協(xié)管工作總結
總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書(shū)面材料，它可以促使我們思考，不如靜下心來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結吧。那么總結應該包括什么內容呢？以下是小編整理的協(xié)管工作總結，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
協(xié)管工作總結1
20xx年在上級部門(mén)的關(guān)心支持下，安化鄉衛生院協(xié)管工作堅持“面向全員、提升素質(zhì)、引導實(shí)踐”的方針，對全體衛生協(xié)管員開(kāi)展了多渠道、多層次、多方位的培訓。截止20xx年9月，共組織各類(lèi)協(xié)管員培訓2次，其中上級培訓1次，內部培訓1次。為培養和造就一支高素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)化的衛生協(xié)管員隊伍，促進(jìn)衛生協(xié)管事業(yè)的全面發(fā)展做出了積極的`努力。
一、規范管理，完善培訓工作機制，講求實(shí)效，形成學(xué)用互動(dòng)效應
1、領(lǐng)導重視，高度認識。20xx年初上級衛生行政主管部門(mén)領(lǐng)導就高度重視此項工作，把衛生協(xié)管員的培訓工作放在了重要議事日程上。我鄉專(zhuān)門(mén)成立由院長(cháng)擔任組長(cháng)，其他人員為組員的監督員培訓小組，負責對全年培訓計劃的全程監控，全部人員負責落實(shí)計劃的組織、協(xié)調、實(shí)施和督導工作。
2、保障經(jīng)費，創(chuàng )造條件。今年監督所進(jìn)一步加大投入，外送人員進(jìn)行多次培訓，并豐富各類(lèi)學(xué)習書(shū)籍，集中學(xué)習業(yè)務(wù)、法律常識、人才戰略、管理及公文寫(xiě)作等知識，大力倡導學(xué)習活動(dòng)，為衛生監督員提供了一個(gè)開(kāi)放的、自由的學(xué)習交流空間，形成“工作學(xué)習化、學(xué)習工作化”的全員學(xué)習、終身學(xué)習、團隊學(xué)習的良好氛圍。
3、講求實(shí)效，形成學(xué)用互動(dòng)效應
今年衛生協(xié)管員培訓工作，在形式上緊扣“兩個(gè)結合”，即：理論與實(shí)踐相結合、工作與學(xué)習相結合，使得培訓工作的針對性和實(shí)效性得以不斷提高。通過(guò)教育培訓，逐步形成了一支專(zhuān)業(yè)門(mén)類(lèi)齊全，梯次合理，新老銜接，能滿(mǎn)足衛生監督工作持續發(fā)展需要的監督員隊伍。
二、下一步工作設想
1、抓好繼續培訓教育。進(jìn)一步完善機制，加強繼續教育培訓，力爭使我所在未來(lái)幾年內，衛生監督員有新的突破。
2、完善更新培訓內容。以需求為導向，充實(shí)多類(lèi)別的培訓內容，把“樹(shù)立新理念、運用新方法、學(xué)習新知識、掌握新技能”放在培訓工作的首位，著(zhù)力培養和提高衛生監督員運用知識研究和解決現實(shí)問(wèn)題的能力，引導衛生監督員學(xué)習文明禮儀、管理技能、電腦運用、公文寫(xiě)作等到綜合知識，提高衛生監督工作管理能力、應對處理突發(fā)公共衛生事件能力。
3、創(chuàng )新培訓載體。在傳統教育培訓模式的基礎上，充分運用網(wǎng)絡(luò )、多媒體等現代培訓手段，根據培訓內容的要求和單位的實(shí)際，靈活的采取舉辦集中學(xué)習、案例分析、考察學(xué)習等模式，鼓勵監督員在職學(xué)習培訓，推進(jìn)高層次學(xué)歷發(fā)展。
協(xié)管工作總結2
班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作，不付出艱辛的勞動(dòng)和辛苦的汗水是不會(huì )收獲的；而作為協(xié)管員，就是協(xié)助班主任管理班級，培養一個(gè)積極向上的班集體，讓每個(gè)學(xué)生德、智、體、美等方面都得到充分發(fā)展，形成良好的個(gè)性是每個(gè)班主任的愿望，也是所有科任教師的愿望。
一、為人師表。率先垂范班級是學(xué)校教育、教學(xué)工作最基層的級織單位，而班主任和協(xié)管員是這個(gè)單位的組織者和管理者，對創(chuàng )設良好的班集體，學(xué)生素質(zhì)，陶治學(xué)生的.情操，培養全面發(fā)展的人才，具有舉足輕重的地位和作用。在學(xué)校里和學(xué)生接觸的時(shí)間長(cháng)，在學(xué)生面前自己是一面鏡子、一本書(shū)；因此規范學(xué)生的行為，首先規范自己的行為，在教育工作中要求學(xué)生做到的，我首先做到，尊重每一個(gè)學(xué)生的人格，教育他們熱愛(ài)勞動(dòng)，耐心幫助別人。
二、建立班級制度。我一直認為，一個(gè)班級應有健全的制度，這有利于良好班風(fēng)的形成。在建立各項制度的同時(shí)，我也建立了相應的獎勵機制。在班級中設立了進(jìn)步獎、優(yōu)秀獎及監督臺。每月評選一次，通過(guò)一次次班會(huì )的說(shuō)教，讓學(xué)生清楚自己和同學(xué)的差距是多少，老師可以給予小結和鼓勵，以此來(lái)激勵學(xué)生。
三、正班風(fēng)，樹(shù)威信。良好的班級必須有一個(gè)良好的班風(fēng)；因此在每學(xué)期開(kāi)始，我就適時(shí)地召開(kāi)家長(cháng)會(huì )，學(xué)生、家長(cháng)、班主任三者統一思想，達成共識，使班級的班風(fēng)積極向上，學(xué)生的學(xué)習目的明確;教師的教育教學(xué)目的明確;家長(cháng)的協(xié)助目的明確。在家長(cháng)面前全班同學(xué)便紛紛制定個(gè)人目標和階段目標。大家齊心協(xié)力，刻苦學(xué)習，互幫互助，班上形成了一股濃郁的學(xué)習氛圍。家長(cháng)們看到這樣的班集體，作為班主任的我自然而然就在家長(cháng)們的心目有了一定的威信。
四、關(guān)愛(ài)學(xué)生。在物質(zhì)上給予幫助，在生活上給予關(guān)心和愛(ài)護；在精神上給予鼓勵和支持。在學(xué)習中那些學(xué)習差的;退步的;考試發(fā)揮不好的;有困難的;無(wú)母愛(ài)的等等。我常常用語(yǔ)言開(kāi)導、鼓勵、教育他們，不斷與他們談心，這樣即掌握了他們的心理活動(dòng)，又消除了他們的精神壓力，還取得了他們的信任。在學(xué)習上不偏袒、不歧視、不放棄任何一名學(xué)生。從談話(huà)中關(guān)愛(ài)學(xué)生，及時(shí)地把握學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)，談話(huà)要找準時(shí)機，要在適當的氛圍中進(jìn)行。在學(xué)生遭到變故惶恐不安時(shí)、在學(xué)生百無(wú)聊賴(lài)不思學(xué)業(yè)時(shí)，
五、發(fā)揚民主精神，保持班主任在學(xué)生心目中的良好形象；班主任是學(xué)生的偶像，學(xué)生對班主任有著(zhù)苛刻的要求與標準；因而，要真正讓學(xué)生聽(tīng)從班主任的教育和管理，作為班主任必須發(fā)揚民主精神，保持在學(xué)生心目中的良好形象，其表現為:認真上好每一節課，向學(xué)生全面而深刻地展示自己，讓學(xué)生佩服你，信賴(lài)你；在活動(dòng)時(shí)，適當地投學(xué)生所好，與學(xué)生談?wù)撍麄兏信d趣的人和事，與學(xué)生尋找共同語(yǔ)言。
我深感班主任工作責任重大，尚需不斷地磨練提高。我希望能吸取到更多的班主任工作經(jīng)驗，把班主任工作做得更好。
協(xié)管工作總結3
