4S店銷(xiāo)售前臺接待工作總結
總結是事后對某一時(shí)期、某一項目或某些工作進(jìn)行回顧和分析，從而做出帶有規律性的結論，他能夠提升我們的書(shū)面表達能力，因此好好準備一份總結吧。那么總結應該包括什么內容呢？下面是小編整理的4S店銷(xiāo)售前臺接待工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
4S店銷(xiāo)售前臺接待工作總結1
眾所周知，目前婁底的4S店如雨后春筍般快速增長(cháng)，隨之人們消費觀(guān)念的越來(lái)越理性及成熟，對要求也越來(lái)越高。彈指一揮間，轉瞬間半年過(guò)去，在過(guò)去半年中我們看到了市場(chǎng)經(jīng)濟的殘酷性，作為婁底宇森汽車(chē)銷(xiāo)售有限公司也在經(jīng)受著(zhù)市場(chǎng)的嚴峻考驗，但我別克售后部頂住壓力在公司領(lǐng)導及全體干部員工共同努力下仍較好的完成上半年各項工作任務(wù)。
以下是我對我部xx年上半年業(yè)績(jì)的的分析報告：
一、別克售后的經(jīng)營(yíng)狀況
xx年別克售后的年終任務(wù)是xx萬(wàn)，截止xx年6月底我們實(shí)際完成產(chǎn)值為xx元，完成全年打算的xx%，與年初的估計是根本吻合的。其中總進(jìn)廠(chǎng)臺數為xx臺，車(chē)間總工時(shí)費為xx元(機修：xx元，鈑金：xx元，油漆：xx元)，我們的配件銷(xiāo)售額為xx元，其中材料錢(qián)(不含稅)為xx元，材料毛利為xx元，已完成了全年配件任務(wù)的`xx%。
二、物業(yè)修理本錢(qián)
為了嚴格掌握費用的支出，我們別克售后部制定了完整的物業(yè)的設備檢修制度，定時(shí)對全部的物業(yè)的設備進(jìn)展檢查，發(fā)覺(jué)問(wèn)題準時(shí)解決問(wèn)題，避開(kāi)問(wèn)題由小變大，造成更大的損失。故上半年我們別克售后的物業(yè)及設備的修理費用僅有xx元，這是因大家的共同努力才使得物業(yè)修理費用不但不超標，并有節省。
三、人才資源現狀
現在很多公司都普遍存在人員流淌性較大及人力資源配發(fā)等問(wèn)題，我別克售后現在全體工作人員為xx人，其中治理人員為xx人，員工為xx人(除治理人員外，前臺接待為xx人，機修人員為xx人，鈑噴為x人，倉管及保潔各x人)以上人員并不包括實(shí)習生，我別克售后也同樣面臨著(zhù)關(guān)鍵崗位人員缺失等問(wèn)題。故下半年我們將連續加強對員工各方面的培訓及領(lǐng)導，從企業(yè)內部培訓并開(kāi)掘新的人才，能更好的為公司效勞。
xx年上半年所存問(wèn)題及下半年的工作打算：
一、總結上半年工作，因前臺接待人員及機修人員的專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)不夠專(zhuān)業(yè)和廣泛，效勞細節有所欠缺，在與客戶(hù)接觸時(shí)，他們有時(shí)無(wú)法供應顧客所需要的效勞，甚至讓顧客產(chǎn)生不信任感。所以我們需連續加強對前臺接待人員及機修人員的專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)培訓，提高業(yè)務(wù)力量，加強技術(shù)水平；在效勞過(guò)程中，效勞人員應做到換位思索，替客戶(hù)著(zhù)想，為顧客供應實(shí)在的效勞，向顧客提出建立性的建議，使我們的效勞能夠讓客戶(hù)更加滿(mǎn)足。
