就業(yè)工作個(gè)人工作總結
總結是對取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓等方面情況進(jìn)行評價(jià)與描述的一種書(shū)面材料，它是增長(cháng)才干的一種好辦法，因此十分有必須要寫(xiě)一份總結哦�？偨Y你想好怎么寫(xiě)了嗎？下面是小編精心整理的就業(yè)工作個(gè)人工作總結，歡迎閱讀與收藏。
就業(yè)工作個(gè)人工作總結1
一年來(lái)，縣公共就業(yè)和人才服務(wù)中心認真落實(shí)和貫徹《關(guān)于印發(fā)的通知》（廣人社字?20xx?37號）文件要求，積極開(kāi)展城鄉勞動(dòng)者就業(yè)技能培訓、崗前技能培訓和創(chuàng )業(yè)培訓，圓滿(mǎn)完成了各項工作任務(wù)。
一、就業(yè)技能培訓扎實(shí)開(kāi)展
立足全縣經(jīng)濟發(fā)展和企業(yè)需求，積極組織開(kāi)展面向城鎮登記失業(yè)人員、農村轉移就業(yè)人員、畢業(yè)年度內高校畢業(yè)生、城鄉未繼續升學(xué)的應屆初高中畢業(yè)生的就業(yè)技能培訓，著(zhù)力提高其就業(yè)能力和崗位轉換能力。20xx年，我縣共培訓開(kāi)班52期，培訓學(xué)員共計大約4253人。培訓工種及專(zhuān)業(yè)主要涉及橡膠輪胎、石油化工、家政服務(wù)、焊工、數控車(chē)床、挖掘機、物業(yè)管理員、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、超市營(yíng)業(yè)員、餐旅服務(wù)、烹飪、計算機共12個(gè)種類(lèi)，其中主要集中在橡膠輪胎（695人）、石油化工（500人）、家政服務(wù)（961人）、焊工（474人）四類(lèi)工種及專(zhuān)業(yè)，共參加培訓約2630人，占總培訓人數的61.8%。
二、就業(yè)培訓質(zhì)量不斷提升
嚴把職業(yè)培訓機構資格準入關(guān)，按照“量質(zhì)并重、優(yōu)勝劣汰”的原則，根據上一年度培訓工作質(zhì)量和反饋情況，今年最終篩選確定了七家有一定規模和實(shí)力的培訓機構，從源頭上確保了定點(diǎn)培訓培訓機構資質(zhì)符合要求，為提高培訓質(zhì)量奠定基礎。本著(zhù)對學(xué)員負責的態(tài)度，我們縣公共就業(yè)和人才服務(wù)中心的工作人員加強培訓機構日常監管，嚴格執行開(kāi)班申請、督查回訪(fǎng)、結業(yè)審核三項制度，確保培訓工作規范有序開(kāi)展。規范職業(yè)培訓補貼程序和完善補貼方法，以電話(huà)回訪(fǎng)情況作為落實(shí)職業(yè)培訓資金的重要依據，并做好回訪(fǎng)記錄，確保有據可查，有效調動(dòng)各培訓機構工作積極性，確保培訓工作質(zhì)量。以校企聯(lián)合為主，讓更多的培訓學(xué)員培訓合格后，就可順利就業(yè)，學(xué)以致用。對企業(yè)的員工進(jìn)行崗前培訓，使其熟練掌握操作相關(guān)技能技術(shù)，為企業(yè)發(fā)展做出更大貢獻。
三、創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)工作穩步推進(jìn)
20xx年，我公共就業(yè)和人才服務(wù)中心對有創(chuàng )業(yè)意愿的城鄉勞動(dòng)者開(kāi)展創(chuàng )業(yè)意識和能力培訓833人。以激發(fā)勞動(dòng)者的創(chuàng )業(yè)激情，增強創(chuàng )業(yè)意識，來(lái)鼓勵更多的`城鄉勞動(dòng)者通過(guò)自主創(chuàng )業(yè)實(shí)現就業(yè)。從規范培訓標準、提高師資水平、完善培訓模式等方面入手，不斷提高創(chuàng )業(yè)培訓的質(zhì)量。根據不同群體的不同需求，開(kāi)發(fā)推廣創(chuàng )業(yè)培訓技術(shù)，不斷提高創(chuàng )業(yè)成功率，實(shí)現勞動(dòng)者創(chuàng )業(yè)人數和通過(guò)創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)人數的大幅增加，基本形成促進(jìn)以創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的政策體系，使更多有創(chuàng )業(yè)意愿和創(chuàng )業(yè)能力的勞動(dòng)者成功創(chuàng )業(yè)。
四、業(yè)務(wù)能力和作風(fēng)建設得到加強
今年以來(lái)，全體工作人員自覺(jué)加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習，向書(shū)本學(xué)，向老同志學(xué)，向身邊同事學(xué)，熟練掌握就業(yè)培訓相關(guān)政策法規及操作流程，提高了工作效率，增強了工作規范化程度。同時(shí)，樹(shù)立和強化責任意識、服務(wù)意識、大局意識，到位不越位，補臺不拆臺，互相配合，密切合作，共同做好各項工作，樹(shù)立良好社會(huì )形象。對來(lái)咨詢(xún)業(yè)務(wù)的人員均做到有問(wèn)必答、熱情周到，使來(lái)訪(fǎng)群眾對政府促進(jìn)就業(yè)的措施和政策有了進(jìn)一步了解，提高了群眾對就業(yè)工作的滿(mǎn)意度。
五、下一步工作打算
回顧一年的工作，雖然取得了較為滿(mǎn)意的培訓成果，但工作中仍然存在著(zhù)許多不足之處。20xx年，我們將緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，認真查擺不足，改進(jìn)提升，不斷開(kāi)創(chuàng )就業(yè)培訓工作新局面。
一、合理確定培訓規模。對現有職業(yè)培訓機構培訓資源進(jìn)行合理分配，結合社會(huì )需要和市場(chǎng)需求，有針對性地開(kāi)展各類(lèi)職業(yè)培訓，爭取培訓數量、質(zhì)量上有更大提升，更好地服務(wù)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展和滿(mǎn)足群眾需求。
二、加強培訓機構監管。針對個(gè)別培訓機構在培訓業(yè)務(wù)中存在的虛報人數、弄虛作假等問(wèn)題，加強管理監督，及時(shí)跟蹤檢查，并定期通報。對屢次發(fā)生培訓違規現象的，及時(shí)上報上級部門(mén)，建議取消其培訓資格，嚴肅培訓紀律，提升培訓效果。
三、抓好自身建設。組織工作人員認真學(xué)習就業(yè)培訓相關(guān)政策法規，進(jìn)一步完善業(yè)務(wù)流程，規范業(yè)務(wù)操作，提升業(yè)務(wù)素質(zhì)。最大限度的減少人為因素，杜絕工作中的不作為、不規范現象，樹(shù)立就業(yè)培訓機構干事創(chuàng )業(yè)、服務(wù)群眾的良好社會(huì )形象。
就業(yè)工作個(gè)人工作總結2
xxxx年，外國語(yǔ)學(xué)院高度重視學(xué)生就業(yè)和創(chuàng )業(yè)工作，牢固樹(shù)立以學(xué)生為本的工作理念，強化指導和服務(wù)工作，做到就業(yè)工作全員化、就業(yè)指導專(zhuān)業(yè)化、就業(yè)服務(wù)精細化、就業(yè)管理信息化，促進(jìn)畢業(yè)生好就業(yè)、就好業(yè)。
外國語(yǔ)學(xué)院xxxx屆畢業(yè)生就業(yè)工作在學(xué)校黨委的領(lǐng)導下，在學(xué)生考研、就業(yè)率、畢業(yè)生文明教育、畢業(yè)生服務(wù)等各個(gè)方面都取得了較好的成績(jì)，圓滿(mǎn)完成學(xué)校就業(yè)目標責任制考核的各項內容，現將xxxx年畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)工作總結如下：
一、基本情況
外國語(yǔ)學(xué)院xx屆畢業(yè)生共計xx人，含英語(yǔ)、商務(wù)英語(yǔ)、泰語(yǔ)三個(gè)專(zhuān)業(yè)，其中英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)xx人，商務(wù)英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)xx人，泰語(yǔ)專(zhuān)業(yè)xx人。英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)就業(yè)xx人，初次就業(yè)率xx、xx%。商務(wù)英語(yǔ)就業(yè)xx人，初次就業(yè)率xx、xx%;泰語(yǔ)專(zhuān)業(yè)就業(yè)xx人，初次就業(yè)率xx、xx%。學(xué)院初次平均就業(yè)率xx、xx%。
二、xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作主要舉措及特點(diǎn)
(一)落實(shí)就業(yè)政策，拓展就業(yè)渠道，提升服務(wù)水平
在xx屆畢業(yè)生就業(yè)工作中，學(xué)院繼續實(shí)行分管領(lǐng)導主管、各畢業(yè)班班主任、各班班級負責人層層落實(shí)”的畢業(yè)生就業(yè)工作體制，創(chuàng )新就業(yè)思路，落實(shí)就業(yè)政策，夯實(shí)就業(yè)平臺，確保資金、人員、場(chǎng)地“三到位”，完善就業(yè)指導與服務(wù)規范化水平，將人才培養與社會(huì )需求全面融合，全程助力學(xué)生就業(yè)。多渠道拓展就業(yè)市場(chǎng)。學(xué)院積極加強與用人單位、人才交流中心的合作，逐步構建“校園宣講會(huì )、專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )、綜合招聘會(huì )”相結合的多層次就業(yè)市場(chǎng)體系，為畢業(yè)生提供便捷、高效的服務(wù)。xxxx年xx月中旬，組織畢業(yè)生參加在云南師范大學(xué)舉辦的專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )。xxxx年4月、6月參加學(xué)校春季人才大型招聘會(huì )2場(chǎng)，自主承辦小型招聘會(huì )4場(chǎng)。根據學(xué)生需求，積極與用人單位聯(lián)系，吸引5家用人單位到學(xué)院進(jìn)行招聘。
進(jìn)一步拓展信息化辦公渠道，廣覆蓋構建網(wǎng)上就業(yè)市場(chǎng)，加強網(wǎng)絡(luò )就業(yè)市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)。進(jìn)一步完善學(xué)院就業(yè)信息，及時(shí)更新就業(yè)信息資訊，努力形成學(xué)院、用人單位和學(xué)生的網(wǎng)絡(luò )對接。構建學(xué)院微信平臺、就業(yè)工作QQ群組成的信息發(fā)布網(wǎng)絡(luò )體系為畢業(yè)生推送大量求職指導、就業(yè)信息、招聘公告等，為畢業(yè)生提供較好的幫助，受到畢業(yè)生的歡迎。
(二)優(yōu)化就業(yè)管理，規范就業(yè)流程，加強體系建設
優(yōu)化對就業(yè)工作的日常管理，做好畢業(yè)生登記表、畢業(yè)生推薦表、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)和報到證等就業(yè)材料的管理，對畢業(yè)生遞交的信息內容認真把關(guān)審核，按要求上報畢業(yè)生就業(yè)方案，使就業(yè)工作日常管理規范化。及時(shí)了解、隨時(shí)掌握畢業(yè)生就業(yè)進(jìn)展狀況，定時(shí)將就業(yè)率、簽約率統計結果報告學(xué)院相關(guān)負責領(lǐng)導，并及時(shí)上報招生就業(yè)處。
(三)完善就業(yè)指導，提升就業(yè)能力，培養就業(yè)競爭力
學(xué)院重視大學(xué)生社會(huì )活動(dòng)實(shí)踐能力的提高，注重領(lǐng)導能力、人際交往能力、組織協(xié)調建立就業(yè)創(chuàng )業(yè)日常咨詢(xún)體系，進(jìn)一步發(fā)揮“大學(xué)生職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導的'作用，開(kāi)展畢業(yè)生就業(yè)咨詢(xún)和學(xué)生職業(yè)生涯規劃指導解惑，端正畢業(yè)生就業(yè)動(dòng)機，幫助畢業(yè)生更好地進(jìn)行自我認知，合理定位就業(yè)期望值，調整就業(yè)心態(tài)和情緒，緩解畢業(yè)生就業(yè)壓力，培養良好的心理品質(zhì)，提高學(xué)生心理素質(zhì)能力、創(chuàng )新能力和團隊協(xié)作意識。