20xx年，20xx局嚴格按照20xx局下發(fā)的工作要點(diǎn)，進(jìn)一步加強業(yè)務(wù)標準化建設，認真組織學(xué)習了20xx國土資源執法監察考核評比標準，分局為強化土地監察行為，加大執法監察力度，今年繼續開(kāi)展了創(chuàng )建“土地執法模范團場(chǎng)”、開(kāi)展了爭先創(chuàng )優(yōu)活動(dòng)，現將分局今年協(xié)管土地監察工作總結如下：
一、完善制度，提高人員素質(zhì)
分局建立并完善了政務(wù)公開(kāi)制度、動(dòng)態(tài)巡查責任制度、土地監察報備制度、執法監察錯案責任追究制度、報告備案制度、土地監察承辦制度，建立了土地執法監察工作職責。在完善制度的基礎上，分局堅持每周一學(xué)習制度，通過(guò)對土地法律、政策的學(xué)習，在很大程度上提高了分局監察人員的＇執法水平，為更好地開(kāi)展土地執法監察工作奠定了扎實(shí)的基礎。
二、做好土地執法動(dòng)態(tài)巡查，信訪(fǎng)、咨詢(xún)等工作
1、分局人員實(shí)行土地監察包片負責制，每月各管區至少開(kāi)展兩次日常巡察巡查，今年分局共動(dòng)態(tài)巡察20xx次。重點(diǎn)對非法土地開(kāi)發(fā)現象進(jìn)行加大力度進(jìn)行巡查。分局在動(dòng)態(tài)巡察時(shí)，對每次巡查都詳細記錄，對群眾來(lái)信訪(fǎng)及時(shí)處理，有規范的記錄；對上級交辦、轉辦的違法案件、信訪(fǎng)案件、舉報案件及時(shí)處理、上報，有效地遏制土地違法現象的發(fā)生。
2、今年沒(méi)有信訪(fǎng)案件。
3、今年共有土地法律咨詢(xún)x次，經(jīng)過(guò)分局人員熱情接待、耐心講解，來(lái)咨詢(xún)人員所提出的問(wèn)題都已得到圓滿(mǎn)答復，同時(shí)分局人員認真填寫(xiě)了咨詢(xún)記錄。
三、開(kāi)展節約集約模范團場(chǎng)創(chuàng )建活動(dòng)
20xx今年按照20xx局的指示精神，開(kāi)展“執法模范團場(chǎng)創(chuàng )建”活動(dòng)，為順利開(kāi)展節約集約模范團場(chǎng)創(chuàng )建活動(dòng)，今年20xx及時(shí)下發(fā)了“關(guān)于開(kāi)展節約集約模范團場(chǎng)創(chuàng )建活動(dòng)的通知”（20xx）文件，并調整了節約集約模范團場(chǎng)創(chuàng )建活動(dòng)領(lǐng)導小組，制定了工作計劃和目標。以切實(shí)保護耕地，強化對土地資源的保護、開(kāi)發(fā)和合理利用為目的，增強了領(lǐng)導和職工群眾的法制觀(guān)念，提高依法管地、用地的自覺(jué)性，促進(jìn)我團經(jīng)濟可持續發(fā)展。
今年共上報預審x宗，面積x公頃；審批建設用地x宗，面積x公頃，全部為20xx，全部占用預留建設用地。在建設用地方面分局嚴格執行建設用地審批報件制度、建設用地預審、會(huì )審制，建立建設用地項目預審、會(huì )審會(huì )議錄，實(shí)施建設用地全程跟蹤管理，并建立跟蹤管理記錄臺帳，杜絕了非法批地、非法用地的行為。
四、存在的問(wèn)題
1、個(gè)別農業(yè)單位的職工，在沒(méi)有向團場(chǎng)領(lǐng)導和相關(guān)部門(mén)報告請示的'情況下，擅自建設羊舍，擾亂了20xx規劃，同時(shí)也違反了20xx土地利用總體規劃。
2、個(gè)別連隊協(xié)管員不負責任，出現違法用地行為不報告、不制止，直至違法用地行為成為事實(shí)。
3、分局動(dòng)態(tài)巡查不到位，忽視對重點(diǎn)部位的巡查。
五、下年的工作目標
1、加強動(dòng)態(tài)巡查力度，特別是對易發(fā)違法用地的單位和區域加強巡查，杜絕在下年內出現違法用地現象。
2、加強對協(xié)管員土地管理法律法規的教育。提高協(xié)管員對違法用地早報告、早制止的法律意識。
3、加大土地管理法的宣傳，造成全民監督、全民舉報、全民管地，讓違法用地行為消滅在萌芽狀態(tài)。
以上是我分局在20xx年土地執法監察工作匯報，工作中難免有疏導的地方，今后我們將努力鉆研業(yè)務(wù)，提高工作素質(zhì)，使20xx局土地監察工作更上一個(gè)新臺階。
協(xié)管工作總結4
衛生監督協(xié)管工作在市衛生監督局的業(yè)務(wù)指導下，認真貫徹落實(shí)上級有關(guān)文件精神，緊緊圍繞以保證人民群眾食品安全、學(xué)校衛生、公共場(chǎng)所衛生、非法行醫等工作出發(fā)點(diǎn)，根據上級文件精神認真實(shí)施產(chǎn)品質(zhì)量和食品放心工程，加大產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全專(zhuān)項整治力度，對中心學(xué)校開(kāi)展傳染病防治、健康教育、突發(fā)公共衛生事件應急預案處置，到各村巡查非法行醫，排查公共場(chǎng)所單位和個(gè)人，結合我鎮實(shí)際并制訂了實(shí)施方案；各項工作取得了顯著(zhù)成績(jì)，切實(shí)保障人民群眾身體健康和生命安全，現將我院上半年來(lái)的衛生監督協(xié)管工作總計如下：
一、落實(shí)各項措施，切實(shí)做好衛生監督協(xié)管工作
1、加強對衛生監督協(xié)管工作的.領(lǐng)導，將衛生監督協(xié)管工作列入工作日程，舉行專(zhuān)題工作會(huì )議2次，研究決定相關(guān)事項完全落實(shí)。
2、已經(jīng)成立由院長(cháng)為組長(cháng)、公共衛生科為成員的工作領(lǐng)導小組，全面落實(shí)了責任制。
3、安排協(xié)管員、信息員，負責協(xié)管及相關(guān)信息報告工作。
4、每周或在節假日期間，組織有關(guān)人員進(jìn)行檢查，預防安全事故的發(fā)生。
5、結合我鎮實(shí)際問(wèn)題制定實(shí)施方案，對本轄區安全存在的薄弱環(huán)節加強整治，有針對性地開(kāi)展專(zhuān)項整治行為，以事故為教訓，加大對衛生的宣傳和督察力度，并積極配合市級相關(guān)部門(mén)開(kāi)展督察和檢查。
二、存在的不足和今后努力方向
半年以來(lái)是衛生監督協(xié)管，工作艱巨，任重道遠。近半年來(lái)，我衛生院雖然對衛生監督這個(gè)工作有了初步認識，但由于對這個(gè)崗位的工作經(jīng)驗不足，理論水平薄弱等原因，在一定程度上會(huì )影響工作的開(kāi)展，今后為適應新時(shí)期的工作要求，我們將嚴格要求自己，使自己的理論水平、思想覺(jué)悟和工作能力不斷提高和進(jìn)步；工作進(jìn)一步強化責任意識、依法行政意識，慎重對待每項工作，認真學(xué)習衛生法律、法規等相關(guān)法律知識，學(xué)習業(yè)務(wù)知識和技能，強化終身學(xué)習的意識，克服和改進(jìn)不足，為衛生監督工作盡一份微薄之力。
協(xié)管工作總結5
轉眼間工作兩年了，在勞動(dòng)保障中心領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導下，在全體同事的幫助、支持下，使我在各個(gè)方面都得到了鍛煉和一定程度的提高。工作中我始終堅持高標準、嚴要求，認真完成了勞動(dòng)保障中心安排的各項工作任務(wù)。
