(gè)患者都會(huì )統一護理。工作也開(kāi)始步入正軌,忙起來(lái)的時(shí)候,飯都忘了吃,三天沒(méi)洗過(guò)澡,因為一回到家只能抓緊每一分每一秒去睡覺(jué)。

  三、思想覺(jué)悟方面

  我的思想覺(jué)悟是得到過(guò)護士長(cháng)的稱(chēng)贊的,因為無(wú)論是護士長(cháng)安排什么活,只要沒(méi)人接手,我都會(huì )第一時(shí)間的說(shuō)交給我,并且在門(mén)診有培訓活動(dòng)的時(shí)候,我也都會(huì )積極的報名,因為我知道我作為新護士,要想盡快的追上她們,我能做的就只有加倍的努力。

  以上就是我對自己上一年工作的簡(jiǎn)單總結,在接下來(lái)的醫德醫風(fēng)工作當中我會(huì )做到無(wú)條件服從上級領(lǐng)導的命令,跟同事相處也會(huì )盡可能的互幫互助,對于自己犯的錯,我也會(huì )做到深刻反思,我相信有著(zhù)這種思想的我,將來(lái)一定可以成為一個(gè)非常優(yōu)秀的護士。

護士的個(gè)人醫德總結12

  xx年,我本著(zhù)“以病人為中心”的服務(wù)理念,以認真負責的工作態(tài)度,發(fā)揚救死扶傷的革命精神,盡職盡責、踏踏實(shí)實(shí)做好護理工作,認真地完成了工作任務(wù),F工作總結如下:

  一、盡職盡責,搞好護理工作。

  俗話(huà)說(shuō):“三分治療,七分護理”,經(jīng)過(guò)多年的護理工作實(shí)踐,我越來(lái)越感覺(jué)出護理工作的重要性。在日常工作中,我堅持著(zhù)裝整潔大方,用語(yǔ)禮貌規范,態(tài)度和藹,禮貌待患。嚴格遵守醫德規范和操作規程,認真書(shū)寫(xiě)護理記錄,千方百計減少病人的痛苦,安安全全做好自己的工作。無(wú)論是職工家屬,還是地方患者,我都堅持視病人如親人,做到態(tài)度好、話(huà)語(yǔ)親、動(dòng)作柔,耐心回答病人及其家屬關(guān)于病情的咨詢(xún),以及家庭治療、保健方面的注意事項等,沒(méi)有發(fā)生一起與病人的言語(yǔ)沖突,沒(méi)有發(fā)生一起因服務(wù)態(tài)度、服務(wù)效率、服務(wù)質(zhì)量等問(wèn)題引發(fā)的糾紛,受到病人及其家屬的一致好評。

  二、發(fā)揮作用,做好幫帶工作。

  對于病人來(lái)說(shuō),護理工作不是一個(gè)護士能夠主管負責的,而是一個(gè)需要團隊輪值配合的工作。近年來(lái),醫院為護理隊伍補充了新生力量,工作中,自己能夠充分發(fā)揮自己年資較高、經(jīng)驗豐富的優(yōu)勢,主動(dòng)搞好幫帶工作,為年輕護士講解業(yè)務(wù)技術(shù)、與病人溝通等方面的知識,解決護理業(yè)務(wù)上的疑難問(wèn)題,指導落實(shí)護理措施,幫忙年輕護士盡快成長(cháng),為整體護理水平的提高做出了自己的.貢獻。

  三、不斷學(xué)習,提高思想業(yè)務(wù)水平。

  在過(guò)去的一年里,我能夠通過(guò)報刊、電視、參加政治學(xué)習等方式,認真學(xué)習黨的方針路線(xiàn)政策,學(xué)習上級的各項批示精神和規章制度,通過(guò)學(xué)習,提高了自己的政治理論水平,進(jìn)一步端正了服務(wù)態(tài)度,增強了做好本職工作、自覺(jué)維護醫院良好形象的積極性。同時(shí),自己積極主動(dòng)地參加醫院和科室組織的業(yè)務(wù)學(xué)習和技能培訓,并堅持自學(xué)了相關(guān)的業(yè)務(wù)書(shū)籍,通過(guò)不停地學(xué)習新知識,更新自己的知識積累,較好地提高了自己的專(zhuān)業(yè)修養和業(yè)務(wù)潛力,適應了不斷提高的醫療專(zhuān)業(yè)發(fā)展的需要。

