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班主任班級管理個(gè)人工作總結

時(shí)間:2025-08-28 20:07:06 個(gè)人總結

班主任班級管理個(gè)人工作總結

  總結是在某一時(shí)期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價(jià),從而得出教訓和一些規律性認識的一種書(shū)面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點(diǎn),突破難點(diǎn),不妨讓我們認真地完成總結吧?偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )千篇一律呢?下面是小編精心整理的班主任班級管理個(gè)人工作總結,歡迎閱讀與收藏。

班主任班級管理個(gè)人工作總結

班主任班級管理個(gè)人工作總結1

  一、班級基本情況

  計算機科學(xué)與技術(shù)學(xué)院20xx級網(wǎng)絡(luò )工程1班目前總人數共58人,其中境外生2人。

  二、班級工作總結

  1、班風(fēng)與學(xué)風(fēng)建設方面

  針對16級網(wǎng)工1班新生的特點(diǎn),多次召開(kāi)主題班會(huì ),讓他們盡早適應大學(xué)生活,著(zhù)重介紹大學(xué)的規章制度、行為規范以及大學(xué)生活與高中生活的差異;重點(diǎn)強調學(xué)習觀(guān)念的轉變,從被動(dòng)學(xué)習轉變?yōu)橹鲃?dòng)學(xué)習,進(jìn)而積極探索,追求卓越;此外,通過(guò)實(shí)例講解,不僅告知他們如何合理規劃時(shí)間,將有限的時(shí)間最大化,進(jìn)而達到事半功倍的效果;而且經(jīng)過(guò)現場(chǎng)講解告知他們觀(guān)念上存在著(zhù)誤區,比如他們對考試掛科、重修、曠課等的認識存在不足。通過(guò)自主推薦以及走訪(fǎng)考察的方式,確定班委候選人,然后再通過(guò)召開(kāi)班會(huì ),選舉班委成員,所有的過(guò)程都公開(kāi)透明。在新一屆班委的帶領(lǐng)下,班上各項工作都走上正軌,并且獲得“校級優(yōu)秀團支部榮譽(yù)稱(chēng)號”。

  2、班級日常管理工作方面

  在助、勤、貸、補工作方面,都是提前5天以上告知學(xué)生相關(guān)事項,然后由學(xué)生主動(dòng)申請,通過(guò)學(xué)生的申請結合班上的實(shí)際情況,通過(guò)班委組織評議小組,確保每個(gè)寢室都有一名成員作為評議小組的成員,然后通過(guò)民主投票的方式,確定推薦人選;最后,將結果進(jìn)行公示,接受全體同學(xué)監督。

  3、溝通方面

  積極關(guān)注學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)以及學(xué)業(yè)情況,對心理或者學(xué)業(yè)上存在問(wèn)題的學(xué)生進(jìn)行重點(diǎn)關(guān)注,去年累計談話(huà)的人數超過(guò)30人次,覆蓋了全部50%以上的學(xué)生;通過(guò)與班委的溝通及時(shí)了解班上同學(xué)情況,對可能出現的不良風(fēng)氣或者不良現象及時(shí)的制止;通過(guò)主題班會(huì )引導學(xué)生樹(shù)立正確的價(jià)值觀(guān)和人生觀(guān);通過(guò)與家長(cháng)的溝通,積極反饋學(xué)生的學(xué)習狀況以及其生活情況,讓家長(cháng)了解其孩子在學(xué)校的真實(shí)情況,以便家長(cháng)督促孩子認真學(xué)習,去年累計與家長(cháng)通話(huà)達到20人次以上。

  4、履行學(xué)校與學(xué)院責任方面

  能認真貫徹落實(shí)學(xué)校和學(xué)院的各項工作,從不缺席班主任工作例會(huì ),且及時(shí)地完成班主任工作手冊的填寫(xiě)工作。

  三、班級同學(xué)存在的問(wèn)題以及原因

  1、學(xué)生學(xué)習目的和方向不明確

  剛進(jìn)入大學(xué)的學(xué)生對大學(xué)的一切都很好奇,但唯獨對自己學(xué)習的目的和方向不夠明確,甚至不知道所學(xué)的知識有什么用,不知道如何協(xié)調學(xué)習與業(yè)余生活的關(guān)系,在失去監督和目標的情況下,不少學(xué)生逐漸對學(xué)習失去興趣,沉迷于網(wǎng)絡(luò )游戲。造成這種現象的原因:其一,學(xué)生不主動(dòng)向老師咨詢(xún);其二,對職業(yè)規劃和學(xué)習方向指導的講座和交流活動(dòng)偏少,缺乏系統的.課程體系;其三,缺乏自律。

  2、學(xué)習積極性不高

  在大學(xué)校園里面由于自己可支配的時(shí)間較多,在加上受社會(huì )上“讀書(shū)無(wú)用論”的影響,學(xué)生對學(xué)習已經(jīng)不在重視,大多數學(xué)生認為60分萬(wàn)歲,所以平時(shí)都不主動(dòng)學(xué)習,通常都是期末搞突擊。相比吃喝玩樂(lè )、談戀愛(ài)、網(wǎng)絡(luò )游戲等其他方面,學(xué)習對于他們已經(jīng)沒(méi)有太大的吸引力。上一學(xué)期的期末考試,就有31人掛科,占班級人數的一半以上,這更進(jìn)一步驗證了學(xué)生學(xué)習積極性不高。造成這種現象的原因:其一,整個(gè)社會(huì )環(huán)境影響,社會(huì )上都追求短、平、快,且社會(huì )風(fēng)氣很浮躁;其二,越來(lái)越多的學(xué)生喜歡“宅”,甚至一天都不出門(mén),“宅”在寢室玩游戲、看電視劇,學(xué)習氛圍很差,同學(xué)之間相互影響,所以更多的學(xué)生加入“宅”的行列;其三,學(xué)生學(xué)習缺乏主動(dòng)性,覺(jué)得學(xué)得東西反正用不著(zhù),能夠拿到學(xué)分就行。

  3、集體觀(guān)念比較淡薄

  除了開(kāi)班會(huì )的情況下,很少有同學(xué)能夠全部到齊,甚至有少部分同學(xué)連班會(huì )都缺席;無(wú)論班委如何努力,總是很難將人聚齊,同學(xué)的交流偏少。究其原因,其一,大多數學(xué)生沉迷網(wǎng)絡(luò )游戲與看劇中,活在虛擬世界里,不愿和人交流,不愿花時(shí)間在這些活動(dòng)中;其二,班級活動(dòng)相比個(gè)人活動(dòng)不具備吸引力;其三,同學(xué)之間缺乏交流在加上差距逐漸拉大產(chǎn)生了距離感。

  四、所采取的對策

  1、成立學(xué)生互助小組,通過(guò)學(xué)生成績(jì)好的同學(xué),幫扶帶動(dòng)學(xué)生差的同學(xué),逐漸形成良好的學(xué)習氛圍。

  2、邀請優(yōu)秀的畢業(yè)生回學(xué)校與學(xué)生加強溝通,讓他們了解畢業(yè)之后所從事的工作以及需要哪些知識儲備。

  3、通過(guò)組織一些戶(hù)外活動(dòng)加強學(xué)生的溝通與聯(lián)系。

班主任班級管理個(gè)人工作總結2

  班主任工作千絲萬(wàn)縷、繁瑣羅嗦。一個(gè)學(xué)期來(lái),卑人能時(shí)刻牢記“愛(ài)崗敬業(yè)”和“為人師表”的職業(yè)道德之宗旨,在實(shí)際工作中不辭勞苦、焚膏繼晷地主動(dòng)開(kāi)展班級管理和德育建設,在上級諸多領(lǐng)導的關(guān)心、支持、指導和幫助下,取得了一定的收效并且有了良性的發(fā)展。概括性地說(shuō)有以下幾點(diǎn):

  一、主動(dòng)貫徹落實(shí)學(xué)校以及各職能部門(mén)各個(gè)階段和突發(fā)性的工作要求,做到堅決服從、動(dòng)作迅速、部署到位、落實(shí)有策,經(jīng)常性抓好班級管理中的組織、協(xié)調、督促、檢查和小結環(huán)節工作。與其他班主任一樣,經(jīng)常性加強對學(xué)生的集會(huì )、早讀、課間操、衛生清潔、午休、晚修、晚休等督促檢查并考核登記,階段性地或持續某段時(shí)間堅持每天對早讀、午休、清潔衛生情況或晚修情況進(jìn)行突擊檢查,經(jīng)常性、隨意性地觀(guān)察其他課任教師上課時(shí)學(xué)生的學(xué)習和紀律狀況,力求更多的感性掌握第一手材料,以便有的放矢地加強動(dòng)態(tài)管理,在深入學(xué)生的學(xué)習、生活和活動(dòng)中及時(shí)了解、關(guān)心、教育并且督促其良好習慣的養成,同時(shí)發(fā)揮教師的言傳身教之示范效果。

  二、主動(dòng)、大膽搞好對學(xué)生干部的發(fā)掘、使用、扶持、教育和培養工作,盡可能的發(fā)揮學(xué)生的自我管理、自我監督和自我教育能力,培養和提高學(xué)生的“五自”能力。該班“難得”的班干部從總體上說(shuō):“領(lǐng)頭雁”幾乎冇、表率網(wǎng)射作用差、膽小怕事常拖拉。針對本班學(xué)生干部膽小怕事、明哲保身而不能形成班集體的核心這一狀況,深入學(xué)生生活,善于洞察和了解情況,。我更多的采取定期召開(kāi)班干部會(huì )議或個(gè)別談話(huà),分析研究之根源、指出教育其不足、授之建議以方法;同時(shí)進(jìn)行職責分工,做到人人有權、人人有責、互相監督、相互協(xié)調,實(shí)行民主管理,逐步培養出像周桂芬、張倩歡、陳燕姍、孔泳儀等這樣一批較為得力的班干部,使班級管理有了良性的互動(dòng),此一狀況在中段考后有了明顯的改觀(guān)。

  三、始終貫徹分層次教育,堅持“抓兩頭、促中間”,不厭其煩地耐心做好后進(jìn)生的幫教轉化工作。針對本班如:孔潤坤、區紹賢、孔藝洲、孔耀堂、彭卓權、孔銘釗、何峻華、巍先榮、孔信成、黃偉坤等紀律或學(xué)習雙差的后進(jìn)生多且突出之頭疼狀況,我班實(shí)行了《學(xué)生每天情況登記表》、《學(xué)生思想動(dòng)態(tài)情況每天公布》制度,堅持每天登記、每周公布、每月小結的做法,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正教育,做到“小犯指出批評、多錯檢討通報、大錯約見(jiàn)家長(cháng)、累犯嚴肅處理”,更主要的是班主任經(jīng)常性加強督促和引導,充分利用班會(huì )、集會(huì )小結、召開(kāi)座談會(huì )、電話(huà)通知其家長(cháng)、開(kāi)展“告別不良行為,重塑文明形象”等進(jìn)行苦口婆心的教育,從情入口、感之以心。同時(shí),有的放矢地“約法三章”,狠治各種歪風(fēng)邪氣,培育正確的輿論導向,耐心做好后進(jìn)生的教育轉化和家長(cháng)的配合督導;充分利用班(團)會(huì )、課余時(shí)間以及校內外各種方式的活動(dòng),結合《德育量化考核實(shí)施細則》和文明學(xué)生的評比,培育正確的輿論導向和核心集體,多發(fā)現他們的“閃光點(diǎn)”、多些“暖處理”給他們定目標限期改正,擴大積極分子隊伍,形成良好的學(xué)風(fēng)、考風(fēng)和班風(fēng)。。通過(guò)堅持不懈的“苦心經(jīng)營(yíng)”,特別是大力加強班主任與課任教師、與家長(cháng)之間的經(jīng)!昂狭逃,違紀現象有效地得到了遏制,班級紀律迄今終于有了根本性的扭轉。