二、以往我們售后因前臺及車(chē)間的各項標準流程不是非常到位，且工作人員面對工作時(shí)并不是非常細心，致使在一些可避開(kāi)的工作細節上犯錯誤，故在下半年我們需增加治理人員、職工對工作的責任心，讓職工知道目前企業(yè)現狀和將來(lái)規劃，及市場(chǎng)和將來(lái)走勢，讓他們意識到自己的穩定工作和收入公司的的企業(yè)進(jìn)展是直接掛勾，從而使得員工們由被動(dòng)變主動(dòng)。從現在的效勞行業(yè)來(lái)看，公司想長(cháng)期穩定的進(jìn)展，效勞是重中之重。前臺接待是別克售后對外窗口，前臺接待人員的一舉一動(dòng)，代表著(zhù)別克售后部的形象，所以我們必為別克售后部乃至企業(yè)樹(shù)立良好形象，在客戶(hù)心目中得到認可，這樣我們企業(yè)才能連續進(jìn)展壯大下去。
三、從營(yíng)銷(xiāo)策略上，上半年別克售后部在忠誠客戶(hù)維系上有所缺乏，客戶(hù)在不斷新增時(shí)也有著(zhù)肯定量的流失，所以下半年我們必需培育和維護一批長(cháng)期穩定與我們合作的老客戶(hù)，進(jìn)展新的忠誠客戶(hù)。我們會(huì )從日常工作中給這些客戶(hù)真正的關(guān)懷，固然照看是建立在互惠互利的根底上，只有這樣我們在市場(chǎng)好與壞的時(shí)候，我們都能度過(guò)，讓這局部客戶(hù)始終跟著(zhù)我們走，真正做到“比你更關(guān)懷你”。
四、價(jià)格合理化。價(jià)格的凹凸也是左右客戶(hù)進(jìn)廠(chǎng)的重要因素之一，而為客戶(hù)供應更優(yōu)質(zhì)的效勞和合理的價(jià)格，并且時(shí)時(shí)刻刻從客戶(hù)的角度動(dòng)身制定合理的修理方案，從而為客戶(hù)省錢(qián)，進(jìn)而超越客戶(hù)期望值。
五、在目前市場(chǎng)環(huán)境下，各企業(yè)都處于微利或賠錢(qián)的狀態(tài)下，這就需要我們企業(yè)每一名治理人員、員工節支降耗，為企業(yè)節省每一分錢(qián)，做為別克售后應從款待費、日常工作用品等方面中進(jìn)展節省。
六、加強5S治理，堅持對機器設備的定期維護，準時(shí)發(fā)覺(jué)損壞或無(wú)法正常運作的設備并進(jìn)展修理，從而提高車(chē)間的整體運作效率，降低本錢(qián)。
七、面對上海通用對我司的明察暗訪(fǎng)，我們應努力打造一支上下團結，和諧有分散力的團隊。遇事大家必需心往一處想，勁往一處使，我們共同想方法、拿措施，解決問(wèn)題，度過(guò)難關(guān)。
最終請公司各位領(lǐng)導放心，別克售后部肯定確保全年的工作任務(wù)，爭取超額完成xx年公司下達的工作任務(wù)。
4S店銷(xiāo)售前臺接待工作總結2
在工作中，雖然我只是充當一名一般收銀員的角色，但我的工作也絕不僅僅是收錢(qián)那么簡(jiǎn)潔，其中也是一系列的簡(jiǎn)單程序。在這半年的工作中，我發(fā)覺(jué)要能自如的做好一項工作，無(wú)論工作是繁重、繁忙還是悠閑，要用樂(lè )觀(guān)的態(tài)度去完成我們的每一份工作，而不是由于工作量比例的大小而去埋怨，由于埋怨是沒(méi)有用的。我們更要做的是不要把事情想的太糟糕，而是要保持好的心態(tài)面隊每一天。由于歡樂(lè )的心態(tài)會(huì )使我們不覺(jué)的工作的疲乏與乏味。
工作中我刻苦學(xué)習業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)，在領(lǐng)班的培訓指導下，我很快的熟識了酒店的根本狀況和收銀的崗位流程，從理論學(xué)問(wèn)到實(shí)際操作，從前臺到接待為客效勞，一點(diǎn)一滴的學(xué)習積存，在很短的時(shí)間內我就把握了收銀員應具備的各項業(yè)務(wù)技能。