認真準時(shí)地完成了勞動(dòng)保障中心安排的各種任務(wù)，并整理好各種信息。同時(shí)，還認真學(xué)習工作技能，不斷改造思想觀(guān)念，努力提高自身的綜合素質(zhì)和工作能力。積極參加組織的每一次學(xué)習和會(huì )議，把學(xué)到的新知識、新捫技能、新本領(lǐng)和會(huì )議傳達的精神，充分運磚用、發(fā)揮到工作和學(xué)習中。本人愛(ài)崗敬業(yè)尋，在工作期間對自身嚴格要求，工作勤奮紋，能吃苦耐勞，對領(lǐng)導安排的任務(wù)加班加點(diǎn)的完成，從不拖拉，始終把務(wù)實(shí)作為自狺己的準則。把自身建設的重點(diǎn)放在嚴謹、芷細致、扎實(shí)、腳踏實(shí)地、埋頭苦干上。在七工作中，以制度、紀律規范自己的一切言棋行，嚴格遵守勞動(dòng)保障中心的各項規章制度;尊重領(lǐng)導，團結同事，謙虛謹慎，主疒動(dòng)虛心接受領(lǐng)導、同事和來(lái)自各方面的意?見(jiàn)和建議;不斷的改進(jìn)工作和加強自身建釅設。堅持做到不利于政府形象的事不做，茱不利于協(xié)理員形象的話(huà)不說(shuō)，積極維護勞乍動(dòng)保障中心最基礎層服務(wù)窗口的良好形象繩。
兩年的工作時(shí)間，雖然工作比較積極吧，各項任務(wù)完成的較好，但還存在很多不和足，所以要更好的學(xué)習，努力提高自己。在今后的工作中，我一定認真的總結經(jīng)驗暄，克服不足，努力把工作做得更好。在自蟈己的工作中，一定要做到今日事今日畢，琶決不能拖拖拉拉，更要克服自己的性格缺籬陷，要不斷反思自己的一言一行，做到多慘聽(tīng)、少說(shuō)、多做，發(fā)揮自己的優(yōu)點(diǎn)，彌補犸自己的缺點(diǎn)，多向有經(jīng)驗的同事、領(lǐng)導學(xué)恁習，加強工作的積極性和主動(dòng)性。
在今蘞后的工作中，我會(huì )更加的努力保質(zhì)保量的矩做好領(lǐng)導部署和安排的各項工作任務(wù)。在?對待工作上要有高度負責的態(tài)度，腳踏實(shí)抖地、盡職盡責地做好各項工作。
我是社咪區勞動(dòng)保障協(xié)理員，于20xx年12月榆來(lái)到社區工作，首先向一直以來(lái)在工作中胬給予我支持關(guān)心的各位領(lǐng)導、各位同事們搛和居民朋友們表示衷心的感謝，現將一年多來(lái)的工作匯報如下:如有不妥之處，請各位指正。
一、主要工作完成情況
針Τ對下崗失業(yè)人員多，困難就業(yè)群體多，退桌休人員多的特點(diǎn)我和勞動(dòng)站的同事們整體益合作、互有側重保質(zhì)保量使就業(yè)再就業(yè)、常企業(yè)退休管理、城鎮居民醫療保險、小額博擔保貸款等各項工作健康有序地開(kāi)展，保?質(zhì)保量地完成了每年度工作目標任務(wù)，為鍤打造“宜居宜工”的城市做出積極貢獻。
(一)、制訂落實(shí)積極的就業(yè)環(huán)境，強化姓政府促進(jìn)就業(yè)責任。
1.對轄區內各種女失業(yè)人員進(jìn)行摸底，分門(mén)別類(lèi)建立檔案資讖料，近年來(lái)我們共建立個(gè)人檔案幾百份、ま各種簿冊幾十本，做到情況明、底子清。鱟針對企業(yè)下崗人員、軍轉人員、高校畢業(yè)忑大學(xué)生等各種失業(yè)人員按他們的需求進(jìn)行訾分類(lèi)，制定幫扶計劃書(shū)，確定幫扶時(shí)間表瓔。提供相對應的職業(yè)介紹、就業(yè)指導、推親薦崗位技能培訓、通過(guò)供需見(jiàn)面會(huì )搭建就究業(yè)平臺等，切實(shí)解決了失業(yè)人員就業(yè)問(wèn)題賴(lài)，受到了良好的效果，保障了社區的高就業(yè)率。被評為省級星級從分就業(yè)社區。截苒至目前:登記下崗失業(yè)人員累計346人茚，就業(yè)再就業(yè)345人，其中“4050館”失業(yè)人員243人，就業(yè)人243人，巷就業(yè)困難家庭46戶(hù)，零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)為股零。
2、多渠道為用人單位和求職者搭ヒ建雙向選擇平臺。我們共組織轄區單位和螂求職者參加各種招聘會(huì )，共聯(lián)系了十幾家謖用人單位現場(chǎng)招聘，提供百余個(gè)就業(yè)崗位邡。加強就業(yè)再就業(yè)公共服務(wù)平臺建設，進(jìn)婆行網(wǎng)格化管理及時(shí)傳達用工信息，發(fā)揮社葵區資源優(yōu)勢，多渠道擴大就業(yè)崗位。采集嗉轄區用人單位勞動(dòng)用工信息調查登記61稔家。
3、全力推動(dòng)小額擔保貸款工作，彗為個(gè)人創(chuàng )業(yè)提供貼息政策。為扶持勞動(dòng)者概自主創(chuàng )業(yè)，鼓勵自主創(chuàng )業(yè)和自謀職業(yè)的激疇勵機制，加大對下崗失業(yè)人員、高校畢業(yè)毫生自主創(chuàng )業(yè)的扶持力度的宣傳工作，建立癩創(chuàng )業(yè)指導、項目開(kāi)發(fā)、稅費減免、跟蹤扶唰持等“一條龍服務(wù)”的工作模式，從而落瀠實(shí)小額擔保貸款就業(yè)援助政策。去年我們嚇共計為3名自主創(chuàng )業(yè)人員成功辦理申請小?額擔保貸款計14萬(wàn)元，今年目前在申請辦理一家，為創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)提供強有力保銚障。
4、認真做好《就業(yè)失業(yè)登記證》鬯的辦理發(fā)放工作。對失業(yè)登記人員及時(shí)辦俾理《就業(yè)失業(yè)登記證》，為登記失業(yè)人員銀提供全面的就業(yè)幫扶和各項優(yōu)惠政策的落蜷實(shí)。截止目前，已辦理發(fā)放和換證兩百多鎩本《就業(yè)失業(yè)登記證》。
(二)、認真彗做好醫保工作，構建多層次、廣覆蓋的社櫟會(huì )保障體系
1、城鎮居民基本醫療保險盆是一項惠民工程，為落實(shí)好此項工作，我嘆們早謀劃、早實(shí)施，召開(kāi)工作會(huì )議，全面棠部署工作任務(wù)。廣泛宣傳，使居民應保盡唰保。我們?yōu)?80名居民辦理了續保和新齬辦理156人。并做好新社�？ǖ陌l(fā)放工狁作。
2、認真開(kāi)展企業(yè)退休人員領(lǐng)取養晃老金資格認證工作。進(jìn)一步推進(jìn)離退休人員社會(huì )化管理進(jìn)程，準確掌握退休人員信戈息，確保對退休人員進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，截止目前，我們共接收社會(huì )化管理企業(yè)退休金若人員累計一千多人，一年多來(lái)為社區60銀、70歲老人辦理老人證一百多本本;建芒立社會(huì )化管理的企業(yè)退休人員數據庫，把鶼社區勞動(dòng)站的地址、電話(huà)公布于眾，建立娓月隨訪(fǎng)制度，關(guān)心和幫助他們解決生活中璀實(shí)際困難。每月新增的退休人員及時(shí)認定畦及時(shí)入庫。建立了患重大疾病、高齡、特途困退休人員檔案，為其提供專(zhuān)門(mén)的生活幫棠助和慰問(wèn)活動(dòng)。為方便與退休人員聯(lián)系、簿溝通，更好地為他們服務(wù)，我們還向企業(yè)婕退休人員發(fā)放了社會(huì )化管理聯(lián)系卡，做到恤了“一人一卡”。
3、將社會(huì )保險補貼俸工作與“充分就業(yè)社區”創(chuàng )建相結合。利紉用靈活就業(yè)社保補貼政策，促進(jìn)“充分就Ь業(yè)社區”的`創(chuàng )建工作。靈活就業(yè)社保補貼的政策出臺后，對穩定就業(yè)起到了積極作鱔用，改變了過(guò)去大齡就業(yè)困難人員就業(yè)模聾式，使他們踴躍參加靈活就業(yè)，申請享受倬社保補貼政策，發(fā)放20xx、20xx盎年就業(yè)困難幾百人次;辦理了今年社保補碳貼手續，從而保障了靈活就業(yè)困難人員的譫合法利益，確保社保補貼申請工作圓滿(mǎn)完咋成。
4.為未享受社會(huì )養老保險的60水周歲以上居民認真展開(kāi)摸底工作，幫他們舜辦理城鎮居民養老保險，使他們生活有所隘保障，迄今為止已辦理一百多人。
(三)、通過(guò)各種活動(dòng)豐富老年人的業(yè)余生活酏