舉辦各類(lèi)就業(yè)創(chuàng )業(yè)培訓班和講座，積極在QQ群、微信群、曲師外語(yǔ)公眾平臺，學(xué)院網(wǎng)頁(yè)及時(shí)發(fā)布就業(yè)政策和就業(yè)信息，使畢業(yè)生盡快了解就業(yè)形勢熟悉就業(yè)政策，進(jìn)一步掌握相關(guān)就業(yè)技能、技巧，扎實(shí)做好求職前準備工作，注重學(xué)生畢業(yè)前就業(yè)實(shí)戰體驗，通過(guò)簡(jiǎn)歷制作、面試技巧、儀表儀態(tài)、表達溝通等方面的指導和舉辦模擬招聘，提前讓學(xué)生體驗求職過(guò)程中的相關(guān)環(huán)節，提高畢業(yè)生就業(yè)過(guò)程中應對能力，積累應聘經(jīng)驗。
(四)培養創(chuàng )新意識，提升創(chuàng )業(yè)熱情，加強創(chuàng )業(yè)扶持
學(xué)院開(kāi)展多種形式的創(chuàng )業(yè)教育，注重理論結合實(shí)踐，增強學(xué)生的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)意識，提高大學(xué)生綜合能力。合理利用大學(xué)生創(chuàng )業(yè)資助基金，加大對大學(xué)生創(chuàng )業(yè)項目的扶持力度，充分利用大學(xué)生創(chuàng )業(yè)導師資源，為有創(chuàng )業(yè)意愿和需求的大學(xué)生提供創(chuàng )業(yè)咨詢(xún)和幫帶服務(wù)。鼓勵有創(chuàng )業(yè)意愿的學(xué)生參加SYB創(chuàng )業(yè)培訓、阿里巴巴跨境電商創(chuàng )業(yè)培訓，學(xué)院“優(yōu)米創(chuàng )客”空間培育項目落地三項，指導學(xué)生參加云南省第四屆互聯(lián)網(wǎng)+創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)比賽作品xx件，獲校級金獎1件，銀獎4件、銅獎4件。
(五)開(kāi)展就業(yè)幫扶，促進(jìn)困難學(xué)生充分就業(yè)
針對經(jīng)濟困難學(xué)生、少數民族學(xué)生、就業(yè)困難學(xué)生等特殊就業(yè)群體，按照“重點(diǎn)關(guān)注、重點(diǎn)推薦、重點(diǎn)服務(wù)”的原則，深入開(kāi)展就業(yè)關(guān)懷計劃，完善幫扶制度，積極開(kāi)展就業(yè)服務(wù)的分類(lèi)引導，聯(lián)合招生就業(yè)處于xxxx年6月xx日在教學(xué)樓xx召開(kāi)就業(yè)困難學(xué)生座談會(huì )。針對經(jīng)濟困難學(xué)生開(kāi)展就業(yè)資助，對特別困難、符合申請條件的學(xué)生發(fā)放就業(yè)補貼，共補貼xx人，共計xx元。針對就業(yè)困難學(xué)生，安排幫扶教師，開(kāi)展“一對一”就業(yè)指導。針對因就業(yè)存在心理壓力的學(xué)生，提供心理輔導，幫助他們樹(shù)立信心，減輕壓力，實(shí)現就業(yè)。組織貧困生、師范生參加招聘會(huì )。切實(shí)關(guān)心每一個(gè)就業(yè)困難畢業(yè)生的求職，切實(shí)幫助家庭經(jīng)濟困難學(xué)生、少數民族學(xué)生、身體殘疾學(xué)生順利就業(yè)。學(xué)院建檔立卡戶(hù)的七名同學(xué)王昌錦、李瑩、訾成豪、趙江美、龔成嬌、朱天春、盧定巧、李金玉均已就業(yè)。
(六)開(kāi)拓就業(yè)市場(chǎng)，拓寬就業(yè)渠道
為應對嚴峻復雜的就業(yè)形勢，為了促進(jìn)畢業(yè)生順利就業(yè)，學(xué)院認真貫徹落實(shí)國家、省、學(xué)校相關(guān)就業(yè)工作會(huì )議精神，提前謀劃，采取多項措施努力開(kāi)拓就業(yè)領(lǐng)域，擴大就業(yè)市場(chǎng)，建立健全學(xué)院、教師、學(xué)生三級就業(yè)市場(chǎng)開(kāi)拓工作體系。
一是學(xué)院領(lǐng)導班子、就業(yè)工作領(lǐng)導小組成員、全體教師多方聯(lián)系用人單位到學(xué)院招聘。
二是鼓勵教師參與就業(yè)市場(chǎng)開(kāi)拓，參與國培計劃，參與就業(yè)指導講座，參與就業(yè)指導。
三是通過(guò)往屆畢業(yè)校友聯(lián)系需要學(xué)生的單位和學(xué)校，搭建往屆畢業(yè)生信息網(wǎng)絡(luò )，拓展用人單位對學(xué)校、對學(xué)院的了解和聯(lián)系，拓展就業(yè)信息渠道。
四是利用學(xué)生到各地教學(xué)實(shí)習和國培頂崗實(shí)習的機會(huì )，及時(shí)了解各地人才需求狀況，積極聯(lián)系就業(yè)單位。
五是積極鼓勵學(xué)生考研、出國就業(yè)、外地就業(yè)和自主創(chuàng )業(yè)，多種渠道拓展學(xué)生的就業(yè)面。
六是通過(guò)對往屆畢業(yè)生工作單位和當地教育行政部門(mén)實(shí)地調研，了解各地州、縣區對畢業(yè)生的需求情況，有針對性地開(kāi)展畢業(yè)生就業(yè)指導。
三、努力方向
一是要進(jìn)一步加強對國家相關(guān)就業(yè)政策的學(xué)習和宣傳，讓畢業(yè)生充分了解熟悉國家針對大學(xué)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)的激勵政策和優(yōu)惠政策，結合自身實(shí)際，充分就業(yè)。
二是要進(jìn)一步拓展信息化辦公渠道，充分利用學(xué)院就業(yè)網(wǎng)站、全國大學(xué)生一站式服務(wù)平臺、“曲師外語(yǔ)”微信公眾平臺、xx群等多種渠道宣傳就業(yè)政策，發(fā)布就業(yè)信息，打造廣覆蓋的網(wǎng)上就業(yè)市場(chǎng)，全面提升學(xué)院就業(yè)創(chuàng )業(yè)的服務(wù)能力。
三是要進(jìn)一步做好就業(yè)指導服務(wù)工作，將就業(yè)工作分解到院系，責任到人，通過(guò)多種方式征集用人單位需求信息，利用網(wǎng)絡(luò )、電話(huà)、微信等有效方式向就業(yè)困難的畢業(yè)生推送用人信息。
四是要做好家庭困難學(xué)生重點(diǎn)幫扶工作，組織未就業(yè)畢業(yè)生有針對性的參加網(wǎng)上網(wǎng)下招聘活動(dòng)，努力幫助未就業(yè)學(xué)生盡快落實(shí)就業(yè)崗位，積極提供合適的崗位和求職指導，切實(shí)提高學(xué)生的就業(yè)質(zhì)量。
就業(yè)工作個(gè)人工作總結3
一、工作回顧我們做了什么
1．例會(huì )：每周的例會(huì )，我們積極參加，基本上做到0遲到0請假。我們認真開(kāi)會(huì )，做好會(huì )議記錄，會(huì )場(chǎng)紀律良好，開(kāi)會(huì )氣氛活躍，大家都積極地討論，爭取把工作做好。
2．講座：我們聽(tīng)過(guò)很多關(guān)于就業(yè)創(chuàng )業(yè)的講座，例如：傳譯國際海文考研講座 財大網(wǎng)商創(chuàng )業(yè)宣講會(huì ) 就業(yè)創(chuàng )業(yè)交流會(huì ) 社會(huì )實(shí)踐成果展 關(guān)愛(ài)女性健康講座等等
3．活動(dòng)：關(guān)于移動(dòng)校園時(shí)尚達人賽，女生節，校團委學(xué)生會(huì )聯(lián)誼晚會(huì )
4．素質(zhì)拓展：積極參加校團委學(xué)生會(huì )每周一次的素質(zhì)拓展
5.上傳關(guān)于新聞大看臺的文件，搜集查找有關(guān)大學(xué)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)的信息、
6．兩代會(huì )志愿者：20xx年11月17、18號我校舉行了 第十二次團代會(huì )和第二十六次學(xué)代會(huì )。我們作為志愿者積極、熱情、主動(dòng)、真誠為兩代會(huì )服務(wù)，受到了學(xué)校領(lǐng)導的高度贊揚和評價(jià)。我們還被評為了優(yōu)秀志愿者。
二、工作感想我們學(xué)到了什么
1．每一次例會(huì )，我們嚴于律己，通過(guò)例會(huì )我們加強了時(shí)間觀(guān)念，增強了集體觀(guān)和責任感。
2．通過(guò)很多次活動(dòng)，讓我們學(xué)會(huì )抓住鍛煉自己的機會(huì )，讓我們充分展示自己。
3．通過(guò)聽(tīng)講座，參加素質(zhì)拓展，開(kāi)闊的自己的視野，提升自我素質(zhì)，讓我們不斷改變更新自己的思想。
4．通過(guò)上傳文件，搜集信息，豐富的自身就業(yè)創(chuàng )業(yè)的.知識，提高了我們的學(xué)習能力。
三、存在的不足：
工作量太小，缺少實(shí)踐的機會(huì )。
四．部門(mén)招新
五、工作設想與展望
就業(yè)創(chuàng )業(yè)導航站雖然是校團委新設的一個(gè)部門(mén)，但是它的發(fā)展前途是廣大的，新新的事物總是朝氣蓬勃，欣欣向榮。就業(yè)創(chuàng )業(yè)導航站不應該只局限在現在的工作方面，應該尋找廣闊的發(fā)展空間，再為學(xué)校學(xué)生服務(wù)的同時(shí)也要提高成中醫的品牌含金量，比如:提高在校學(xué)生的綜合素質(zhì)，讓在校學(xué)生明確自己的就業(yè)方向和前景并做好自己的職業(yè)規劃，在積極地就業(yè)過(guò)程中能巧妙地創(chuàng )業(yè)。要做好這些，我們要多與企業(yè)聯(lián)系，尤其是新新的有關(guān)中醫產(chǎn)業(yè)的企業(yè)，我們可以邀請那些企業(yè)的領(lǐng)導人到我們學(xué)校做演講，讓我們能接觸到更前衛的思想，例如網(wǎng)上賣(mài)藥材的那個(gè)公司。還要就是讓本部門(mén)的人到相應的公司見(jiàn)習，公司由我們自己找。
我覺(jué)得雙選會(huì )是很重要的事，我們部門(mén)應該做好關(guān)于雙選會(huì )的一些事情，尤其是在雙選會(huì )過(guò)后，我們要盡可能的拿到在本次雙選會(huì )上有關(guān)于我們學(xué)校的就業(yè)名單（就是被公司錄取的名單），相對熱門(mén)的行業(yè)（如：IT、管理、財經(jīng)、教師、醫生、、、、、），還有前景廣闊的行業(yè)，熱門(mén)的崗位。我們可以通過(guò)分析得出現在的社會(huì )就業(yè)發(fā)展趨勢，給我們的同學(xué)指出更好的就業(yè)前景，讓他們提前做好相關(guān)的準備。這是我們導航站以后大的發(fā)展方向。
下學(xué)期我們的主要工作是做好素質(zhì)培訓，策劃新的活動(dòng)，豐富創(chuàng )新活動(dòng)的形式，加強團隊建設，建立一支高效率的團隊。
最后：
希望更好的投身部門(mén)建設，把導航站各成員之間的交流與合作擴大到校團委學(xué)生會(huì )各部門(mén)之間乃至全校師生之間。
就業(yè)工作個(gè)人工作總結4
XX街道XX社區自20xx年4月開(kāi)展創(chuàng )建"市級充分就業(yè)社區"工作以來(lái)，社區緊緊圍繞"創(chuàng )建充分就業(yè)社區，構建小康和諧家園"這一主題，對照創(chuàng )建工作目標、基本標準、評審方法，積極努力開(kāi)展創(chuàng )建工作。
社區內現有勞動(dòng)力總數2895人，持再就業(yè)優(yōu)惠證人員101人，其中4050人員44人，實(shí)現就業(yè)人數（含靈活就業(yè)）92人，暫無(wú)就業(yè)愿望5人；其他登記失業(yè)人員5人，全部實(shí)現就業(yè)，失業(yè)人員就業(yè)率達96%，社區勞動(dòng)年齡內勞動(dòng)者就業(yè)率99%。創(chuàng )建工作具體開(kāi)展如下：
一、強化領(lǐng)導、制定實(shí)施方案、落實(shí)責任