  隨著(zhù)社會(huì )的發(fā)展進(jìn)步、人們生活品質(zhì)提升,病人對護理質(zhì)量的要求也越來(lái)越高。在今后的工作中,我將進(jìn)一步牢固樹(shù)立“為病人服務(wù)、樹(shù)醫院形象”的思想,立足崗位,勤奮工作,履盡職責,為提升社區醫務(wù)人員整體形象增光添彩。

護士的個(gè)人醫德總結13

  一、保持工作積極性

  在進(jìn)入工作后,我就一直保持良好道德積極性,盡可能的把工作都做好,每天臉上掛著(zhù)微笑,給大家一個(gè)好的印象。每天把自己手上的工作認真的完成,認真記錄病人的情況。在病人因為生病有不良的情緒時(shí),我會(huì )耐心的安慰他們,給他們講笑話(huà)逗樂(lè )他們,幫助他們重拾信心,積極的為他們排解困難,努力把康復服務(wù)做好。每一天都是新一天,我懂的保持一個(gè)積極的心態(tài)有多么重要,所以即使工作再難,我也會(huì )迎接困難而上,而不是逃避,正是因為這種積極向上的面對困難,我這一年所獲得的成長(cháng)真的是前所未有的大。

  二、主動(dòng)學(xué)習護理知識

  在這一年,我仍然繼續學(xué)習護理的知識,加強自己的護理理論,在工作的間隙里,我也會(huì )看書(shū)學(xué)習,時(shí)刻保持學(xué)習的狀態(tài)。如果醫院有對我有用的實(shí)踐機會(huì ),我會(huì )積極把握住,跟著(zhù)醫生或護士去做,然后在工作的過(guò)程中就把相應的知識給學(xué)習了,讓專(zhuān)業(yè)知識更扎實(shí)。我也積極報名參加了護理知識的考試,拿到證書(shū),這也證明自己有進(jìn)步,可以在工作上幫助我很多,更能讓領(lǐng)導和護士長(cháng)認可我工作的能力,為我以后的提升提供基礎,也讓我可提升的空間更大了。

  三、存在的不足

  在一年的.工作里,我也發(fā)現自己很多方面都會(huì )有一點(diǎn)不足,雖然不是什么大問(wèn)題,但是長(cháng)期的積累,也是很容易造成大問(wèn)題的,所以面對自己的不足,我要努力改正,把當時(shí)出現的失誤認真的刻在腦海里,時(shí)刻保持警惕,在工作上爭取不犯錯,特別是一些技術(shù)上錯誤,一定是要注意的。我對自己也認真的反思了,也明白個(gè)人出現的問(wèn)題需要趕緊改正,才能讓工作有比較好的發(fā)展。

  那么,對于即將到來(lái)的新工作,我也是有特別大的期待,我希望自己在明年的進(jìn)步更大,更努力的維護醫院的權益,努力幫助醫院壯大起來(lái),讓工作得以更順利的做下去。我會(huì )盡力做一個(gè)優(yōu)秀的醫護人員,做個(gè)品德兼優(yōu)的護士。

  這一年的工作,忙碌中也是讓我有很多成長(cháng),而且疫情的發(fā)生也是考驗了我們醫護工作者,雖然不是在前線(xiàn),但我也是在默默的去做好自己的工作,并積極的配合做好防護,去向身邊的親朋好友傳達防護的正確方法和意識,一年的時(shí)間我的工作也是有了一些成績(jì),同時(shí)對于來(lái)年工作自己也是有一些新的想法。

  對于過(guò)去的工作,我明白要經(jīng)常的反思,而一年也是要結束了,在此總結經(jīng)驗其實(shí)也是為了讓自己能在以后可以更好的來(lái)完成工作,并且我也是知道。這一年自己的護理工作也是從比較的生澀到成熟的過(guò)程,來(lái)到醫院的時(shí)間比較的短,而又遇到疫情這種嚴重的情況,其實(shí)我也是開(kāi)始有很多的擔心,但是同事們也是給我打氣,讓我積極的面對,同時(shí)也是教了我很多在護理上的技巧,讓我更好的來(lái)完成了工作,一年下來(lái),很多的病人也是給予了我肯定和認可,雖然年紀小,但是我也是不會(huì )膽怯,而是會(huì )盡責的做好,面對一些挑戰開(kāi)始可能心里也是有些慌張,但冷靜下來(lái),也是會(huì )去努力的做好,同時(shí)也是積極的來(lái)面對病人的一些質(zhì)疑或者不配合的態(tài)度,我也是會(huì )耐心的去講解,去服務(wù)好。