  四、主動(dòng)聯(lián)系和協(xié)調各課任教師,共同努力搞好教育教學(xué)研究,加強學(xué)生的思想教育、學(xué)習輔導和后進(jìn)生的幫教,增進(jìn)師生情誼。本學(xué)期面對后進(jìn)生工作面積大、難度大、反復大、轉化難的“四大一難”,本人竭盡全力,一改一些成效不大的做法,保持了幽默、風(fēng)趣、耐心的幫教與引導,配合家長(cháng),擒賊先擒王,促使如區紹賢、張照權、陳錦泰、鐘飛圖等一大批紀律差生首先得到了有效的抑制,轉化效果明顯。

  五、經(jīng)常性與家長(cháng)取得聯(lián)系,定期召開(kāi)家長(cháng)會(huì ),積極做好合力教育工作。邀請家長(cháng)來(lái)校面對學(xué)生一起商討教育對策。本學(xué)期第一次檢測后及時(shí)召開(kāi)了11位后進(jìn)生及其家長(cháng)和科任教師的'面對面座談會(huì );按學(xué)校的安排于開(kāi)學(xué)初與中段檢測后召開(kāi)了家長(cháng)會(huì ),絕大多數家長(cháng)都能依時(shí)到會(huì ),缺席家長(cháng)后來(lái)通過(guò)電話(huà)、寫(xiě)字條等也取得了聯(lián)系,有力密切了學(xué)校和社會(huì )的聯(lián)系,有力配合了對學(xué)生的及時(shí)教育。

  六、組織學(xué)生自覺(jué)完成學(xué)校、年級(組)開(kāi)展的運動(dòng)會(huì )、黑板報評比、文藝演出、各類(lèi)集會(huì )。

  七、積極、依時(shí)參加學(xué)校、年級(組)召開(kāi)的各種會(huì )議,認真做好會(huì )議記錄,及時(shí)上傳下達,工作做到心中有數、有條不紊;依時(shí)完成學(xué)校、級組的各種材料匯報和上交事務(wù)。

  八、在做好本職工作的同時(shí),本人還常常勇挑重擔、樂(lè )于助人。作為班主任,能正確對待工作中的成敗利鈍,對學(xué)校、級、組制定的各項政策和提出的要求堅決執行。

  總之,差班的管理需要抓好突破口,班主任要用細心、耐心、虛心、忍心和愛(ài)心、良心去竭力培育,功夫才會(huì )不負有心人。在桃園中學(xué)做班主任三年多來(lái),深刻體會(huì )到:做優(yōu)秀班主任之最主要、最關(guān)鍵之處即“勤”—―勤下班、勤巡視、勤“談話(huà)”、勤“蹲點(diǎn)”、勤“陪讀”……總之,勤能補拙;時(shí)間就是效率、時(shí)間就是

班主任班級管理個(gè)人工作總結3

  在忙忙碌碌之中,半年的工作使我認識到作為一名班主任,在學(xué)校的發(fā)展中所應起到的舉足輕重的作用。除了維持好正常的教學(xué)常規,保證學(xué)生良好的學(xué)習環(huán)境外,學(xué)校的每一項活動(dòng)的開(kāi)展,都必須要求班主任這根紐帶的積極配合。一學(xué)期來(lái),在各位領(lǐng)導和老師的熱心支持和幫助下,我完成了學(xué)校的各項工作任務(wù)。我的班主任工作主旨是:讓每一位學(xué)生都快樂(lè )的地度過(guò)在學(xué)校的每一天,教書(shū)又育人!愛(ài)每一個(gè)孩子,使他們因為有我這樣的班主任,每天能快樂(lè )充實(shí);同時(shí)他們在獲取書(shū)本知識的同時(shí)還學(xué)會(huì )了做人。這也是我工作的重點(diǎn)!我與每一個(gè)學(xué)生建立了平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系,我關(guān)心每一個(gè)學(xué)生,尊重每一個(gè)學(xué)生的人格,努力發(fā)現并開(kāi)發(fā)每一個(gè)學(xué)生的潛在優(yōu)秀品質(zhì),采取了多鼓勵少批評的方法。

  一、給學(xué)生以微笑,給學(xué)生以師愛(ài)。

  記得前幾年,我擔任班主任,微笑很少在臉上出現。一上課就不由自主地板起了冷面孔,一進(jìn)教室就自然而然拉下了臉,長(cháng)此下來(lái),連我自己都覺(jué)得難受。以后我漸漸改變風(fēng)格,總是微笑著(zhù)出現在學(xué)生面前,精神煥發(fā),精力充沛的進(jìn)行教學(xué),這樣以自己的品行為榜樣使學(xué)生在潛移默化、耳濡目染當中不知不覺(jué)中受班主任的影響,從而也形成開(kāi)朗的性格與自制力,發(fā)奮學(xué)習,掀起了一股你爭我趕的良好班風(fēng)。

  二、引入競爭機制,提高學(xué)生積極性。

  在班級各項常規如紀律、衛生、勞動(dòng)、學(xué)習等方面我引入了,爭當“閃閃之星”和“進(jìn)步之星“的評比,并制定了具體的措施與機制。學(xué)生以小組為單位,互幫互助,共同爭取得到小紅旗,獲得五面紅旗即可奪取一個(gè)蘋(píng)果,這樣充分發(fā)揮了集體的教育作用,每個(gè)小組的同學(xué)都為本組的榮譽(yù)而戰。

  三、增強家校聯(lián)系,爭取更大力量

  家校做到了最大程度的配合與默契,這樣是非常有利于孩子們的成長(cháng)的。通過(guò)與我們班一些家長(cháng)的接觸,我都感到異常的親切,相處得十分融洽。我能正確處理好與學(xué)生家長(cháng)的關(guān)系,經(jīng)常與家長(cháng)聯(lián)系,在肯定他們孩子優(yōu)點(diǎn)的同時(shí)再提出一些希望,家長(cháng)十分易于接受,與老師配合默契。家長(cháng)們慶幸當初的選擇沒(méi)錯,為自己的孩子能進(jìn)入建安小學(xué)念書(shū)而感到欣慰。學(xué)校能贏(yíng)得了廣大學(xué)生家長(cháng)的贊許,這也不正是目前我們班主任工作的最終歸宿嗎!

  四、注重言傳身教,樹(shù)立良好威信

  教育學(xué)家加里寧說(shuō)過(guò):"教師的世界觀(guān)、他的品格、他的生活、他對每一現象的態(tài)度,都會(huì )這樣那樣地影響全體學(xué)生。如果教師很有威信的話(huà),那么,這個(gè)教師的影響就會(huì )在某些學(xué)生身上留下痕跡。"作為一名班主任,要想在班級管理中得心應手,就必須在學(xué)生中樹(shù)立很高的威信。我始終堅持一個(gè)信念:我是最棒的,我的學(xué)生是最優(yōu)秀的。陶行知先生說(shuō)過(guò):"要學(xué)生做的事,老師躬親共做;要學(xué)生守的法則,老師躬親共守。我們深信這種共學(xué)、共事、共修養的方法,才是真正的教育。"班主任是班級的'領(lǐng)頭羊,是教育學(xué)生的先行者。我能自覺(jué)的規范自己的行為,受到了學(xué)生的愛(ài)戴,贏(yíng)得學(xué)生的歡迎與尊敬。我對自己班主任的評價(jià)標準是:平易近人、嚴中帶慈、公平待人、勤奮好學(xué)。我能努力做到"勤"與"實(shí)"。勤——勤下班、勤檢查、勤督促、勤勉勵、勤參與;實(shí)——一切從實(shí)際出發(fā),經(jīng)常觀(guān)察學(xué)生在校學(xué)習和課間活動(dòng)情況,及時(shí)了解學(xué)生的心聲,針對不同學(xué)生的特點(diǎn)捕捉教育的契機。只要一有空,我就下班到教室,對學(xué)生的各項常規進(jìn)行指導幫助。平時(shí)教室里有紙屑我總能做到彎彎腰;清衛工具放得不好,便走上去扶好;學(xué)生做兩操,我總能到教室,及時(shí)進(jìn)行指導糾正;學(xué)校的各項活動(dòng),我都是認真對待、細心輔導,直達最好的效果......聽(tīng)起來(lái)這些都是小事,而堅持這樣做是很難的,這樣做對學(xué)生的影響也是巨大的,以后我的行為不斷有學(xué)生在效仿,長(cháng)期下來(lái),班級中大部分同學(xué)養成了良好的行為習慣。

  一個(gè)學(xué)期的時(shí)間不算短,但遺憾的是由于種。種原因,本學(xué)期在創(chuàng )建特色班這一方面并沒(méi)有取得多少成績(jì)。我計劃在明年的班級管理上,以這學(xué)期的遺憾作為起點(diǎn),收獲一個(gè)沒(méi)有遺憾的結果。

班主任班級管理個(gè)人工作總結4

  平凡的班主任工作,是讓學(xué)生提高能力、養成習慣、塑造人格的工作,又是一件瑣碎、繁忙的工作。因此,要做好這項工作,必須花很大的精力和努力。在領(lǐng)導的關(guān)心、科任老師的齊心協(xié)力下,圓滿(mǎn)地完成了本學(xué)期的各項任務(wù)。我把這學(xué)期的工作小結

  一、了解學(xué)生,做學(xué)生的朋友,樹(shù)立威望。

  "誰(shuí)愛(ài)孩子,孩子就會(huì )愛(ài)他,只有用愛(ài)才能教育孩子。"班主任要善于接近孩子,體貼和關(guān)心學(xué)生,和他們進(jìn)行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛(ài)"。這是班主任順利開(kāi)展一切工作的基礎。研究學(xué)生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過(guò)活動(dòng)觀(guān)察。了解班風(fēng)、學(xué)風(fēng),了解全班主要的優(yōu)缺點(diǎn)并分析其原因所在,了解家長(cháng)普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點(diǎn);二要研究學(xué)生的個(gè)性特征(包括能力、氣質(zhì)、性格、愛(ài)好等),了解個(gè)人的生活環(huán)境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學(xué)生等等。在親近與研究學(xué)生的過(guò)程中,班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學(xué)生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴(lài)的老師,又把你當作好朋友,樹(shù)立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

  二、班干部隊伍的培養。

  一個(gè)班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著(zhù)"以點(diǎn)帶面"和"以面帶面"的作用,我稱(chēng)他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡(jiǎn)單與輕松。當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:其一,要大力表?yè)P干部?jì)?yōu)點(diǎn),宣傳他們的先進(jìn)事跡,幫助小干部樹(shù)立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點(diǎn)他們工作方法的同時(shí),要更嚴格要求干部個(gè)人在知識、能力上取得更大進(jìn)步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即"以點(diǎn)帶面";其三,培養干部團結協(xié)作的精神,要能夠通過(guò)干部這個(gè)小集體建立正確、健全的輿論,帶動(dòng)整個(gè)班集體開(kāi)展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進(jìn)取心,亦即"以面帶面"。

  三、加強常規訓練。

  良好的常規是進(jìn)行正常的學(xué)習和生活的保障,一個(gè)學(xué)生調皮搗蛋、不合常規的舉動(dòng)往往會(huì )使一堂好課留下遺憾,使整個(gè)集體活動(dòng)宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽(yù)付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實(shí)有效地加強一個(gè)學(xué)生的常規訓練。訓練的內容包括《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會(huì )和出操常規、衛生常規、勞動(dòng)常規等等諸多方面。訓練可以通過(guò)集體或個(gè)人、單項強化或全面優(yōu)化相結合的方式進(jìn)行(根據具體情況選擇),務(wù)必使每個(gè)學(xué)生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個(gè)班集體隨時(shí)表現出"活而不亂,嚴而不死"的良好班風(fēng)班貌。

  四、激發(fā)學(xué)生競爭意識。

  競爭是一股巨大的.、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動(dòng)力。班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動(dòng)。必須強調,這是"互助"、"友好"的競爭而不是"敵視"和"保守"的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進(jìn)步。激發(fā)與外班學(xué)生的競爭意識:從集體活動(dòng)的表現、班級榮譽(yù)的爭取、留給老師的印象以及個(gè)人獲將情況等等多個(gè)方面激發(fā)全班由整體到個(gè)人的與外班的競爭意識。這也是一種集體主義精神的培養。