健全組織機構。我社區成立了以社區黨支部書(shū)記、工作站站長(cháng)為組長(cháng)的創(chuàng )建充分就業(yè)社區領(lǐng)導小組，制定可行的創(chuàng )建實(shí)施方案，分工負責、責任到人，促進(jìn)了充分就業(yè)工作的落實(shí)。社區把創(chuàng )建充分就業(yè)社區建設工作列入社區工作的重要議事日程，作為服務(wù)居民、構建和諧社區的重要工作來(lái)抓。
一、休系健全，責任落實(shí)
1、社區建有就業(yè)服務(wù)站，有專(zhuān)人負責，并配有電腦、打印機、對外公布服務(wù)電話(huà)號。為了鞏固"市級充分就業(yè)社區"，社區建有"創(chuàng )建市級充分就業(yè)社區工作領(lǐng)導小組"，由社區主任陳海英任組長(cháng)，街道聯(lián)點(diǎn)干部、正、副牽頭單位領(lǐng)導、社區分管勞動(dòng)保障干部任副組長(cháng)，社區共建單位代表為成員的領(lǐng)導班子，全面負責創(chuàng )建工作，分工明確，責任清楚。下設就業(yè)服務(wù)站，配有一名就業(yè)援助員。
2、每季召開(kāi)就業(yè)工作會(huì )議。五月下旬，組織召開(kāi)了社區共建單位、失業(yè)人員代表聯(lián)席會(huì )議，學(xué)習金市通25號關(guān)于下發(fā)《**市充分就業(yè)社區評審辦法》、金政通105號《**市人民政府關(guān)于**市區扶持失業(yè)人員自主創(chuàng )業(yè)的若干意見(jiàn)》的'通知精神，統一了思想，提高了認識，進(jìn)一步得到各方支持，群眾密切配合和認可，真正做到家喻戶(hù)曉，人人參與的格局。
二、臺帳完善，程序公開(kāi)
1、社區建有就業(yè)援助工作臺帳，并實(shí)行網(wǎng)絡(luò )動(dòng)態(tài)管理，全面掌握失業(yè)人員的就業(yè)動(dòng)態(tài)，基本做到：失業(yè)人員清、失業(yè)狀況清、家庭狀況清、技術(shù)專(zhuān)**、培訓需求清、擇業(yè)意向清、就業(yè)結果清。
2、積極為失業(yè)人員提供就業(yè)信息，辦好再就業(yè)信息欄。從市勞動(dòng)力市場(chǎng)、共建單位、報紙收集招工信息需求，做到每月更換一次，為下崗失業(yè)人員提供了就業(yè)機會(huì )。()在宣傳欄內公開(kāi)《再就業(yè)優(yōu)惠證》辦理程序，個(gè)體經(jīng)營(yíng)、靈活就業(yè)社保申報受理程序及其他主要優(yōu)惠政策，讓下崗失業(yè)人員及時(shí)了解最新就業(yè)再就業(yè)政策。
三、措施到位，工作落實(shí)
1、組織下崗失業(yè)人員參加各類(lèi)培訓，培養再就業(yè)技能，為再就業(yè)創(chuàng )造條件。今年社區自行組織失業(yè)人員開(kāi)展電腦、就業(yè)促進(jìn)法、再就業(yè)優(yōu)惠政策培訓，共計82人次。
2、引導失業(yè)人員通過(guò)自主創(chuàng )業(yè)和來(lái)料加工形式實(shí)現再就業(yè)。社區設有來(lái)料加工點(diǎn)，日常負責人吳衛貞是轄區內寺后皇新村失地農民，現有6名就地農轉非人員在從事來(lái)料加工。同時(shí)為就業(yè)困難人員建立就業(yè)計劃書(shū)，幫助3名下崗失業(yè)人員實(shí)現創(chuàng )業(yè)，帶動(dòng)6人就業(yè)。
3、鼓勵4050失業(yè)人員通過(guò)靈活就業(yè)和自謀職業(yè)實(shí)現就業(yè)。通過(guò)努力，社區內4050失業(yè)人員實(shí)現靈活就業(yè)31人，自主創(chuàng )業(yè)10人，3人無(wú)就業(yè)意向。
4、鼓勵下崗失業(yè)人員自主創(chuàng )業(yè)和自謀職業(yè)，鼓勵企業(yè)吸納下崗失業(yè)人員。一年來(lái)共發(fā)放失業(yè)人員小額擔保貸款2筆10萬(wàn)元。
四、政策落實(shí)，就業(yè)充分積極做好個(gè)體經(jīng)營(yíng)、靈活就業(yè)人員、來(lái)料加工人員申報、登記、確認、備案工作，及時(shí)落實(shí)政府社保補貼等國家扶持政策來(lái)實(shí)現充分就業(yè)。20xx年共發(fā)放社保補貼51034（26人），今年共受理社保補貼申請33人。至今，社區內無(wú)一年以上連續失業(yè)人員及零就業(yè)家庭，各項指標符合"充分就業(yè)社區"標準。以后的工作，我們將更加努力，克服困難，較好地完成社區就業(yè)和再就業(yè)工作任務(wù)。
就業(yè)工作個(gè)人工作總結5
依據局黨組關(guān)于軍轉安干部崗前培養計劃，為有效激發(fā)我們的朝氣和活力，面對全新領(lǐng)域，盡快融入新集體，了解新環(huán)境，熟悉崗位職責，掌握工作流程，從全面發(fā)展的角度使我們站的更高，看的更多，理解更透徹，全面提升素質(zhì)，為我們下一步有針對性的準確自我定位，找準努力方向，更好的展開(kāi)工作，局辦公室安排我和其它四位軍轉干部首先在機關(guān)科室輪崗學(xué)習。
從3月13日開(kāi)始，我在監管xx科進(jìn)行了為期三周的第一階段的輪崗學(xué)習。時(shí)間不長(cháng)，但我緊緊圍繞局黨組工作意圖，牢記各級領(lǐng)導的期盼和厚望，盡心竭力當好學(xué)生，還是感覺(jué)收獲良多。
一、主要收獲
輪崗學(xué)習以來(lái)，聆聽(tīng)了xx局長(cháng)的親切教導，主任數次細致入微的言傳身教，在監管xx科xx科長(cháng)和、具體指導下，我從政策法規、專(zhuān)業(yè)理論知識學(xué)習入手，珍惜每一次跟隨科室同志處理業(yè)務(wù)的機會(huì )，仔細揣摩老同志現場(chǎng)傳幫帶的寶貴經(jīng)驗，在宏觀(guān)上對今后從事的安監工作有了理性的認識，對我局的發(fā)展歷程、業(yè)務(wù)開(kāi)展概況有了直觀(guān)的了解，在微觀(guān)上對煙花爆竹和�；ぷ饔辛藰I(yè)務(wù)上的初步介入。
�。ㄒ唬┩ㄟ^(guò)對安監工作的深入認識，態(tài)度進(jìn)一步端正，責任感進(jìn)一步加強。
最初被安到安監局工作，心情還是比較輕松。主要還是對安監工作了解不是太深，從個(gè)人角度考慮問(wèn)題較多。認為安監工作是一個(gè)新興行業(yè)，社會(huì )越來(lái)越重視，單位發(fā)展前景更為美好，對個(gè)人的發(fā)展也將會(huì )提供更為廣闊的空間。
隨著(zhù)與單位領(lǐng)導、同事交流的深入和對文件、書(shū)刊的學(xué)習，思想上有了根本性轉變，深刻認識到：在社會(huì )全方位、多視角聚焦“生命和健康高于一切”、“沒(méi)有安全就沒(méi)有發(fā)展”的今天，保障安全生產(chǎn)就是保群眾利益，保障安全生產(chǎn)就是保企業(yè)效益，保障企業(yè)發(fā)展就是保障地方經(jīng)濟發(fā)展，安全監管工作對落實(shí)安全發(fā)展、保障人民群眾生命財產(chǎn)安全和健康的責任重大，意義深遠。
工作做的好，就是黨、國家和人民的功臣；工作失誤，一次事故發(fā)生，經(jīng)濟損失難以估算，造成致傷、致殘、致死的，痛苦的將不是一個(gè)人，而一個(gè)家庭或多個(gè)家庭。我們不但要承受刑事、行政上的處分，更難以面對社會(huì )和群眾的指責，自己也難以走出良心上的譴責。此時(shí)，我深刻的意識到，步入安監工作，將身負重任、如履薄冰。
�。ǘ┩ㄟ^(guò)對單位的深入了解，歸宿感進(jìn)一步濃厚，干好工作的信心進(jìn)一步加強。
進(jìn)入單位工作以來(lái)，各級領(lǐng)導、同事對我們幾名新同事的熱情讓我深受感動(dòng)，全局良好的工作氛圍讓我倍感鼓舞。
局長(cháng)在接見(jiàn)我們新同志時(shí)提到，“全局上下都在盼著(zhù)你們來(lái)上班，在咱們局有的是工作讓你們干”。做為初入新單位的人，尤其是一個(gè)年青人，怕的不是忙，而是沒(méi)活干，是“閑”。xx局長(cháng)一句話(huà)就打消了我們幾人的顧慮；主任再三強調：一要肯吃苦，二要學(xué)進(jìn)去，三要實(shí)干加巧干，干出成績(jì)和效益。
寓意很明確，單位需要我們，單位對我們寄以厚望；監管科的工作緊張而繁重，同志們整日忙的腳不離地，但無(wú)論多忙，只要你有求有問(wèn)，就會(huì )有問(wèn)必答，知無(wú)不言，言無(wú)不盡，其它科室的同志也是特別熱情，主動(dòng)噓寒問(wèn)暖。同事之間良好的溝通讓我很快有了團隊歸屬感，并很快適應了這種忙碌而和諧的環(huán)境。在這樣的一個(gè)環(huán)境里，我感覺(jué)不到孤單、感覺(jué)不到淺薄，有領(lǐng)導們的支持、有同事們的幫助，我沒(méi)有理由干不好工作，我對自己今后的工作充滿(mǎn)信心。
�。ㄈ┩ㄟ^(guò)對政策和專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習，法規意識進(jìn)一步強化，強根固本的動(dòng)力進(jìn)一步增強。
到監管xx科報到后，xx科長(cháng)就為我擬定了學(xué)習內容，讓我從《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》學(xué)起、繼而陸續學(xué)習了《安全生產(chǎn)許可證條例》、《危險化學(xué)品管理條例易制毒化學(xué)品管理條例》、《煙花爆竹號經(jīng)營(yíng)許可實(shí)施辦法》
。條文的學(xué)習很枯燥，為提高學(xué)習效益，科室的.同志利用網(wǎng)絡(luò )為我搜尋不少相關(guān)試題，指導我一邊做題一邊鞏固條文，即把握了法規重點(diǎn)知識點(diǎn)，又強化了記憶。學(xué)習深入的過(guò)程也是強化法規意識和更加迫切要求自己深入學(xué)習的一個(gè)過(guò)程。通過(guò)學(xué)習我逐步認識到：安監部門(mén)做為國家行政執法部門(mén)，安監公職人員身負依法行政的職責，確立法規意識應是必須具備的基本素質(zhì)。提高法規意識，才能以依法行政理念為規，循法規、蹈律矩，依法行權理政；也只有提高法規意識，才能學(xué)會(huì )在執法過(guò)程中保護自己，才能更好的保護群眾的利益。
看到科室的同志處理業(yè)務(wù)，無(wú)論到企業(yè)現場(chǎng)檢查，還是每一許可的審批，包括文書(shū)表格的填寫(xiě)無(wú)一不涉及法規條例條文的應用。我深感差距之大，壓力之大，今后開(kāi)展好工作，我還必須從強意識、練好基本功開(kāi)始，一步一個(gè)腳印，老老實(shí)實(shí)學(xué)下去，扎扎實(shí)實(shí)走下去。
二、幾點(diǎn)體會(huì )
�。ㄒ唬⿷B(tài)度端正對盡快融入新環(huán)境至關(guān)重要。對轉業(yè)軍人來(lái)講，環(huán)境變了，職務(wù)變了，工作任務(wù)和工作對象也變了。這種變化，既是機遇，又是挑戰，而更多的是考驗。到單位報到前我就給自己一個(gè)定位：在新單位，我是新兵，是實(shí)習生，是服務(wù)生。有了這樣的認識，在業(yè)務(wù)工作做不來(lái)的時(shí)候就從搞衛生做起。
于是，我每天7：30左右早早來(lái)到單位，認真清理衛生，沏好茶倒好水，為老同志創(chuàng )造一個(gè)舒適的工作環(huán)境。有一天xx姐到我們辦公室去，驚訝的說(shuō)你們這里怎樣變的這么干凈了，科室的二位同事一指我，“都是在我們不在的時(shí)候搞的”。一件小事，輕描淡寫(xiě)的一句話(huà)，我知道，我們科室的同志接納了我。
�。ǘ┣趭^好學(xué)對盡快進(jìn)入角色至關(guān)重要。對轉業(yè)軍人來(lái)講，要想有所作為，最實(shí)際的是立足本職崗位學(xué)習成才，要先當小學(xué)生，虛心學(xué)習老同志的長(cháng)處，不間斷地向書(shū)本學(xué)，向實(shí)踐學(xué)。這樣，才能為搞好工作打下基礎。
我在學(xué)習政策法規過(guò)程中，遇到不明白的就及時(shí)向科長(cháng)和老同志請教，科長(cháng)和科室的同事看我學(xué)的認真，提出的也有一些平時(shí)工作中似是而非、不易把握而又不容忽視的問(wèn)題，感覺(jué)我還比較仔細認真，工作中一些專(zhuān)業(yè)性不強的工作就放心的交給了我。
