衛生院個(gè)人年終總結（通用11篇）
時(shí)間過(guò)得非�？�，一眨眼，一年就過(guò)去了，回望過(guò)去一年的工作，收獲的不僅歲月，還有成長(cháng)，現在的你想必不是在做年終總結，就是在準備做年終總結吧。那么如何把一年一度的總結寫(xiě)出新花樣呢？下面是小編幫大家整理的衛生院個(gè)人年終總結，歡迎大家分享。
衛生院個(gè)人年終總結 1
20xx年參加工作，一直于我院檢驗科工作。秉承"質(zhì)量第一、服務(wù)臨床"的理念，堅持以病人為中心，高質(zhì)量、高效率地為臨床提供快速、準確的診斷依據，踏踏實(shí)實(shí)，勤奮工作。尤其近幾年來(lái)，我對自己的工作有很多的思考和感受，在這里作簡(jiǎn)單的陳述：
一、政冶思想方面：
認真學(xué)習黨的各項方針政策，法律、法規，領(lǐng)會(huì )上級部門(mén)重大會(huì )議精神，保證在實(shí)踐工作上不偏離正確的軌道。幾來(lái)，自己不斷加強思想道德和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習，提高工作的責任心，工作嚴謹負責，勤勤懇懇，任勞任怨，積極配合主任的工作，不計較個(gè)人得失，加班加點(diǎn)按質(zhì)按量完成任務(wù)。始終堅持以病人為中心，服務(wù)臨床的思想，急病人與臨床之所急。嚴格遵守危急值報告制度，及時(shí)與臨床醫生聯(lián)系，提供有利的診斷依據。在完成臨床檢驗工作的同時(shí)，還承擔本科室進(jìn)修與實(shí)習生的實(shí)習帶教工作，堅持以理論聯(lián)系實(shí)際，做到學(xué)以致用。
二、工作學(xué)習方面：
本人不僅具有較高的政治思想水平，同時(shí)也具有很強的業(yè)務(wù)學(xué)習和工作能力。面對專(zhuān)業(yè)知識的日新月異，更加注重專(zhuān)業(yè)知識和新技術(shù)的學(xué)習。每年訂閱《中華檢驗醫學(xué)雜志》《臨床檢驗雜志》《檢驗醫學(xué)》經(jīng)常上網(wǎng)瀏覽;《中華流行病學(xué)雜志》《中華醫院感染雜志》、《中國抗生素雜志》《臨床輸血與檢驗》《中國實(shí)驗診斷學(xué)雜志》等相關(guān)專(zhuān)業(yè)雜志;同時(shí)特別關(guān)注《中華檢驗醫學(xué)雜志》開(kāi)設的"繼續教育園地"攔目學(xué)習;參加各種提高培訓班、學(xué)術(shù)交流會(huì )。20xx年參加研討會(huì );20xx年5月參加xx培訓班。7月被當選為xx市醫學(xué)會(huì )第二屆檢驗專(zhuān)業(yè)委員會(huì )常務(wù)委員。為了更進(jìn)一步提高自己的`綜合素質(zhì)，除在業(yè)務(wù)技術(shù)方面努力學(xué)習外，也加強相關(guān)知識英語(yǔ)與計算機應用知識的學(xué)習。xx年參加了自學(xué)[衛生事業(yè)管理]本科的學(xué)習，今年年底畢業(yè)。從中學(xué)習了許多管理方面的知識，獲益匪淺。
三、道德品質(zhì)方面：
(一)有吃苦耐勞、默默無(wú)聞的敬業(yè)精神
我來(lái)自農村，深深懂得"寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來(lái)"的道理。上中學(xué)時(shí)，生活的艱苦及一直步行于十幾里之外的學(xué)校，磨礪了我吃苦耐勞，鍥而不舍的品質(zhì)性格。參加工作后，一直與血、尿、便、細菌、病毒打交道，雖然有點(diǎn)臟、苦、累，但我從未為自己選擇的專(zhuān)業(yè)而后悔。使我自豪的是為臨床醫生提供了科學(xué)翔實(shí)的診斷依據。特別是為呼吸科、重癥監護室、康復科等提供的藥敏試驗報告取得了非常好的治療效果，得到了信任和好評。
(二)有嚴于律己、誠信為本、樂(lè )觀(guān)向上的優(yōu)良品質(zhì)
我信奉誠實(shí)待人、嚴于律己的處世之道。以感恩的心面對世界;以包容的心和諧自他;以分享的心回報大眾。從未與同事產(chǎn)生過(guò)矛盾糾紛。我自知還有許多缺點(diǎn)，但我是一個(gè)修正主義者，時(shí)刻在完善自己。
四、今后的工作計劃
今有幸被當選為檢驗科副主任，今后的工作，不僅在業(yè)務(wù)上，而且在管理工作中，也要提高自己的水平。在院長(cháng)的領(lǐng)導下，配合好主任，努力把我院檢驗科帶入良好的學(xué)習氛圍，進(jìn)一步提高檢驗技術(shù)質(zhì)量，早日使我院檢驗科各專(zhuān)業(yè)實(shí)驗室，通過(guò)ISO15189實(shí)驗室質(zhì)量管理體系的認可，建立與國軌的質(zhì)量體系，更好地為臨床各科室服務(wù);加強與臨床科室的聯(lián)系，開(kāi)展臨床需要，特異性較強的檢驗項目，增加科室經(jīng)濟效益;激發(fā)科室每一個(gè)人員的積極性，為科室的發(fā)展獻計獻策，將檢驗科建設成團結向上的一流科室，為醫院發(fā)展貢獻自己一份微薄之力，等到退休回首時(shí)無(wú)遺憾。
衛生院個(gè)人年終總結 2
一、落實(shí)醫改政策強化職工的思想道德教育提高服務(wù)素質(zhì)按市局文件精神
從xx月31日起，我院嚴格執行國家基本藥物制度，實(shí)行藥品零差率銷(xiāo)售，這也是新醫改的開(kāi)始，目前職工針對醫改的具體政策還不是很明了，我院結合政風(fēng)行風(fēng)建設、以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導，多次組織職工學(xué)習，傳達上級文件精神，并結合工作實(shí)際，進(jìn)行深入宣傳，將深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀(guān)和全心全意為人民服務(wù)作為全院職工的行動(dòng)指南，以提高服務(wù)素質(zhì)為重點(diǎn)，努力使每一個(gè)職工做到掛牌上崗、著(zhù)裝整潔、儀表端莊、言語(yǔ)文明、服務(wù)熱情，爭取使衛生院整體精神面貌煥然一新。在強化自身素質(zhì)的同時(shí)，我們對廣大群眾進(jìn)行宣傳，年初我院在門(mén)診大門(mén)口安裝了三平方米的電子顯示屏，宣傳國家基本藥物制度，公布基本藥物、非基本藥物價(jià)格以及醫療服務(wù)收費價(jià)格，增強醫院社會(huì )服務(wù)透明度，接受群眾監督。讓病人看明白病、吃明白藥、交明白費。我院藥品銷(xiāo)售額和去年同期相比下降28%，門(mén)診病人處方額較去年下降42%，住院病人費用同比下降21%，這次實(shí)行國家基本藥物制度，使廣大人民群眾真正享受到實(shí)惠廉價(jià)的醫療衛生和預防保健服務(wù)。
二、加強院感管理保障醫療安全努力提高醫療質(zhì)量