班主任班級管理個(gè)人工作總結5

  溫暖的陽(yáng)光喚醒了冰封的土地,紛飛的瑞雪滋潤著(zhù)越冬的禾苗,像每一個(gè)勤勞的耕作者盼望豐收一樣,我們這些校園里的耕作者同樣也祈盼著(zhù)豐收的碩果。

  我從去年暑期開(kāi)學(xué)接任這個(gè)班的班主任以來(lái),做了我認為一切該做的工作,由于有了上學(xué)期的工作基礎,基本了解了班級每一位學(xué)生的思想狀況及學(xué)習情況,加上學(xué)期初我結合本班的實(shí)際制定了切實(shí)可行的班級工作計劃,采取了有的放矢的科學(xué)的工作方略,取得了比較令人滿(mǎn)意的教育教學(xué)效果——

  1、在期中考試中,我班取得了初三年級組單科平均分物理第一名、語(yǔ)文第二名、政治和歷史第三名、幾何第四名、化學(xué)第五名、代數和英語(yǔ)第六名、七科總平均分位居第三名的好成績(jì);

  2、在學(xué)校政教處開(kāi)展的“紀律衛生評比”活動(dòng)中,我班又以9月第1名、10月第6名、11月第2名、12月第2名,總名次位居29個(gè)班的第2名;

  3、在初三年級組作文競賽中,我班張明熹同學(xué)獲得了第一名;在化學(xué)知識競賽中,我班馮亮、田天代表我班參賽,獲得了第2名;

  4、我班在全國中學(xué)語(yǔ)文教學(xué)專(zhuān)業(yè)委員會(huì )會(huì )報《語(yǔ)文報初中版》舉辦的__年“暑期大看臺”大型有獎讀報知識競賽中榮獲優(yōu)秀集體獎,李永坤、尹航同學(xué)分別獲得個(gè)人第二名;

  不難看出,我班的學(xué)習空氣濃厚,班級風(fēng)氣純正,整個(gè)班級正在朝著(zhù)健康的方向發(fā)展,一個(gè)團結守紀、勤奮刻苦、朝氣蓬勃的班集體已經(jīng)形成。之所以我班能從一個(gè)學(xué)習成績(jì)中等偏下、紀律衛生評比中等偏下,默默無(wú)聞的中下等班級而上升為能與學(xué)校上下所公認的好班相提并論的班級,與培養全班同學(xué)樹(shù)立刻苦學(xué)習,將來(lái)為祖國作貢獻的遠大理想是分不開(kāi)的,與培養他們遵守紀律的自覺(jué)性是分不開(kāi)的,與培養他們愛(ài)校愛(ài)班的好思想是分不開(kāi)的,與培養他們養成學(xué)習生活的好習慣是分不開(kāi)的……。

  下面從幾個(gè)方面談一談我的想法和做法,如有不當之處,誠望領(lǐng)導批評指正。

  一、把教育當作一項事業(yè)來(lái)做。

  熱愛(ài)學(xué)生是形成教育事業(yè)和教育藝術(shù)的基礎。作為老師首先應該把教育當作一種事業(yè),而不是事情。事業(yè)和事情,差之毫厘,失之千里,兩者在時(shí)間、空間和性質(zhì)上,都絕不相同。任何事情都是可以做的,就看你怎樣去做。一件事情如果你只把它當作一件事情,它就只是一件事情,做完就脫手。如果把它當作一項事業(yè),你就會(huì )設計它的未來(lái),把每天的每一步當作一個(gè)連續的過(guò)程。你把教育當作事業(yè)去做,你就會(huì )付出自己的精力和心血,而且會(huì )創(chuàng )造性的開(kāi)展工作,你就會(huì )熱愛(ài)自己的教育事業(yè),就會(huì )熱愛(ài)自己的每一個(gè)學(xué)生。你把教育當作事業(yè)去做了,你就會(huì )自覺(jué)加大工作的力度和情感投入。

  1、未雨綢繆,把教育工作做在前頭。

  學(xué)生升入初三,應該是進(jìn)入了沖刺的階段。為了讓學(xué)生有這樣的緊迫感,我在學(xué)生正式報到的前三天,在部分學(xué)生的幫助下,對教室的環(huán)境進(jìn)行了精心的布置,雖然花了百十元錢(qián)班費,但是我認為這是值得的。正如人們所說(shuō),學(xué)校無(wú)大事,事事皆育人。教室環(huán)境如果一片狼藉,給人的感覺(jué)就像要散火一樣,我們的學(xué)生能在那樣的環(huán)境里心情愉快的學(xué)習嗎?我們大都到過(guò)“紀念堂”,我們都有這樣的印象:不管大人小孩,不管好人壞人,只要走進(jìn)去的,沒(méi)有一個(gè)大聲喧嘩的。他們不是被強迫的,而是自覺(jué)的。這是那個(gè)環(huán)境影響了所有人的心靈。

  開(kāi)學(xué)報到那天,我們的學(xué)生來(lái)到我們精心布置的教室后,產(chǎn)生了異樣的感覺(jué),當我說(shuō)明了我的用意后,我們的學(xué)生都心領(lǐng)神會(huì )了!安シN習慣收獲命運”成了全班同學(xué)心中的座右銘。前面黑板右上方的石英鐘,時(shí)刻提醒每一位學(xué)生珍惜每一分鐘每一秒鐘。右側墻上兩幅大幅地圖告訴學(xué)生們要胸懷祖國、放眼世界……(走出平庸,走向成功)

  事實(shí)告訴我們,我的心血沒(méi)有白費,短短的三個(gè)月(90天),我們創(chuàng )造了如開(kāi)頭所述常人無(wú)法意料的奇跡。

  2、思想教育,結出豐碩成果;教學(xué)成績(jì),獲得大面積豐收。

  在9月、10月、11月、12月全校29個(gè)班紀律、衛生等項工作評比中,我們班分別獲得第一名、第六名、第二名、第名的好名次。在學(xué)校多次出現的'打架事件中,我班與之無(wú)緣。在期中考試中,我班學(xué)生無(wú)一人因考試作弊而違紀。所有的任課老師一致反映我們班的學(xué)生文明守紀,禮貌懂事。這從某種程度上,為老師的授課和學(xué)生的學(xué)習創(chuàng )造了一種和諧的氛圍,為提高全班學(xué)生的學(xué)習成績(jì)創(chuàng )造了良好的條件。

  期中考試的成績(jì):物理第一、語(yǔ)文第二、政治和歷史第三、幾何第四、化學(xué)第五、代數和英語(yǔ)第六的各科平均分,雖然不是令人十分滿(mǎn)意,但是,除了幾何、代數和英語(yǔ)外,其它5科的平均成績(jì)都超過(guò)了任課教師相同的全校師生公認的好班的2班,而且幾何僅比2班少1。09分,差距正在縮小。這足以說(shuō)明我們的教師和學(xué)生付出了怎樣的努力!

  3、任課教師,無(wú)私奉獻;想方設法提高學(xué)生成績(jì)。

  今年,任我班課的老師,新增了物理、化學(xué)、政治和歷史老師。作為班主任,我盡力協(xié)調好與科任老師的關(guān)系,調課、考試等盡量滿(mǎn)足科任老師的愿望。而科任老師也把教好我班的學(xué)生放到了自己的心坎上。物理老師潘秀云,除了每節課都上足上滿(mǎn),還利用中午,自習等休息時(shí)間給學(xué)生輔導,利用分組競賽等方式調動(dòng)學(xué)生學(xué)習物理的積極性,取得了突出的效果,居然使我班的物理成績(jì)由初二期末時(shí)的倒數第一躍居為正數第一;化學(xué)老師劉劍,經(jīng)常利用自習和課間給學(xué)生解答疑難問(wèn)題,耐心輔導學(xué)生實(shí)驗,使學(xué)生愛(ài)學(xué)、好學(xué),主動(dòng)地學(xué);數學(xué)老師唐穎新,百問(wèn)不煩,百答不厭,使數學(xué)成績(jì)較以前有了明顯的提高;政治老師馬翠蘭,耐心輔導,細心講解,使比較抽象的政治名詞,概念推理,變成了學(xué)生樂(lè )于接受的知識,政治成績(jì)明顯進(jìn)步;歷史老師王經(jīng)緯,把自己多年的學(xué)習歷史的經(jīng)驗告訴學(xué)生,學(xué)生學(xué)得輕松,但成績(jì)斐然……。這在家教盛行的今天,而能如此無(wú)私奉獻,是難能可貴的。

  4、班主任是塑造學(xué)生心靈的建筑師,班主任工作是對學(xué)生的身心施行的一種有目的、有計劃的引導、感化作用。而“感人心者莫先乎情”。

  童心是一顆由父母用愛(ài)的乳汁哺育而成的晶體,對愛(ài)撫情感的渴求是每一個(gè)青少年學(xué)生的心理需要。班級管理要以厚愛(ài)為出發(fā)點(diǎn)。班主任只有把愛(ài)的情感投射到學(xué)生的心田,師生間才能產(chǎn)生心心相印的體驗,收到良好的教育效果。因此說(shuō)熱愛(ài)學(xué)生是班主任教育藝術(shù)的基礎和前提。教育藝術(shù)之樹(shù)只有植根與愛(ài)的土壤里,才能結出

  豐碩的果實(shí)。教育中的一切技巧和方法,離開(kāi)這一基礎都將變得蒼白無(wú)力。一個(gè)對學(xué)生冷漠無(wú)情的人,是根本無(wú)法實(shí)行教育的,更談不上教育藝術(shù)。沒(méi)有愛(ài),就沒(méi)有真正的教育管理;沒(méi)有愛(ài),就不能掌握成功教育的管理方法。教師愛(ài)學(xué)生,師生感情好,老師表?yè)P學(xué)生,學(xué)生認為是鼓勵;老師批評學(xué)生,學(xué)生認為是愛(ài)護。如果師生關(guān)系緊張,表?yè)P學(xué)生被認為是哄人,批評學(xué)生被認為是整人。所以,只有真正的愛(ài)生之情,才能掌握成功的教育管理方法。

  二、平等民主地對待學(xué)生。

  熱愛(ài)學(xué)生,就要面向全體學(xué)生,平等民主地對待學(xué)生,不能歧視任何一個(gè)學(xué)生,哪怕是有的學(xué)生有生理或心理的殘疾。學(xué)生也是合法的公民,他們完全應該享受到同等的權利,應該享受到同樣的教育。做老師的就應該公平地對待每一個(gè)學(xué)生,讓學(xué)生享受到平等的權利。前蘇聯(lián)的一位教育學(xué)家曾說(shuō):“漂亮的孩子人人都愛(ài),愛(ài)不漂亮的孩子才是教師真正的愛(ài)!逼降鹊貙Υ龑W(xué)生不僅指教師要平等地對待所有的學(xué)生,也指教師和學(xué)生保持平等的地位。有一句名言叫“蹲下來(lái)看孩子”,教育者要蹲下來(lái)和學(xué)生保持一樣的高度,以學(xué)生的眼光看問(wèn)題、看世界,這樣才能真正尊重孩子、理解孩子,也就只有在這樣的前提下,教育者才更有心去主動(dòng)地創(chuàng )造更充裕的時(shí)間和空間去了解、剖析、關(guān)愛(ài)學(xué)生,為學(xué)生提供最適合的教育。教育的平等不只是學(xué)生之間的平等,更應是教育者和學(xué)生間的平等,教育者和學(xué)生之間的平等是平等教育、民主化教育的基礎。老師真正走到學(xué)生中,有時(shí)蹲著(zhù)、有時(shí)坐到學(xué)生中,有時(shí)半跪著(zhù)進(jìn)行指導,營(yíng)造一種和學(xué)“等高”的平等氣氛,讓學(xué)生在輕松的環(huán)境里率真地袒露他的一切。

  在每接一個(gè)新的班級時(shí),我都問(wèn)學(xué)生我們班共有多少人,學(xué)生的往往忘記了我這個(gè)班主任,我就說(shuō),別忘記加上我,我也是我們班級的一分子。這樣拉近了和學(xué)生的情感距離,很多學(xué)生畢業(yè)后和我交談,他們首先想到的就是我這句話(huà),感到我是一個(gè)很民主的班主任。一位學(xué)生在來(lái)信中寫(xiě)到:“老師,您知道嗎,在我們的心目中,您是我們的朋友,您和我們的距離那樣近,可以說(shuō)您沒(méi)有高高在上的老師的架子,可是我們尊敬您,因為您有民主的作風(fēng),更有一種讓我們敬重的人格魅力!