進(jìn)一步弘揚中華民族尊老、敬老、助老轉、愛(ài)老的傳統美德，使社區內退休老人感?受到社會(huì )大家庭的溫暖,對企業(yè)退休困難汾人員進(jìn)行走訪(fǎng)并發(fā)放慰問(wèn)品;與閩江學(xué)院附中“少年雷鋒班”的同學(xué)、水部衛生服觖務(wù)中心的工作人員聯(lián)辦，到社區90歲以?xún)~上老人的家中上門(mén)做衛生、免費體檢并送樁上長(cháng)壽面和蛋;在拗九節為社區65歲以閱上老人免費體檢，并送上長(cháng)壽面和蛋;端尸午節舉行一場(chǎng)“粽葉香情滿(mǎn)端午，追憶先招賢文明過(guò)節”的活動(dòng)，邀請民俗專(zhuān)家方炳婿桂為社區老人講述福州民俗風(fēng)情，并為每姿位老人送上了“愛(ài)心粽”;關(guān)心老人的身籽體狀況，與轄區單位聯(lián)辦“骨科健康進(jìn)社煦區”義診活動(dòng);組織退休人員參加《建黨鶘九十周年》歌詠晚會(huì );國慶前夕還邀請民,俗藝人在體育公園為退休老人表演節目;淝老人節為老人分發(fā)物品并與機械研究院聯(lián)梳合進(jìn)行舉辦退休老人茶話(huà)會(huì )，共敘佳話(huà)。蔡國慶期間聯(lián)合福州日報組織老年居民坐福δ船、游古街、聽(tīng)十番看今朝憶往昔贊變化撫。讓他們感受著(zhù)現代福州的和諧氣息。在圊第二屆烏石山九九登高文化節組織老人參引加攜蔗登山活動(dòng)，寄望九九重陽(yáng)久久情。系與閩江學(xué)院附中團委舉辦《國際志愿者日披系列活動(dòng)》到轄區高齡老人家里做衛生、鮚談心并送上愛(ài)心禮物;年底申報并慰問(wèn)社ノ區內多名企業(yè)特困退休人員等等。
二、溟崗位職責履行情況
端正思想，認真履職膽，除了做好本職工作還認真完成殘聯(lián)、殘蘭協(xié)的任務(wù)，動(dòng)員朋友、親戚參加孕前優(yōu)生檢測，努力做好社區信息報道工作，使每月排名均在全區10名內，去年曾榮獲全御區優(yōu)秀子站。積極參加業(yè)務(wù)培訓，獲得勞柰動(dòng)保障協(xié)理員資格證書(shū)。
三、存在問(wèn)題蟹及努力方向
金無(wú)足赤、人無(wú)完人，在接笄下來(lái)時(shí)間里，我要發(fā)揚亮點(diǎn)優(yōu)勢，聽(tīng)取不怪足，不斷改進(jìn)，發(fā)揮團隊協(xié)作、整體作戰伯的精神，在工作實(shí)踐中不斷提高業(yè)務(wù)水平引，繼續加強對民情的了解，只有了解居民系在哪里、干什么、想什么、有什么需求和資困難，才能有針對性地為他們辦實(shí)事、辦好事，同時(shí)，在服務(wù)人民居民的過(guò)程中，提高服務(wù)效率，為營(yíng)造優(yōu)質(zhì)勞動(dòng)工作站，浜做出應有的貢獻。
四、幾點(diǎn)感受
對事淅業(yè)、崗位的熱愛(ài)是做好社區工作的基礎。良社區工作紛繁瑣碎、事無(wú)巨細，一不怕煩，二不怕累，一心一意為群眾辦實(shí)事、辦好事，對居民反映的情況，自己能解決的皴自己解決，自己不能解決的積極和有關(guān)部輒門(mén)協(xié)調，爭取件件有著(zhù)落，事事有回音，焰爭做“老百姓的貼心人”，盡最大努力把霓百姓的問(wèn)題解決在社區，進(jìn)一步提高居民對社區的認同感和歸屬感。
立足過(guò)去，董展望未來(lái)，我深信只要銳意進(jìn)取，努力為垤轄區居民服務(wù)就能實(shí)現家家安居樂(lè )業(yè)。
協(xié)管工作總結6
近日，我所召開(kāi)了衛生監督協(xié)管工作總結大會(huì )，全所25名協(xié)管員參加了此次會(huì )議。會(huì )上，所領(lǐng)導首先向所有工作人員這一年的辛勤付出表示感謝，指出衛生協(xié)管員是所內重要的組成部分，協(xié)助監督員共同完成了大量工作，尤其是在創(chuàng )國衛、備戰省級文明區、打擊食品違法添加等重要工作中，協(xié)管員更是自覺(jué)放棄節假日，參與其中。
為把這支隊伍建設得更加規范，所內出臺了協(xié)管員績(jì)效考核辦法，通過(guò)一年的運行，協(xié)管員工作作風(fēng)、紀律、效率都得到了明顯提升，明年我所將進(jìn)一步貫徹落實(shí)這項辦法，促進(jìn)協(xié)管員隊伍的良性發(fā)展。會(huì )上提出了三點(diǎn)要求：一是遵紀守法，樹(shù)立主人翁意識，自覺(jué)遵守國家、地方以及單位內部的各項規章制度，維護衛生監督形象；二是提高自我要求，抓住一切學(xué)習機會(huì )，促進(jìn)自身更好地發(fā)展；三是加強溝通，團結互助，增強與監督員之間的互動(dòng)，共同推動(dòng)我區衛生監督事業(yè)的'發(fā)展。
現場(chǎng)會(huì )采取現場(chǎng)查閱資料和召開(kāi)會(huì )議的方式進(jìn)行,會(huì )上首先對各協(xié)管站20xx年工作總結、被監督單位摸底統計資料、巡查記錄等資料進(jìn)行了查閱、交流和討論。甘泉、中灘、元龍三個(gè)衛生監督協(xié)管站分別就各自協(xié)管工作開(kāi)展情況做了交流發(fā)言。在反饋會(huì )上就查閱的資料及各協(xié)管站工作中存在的問(wèn)題進(jìn)行了現場(chǎng)指導，并要求各協(xié)管站要嚴格落實(shí)各項協(xié)管工作制度，正視問(wèn)題，及時(shí)整改。最后分所詳細的安排部署了20xx年麥積轄區衛生監督協(xié)管工作任務(wù)。
通過(guò)此次現場(chǎng)會(huì )，規范了各衛生監督協(xié)管站的工作流程，明確了工作職責，確保了工作的有序開(kāi)展，同時(shí)把各項衛生監督執法服務(wù)工作職責落實(shí)到位，這將為推動(dòng)我區衛生監督事業(yè)快速、健康發(fā)展再上新臺階。
協(xié)管工作總結7
的是社會(huì )的真實(shí)(或者說(shuō)是現實(shí))以及某些群體在奮進(jìn)中顯現的無(wú)奈。在我國經(jīng)濟穩步發(fā)展、快步提升的形式下，平民個(gè)人的行為、國民的素質(zhì)并沒(méi)有成正比例提高，似乎大眾經(jīng)濟上的成長(cháng)，助長(cháng)了他們行為上的放縱，甚至囂張。當我們作為交通協(xié)管員，站在約束或者說(shuō)糾正普通大眾的交通行為的立場(chǎng)上，與普通大眾成為一定程度上的對立方時(shí)，我們深刻了解到了國人那些粗鄙的毛病，我們不理解為什么文明古國、禮儀之邦竟連最起碼的尊重他人都不會(huì )，何況，交警是在為他們服務(wù)。闖紅燈，不走斑馬線(xiàn)，對自己犯的錯理直氣壯地詭辯，無(wú)視法規的存在，甚至辱罵交通警察，這些不禮之舉“名正言順”地出現在了中華大地上，如果古代文明先哲還在世的話(huà)，一定會(huì )羞辱而終的交警、交通協(xié)管為行人及車(chē)輛保駕護航，維護社會(huì )的方與圓，不但沒(méi)有得到起碼的尊重與體諒，還得受此些人和行為的“洗禮”，簡(jiǎn)直就有為人請命反被人誣的感覺(jué)。在體驗了他們的無(wú)奈之后，我們覺(jué)得他們該得到我們深深的一個(gè)鞠躬!其實(shí)在對他們的這些行為反感時(shí)，我們更多的是對這個(gè)社會(huì )現實(shí)的悲哀!國人何以如此?國家該做些什么?我們青年人又該為國家及社會(huì )付出些什么呢?我想，這些是我們在做完這次意義非凡的社會(huì )實(shí)踐之后，必須思考的的問(wèn)題。與同學(xué)們一起參與這次“交通協(xié)管”社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)意義重大首先：
在接受這次挑戰的過(guò)程中，增強了我們自身參與此實(shí)踐的勇氣、信心和能力;同時(shí)在完成這次實(shí)踐的過(guò)程中培養了我們的'溝通能力、說(shuō)服能力和組織能力，這些都給學(xué)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)的我們，帶來(lái)一筆不錯的經(jīng)驗財富。其次：