待為客效勞，一點(diǎn)一滴的學(xué)習積存，在很短的時(shí)間內我就把握了收銀員應具備的各項業(yè)務(wù)技能。
在工作中也有過(guò)失誤，是主管、領(lǐng)班給了我一次又一次的鼓舞，使我對工作更有熱忱。
米爾蘭德先生曾說(shuō)過(guò)：年輕人天生就需要鼓舞。是的'，正是這一次次的鼓舞使我在工作中英勇的闖過(guò)難關(guān)，不斷進(jìn)步。從今，在領(lǐng)導的心目中我已經(jīng)不是那么的脆弱了，變得很頑強，由于我的責任心強與對工作的熱忱，得到了上級領(lǐng)導的確定，在經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的磨練，最終體會(huì )到了吃得苦中苦，方為人上人。
4S店銷(xiāo)售前臺接待工作總結3
時(shí)間似箭，轉瞬來(lái)公司一年多過(guò)去了，還記得去年五月份剛進(jìn)公司時(shí)部門(mén)領(lǐng)導與同事的急躁指導與幫忙�，F在特別感謝公司給我這次榮譽(yù)，更要感謝公司及部門(mén)領(lǐng)導對我的認可。這一年多里我學(xué)到了許多，現將對前臺工作的內容、熟悉與感想匯報如下：
我在前臺部主要是負責銷(xiāo)售這一塊的客戶(hù)回訪(fǎng)與維護，工作內容有：
a、整理客戶(hù)資料：在銷(xiāo)售參謀把客戶(hù)檔案交給前臺部以后，精確并準時(shí)錄入客戶(hù)信息(包括客戶(hù)的一些共性化信息，如：興趣愛(ài)好、職業(yè)以及家庭狀況等)。
b、七日內電話(huà)回訪(fǎng)：從客戶(hù)檔案中提取客戶(hù)的聯(lián)系方式，通過(guò)電話(huà)與客戶(hù)進(jìn)展溝通溝通并仔細記錄每一個(gè)回訪(fǎng)結果，將客戶(hù)反應的意見(jiàn)或建議向相關(guān)部門(mén)反映，與相關(guān)部門(mén)溝通協(xié)調，給客戶(hù)處理意見(jiàn)，對不能當場(chǎng)解決的投訴，準時(shí)跟進(jìn)，盡快給客戶(hù)答復。
c、30日電話(huà)關(guān)心：詢(xún)問(wèn)客戶(hù)的愛(ài)車(chē)使用狀況以及行駛里程，對快到首保里程的.客戶(hù)提示盡快入廠(chǎng)，未到首保里程的客戶(hù)做首保提示。
d、三個(gè)月首保提示：先以短信形式提示客戶(hù)已到首保時(shí)間，然后再以電話(huà)方式邀約客戶(hù)回廠(chǎng)首保等等。
在熟悉與感想方面，個(gè)人總結如下：
身為前臺人員，要具備良好的素養，尤其是針對埋怨客戶(hù)，首先要平靜客戶(hù)的心情，要讓客戶(hù)感受到我們代表的是客戶(hù)，我們就是客戶(hù)在4S店的代言人，不能跟隨客戶(hù)的心情來(lái)波動(dòng)。要學(xué)會(huì )忍耐與寬容，常言說(shuō)：伸手不打笑臉人，以微笑友好的效勞來(lái)對待客戶(hù)，這是對埋怨客戶(hù)的法寶。個(gè)人需改良的方面：對專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)的把握欠缺，以后多學(xué)習汽車(chē)相關(guān)修理保養學(xué)問(wèn)，對在電話(huà)中有疑問(wèn)的客戶(hù)可以做到應對自如。
20xx年對于公司和我個(gè)人都是非常關(guān)鍵的一年。我將努力克制自身的缺乏，提高綜合素養，以更加飽滿(mǎn)的熱忱投入到工作中來(lái)。我堅信路遙方知馬力，歲寒可見(jiàn)后凋信任通過(guò)不斷的調整和學(xué)習，我能更加勝任將來(lái)的工作，得到足夠的認可和理解；我也會(huì )努力改良，爭取在適當的時(shí)候提出一些較為成熟的方案，期盼著(zhù)有所作為，期盼著(zhù)和公司一起躍上潮頭!