  在班級管理中我從來(lái)沒(méi)有歧視過(guò)任何學(xué)生,從各方面我對學(xué)生都一視同仁,從來(lái)不在學(xué)生面前表現出偏愛(ài)那個(gè)學(xué)生。因為我深知過(guò)多地贊美雄鷹,會(huì )傷害更多的小鳥(niǎo)。我對學(xué)生的表?yè)P鼓勵,從來(lái)不集中到幾個(gè)學(xué)生,而是任何學(xué)生只要有了好的表現,我就表?yè)P鼓勵。

  這樣,我班涌現出一批“后起之秀”,他們由差等生變成了中等生甚至優(yōu)等生。

  三、存在問(wèn)題。

  1、雖然我們經(jīng)過(guò)努力,取得了一些成績(jì),但是仍然存在一些影響我們的學(xué)生順利成才的人為因素。這主要是來(lái)自社會(huì )、學(xué)生、家長(cháng)等方面的負面影響。

  比如:有人在背后對我們班的學(xué)生說(shuō)“某某老師教不了”;“某某老師講課講不明白”,等等,這對于不能明辨是非的14、15歲的學(xué)生來(lái)說(shuō),簡(jiǎn)直就是一種無(wú)情的誤導。學(xué)生因聽(tīng)了這些話(huà)而不好好聽(tīng)該老師講課,不按時(shí)完成該老師布置的作業(yè)。我們都知道“尊其師則信其道,信其道則成其才”的道理。所以,我就在家長(cháng)會(huì )上對家長(cháng)提出了要求,希望我們的家長(cháng)聽(tīng)到孩子的這些表述后,不要隨聲附和,而應及時(shí)作出恰當的有利于孩子學(xué)習乃至有利于孩子身心健康發(fā)展的指導,要求家長(cháng)切莫聽(tīng)之任之,我說(shuō),如果那樣,你的孩子將毀于誤導之上。

  我跟家長(cháng)講:“退一步說(shuō),老天爺就讓我們這些講不明白、教不了的老師來(lái)教你的孩子來(lái)了,你的孩子就攤上我們這些無(wú)能之師了,你說(shuō)怎么辦吧?換老師?咱們誰(shuí)說(shuō)了也不算!薄霸偻艘徊秸f(shuō),我們的老師都是合格學(xué)歷,科班出身!而且至少都有十幾年的教學(xué)經(jīng)驗了,講不明白、教不了,怎么會(huì )有那么多滿(mǎn)分成績(jì)的學(xué)生,90分以上的學(xué)生?”所以,我跟家長(cháng)說(shuō):“希望我們的家長(cháng)當好孩子的引路人為孩子掌好心靈之舵。在班主任和家長(cháng)之間,孩子還是信任家長(cháng)的!為了你的孩子的前途,我希望家長(cháng)不要當著(zhù)孩子說(shuō)任何一個(gè)老師的壞話(huà),不要拆任何一個(gè)老師的臺。要配合班主任老師的工作,起碼不要拆臺。如果你對老師有意見(jiàn)或看法,是出于善意,可以找老師當面談,我覺(jué)得這是最好的辦法!

  這次家長(cháng)會(huì )后,全班學(xué)生就像換了一個(gè)人似的,學(xué)習的狀態(tài)明顯好于家長(cháng)會(huì )前,這說(shuō)明我的那些話(huà)在某種程度上起了作用。

  2、應在寬松的育人環(huán)境中發(fā)展學(xué)生個(gè)性

  疏松的土質(zhì)能使植物更加茁壯的成長(cháng),寬松的環(huán)境能使心靈更健康的發(fā)展。創(chuàng )設寬松的育人環(huán)境,以尊重學(xué)生為基礎,不以任何借口對學(xué)生施暴,特別強調師生人格平等,引導作為學(xué)習主體的學(xué)生,去積極主動(dòng)、活潑的學(xué)習,反對壓抑和窒息學(xué)生的個(gè)性發(fā)展,便是我從事班主任工作的基本原則,也是我們班總體成績(jì)得到提高的根本原因。

  眾所周知,人的不同個(gè)性是構成人類(lèi)社會(huì )的元素。而社會(huì )的發(fā)展,又需要人們具有與之相適應的個(gè)性,F代社會(huì )的發(fā)展,科技的發(fā)展異常迅猛,競爭十分激烈。所以新世紀的中學(xué)生是否具有適應現代社會(huì ),有現代化意識的健康個(gè)性,是決定在二十一世紀我們中華民族的活力,前途和希望的關(guān)鍵。

  所謂健康的個(gè)性,從心理學(xué)的觀(guān)點(diǎn)來(lái)看,就是要求學(xué)生在自我教育和自我管理中具有主動(dòng)性;在思維方式和實(shí)際工作中具有獨創(chuàng )性;在困難、挫折面前具有戰勝困難、勇往直前的堅韌性。要發(fā)展學(xué)生健康的個(gè)性,作為班主任,就必須努力創(chuàng )設能適應發(fā)展,成熟寬松的客觀(guān)環(huán)境。如果能做到這些,離家出走之類(lèi)的事情就不會(huì )發(fā)生在我們孩子的身上。

  我和我的學(xué)生們相信,我們會(huì )在期末的考試中獲得令人滿(mǎn)意的成績(jì),我們會(huì )在未來(lái)的人生道路上,創(chuàng )造一個(gè)個(gè)輝煌的成就!

班主任班級管理個(gè)人工作總結6

  我是個(gè)新任的一年級班主任,我覺(jué)得很苦惱。因為當我踩著(zhù)上課鈴聲走進(jìn)教室時(shí),我看到滿(mǎn)教室的孩子都在唧唧喳喳的講話(huà),甚至有昂著(zhù)脖子喝飲料的,沒(méi)有一個(gè)孩子在安靜地等待著(zhù)你的到來(lái),沒(méi)有一個(gè)孩子把你的到來(lái)當回事。我感到很無(wú)奈,因為在我向他們講述一年級小朋友應該遵守的“規矩”時(shí),我不知道怎樣讓他們把忙碌的小手停下來(lái);把低垂的腦袋正起來(lái),讓他們那一次次的“情不自禁”“脫口而出”少起來(lái)。

  在我苦惱、無(wú)奈,甚至有些“義憤填膺”的時(shí)候,我想此時(shí)的我很需要學(xué)會(huì )忍耐、學(xué)會(huì )寬容、學(xué)會(huì )等待。

  學(xué)會(huì )忍耐,意味著(zhù)當我看到課堂上那不盡如人意的一幕幕時(shí),我能壓抑住自己即將噴出胸膛的怒火,能收回自己高揚的大手,能深吸一口氣默默數上二十秒后讓自己的心情靜如湖水。學(xué)會(huì )寬容,意味我要蹲下身子感受他們那顆顆跳躍的童心,能站在他們的立場(chǎng)平心靜氣地看待他們的.“隨心所欲”、“興趣使然”“情不自禁”,能真誠地把他們看成是一個(gè)個(gè)大寫(xiě)的人。學(xué)會(huì )等待,意味著(zhù)我要用發(fā)展的眼光看待他們,能用從容的心態(tài)對待他們的“不能自己”,能對他們多一份期待,多一份希冀。

  隨之而來(lái),我得不急不躁、溫溫柔柔地逐步樹(shù)立起自己的威信,因為一味無(wú)原則的忍耐與寬容,那是溺愛(ài)是放縱是“棒殺”,孩子們會(huì )分不清對與錯,看不清是與非,他們會(huì )缺乏對事情理性的判斷。多得簡(jiǎn)單點(diǎn),我得和孩子保持一定的距離,讓他們知道,我是個(gè)對他們的錯誤決不姑息,說(shuō)一不二,恪守原則的老師。

  接下來(lái),就是以愛(ài)導航,用真愛(ài)去感染他們,讓他們因被愛(ài)而學(xué)會(huì )去愛(ài)。我親切的喚他們孩子,為他們整理衣領(lǐng)、學(xué)具,與他們一起打掃衛生,教學(xué)課文時(shí)也不放過(guò)任何一點(diǎn)愛(ài)的熏陶。利用日常生活里發(fā)生的隨機事件加以引導,熱情的向學(xué)困生、生病的學(xué)生、有不良行為的學(xué)生伸出友誼的雙手。通過(guò)上述細節,讓他們在潛移默化中感受愛(ài)、發(fā)現愛(ài)、并學(xué)會(huì )去愛(ài)。

  用一根筷子易折斷,一把筷子難以折斷的簡(jiǎn)單道理,培養集體凝聚力。一年級的孩子進(jìn)學(xué)校如同離開(kāi)籠子的小鳥(niǎo),亂飛,作為班主任的我必須當好鳥(niǎo)媽媽。讓他們有一個(gè)安樂(lè )的窩,讓他們一起游戲,懂得合作的快樂(lè );讓他們一起打掃衛生,嘗到勞動(dòng)的快樂(lè );讓他們聽(tīng)同學(xué)講故事、唱歌、讀書(shū),去發(fā)現別人的美,產(chǎn)生學(xué)習的動(dòng)力,漸漸明白:集體是有你、有我、有他。

  結合語(yǔ)文教學(xué)培養孩子良好的學(xué)習情感,也有利于集體建設。尤其不能忽視“學(xué)習激趣”對集體的影響,語(yǔ)文是母語(yǔ)教學(xué),“情趣”直接影響孩子們上學(xué)的態(tài)度,從而產(chǎn)生心理傾向。激發(fā)孩子學(xué)習的情趣,能誘發(fā)孩子渴望求知的欲望,對學(xué)校、老師、同學(xué)、學(xué)習萌發(fā)感情,成為學(xué)習的原動(dòng)力。這樣可以形成學(xué)風(fēng)濃的好集體。

  總之,我要用我的智慧去解讀我的孩子們,用我無(wú)悔的愛(ài)讓孩子們自己去撐起一片天!

班主任班級管理個(gè)人工作總結7

  本學(xué)期,我班在學(xué)校領(lǐng)導的統一組織下,在任課教師的大力支持和配合下,各項工作順利開(kāi)展,學(xué)習、生活等方面都取得較突出的成績(jì),F將本學(xué)期的工作總結如下:

  一、加強對學(xué)生的思想道德工作,培養學(xué)生良好的品質(zhì),凈化學(xué)生的心靈,努力培養又紅又專(zhuān)的合格人才。

  為了配合學(xué)校少先隊大隊部和政教處的工作,我們班積極開(kāi)展了許多有益于學(xué)生身心健康發(fā)展的活動(dòng)。例如“積極參與‘體育節’的系列活動(dòng)”、“消防演練活動(dòng)”,召開(kāi)“感恩父母”、“爭當四好少年”、“節能減排,收舊利廢”、“安全在我心中”、“為中華之崛起而讀書(shū)”等主題班會(huì )、開(kāi)展了“美化校園、保護環(huán)境從我做起”的實(shí)踐活動(dòng)。同時(shí),我也經(jīng)常利用班會(huì )課對學(xué)生進(jìn)行身心教育,幫助學(xué)生澄清思想上的模糊認識,及時(shí)對學(xué)生進(jìn)行針對性的教育。

