銀行員工的個(gè)人總結范文
總結就是把一個(gè)時(shí)間段取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓進(jìn)行一次全面系統的總結的書(shū)面材料，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規律，從而掌握并運用這些規律，不妨讓我們認真地完成總結吧�？偨Y一般是怎么寫(xiě)的呢？下面是小編為大家整理的銀行員工的個(gè)人總結范文，希望能夠幫助到大家。
20xx年是工行成長(cháng)史上濃墨重彩的一年，工行告成邁出了股分制改革的第一步。20xx年對支行來(lái)講，是辛苦耕耘的一年，是適應變革的一年，是開(kāi)辟立異的一年，也是理清思路、加快成長(cháng)的一年。在這一年里，各支行及部屬分理處機構交易整合安穩成長(cháng)，綜合交易系統周全促成并獲得預期目標。在這一年里，構造和帶領(lǐng)賜與了我很多進(jìn)修和鍛練的機遇。
1、強化交易進(jìn)修，進(jìn)步本身綜合本質(zhì)，適應新局勢的必要。
我從事儲蓄工作以來(lái)，非常珍視個(gè)人交易本領(lǐng)的培養進(jìn)修。為儲戶(hù)供給典范優(yōu)良辦事的同時(shí)，吃苦鉆研交易技巧，在諳練把握了原交易流程的根本上，自動(dòng)當真地進(jìn)修新交易、新知識，碰到不懂的處所謙和向帶領(lǐng)及專(zhuān)業(yè)科請傳授習。跟著(zhù)銀行改革的必要，我的工作本領(lǐng)和綜合本質(zhì)獲得了較大程度的進(jìn)步，交易水溫和專(zhuān)業(yè)技巧也跟著(zhù)工行各階段的改革獲得了更新和進(jìn)步。
2、以高度的責任心，用戶(hù)至上的辦道理念，將優(yōu)良工作落到實(shí)處。
20xx年，我在長(cháng)江村儲蓄所任交易主管，緊張當真重控、內控、核算質(zhì)量、及柜面平常交易。經(jīng)過(guò)議定加強內控辦理，全地點(diǎn)客歲分行展開(kāi)的核算質(zhì)量評比中，從未列于倒數五十名內，還曾幾度位于前3、四十名之列，我個(gè)人還曾連續兩月在南岸支行被評為“無(wú)過(guò)錯柜員”。我始終堅定“客戶(hù)第一”的思維，把客戶(hù)的事變當作本身的事來(lái)辦，換位思慮題目，急客戶(hù)之所急，想客戶(hù)之所想，斗膽開(kāi)辟思維，征對差別客戶(hù)采納差別的工作方法，竭力為客戶(hù)供給最優(yōu)良辦事，以博得客戶(hù)對我行交易的贊成。在長(cháng)江村儲蓄所工作期間，我同繁多客戶(hù)由客戶(hù)誼成長(cháng)成朋友情，屢次遭到差別類(lèi)別客戶(hù)的稱(chēng)贊，從未接到過(guò)一路客戶(hù)投訴。
期間在變、環(huán)境在變，銀行的工作也不時(shí)變化著(zhù)，每天都有新的東西呈現、新的環(huán)境產(chǎn)生，這都必要我跟著(zhù)局勢而變化。進(jìn)修新的知識，把握新的技巧，適應四周環(huán)境的變化，進(jìn)步本身的履崗本領(lǐng)，把本身培養成為一個(gè)交易周全的工行員工，更好地籌劃本身的職業(yè)生活是我所竭力的目標。固然，在一些細節的處理和操縱上我還存在必定的欠缺，今后我將一如既往地做好本職工作，時(shí)候以“辦事無(wú)盡頭，辦事要立異，辦事要長(cháng)期“的辦道理念鞭策和美滿(mǎn)自我，在帶領(lǐng)和同事們的關(guān)心、教導和救助中進(jìn)步本身、更加嚴厲要求本身，為工行的改革成長(cháng)進(jìn)程添磚加瓦，將優(yōu)良辦事工作落到實(shí)處！
【銀行員工的個(gè)人總結】相關(guān)文章：
銀行新員工個(gè)人總結11-25
銀行員工個(gè)人總結12-17
銀行新員工個(gè)人總結08-15
銀行老員工個(gè)人總結07-02
銀行新員工個(gè)人總結09-02
銀行員工個(gè)人總結10-31
銀行員工個(gè)人總結10-24
銀行員工工作個(gè)人總結11-14
銀行員工工作個(gè)人總結08-15