它使我們深刻體會(huì )到，作為一名交通協(xié)管員工作的不易。理解了作為一名“交通協(xié)管員”所承受的工作壓力及責任的重大。而后：
這一實(shí)踐活動(dòng)帶給我們的不僅是親力而為的喜悅之情，還真切感受到交通工作者工作的偉大，他們使交通更加暢通，社會(huì )秩序更加穩定，人們的生活環(huán)境更舒適、方便，社會(huì )更加和諧、美好!最后：
學(xué)習他們堅持不懈、辛勤工作的精神。作為大學(xué)生的我們要積極參與一些社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)，尤其是有意義的活動(dòng)。通過(guò)自身的實(shí)踐活動(dòng)，充分去了解社會(huì )。并且，以一種作為當代大學(xué)生青年所具備的熱情，去關(guān)心社會(huì )和關(guān)愛(ài)社會(huì )崗位中孜孜不倦的工作者。不管他們扮演的是何種角色，我們都要以一種理解與關(guān)注的態(tài)度去看待他！
協(xié)管工作總結8
我是來(lái)自**區**社區的勞動(dòng)保障協(xié)管員——**。我演講的題目是：傾心相助架橋梁，真心為民辦事實(shí)。
在演講之前，請允許我先講一個(gè)本人親身經(jīng)歷的事。一次，乘公共汽車(chē)，車(chē)上發(fā)生了爭吵，一位中
年男子占著(zhù)“老弱病殘孕”專(zhuān)座不讓?zhuān)z毫不理睬邊上一位步履蹣跚的老人，當乘客中有人指責該男子時(shí)，他竟然罵罵咧咧，出口就說(shuō)“我下崗，誰(shuí)來(lái)管我？誰(shuí)來(lái)讓位子給我？”車(chē)廂里一時(shí)間都安靜了下來(lái)，不愿再與這位男子計較。
一件生活中的小事情，但在我一個(gè)勞動(dòng)保障協(xié)管員的心里，卻總感到不是滋味。
老百姓要安居樂(lè )業(yè)，根本前提就是實(shí)現就業(yè)，就業(yè)是民生之本。許多下崗失業(yè)人員，上有老，下有小，家庭負擔重，迫切需要幫助。他們僅靠領(lǐng)取基本生活費、失業(yè)保險金或“低�！毖a差維持生活，成為城鎮中最為困難的弱勢群體。幫助他們盡快實(shí)現就業(yè)，促進(jìn)再就業(yè)，去除心態(tài)不平衡和消極情緒，增強他們的社會(huì )歸屬感和安全感，維護社會(huì )穩定，這不僅是重大的經(jīng)濟問(wèn)題，也是重大的政治問(wèn)題�？梢哉f(shuō)，千方百計解決好就業(yè)問(wèn)題，是全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想的實(shí)際舉措，也是構建社會(huì )主義和諧社會(huì )、全面建設小康社會(huì )的必要舉措。
在工作起步階段，街道的領(lǐng)導給了我熱心的幫助，鼓勵和支持。特別是我在走訪(fǎng)建檔登記造冊的工作中，必須挨家挨戶(hù)走訪(fǎng)了解，充分掌握第一手資料，同時(shí)要對社區下崗失業(yè)人員情況盡量做到“四清”，即家庭情況清，經(jīng)濟收入清，技能水平清，就業(yè)愿望清。另一方面，社區建立用工崗位信息庫，充分利用各類(lèi)社區資源，廣開(kāi)渠道，廣交朋友，多方聯(lián)系，獲取就業(yè)信息。在我們社區日常工作中，特別注重那些社區的企業(yè)單位經(jīng)理，私人業(yè)主及居民家政需求信息的積累，并將這些信息輸入到我們社區服務(wù)中心信息庫中，為日后幫助再就業(yè)工作打下堅實(shí)的基礎
我們社區周建良、張有芹夫婦，兩年前雙雙從工廠(chǎng)下崗。更為困難的是，夫妻倆一個(gè)患有肝炎，一個(gè)有風(fēng)濕病，不能干重活。家里還有一個(gè)上小學(xué)的女兒，家境困難可想而知。社區領(lǐng)導知道后，決定把這一家作為重點(diǎn)幫困對象。為他們介紹工作前前后后跑了有十多次。但用人單位一聽(tīng)“肝炎”一聽(tīng)風(fēng)濕病，雙手一攤，愛(ài)莫能助。但是工作人員并沒(méi)有氣餒，在偶爾的一次居民來(lái)訪(fǎng)當中知道對方是一位企業(yè)老總，我們就及時(shí)把周建良夫婦的情況告訴了他，沒(méi)想到老總當時(shí)就說(shuō)讓他們明天就去單位面試。功夫不負有心人，正是由于我們的鍥而不舍、我們的努力與真誠，終于使他們夫婦倆實(shí)現了再就業(yè)，并且通過(guò)多方協(xié)調，他們的女兒也辦理了特困生的手續，減免了學(xué)雜費。
近幾年，隨著(zhù)蘇州市**區的大開(kāi)發(fā)、大動(dòng)遷，大批征土失地人員和大量的農村剩余勞動(dòng)力向非農產(chǎn)業(yè)轉移。他們就業(yè)愿望強烈，勞動(dòng)保障工作任務(wù)增多，壓力加重，難度加大，要求增高。
55歲的顧金坤一家，就是這樣一個(gè)例子，他的妻子雙目失明，基本沒(méi)有生活自理能力，女兒又在蘇州輕工技校上學(xué)，每年學(xué)雜費、生活開(kāi)銷(xiāo)少說(shuō)也得好幾千元。就是這樣一個(gè)城鎮最低低保戶(hù)，當初僅有的財產(chǎn)就是三間平房，破舊不堪。社區領(lǐng)導多次協(xié)商研究，為解決顧金坤就業(yè)問(wèn)題奔波忙碌，而我作為一名社會(huì )勞動(dòng)保障協(xié)管員也參與其中。大家想方設法，尋找門(mén)路，終于為顧金坤這位五十五歲的失地農民安排了保潔員的工作崗位。盡管生活仍比較困難，但他們一家三口終于有了一份實(shí)實(shí)在在的收入，這給他們的生活帶來(lái)了莫大的安慰和希望。
像顧金坤這樣的事例還有很多。43歲的沈建珍，大字不識一個(gè)的失地農民，左手殘疾，生活沒(méi)有著(zhù)落，58歲的夏金坤，喪偶，一個(gè)人要撫養一兒一女兩個(gè)上學(xué)的孩子。對他們的生活困難大家看在眼里，急在心里，不論刮風(fēng)下雨，不管寒冬酷暑，心里放不下的就是他們那焦慮的神情，更為孩子們?yōu)樯�，為求學(xué)而充滿(mǎn)期盼的眼神而感到沉甸甸。安排一份保潔員的工作，盡管不起眼，但在我看來(lái)，都無(wú)比欣慰。盡管換來(lái)的也許只是一句輕輕的“謝謝”。
從事社區勞動(dòng)保障工作已有三年，今年以來(lái)，我又正式成為一名光榮的勞動(dòng)保障協(xié)管員，個(gè)中滋味，酸甜苦辣咸，五味俱全。工作中的'辛苦只有自己知道，時(shí)常遇到一些失業(yè)人員、用工單位的誤解與非議，又讓人感到滿(mǎn)腹的委屈，有時(shí)甚至動(dòng)了打退堂鼓的想法。但隨著(zhù)對國家勞動(dòng)保障進(jìn)社區及充分就業(yè)政策的理解，看到更多的失業(yè)下崗人員就業(yè)、再就業(yè)的笑臉，還有領(lǐng)導、同事的關(guān)心與鼓勵……我越發(fā)感到自己從事的工作責任重大，意義深遠。越加覺(jué)得要迎難而上，知難而進(jìn)。
一位哲人說(shuō)得好，豈能盡如人意，但求無(wú)愧我心。
每當我看到社區一個(gè)又一個(gè)失業(yè)人員，重新獲得就業(yè)的機會(huì )，心里就有一種說(shuō)不出的喜悅和滿(mǎn)足，僅僅去年一年，？們就為社 區失業(yè)人員提供了三百多人次介紹工作的機會(huì )。其中成功的，家政服務(wù)196人次，企事業(yè)單位35人次。近幾年來(lái)，我們經(jīng)常組織下崗人員參加市、區、街道舉辦的下崗再就業(yè)技能培訓及經(jīng)驗交流，介紹先進(jìn)典型，幫助下崗失業(yè)人員走自強自立，自主創(chuàng )業(yè)之路。目前，社區再就業(yè)人員創(chuàng )業(yè)小有成就的有二十多人，資產(chǎn)逾百萬(wàn)的人數已超過(guò)10位，一位下崗離異的王姓女士，
在我們的幫助下，白手起家，通過(guò)四年的艱苦創(chuàng )業(yè)，現在已有了自己的企業(yè)和超市，業(yè)務(wù)已拓展到了工業(yè)園區和昆山市，固定資產(chǎn)已超過(guò)500萬(wàn)元……