醫院是病人密集的場(chǎng)所。醫院感染無(wú)論對社會(huì )及個(gè)人均帶來(lái)嚴重危害。只要護理管理嚴格，預防措施落實(shí)到位，醫院感染發(fā)生就少，醫療質(zhì)量就會(huì )得到提高。年初我們制定了醫院感染管理工作計劃并成立了由院長(cháng)任組長(cháng)的領(lǐng)導小組，并確定了領(lǐng)導小組的分工及職責，制訂了相應的管理措施，建造了簡(jiǎn)易的醫療廢棄物焚燒灶，一次性醫療廢物有專(zhuān)人負責保管，有專(zhuān)用儲藏間，門(mén)診注射室、手術(shù)室、住院部治療室配備了標準的醫療廢物專(zhuān)用垃圾桶。通過(guò)完善和健全控制院感管理措施，達到控制院感的發(fā)生，確保醫療安全。使廣大群眾看放心病、住放心院。
三、建立居民健康檔案加強公共衛生服務(wù)搞好疾病預防
20xx年下半年起，為了促進(jìn)基本公共衛生服務(wù)逐步均等化，我市全面開(kāi)始建立居民健康檔案，我院組織全院職工學(xué)習了市局文件精神，明確了家庭健康檔案建檔的意義和必要性，成立了工作專(zhuān)班，制訂了工作實(shí)施方案和健康檔案管理制度。為了保質(zhì)保量，我們對工作專(zhuān)班上門(mén)服務(wù)的禮儀、小節也進(jìn)行了規范，并專(zhuān)門(mén)配備了血壓儀，身高體重計，視力表。年初我們積極和鎮政府、村委會(huì )聯(lián)系，向他們宣傳現在的衛生政策，爭取他們的配合、理解、支持，為此鎮政府專(zhuān)門(mén)就此次建立居民健康檔案向各村、居委會(huì )下文。得到了政府和村委會(huì )的支持，我們的工作效率也大大的提高了，到目前為止已建檔9000人份。
在建檔過(guò)程中，我們著(zhù)重為以下人群建檔：糖尿病病人、高血壓病人、重癥精神病病人以及孕產(chǎn)婦、3歲以下兒童，今年爭取保質(zhì)保量完成市局下達的任務(wù)。
在疾病預防控制方面我院按市疾控中心的指導，做了以下幾個(gè)方面的工作：
�。�1）對全鎮結核病人進(jìn)行了隨訪(fǎng)工作，對所有的結核病人進(jìn)行了登記造冊，指導督促他們按時(shí)按量服藥，監測他們服藥后的不良反應。
�。�2）在艾滋病防治方面：我院采用孕婦孕檢和進(jìn)村建檔時(shí)對孕婦及打工返鄉人員進(jìn)行采血送檢，并且每周一次及時(shí)將血樣送到疾控中心，每個(gè)村都刷新了2—3條預防艾滋病的墻體標語(yǔ)。
�。�3）在婦幼保健方面，全面推動(dòng)“母嬰安全”宣傳活動(dòng)，提高住院分娩率，對高危妊娠進(jìn)行評分，指導分娩，對孕產(chǎn)婦進(jìn)行產(chǎn)前檢查和產(chǎn)后訪(fǎng)視，對孕婦進(jìn)行葉酸的發(fā)放和建卡管理。規范嬰兒《出生醫學(xué)證明》的發(fā)放。保證《孕產(chǎn)婦保健手冊》和《兒童保健手冊》的發(fā)放，對兒童定期進(jìn)行體格檢查。
�。�4）認真落實(shí)了疫情報告和腸道門(mén)診規范管理工作。
�。�5）認真開(kāi)展計劃免疫工作，確保在我鎮范圍內適齡兒童都能及時(shí)接受預防接種。
�。�6）在手足口病和甲型h1n1流感防治期間，我院按照市局和鎮政府的工作要求，認真做好預檢分診和發(fā)熱門(mén)診值班工作，并做好0——3歲兒童的.留院觀(guān)察和轉診工作，嚴格執行首診醫師負責制，使手足口病和甲型h1n1流感的防治工作落到實(shí)處。
四、加強政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習努力營(yíng)造良好的學(xué)習氛圍
根據年初業(yè)務(wù)學(xué)習、培訓計劃，我院每月組織住院部和門(mén)診醫護人員認真學(xué)習《執業(yè)醫師法》、《傳染病防治法》、《醫療事故處理辦法》、《處方管理辦法》、《執業(yè)醫師定期考核辦法》等法律法規知識，要求每個(gè)職工每月做好學(xué)習筆記，通過(guò)學(xué)習，職工的政治思想素質(zhì)有明顯提高，整個(gè)醫療行風(fēng)明顯好轉。
6月6日我院專(zhuān)程邀請市人民醫院急診科付國榮老師為醫院業(yè)務(wù)人員講授“心肺復蘇的操作及常見(jiàn)急診的處理”。衛生院40名醫務(wù)人員和30多名鄉村醫生參加了培訓。
通過(guò)一系列業(yè)務(wù)學(xué)習的開(kāi)展，既充實(shí)了職工的理論知識，又結合實(shí)際指導了實(shí)踐工作，調動(dòng)了醫務(wù)人員的學(xué)習熱情，營(yíng)造了良好的學(xué)習氛圍，收到了預期的效果。
五、加強鄉村一體化管理
嚴格標準，科學(xué)規劃，規范衛生室建設，認真貫徹執行市局有關(guān)文件規定，落實(shí)好鄉村衛生服務(wù)一體化管理模式，要求各村室醫務(wù)人員履行職責，認真服務(wù)，在衛生院的指導下，認真負責傳染病疫情和突發(fā)公共衛生事件的登記、報告；負責孕產(chǎn)婦保健系統管理，協(xié)助做好兒童保健系統管理；開(kāi)展健康教育，向村民宣傳衛生保健知識；參與農民健康檔案的建立與更新，高血壓、糖尿病、精神疾病等慢性非傳染病的隨訪(fǎng)；協(xié)助做好兒童免疫規劃疫防接種，老年人保健，結核病、艾滋病等傳染病防治，村級愛(ài)國衛生運動(dòng)實(shí)施；積極宣傳新農合政策。要求村衛生室規范了執業(yè)行為，切實(shí)加強了重點(diǎn)部位、重點(diǎn)環(huán)節管理，確保醫療安全。今年我鎮芙蓉村、馬坡村、雞公山村醫務(wù)室已由村委會(huì )出資新建，并按標準進(jìn)行裝修，這三家衛生室爭取今年通過(guò)“百鎮千村”示范衛生室的考核。
六、經(jīng)濟指標完成情況
上半年住院達297人次，門(mén)診達18783人次，共完成業(yè)務(wù)收入xx萬(wàn)元，比去年同期增長(cháng)22%，凈資產(chǎn)增加3萬(wàn)元，在職職工人均所得較去年同期增加12%。
七、下半年工作計劃
1、為了解善職工的住宿條件，今年下半年我院計劃職工集資新建一棟職工宿舍樓。
2、繼續加強公共衛生服務(wù)，搞好居民健康建檔。
3、繼續加強鄉村一體化管理，爭取村衛室通過(guò)“百鎮千村”示范衛生室驗收。
4、加強黨員干部和職工素質(zhì)教育，認真開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)。
過(guò)去的半年，在局黨委的關(guān)心和支持下，我院工作取得了一定成績(jì)，但是我們還存在一些不足，在下半年中我們還要繼續努力，爭取早點(diǎn)完成市局下達的全年各項工作任務(wù)指標，不辜負局黨委的殷切期望，努力把車(chē)埠鎮的衛生工作開(kāi)展好，發(fā)展好，使之更好的服務(wù)當地老百姓。
衛生院個(gè)人年終總結 3
自8月12日，被衛生局調入xxxx鎮衛生院擔任院長(cháng)以來(lái)，在縣衛生局及xxxx鎮黨委政府的領(lǐng)導下，緊緊圍繞衛生院“三好一滿(mǎn)意”活動(dòng)的開(kāi)展，大力改善服務(wù)態(tài)度，努力完善各項管理制度，認真負責的開(kāi)展合療經(jīng)辦工作，大力宣傳各項衛生惠民政策；緊緊圍繞新醫改中鎮衛生院所涉及的各項工作內容扎實(shí)開(kāi)展各項工作�，F將近三年的具體工作總結如下：