  二、加強班級管理,培養優(yōu)秀的學(xué)風(fēng)、班風(fēng),深入全面地了解學(xué)生,努力培養“求知、礪志、活潑、團結”的班集體。

  在這個(gè)學(xué)期里,一方面,我慎重地選拔和培養班委成員:第一。大力表?yè)P班委優(yōu)點(diǎn),宣傳他們的先進(jìn)事跡,幫助小班委樹(shù)立威信;第二。在鼓勵班委大膽工作,指點(diǎn)他們工作方法的同時(shí),更嚴格要求班委個(gè)人在知識、能力上取得更大進(jìn)步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即以點(diǎn)帶面;第三。培養班委團結協(xié)作的精神,通過(guò)班委這個(gè)小集體建立正確、健全的輿論,帶動(dòng)整個(gè)班集體開(kāi)展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進(jìn)取心,亦即以面帶面。另一方面,我有效地利用好每周一的班會(huì )課開(kāi)展一些專(zhuān)題性的活動(dòng),扎實(shí)有效地加強一個(gè)學(xué)生的常規訓練。訓練的內容包括《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會(huì )和出操常規、衛生常規、勞動(dòng)常規等等諸多方面。

  三、根據學(xué)校工作安排和本班實(shí)際情況,擬定了全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個(gè)學(xué)生明確到我們全班和小組正在努力奮斗的目標是什么,避免了盲目、低效地學(xué)習和生活,從而增強了集體的凝聚力和動(dòng)力。同時(shí)積極抓好后進(jìn)生的轉化工作,盡可能創(chuàng )造條件和機會(huì )讓后進(jìn)生表現其優(yōu)點(diǎn)和長(cháng)處,使他們品嘗到成功的歡樂(lè )和喜悅。

  四、積極開(kāi)展好文體活動(dòng),做好大課間活動(dòng)、眼****操,保護學(xué)生視力,增強學(xué)生的體質(zhì),提高學(xué)生的學(xué)習效率。六年級學(xué)生學(xué)習任務(wù)比較繁重,進(jìn)行適當的體育活動(dòng)不僅有利于學(xué)生身體素質(zhì)的提高,而且也有利于學(xué)習效率的提高,每次活動(dòng)我都親臨現場(chǎng)與學(xué)生一起活動(dòng)并適當予以技術(shù)性的指導,這樣不僅可以防止意外事故的發(fā)生,而且也可以加深與學(xué)生感情的交流。

  五、積極主動(dòng)地和各科教師聯(lián)系,協(xié)調學(xué)校各方面的教育力量,發(fā)揮好紐帶作用。在與任課教師的交往中,我尊重他們的地位,尊重他們的意見(jiàn),同時(shí)又把他們當作班級的`主人,視為自己的良伴、知己。凡事都主動(dòng)地同任課教師協(xié)商,傾聽(tīng)、采納他們的意見(jiàn)。能夠慎重地處理學(xué)生和任課教師的關(guān)系,在處理師生矛盾時(shí),盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時(shí)注意到多教育學(xué)生,讓學(xué)生懂禮貌,尊重老師的勞動(dòng),樹(shù)立老師的威信,增進(jìn)師生情誼。

  總之,在這一個(gè)學(xué)期里,我通過(guò)以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,學(xué)生的整體素質(zhì)在不斷的提高。成績(jì)只能說(shuō)明過(guò)去,教無(wú)止境、學(xué)無(wú)止境,在新的一學(xué)期里,我將不斷地探索,以求得更出色的成績(jì)。

班主任班級管理個(gè)人工作總結8

  翻開(kāi)我的班主任工作實(shí)錄和會(huì )議筆記,才發(fā)現一學(xué)期已接近尾聲了。班主任工作是一項統籌而又細致的工作,對于一位毫無(wú)班主任經(jīng)驗的我來(lái)說(shuō),我其實(shí)深深意識到自己工作做得非常不足。有的時(shí)候,是確實(shí)不知道該怎么處理和面對學(xué)生問(wèn)題,而有時(shí)又是因為其他工作纏身,分了神。

  這一個(gè)學(xué)期以來(lái),我收到學(xué)生檢討90余份,和班里每位學(xué)生都有私下聊過(guò)天,有的甚至聊過(guò)很多次。開(kāi)學(xué)至今,有三位同學(xué)先后退學(xué),作為班主任,我感覺(jué)這是很失敗的,可能我是真的沒(méi)有走進(jìn)很多同學(xué)心里,沒(méi)有真正了解到每一位同學(xué)的心理狀況。這也讓我明白,做學(xué)生工作,懂得學(xué)生心理是十分必要的。

  開(kāi)學(xué)至今,班里小插曲不斷,有談戀愛(ài)的,有晚歸的,還有不服從校規管理的也比比皆是。我一直處在一個(gè)很被動(dòng)的局面當中,班級里的很多問(wèn)題也沒(méi)能做到見(jiàn)微知著(zhù),導致在管理過(guò)程中出現了很多問(wèn)題。

  對于學(xué)生工作,我也總結了以下幾點(diǎn)經(jīng)驗:

  1、對待學(xué)生,既要嚴格要求,又要關(guān)心愛(ài)護。

  2、校規班紀要嚴要明,對于違紀行為要明確相應的.處罰措施并嚴格執行到位。

  3、要建立一支精干、認可并服從學(xué)校管理的班干部隊伍,樹(shù)立學(xué)習行為的榜樣,幫助管理班級事務(wù)。

  4、獎懲結合,激發(fā)學(xué)生積極性。

  5、創(chuàng )建班級文化,堅持以德育為原則,積極引導學(xué)生學(xué)習。對于本學(xué)期班主任工作,我也做如下檢討:

  1、還不夠深入到學(xué)生中去,對很多學(xué)生尚不夠深入了解。

  2、對于班委成員管理要求不夠,班委成員內部也有小分歧。

  3、對于班級管理經(jīng)驗嚴重不足,導致很多問(wèn)題未能防患于未然。

  4、對于領(lǐng)導交代的事情也未能及時(shí)落實(shí)到位。

  這一個(gè)學(xué)期以來(lái),我接受了很多考驗,也成長(cháng)了許多。我也希望在接下來(lái)的一學(xué)期里,我能把班級管理得更好,和同學(xué)們一起成長(cháng)!

班主任班級管理個(gè)人工作總結9

  本學(xué)期是我擔任班主任工作的第二學(xué)期,和上學(xué)期相比我覺(jué)得自己有很大進(jìn)步,遇事能夠沉著(zhù)應對,班級工作也在有條不紊的進(jìn)行著(zhù)。這兩學(xué)期的學(xué)習使我認識到班主任工作在學(xué)校教育活動(dòng)中有著(zhù)舉足輕重的作用。在這平凡的崗位上,我始終兢兢業(yè)業(yè),全心撲在班級管理工作上,F將本學(xué)期工作總結如下:

  首先,我覺(jué)得,既然當了班主任,就不要有什么怨言。

  作為教師,首先應該把教育當作一種事業(yè),而不是事情。事業(yè)和事情,差之毫厘,失之千里,兩者在時(shí)間、空間和性質(zhì)上,都絕不相同。任何事情都是可以做的,就看你怎樣去做。一件事情如果你只把它當作一件事情,它就只是一件事情,做完就脫手。如果把它當作一項事業(yè),你就會(huì )設計它的未來(lái),把每天的每一步當作一個(gè)連續的過(guò)程。你把教育當作事業(yè)去做,你就會(huì )付出自己的精力和心血,而且會(huì )創(chuàng )造性的開(kāi)展工作,你就會(huì )熱愛(ài)自己的教育事業(yè),就會(huì )熱愛(ài)自己的每一個(gè)學(xué)生。你把教育當作事業(yè)去做了,你就會(huì )自覺(jué)加大工作的力度和情感投入。我是這么想的:我們都知道,一個(gè)學(xué)生,如果是被動(dòng)地學(xué)習,把讀書(shū)當作是一件苦差事,那么,他就很難學(xué)好,一定要把“要我學(xué)”轉變?yōu)椤拔乙獙W(xué)”,才有可能把學(xué)習搞好。同樣,作為班主任也一樣,如果把當班主任當作是一件苦差事,那么,他就缺乏工作的積極性,時(shí)時(shí)事事都會(huì )被動(dòng)地去做,工作就難以做好。因此,我把“教書(shū)育人”放在第一位,增強工作責任心,時(shí)時(shí)為學(xué)生著(zhù)想,本著(zhù)“多干實(shí)事,少發(fā)牢騷”的精神,快樂(lè )著(zhù)自己的快樂(lè ),盡力做好份內的每件事情。

  其次,建立完善的班干部隊伍。

  在上一學(xué)期的了解和接觸下,我在開(kāi)學(xué)初對班級的班干部隊伍進(jìn)行了重新選舉,在全體學(xué)生投票的情況下,我權衡再三,選出了一部分真正為班級干實(shí)事的同學(xué)擔任班干部,并對班干部的工作進(jìn)行了明確的分工,細化了班級管理。通過(guò)這一學(xué)期的實(shí)踐,我感覺(jué)重新選舉的班干部對班級工作都很負責任,也給自己減輕了負擔,比上一學(xué)期輕松了很多。也可以看出,班干部工作的重要性。

  再次,對班級實(shí)施品德量化管理制度,狠抓紀律和衛生。

  開(kāi)學(xué)不多久,我就在教室的墻上貼上了“七年三班文明班規及處理措施”,并使之成為全班同學(xué)行為的規章制度。黑板上方的時(shí)鐘,時(shí)刻提醒每一位學(xué)生珍惜每一分鐘每一秒鐘。品德量化管理制度看起來(lái)容易,真正做起來(lái)卻很煩瑣。但必須要持之以恒,否則是不會(huì )有成效的。通過(guò)一學(xué)期來(lái)的實(shí)踐證明,它還是行之有效的'。品德量化管理辦法實(shí)施規則要盡可能細,工作必須要做到位。對于獎罰標準必須事先制訂好,使他們有一個(gè)明確的奮斗目標。

  第四、確立班級奮斗目標:讓學(xué)生學(xué)會(huì )做人,讓每位學(xué)生健康成長(cháng)。

  對于學(xué)生來(lái)講學(xué)習成績(jì)固然很重要,然而我認為作為班主任關(guān)注的不僅僅是學(xué)生的學(xué)習成績(jì),應更多地關(guān)注如何教學(xué)生學(xué)會(huì )做人。真如教育家陶行知先生所說(shuō):“千學(xué)萬(wàn)學(xué),學(xué)做真人!币虼,我將學(xué)生行為品德的教育放到了工作的首位。自己事事處處以身作則,做學(xué)生的榜樣。并在班級提出“先做人后為學(xué)”的口號。

  第五、正確關(guān)愛(ài)學(xué)生,努力營(yíng)造溫馨氛圍,公正對待每位學(xué)生。

  一個(gè)班級,就是一個(gè)大家庭。在班級管理中,我努力將自己“與人為善”的愛(ài)心和班集體“普遍的友愛(ài)”傾注給后進(jìn)生,給他們以更多的關(guān)注、更多的投入;對待優(yōu)等生,我從不寵愛(ài),不遷就,時(shí)時(shí)提醒他們“做學(xué)問(wèn)得先做人”。不單學(xué)業(yè)要優(yōu),更重要的是人品好、心理健康;班里的中等生往往被忽略。對他們,我始終如一地尊重、理解、信任,充分調動(dòng)他們的積極因素。公正對待每個(gè)學(xué)生也很重要。因此,平時(shí)處理班級事務(wù),無(wú)論是大事小事(如調座位、評先進(jìn)等),我都堅持公正這一原則,博得全體學(xué)生的信任。

  第六、認真細致做好思想工作,積極配合任課老師,努力提高學(xué)生學(xué)習成績(jì)。

  七年級的學(xué)生對初中生活還不能完全適應,很多同學(xué)由于學(xué)習內容的加深、增多,產(chǎn)生了畏難心理,成績(jì)常有起伏,對學(xué)習會(huì )失去信心。如何幫助這些學(xué)生過(guò)好這個(gè)關(guān),成了我工作的重點(diǎn)。圍繞這一重點(diǎn),我做了以下幾個(gè)方面的具體工作:

  1.常與學(xué)生進(jìn)行談心。對于一些經(jīng)常有違紀現象的學(xué)生,如拖拉作業(yè),經(jīng)常遲到,自習課愛(ài)講話(huà),不能認真做好清衛值日工作等。除了平時(shí)經(jīng)常督促,還分別進(jìn)行重點(diǎn)談話(huà),寬容他們但不放縱他們。另外,還與家長(cháng)經(jīng)常聯(lián)系,取得家庭的力量支持。在同學(xué)充分認識自己錯誤的基礎上改正錯誤,并不斷地提高自己。