輪崗期間，我協(xié)助室科擬發(fā)了《通知》、《關(guān)于抓緊落實(shí)〈全省危險化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)安全生產(chǎn)專(zhuān)項整治方案〉精神的通知》，獨立完成了第三屆xx市危險化學(xué)品安全生產(chǎn)專(zhuān)家申報的前期準備工作，還有平時(shí)一些電話(huà)通知、接轉電話(huà)、呈送文件等等。工作雖然簡(jiǎn)單，但我感覺(jué)還是很有成就感，因為我已經(jīng)進(jìn)入角色并向業(yè)務(wù)工作邁出了堅實(shí)的一步。
�。ㄈ┲t虛熱情對加強溝通、建立良好關(guān)系至關(guān)重要主任多次提示我們：見(jiàn)人不管認識不認識都要主動(dòng)打招呼，關(guān)系處理好了，可讓你處處遇貴人，時(shí)時(shí)有資源，別人做不到的事，你做得到，一般人要花好幾年才能達成的目標，你可能只需要一二年。
領(lǐng)導的提點(diǎn)我不敢絲毫懈怠，見(jiàn)人打招呼，逢人是笑臉，誰(shuí)有需要能幫把手盡量幫把手。老同志對我不設防、不見(jiàn)外，能說(shuō)的都給我說(shuō)，能幫的在盡力幫我，使我感受到了兄弟般的情誼。良好的人際關(guān)系，也使我獲得了更多的資源，減少犯錯的機會(huì )和摸索的時(shí)間，得到更多人的支持協(xié)助與認可。
三、存在問(wèn)題及下步打算
通過(guò)第一階段的輪崗學(xué)習，有一定的收獲和感悟，適應新崗位的素質(zhì)也得到一定程度的提高。如果說(shuō)我個(gè)人有所進(jìn)步，那么應當真心的感謝各級領(lǐng)導的殷切教誨和同志們的無(wú)私幫助。
同時(shí)，我清醒地意識到自己還存在以下不足：一是學(xué)習方面抓的還不夠緊，尤其是因為個(gè)人家庭的一些因素影響了“八小時(shí)”以外大塊的寶貴學(xué)習時(shí)間。二是工作作風(fēng)還不夠潑辣，存在等著(zhù)安排工作才去做，依賴(lài)老同志帶著(zhù)才敢做的心理，有時(shí)還存在縮手縮腳、打“怯”問(wèn)題。三是公文寫(xiě)作基本功不扎實(shí)，公文處理比較吃力。
輪崗學(xué)習還有一個(gè)階段，我會(huì )把握住這個(gè)全面充電的有利時(shí)機，以更加昂揚的斗志，更加奮發(fā)向上的精神狀態(tài)，注重思想意識與業(yè)務(wù)技能并進(jìn)，注重自身潛力挖掘與良好氛圍的營(yíng)造配合，注重理論知識與工作實(shí)踐結合，腳踏實(shí)地、埋頭苦學(xué)，針對自己的不足和實(shí)際工作需要，查缺補漏，少說(shuō)多做。我想通過(guò)自己不懈的努力與真誠的付出，一定能成為一個(gè)合格的、優(yōu)秀的安監工作者。
就業(yè)工作個(gè)人工作總結6
今年上半年，在**黨工委、管委會(huì )的正確領(lǐng)導下，在**殘聯(lián)的具體指導下，不斷加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習，積極安排上級部門(mén)安排的各項工作�，F就今年上半年所做的工作總結如下：
一、社區殘疾人情況
我社區占地面積0.5平方公里，戶(hù)籍人口1713人，社區殘疾人協(xié)會(huì )成立于20xx年2月，目前，**社區在冊殘疾人24人，其中：肢體殘疾16人，視力殘疾人3人，智力殘疾2人，精神殘疾1人，多重殘疾人2人。轄區內有一個(gè)社區健康服務(wù)中心、一個(gè)殘疾人活動(dòng)室、。今年上半年，在上級領(lǐng)導的指導下，**社區殘疾人協(xié)會(huì )在工作上取得了一定成績(jì)，社區殘疾人工作在組織機構建設、康復進(jìn)家庭、殘疾人就業(yè)、教育與培訓、扶殘助殘和無(wú)障礙設施建設進(jìn)家庭等方面均有長(cháng)足方展。
二、工作成績(jì)
�。ㄒ唬┲鲃�(dòng)解決殘疾人的實(shí)際困難
社區通過(guò)家訪(fǎng)，認真聽(tīng)取殘疾人的意見(jiàn)和要求，改變了以往殘疾人有困難需要自己或家人到居委會(huì )反映，才能得到幫助的被動(dòng)服務(wù)�，F在是上門(mén)了解殘疾人的困難，主動(dòng)給予幫助。我們通過(guò)積極主動(dòng)的工作，多次上門(mén)對轄區殘疾人基本情況進(jìn)行全面調查，對殘疾人的需求作了認真的記錄，并及時(shí)向上級殘聯(lián)組織和有關(guān)部門(mén)反映殘疾人生活現狀，落實(shí)城市最低生活保障制度，同時(shí)做好重殘、特困殘疾人家庭的定期補助和臨時(shí)救濟工作，深受殘疾人的歡迎。
�。ǘ┣髮�(shí)重效，把康復做到殘疾人家中
我們根據社區每個(gè)殘疾人的不同康復需求，對社區內的殘疾居民針對其不同的殘疾類(lèi)型發(fā)放殘疾人康復手冊，開(kāi)展針對性的康復訓練，使其得到最佳的康復效果。同時(shí)，將他們安排到社區康復站進(jìn)行康復訓練，通過(guò)各種康復器材的訓練，收到良好的效果。通過(guò)康復進(jìn)家庭工作：一是解決了困難家庭殘疾人康復問(wèn)題。二是節約了康復經(jīng)費。
三、殘疾人就業(yè)工作
目前，殘疾人在就業(yè)上面臨較大難度。長(cháng)期以來(lái)殘疾人的就業(yè)一直是個(gè)難題，但這個(gè)問(wèn)題不解決，殘疾人的小康愿望只能是一個(gè)幻想。今年，在登記就業(yè)的殘疾人中，能實(shí)現就業(yè)的比率很低。很多的單位別說(shuō)安排殘疾人就業(yè)了，就是依法應該繳納的殘疾人就業(yè)保障金也想賴(lài)著(zhù)不交�，F在接收殘疾人就業(yè)的除了福利企業(yè)以外，只有少數的私營(yíng)企業(yè)。另外，由于能接受中、高等教育的殘疾人比例甚低，遠不能適應用人單位的招工要求。再加上受年齡偏大、缺乏專(zhuān)業(yè)技能等的影響，就業(yè)就更為困難。即使在就業(yè)的殘疾人中，其收入水平也普遍偏低。 按照“發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開(kāi)放要有新局面、各項工作要有新舉措”的要求，我們探索切實(shí)可行的措施，化解各種困難，帶領(lǐng)殘疾人共同奔小康。
1、加大就業(yè)工作力度。要提高殘疾人的生存質(zhì)量，首先要解決殘疾人的就業(yè)問(wèn)題。在全社會(huì )給殘疾人就業(yè)創(chuàng )造寬松環(huán)境的同時(shí)，我們加大對殘疾人就業(yè)工作的力度。一是繼續宣傳貫徹實(shí)施《依法實(shí)施社會(huì )各單位分散按比例安排殘疾人就業(yè)辦法》，對轄區內所屬單位殘疾人安置情況進(jìn)行全面的檢查，督促未開(kāi)展安置工作的單位履行應盡的'義務(wù)。二是建議工商、衛生、消防、稅務(wù)等部門(mén)減免各種稅費，為殘疾人經(jīng)營(yíng)者，特別是新創(chuàng )業(yè)者創(chuàng )造生息的機會(huì )，如：對新開(kāi)業(yè)者全免一至兩年的費用。三是在煙草等專(zhuān)營(yíng)的行業(yè)，給殘疾人參與經(jīng)營(yíng)留出一定的空間。
2、加強對殘疾人的培訓，提高殘疾人的綜合素質(zhì)。我們通過(guò)對社區內的殘疾居民進(jìn)行文化扶貧、掃盲、職業(yè)培訓等手段，不斷提高殘疾人文化水平和職業(yè)技能，提高他們參與社會(huì )的能力。同時(shí)，通過(guò)引導、鼓勵殘疾人擺脫等、靠、要的思想，自尊、自信、自強、自立，獨立自主，艱苦創(chuàng )業(yè)，為祖國的建設做出自己應有的貢獻。
就業(yè)工作個(gè)人工作總結7
一、堅持抓好“四個(gè)結合”，促進(jìn)勞動(dòng)力職業(yè)技能培訓。
根據我鎮各村（社區）勞動(dòng)力分布情況，尤其是針對失地農民在年初制定培訓計劃，注重在培訓過(guò)程中堅持把培訓工作同群眾的就業(yè)愿望相結合、同崗位儲備及崗位推薦相結合、同農民增收相結合，同法律法規及政策相結合。從3月份起在6個(gè)村（社區）開(kāi)展勞動(dòng)力職業(yè)技能培訓12期720人。經(jīng)培訓后就業(yè)達593人，發(fā)放成都市就業(yè)培訓券720張。
二、認真開(kāi)展城鄉充分就業(yè)現場(chǎng)招聘會(huì )。
針對今年就業(yè)形勢及就業(yè)壓力，在社區舉辦了城鄉充分就業(yè)現場(chǎng)招聘會(huì )，涉及機械技師、保安、護理、營(yíng)業(yè)員、普工、服務(wù)員等20余個(gè)工種、1200多個(gè)工作崗位，參加招聘企業(yè)達37家，共有20xx多個(gè)群眾到現場(chǎng)應聘尋找工作崗位，成功簽定意向協(xié)議378人。
三、搭建就業(yè)平臺，抓好勞動(dòng)力轉移輸出。
切實(shí)抓好群眾就業(yè)教育，更新?lián)駱I(yè)觀(guān)念，抓好空崗儲備，做好職業(yè)推薦，積極搭建就業(yè)平臺，為廣大城鄉居民提供政策咨詢(xún)、求職登記、職業(yè)介紹、就業(yè)指導、技能培訓、勞動(dòng)保障代理等服務(wù)，1—6月份轉移輸出農民勞動(dòng)力10052人，針對秦皇苑集中區的群眾進(jìn)行了就業(yè)情況調查，對有就業(yè)愿望的勞動(dòng)力積極進(jìn)行培訓，推薦工作崗位，就業(yè)率達96%以上。靈活就業(yè)2600人，從事第一產(chǎn)業(yè)6000余人，動(dòng)態(tài)消除"零就業(yè)家庭"，城鎮登記失業(yè)率控制在2.7℅以?xún)取?/p>
�。ㄒ唬�、加強培訓工作的基礎建設，完善培訓工作中急需的培訓設施，落實(shí)培訓基地建設。在保證我市基本培訓內容和基本技能的基礎上，利用培訓基地，加大培訓力度，一是把創(chuàng )業(yè)培訓作為下半年培訓工作新的突破口，認真學(xué)習借鑒外地的經(jīng)驗，結合我市實(shí)際，把再就業(yè)培訓工作抓好、抓出成效。二是加強對勞務(wù)輸出人員的培訓。針對我市勞務(wù)輸出的實(shí)際，下半年將增加培訓的內容，進(jìn)一步提高輸出人員的素質(zhì)，打造我市勞務(wù)輸出的品牌。
�。ǘ�、進(jìn)一步加強宣傳，努力營(yíng)造關(guān)心、支持就業(yè)和再就業(yè)工作的社會(huì )氛圍。要大力宣傳今年出臺的'再就業(yè)優(yōu)惠政策，特別是下崗失業(yè)人員組織起來(lái)就業(yè)的優(yōu)惠政策。
�。ㄈ�、進(jìn)一步加大政策落實(shí)力度，扶持幫助下崗失業(yè)人員實(shí)現再就業(yè)。加強與稅務(wù)、工商、城管、銀行等部門(mén)協(xié)調配合，把再就業(yè)優(yōu)惠政策的落實(shí)到位。
�。ㄋ模�、進(jìn)一步開(kāi)發(fā)社區就業(yè)崗位。大力開(kāi)發(fā)社區就業(yè)崗位。要運用優(yōu)惠扶持政策，大力推動(dòng)下崗失業(yè)人員組織起來(lái)就業(yè)，推進(jìn)下崗失業(yè)職工實(shí)現再就業(yè)。
�。ㄎ澹�、健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò )，大力推進(jìn)勞務(wù)輸出。發(fā)展勞務(wù)中介組織，加強勞務(wù)輸出基地建設，通過(guò)開(kāi)展創(chuàng )建勞務(wù)輸出服務(wù)工作標準化社區活動(dòng)，全面實(shí)施“輸出勞務(wù)，引回人才；輸出勞動(dòng)力，引回創(chuàng )業(yè)者；輸出生產(chǎn)者，引回經(jīng)營(yíng)者；輸出打工仔，引回管理者”。讓海林勞務(wù)輸出工作邁上一個(gè)新臺階
�。�、切實(shí)加強就業(yè)再就業(yè)工作人員的自身建設。要認真學(xué)習就業(yè)再就業(yè)工作的有關(guān)政策和法律法規，不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力，要增強對本職工作的事業(yè)心和責任感，工作積極主動(dòng)，勤奮實(shí)干，善于摸索就業(yè)再就業(yè)工作的新思路、新方法，為我市就業(yè)再就業(yè)工作再筑輝煌！
就業(yè)工作個(gè)人工作總結8
今年以來(lái)，我區就業(yè)工作在區委、區政府的正確領(lǐng)導下，在市人社局的具體指導下，以及全區目標單位的共同努力下，認真貫徹落實(shí)中央、省、市就業(yè)工作會(huì )議精神和決策部署，緊緊圍繞年度工作目標和三項要點(diǎn)開(kāi)展就業(yè)工作。一是統一思想，堅決落實(shí)就業(yè)工作實(shí)名制；二是主動(dòng)作為，確保創(chuàng )業(yè)擔保貸款發(fā)放；三是落實(shí)政策，完成就業(yè)精準扶貧任務(wù)。各項主要目標任務(wù)均實(shí)現“時(shí)間過(guò)半、任務(wù)過(guò)半”目標，現將半年工作總結如下。