  一年的工作收尾了,自己有了進(jìn)步,同時(shí)護理方面也是更加的熟練,但同時(shí)也是知道自己這未嘗不是件好事啊,也許換一下方法,會(huì )使我們的科室變得更加有力、更加強大!在組長(cháng)孫英的帶領(lǐng)下,我們組的每一個(gè)成員都緊緊地團結著(zhù)!也許團結就是力量吧;以前有的事情拖拖拉拉,有的事情都不愿意去做!可是,自從分了組,大家都樂(lè )意去搶著(zhù)去做,充分調動(dòng)了大家的積極性,病人和家屬的反映都非常好,使我們巡視病房和病人溝通的時(shí)間也相應增加。于是,我們的努力終于得到了病人的滿(mǎn)意、和領(lǐng)導的肯定。所以在護士長(cháng)的帶領(lǐng)下,經(jīng)過(guò)我們全科室的共同努力,我們光榮地獲得了院第三季度護理質(zhì)量考評的第一名。

  最不安的事:“康復部要搬了,護士要合并了”。這件事情在很長(cháng)一段時(shí)間內牽扯著(zhù)我們的心,隨著(zhù)一病區消化科合并到新大樓,相繼是血液科、腦外科的搬遷,我們每個(gè)人的心里多多少少會(huì )有想法!拔覀兛茣(huì )怎樣?我會(huì )不會(huì )被踢出局?”我想這個(gè)事情是多是少都影響著(zhù)每一個(gè)人!我在一病區支援這20天里深刻感觸到一句話(huà):如果你是一個(gè)好護士,沒(méi)有人舍得放棄你!站好自己的崗位比什么都重要!所以我要更努力和認真地去工作!新的一年快來(lái)到了,我真誠的祝福大家在新的一年里,身體健康,工作順利,也祝愿我們的科室工作更上新臺階,業(yè)務(wù)開(kāi)拓新局面!

護士的個(gè)人醫德總結14

  xx年20xx,在院領(lǐng)導和護理部主任的領(lǐng)導下,在本科護士長(cháng)的指導下,立足本職工作,愛(ài)崗敬業(yè),廉潔奉公。嚴格執行各項工作制度,對待工作認真負責,以醫德規范為行為準則,履行救死扶傷的人道主義精神,在做好本職工作的同時(shí)刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),在掌握專(zhuān)業(yè)理論知識的同時(shí)積極學(xué)習新技術(shù)、新知識,并能做到學(xué)以致用,以最優(yōu)良的服務(wù)態(tài)度,最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量為病人的健康服務(wù)。遵紀守法,與同事團結協(xié)作,較好地完成醫德醫風(fēng)工作任務(wù)。無(wú)發(fā)生差錯事故。

  個(gè)人醫德總結:

  xx年本人在xx度中嚴格遵守醫德規范,努力提高自身職業(yè)道德素質(zhì),改善醫療服務(wù)質(zhì)量,全心全意為人民健康服務(wù)。在工作中,以病人為中心,時(shí)刻為病人著(zhù)想,千方百計為病人解除病痛,同時(shí)尊重病人的人格和權利,對待病人能做到一視同仁,為病人保守醫密,不泄露病人的隱私和秘密。與同事互學(xué)互尊,團結協(xié)作。廉潔奉公,遵紀守法,進(jìn)取不以醫謀私。在業(yè)務(wù)方面嚴謹求實(shí),奮發(fā),鉆研醫術(shù),不斷更新知識,提高技術(shù)水平。

  個(gè)人小結:

  xx年xx,在院領(lǐng)導和科主任的指導和同志們的.關(guān)心、支持和幫助下,較好地完成各項工作任務(wù),在思想、學(xué)習和工作等方面都取得了一定的成績(jì),F小結如下:

  一、在思想上,堅持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,學(xué)習社會(huì )主義核心價(jià)值體系,踐行社會(huì )主義榮辱觀(guān),培養文明道德風(fēng)尚,以寬容和諧的心態(tài)對待工作和生活。

  二、在業(yè)務(wù)上,嚴格要求自己,勤奮努力,在自己平凡而普通的工作崗位上,認真做好本職工作,同時(shí)結合自己在工作中遇到的問(wèn)題和存在的不足之處,有針對性地進(jìn)行學(xué)習,尤其加強對新知識、新技術(shù)的學(xué)習,不斷提高自己的業(yè)務(wù)工作能力。

  三、在工作中,嚴格遵守醫德規范,廉潔自律,遵守各項規章制度、法律法規。不做違法亂紀之事,與同事團結合作,取長(cháng)補短,共同進(jìn)步。

  回顧一年來(lái)的醫德醫風(fēng)工作,我在思想上、學(xué)習上、工作上都取得了新的進(jìn)步,但還是有不少不足之處。今后,我還要認真克服缺點(diǎn),發(fā)揚成績(jì),刻苦學(xué)習,勤奮工作,為人民的健康事業(yè)作出自己的貢獻。

護士的個(gè)人醫德總結15

  一、調整排班模式

  修訂崗位職責與工作流程神經(jīng)內科打破了醫院延續將近40年的傳統排班模式,實(shí)行了APN排班,晚夜班均有兩人上班,在人員安排上注重上級護士與下級護士同班搭配模式、并在工作時(shí)間上進(jìn)行了調整、A班上班時(shí)間為7:30~15:30,P班上班時(shí)間為15:00~23:00,N班上班時(shí)間為22:30~8:00、各班崗位職責與工作流程也做了相應修改與調整。

  二、護士分層管理,將病人責任到人

  神經(jīng)內科將護理病區分成兩組,分別由組長(cháng)和責任護士擔任責任組長(cháng),組長(cháng)負責重病區的病人,責任護士負責普通區的病人,實(shí)行8小時(shí)在崗,24小時(shí)負責,其他護理人員也分成兩組,5年以上護士為重病區組員,年輕護士為普通病區組員,實(shí)行輪班制,讓我們的每一組病人都得到24小時(shí)不間斷的連續的護理服務(wù),同時(shí)也減少了醫療護理安全隱患。

  三、實(shí)行護士崗位管理

  調整績(jì)效分配,調動(dòng)護士積極性神經(jīng)內科實(shí)行護士崗位科學(xué)管理,按照護理崗位的'勞動(dòng)強度、技術(shù)要求、工作風(fēng)險等要素確定分配原則,在分配機制上向工作量大、技術(shù)性強、工作時(shí)間長(cháng)的崗位傾斜,實(shí)現按勞分配、多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)得的方針,充分調動(dòng)了護士的工作積極性、(如科室護士績(jì)效分配方案:組長(cháng)系數班、二級責護班、一級責護班,其余白班,護士的P班、N班,護師P班,N班,主管護士P班、N班)而且科室將績(jì)效考核與薪酬分配相結合、將工作考核質(zhì)量,患者滿(mǎn)意度等要素與績(jì)效考核相結合,并作為護士薪酬分配、晉升、評優(yōu)的主要條件。

  四、簡(jiǎn)化護理文書(shū),把時(shí)間還給病人

  從實(shí)行優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)以來(lái),科室將護理文書(shū)重新進(jìn)行了設計及修改,護理記錄單、入院評估表等等均改成簡(jiǎn)化式表格,減少護理人員書(shū)寫(xiě)文書(shū)的時(shí)間,讓護士有更多的時(shí)間來(lái)到病房為病人服務(wù),做病人的貼心白衣天使;

  五、規范工作流程,實(shí)施護理臨床路徑,加強專(zhuān)科知識培訓,提高整體素質(zhì)

  神經(jīng)內科對全科護士進(jìn)行了晨會(huì )交班、床旁交班、文明用語(yǔ)、文明舉止的規范化培訓,規定科室所有人員的站隊、交班語(yǔ)言及形式以及床旁交接的順序等等問(wèn)題、對于特殊病人或危重病人護士長(cháng)則采用提問(wèn)與指導的方式促進(jìn)大家互相學(xué)習,從而不斷提高科內護士的專(zhuān)科知識水平。

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