勞動(dòng)保障工作作為政府的一個(gè)重要窗口，直接面對廣大人民群眾，起著(zhù)政府聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶作用。今年以來(lái)，我們社區以開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機，加強政治理論、業(yè)務(wù)知識學(xué)習，提高了大家的政治道德水平和自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。進(jìn)一步轉變作風(fēng)，改進(jìn)服務(wù)，想百姓所想，急群眾所急，解人民所憂(yōu)。我們將進(jìn)一步振奮精神，積極有效地探索新形勢下開(kāi)展社區勞動(dòng)保障工作的新途徑、新方法，與時(shí)俱進(jìn)，在本職崗位上實(shí)踐好、維護好、發(fā)展好“三個(gè)代表”重要思想，為構建和諧社會(huì )，為實(shí)現“兩個(gè)率先”再立新功。
老吾老，以及人之老；幼吾幼，以及人之幼。愿公共汽車(chē)上的那尷尬的一幕不再發(fā)生，愿我們的社會(huì )更加和諧，更加美好！
協(xié)管工作總結9
5月29日，在縣衛生局統一安排下舉辦了一期全縣衛生監督協(xié)管員培訓班。全縣16個(gè)協(xié)管辦公室的47名衛生監督協(xié)管員參加了培訓。
出席本次培訓開(kāi)班儀式的有縣衛生局局長(cháng)唐家陸、副局長(cháng)陶樹(shù)明、疾控辦主任徐艷及相關(guān)職能機構負責人。儀式由陶樹(shù)明副局長(cháng)主持，縣衛生監督所萬(wàn)學(xué)杰副所長(cháng)對我縣20xx年1-5月衛生監督協(xié)管工作檢查情況進(jìn)行通報后，唐家陸局長(cháng)做了重要講話(huà)，他指出：衛生監督協(xié)管工作是《安徽省基本公共衛生服務(wù)項目》中的重要環(huán)節，各單位要克服困難努力把協(xié)管工作做好，并針對現階段我縣衛生監督協(xié)管工作存在問(wèn)題提出了要求。
為確保培訓效果，潛山縣衛生局衛生監督所精心準備，以現場(chǎng)交流學(xué)習結合課堂授課的形式開(kāi)展培訓。29日上午全體參訓人員冒雨乘車(chē)到黃泥衛生監督協(xié)管辦公室交流學(xué)習，在交流學(xué)習現場(chǎng)聽(tīng)取黃泥衛生院負責同志的匯報后，參訓人員相互交流經(jīng)驗、尋找差距，為今后更好的開(kāi)展協(xié)管工作打下了基礎。
在課程設計方面縣衛生監督所從實(shí)際出發(fā)，貼近衛生監督協(xié)管員的日常工作，授課內容主要為：衛生法律法規知識、衛生行政許可的受理程序、衛生行政執法案例分析、衛生監督協(xié)管巡查登記表、衛生監督協(xié)管信息報告登記表填寫(xiě)方法等內容。為檢驗培訓效果，在培訓后對全體協(xié)管員進(jìn)行了一次業(yè)務(wù)知識測試。合格率達100%，其中優(yōu)秀29%、良好46%。
通過(guò)這次培訓，全體衛生監督協(xié)管員開(kāi)拓了視野，系統的.學(xué)習衛生監督協(xié)管理論知識，有效的提高了工作能力，為今后更好的配合衛生監督所開(kāi)展協(xié)管工作夯實(shí)了基礎。
協(xié)管工作總結10
為有效遏制土地違法違規行為，落實(shí)“守土有責”，我鄉認真貫徹執行縣人民政府《xx》和縣人民政府辦公室《xx》，現將一年來(lái)的執行情況報告如下：
一、加強領(lǐng)導度重視
鄉上成立了以鄉長(cháng)為組長(cháng)，分管?chē)�、村鎮建設的副職為副組長(cháng)，國土所等相關(guān)部門(mén)負責人為成員的鄉土地執法共同責任機制落實(shí)工作領(lǐng)導小組。
二、責任到人納入目標考核
將土地執法監管工作納入各村（社區）的年度目標考核與村干部的.報酬和評優(yōu)評先掛鉤。
實(shí)行班子成員分片負責制，駐村干部考核與村上考核掛鉤。
三、強化宣傳增強群眾執行國土資源法規的自覺(jué)性
采用會(huì )議、標語(yǔ)、板報等多種形式，廣泛宣傳國土資源法律法規，特別是衛片執法檢查的相關(guān)情況宣傳，讓一些想非法占地的人不敢心存僥幸。
四、事前防范及時(shí)發(fā)現涉嫌土地違法違規行為
對違法占地行為的動(dòng)態(tài)巡查實(shí)行班子成員分片，駐村干部包村、村干部分片負責，并納入目標考核。
嚴格遵循凡是本轄區內發(fā)生涉嫌土地違法違規行為的，村組干部必須在x小時(shí)內發(fā)現并在x小時(shí)內到現場(chǎng)進(jìn)行制止，同時(shí)將涉嫌違法基本情況和制止情況在x小時(shí)內報告鄉鎮人民政府；鄉鎮人民政府接到報告后在x小時(shí)以?xún)缺仨毥M織鄉鎮所屬的相關(guān)部門(mén)到現場(chǎng)進(jìn)行制止，并在x小時(shí)內將制止情況書(shū)面報告縣政府，同時(shí)抄送國土資源、住建等相關(guān)部門(mén)，確保第一時(shí)間發(fā)現各類(lèi)涉嫌土地違法違規行為，將該行為制止在萌芽狀態(tài)的規定。全年共接收到村、組干部報告違規占地行為x起。
五、加強配合增強執法監管合力
在國土、林業(yè)、水務(wù)、派出所等部門(mén)的配合下，依法查處x宗非法開(kāi)采礦山和一處未批即占行為。
明確要求農電站、水管站兩單位對用電戶(hù)、用水戶(hù)凡無(wú)合法手續的建設和占地一律不得供電、供水。
大力開(kāi)展各類(lèi)違法占地清理。今年全鄉共清理出各類(lèi)違法用地x宗，涉及面積x畝。其中按違法性質(zhì)分：設施農用地x宗，涉及面積x畝；非法開(kāi)采x宗，涉及面積x畝；村民建房x宗，涉及面積x畝；按建設進(jìn)度分，在建停工x宗，涉及面積x畝；建成x宗，涉及面積x畝；對清理出的違法用地，我鄉依據土地管理法相關(guān)規定，結合x(chóng)x文件精神，在國土、安監等部門(mén)的大力支持下，對x宗非法采礦的進(jìn)行了制止；x宗村民建房和x宗設施農用地均已按要求辦理審批手續。
協(xié)管工作總結11
20xx年，xx局嚴格按照xx局下發(fā)的工作要點(diǎn)，進(jìn)一步加強業(yè)務(wù)標準化建設，認真組織學(xué)習了xx國土資源執法監察考核評比標準，分局為強化土地監察行為，加大執法監察力度，今年繼續開(kāi)展了創(chuàng )建“土地執法模范團場(chǎng)”、開(kāi)展了爭先創(chuàng )優(yōu)活動(dòng)，現將分局今年協(xié)管土地監察工作總結如下：
一、完善制度，提高人員素質(zhì)
分局建立并完善了政務(wù)公開(kāi)制度、動(dòng)態(tài)巡查責任制度、土地監察報備制度、執法監察錯案責任追究制度、報告備案制度、土地監察承辦制度，建立了土地執法監察工作職責。在完善制度的基礎上，分局堅持每周一學(xué)習制度，通過(guò)對土地法律、政策的學(xué)習，在很大程度上提高了分局監察人員的＇執法水平，為更好地開(kāi)展土地執法監察工作奠定了扎實(shí)的基礎。
二、做好土地執法動(dòng)態(tài)巡查，信訪(fǎng)、咨詢(xún)等工作
1、分局人員實(shí)行土地監察包片負責制，每月各管區至少開(kāi)展兩次日常巡察巡查，今年分局共動(dòng)態(tài)巡察xx次。重點(diǎn)對非法土地開(kāi)發(fā)現象進(jìn)行加大力度進(jìn)行巡查。分局在動(dòng)態(tài)巡察時(shí)，對每次巡查都詳細記錄，對群眾來(lái)信訪(fǎng)及時(shí)處理，有規范的記錄；對上級交辦、轉辦的違法案件、信訪(fǎng)案件、舉報案件及時(shí)處理、上報，有效地遏制土地違法現象的發(fā)生。
2、今年沒(méi)有信訪(fǎng)案件。