一、全年目標實(shí)現“過(guò)半”。
截止6月底，新增就業(yè)16109人次，占年度目標的80.55%；幫扶困難群體再就業(yè)2308人次，占年度目標的69.93%；扶持創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)3825人次，占年度目標的85%；城鎮登記失業(yè)率3.0%。組織開(kāi)展創(chuàng )業(yè)意識和創(chuàng )業(yè)培訓527人，占年度目標的52.7%。構成“15分鐘就業(yè)圈”方案，擬報市人社局審核后實(shí)施。
二、主要工作和措施。
�。ㄒ唬┮浴按猴L(fēng)行動(dòng)”為主題，開(kāi)展系列服務(wù)活動(dòng)促就業(yè)。年初，在區委區政府的領(lǐng)導下，區人力資源局審時(shí)度勢，聯(lián)合大街網(wǎng)舉辦了為期一天的“千企萬(wàn)人‘互聯(lián)網(wǎng)+’”綜合招聘會(huì )。本次招聘會(huì )線(xiàn)上線(xiàn)下邀請到了聯(lián)邦快遞（中國）、卓爾、華中數控等數千家優(yōu)質(zhì)企業(yè)，帶給管理、技術(shù)、銷(xiāo)售、文員等各類(lèi)工種的就業(yè)崗位達7000余個(gè)。本次招聘會(huì )突出”互聯(lián)網(wǎng)+”的特點(diǎn)，分為線(xiàn)上線(xiàn)下兩個(gè)渠道。此次招聘會(huì )目的是為供需雙方搭建有利平臺，構成品牌效應。做好企業(yè)與社區的對接，優(yōu)化人力資源結構配置，助推企業(yè)轉型升級，推動(dòng)實(shí)現更高質(zhì)量的就業(yè)創(chuàng )業(yè)。
�。ǘ┮浴暗谖鍖梦錆h大學(xué)生‘互聯(lián)網(wǎng)+’創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)項目大賽”活動(dòng)為契機，完善創(chuàng )業(yè)環(huán)境，打造“硚口”名片。本次大賽由市人民政府主辦，市人力資源和社會(huì )保障局、硚口區人民政府承辦，中國武漢人才市場(chǎng)、相關(guān)高校、企業(yè)和社會(huì )機構協(xié)辦的公益性賽事，是鼓勵大學(xué)生參與“大眾創(chuàng )業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng )新”的服務(wù)平臺。舉辦此次大賽是區委區政府針對硚口區“老工業(yè)區、底子薄、困難多、任務(wù)重”的實(shí)際狀況，審時(shí)度勢開(kāi)展的一次大賽，較好地打造了“生態(tài)硚口”“創(chuàng )業(yè)基地”的城市名片，為吸引各大企業(yè)和高新人才奠定了基礎，也是響應國家“創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)”的有力舉措。
�。ㄈ┲鲃�(dòng)作為，確保創(chuàng )業(yè)擔保貸款發(fā)放落實(shí)。與區財政局、民政局用心溝通協(xié)調，傳達市局通知精神，大力爭取相關(guān)部門(mén)支持，擴大貸款范圍和數額。結合我區財政相對困難的實(shí)際，我們做了超多工作，爭取兄弟部門(mén)的理解。針對去年小額貸款審批時(shí)限長(cháng)、放款慢等問(wèn)題，今年更換了擔保公司和金融機構，并獲得了區政府的批準和財政部門(mén)的支持。為今年的創(chuàng )業(yè)擔保貸款任務(wù)順利完成奠定了基礎。
�。ㄋ模┞鋵�(shí)政策，重點(diǎn)援助，完成就業(yè)精準扶貧任務(wù)。認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )并執行《關(guān)于武漢市社會(huì )保險補貼相關(guān)問(wèn)題的處理意見(jiàn)》（武人社函〔20xx〕28號）文件精神，落實(shí)好促進(jìn)就業(yè)的各項政策。對市內就業(yè)困難人員從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)或靈活就業(yè)的，繼續享受不超過(guò)3年的社會(huì )保險補貼，對于之前不能辦理的女性超過(guò)50歲，男性超過(guò)60歲，但還未辦理退休，貼合享受政策的人員，均可理解辦理。上半年，全區有靈活就業(yè)人員超過(guò)1.3萬(wàn)余人次領(lǐng)取到社會(huì )保險補貼，支付社保補貼資金1800余萬(wàn)元；二是全面推進(jìn)充分就業(yè)社區建立。去年我區有15個(gè)社區到達零就業(yè)家庭和雙失業(yè)家庭動(dòng)態(tài)“清零”的目標要求，今年將在去年的基礎上進(jìn)一步完善和提高。
�。ㄎ澹┙y一思想，把就業(yè)工作實(shí)名制落到實(shí)處。依據市局《關(guān)于實(shí)行就業(yè)工作實(shí)名制管理的通知》要求，我區及時(shí)召開(kāi)會(huì )議，學(xué)習領(lǐng)會(huì )通知精神，并制定措施抓落實(shí)。一是將通知要求及時(shí)傳到達社區專(zhuān)干，統一勞動(dòng)服務(wù)工作人員思想。二是明確區、街道、社區三級實(shí)名制落實(shí)的具體職責人，劃分職責、明確分工。三是用心學(xué)習市局文件精神，統一各類(lèi)實(shí)名制報表填報標準與報送日期。四是區級部門(mén)定期檢查評比，構成長(cháng)效機制。
三、存在的問(wèn)題。
�。ㄒ唬┙Y構性失業(yè)現象加劇，困難人員就業(yè)更難。從宏觀(guān)上講，我區勞動(dòng)力總體狀況仍是供大于求，結構性失業(yè)矛盾依然存在，有人沒(méi)事做和有事沒(méi)人做現象并存。由于用工企業(yè)需要勞動(dòng)者技能水平與崗位要求不匹配，大多數有實(shí)力的大型企業(yè)和高科技公司需要高學(xué)歷、高技術(shù)的人才和產(chǎn)業(yè)工人，而我區又滿(mǎn)足不了企業(yè)的需求，這就造成了一方面，有超多的失業(yè)人員要求就業(yè)，而得不到就業(yè)；另一方面，企業(yè)用工缺口較大又招不到工人，構成“用工荒”的假象。在年齡要求上，主要集中有18-35歲，這種結構性失業(yè)矛盾有加劇趨勢。上半年全區僅靈活就業(yè)人數達1.3萬(wàn)余人次，這部分人員就業(yè)崗位不固定，收入不穩定，無(wú)合同無(wú)保險，一旦優(yōu)惠政策到期，由于年齡和技能等原因就業(yè)和生活將更加困難。
�。ǘ┙值谰幹企w制改革暫無(wú)定論，必須程度上影響隊伍干勁。各社區勞動(dòng)保障平臺工作人員均無(wú)編制。他們除了兼職做勞動(dòng)保障工作，還承擔著(zhù)其他超多的鄉鎮社區的工作。尤其在各街道勞動(dòng)服務(wù)保障管理所工作人員經(jīng)常變動(dòng)，一名工作人員好不容易剛剛對勞動(dòng)保障工作有所熟悉，就又離開(kāi)了勞動(dòng)保障工作崗位，更迭頻繁，導致工作隊伍不穩定，難以保證勞動(dòng)保障業(yè)務(wù)的有效的開(kāi)展，致使勞動(dòng)保障工作經(jīng)常處于被動(dòng)狀態(tài)，工作難以正常開(kāi)展。很多基層公共就業(yè)服務(wù)工作平臺一名工作人員服務(wù)的對象就是兩三千人，工作量大，工作標準高，不允許出現差錯，任務(wù)較重。而且目前街道機構改革正在開(kāi)展，人員安置暫無(wú)定論，必須程度上影響了其工作干勁。各社區勞動(dòng)保障服務(wù)站工作人員大多是公益性崗位招聘的下崗失業(yè)人員，沒(méi)有編制，工資從就業(yè)專(zhuān)項資金中解決，收入較低，而且沒(méi)有規范的工資晉升機制，過(guò)低的收入嚴重影響了勞動(dòng)保障工作人員的工作用心性，致使工作人員工作不安心。
�。ㄈ﹦�(chuàng )業(yè)擔保貸款更換金融機構后，抓手仍然不足。今年我們私下做了超多工作，雖然更換擔保公司和金融機構的推薦獲得了批準，但由于長(cháng)期以來(lái)受資金不足的限制，再加上各區與擔保公司、合作銀行的具體合作細節方式較多，無(wú)統一標準和工作流程，因此，我區的創(chuàng )業(yè)擔保貸款發(fā)放工作還有很對具體困難需要解決。
�。ㄋ模┚蜆I(yè)工作實(shí)名制的標準有待進(jìn)一步提高。就業(yè)工作實(shí)名制是一項服務(wù)大眾、惠及萬(wàn)民的系統工程，有力地保障了民眾權益，促進(jìn)民生。但在實(shí)際操作過(guò)程中，我們發(fā)現由于社區專(zhuān)干人員較少、服務(wù)對象較多、工作任務(wù)重、工作量大，以及宣傳工作不到位，民眾欠缺配合等因素限制，各項數據的取得與實(shí)際狀況或多或少有點(diǎn)出入。我們將在實(shí)際操作中不斷糾正和完善。
四、下一步工作思路。
�。ㄒ唬┘訌娋蜆I(yè)工作信息化建設。加快“15分鐘公共就業(yè)服務(wù)圈”建設。受領(lǐng)任務(wù)后，今年我們用心向區人資局黨委匯報，爭取支持，透過(guò)5次協(xié)調會(huì )，已經(jīng)確定我區就業(yè)信息平臺的硬件配置要求與軟件項目構成，即將步入具體施工安裝階段。我們將安排專(zhuān)人全程跟蹤工程進(jìn)度，確保信息化建設保質(zhì)保量按時(shí)完成。
�。ǘ﹨f(xié)調銀行，加快放款速度，力爭創(chuàng )業(yè)擔保貸款目標的`完成。在前期超多工作的基礎上，我們將繼續主動(dòng)作為，靠前工作，在區政府的正確領(lǐng)導和兄弟部門(mén)的大力支持下，用心協(xié)調擔保企業(yè)和銀行，借鑒其他各區成熟經(jīng)驗，結合自身實(shí)際狀況，逐步摸索出一套適合硚口特點(diǎn)的工作流程，加快放款速度，加大放款力度，力爭改變現狀，完成目標。
�。ㄈ┱J真落實(shí)就業(yè)再就業(yè)的各項優(yōu)惠政策，不折不扣地貫徹執行各項扶持政策。切實(shí)將《關(guān)于武漢市社會(huì )保險補貼相關(guān)問(wèn)題的處理意見(jiàn)》（武人社函〔20xx〕28號）文件精神落到實(shí)處，加大對社區專(zhuān)干的培訓力度，讓他們熟知了解并能夠熟練操作，加強社區宣傳，做好上門(mén)服務(wù)，確保復核享受條件的居民一人不漏。
�。ㄋ模┮浴盎ヂ�(lián)網(wǎng)+助推春風(fēng)行動(dòng)”為主題，搞好用工對接服務(wù)。扎實(shí)開(kāi)展就業(yè)服務(wù)活動(dòng)，不斷滿(mǎn)足企業(yè)的用工需求，實(shí)現擴大就業(yè)的目標。根據今年我區企業(yè)搬遷，老企業(yè)下崗人員多的特點(diǎn)，增加大型招聘會(huì )次數，為各類(lèi)企業(yè)和失業(yè)人員服務(wù)。充分發(fā)揮人才市場(chǎng)的銜接作用，主動(dòng)走出去，靠上前，根據企業(yè)需要，隨時(shí)為企業(yè)帶給招聘用工服務(wù)。社區專(zhuān)干加大宣傳力度，構成品牌效應，做好企業(yè)與社區的對接。
�。ㄎ澹┣袑�(shí)加強就業(yè)再就業(yè)工作人員的自身建設。要認真學(xué)習就業(yè)再就業(yè)工作的有關(guān)政策和法律法規，不斷提高自身的業(yè)務(wù)潛力，要增強對本職工作的事業(yè)心和職責感，工作用心主動(dòng)，勤奮實(shí)干，善于摸索就業(yè)再就業(yè)工作的新思路、新方法，為推進(jìn)就業(yè)工作的開(kāi)展打下基礎。
就業(yè)工作個(gè)人工作總結9
很高興能與來(lái)自全校13個(gè)院系近百名同學(xué)和來(lái)自北京的兩位職業(yè)經(jīng)理人暨此次就業(yè)培訓的講師共同度過(guò)了愉快的兩天就業(yè)培訓課程。
對于參與過(guò)兩次華民慈善就業(yè)培訓的我來(lái)說(shuō)，每次參與都有不一樣的體會(huì )，第一次培訓著(zhù)重于個(gè)人力量的培養和為人處世的指導，而此次通過(guò)上次培訓的評估反饋與此次培訓對象的需求進(jìn)行了專(zhuān)項調整，著(zhù)重于提高同學(xué)們的職場(chǎng)競爭力。從職業(yè)生涯規劃、求職的簡(jiǎn)歷制作、求職陷阱的規避和求職基本禮儀，課堂的內容十分豐富和實(shí)用，不管是作為人力資源管理專(zhuān)業(yè)的學(xué)生畢業(yè)后去求職和將來(lái)從事與人力資源崗位相關(guān)的工作都有指導作用。