  2.積極配合各任課教師,做好協(xié)調工作。學(xué)生對每位任課教師都有不同的感受和看法,部分同學(xué)還對有些教師有反感的情緒。因此,我一方面深入學(xué)生,了解學(xué)生思想動(dòng)態(tài),及時(shí)做好調解說(shuō)服工作;另一方面,我主動(dòng)與各任課教師進(jìn)行交流,不僅了解學(xué)生各學(xué)科的學(xué)習狀況,還將學(xué)生方面的信息傳遞給他們,與他們共同探討教育教學(xué)的科學(xué)方法。在此過(guò)程中,我起到了橋梁的作用。讓每位學(xué)生與每位任課教師之間氣氛融洽,能和睦相處。

  經(jīng)過(guò)自己不懈的努力,我所帶班級學(xué)生能?chē)栏癜磳W(xué)校常規進(jìn)行學(xué)習、生活,在行為習慣和學(xué)習習慣上有了明顯的進(jìn)步。在期中考試中,我們班有9名同學(xué)名列年級前30名,而且大多數學(xué)生都有了不同程度的進(jìn)步。如何亞寧、王哲、何小月等同學(xué)進(jìn)步很大,讓我感到由衷的欣慰和幸福。在以后的班主任工作中,我還需要不斷學(xué)習教育科學(xué)理論,提高自己的理論水平和科學(xué)的班級管理水平;同時(shí)將繼續努力,讓所教的每位學(xué)生都得到充足的陽(yáng)光和水分,健康地發(fā)展,健康地成長(cháng)。

班主任班級管理個(gè)人工作總結10

  下面就帶班以來(lái)班主任工作的一些日,嵤潞妥龇ê痛蠹曳窒硪幌,經(jīng)驗算不上,只能算是自己的心得感受,不成熟之處,還望批評指正。

  一、以常規管理促進(jìn)學(xué)風(fēng)建設。

  我班是一個(gè)重點(diǎn)班,是年級最后一個(gè)層次的班級,學(xué)生層次參差不齊,管理難度大,基礎薄弱;學(xué)習氛圍不濃;普遍信心不足,所以營(yíng)造一個(gè)好的學(xué)習氛圍和讓學(xué)生看到希望就顯得尤為重要,我的做法是:

  1、注重思想上的教育和疏導。

  “兵馬未動(dòng),糧草先行”,學(xué)習上的“糧草”就是思想,很多問(wèn)題學(xué)生、后進(jìn)生究其根源是思想上的問(wèn)題,當然這個(gè)問(wèn)題是由多種原因造成的。我利用班會(huì )和一些零散的時(shí)間,讓同學(xué)們充分認識到在當今社會(huì )的大環(huán)境,(認識到當前)就業(yè)的嚴峻形勢,讓學(xué)生們始終有一種危機感和競爭意識,讓他們清楚只有努力學(xué)習才是他們最好的出路。另外,要讓學(xué)生明白學(xué)習不是為父母,更不是為老師,而是為自己、為自己的前程,這樣才能充分調動(dòng)學(xué)生的內驅力。

  2、注重不斷提升班級信心。

  俗話(huà)說(shuō)“兵雄雄一個(gè),將雄雄一窩”,班主任作為一個(gè)班的核心,首先自己對自己的學(xué)生要有信心,告訴他們奇跡是可以通過(guò)自己的刻苦努力實(shí)現的,一切皆有可能,要讓學(xué)生從心里知道在重點(diǎn)班也可以學(xué)的很好,也可以書(shū)寫(xiě)自己的傳奇。只是需要更多的努力、克服更多的學(xué)習上的困難,一次或幾次考差了不要緊,但是絕不能輸了斗志輸了氣勢。所以每次月考后的總結都會(huì )把年級的總體情況和班級的情況在班上進(jìn)行對比分析,表?yè)P在年級上進(jìn)步比較大的學(xué)生,提醒有所下降的學(xué)生,在對比中找到自信,在對比中找準自己的位置,戒除學(xué)生心里的浮躁,讓學(xué)生時(shí)刻保持頭腦的清醒。

  3、積極配合班科老師,做好善后工作,樹(shù)立班科老師的威信。

  利用下課時(shí)間經(jīng)常從任課老師那里了解學(xué)生作業(yè)完成情況、上課狀態(tài)等情況,及時(shí)對不完成作業(yè)或作業(yè)質(zhì)量較差的學(xué)生進(jìn)行提醒和給予相應的處罰,對于科任老師的管理給予最大的支持和配合,高中的班級管理事情確實(shí)是很多很雜,一個(gè)人的精力有限,沒(méi)有科任老師的熱情幫助和支持,班主任就只能孤軍作戰,費力反而效果不好。所以要及時(shí)和科任老師聯(lián)系和溝通,集所有老師的力量和智慧參與班級的管理,必然就會(huì )事半功倍。

  另外,班主任是一個(gè)班的主骨心,不讓學(xué)生重主科、輕副科,不能只尊重主科教師,無(wú)視副科教師。這一平衡工作首先班主任自己要有一個(gè)正確的指導思想。學(xué)生對科任教師的反映,科任教師對同學(xué)的看法,班主任要及時(shí)了解,在中間發(fā)揮好橋梁與潤滑濟的作用,并且要有持久性。特別要求學(xué)生平等對等任何一科教任教師,不因自己的好惡而有所偏愛(ài)。這不僅是學(xué)習的問(wèn)題,更是一個(gè)人修養與品德的問(wèn)題。

  記得體育蒲老師的體育課有一次下課集合人很少,很多人早退,清點(diǎn)人數后蒲老師要求對這一部分同學(xué)罰掃一周地,我得知此事后首先對這些學(xué)生進(jìn)行了思想教育,讓他們知道學(xué)習好的前提還必須有強健的身體,而且不能因為是體育課就置學(xué)校和上課紀律于不顧,后面我是堅決不折不扣的執行了蒲老師的處罰要求,從此再沒(méi)有人早退。從這些事情中給學(xué)生透露出“副科也無(wú)小視”的信息,這樣學(xué)生才知道怎樣尊重每一科教師,重視每一節課,這樣學(xué)生尊重各科教師,教師樂(lè )于走進(jìn)這個(gè)班,那學(xué)習的效果可想而知。

  二、在常規管理中讓學(xué)生學(xué)會(huì )做人。

  學(xué)校的教育不僅是傳授知識,也要教會(huì )學(xué)生怎樣做人、做事,這樣學(xué)生才能在以后的工作和生活中終生受益,我覺(jué)得這才是教育的本質(zhì)。

  1、經(jīng)常進(jìn)行感恩教育;

  在學(xué)生日常學(xué)習生活中開(kāi)展形式多樣的.感恩教育,比如利用主題班會(huì )的方式,每逢母親節、教師節等特殊的時(shí)間段培養學(xué)生的感恩心,讓他們明白父母的辛苦、老師的付出、同學(xué)的關(guān)心、朋友的幫助不是理所當然,應該心存感激,好好的生活和刻苦的學(xué)習不僅為了自己,也是對所有關(guān)心他們的人的一種回報。

  2、讓學(xué)生學(xué)會(huì )虛心、學(xué)會(huì )經(jīng)常反省、學(xué)會(huì )聽(tīng)取建議和接受批評;

  人無(wú)完人,每一個(gè)人都會(huì )有自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),很多學(xué)生不是不知道這個(gè)道理,只是不愿意正視自己而已,也或許有面子觀(guān)念在作怪,對于學(xué)生的缺點(diǎn)錯誤我會(huì )首先告訴他,人不要怕有缺點(diǎn)、怕犯錯誤,怕的是有錯不改,這樣才能讓學(xué)生認識到自己的不足。虛心接受建議和批評,加上自身的反省才是學(xué)生思想、學(xué)習進(jìn)步的源泉。

  3、讓學(xué)生學(xué)會(huì )怎樣與人相處;

  現在的學(xué)生普遍“以自我為中心”,他們很多時(shí)候思考問(wèn)題和看待一件事情都潛意識從自己的角度出發(fā)。因此我經(jīng)常找學(xué)生談話(huà),在溝通中讓學(xué)生學(xué)會(huì )換位思考,將心比心,才能達到相互理解,并且以自己的行動(dòng)為榜樣去感染和理解他們,讓他們在這些過(guò)程中學(xué)會(huì )怎樣與人相處,同時(shí)還可以增強班級的團結和凝聚力。

  記得高一班上有些學(xué)生在寢室和生活老師有矛盾,原因就是生活老師不準晚上熄燈后打電筒學(xué)習,我了解情況后及時(shí)和這些同學(xué)交流和溝通,告訴他們首先這是生活老師的職責所在,另外換一個(gè)角度看問(wèn)題,生活老師也是為他們好,是為了保證不影響他人的休息和第二天有充沛的精力學(xué)習,并不是生活老師有意為難。

  三、班委干部是常規管理的執行者和守護者。

  一個(gè)優(yōu)秀的班集體,除了班主任外,還必須有一支能干的班干部隊伍。班干部作為聯(lián)系班主任與學(xué)生的橋梁,作為班主任的助手,他們工作能力和威信的高低,往往能夠決定一個(gè)班級的精神面貌與風(fēng)氣。所以我時(shí)常側面了解班上學(xué)生的基本情況,根據自己所掌握的情況從中民主推薦出學(xué)習較好,工作能力比較強的學(xué)生作為班委,并對他們給予一些工作方法和怎樣與同學(xué)相處的技巧,通過(guò)對這些班委的培訓,讓他們發(fā)揮各自的才能去組織和管理班級。同時(shí)還應大膽放權給他們,發(fā)揮他們的主觀(guān)能動(dòng)性與工作的積極性,使他們有一個(gè)寬松的工作環(huán)境,使他們真正成為班主任的得力助手與班級的中堅,而不是成為班主任與學(xué)生之間的傳話(huà)筒。班干部的工作責任心加強了,各項工作才能開(kāi)展得井井有條。當然,對一些必須由班主任解決的事情,班主任必須親自解決,而不能將全部工作都推給班干部,使班干部的工作處于被動(dòng)地位,影響了他們工作的積極性,不利于班級凝聚力的形成。

  四、在常規管理中做到嚴而有愛(ài);

  “沒(méi)有規矩,不成方圓”。立規矩的最佳時(shí)機就是每周、每學(xué)期的開(kāi)始。立規矩要把握一個(gè)“嚴”字,“從嚴治班,從嚴治學(xué)”,結合校紀班規,嚴格要求學(xué)生。

  紀律上我主張先“專(zhuān)政”后民主,一個(gè)班級必須要有鐵的紀律,一切行動(dòng)聽(tīng)指揮。讓學(xué)生明白什么時(shí)候該做什么事,該怎么做。比如:我要求在上自習時(shí)要保持絕對的安靜,盡量不討論,學(xué)會(huì )獨立完成作業(yè)、獨立思考問(wèn)題,鼓勵學(xué)生下課討論等。對4不遵守這些紀律的學(xué)生,充分發(fā)動(dòng)班委干部的作用,讓班委干部和同學(xué)一起制定處罰措施,廣泛征求意見(jiàn),斗硬執行。

  但是嚴并不等于嚴酷、苛求,而是嚴而有情,嚴而見(jiàn)愛(ài)。教師對學(xué)生的愛(ài),有時(shí)勝過(guò)千萬(wàn)次的說(shuō)教。愛(ài)就要用真心去打動(dòng)學(xué)生、用耐心去感化學(xué)生。老師的關(guān)愛(ài)可以使學(xué)生產(chǎn)生戰勝困難的決心和勇氣。比如:我經(jīng)常利用下課十分鐘在班上走一走,看一看,和學(xué)生隨意的交談,甚至是開(kāi)一下玩笑,不一定帶有什么目的,這樣有很多好處——可以融洽師生關(guān)系;拉近老師和學(xué)生之間的距離;可以了解學(xué)生在學(xué)習和生活上的一些思想動(dòng)態(tài),并及時(shí)的加以疏導和干預;對于平時(shí)關(guān)注很少又有些內向的學(xué)生可以主動(dòng)找其聊天,給予適當的關(guān)注;同時(shí)對下課的一些不良的行為也可以有效的制止。