4S店銷(xiāo)售前臺接待工作總結4
一、前臺接待的日常工作描述
來(lái)訪(fǎng)人員接待及指引，協(xié)作人事部門(mén)做好應聘者信息登記：
(1)負責前臺電話(huà)的接聽(tīng)和轉接，做好來(lái)電詢(xún)問(wèn)工作，重要事項仔細記錄并傳達給相關(guān)人員，不遺漏、延誤；
(2)負責來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)的接待、根本詢(xún)問(wèn)和引見(jiàn)，嚴格執行公司的接待效勞標準，保持良好的禮節禮貌；
(3)負責公司前臺大廳的衛生清潔及桌椅擺放，并保持干凈潔凈。
以上的工作內容描述可根據自己的工作去撰寫(xiě)，留意要有條理性去描述自己的日常工作內容。
二、前臺接待工作的收獲與體會(huì )
在實(shí)踐中學(xué)習，努力適應工作。這是我畢業(yè)之后的第一份工作，作為一個(gè)新人，剛參加公司時(shí)，我對公司的運作模式和工作流程都很生疏，多虧了領(lǐng)導和同事的急躁指導和幫忙，讓我在較短的時(shí)間內熟識了前臺的工作內容還有公司各個(gè)部門(mén)的職能所在。也讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉變。
都說(shuō)前臺是公司對形狀象的窗口，短短的'三個(gè)月也讓我對這句話(huà)有了新的熟悉和體會(huì )。接待公司來(lái)訪(fǎng)的客人要以禮相迎，接聽(tīng)和轉接電話(huà)要態(tài)度和氣，處理辦公樓的日常事務(wù)要仔細認真，對待同事要虛心真誠等等，點(diǎn)點(diǎn)滴滴讓我在工作中學(xué)習，在學(xué)習中進(jìn)步，受益匪淺。將自己對前臺接待工作的一些體會(huì )撰寫(xiě)出來(lái)，還有你在工作上的收獲。
三、工作的缺乏之處
做事情不夠細心，考慮問(wèn)題不全面，有時(shí)候會(huì )丟三落四。目前公司人員流淌較大，進(jìn)出門(mén)人員多且頻繁，消失了一些疏漏。
四、工作打算
撰寫(xiě)工作總結中，比擬重要的一項為哪一項我的工作打算。
雖然前臺接待的工作有時(shí)是比擬的瑣碎，但大小事都是要仔細才能做好。所以我都會(huì )專(zhuān)心的去做每一件事。感謝部門(mén)領(lǐng)導的教導和公司賜予我的時(shí)機，在以后的日子里我將加強學(xué)習，努力工作!
4S店銷(xiāo)售前臺接待工作總結5
不知不覺(jué)間，我來(lái)到4s店已經(jīng)有一年的時(shí)間了，在這里的工作中，盡管起初在我剛進(jìn)入公司的時(shí)候，我在工作中的表現并非有多么的精彩，甚至由于自己閱歷和力量的缺乏，總是給店里惹來(lái)一些麻煩。當時(shí)，對于這樣的狀況和麻煩，甚至我自己都打起了退堂鼓。究竟這是我第一次走上工作，也是我第一次在工作中遇上各種各樣的麻煩。但只要是人就會(huì )有第一次的時(shí)候，盡管這是困難的任務(wù)，但也已經(jīng)被很多的“前人”證明，這不過(guò)是來(lái)自工作的第一道坎，只要度過(guò)了這道坎，今后我要面對的就是不同的世界。
如今，在工作中已經(jīng)學(xué)習并努力了一年在，我已經(jīng)充分的改善了自己，并克制了工作中大局部的“第一次”，現在，我對這一年來(lái)的工作做如下總結：
一、業(yè)務(wù)力量的改良
盡管初次的工作的確特別困難，但其實(shí)比起很多人來(lái)說(shuō)，我的狀況其實(shí)是特別幸運的。由于在我們的店里，有許多精彩且優(yōu)秀的工作前輩。盡管他們并非前臺，但做為銷(xiāo)售的同事們能給我很多關(guān)于效勞的以及與客戶(hù)溝通的技巧教導!在大家的幫忙下，我不僅在溝通力量上有了極大的改良，而且還更加輕松的學(xué)到了店內各種業(yè)務(wù)已經(jīng)汽車(chē)的學(xué)問(wèn)。我特別感謝大家對我的'幫忙，這使得我更簡(jiǎn)潔的度過(guò)了最困難的時(shí)期。
固然，除了各位同事的幫忙，在領(lǐng)導的教導下，我也通過(guò)自學(xué)和復習累積了不少工作相關(guān)的學(xué)問(wèn)，盡管還算不上萬(wàn)事通的程度，但現在，對于店內的狀況和車(chē)輛我都有了很好的把握。
二、工作的狀況
作為前臺，我們可以說(shuō)是就是工作對客戶(hù)的臉面。在工作中，我能第一時(shí)間留意到客戶(hù)的光臨，并準時(shí)的招呼。并給，在自己負責的區域內，我也能更好的把握客戶(hù)的動(dòng)向，對有需要的客戶(hù)能準時(shí)的上前效勞，給客戶(hù)一種無(wú)時(shí)無(wú)刻都被效勞保衛的感覺(jué)。
固然，作為效勞者，最少不了的就是學(xué)會(huì )“察言觀(guān)色”，面對顧客不情愿效勞的場(chǎng)合，我也會(huì )在問(wèn)候后悄悄的退到一邊，等待客戶(hù)的召喚。
在今年的工作中，我款待了很多客戶(hù)，也通過(guò)自身的力量促成了好幾次交易。這些都是我在工作中的收獲和改良!盡管在前臺的資料整理上我還有些許缺乏，但我信任只要連續努力，今后我也能更精彩的完成自己的工作任務(wù)!
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