兩位工作經(jīng)驗和人生閱歷相當精彩豐富的老師，為我們打開(kāi)了一張通往“社會(huì )”這座大學(xué)的大門(mén)，展示了與校園里面不一樣的風(fēng)景，這時(shí)我們才意識到已經(jīng)是畢業(yè)班的學(xué)生，即將面臨著(zhù)企業(yè)殘酷的層層甄選，頗有千軍萬(wàn)馬過(guò)獨木橋的感覺(jué)。
培訓內容不僅有厚實(shí)的理論講授作為支撐，更有言傳身教的游戲，讓我們在游戲中品味為人的原則，處世的方法，其中讓我印象最深的是一個(gè)關(guān)于team work的游戲，游戲的形式是我們平時(shí)玩得很多的“水果蹲”，只是這次并不是一個(gè)一個(gè)人輪流蹲，而是一整個(gè)大組，每個(gè)大組大概有20x30個(gè)人，游戲要求所有的成員在口令和手勢指示上完全統一，錯誤兩次的大組就將被淘汰。首先遇上的難題就是給自己的隊伍取一個(gè)水果的名字，由于我們這一大組人數最多，而且大家相互之間并不熟悉，也有極個(gè)別是一個(gè)系或者一個(gè)班的小團體，因此在取名字的時(shí)間限定內還是沒(méi)有達成一致，結果出了葡萄、蘋(píng)果、李子等等三四個(gè)名字，結果我們這組是唯一一個(gè)沒(méi)有在名字上達成一致的。老師再給了我們一次兩分鐘思考的時(shí)間，后來(lái)在幾種不同聲音的妥協(xié)下達成了一致。其實(shí)老師并不滿(mǎn)意這樣的結果，第一輪下來(lái)點(diǎn)評，老師說(shuō)我們的問(wèn)題很?chē)乐�，一個(gè)隊伍連一個(gè)team leader也沒(méi)有。就在第一輪落后的情況下我們來(lái)到了第二輪的游戲戰略制定環(huán)節，這時(shí)候雖然有了對外統一的稱(chēng)號，但是我們組內還是沒(méi)有形成一個(gè)領(lǐng)導核心，各自為伍，各說(shuō)各自的，后來(lái)我實(shí)在著(zhù)急看不下去了，就毛遂自薦主動(dòng)組織起組內的戰略制定活動(dòng)，大概是組內認識的人并不多，大家都不怎么認識我，了解我的為人，更不要說(shuō)相信你的.領(lǐng)導了，缺乏群眾基礎的領(lǐng)導者后果就是一部分聽(tīng)指揮，一部分在你旁邊瞎指揮，并沒(méi)有能發(fā)揮集體的智慧，還好第二輪結果比第一輪稍好，老師也著(zhù)重點(diǎn)評了我們這組，有了領(lǐng)導卻沒(méi)有核心支柱作用。我又不得不從隊伍頭跑到隊伍尾巴上一個(gè)一個(gè)游說(shuō)，大伙兒還有個(gè)不愛(ài)搭理，我想著(zhù)光靠自己一個(gè)人的力量還是難以管理好這個(gè)隊伍，就趕緊在剛才第一輪中間表現得比較積極活躍和領(lǐng)導能力比較強的同學(xué)中選了幾個(gè)人，要他們幫忙調動(dòng)周?chē)鷰着抛恢畠韧瑢W(xué)的積極性，并對全隊制定的戰略進(jìn)行傳達和建議修正。慢慢地我們組雖然人最多，卻是最整齊、口號也最響亮的一個(gè)。從剛開(kāi)始的混沌管理和慢慢形成一個(gè)領(lǐng)導核心，再在一個(gè)統一的指揮中心下去作戰，才能保證全隊戰略的高度一致和群體力量的發(fā)揮。
通過(guò)老師的授課和游戲，讓我們知道了在生活和工作中都要善于處理領(lǐng)導與被領(lǐng)導的關(guān)系，還要積極勇敢表現自己，最重要的是在當代一個(gè)講究合作和競爭的社會(huì )中，擺正自己的位置，尋求共贏(yíng)和發(fā)展。
就業(yè)工作個(gè)人工作總結10
今年是"六五"普法的啟動(dòng)年，我局按照州依法治州辦的總體要求和部署，深入開(kāi)展法制宣傳教育活動(dòng)，切實(shí)加強機關(guān)法制建設，組織法制宣傳學(xué)習，機關(guān)廣大干部職工的法律意識顯著(zhù)提高，普法學(xué)習宣傳制度逐步健全。20xx年我局普法依法治理工作不斷鞏固往年工作成果，緊緊圍繞就業(yè)服務(wù)工作，扎實(shí)開(kāi)展形式多樣、主題突出的法制宣傳教育活動(dòng)，取得了較好效果�，F將20xx年普法依法治理工作總結如下。
一、加強組織領(lǐng)導，認真研究部署
一是20xx年，我局機關(guān)普法依法治理工作領(lǐng)導小組，在局長(cháng)親自領(lǐng)導過(guò)問(wèn)下，統籌規劃，與業(yè)務(wù)工作統一部署，小組成員按分工各司其責，相互配合，齊抓共管，抓好各項工作的落實(shí)，形成了20xx年普法依法治理工作堅實(shí)的組織保障；
二是年初及時(shí)召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議，認真學(xué)習宣傳和貫徹落實(shí)自治州"六五"普法規劃，總結了"五五"普法以來(lái)所取得的成果，分析了存在的不足，討論了做好"五五"普法總結驗收年的`各項工作，為啟動(dòng)"六五"普法做好準備。年初研究制定了《**州勞動(dòng)就業(yè)局20xx年普法依法治理工作要點(diǎn)》；
三是20xx年普法依法治理工作繼續以創(chuàng )建普法依法治理合格單位為載體，深入推進(jìn)"法治六進(jìn)"活動(dòng)，圍繞"深入推進(jìn)反恐嚴打斗爭、社會(huì )矛盾化解、社會(huì )管理創(chuàng )新、公正廉潔執法"四項重點(diǎn)工作，提高全社會(huì )法治化管理水平，夯實(shí)維護社會(huì )穩定的基礎。
二、切實(shí)抓好普法依法治理各項工作的落實(shí)
一是以維護社會(huì )穩定、服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展為主要內容，廣泛深入地開(kāi)展法制宣傳教育工作，積極探索干部學(xué)法的科學(xué)、規范管理新形式，堅持周五學(xué)習日制度，制定了《20xx年普法學(xué)習安排表》，將普法學(xué)習納入全年機關(guān)學(xué)習計劃中，采取集中學(xué)習規定科目、合理安排自學(xué)科目以及組織開(kāi)展網(wǎng)絡(luò )答題等形式，減少干部學(xué)法的工學(xué)矛盾，抓好普法學(xué)法工作。
二鞏固普法陣地，創(chuàng )新宣傳載體，著(zhù)力提高普法工作的實(shí)效性。緊密結合就業(yè)服務(wù)工作，以開(kāi)展的人力資源交流洽談會(huì )為普法平臺，進(jìn)一步加強法制宣傳陣地建設，通過(guò)設立普法宣傳咨詢(xún)點(diǎn)，制作橫幅、宣傳單、宣傳標語(yǔ)等，真正使廣大群眾在求職擇業(yè)的同時(shí)接受法制教育，養成自覺(jué)學(xué)法、用法、知法、守法的良好習慣。
三是認真貫徹落實(shí)自治區、自治州"法治進(jìn)機關(guān)"、"法治進(jìn)單位"、"法治進(jìn)社區"、"法治進(jìn)鄉村"，在抓好局機關(guān)普法工作的同時(shí)，結合好包村支農、干部進(jìn)社區工作，組織普法宣傳實(shí)踐活動(dòng)，贈送普法學(xué)習資料、抽調人員協(xié)助普法宣傳，協(xié)助基層抓好法治宣傳、教育工作。
四是在普法學(xué)習內容上立足實(shí)際工作，統籌合理安排，做到社會(huì )主義法治理念、憲法精神、本職工作必需的法律知識三個(gè)方面的內容缺一不可。根據工作的實(shí)際需要，認真組織學(xué)習了《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《消防法》、《保密法》、《突發(fā)事件應對法》、《新疆維吾爾自治區民族團結條例》、《新疆維吾爾自治區社會(huì )治安綜合治理條例》、《民族區域自治法》等法律法規，不斷提高機關(guān)干部的法制觀(guān)念。
五是結合今年開(kāi)展的包村支農、聯(lián)系幫扶社區工作，對城鄉廣大農牧民群眾，在幫助他們搞好農業(yè)生產(chǎn)、解決就業(yè)再就業(yè)的同時(shí)，將《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動(dòng)爭議仲裁法》作為農民工進(jìn)城務(wù)工前宣傳教育的重中之重，使進(jìn)城農民工能夠正確運用法律、通過(guò)合法的方式和途徑來(lái)維護自身的合法權益，避免引發(fā)上訪(fǎng)事件，維護好社會(huì )穩定。
六是開(kāi)展了第八個(gè)憲法法律宣傳月活動(dòng)。今年4月是自治區第八個(gè)"憲法、法律宣傳月"，也是自治區"六五"普法首個(gè)憲法法律教育宣傳月。根據自治州依法治州辦《關(guān)于認真開(kāi)展自治區第八個(gè)"憲法法律宣傳月"活動(dòng)的通知》要求，我局研究制定了《州勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)局第八個(gè)"憲法法律宣傳月"活動(dòng)安排意見(jiàn)》，堅持強化憲法觀(guān)念、堅持以人為本，以學(xué)習、宣傳《憲法》、《自治區法制宣傳教育條例》為重點(diǎn)，扎實(shí)開(kāi)展各種法制宣傳活動(dòng)。
七是在機關(guān)廣泛開(kāi)展答題活動(dòng)，以考促學(xué)。今年10月至12月，我局動(dòng)員組織干部職工參加全國百家網(wǎng)站中國特色社會(huì )主義法律體系知識競賽活動(dòng)，充分利用互聯(lián)網(wǎng)新興媒體開(kāi)展法制宣傳教育；12月4日，開(kāi)展了以"深入學(xué)習宣傳憲法，大力弘揚法治精神"為主題的"12·4"全國法制宣傳日系列活動(dòng)；12月9日，我局組織全局干部參加自治州公職人員年終法律知識考試，通過(guò)以考促學(xué)，促進(jìn)干部職工更好地學(xué)法用法，提高法律素養，增強法治觀(guān)念。
三、20xx年普法工作成效
一是機關(guān)普法工作機制逐步健全，領(lǐng)導班子能夠高度重視，領(lǐng)導干部帶頭學(xué)法，普法工作有計劃、有安排、有總結，檔案資料專(zhuān)人負責，做到了完整、規范、科學(xué)管理。
二是機關(guān)廣大干部職工的法律意識明顯增強，在機關(guān)形成了積極參與集體學(xué)習，業(yè)余堅持自覺(jué)學(xué)習，時(shí)時(shí)做好學(xué)習筆記的學(xué)習氛圍。組織干部職工參加普法答卷、()競賽，寓普法教育于知識競賽之中。
三是立足本職延伸普法工作。通過(guò)包村支農、幫扶社區以及人力資源交流會(huì )開(kāi)展的普法宣傳活動(dòng)，擴大了普法宣傳教育范圍，使更多的群眾受到了普法教育，讓更多的人懂得用法律的武器維護自身合法權益。為全州普法工作做出了積極的貢獻。
四、20xx年普法工作重點(diǎn)
一是繼續抓好普法宣傳教育工作，通過(guò)反復學(xué)、深入學(xué)在機關(guān)開(kāi)展持久學(xué)習普法學(xué)習、教育、宣傳活動(dòng)。
二是結合20xx年就業(yè)服務(wù)工作重點(diǎn)，緊緊圍繞社會(huì )發(fā)展穩定大局，緊扣全州工作中心，制定20xx年普法依法治理工作計劃，科學(xué)制定學(xué)習計劃，繼續抓好普法依法治理各項工作任務(wù)的落實(shí)，確保取得實(shí)效。
三是積極探索寓教于樂(lè )的學(xué)習方法，在學(xué)習方式方法上勇于創(chuàng )新，全面調動(dòng)機關(guān)干部學(xué)法的積極性，多開(kāi)展警示教育活動(dòng)，提高遵紀守法意識。
四是加強同上級普法部門(mén)的聯(lián)系溝通，在普法工作上獲得更多的指導和幫助，把普法工作做扎實(shí)、做到位。加強普法工作信息工作的力度，及時(shí)反映機關(guān)普法工作進(jìn)展情況。
六是按時(shí)認真扎實(shí)的完成上級普法部門(mén)安排的各項工作。
就業(yè)工作個(gè)人工作總結11
作為xx級建筑工程技術(shù)3班輔導員，我堅持“與時(shí)俱進(jìn)、服務(wù)學(xué)生；團結協(xié)作、共同育人”的工作理念，在校三年期間，該班多次獲得優(yōu)秀班級及國旗班。關(guān)于就業(yè)主要事跡如下：
一、引導學(xué)生進(jìn)行生涯規劃，明確就業(yè)方向
我把職業(yè)規劃作為這些學(xué)生入學(xué)的第一課，并通過(guò)案例讓學(xué)生了解，如何做好生涯規劃，為自己的將來(lái)做好充分的準備，以此來(lái)增加學(xué)生學(xué)習的積級性，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習熱情。通過(guò)主題班會(huì )，不斷喚起學(xué)生們的`就業(yè)意識，引導學(xué)生先進(jìn)行實(shí)習，例如暑期讓他們先去工地實(shí)習。
二、加強就業(yè)指導，切實(shí)幫助畢業(yè)生轉變就業(yè)觀(guān)念