  同時(shí)我也充分利用好表?yè)P的力量,即使再差的學(xué)生也總有某方面的特長(cháng)或優(yōu)勢,比如學(xué)習差的,他在體育方面很好,或在音樂(lè )、美術(shù)方面有特長(cháng),積極的評價(jià)和表?yè)P能使學(xué)生的進(jìn)取之火燃得更旺,使后進(jìn)生重新找回自我,獲取克服缺點(diǎn)的勇氣和信心。

  以上是我帶班的一些不成熟的看法和做法,還需要不斷向優(yōu)秀的老師和有經(jīng)驗的班主任學(xué)習,希望給予批評指正。

班主任班級管理個(gè)人工作總結11

  大學(xué)班主任隊伍是高校學(xué)生管理工作的主力軍,述職報告是學(xué)生思想政治工作的引導者,在推動(dòng)學(xué)院發(fā)展中,發(fā)揮著(zhù)不可替代的作用。 20xx年7月份,我有幸被選入這支年輕活力的隊伍,從事班主任工作。擔任班主任以來(lái),我深深地認識到輔導員工作的重要性和責任,也看到了學(xué)校自上而下對班主任隊伍建設的決心和期望。也使我明白了如何做好一名高校班主任。

  目前,我作為一位剛剛踏上大學(xué)班主任工作崗位不久,在學(xué)生工作及班級管理等方面談不上有什麼經(jīng)驗,與崗位要求還有一定差距,但我深信一句話(huà)“距離不是障礙,努力成就輝煌!痹诠ぷ髦形覈栏褚笞约,學(xué)習別人先進(jìn)的班級學(xué)生管理方式方法,不探索在學(xué)管工作中的一些客觀(guān)規律,扎實(shí)學(xué)習有關(guān)理論知識。 總結起來(lái),現就本學(xué)期來(lái)班主任工作向各位領(lǐng)導做一個(gè)匯報。

  統一思想,轉變角色、思想是行動(dòng)的指南,統一思想就是要求我們用學(xué)校領(lǐng)導會(huì )議精神和科學(xué)發(fā)展觀(guān)武裝自己,用辨證的發(fā)展的眼光看問(wèn)題,要按照高校班主任的要求辦事,要和學(xué)生管理工作具體任務(wù)要求保持高度一致,指導開(kāi)展我們各項工作;轉變角色就是找準職業(yè)定位。要完成從一名普通教師到一名專(zhuān)班主任的角色轉變。想問(wèn)題,辦事情要站在一定高度,處理好與學(xué)生老師之間的關(guān)系。時(shí)時(shí)處處嚴格要求自己,樹(shù)行的標兵,學(xué)的典范。

  緊密?chē)@大學(xué)生學(xué)習生活,組織開(kāi)展有意義的.活動(dòng) “親其師,才信其道!彼枷牍ぷ魇前嘀魅蔚氖滓ぷ。只有走進(jìn)學(xué)生,融入學(xué)生,經(jīng)常和學(xué)生交流談心,把學(xué)生當作朋友,學(xué)生才能信任你,才能敞開(kāi)心扉,從而我們才能有的放矢,給予正確引導。學(xué)生活動(dòng)是學(xué)校生活的重要組成部分,也是匯集人氣,凝聚力量的有效途徑。發(fā)揮好利用好各項活動(dòng),對于推動(dòng)學(xué)生管理工作具有重大意義。 本學(xué)期在校領(lǐng)導的安排下,我班參與了學(xué)校的辯論賽,組織得力,取得了較好的成績(jì),同時(shí)我班計網(wǎng)的葉敏同學(xué)在市里獲得了亞軍。其次,參與了我校承辦的男子籃球比賽,同時(shí)讓他們到東區學(xué)校參與籃球賽,在學(xué)校創(chuàng )建文明宿舍活動(dòng),其中B406被評為文明宿舍。為了提高全體班干部的素質(zhì),在12月15日加強了"5S"的培訓。通過(guò)這些活動(dòng)的參與管理,加深了與學(xué)生的聯(lián)系和友誼,為以后工作奠定了良好的基礎。

班主任班級管理個(gè)人工作總結12

  素質(zhì)教育要求我們要面向全體學(xué)生,使學(xué)生的思想道德、文化科學(xué)、勞動(dòng)技能、身體心理素質(zhì)得到全面和諧地發(fā)展,個(gè)性特長(cháng)得到充分的培育。這是一項長(cháng)期的、具有劃時(shí)代意義的改革。學(xué)校教育是我國主要的教學(xué)形式,班級授課制是學(xué)校教育的基本形式。因此,作為“班集體靈魂”的班主任應該充分認識到自己所承擔的歷史重任。小學(xué)班主任面對6、7歲—11、12歲的兒童,工作更加繁重。我相信,任何一位班主任都希望勝任這項工作并把自己從繁重中盡量解脫出來(lái),那么,如何開(kāi)展小學(xué)班主任工作就至關(guān)重要。下面我談?wù)勛约哼@一年來(lái)的工作的體會(huì )。

  一、親近學(xué)生,研究學(xué)生;展現自我,樹(shù)立威望。

  “誰(shuí)愛(ài)孩子,孩子就會(huì )愛(ài)他,只有用愛(ài)才能教育孩子!卑嘀魅我朴诮咏⒆,體貼和關(guān)心學(xué)生,和他們進(jìn)行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛(ài)。這是班主任順利開(kāi)展一切工作的基礎。研究學(xué)生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過(guò)活動(dòng)觀(guān)察。

  了解班風(fēng)、學(xué)風(fēng),了解全班主要的優(yōu)缺點(diǎn)并分析其原因所在,了解家長(cháng)普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點(diǎn);二要研究學(xué)生的個(gè)性特征(包括能力、氣質(zhì)、性格、愛(ài)好等),了解個(gè)人的生活環(huán)境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學(xué)生等等。

  在親近與研究學(xué)生的過(guò)程中,我們班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學(xué)生對你既親近又崇拜,既認定你是值得信賴(lài)的老師,又把你當作好朋友,樹(shù)立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

  二、干部隊伍的組建和培養。

  一個(gè)班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著(zhù)“以點(diǎn)帶面”和“以面帶面”的作用,我稱(chēng)他們是“班主任的左右手!彼晕ㄓ猩髦氐剡x拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡(jiǎn)單與輕松。

  當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:其一,要大力表?yè)P干部?jì)?yōu)點(diǎn),宣傳他們的先進(jìn)事跡,幫助小干部樹(shù)立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點(diǎn)他們工作方法的同時(shí),要更嚴格要求干部個(gè)人在知識、能力上取得更大進(jìn)步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點(diǎn)帶面”;其三,培養干部團結協(xié)作的精神,要能夠通過(guò)干部這個(gè)小集體建立正確、健全的輿論,帶動(dòng)整個(gè)班集體開(kāi)展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進(jìn)取心,亦即“以面帶面”。

  三、以強化常規訓練帶動(dòng)教育教學(xué)工作。

  良好的常規是進(jìn)行正常的學(xué)習和生活的保障,一個(gè)學(xué)生調皮搗蛋、不合常規的舉動(dòng)往往會(huì )使一堂好課留下遺憾,使整個(gè)集體活動(dòng)宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽(yù)付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實(shí)有效地加強一個(gè)學(xué)生的常規訓練。訓練的內容包括《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會(huì )和出操常規、衛生常規、勞動(dòng)常規等等諸多方面。日常行為的訓練要通過(guò)集體或個(gè)人、單項強化或全面優(yōu)化相結合的方式進(jìn)行(根據具體情況選擇),務(wù)必使每個(gè)學(xué)生具有“服從集體,服從命令”的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個(gè)班集體隨時(shí)表現出“活而不亂,嚴而不死”的良好班風(fēng)班貌。

  四、擬定集體與個(gè)人的遠、近期目標。

  有目標才有動(dòng)力。班主任要根據學(xué)校工作安排和本班實(shí)際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個(gè)學(xué)生明確我們全班和小組正在努力奮斗的目標是什么,避免盲目、低效地學(xué)習和生活,從而增強集體的凝聚力和動(dòng)力。然后,要引導每一個(gè)學(xué)生擬定切實(shí)的個(gè)人遠、近期目標,將集體的動(dòng)力落實(shí)到每個(gè)學(xué)生身上,幫助和鼓勵每一個(gè)人進(jìn)步,使每個(gè)人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺(jué)要求自己。

  目標的制定不是目的,如何通過(guò)努力去實(shí)現目標,提高學(xué)生的素質(zhì)才是目的。因此,鑒于小學(xué)生年齡與心理特征,有兩點(diǎn)需注意:一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用;二是目標的制定必須切實(shí),要讓孩子能“跳一跳,摘到蘋(píng)果”,不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。

  五、激發(fā)學(xué)生競爭意識。

  競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動(dòng)力。班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動(dòng)。必須強調,這是“互助”、“友好”的競爭而不是“敵視”和“保守”的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進(jìn)步。

  1、激發(fā)與外班學(xué)生的競爭意識:從集體活動(dòng)的表現、班級榮譽(yù)的爭取、留給老師的印象以及個(gè)人獲將情況等等多個(gè)方面激發(fā)全班由整體到個(gè)人的與外班的競爭意識。這也是一種集體主義精神的培養。

  2、設立定期評價(jià)制度:以“小蘋(píng)果”等相對固定的評價(jià)模式,對學(xué)生個(gè)人和小組的各種表現定期評價(jià),使每個(gè)學(xué)生和小組明確近期優(yōu)缺點(diǎn)何在,在班上居何位置,從而增強警惕性和進(jìn)取心,培養學(xué)生的自覺(jué)性。

  3、建立互助組:以互助小組、1+1小組(一一對應的優(yōu)生幫助差生形式)、小組幫助組員等等多種互助方式促使差生取得更大進(jìn)步,共同實(shí)現個(gè)人、小組與集體奮斗的目標。

  式各種各樣,目的都是鼓勵先進(jìn)、指出缺點(diǎn)、激勵所有學(xué)生爭取更大的成績(jì)。獎勵比批評的教育效果更明顯。

  六、重視主題班會(huì )與主題隊會(huì )的開(kāi)展。

  要注重每次活動(dòng)的.實(shí)效性,使每次活動(dòng)都讓學(xué)生得到一次思想和靈魂的洗禮,留下深刻印象并指導自己以后的言行。其主題可以根據社會(huì )影響、學(xué)生思想動(dòng)向以及偶發(fā)事件擬定。比如引導孩子們要學(xué)會(huì )愛(ài)感恩的班會(huì )《感恩的心》,教育學(xué)生正確看待“美”的班會(huì )《美的標準》以及教育學(xué)生要做文明小學(xué)生的班會(huì )《文明伴我行》等等,主題都非常優(yōu)秀。

  七、學(xué)生個(gè)性特長(cháng)和創(chuàng )造能力的培養。

  素質(zhì)教育應時(shí)代需要所培養的人才應是高素質(zhì)的,是有創(chuàng )造性的人才。班主任在使素質(zhì)不同的全體學(xué)生在各自原有基礎上都得到盡可能大的提高和發(fā)展的同時(shí),更要努力發(fā)掘學(xué)生的潛能,充分發(fā)展學(xué)生的個(gè)性特長(cháng)、培養創(chuàng )造能力,培養他們成為班上各方面的頂梁柱和帶頭人,也為培養21世紀的專(zhuān)業(yè)人才奠定基礎。

  誠然,在我國的班級授課制度下,在教育學(xué)生“學(xué)會(huì )生存,學(xué)會(huì )學(xué)習,學(xué)會(huì )關(guān)心,學(xué)會(huì )做事,學(xué)會(huì )生活”的過(guò)程中,小學(xué)班主任工作的內容是復雜的,任務(wù)是繁重的。但是,只要我們真誠地捧著(zhù)一顆“愛(ài)心”,加深理論修養,在實(shí)踐中不斷完善自己,形成系統科學(xué)的工作方法,是完全能夠干得非常出色而游刃有余的。