度（下半年），根據衛生院現狀，強化崗位責任管理，大力改善服務(wù)態(tài)度；誠懇接受鎮政府主管領(lǐng)導的建議，迅速調整合療經(jīng)辦人員。認真面對群眾長(cháng)達四年未能享受到的合療特殊慢性病門(mén)診費用補償問(wèn)題，積極向縣合療辦領(lǐng)導請示匯報，最終為109人次解決了近四年的門(mén)診慢性病費用補償，并于年底將16萬(wàn)余元全部發(fā)放到患者手中。強化村衛生室管理，堅持執行“誰(shuí)承擔公共衛生工作，考核誰(shuí)，報酬付與誰(shuí)”的公平公正原則，雖然經(jīng)費不多，卻徹底調動(dòng)起了各村衛生室醫生的工作積極性。
初，分別成立了以院長(cháng)為組長(cháng)的醫療質(zhì)量控制領(lǐng)導小組，設“醫控辦”，和以院長(cháng)為組長(cháng)的城鄉居民公共衛生均等化服務(wù)項目工作領(lǐng)導小組，設“公衛辦”。進(jìn)一步完善衛生院的各項管理制度：全鎮衛生系統工作人員根據資質(zhì)準入嚴格執行合同聘用制管理；認真制定并實(shí)施較為科學(xué)的績(jì)效分配方案；認真落實(shí)崗位責任目標考核考評；認真執行醫德醫風(fēng)考核獎懲實(shí)施方案，在6月及11月，群眾兩次鳴放鞭炮為衛生院送來(lái)“醫德高尚盡職盡責”，“醫德高尚妙手回春”的錦旗，開(kāi)創(chuàng )了衛生院建院以來(lái)的先河；結合“四八排隊”，認真開(kāi)展抗生素專(zhuān)項整治；結合“我的課堂”及遠程教育，大力推進(jìn)全鎮醫務(wù)人員的學(xué)習，全年共派出四名職工離崗培訓學(xué)校一年，通過(guò)學(xué)習，全年共有兩名醫師取得了執業(yè)助理醫師資格，一名護理人員取得了注冊護士資格，在縣政府舉行的衛生系統招錄考試中，一名醫務(wù)人員以全縣第四名的成績(jì)被錄取。認真落實(shí)15項醫療核心制度，自8月至今，診治各類(lèi)門(mén)診病病患者累計38900余人次，住院病人400余人次，確保了無(wú)一例醫療不安全事故發(fā)生。
結合“三聯(lián)責任制”的實(shí)施，大力推行鎮村衛生工作一體化管理，強化鎮村每月培訓列會(huì )的學(xué)習，努力提高村衛生室的醫療服務(wù)和公共衛生均等化服務(wù)工作水平；公衛辦醫務(wù)人員及聯(lián)村責任醫師，認真協(xié)助村衛生室進(jìn)行標準化改造，經(jīng)過(guò)反復督導檢查，于5月中旬保質(zhì)保量完成了5個(gè)標準化村衛生室建設任務(wù)。在5月20日召開(kāi)的全鎮上半年衛生工作會(huì )議上，組織全鎮醫務(wù)人員到做的好的衛生室進(jìn)行現場(chǎng)觀(guān)摩學(xué)習，通過(guò)現場(chǎng)觀(guān)摩比較以及工作經(jīng)驗交流，大力激發(fā)了全鎮衛生人員主動(dòng)工作的積極性和爭先創(chuàng )優(yōu)的工作熱情。在該次觀(guān)摩中，我鎮村醫主動(dòng)提出的“村幫村”，得到了全鎮衛生人員的積極響應，全年共組織“村幫村”活動(dòng)7次�！蹲详�(yáng)縣xxxx鎮衛生院：“村幫村”助推鎮村衛生工作一體化管理》被刊登在由省衛生廳廳長(cháng)主編的.《陜西大衛生》（第六期）上，《xxxx鎮六到位助推鎮村衛生工作一體化》被發(fā)表在“領(lǐng)導干部網(wǎng)”上。
大力開(kāi)展11項城鄉居民公共衛生均等化服務(wù)項目工作。全年預防接種兒童5121人次；全年共報告傳染病人32例；無(wú)一例漏報遲報；全年規范管理孕產(chǎn)婦186例，葉酸免費發(fā)放744瓶，無(wú)一例孕產(chǎn)婦死亡；全年兒童保健管理4000余人次；全年規范管理高血壓病人920例，全年35歲以上首診測血壓7736人次，糖尿病40例，規范管理率100%；重癥精神病管理21人次，規范管理率100%；在創(chuàng )建省級首批慢性病綜合防控示范縣活動(dòng)中，我鎮率先完成4個(gè)“健康之家”的建立及健康教育活動(dòng)的開(kāi)展，被紫陽(yáng)縣電視臺在6月6日的“紫陽(yáng)新聞”予以報道；大力開(kāi)展健康教育活動(dòng)，全年全鎮共開(kāi)展健康教育知識講座73次，更換健康教育專(zhuān)欄168期，發(fā)放各類(lèi)健康教育資料10154份，全鎮健康教育知識知曉率達90%，健康行為形成率達61%，手足口病防治知識進(jìn)校園活動(dòng)，被紫陽(yáng)縣電視臺6月22日“紫陽(yáng)新聞”予以報道；全年共對1768名老年人進(jìn)行了規范管理；全年共開(kāi)展衛生監督協(xié)管巡查171次，取締非法行醫攤點(diǎn)15例。由于全鎮衛生人員的努力，衛生院被縣衛生局評為“紫陽(yáng)縣度公共衛生管理先進(jìn)單位”。
嚴格執行國家基本藥物制度和省政府藥品三統一政策及西藥中成藥零差率銷(xiāo)售政策，制訂了細致的操作性極強的《xxxx鎮藥品三統一及西藥中成藥零差率銷(xiāo)售政策考核獎懲實(shí)施方案》（雙衛字【x】29號），以及針對回款率的雙衛字（x）45號文件。結合聯(lián)村責任醫師及公衛辦人員入村督導檢查，采取處方點(diǎn)評的方式，予以嚴格監管考核。由于措施得力，全鎮所有非營(yíng)利性醫療機構的三統一藥品配備率100%，覆蓋率100%，使用率100%，回款率100%。并成功接受了安康市審計局的的三統一政策執行情況的明查暗訪(fǎng)。自至今，全鎮非營(yíng)利性醫療機構全部執行西藥中成藥零差率銷(xiāo)售政策，累計銷(xiāo)售三統一藥品200余萬(wàn)元，為患者讓利30余萬(wàn)元，切實(shí)解決了群眾在鎮村兩級用藥貴等問(wèn)題。
度繼續大力開(kāi)展合療惠民經(jīng)辦工作，全年共經(jīng)辦合療補償25422人次，補償金額達1397989.24元。大力開(kāi)展特殊慢性病申報工作，僅一年，經(jīng)縣合療辦組織專(zhuān)家鑒定就通過(guò)了151名慢性病患者，使全鎮—通過(guò)確認慢性病患者總數達273人；度享受特殊慢性病患者費用補償131人，補償金額共計達19萬(wàn)余元。通過(guò)扎實(shí)的合療經(jīng)辦工作，有力的提高了群眾的參合積極性，使我鎮度參合率高達98.5%。衛生院被鎮黨委政府連續兩年（度，度）評為“支持地方經(jīng)濟發(fā)展先進(jìn)單位”。
雖然取得了上述一些成績(jì)，作為院長(cháng)，工作中仍有諸多不足：工作方法簡(jiǎn)單，對職工關(guān)心不夠，職工待遇未能得到提高。向衛生局領(lǐng)導及鎮黨委政府領(lǐng)導的工作匯報不夠積極主動(dòng)。環(huán)境衛生管理亟待進(jìn)一步強化。這些不足將在未來(lái)的工作中，務(wù)必加以逐項解決。
衛生院個(gè)人年終總結 4