改變學(xué)生好高騖遠，高不成，低不就的局面。針對學(xué)生的就業(yè)困擾，系統剖析社會(huì )就業(yè)熱點(diǎn)，傳授學(xué)生就業(yè)知識，有的放矢地為學(xué)生提供全面就業(yè)指導服務(wù)。
三、關(guān)注細節，對學(xué)生進(jìn)行全方位指導
了解全國行業(yè)發(fā)展趨勢，做好每個(gè)學(xué)生就業(yè)的咨詢(xún)工作。并策劃就業(yè)指導內容，開(kāi)展了系列就業(yè)指導工作，包含歷屆畢業(yè)生就業(yè)形勢分析、本屆就業(yè)形勢預測、就業(yè)心理準備、個(gè)人簡(jiǎn)歷的制作、面試與溝通技巧，全方位提高學(xué)生的就業(yè)能力。
四、及時(shí)了解學(xué)生去向，建立學(xué)生就業(yè)動(dòng)態(tài)檔案
及時(shí)了解學(xué)生的就業(yè)動(dòng)向。檔案上記錄學(xué)生的基本信息與聯(lián)系方式，記錄學(xué)生的實(shí)習單位、面試單位等詳細信息，并保持動(dòng)態(tài)更新。畢業(yè)生工作情況回饋信息等，為學(xué)生的就業(yè)提供了有力的保障。
五、先就業(yè)、再擇業(yè)、再創(chuàng )業(yè)
先讓學(xué)生在實(shí)習期間一定有一份工作，在工作中積累經(jīng)驗，提高再次就業(yè)的資本。有能力，有條件的學(xué)生，積極鼓勵學(xué)生創(chuàng )業(yè)。
六、及時(shí)向學(xué)生傳遞就業(yè)信息、推薦學(xué)生就業(yè)。
借助校園萬(wàn)人招聘會(huì )的平臺，從這200多家企業(yè)中，挑取合適的學(xué)生進(jìn)行推薦，并幫助他們完成就業(yè)。對于一些能力稍弱的學(xué)生，我及時(shí)聯(lián)系單位，進(jìn)行推銷(xiāo)就業(yè)。實(shí)在解決不了的，我就和我以前帶過(guò)的畢業(yè)班學(xué)生進(jìn)行聯(lián)系，他們畢竟出去的時(shí)間久了，有的也開(kāi)公司了，讓他們幫忙，這塊也取得了很好的效果。
本班總的畢業(yè)64人，其中2人出國留學(xué)，4人專(zhuān)升本，自主就業(yè)31人（含國企事業(yè)單位5人），學(xué)校推薦就業(yè)18人，我個(gè)人推薦就業(yè)9人。實(shí)現了全班就業(yè)率100%�，F在一年過(guò)去了，這批就業(yè)學(xué)生中，工資全部達到4000元以上，并有3個(gè)同學(xué)分別自己成立了建筑公司。
就業(yè)工作個(gè)人工作總結12
一、目標任務(wù)完成情況
截至6月底，全市共培訓各類(lèi)城鄉勞動(dòng)者20069人，完成省定34000人任務(wù)的59%，支付補貼資金1250.139萬(wàn)元。
二、具體工作部署
�。ㄒ唬┲贫ㄎ沂芯蜆I(yè)技能培訓工程實(shí)施方案。根據省、市民生辦部署，市人力資源和社會(huì )保障局、市財政局聯(lián)合出臺《關(guān)于印發(fā)的通知》（合人社秘[20xx]109號），指導20xx年就業(yè)技能培訓工作的開(kāi)展。向各（市）縣區人力資源和社會(huì )保障部門(mén)、財政部門(mén)和培訓機構進(jìn)行工作布置。將全市3.4萬(wàn)人培訓目標任務(wù)下達分解到各縣（市）區人社部門(mén)，廣泛組織城鄉各類(lèi)群體參加技能培訓。
�。ǘ┙⒕蜆I(yè)技能培訓工作信息報送制度。為做好20xx年度就業(yè)技能培訓工作，全面、及時(shí)、準確掌握就業(yè)技能培訓工作進(jìn)展、資金撥付、項目實(shí)施等情況，市人社局及時(shí)印發(fā)了《關(guān)于做好技能培訓信息報送等基礎工作的通知》（合人社秘[20xx]144號），要求各縣（市）區于每月25日前報送電子版及紙質(zhì)的月報和文字材料，文字材料包括工作開(kāi)展情況和典型案例，其中工作開(kāi)展情況主要內容包括具體實(shí)施進(jìn)展、創(chuàng )新做法、存在問(wèn)題及建議和意見(jiàn)等，同時(shí)把各縣（市）區信息報送工作是否及時(shí)和質(zhì)量高低情況建立臺賬，作為此項工作考核的重要依據。
�。ㄈ┩瓿删蜆I(yè)技能培訓定點(diǎn)機構申報認定工作。年初下發(fā)了《關(guān)于做好20xx年度就業(yè)技能培訓定點(diǎn)機構認定有關(guān)工作的通知》，就今年的定點(diǎn)機構的認定工作做出了統一部署和具體要求，凡在XX市經(jīng)人力資源和社會(huì )保障部門(mén)、教育部門(mén)批準設立的社會(huì )各級各類(lèi)具備就業(yè)技能培訓條件的教育培訓機構，均可申請就業(yè)技能培訓定點(diǎn)機構資格。已經(jīng)認定為20xx年度就業(yè)技能培訓定點(diǎn)培訓機構機構并實(shí)際承擔了職業(yè)技能培訓任務(wù)，無(wú)套取資金等違規行為的培訓機構，愿意繼續從事就業(yè)技能培訓的，僅提交定點(diǎn)培訓機構的書(shū)面申請，即可直接認定為20xx年度就業(yè)技能定點(diǎn)培訓機構。經(jīng)過(guò)確認和重新認定的就業(yè)技能培訓定點(diǎn)機構為141家，涉及170個(gè)工種和專(zhuān)項能力。包括機械、電子、紡織、輕工、建設、服務(wù)、交通、商業(yè)、印刷、采礦等十大行業(yè)107個(gè)工種和服裝縫紉、汽車(chē)美容、發(fā)型制作等63個(gè)專(zhuān)項能力。保障了我市就業(yè)技能培訓工作的順利開(kāi)展。
�。ㄋ模┩晟凭蜆I(yè)技能培訓政策。針對我市就業(yè)援助對象開(kāi)展的免費就業(yè)技能培訓工作，專(zhuān)門(mén)出臺《關(guān)于加強公共職業(yè)訓練基地免費就業(yè)技能培訓管理工作的通知》（合人社秘[20xx]92號）。文件對就業(yè)援助培訓范圍、培訓課時(shí)和工種、政策宣傳、具體管理要求、資金撥付方式和資料整理等方面作了明確規定。同時(shí)還制定了免費就業(yè)技能培訓政策告知單。專(zhuān)門(mén)對公共職業(yè)訓練基地加強管理出臺政策在我省尚屬首次。增強了培訓的針對性合實(shí)效性，提高了培訓資金使用績(jì)效。
�。ㄎ澹┱{整我市就業(yè)技能培訓機構培訓專(zhuān)業(yè)。日前，省人社廳、省財政廳聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于公布20xx年就業(yè)技能培訓工種目錄和補貼標準的通知》（皖人社秘[20xx]74號），對就業(yè)技能培訓的工種目錄做了適當調整，具體新增計算機網(wǎng)絡(luò )管理員、計算機程序設計員、網(wǎng)絡(luò )編輯員、堅果炒貨工藝師、室內裝飾設計、保潔員、保育員、化妝師、攝影師等9個(gè)專(zhuān)業(yè)。為做好我市就業(yè)技能培訓工作，確保定點(diǎn)培訓機構培訓專(zhuān)業(yè)與省公布的'工種目錄一致，轉發(fā)省廳文件并對就業(yè)技能培訓定點(diǎn)機構原申報專(zhuān)業(yè)進(jìn)行了調整，并將調整專(zhuān)業(yè)后的定點(diǎn)培訓機構在我局網(wǎng)站上向社會(huì )予以公布。
�。╅_(kāi)展就業(yè)技能培訓政策宣傳月活動(dòng)。從20xx年開(kāi)始我局不再單獨開(kāi)展農民工技能培訓工作，而將農民工培訓統一納入就業(yè)技能培訓范圍，在參培對象和范圍、補貼標準、補貼方式等方面都有較大變化，為了讓更多的人了解熟悉就業(yè)技能培訓有關(guān)政策，我局結合民生工程宣傳月活動(dòng)從4月份開(kāi)始組織開(kāi)展了就業(yè)技能培訓政策宣傳系列活動(dòng)。一是編制就業(yè)技能培訓“明白紙”，通過(guò)各縣（市）區人社局和基層社會(huì )保障服務(wù)平臺向各類(lèi)群體發(fā)放明白紙共計10萬(wàn)份。二是通過(guò)新安晚報、安徽商報、合肥電視臺和合肥晚報等媒體宣傳就業(yè)技能培訓最新政策，公布全市人社系統141家定點(diǎn)培訓機構、6家公共職業(yè)訓練基地聯(lián)系電話(huà)，截至目前共接待近萬(wàn)人咨詢(xún)。三是在我局網(wǎng)站專(zhuān)門(mén)開(kāi)辟了XX市民生工程就業(yè)技能培訓專(zhuān)欄，通過(guò)公示、政策和工作動(dòng)態(tài)三個(gè)板塊及時(shí)將就業(yè)技能培訓享受補貼人員信息、最新政策，各地工作開(kāi)展情況向社會(huì )公布。
�。ㄆ撸┱J真落實(shí)就業(yè)技能培訓補貼直補到人。根據省財政廳、人社廳關(guān)于直補到人的政策要求，要求各縣（市）區在開(kāi)展就業(yè)技能培訓工作時(shí)，必須嚴格執行直補到人的政策規定，即凡符合參加就業(yè)技能補貼培訓的個(gè)人，必須由個(gè)人自主選擇定點(diǎn)培訓機構，個(gè)人先繳費再參加培訓，培訓合格后由本人向人社部門(mén)申請資金補貼，對未按直補規定開(kāi)展就業(yè)技能培訓的定點(diǎn)機構，一經(jīng)發(fā)現將取消其定點(diǎn)資格。
�。ò耍┓e極為就業(yè)援助對象提供免費技能培訓服務(wù)。針對經(jīng)濟條件較為困難的就業(yè)援助對象，個(gè)人先行繳費參加培訓的意愿不強，同時(shí)他們又十分渴望參加政府提供的補助培訓，以學(xué)習一技之長(cháng)，增強自身的就業(yè)的競爭力，為此，我們根據省廳文件規定，在今年的就業(yè)技能培訓中，通過(guò)公共職業(yè)訓練基地來(lái)為就業(yè)援助對象提供免費的技能培訓，同時(shí)為解決這些相對困難群體培訓期間的生活問(wèn)題，對他們在接受免費培訓期間還給予每人每天20元的生活補助。截止目標，全市已有4127名就業(yè)援助對象接受了計算機維修、公共營(yíng)養師、營(yíng)養配餐員、中式面點(diǎn)師等多個(gè)專(zhuān)業(yè)的免費就業(yè)技能培訓。
就業(yè)工作個(gè)人工作總結13
石臺煤礦xxxx社區工作站專(zhuān)管員在xxxx年工作的基礎上，認真學(xué)習政策文件，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，積極創(chuàng )造“和諧社區”，全方位，多層次滿(mǎn)足社區群眾的不同要求，一年來(lái)在各級領(lǐng)導的指導和幫助下，xxxx社區工作站取得了穩定成績(jì)。
一、認真學(xué)習文件精神和政策，努力配合落實(shí)
社區專(zhuān)管員是政策的宣傳員，因此準確把握好政策和文件精神，是每個(gè)專(zhuān)管員的必修課，專(zhuān)管員經(jīng)常向社區群眾宣傳政策，讓他們都能了解體會(huì )到黨和政府對廣大群眾的關(guān)心和愛(ài)護，組織大家參與，把上級的文件精神傳達下去，把群眾的意見(jiàn)和想法反饋到上級，上傳下達，確實(shí)讓社區工作站充當好了政府和群眾的橋梁作用。
二、將就業(yè)再就業(yè)工作放在首位，認真細致落實(shí)。
就業(yè)再就業(yè)工作是民生之本，關(guān)系著(zhù)社會(huì )的穩定團結，也是黨和政府高度關(guān)注和關(guān)心的事情，社區專(zhuān)管員積極配合上級有關(guān)政策，努力開(kāi)拓就業(yè)渠道，積極搜集各方用工信息，xxxx社區專(zhuān)管員不論節假日，只要在哪看到合適的信息，立即抄下，并且經(jīng)常參加各種形式的招聘會(huì )，上網(wǎng)查詢(xún)招聘信息，并張貼到宣傳欄內，對于工種比較對口的，我們逐個(gè)打電話(huà)通知，同時(shí)對有一定能力和創(chuàng )業(yè)愿望的人，專(zhuān)管員們鼓勵他們進(jìn)行創(chuàng )業(yè)，并且幫助他們選項目，找門(mén)面，辦理免稅手續，經(jīng)過(guò)我們的努力，社區內的下崗失業(yè)人員已基本上實(shí)現了就業(yè)和再就業(yè)，重新找回了自信。
三、社區每月對流入、流出的.就業(yè)人員和下崗失業(yè)人員進(jìn)行《婚育證明》檢查，并作了細致的臺賬，通過(guò)檢查，做到了每一位人員證件齊全，沒(méi)有發(fā)現違反計劃生育的情況。
四、對社區內的退休人員進(jìn)行問(wèn)卷調查
為了按時(shí)按質(zhì)完成《退休人員問(wèn)卷調查》xxxx社區專(zhuān)管員冒著(zhù)酷暑，登門(mén)入戶(hù)，逐一對退休人員進(jìn)行調查，耐心的指導退休人員填寫(xiě)問(wèn)卷，對于地址變遷的退休人員，我們就像左鄰右舍打聽(tīng)，直到弄到新地址為止，在專(zhuān)管員的汗水和努力下，把xxxx社區的問(wèn)卷調查率高達85%以上，真實(shí)全面地反映了退休人員的情況和想法。