班主任班級管理個(gè)人工作總結13

  轉眼間一個(gè)學(xué)期即將結束,回首一個(gè)學(xué)期的班級管理工作,有成功也有不足。這些都需要我積累和總結。今天我用“用心關(guān)愛(ài)學(xué)生、責任鑄就輝煌”作為標題來(lái)總結本學(xué)期我的班級管理工作。

  一、關(guān)愛(ài)每一名學(xué)生,用心做學(xué)生生命中的貴人記得高金英老師曾說(shuō)過(guò)人生有三大幸事:一是遇到一位好老師,二是碰到一個(gè)好上司、三是找到一個(gè)好伴侶。對于一個(gè)學(xué)生而言,其最大幸事就是能遇到一個(gè)好老師、好班主任。我想說(shuō):作為一名班主任老師,能成為學(xué)生一生中的貴人,也是我們班主任一生中的一大幸事和一大追求!作為一名年輕的班主任,自參加工作我就告訴自己:決不能做誤人子弟的老師!面對我的學(xué)生,我經(jīng)常對自己說(shuō):“一個(gè)學(xué)生僅僅是一個(gè)班級的幾十分之一,但是對于學(xué)生自己和學(xué)生的家庭來(lái)說(shuō)就是全部,我要對每一名學(xué)生負責”。于是我給自己提出了“關(guān)愛(ài)每一名學(xué)生,不放棄任何一名學(xué)生”的治班原則和“用心對待每一名學(xué)生”的治班宗旨!拔乙鲎寣W(xué)生引以為豪的班主任,最終教育出讓自己引以為豪的學(xué)生”這就是我的信念。

  二、當好班主任,必須有良好的心態(tài)“心態(tài)決定一切!”這句話(huà)都懂,但真正做到的人不多,F實(shí)中經(jīng)常聽(tīng)到一些班主任總是怨天尤人、滿(mǎn)腹牢騷的抱怨!請老師們記住一句話(huà):什么都是別人的,只有健康是自己的!高金英老師告訴我們:任何東西都可以被代替,而唯有自己的健康無(wú)法替換。我們要以積極的心態(tài)面對人生,作為班主任我們更要做到:靜下心來(lái)教書(shū),潛下心來(lái)育人。

  三、成功的班主任,都會(huì )做好問(wèn)題生的轉化工作我們都說(shuō)每一個(gè)問(wèn)題學(xué)生的背后都一個(gè)問(wèn)題家庭。在我的班主任工作中,我把重心放在轉化我班后進(jìn)生上。我認為轉化后進(jìn)生是在做一件功德無(wú)量的事情!這種成就要遠遠勝過(guò)培養出考上名牌大學(xué)的學(xué)生!我感謝我們班的后進(jìn)生,我成就了他們,同時(shí)也成長(cháng)了我自己!

  四、優(yōu)秀班集體的建立,需要有效的'班規班紀做保障在我班實(shí)施的是“六橫六縱一個(gè)圓”的管理制度,進(jìn)行全員全方位管理。高效課堂的實(shí)施離不開(kāi)高效的班級管理,通過(guò)科學(xué)合理組建管理小組,使班級管理實(shí)現小組化;實(shí)施“六橫六縱一個(gè)圓”管理制度,讓全班學(xué)生參與管理;實(shí)施競爭激勵機制,充分激發(fā)學(xué)生的競爭活力。這樣的管理模式既幫助班主任擺脫繁瑣的事務(wù),也使學(xué)生真正成為管理和教育的主體。

  1、“六橫”即為六個(gè)學(xué)習小組,實(shí)行小組長(cháng)負責制。六個(gè)小組相互競爭、相互幫助,在競爭和幫助中共同提高。各小組根據本組的實(shí)際情況,制訂出本組的組規和奮斗目標。組規包括課堂、紀律、衛生等各個(gè)方面。小組長(cháng)全權負責組內一切事務(wù),并且每項任務(wù)的完成都要做好評價(jià),每周還要算出小組每個(gè)成員的得分、小組的總分及平均分。班委會(huì )將各小組的成績(jì)排好名次。周評比最后一名的小組組長(cháng),要在班會(huì )上做分析發(fā)言,查找落后的原因,力求改進(jìn)。如果一月內該小組連續三周最后一名,則更換小組長(cháng)。在一月內如果連續被評為優(yōu)勝組,該小組的組長(cháng)就在班會(huì )課上介紹成功的做法和經(jīng)驗,以此相互學(xué)習,共同提高。

  2、“六縱”即為六個(gè)學(xué)科,實(shí)行課代表負責制。每位課代表都起著(zhù)聯(lián)系任課教師和學(xué)生的紐帶作用。課代表不光布置作業(yè)和收發(fā)作業(yè)本,而且還要對各個(gè)小組的每位同學(xué)在本學(xué)科上的學(xué)習情況進(jìn)行監督,并把各個(gè)小組同學(xué)的學(xué)習情況反饋給組長(cháng)進(jìn)行量化考評。

  3、“一個(gè)圓”就是班委會(huì )。班委會(huì )要充分發(fā)揮“領(lǐng)頭羊”的作用并對“六橫”和“六縱”進(jìn)行服務(wù)和監督。班主任老師首先確定班委會(huì )的職能,讓愿意參與班級管理的學(xué)生自愿報名并進(jìn)行競選演講,學(xué)生以無(wú)記名投票的方式選出班委會(huì )成員。當選的成員都要發(fā)表就職演說(shuō),這樣做一方面讓他們感受到自己的責任和承諾;另一方面,也讓全班學(xué)生據此對其進(jìn)行監督。

  之后在老師的引導下,由班委會(huì )推選出班長(cháng),制訂出班干部的工作目標和職權范圍。班委會(huì )的工作由全班學(xué)生負責監督和評價(jià),班上的一切日常管理,全部由班委會(huì )負責。

  五、用心管理班級,要注重班級活動(dòng)的作用優(yōu)秀的班主任老師無(wú)一不講班級活動(dòng)在班級管理中的積極作用。沒(méi)有活動(dòng)的班級就好似一潭死水,是沒(méi)有活氣的!陶行知先生說(shuō):生活即教育。種。種貼近生活的主題活動(dòng),容易使學(xué)生體驗到成功的愉悅。

  定期的、有計劃的組織一些活動(dòng),可以起到以下幾方面作用:

 。1)活動(dòng)為學(xué)生提供了一個(gè)展示自己才能的舞臺,學(xué)生的精神風(fēng)貌在活動(dòng)中得到展現,學(xué)生的個(gè)性得到發(fā)展,學(xué)生的能力得到鍛煉與提高。

 。2)活動(dòng)密切了師生之間、學(xué)生之間的關(guān)系,增進(jìn)了他們之間的感情,拉近了師生之間的距離,培養了學(xué)生之間的協(xié)作能力與團隊精神,增強了學(xué)生的集體榮譽(yù)感。

 。3)利用活動(dòng)可以提高班集體的凝聚力,讓學(xué)生感到自己是本集體的一份子,增強同學(xué)們的集體榮譽(yù)感和大局觀(guān)念,在班級中形成“班興我榮、班衰我恥”的氛圍。

  從而使整個(gè)班級工作有序而穩步地向前推進(jìn)每當回憶起這許許多多的酸甜苦辣,我總是對自己說(shuō),既然自己當初下決心選擇了這條路,那么不管前途有多少荊棘坎坷,自己都要盡力走下去,努力去實(shí)踐“愛(ài)崗、愛(ài)生、務(wù)實(shí)、奮進(jìn)”的人生目標,去完成自己無(wú)言的承諾,赤子心,愛(ài)鑄師魂;不了情,情系教育。用心對待我們的學(xué)生,每位班主任都會(huì )成為學(xué)生生命種的貴人!

班主任班級管理個(gè)人工作總結14

  四年(2)班,是一個(gè)團結奮進(jìn)的班;是一個(gè)充滿(mǎn)活力的集體。從班級創(chuàng )建至今,在我的領(lǐng)導和指導下,能積極開(kāi)展和參與各項活動(dòng)。通過(guò)科學(xué)化和專(zhuān)業(yè)化的方法管理班級,使班級成為一只乘風(fēng)破浪、共同前進(jìn)的豐收大船;使班級形成了良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng);使班級成為具有個(gè)性特色的班集體。

  一、加強班集體建設,增強集體榮譽(yù)感

  在學(xué)校,班集體就是學(xué)生的“家”。要使學(xué)生愛(ài)上“家”,就得從建設班集體入手。在我的引導和大家共同的協(xié)作、參與下,先給我們的`“家”起名為:“愛(ài)心中隊”;再創(chuàng )建了班歌:《感恩的心》;最后總結出班訓:“愛(ài)父母、愛(ài)老師、愛(ài)同學(xué)、愛(ài)身邊人”。在短期內教會(huì )每位家庭成員唱班歌、記牢班訓,使大家把奮斗的目標銘記于心。此做法的目的是促使每位家庭成員把愛(ài)心傳遞給別人,用愛(ài)去待別人、去感染身邊人。

  二、抓時(shí)機,滲透愛(ài)國教育,為xxx出力。

  “20xx北京xx”離我們越來(lái)越近,作為中國人、一名小學(xué)語(yǔ)文老師、班主任是不是該為此做些什么呢?于是,我懷抱著(zhù)想法與班級成員共同參與,把柳州電視臺每晚“新播報”的“心系奧運”環(huán)節里出示的奧運知識問(wèn)答題記錄下來(lái),并內化,作為每個(gè)學(xué)生為奧運出的一份微薄之力。此舉不但獲得家長(cháng)、同學(xué)的認真對待,還獲得柳州電視臺的關(guān)注,并于20xx年10月23日在“新播報”中播放了采訪(fǎng)的相關(guān)內容。梁副校長(cháng)還在周一升旗的晨會(huì )上表?yè)P了我們班,還激勵我們要堅持做下去。

  三、開(kāi)展豐富多采的活動(dòng),增強班級集體榮譽(yù)感,增強競爭意識

  首先,根據不同的大型節日,如國慶節、校慶、元旦,安排學(xué)生出手抄報或畫(huà)畫(huà),定期評比出各獎項頒發(fā)給學(xué)生,并不定期的展出大家的作品,相互學(xué)習、欣賞、鼓勵。然后,鼓勵全員參與運動(dòng)會(huì ),并不斷鼓勵隊員們認真對待,盡力就好,名次不是最重要的。我班參加的長(cháng)繩“8字跳”和“1字集體跳”都獲年級第一名,更值得高興的是,以微薄的優(yōu)勢打破了學(xué)校原有的校級紀錄,并獲得校級團體總分第八名的好成績(jì)。最后,開(kāi)展組與組、行與行的“加減分”競爭活動(dòng)。整行交齊當天作業(yè)的每人加2分,整組交齊的獎一個(gè)“優(yōu)”字,貼在代表本組的“水果”中,到期末進(jìn)行獎勵。此舉實(shí)施后,學(xué)生缺交作業(yè)的現象明顯降低,而且低止全班偶爾只有3—5人缺交。

  四、注重細節,成就碩果

  俗話(huà)說(shuō):“小事做不成,何以做大事?”為了培養學(xué)生良好的衛生習慣,我從班級衛生抓起,不放過(guò)一張小紙屑,不放過(guò)一次扣分機會(huì ),不放過(guò)一次隨機教育的機會(huì )。我的以身作則,我的一彎腰、一伸手,我的一句提醒,成為了學(xué)生的學(xué)習樣本,他們會(huì )照樣做、模仿做,久而久之就形成了良好的習慣。所以,我班多次在大會(huì )、小會(huì )上獲得衛生方面的表?yè)P,多次在衛生評分方面獲高分,為此還獲得校級“優(yōu)秀班集體”榮譽(yù)稱(chēng)號,“衛生流動(dòng)紅旗”也常駐我“家”。

  “愛(ài)心中隊”在成長(cháng),在潑灑著(zhù)愛(ài)的種子,用愛(ài)的方式支持著(zhù)學(xué)校、與學(xué)校共同成長(cháng),希望這次申請能獲得成功。

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