我鄉20xx年免疫規劃工作，按照縣衛生局、縣疾控中心的文件精神和工作要求，在鄉衛生院防保組和全鄉村級防保人員的共同努力下，完成了20xx年免疫規劃工作任務(wù)，現將工作完成情況總結如下：
一、基本情況
藏桂鄉轄區10個(gè)行政村，總人口52663人，免疫規劃管理工作人員2人，村防疫醫生10人，1-6歲兒童5766人。
二、完成情況
1、計劃免疫接種
20xx年共出生人，新增目標兒童建卡人、建證人，擴大免疫疫苗完成情況分別為:卡介苗應種人，實(shí)種人，接種率為x%；脊灰苗應服人，實(shí)服人，服苗率為%；精制百白破苗應種人，實(shí)種人，接種率為x%；麻苗應種人，實(shí)種人，接種率為x%；乙肝苗應種人，實(shí)種人，接種率為x%，A群流腦苗應種人，實(shí)種人，接種率為x%；乙腦苗應種人，實(shí)種人，接種率為x%；流腦A+C苗應種人，實(shí)種人，接種率為x%；甲肝苗應種人，實(shí)種人，接種率為%；麻腮風(fēng)苗應種人，實(shí)種人，接種率%，全年已上報了12輪冷鏈運轉報表，無(wú)缺報。
2、接種率、督導和查漏補種
免疫規劃督導（數據來(lái)源于新增目標兒童和督導接種率調查），全年對40個(gè)村分別進(jìn)行了4次免疫規劃督導和查漏補種，未發(fā)現新生兒童，擴大疫苗查漏補種情況分別為：共摸底9966人次，應種人數共5132人次，實(shí)接種疫苗 4850人次，接種率 95%，其中糖丸67人、百白破432人、麻疹108人、乙腦1218人、A群545人、A+C流腦1200人、甲肝600人、白破680人，無(wú)4例異常反應情況發(fā)生。
3、結核病督導：我鎮20xx年全年結核病管理10人，對6個(gè)村結核病督導12次。其中部分村存在對結核病人管理不到位、不及時(shí)，結核病人信息掌握不全，未要求進(jìn)行訪(fǎng)視。
4、入學(xué)、入托驗證補種工作
20xx年9月完成入學(xué)、入托驗證補種工作，共查驗一年級入托新生1351人，接種證丟失7人，補證7人。白破二聯(lián)應補種12人，實(shí)補種12人，補種率為100％；乙腦疫苗應補種 6 人，實(shí)補種6人，補種率為100％ ；流腦疫苗應補種12人，實(shí)補種12人，補種率為100％；甲肝應補種6人，實(shí)補種6人，補種率100％；
5、安全接種工作
預防接種門(mén)診，嚴格按照預防接種門(mén)診的工作要求，對接種進(jìn)行嚴格消毒，一次性注射器進(jìn)行銷(xiāo)毀，并作有記錄，定點(diǎn)接種點(diǎn)1個(gè)，安全注射覆蓋率100%，本年度無(wú)接種預防接種事故報告。
6、培訓
20xx年全年對衛生院職工、村醫進(jìn)行2次免疫規劃三規范一意見(jiàn)等知識的培訓，針對免疫程序、安全注射、預防接種副反應處理、傳染病等方面進(jìn)行了培訓8次，并對參加培訓的`村醫進(jìn)行培訓內容的知識測試。
7、宣傳
在20xx年中利用健康教育宣傳活動(dòng)、4.25宣傳、脊灰強化活動(dòng)等采取了多種宣傳方式（宣傳單、宣傳畫(huà)、宣傳標語(yǔ)、宣傳手冊）宣傳預防傳染病方法，對前來(lái)咨詢(xún)的群眾進(jìn)行防病知識的講解，使群眾真正地領(lǐng)會(huì )到預防工作的重要性。共散發(fā)傳單5000多份，咨詢(xún)人數近2000余人次，提高計劃免疫工作重要性的認識，宣傳國家計劃免疫政策，使廣大人民群眾能夠積極主動(dòng)參與兒童計劃免疫及傳染病預防工作。
8、冷鏈設備管理
冷鏈管理：專(zhuān)人負責冷鏈管理工作，冷鏈設備建立了檔案，每天進(jìn)行了冷柜、冰箱溫度記錄，冷藏包、冰排、疫苗、一次性注射器嚴格發(fā)放登記，簽名發(fā)放，嚴格做到帳苗相符。
9、免疫規劃相關(guān)疾病上報及監測
�。�1）、20xx年我鎮共上報乙、丙類(lèi)傳染病15例，其中流行性5例，流行性腮腺炎6例，病毒性乙型肝炎3例，上報及時(shí)、準確，無(wú)遲報、漏報。
�。�2）、AFP監測、為進(jìn)一步搞好AFP監測的靈敏度，20xx年開(kāi)展了對AFP主動(dòng)監測報告工作，監測報告率“零”報告率100％，全年報告無(wú)AFP病例。
�。�3）麻疹監測：20xx年本地報告無(wú)疑似麻疹，監測到位，落實(shí)措施迅速，取得了較好的防控效果。
10、免疫規劃工作
各項工作指標按照縣有關(guān)文件精神，實(shí)施門(mén)診化日接種正在進(jìn)
行實(shí)施過(guò)程中，同時(shí)申請了示范化門(mén)診。
11、資料管理
已嚴格按照上級要求，對免疫規劃資料進(jìn)行收集、整理工作并分類(lèi)裝訂。
三、存在的問(wèn)題：
1、宣傳工作不到位，宣傳僅靠衛生部門(mén)寫(xiě)標語(yǔ)，發(fā)宣傳單，宣傳媒體沒(méi)有協(xié)助計劃免疫免費宣傳工作，導致群眾對計免工作認識模糊，甚至把計劃免疫與計劃生育相混淆。
2、村級計免人員報酬不落實(shí)，不安心工作，加上人員技術(shù)水平參差不齊，工作不能落到實(shí)處。
3、由于外出打工的農民工多，兒童不能及時(shí)接種，導致及時(shí)接種率低。
4、流動(dòng)人口管理不上預防接種問(wèn)題日漸突出，流動(dòng)人口數量逐年增加，流動(dòng)性大，加上多數流動(dòng)兒童來(lái)源于計劃外生育兒童，家長(cháng)不配合接種，流動(dòng)兒童的免疫接種率明顯低于本地兒童。
四、今后工作意見(jiàn)
1、認真學(xué)習業(yè)務(wù)，提高業(yè)務(wù)水平。
2、加強村防疫人員的培訓工作，培訓前后進(jìn)行考試并評價(jià)培訓效果，對確實(shí)不能勝任工作的，給予解除，防止給工作造成損失。
3、切實(shí)抓好計免建卡建證工作，衛生院防保組對村醫生通知應種對象到接種點(diǎn)接種，并及時(shí)加強相關(guān)信息反饋，卡、表、冊、證、網(wǎng)相應統一。
4、建議各級行政部門(mén)制定流動(dòng)人口的預防接種管理辦法，加強對流動(dòng)兒童預防接種工作，及時(shí)建卡建證并查漏補種。
5、政府積極增加經(jīng)費投入，并明確宣傳媒體無(wú)償開(kāi)展計免相關(guān)知識公益宣傳，提高群眾對計免工作的知曉程度，并妥善解決村級防疫人員的報酬，加強計免培訓經(jīng)費的投入，為順利開(kāi)展工作創(chuàng )造有利條件。
衛生院個(gè)人年終總結 5
在市衛生局和上級主管部門(mén)的領(lǐng)導和支持下，一年來(lái)我院婦幼衛生工作圍繞“兩法一例”，努力抓好婦幼兩個(gè)系統管理，進(jìn)一步鞏固愛(ài)嬰醫院成果，取得較好的成績(jì)�，F總結如下：
一)堅持政治思想教育，加強醫德醫風(fēng)建設認真貫徹鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想、黨的十六大精神，以醫院管理年活動(dòng)為契機，加強醫德醫風(fēng)建設，努力提高職工思想道德素質(zhì)，一切以病人為中心，提高醫療服務(wù)質(zhì)量，規范醫療服務(wù)行為，維護群眾利益，構建和諧的醫患關(guān)系。