3、今年共有土地法律咨詢(xún)x次，經(jīng)過(guò)分局人員熱情接待、耐心講解，來(lái)咨詢(xún)人員所提出的問(wèn)題都已得到圓滿(mǎn)答復，同時(shí)分局人員認真填寫(xiě)了咨詢(xún)記錄。
三、開(kāi)展節約集約模范團場(chǎng)創(chuàng )建活動(dòng)
xx今年按照xx局的指示精神，開(kāi)展“執法模范團場(chǎng)創(chuàng )建”活動(dòng)，為順利開(kāi)展節約集約模范團場(chǎng)創(chuàng )建活動(dòng)，今年xx及時(shí)下發(fā)了“關(guān)于開(kāi)展節約集約模范團場(chǎng)創(chuàng )建活動(dòng)的通知”（xx）文件，并調整了節約集約模范團場(chǎng)創(chuàng )建活動(dòng)領(lǐng)導小組，制定了工作計劃和目標。以切實(shí)保護耕地，強化對土地資源的保護、開(kāi)發(fā)和合理利用為目的，增強了領(lǐng)導和職工群眾的法制觀(guān)念，提高依法管地、用地的自覺(jué)性，促進(jìn)我團經(jīng)濟可持續發(fā)展。
今年共上報預審x宗，面積x公頃；審批建設用地x宗，面積x公頃，全部為xx，全部占用預留建設用地。在建設用地方面分局嚴格執行建設用地審批報件制度、建設用地預審、會(huì )審制，建立建設用地項目預審、會(huì )審會(huì )議錄，實(shí)施建設用地全程跟蹤管理，并建立跟蹤管理記錄臺帳，杜絕了非法批地、非法用地的行為。
四、存在的問(wèn)題
1、個(gè)別農業(yè)單位的職工，在沒(méi)有向團場(chǎng)領(lǐng)導和相關(guān)部門(mén)報告請示的'情況下，擅自建設羊舍，擾亂了xx規劃，同時(shí)也違反了xx土地利用總體規劃。
2、個(gè)別連隊協(xié)管員不負責任，出現違法用地行為不報告、不制止，直至違法用地行為成為事實(shí)。
3、分局動(dòng)態(tài)巡查不到位，忽視對重點(diǎn)部位的巡查。
五、下年的工作目標
1、加強動(dòng)態(tài)巡查力度，特別是對易發(fā)違法用地的單位和區域加強巡查，杜絕在下年內出現違法用地現象。
2、加強對協(xié)管員土地管理法律法規的教育。提高協(xié)管員對違法用地早報告、早制止的法律意識。
3、加大土地管理法的宣傳，造成全民監督、全民舉報、全民管地，讓違法用地行為消滅在萌芽狀態(tài)。
以上是我分局在20xx年土地執法監察工作匯報，工作中難免有疏導的地方，今后我們將努力鉆研業(yè)務(wù)，提高工作素質(zhì)，使xx局土地監察工作更上一個(gè)新臺階。
協(xié)管工作總結12
XX年度對文峰城市花園管理處來(lái)說(shuō)是困難與艱辛并存，收獲和輝煌同在的一年。在物業(yè)公司的正確領(lǐng)導下，經(jīng)過(guò)全體員工的銳意進(jìn)取、不懈努力，克服種種困難，取得了較為滿(mǎn)意的工作成績(jì)。按照年初確定的計劃，基本實(shí)現全年的工作目標。全體員工敬業(yè)愛(ài)崗、克服困難、努力工作，促進(jìn)了各項工作的落實(shí)，較好的完成了年度工作目標。全體員工積極準備，勤奮工作。最終通過(guò)大家的努力，以較高的成績(jì)，保持了威尼斯花園“許昌市優(yōu)秀小區”的稱(chēng)號。在各小區物業(yè)管理中，我不斷地總結經(jīng)驗和教訓，吸取好的地方，改進(jìn)管理。以下是我個(gè)人這一年心得和總結：
1、本職工作：時(shí)刻緊記自己的崗位職責，有責任心，指導并協(xié)調管理處員工相互工作關(guān)系，掌握各個(gè)小區最新的基本情況，指導各主管日常工作事務(wù)，上報管理處日常工作情況，對恒達物業(yè)公司和文峰城市花園管理處始終忠誠和熱愛(ài)。
2、日常管理：我在日常的管理工作中，加強內部管理，進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量，對各主管統一指揮、督導及協(xié)調，合理調配人員，盡最大可能發(fā)揮每一名員工的能力。嚴格制定各主管的工作規范和規程，主持每周的例會(huì )，總結本周工作，發(fā)現不足，及時(shí)改正。制定下步工作方向，各主管每日、每周、每月制定工作計劃，并檢查落實(shí)，監督各個(gè)主管的日檢，做好管理處的周檢，協(xié)助公司的月檢。對員工的工作做到獎罰分明，統一對待。對不合格服務(wù)進(jìn)行檢查和糾正，及時(shí)追蹤。各項工作做到層層把關(guān)，杜絕管理漏洞。對小區已裝修業(yè)主發(fā)生房屋滲漏的，安排人員積極聯(lián)系施工單位，針對業(yè)主向物業(yè)反映的問(wèn)題落實(shí)維修。同時(shí)，積極上門(mén)與業(yè)主溝通、協(xié)調，就業(yè)主對維修的要求及思想動(dòng)態(tài)反饋給開(kāi)發(fā)商現場(chǎng)負責人，達成與業(yè)主的'意見(jiàn)統一。今年7月份、9月份在公司的正確領(lǐng)導下，我安排對各小區電表進(jìn)行了全面排查，對發(fā)現異常情況的及時(shí)處理，查出竊電業(yè)主近30戶(hù)，克服重重阻力，最終為公司挽回直接經(jīng)濟損失4萬(wàn)多元;
3、加強與業(yè)主的溝通和交流：經(jīng)過(guò)了長(cháng)時(shí)間的相互接觸和了解，管理處與業(yè)主之間的溝通加強了，由起初業(yè)主對我們的不了解，不接納，慢慢的變成了朋友。我從自身出發(fā)，從小事做起，為業(yè)主服務(wù)，有業(yè)委會(huì )地已召開(kāi)了多次業(yè)主大會(huì )，及時(shí)了解業(yè)主的真實(shí)需求，對業(yè)主提出的意見(jiàn)和建議，管理處也自我反省工作的不足，做出整改。同時(shí)管理處，根據各個(gè)小區的情況，設有日常維修服務(wù)，制定了保安24小時(shí)值班制度，對于業(yè)主的投訴、報修、求助等問(wèn)題在最短的時(shí)間內迅速的解決處理。對于業(yè)主提出的意見(jiàn)和建議，管理處認真傾聽(tīng)，做好詳細的記錄，并針對業(yè)主的問(wèn)題，做出相應的措施。對于業(yè)主的投訴，及時(shí)有效耐心的處理，做好解釋工作;各小區制作的宣傳欄，定期張貼各類(lèi)通知、溫馨提示、溫馨祝福、生活常識。
4、定期培訓：依據辦公室年初制定的培訓計劃，管理處結合自身的情況，也制定了自己的培訓計劃。每周各主管根據培訓計劃，自行培訓學(xué)習公司的各項服務(wù)規范、企業(yè)文化、各種生活文化知識和專(zhuān)業(yè)技能，在學(xué)習的同時(shí)既加強了自身的工作水平和服務(wù)質(zhì)量，又陶冶了情操。通過(guò)培訓學(xué)習，管理處的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步的提高，員工的服務(wù)水平更進(jìn)一步的加強。
5、關(guān)心員工生活：我經(jīng)常和員工談心交流，及時(shí)了解他們的想法，解決員工的實(shí)際困難，用真心換真心，讓員工真正感覺(jué)到恒達物業(yè)公司大家庭的溫暖。為此，我經(jīng)常組織員工談話(huà)，聽(tīng)取員工的意見(jiàn)和建議，為員工解決困難。正是在這樣的溫暖環(huán)境下，管理處加強了員工之間互相合作的凝聚力及向心力，極大地增強了員工的自律意識和團結意識，調動(dòng)了各部門(mén)員工的工作積極性和責任心，提高了工作質(zhì)量，加強了管理處的團隊合作精神。
XX年度，在公司各個(gè)領(lǐng)導的正確指引和幫助下，我在各方面的工作中取得了一定的成績(jì)，但工作中也存在著(zhù)很多的不足和問(wèn)題。但我有信心在新的一年不斷改進(jìn)工作方法，不斷創(chuàng )新，做好各項管理工作，總結經(jīng)驗和教訓，不斷的進(jìn)取，完成公司領(lǐng)導交給的各項工作，做自己成為一名真正的恒達物業(yè)品牌的宣傳者、塑造者和執行者!