同時(shí)我們專(zhuān)管員對退休人員的材料進(jìn)行了重新整理，并輸入了微機。
xxxx年的工作即將結束，總結過(guò)去一年的工作，即取得了一定的成績(jì)，但也發(fā)現了不足，例如，就業(yè)介紹成功率低，一方面失業(yè)人員對就業(yè)崗位比較挑剔而又沒(méi)有相應的技能和學(xué)歷，造成了經(jīng)常到用工單位面試卻常常不能上崗，怎樣平衡這種關(guān)系，找出最佳的結合點(diǎn)，這也是我們明年工作的重點(diǎn)，回顧過(guò)去，展望未來(lái)，希望在明年的工作上有質(zhì)的突破，更上一層樓。
就業(yè)工作個(gè)人工作總結14
可是做文員一個(gè)多月之后，自己覺(jué)得這份工作對自己的發(fā)展沒(méi)有多大的潛力，學(xué)到的東西也不多，因此自己給自己一次機會(huì )做一位業(yè)助小姐，迎接新的挑戰，還沒(méi)有做這份工作之前其實(shí)我對自己沒(méi)有多大的信心，因為覺(jué)得這份工作有點(diǎn)難度，有點(diǎn)煩瑣，擔心自己應付不過(guò)來(lái)，但當自己真正去面對這份工作的時(shí)候，發(fā)現原來(lái)自己也能做好這份工作，雖然剛開(kāi)始的時(shí)候也是什么都不懂，也是經(jīng)常犯錯誤，自己承受不住委屈也偷偷哭過(guò)，但是直到現在我真的發(fā)現自己成長(cháng)了很多，現在自己也知道怎樣與客戶(hù)去進(jìn)行溝通，學(xué)會(huì )自己獨立去承擔這份工作�，F在做接單已經(jīng)差不多兩個(gè)月了，感覺(jué)工作方面也順心很多了，工作久了自己對工作上的事情也變得熟能生巧了，還有與同事的關(guān)系也越來(lái)越好了。歡迎收看《畢業(yè)生就業(yè)工作總結范文》，接下來(lái)你可以瀏覽《黨支部建設工作總結范文》。
在工作上很多事情都是靠自己去摸索，工作也是靠自己去總結方法，學(xué)習上有學(xué)習上的方法，其實(shí)工作也有工作上的方法，方法好不好很自然地反映出自己工作效率高不高。還有工作之后體會(huì )到一樣東西，在工作上也要學(xué)會(huì )保護自己，因為在這個(gè)社會(huì )上很多人只會(huì )看你做事的結果，有時(shí)候就算你花了很多心血和精力放在某件事情上面，可是到最后沒(méi)有結果的話(huà)別人也不會(huì )去同情你做這件事情所付出的精力。其實(shí)工作遇到不順心的事情也在所難免，因為人的一生也不可能一帆風(fēng)順的，所以自己的心態(tài)是很重要的。
雖然做了業(yè)助之后自己受到過(guò)很多委屈，而且遇到過(guò)很多不順心的事情，但是我也沒(méi)有后悔過(guò)當初選擇了這份工作，因為我做了業(yè)助之后我學(xué)到的`東西是做文員時(shí)候學(xué)不到的，而且自己學(xué)會(huì )了怎樣與客戶(hù)去溝通，自己學(xué)會(huì )了怎樣去處理一些事情，工作一直以來(lái)我對自己的工作表現也是挺滿(mǎn)意的，現在慢慢地覺(jué)得自己的付出是有回報的。
胡主任拜訪(fǎng)客戶(hù)回來(lái)之后，我簽了一份業(yè)務(wù)干部回訪(fǎng)客戶(hù)的報告表，我看到臺威對我工作的評語(yǔ)的時(shí)候，我心里面是非常欣慰的，因為今天我才真正地體會(huì )到自己的工作態(tài)度是如何別人是看得出來(lái)的，雖然別人沒(méi)有說(shuō)出來(lái)，其實(shí)別人的心里面也是認同的，因為我覺(jué)得自己是一個(gè)很有責任心的人，我會(huì )站在客戶(hù)的方面上去考慮問(wèn)題，我也會(huì )用一種體諒的心情去對待我的客戶(hù)，我覺(jué)得自己對每一家客戶(hù)都很盡心盡力，因為我體會(huì )到出來(lái)打工的心情，大家合作愉快也是一件很幸福的事情。所以每逢客戶(hù)和我說(shuō)他們的難處的時(shí)候我都很用心去跟蹤一下生產(chǎn)，我會(huì )很盡力去做好這件事情，因為我知道客戶(hù)也有他自己的難處，同時(shí)很需要我們的配合。
現在工作之后，自己真正地體會(huì )到一個(gè)團體的團結性真的很重要，一個(gè)團體的合作好不好直接就影響了我們的工作效率，說(shuō)大方面一點(diǎn)的，例如我們和客戶(hù)一起合作也是一樣，大家都互相幫助，互相體諒的話(huà)，大家工作起來(lái)也很開(kāi)心，從而覺(jué)得工作也是一件很幸福的事情，間接能達到我們雙方想要的利益。因此在辦公室里面，我也很喜歡一種團結的氣氛和相處和睦的工作環(huán)境。
就業(yè)工作個(gè)人工作總結15
“創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)”是今年的重點(diǎn)和熱點(diǎn)工作，此項工作社區居委會(huì )高度重視，部署創(chuàng )建工作，并根據區上級部門(mén)的要求，迅速成立郭里頭村社區創(chuàng )業(yè)工作領(lǐng)導小組。組長(cháng)由社區居委會(huì )主任張建鑫擔任，切實(shí)把這項工作作為“一把手”工程來(lái)抓，精心組織，認真實(shí)施，確保取得實(shí)效。完善落實(shí)創(chuàng )業(yè)政策以及提高創(chuàng )業(yè)培訓效果、創(chuàng )業(yè)服務(wù)質(zhì)量、創(chuàng )業(yè)初始成功率、創(chuàng )業(yè)穩定率、創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)率等作為衡量促進(jìn)以創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的主要工作指標，列居委會(huì )考核的重要內容。
今年上半年制訂了創(chuàng )建方案，明確工作目標。為了營(yíng)造濃郁的創(chuàng )業(yè)氛圍，在社區宣傳帶開(kāi)辟了創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)宣傳專(zhuān)欄，讓更多的居民了解創(chuàng )業(yè)就業(yè)政策，對每一個(gè)來(lái)社區創(chuàng )業(yè)就業(yè)政策咨詢(xún)的人員進(jìn)行分類(lèi)指導。對失業(yè)人員進(jìn)行摸底調查后，掌握失業(yè)人員的就業(yè)狀況和失業(yè)狀況，發(fā)現社區下崗失業(yè)人員中從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的較多，針對這一部分人，郭里頭村社區通過(guò)走訪(fǎng)深入到經(jīng)營(yíng)戶(hù)當中，向他們宣傳創(chuàng )業(yè)就業(yè)政策，鼓勵他們用好用足政策，有針對性的對有創(chuàng )業(yè)意識的失業(yè)人員推薦他們參加創(chuàng )業(yè)培訓，及時(shí)做好創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)相關(guān)臺帳。
郭里頭村社區中原綜合批發(fā)市場(chǎng)今年爭創(chuàng )創(chuàng )業(yè)孵化基地，該市場(chǎng)占地面積大，創(chuàng )業(yè)氛圍濃，基地內本地創(chuàng )業(yè)人數達60余家，郭里頭村社區打算將該市場(chǎng)申報創(chuàng )業(yè)見(jiàn)習基地，鼓勵有創(chuàng )業(yè)意識和有創(chuàng )業(yè)愿望的人走上創(chuàng )業(yè)之路。有志從事創(chuàng )業(yè)的人員經(jīng)常會(huì )遇到資金短缺的問(wèn)題，社區積極為失業(yè)人員申請小額擔保貸款、創(chuàng )業(yè)成功獎勵、創(chuàng )業(yè)吸納獎勵等一系列創(chuàng )業(yè)扶持政策。對每一個(gè)享受創(chuàng )業(yè)扶持政策的失業(yè)人員開(kāi)展跟蹤服務(wù)，對每一個(gè)申請小額擔保貸款的失業(yè)人員按季跟蹤，了解經(jīng)營(yíng)、還款狀況，確保到期還款率為100%。截止到本月底已經(jīng)幫助孫漢兵申請到小額擔保貸款10萬(wàn)元；幫助沈霞申請到創(chuàng )業(yè)成功獎勵20xx元，并鼓勵其和雇工簽訂勞動(dòng)合同并繳納社會(huì )保險，以便申請創(chuàng )業(yè)吸納獎勵。沈霞是郭里頭村社區雙失業(yè)人員，在勞動(dòng)局掛靠繳納社會(huì )保險，社區及時(shí)為其辦理了社保補貼的相關(guān)手續。
通過(guò)創(chuàng )建“創(chuàng )業(yè)型社區”活動(dòng)，社區失業(yè)人員自主創(chuàng )業(yè)和個(gè)體經(jīng)營(yíng)達90余家，占比達到認領(lǐng)人數20%以上，新增創(chuàng )業(yè)孵化基地一家。目前已參加創(chuàng )業(yè)培訓16人，通過(guò)鐘秀街道創(chuàng )業(yè)培訓班系統的分析講解后今年創(chuàng )業(yè)成功5人（其中就業(yè)困難人員3人、婦女1人、農民1人），創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)人員10人（其中就業(yè)困難人員4人、高校畢業(yè)生1人、婦女2人、農民3人）。在創(chuàng )建過(guò)程中，郭里頭村社區注意培育和挖掘創(chuàng )業(yè)典型，積極宣傳創(chuàng )業(yè)典型，激發(fā)廣大群眾的創(chuàng )業(yè)熱情，引導廣大群眾積極參加自主創(chuàng )業(yè)。孫漢兵夫妻二人是社區自主創(chuàng )業(yè)個(gè)體經(jīng)營(yíng)成功中的典型。今年46歲的孫漢兵在方天大市場(chǎng)B區409、410號有一間從事勞護用品經(jīng)營(yíng)的店鋪，夫妻二人原先做小生意，因資金不足走進(jìn)了郭里頭村社區勞動(dòng)保障服務(wù)站尋求幫助，社區工作人員熱情的接待她，根據孫漢兵愛(ài)人的.介紹，替她辦理再就業(yè)優(yōu)惠證，向她宣傳再就業(yè)對就業(yè)困難人員的優(yōu)惠政策，最終為她申請到了全額貼息的小額擔保貸款，解決燃眉之急。嘗到政府“甜頭”的黃則萍沒(méi)有忘記政府對她的關(guān)心，提前將貸款還清。此后創(chuàng )業(yè)小成功的她一直想著(zhù)如和擴大經(jīng)營(yíng)規模，去年她動(dòng)員丈夫孫漢兵新領(lǐng)取個(gè)體工商戶(hù)營(yíng)業(yè)執照，也自主創(chuàng )業(yè)，針對他們做的微利小生意，社區工作人員又推薦孫漢兵申請創(chuàng )業(yè)貸款，解決創(chuàng )業(yè)資金周轉困難，并幫他報名參加了區、街道聯(lián)合舉辦的創(chuàng )業(yè)培訓班。SYB創(chuàng )業(yè)培訓班的學(xué)習，極大地調動(dòng)了他的創(chuàng )業(yè)激情，今年剛申請到貸款后的孫漢兵經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的摸索，憑著(zhù)誠實(shí)守信，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，經(jīng)營(yíng)迅速走上軌道，并買(mǎi)了部汽車(chē)專(zhuān)門(mén)負責外面跑進(jìn)送貨等，生意蒸蒸日上，創(chuàng )業(yè)取得了初步成功。臉上有了笑容的孫漢兵夫婦，將政府的好政策宣傳給更多的經(jīng)營(yíng)戶(hù)，在他們的帶動(dòng)下，更多的經(jīng)營(yíng)戶(hù)到社保站咨詢(xún)、申請小額擔保貸款。
今年下半年郭里頭村社區將在街道勞動(dòng)保障服務(wù)所指導下和社區居委會(huì )領(lǐng)導下繼續做好創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)工作，掌握創(chuàng )業(yè)促進(jìn)就業(yè)情況。扶持 "一批勞動(dòng)者創(chuàng )業(yè)"，使更多的勞動(dòng)者走向創(chuàng )業(yè)之路。
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