二)加強業(yè)務(wù)學(xué)習，提高產(chǎn)科質(zhì)量提高產(chǎn)科工作質(zhì)量，是保障醫療安全，降低孕產(chǎn)婦、新生兒死亡率的重要途徑，加強專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員培養，加強業(yè)務(wù)學(xué)習，完善各項業(yè)務(wù)制度，加強產(chǎn)科各類(lèi)手術(shù)操作規程，每周組織業(yè)務(wù)學(xué)習兩次，每月醫護人員寫(xiě)業(yè)務(wù)學(xué)習文摘卡不少于4篇交院質(zhì)控辦考評。
三)貫徹實(shí)施《母嬰保健法》，依法保護婦女兒童健康權益：我們采取了多種形式在全院范圍學(xué)習《母嬰保健法》、《母嬰保健管理條例》，并進(jìn)行考核，考核合格率100%.并在產(chǎn)科門(mén)診和愛(ài)嬰區設置母嬰保護法律法規知識宣傳專(zhuān)欄。
四)積極開(kāi)展婦幼兩個(gè)系統管理1)加強孕、產(chǎn)婦的系統管理。今年前來(lái)我院分娩的產(chǎn)婦共460人、系統管理460人、系統管理率100%、產(chǎn)后訪(fǎng)視460人、訪(fǎng)視率100%.加強高危妊娠的管理，今年共有高危孕產(chǎn)婦62人，全部進(jìn)行了管理，監測和追蹤，并實(shí)行產(chǎn)前產(chǎn)后一次性收費制度。為提高孕產(chǎn)婦系統管理保健手冊的合格率，把保健手冊的填寫(xiě)納入質(zhì)量檢查，嚴格控制錯漏和不規范現象。
2)繼續開(kāi)展新生兒疾病篩查工作，加大宣傳力度，爭取患者的理解和支持，新生兒疾病篩查率達到90%以上。并認真做好新生兒訪(fǎng)視工作，一年來(lái)在我院分娩的活嬰有463人，訪(fǎng)視463人，訪(fǎng)視率100%.
3)積極做好母乳喂養知識的宣傳工作。對孕產(chǎn)婦進(jìn)行耐心宣教，講授孕期，產(chǎn)褥期保健知識及母乳喂養知識，并對孕產(chǎn)婦進(jìn)行測試。共宣教460人，宣教率100%、測試合格率100%.
4)對來(lái)我院產(chǎn)檢的孕產(chǎn)婦發(fā)放孕期保健知識，母乳喂養知識宣傳手冊，在門(mén)診候診區和病房設有健康宣傳專(zhuān)欄，宣傳婦幼保健知識，每季度換一次，今年共開(kāi)辦四期。在院內設有母乳喂養熱線(xiàn)電話(huà)，在門(mén)診設有母乳喂養咨詢(xún)門(mén)診，正確解答母乳喂養知識的咨詢(xún)。
5)建立健全的婦幼各項原始登記和報告制度。認真做好婦幼衛生信息統計工作，按時(shí)完成國家，省級報表的上報工作，做到完整、準確、及時(shí)。
6)不斷完善愛(ài)嬰醫院工作。全院醫務(wù)人員經(jīng)常為孕產(chǎn)婦宣傳母乳喂養的.好處，并提供母乳喂養的幫助和指導，成功實(shí)施我院促進(jìn)母乳喂養的十點(diǎn)措施。具體做法如下：對全院工作人員實(shí)行每年3小時(shí)復訓，重點(diǎn)科室人員每年實(shí)行兩次3小時(shí)強化復訓，新上崗人員實(shí)行崗前培訓18小時(shí)，并定期組織考核，使愛(ài)嬰醫院成果不斷完善和鞏固。
7)以病人為中心，實(shí)行全程責任制助產(chǎn)服務(wù)，切實(shí)做到“一對一”分娩服務(wù)，給產(chǎn)婦營(yíng)造一個(gè)溫馨如家的環(huán)境。
一年來(lái)，我院的婦幼衛生工作雖取得了一定的成績(jì)，但也有很多不足之處。今后，我們將加強業(yè)務(wù)學(xué)習，不斷提高產(chǎn)科質(zhì)量，繼續完善和鞏固愛(ài)嬰醫院的成果，努力促使我院的婦幼衛生工作邁上一個(gè)新的臺階。
衛生院個(gè)人年終總結 6
為了進(jìn)一步做好計劃免疫工作，依據《國家免疫規劃疫苗的免疫程序》和地方的法律法規及操作規范。一年來(lái)在縣衛計委、縣疾控的正確領(lǐng)導下、院領(lǐng)導的大力支持下、我院人員嚴格遵守執行上級部門(mén)的各項要求做了大量細致的工作。對我轄區的適齡兒童進(jìn)行了規范性的計劃免疫接種工作，對易感人群進(jìn)行針對性免疫接種工作。
一、基本情況
1、我轄區內五個(gè)村，八個(gè)街道居委會(huì )、人口108577，0—6歲建卡率達90%以上，卡、證、冊基本符合上級的要。本年度對轄區內小學(xué)7所、幼兒園19所進(jìn)行新生入學(xué)入托查驗證，共查驗學(xué)生數2900人，補種率和基本資料完整以及統計報告工作全部達到上級部門(mén)的要求。
2、每周7個(gè)門(mén)診接種日，為了方便群眾根據具體情況隨時(shí)增加門(mén)診時(shí)間。在我院人員不到位，工作量大的情況下，全體人員做了大量工作，每位同志在任務(wù)來(lái)臨時(shí)不分你我、加班加點(diǎn)努力做好每一項工作。
二、完成計劃免疫工作任務(wù)
在認真貫徹執行《計劃免疫接種規范》《疫苗流通和預防接種管理條例》《國家免疫規劃疫苗的免疫程序》基礎上，合理安排免疫接種工作。一、二類(lèi)疫苗共接種48320人次，一類(lèi)疫苗中乙肝3373人次、二價(jià)脊灰4466人次、百白破6727人次、麻風(fēng)1633人次、麻風(fēng)腮2049人次、乙腦3243人次、A+C流腦2083人次、AC結合3149甲肝減毒1068人次、白破1573人次，卡介苗244人次，接種合格率、全程接種率基本達到要求。二類(lèi)疫苗接種18712人次。
提高服務(wù)質(zhì)量，我們一直堅持免疫接種告知同意書(shū)，我們在接種前都與兒童家長(cháng)詳細介紹一、二類(lèi)疫苗的用途、注意事項、不良反應及費用等，還詳細詢(xún)問(wèn)兒童身體健康情況，如有疑問(wèn)就再進(jìn)行健康查體，在兒童身體健康狀況下，取得家長(cháng)的同意簽字后，進(jìn)行登記接種。
在4.25全國兒童預防接種宣傳周活動(dòng)中，我們圍繞衛生部確定的宣傳主題“預防接種，守護生命”開(kāi)展了一系列宣傳活動(dòng)，動(dòng)員全社會(huì )關(guān)注預防接種工作，普及免疫規劃知識，營(yíng)造全社會(huì )實(shí)施免疫規劃氛圍。掀起我鎮免疫規劃工作的新高潮。在醫院內懸掛宣傳橫幅、門(mén)診大廳及幼兒園粘貼宣傳畫(huà)6張發(fā)，還利用電子顯示屏進(jìn)行主題的滾動(dòng)宣傳，為做好預防接種工作創(chuàng )造良好的氛圍。我院利用4.25計免宣傳日抽出部分人員為轄區幼兒園兒童進(jìn)行宣傳并向幼兒家長(cháng)和幼兒園老師、在校學(xué)生發(fā)放計免小冊子400余份，講解預防接種疫苗的重要性。宣傳擴大預防接種知識的覆蓋面。
三、疫苗與冷鏈管理
我院有專(zhuān)人負責購買(mǎi)疫苗、疫苗使用出入庫及冰箱管理工作，為了讓每一位工作人員都能熟知疫苗管理的重要性，安排每個(gè)值班人員一天2次冰箱溫度的觀(guān)察及2次紫外線(xiàn)消毒，發(fā)現問(wèn)題立即解決，為安全接種提供了質(zhì)量保證。