協(xié)管工作總結13
一、領(lǐng)導重視，精心組織，狠抓各項工作的全面落實(shí)
我市主要領(lǐng)導高度重視外來(lái)人口管理特別是普法教育工作，經(jīng)常在各種會(huì )議上強調該項工作，并多次下基層檢查指導工作。我們在制定普法規劃和依法治市實(shí)施意見(jiàn)時(shí)，始終把外來(lái)人口的法制教育作為普法工作的重點(diǎn)內容之一。
一是建立健全領(lǐng)導機構。成立外來(lái)流動(dòng)人口綜合管理領(lǐng)導小組，把外來(lái)人口的法制教育納入綜合管理的日常工作。并抽調綜治辦、公安局、計生局、勞動(dòng)局和司法局等單位工作人員,成立了市流動(dòng)人口管理辦公室,下設法制宣傳組。各鎮、各村對外來(lái)人口綜合管理實(shí)行“一把手”負責制，成立了相應的流動(dòng)人口綜合管理領(lǐng)導小組，下設辦公室，配備專(zhuān)門(mén)人員，負責抓好本轄區的外來(lái)人口法制宣傳工作。
二是提供物質(zhì)保障。加大對外來(lái)人口法制宣傳教育的投入，設立專(zhuān)門(mén)辦公場(chǎng)所，配備辦公用品，確保外來(lái)人口管理工作落實(shí)。
三是制定實(shí)施計劃。制訂了流動(dòng)人口綜合管理工作意見(jiàn)，每年初都精心制定了外來(lái)人口法制教育工作意見(jiàn)，有計劃地抓好落實(shí)，年終進(jìn)行工作總結，確保外來(lái)人口管理工作的正常運作。先后制定了《關(guān)于在清理整頓房屋、規范流動(dòng)人口管理專(zhuān)項行動(dòng)中做好宣傳工作的通知》、《關(guān)于進(jìn)一步加強對流動(dòng)人口綜合管理相關(guān)法律法規宣傳教育的通知》等一系列文件，并通過(guò)簡(jiǎn)訊、會(huì )議等形式對一些好做法給予交流推廣。各鎮、各有關(guān)部門(mén)結合各自實(shí)際情況，制定了切實(shí)可行、便于操作的外來(lái)人口法制宣傳工作方案，做到了“有部署、有措施、有落實(shí)”。
四是加強檢查督促。流動(dòng)人口綜合管理領(lǐng)導小組定期召開(kāi)會(huì )議，研究、部署外來(lái)人口綜合管理工作。相關(guān)領(lǐng)導經(jīng)常深入基層，加強檢查督促，針對工作中存在的問(wèn)題及時(shí)采取措施，確保各項工作落到實(shí)處。市、鎮、村流動(dòng)人口綜合管理領(lǐng)導小組根據各自職能，分別負責本轄區外來(lái)人口法制宣傳工作，做到一級抓一級，一級為一級負責，確保工作落到實(shí)處，抓出成效。
二、廣泛宣傳，注重效果，營(yíng)造人人參與的良好氛圍
開(kāi)展法制宣傳教育是管理好外來(lái)人口的一項基礎性工作。我們非常重視宣傳教育工作，廣泛運用各種宣傳媒體，認真落實(shí)“村（居）宣傳欄要有四分之一的外來(lái)人口法制宣傳版面”的要求，講究形式，注重實(shí)效，讓宣傳活動(dòng)深入到各個(gè)方面。
一是通過(guò)發(fā)放宣傳單、法律讀本,開(kāi)展法律咨詢(xún),利用廣播、電視、宣傳車(chē)等形式，開(kāi)展群眾喜聞樂(lè )見(jiàn)的宣傳教育，形成全方位、多層次的'宣傳局面。我們編印了《流動(dòng)人口綜合管理法律法規選編》和《流動(dòng)人口綜合管理法律法規續編》，印發(fā)了《外來(lái)務(wù)工人員和用人單位須知》，錄制錄音帶。
二是各部門(mén)密切配合，通力協(xié)作，大力開(kāi)展宣傳活動(dòng)。宣傳、廣電部門(mén)充分發(fā)揮宣傳主渠道作用，加強宣傳報道，大力宣傳有關(guān)外來(lái)人口綜合管理的法律法規，增強外來(lái)人口的法制觀(guān)念。市依法治市辦公室組織法制宣講隊伍，進(jìn)村入戶(hù)宣講《流動(dòng)人口計劃生育工作管理辦法》、《省流動(dòng)人口治安管理條例》、《勞動(dòng)法》等法律法規。計生局利用有線(xiàn)電視臺在每晚新聞之前，滾動(dòng)宣傳有關(guān)的法律法規。公安局結合中心任務(wù)，在市有線(xiàn)電視臺的新聞欄目，宣傳報道有關(guān)外來(lái)人口治安管理的法律法規，提高群眾參與外來(lái)人口管理的意識。
三是精心組織開(kāi)展宣傳月活動(dòng)，營(yíng)造濃厚的宣傳氛圍。根據《流動(dòng)人口綜合管理工作意見(jiàn)》的要求，每年四月份和十月份舉行兩次大規模的外來(lái)人口綜合管理宣傳教育活動(dòng)。各鎮積極運用各種宣傳媒體，通過(guò)宣傳車(chē)、廣播、標語(yǔ)、電視講話(huà)等形式開(kāi)展宣傳活動(dòng)，開(kāi)展“五個(gè)一”活動(dòng)（告用人單位和外來(lái)人員的一封信、出動(dòng)一部宣傳車(chē)進(jìn)行宣傳，召開(kāi)一場(chǎng)由商會(huì )、企業(yè)代表參加的座談會(huì )，開(kāi)展一場(chǎng)外來(lái)人口管理的法律咨詢(xún)，下村干部、責任區民警召開(kāi)一次企業(yè)廠(chǎng)家、租房業(yè)主座談動(dòng)員會(huì )）。
四五普法期間，我們通過(guò)舉辦宣傳月活動(dòng)，召開(kāi)各種動(dòng)員會(huì )議，進(jìn)行有線(xiàn)電視講話(huà)，張貼標語(yǔ)，出動(dòng)宣傳車(chē)，企業(yè)主座談會(huì )，外來(lái)人口法制講座，在各種場(chǎng)合分發(fā)外來(lái)人員及用工單位須知，使廣大干部群眾受到了不同程度的教育。
協(xié)管工作總結14
鎮衛生院在區衛生監督所的領(lǐng)導和支持下，深入開(kāi)展食品安全整頓、傳染病防治、學(xué)校衛生、飲用水安全等衛生監督工作，先將20xx年第四季度工作匯報如下：
積極開(kāi)展村衛生室、學(xué)校衛生、食品安全的'監管，20xx年10月至12月巡查工作中沒(méi)有發(fā)現相關(guān)問(wèn)題，同時(shí)加強指導，進(jìn)一步督導各單位落實(shí)各項工作制度，指定專(zhuān)人負責檢查各項工作落實(shí)情況，定期對存在的安全隱患進(jìn)行排查，督導學(xué)校開(kāi)展衛生大掃除，及時(shí)清理污水，確保校內衛生清潔，安全使用飲用水，督導村衛生室從衛生院統一進(jìn)藥，建立賬目，保持衛生清潔衛生，治療室定時(shí)消毒，注射器及時(shí)銷(xiāo)毀并做好銷(xiāo)毀記錄，確保安全無(wú)事故。
協(xié)管工作總結15
轉眼間工作兩年了，在勞動(dòng)保障中心領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導下，在全體同事的幫助、支持下，使我在各個(gè)方面都得到了鍛煉和一定程度的提高。工作中我始終堅持高標準、嚴要求，認真完成了勞動(dòng)保障中心安排的各項工作任務(wù)。
認真準時(shí)地完成了勞動(dòng)保障中心安排的各種任務(wù)，并整理好各種信息。同時(shí)，還認真學(xué)習工作技能，不斷改造思想觀(guān)念，努力提高自身的綜合素質(zhì)和工作能力。積極參加組織的每一次學(xué)習和會(huì )議，把學(xué)到的新知識、新技能、新本領(lǐng)和會(huì )議傳達的精神，充分運用、發(fā)揮到工作和學(xué)習中。本人愛(ài)崗敬業(yè)，在工作期間對自身嚴格要求，工作勤奮，能吃苦耐勞，對領(lǐng)導安排的任務(wù)加班加點(diǎn)的完成，從不拖拉，始終把務(wù)實(shí)作為自己的.準則。把自身建設的重點(diǎn)放在嚴謹、細致、扎實(shí)、腳踏實(shí)地、埋頭苦干上。在工作中，以制度、紀律規范自己的一切言行，嚴格遵守勞動(dòng)保障中心的各項規章制度；尊重領(lǐng)導，團結同事，謙虛謹慎，主動(dòng)虛心接受領(lǐng)導、同事和來(lái)自各方面的意見(jiàn)和建議；不斷的改進(jìn)工作和加強自身建設。堅持做到不利于政府形象的事不做，不利于協(xié)理員形象的話(huà)不說(shuō)，積極維護勞動(dòng)保障中心最基礎層服務(wù)窗口的良好形象。
兩年的工作時(shí)間，雖然工作比較積極，各項任務(wù)完成的較好，但還存在很多不足，所以要更好的學(xué)習，努力提高自己。在今后的工作中，我一定認真的總結經(jīng)驗，克服不足，努力把工作做得更好。在自
己的工作中，一定要做到今日事今日畢，決不能拖拖拉拉，更要克服自己的性格缺陷，要不斷反思自己的一言一行，做到多聽(tīng)、少說(shuō)、多做，發(fā)揮自己的優(yōu)點(diǎn)，彌補自己的缺點(diǎn)，多向有經(jīng)驗的同事、領(lǐng)導學(xué)習，加強工作的積極性和主動(dòng)性。
在今后的工作中，我會(huì )更加的努力保質(zhì)保量的做好領(lǐng)導部署和安排的各項工作任務(wù)。在對待工作上要有高度負責的態(tài)度，腳踏實(shí)地、盡職盡責地做好各項工作。
20xx年12月
【協(xié)管工作總結】相關(guān)文章：
交通協(xié)管員工作總結08-28
衛生監督協(xié)管半年工作總結09-08
協(xié)管員個(gè)人總結11-26
城管協(xié)管員軍訓心得10-20
衛生監督協(xié)管計劃甄選10-11
協(xié)管員年終工作總結10-11
感謝你交通協(xié)管員作文10-09
交通協(xié)管員辭職報告07-14
交通協(xié)管社會(huì )實(shí)踐報告08-16
- 煤礦協(xié)管員工作總結 推薦度：
- 城管協(xié)管員工作總結 推薦度：
- 相關(guān)推薦