四、資料管理
內勤人員，一年來(lái)基本做到報表及時(shí)準確，做好每日疫苗登記的'統計工作工作，根據工作需要本年度進(jìn)行多次培訓工作，并能及時(shí)整理歸檔。
一年來(lái)根據去年的工作計劃，基本完成任務(wù)，但在新的一年里還應繼續貫徹執行《計劃免疫接種規范》《疫苗流通和預防接種管理條例》《國家免疫規劃疫苗的免疫程序》及相關(guān)文件，不斷提高每個(gè)人的實(shí)際操作水平和服務(wù)質(zhì)量，把工作做的更好。
衛生院個(gè)人年終總結 7
20xx年，在上級主管部門(mén)和各級黨委政府的正確領(lǐng)導和大力支持下，我院全體職工以黨的十七大精神為指導，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，大力加強行業(yè)作風(fēng)建設，著(zhù)力提高醫療服務(wù)水平，努力構建和諧醫患關(guān)系，整體工作取得了較大進(jìn)步，現將本年度工作總結如下：
一、加強業(yè)務(wù)學(xué)習，提高業(yè)務(wù)水平。
業(yè)務(wù)量不斷提高今年，我院克服人手少，設備簡(jiǎn)陋的困難，全院職工不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習，提高業(yè)務(wù)水平，實(shí)現業(yè)務(wù)收入22萬(wàn)余元，同比增長(cháng)10%，藥品收入比例控制在70%以?xún)�，門(mén)診人次7542人，收住院110人，年初確立的工作目標基本完成。并在國家級雜志發(fā)表學(xué)術(shù)論文一篇，有一人報考了研究生。
二、加強醫療質(zhì)量管理。
服務(wù)水平穩步提升繼續實(shí)行二十四小時(shí)值班制度，不斷完善并嚴格落實(shí)各項醫療質(zhì)量管理核心制度，加強醫務(wù)人員醫德醫風(fēng)建設，實(shí)行行風(fēng)民主評議，加強群眾監督，不斷提高服務(wù)水平。增強服務(wù)意識，轉變服務(wù)觀(guān)念，改善服務(wù)態(tài)度，以群眾滿(mǎn)意為最高目標，自覺(jué)抵制醫藥行業(yè)的不正之風(fēng)，加強自身職業(yè)道德修養，努力構建和諧醫患關(guān)系。
三、增強安全防范意識，確保良好醫療秩序增強依法執業(yè)意識，不超范圍執業(yè)。
定期進(jìn)行衛生法律法規和醫療事故糾紛防范知識培訓，增強醫療糾紛防范意識，杜絕醫療事故糾紛的發(fā)生。
四、做好新型農村合作醫療工作。
緩解群眾看病難八月份，實(shí)行了住院報銷(xiāo)直補工作，本院住院病人實(shí)現了出院即時(shí)報銷(xiāo)，極大地方便了群眾。十二月份購置了電腦，以配合新農合辦的微機化管理。平時(shí)，對新農合工作加強宣傳，有效地提高了群眾的參合積極性。
五、做好公共衛生工作，提高農村衛生工作水平一是計劃免疫工作正常開(kāi)展。
嚴格執行國家有關(guān)政策，積極開(kāi)展擴大規劃免疫工作，一類(lèi)疫苗實(shí)行免費接種。
二是按照上級部門(mén)的部署，搞好突發(fā)公共衛生事件的.防控工作，四月份，針對手足口病疫情，我們積極應對，九月份，又出現了問(wèn)題奶粉事件，我院亦積極開(kāi)展相應的救治工作，組織人員進(jìn)行全面摸底排查，發(fā)現疑似病例及時(shí)轉診，做好患兒家長(cháng)的思想工作，消除恐慌，維護社會(huì )穩定。
三是繼續搞好計劃免疫信息化管理工作，計劃免疫工作信息均在電腦上做好登記和備份。四是堅持搞好網(wǎng)絡(luò )直報工作，全年共上報傳染病6例。五是搞好查驗接種證和查漏補種工作，九月份，對中小學(xué)和托幼機構學(xué)生的接種證進(jìn)行了查驗，九、十、十一月份，進(jìn)行了全面的查漏補種工作，基本上達到了上級的要求。六是加強了流腦、已腦、甲肝、霍亂等疾病的防治，年初，針對我縣的流腦疫情，對全鄉的適齡兒童進(jìn)行了A+C流腦疫苗的接種，九月份，對可能發(fā)生的甲肝疫情，亦進(jìn)行了一次甲肝疫苗的強化免疫。七是繼續搞好結防工作，做好登記、報告、轉診工作，3月24日，配合縣結防所，搞好防癆宣教工作。八是搞好血防工作，配合血部門(mén)搞好查病治病工作，同時(shí)對中小學(xué)校進(jìn)行了血防宣教工作。
六、做好婦幼工作，保障婦女兒童健康。
對孕產(chǎn)婦定期進(jìn)行孕期檢查，并做好產(chǎn)后訪(fǎng)視和母乳喂養指導工作，做好婦幼衛生信息統計管理，按時(shí)準確上報各種報表，定期召開(kāi)村衛生員例會(huì )，按時(shí)參加縣保健員會(huì )議，認真做好降消工作，真正把降消項目這一民生實(shí)事辦好。
七、村衛生所建設按照縣衛生局的部署。
今年我院要做好柘林村、紅橋村衛生所的達標驗收工作。經(jīng)過(guò)近半年的努力，兩所衛生所均按照上級的要求，對衛生所進(jìn)行了改造，加強了衛生所的內涵建設，并順利地通過(guò)了驗收。
八、積極開(kāi)展民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作
全縣衛生系統民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作動(dòng)員大會(huì )后，我院即制定了實(shí)施方案，后廣泛征求了各界意見(jiàn)，并根據意見(jiàn)進(jìn)行了整改，對暫時(shí)無(wú)條件解決的，說(shuō)明原因。通過(guò)民主評議政風(fēng)行風(fēng)的開(kāi)展，改變了工作作風(fēng)，提高了服務(wù)水平。
衛生院個(gè)人年終總結 8
20xx年，在院領(lǐng)導及科主任、護士長(cháng)的領(lǐng)導下，本著(zhù)“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨，較好的完成了各項工作�，F將本人本年度工作完成情況總結如下：
一、認真學(xué)習產(chǎn)科護理新知識，加強護理人員在職培訓及三期護士、生的培訓工作，落實(shí)專(zhuān)科護理常規及護理操作規范。
1.本人認真學(xué)習產(chǎn)科護理管理新知識，不斷提高自身專(zhuān)科知識及管理水平。不定期通過(guò)網(wǎng)絡(luò )及相關(guān)護理書(shū)籍學(xué)習產(chǎn)科護理。今年6月外出參加了婦產(chǎn)兒循證護理學(xué)校班，學(xué)習后回科室向護理人員傳達了會(huì )議內容。
2.對新上崗護理人員采取個(gè)案培訓計劃.20xx年新上崗護理人員2名，通過(guò)新上崗護士強化培訓，兩名護理人員現在均能夠獨立上崗完成護理各項工作。
3.認真落實(shí)產(chǎn)科護理人員在職培訓計劃。每月定期進(jìn)行專(zhuān)科知識護理常規、護理業(yè)務(wù)學(xué)習、護理操作、制度職責等方面的培訓。培訓后每季度對低年資護士理論及操作考試兩次，高年資護士及責任組長(cháng)理論及操作考試一次。
4.每次理論及操作考試后及時(shí)對考試情況進(jìn)行錯題分析，并落實(shí)到個(gè)人。要求個(gè)人將錯題重做并自我分析原因，通過(guò)不定期抽問(wèn)的方式了解護理人員對錯題的掌握情況并及時(shí)進(jìn)行效果評價(jià)。
5.每月對三期護士及實(shí)習生進(jìn)行入科培訓一次，教學(xué)查房一次，小講課一次，每次小講課后及時(shí)進(jìn)行學(xué)員效果評價(jià)，了解三期護士及實(shí)習生對課題的掌握情況及建議。操作培訓一次。轉科前對三期護士及實(shí)習生進(jìn)行理論及操作一次。帶教老師及實(shí)習生相互進(jìn)行評價(jià)，了解護理帶教情況�？剖医虒W(xué)管理小組每季度教學(xué)工作改進(jìn)討論會(huì )議對產(chǎn)科教學(xué)工作進(jìn)行持續改進(jìn)。
二、加強績(jì)效管理，提高護理人員工作積極性。
1.根據護理部績(jì)效分配方案協(xié)助護士長(cháng)制定本科室護理績(jì)效分配方案。
2.科室成立了護理績(jì)效管理小組，每月護理績(jì)效按照護理工作量、工作質(zhì)量、崗位指標、加分項目(承擔科室的護理管理及各項護理工作來(lái)計算)。
3.每季度按照{護理人員相互滿(mǎn)意度、醫生對護理人員滿(mǎn)意度、日評價(jià)(xx月改為周評價(jià))、護理工作滿(mǎn)意度｝評選護理明星及護理小組明星一次。被選為護理明星及護理明星小組者當月獎勵200元。
4.每月護理績(jì)效分配由敖萍護士長(cháng)來(lái)監督，樊登萍護士來(lái)統計護理各項指標，由本人來(lái)計算績(jì)效額，最后由科主任審核。
5.采取民主投票的方式來(lái)制定科室績(jì)效方案大部分護理人員表示滿(mǎn)意。
三、加強護理質(zhì)量管理，落實(shí)優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)，提升護理滿(mǎn)意度。
1.實(shí)加強基礎護理，落實(shí)專(zhuān)科。每天對危重、手術(shù)、、新人病員的護理工作落實(shí)情況及健康教育反饋情況進(jìn)行督查，對未落實(shí)或母乳喂養及反饋差的立即向責任組長(cháng)及責任護士提出并要求立即整改。
2.堅持巡視病房，多與患者溝通及時(shí)了解護理落實(shí)情況及患者的。
3.增加xxx護理，有效控制了乳漲的.現象，提高了母乳喂養率。
4.按照基礎護理質(zhì)量標準對護理人員進(jìn)行培訓并要求落實(shí)，加強基礎護理落實(shí)的督查。
5.教會(huì )產(chǎn)婦在分離下如何保持泌乳及擠奶的手法。對乳頭凹陷的產(chǎn)婦要教會(huì )如何矯正的方法及喂奶的方法。
6.堅持進(jìn)行出院病人電話(huà)隨訪(fǎng)工作，不定期督查電話(huà)回訪(fǎng)情況。對電話(huà)回訪(fǎng)有意見(jiàn)的及時(shí)溝通處理。協(xié)助護士長(cháng)針對醫院隨訪(fǎng)的問(wèn)題及時(shí)分析原因并提出整改。
7.每月按時(shí)進(jìn)行護理人員滿(mǎn)意度調查及護患溝通率的調查，對存在的問(wèn)題及時(shí)分析并制定整改措施，次月進(jìn)行效果評價(jià)。
8.每周按計劃進(jìn)行護理質(zhì)量評價(jià)。
四、工作中存在的問(wèn)題及未達到的目標：
1.實(shí)習生管理不到位：個(gè)別實(shí)習生有曠工及遲到現象。
2.護理質(zhì)量管理不到位：10月xx提前書(shū)寫(xiě)護理記錄。
五、今后的打算及目標：
1.加強對實(shí)習護士的培訓工作，加強實(shí)習生的管理，入科宣教時(shí)要著(zhù)重強調組織紀律方面內容，帶教老師對實(shí)習生要再次強化培訓。
2.加強護理質(zhì)量管理，特別是護理文件書(shū)寫(xiě)，要求護理人員書(shū)寫(xiě)護理記錄時(shí)要客觀(guān)、真實(shí)、準確、及時(shí)。不得提前書(shū)寫(xiě)護理記錄。
以上就是我在已過(guò)的一年中所做的點(diǎn)點(diǎn)成績(jì)和存在的缺點(diǎn)和不足。成績(jì)只能代表過(guò)去，我要面對的是未來(lái)的繼續工作。同時(shí)要克服自身存在的缺點(diǎn)和不足，內強管理，外塑形象，為醫院的發(fā)展出一份力!
衛生院個(gè)人年終總結 9
時(shí)間流逝，一年的時(shí)間就這樣完畢了，在過(guò)去一年的工作中，我們得到了更大的開(kāi)展，我們醫院?jiǎn)踢w新址，我們醫院的開(kāi)展得到了質(zhì)的飛躍，同時(shí)我們醫院護理部的工作也獲得了很好的開(kāi)展。這些都是我們一直以來(lái)不斷努力的成果!現總結一年的工作如下：
一、定期檢查考核，進(jìn)步護理質(zhì)量。
質(zhì)量管理是醫院永久不變的主題，定期進(jìn)展檢查考核，是進(jìn)步護理質(zhì)量的保證。為了進(jìn)步護理質(zhì)量，護理部在總結以往工作經(jīng)歷的根底上，對各科室護理臺帳重新規劃，重新制定了實(shí)在可行的檢查與考核細那么，每月重點(diǎn)查，每季度普遍查的根底上又進(jìn)展不定期抽查、互查，共檢查近xx次，合格率95%以上。在根底管理、質(zhì)量控制中各科室護士長(cháng)可以充分發(fā)揮質(zhì)控指導小組成員的作用，可以根據護理部的工作安排做到月有方案，周有安排，日有重點(diǎn)，月底有小結。
在根底護理質(zhì)量管理上，嚴格執行護理操作標準，加強檢查，確保落實(shí)。護理部堅持每周兩次護理質(zhì)量檢查，對于檢查中存在的缺乏之處進(jìn)展詳細地原因分析 ，并通過(guò)深化細致的思想教育，強化護理人員的效勞意識、質(zhì)量意識。制定實(shí)在可行的改良措施。及時(shí)改良工作中的薄弱環(huán)節。
二、加強思想教育營(yíng)造“務(wù)實(shí)高效，團結奮進(jìn)”的工作氣氛。
在思想教育形式上，充分發(fā)揮各科室優(yōu)秀護理人員的模范帶頭作用，不定期組織各科室進(jìn)展學(xué)習，強化職工的法律意識、效勞意識和質(zhì)量意識，加強根底護理質(zhì)量、環(huán)節質(zhì)量、終末質(zhì)量的全面管理。能?chē)栏褚笞约�，以其�?yōu)良的工作作風(fēng)，頑強的工作精神努力做好病區的管理工作和后勤保障效勞，用愛(ài)心和強烈的責任心為臨床一線(xiàn)提供全程優(yōu)質(zhì)護理效勞，成績(jì)是肯定的。
我們充分感受到護士們的溫情效勞，面對病人的恐慌，她們用微笑、提供一流的護理效勞去緩解;面對病人的種種狀況她們用耐心去感化，對待搶救危重病人她們鎮靜的態(tài)度讓我們感動(dòng)、讓我們欣慰。
三、以病人為中心，提倡人性化效勞，加強護患溝通。
為了適應醫療效勞的需求，營(yíng)造高層次的.效勞理念和人文關(guān)心，樹(shù)立良好的社會(huì )形象，推動(dòng)醫院持續穩定的開(kāi)展，我院堅持以病人為中心，在尊重、理解、關(guān)心病人的根底上，為病人提供溫馨、周到的人性化效勞，尊重病人的人格尊嚴，重視病人的人格心理需求，以限度地滿(mǎn)足病人的生理及心理需求，通過(guò)方便、快捷、熱情周到地為病人提供優(yōu)質(zhì)效勞，從根本上表達了以病人為中心的效勞宗旨。
提倡人性化效勞，進(jìn)步人性化效勞的理念，從效勞對象的特點(diǎn)和個(gè)性出發(fā)，開(kāi)展護理效勞，以尊重病人，效勞于病人，順應時(shí)代開(kāi)展和現代生活需要為切入點(diǎn)，不斷改善效勞措施。首先，責任護士要熱情接待病人，并把病人送至床邊，主動(dòng)向病人或者家屬介紹病區環(huán)境，作息時(shí)間、規章制度及主治醫師等，及時(shí)發(fā)放護患聯(lián)絡(luò )卡，理解病人入院后的心理狀態(tài)與需求。其次，交待特殊用藥、飲食的種類(lèi)以及各種檢查考前須知、手術(shù)目的、手術(shù)大致經(jīng)過(guò)、臥位、放置管道的注意點(diǎn)及撥管時(shí)間，撫慰鼓勵病人，盡的努力解決病人的后顧之憂(yōu)。
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我鎮中心衛生院在局黨委的正確領(lǐng)導和關(guān)心下，在衛生局各科室的密切配合下，全院同志嚴格按照年初制訂的工作計劃和任務(wù)目標，通過(guò)積極創(chuàng )新、努力工作，較圓滿(mǎn)地完成了各項工作任務(wù)，現將工作情況作工作總結如下：
一、醫院基本建設情況匯報
我院地處xx鎮，占地面積20000余平方米，現有在職職工64人，開(kāi)放病床92張，人員配備和硬件條件均達到相應的標準。醫院20xx年度固定資金達到797萬(wàn)元，業(yè)務(wù)收入602萬(wàn)元，門(mén)診人次6萬(wàn)人次，住院人次2600人次。擁有高頻電刀，監護儀，尿液分析儀，血液分析儀，全自動(dòng)生化分析儀，血凝分析儀，電解質(zhì)分析儀，微量元素分析儀、胃鏡，彩超，500MA放射機，胎兒監護儀，利普刀等萬(wàn)元以上設備。
二、依法行醫，規范醫療執業(yè)行為
根據國家的法律法規，規范醫療機構執業(yè)行為，按規定辦理及定期核查執業(yè)許可證、醫務(wù)人員執業(yè)證等各種執業(yè)證書(shū)，規范從業(yè)人員的準入資格，醫護人員合法執業(yè)。對所有的臨床、醫技人員按照有關(guān)的規定資格認定、執業(yè)注冊工作，對新進(jìn)的醫生、護士實(shí)行規范的輪轉培訓，在考取執業(yè)資格并注冊后才準予獨立上崗。不聘用非專(zhuān)業(yè)人員從事醫療業(yè)務(wù)工作，不安排未取得相應執業(yè)證書(shū)的醫護人員單獨從事診療、護理工作。使用的設備、藥品、試劑、醫用衛生材料符合要求，無(wú)過(guò)期或劣質(zhì)物品。
三、加強醫院管理，提高管理水平
有健全的管理體系，院領(lǐng)導職責分工明確，管理到位。嚴格執行財務(wù)制度，實(shí)行日清月結制度。各項收費工作確保規范化，有完善的`醫療服務(wù)收費價(jià)格和藥品、主要一次性醫用耗材的價(jià)格以及各種檢查項目、醫療服務(wù)收費的公示制度，自覺(jué)接受群眾監督。在診療服務(wù)中堅持因病施治，合理用藥，合理檢查，合理收費。
四、狠抓醫療質(zhì)量，提高醫療管理水平
建立健全醫療管理組織，明確管理目標和保障措施，嚴明各項制度并認真落實(shí)。嚴格貫徹各項醫療規章制度，認真落實(shí)診療技術(shù)操作規范等醫療工作制度，根據專(zhuān)業(yè)發(fā)展計劃和業(yè)務(wù)工作計劃，努力完成各項醫療業(yè)務(wù)工作指標，積極開(kāi)展科研和新技術(shù)應用，不斷提高診治質(zhì)量。
綜上所述，本院嚴格遵守國家的法律法規，依法行醫，規范執業(yè)，執業(yè)活動(dòng)符合執業(yè)校驗標準。但是，由于醫院各種種主客觀(guān)條件的限制，我們的工作肯定還有這樣那樣的不足，我們會(huì )在今后的工作中不斷加以改進(jìn)。將繼續在上級主管部門(mén)的正確領(lǐng)導下，踐行科學(xué)發(fā)展觀(guān)要求，牢固樹(shù)立正確的政績(jì)觀(guān)和責任觀(guān)，全心全意為病患者服務(wù)，為圓滿(mǎn)完成全年各項工作任務(wù)而不懈努力。
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一年來(lái)，在護士長(cháng)及同事的支持幫助下，比擬好的完成了各項工作任務(wù)，現將一年來(lái)的工作總結如下：
一、思想政治方面
可以通過(guò)早會(huì )、報紙、網(wǎng)絡(luò )積極學(xué)習政治理論，遵紀守法，愛(ài)崗敬業(yè)，積極擁護醫院以及手術(shù)室的各項方針政策和規章制度，一切以病人為中心，嚴格以一名優(yōu)秀護士的標準要求自己，堅持以醫療效勞質(zhì)量為核心，以病人的滿(mǎn)意度為標準，結實(shí)樹(shù)立團隊合作精神。
二、工作態(tài)度方面
作為一名護士，我能做到在工作中嚴格執行各項操作規程和流程，遵守醫院科室的規章制度，時(shí)刻注意保持無(wú)菌觀(guān)念，做到不怕苦累、全天侯待命以應付突發(fā)事件。樹(shù)立強烈的集體責任感和榮譽(yù)感，團結同事，以工作為中心。堅持為患者提供全方位的優(yōu)質(zhì)效勞，與手術(shù)醫師親密配合，積極協(xié)作，打造和諧融洽的工作氣氛，保證手術(shù)順利進(jìn)展和完成。
三、專(zhuān)業(yè)技能方面
在護士長(cháng)布置的專(zhuān)項管理工作中，可以做好藥品間、搶救車(chē)、冰箱及溫箱的專(zhuān)項管理，圓滿(mǎn)完成了各項專(zhuān)項工作任務(wù)。在日常工作中，能掌握巡回、洗手護士的操作流程，并參與手術(shù)科室的多例大手術(shù)配合，保證手術(shù)順利進(jìn)展。
在工作中能積極參加危重病人的搶救工作，純熟掌握護理急救技術(shù)，搶救程序及搶救藥械的使用。日常做到嚴格查對，嚴謹細致，杜絕細小過(guò)失事故的`發(fā)生，在保質(zhì)保量完成手術(shù)過(guò)程的同時(shí)，還要不斷進(jìn)步自己的操作程度，積極參加各項新業(yè)務(wù)的開(kāi)展。
四、明年工作展望
在立足拓展現有知識層面的根底上要多接觸新技術(shù)、新知識，做到在思想上、知識程度更新方面跟上時(shí)代的開(kāi)展的需要。希望在新的一年里，在護士長(cháng)的指導下與手術(shù)室全體同仁攜手共進(jìn)，以“團隊精神、品質(zhì)醫院”為宗旨，堅持以病人為中心，以質(zhì)量為核心的護理效勞理念，以病人滿(mǎn)意為標準，全心全意為人民效勞。
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