2023年社區工作者個(gè)人工作總結通用
總結是指對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結和概括的書(shū)面材料，他能夠提升我們的書(shū)面表達能力，不如靜下心來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結吧�？偨Y怎么寫(xiě)才不會(huì )流于形式呢？下面是小編整理的2023年社區工作者個(gè)人工作總結通用，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
2023年社區工作者個(gè)人工作總結通用1
在區委、區政府和xx街道辦事處及社區工作站的領(lǐng)導下，按照要求，認真學(xué)習及總結積累往年的工作經(jīng)驗，以開(kāi)拓創(chuàng )新的思路，積極發(fā)揮社區消防專(zhuān)干、經(jīng)濟專(zhuān)干的工作職責，克服了種種困難，努力完成了上級布置的各項任務(wù)及各項工作安排�，F將一年來(lái)的工作總結如下：
一、消防安全工作。
1、創(chuàng )建“無(wú)安全隱患達標單位社區”。
2、開(kāi)展“xx社區三小場(chǎng)所火災隱患重點(diǎn)地區整治工作”回頭看工作：xx社區完成排查登記“三小”場(chǎng)所156家，在去年整改的基礎上，加強消防安全監督，繼續保持加強整改成果，實(shí)現100%建立檔案、100%無(wú)火災隱患，并于10月份順利通過(guò)檢查驗收。
3、開(kāi)展社會(huì )安全網(wǎng)格化管理，實(shí)現了聯(lián)系群眾無(wú)盲點(diǎn)、網(wǎng)格管理溶于網(wǎng)格服務(wù)中的管理模式，實(shí)現“排查全覆蓋，管理無(wú)縫隙，服務(wù)全方位，有問(wèn)題要及時(shí)發(fā)現，有矛盾糾紛及時(shí)化解，有需服務(wù)及時(shí)到位”的網(wǎng)格管理要求，成立了網(wǎng)格領(lǐng)導小組，由社區工作站站長(cháng)擔任領(lǐng)導小組組長(cháng)，將轄區劃分分30個(gè)微網(wǎng)格，每個(gè)微網(wǎng)格配備大廈或住宅小區的.管理處主任及消防安全管理員為微網(wǎng)格負責人，30個(gè)微網(wǎng)格上又重組成10個(gè)網(wǎng)格，每格網(wǎng)格配備2名社區要作站工作人員，對微網(wǎng)格的安全隱患進(jìn)行檢查及監督。
4、組建社區兼職消防隊伍，宣傳隊、巡查隊并對消防隊伍進(jìn)行了5次消防培訓及演練。
5、與轄區42家重點(diǎn)單位簽定責任書(shū)，監督單位對員工進(jìn)行消防培訓及演練，并讓其做好日常消防設施的安全檢查。
6、對轄區單位進(jìn)行安全生產(chǎn)日常巡查，并錄入電腦，對存在隱患的單位下發(fā)整改通知書(shū)，并監督整改，本年內共下發(fā)整改通知書(shū)25份，并全部整改完畢。
7、對在建工程、裝修工程、房中房等存在安全隱患的單位進(jìn)行監督及定時(shí)檢查安全問(wèn)題。目前轄區內有在建工程1處、裝修工程6處，均發(fā)放安全生產(chǎn)工作條例宣傳手冊，對裝修工程進(jìn)行了專(zhuān)項排查，要求工程負責人要加強安全監督，并將工地的上報街道
8、對轄區居民進(jìn)行消防培訓、并定期派發(fā)消防知識宣傳資料。本年內共召開(kāi)消防會(huì )議8次，參加人次達500多，向各大公共場(chǎng)所派發(fā)張貼消防宣傳畫(huà)1800多份，各小區均掛上消防宣傳橫幅，轄區內設立2個(gè)消防專(zhuān)欄，并定期更新。
9、對突發(fā)的安全事故及時(shí)上報并跟蹤處理等。
10、在電梯大排查工作中，轄區內共有電梯47部，其中存在問(wèn)題的6部，已全部上報安監科，并按街道要求做好一梯一檔資料。使用燃氣單位，包括各類(lèi)餐廳及飯堂39處，存在安全隱患7處，開(kāi)出整改通知單7份。
11、xx社區在街道掛點(diǎn)領(lǐng)導和掛點(diǎn)科室、安監科的指導和大力支持下，按照xxxx街道進(jìn)一步深入開(kāi)展安全隱患大排查大整治工作方案，根據轄區實(shí)際情況，加大消防隊伍建設，實(shí)行有步驟、有計劃、有目的地開(kāi)展安全隱患大排查大整治工作。排查登記“三小”場(chǎng)所156家，完成進(jìn)度的100%，發(fā)現存在重大安全隱患15家，開(kāi)出隱患告知書(shū)15份，完成整改15家。物業(yè)管理安全信息登記表派發(fā)14家。并按上級要求建檔存檔。
二、消防安全資料整理工作。
1、在“xx社區三小場(chǎng)所火災隱患重點(diǎn)地區整治工作”，認真做好資料及圖片的收集、整理，按上級的工作要求及步驟，做好迎檢的六個(gè)文件合，在街道檢查中，評分排名第一，并順利接受了區及市的檢查驗收。
2、對轄區單位進(jìn)行安全生產(chǎn)日常巡查記錄，及時(shí)的錄入電腦系統。
3、對突發(fā)的安全事故及時(shí)寫(xiě)匯報材料向上級匯報。
4、認真做好每月消防檢查驗收的匯報材料。
三、經(jīng)濟科普工作。
1、定期上報本轄區無(wú)牌無(wú)照經(jīng)營(yíng)的單位，本年內共查實(shí)有21家無(wú)牌無(wú)照經(jīng)營(yíng)單位，并當場(chǎng)通知單位及時(shí)去辦理執照，其中7家目前已經(jīng)辦理執照。
2、定期進(jìn)行地下加工廠(chǎng)、食品安全檢查，并及時(shí)上報上級單位。
3、定期聯(lián)絡(luò )商會(huì )成員，轄區內共有5家商會(huì )成員單位。
4、組織轄區單位及轄區居民進(jìn)行科普教育講座等，為20xx年申請創(chuàng )建廣東省科普示范社區做準備工作，目前已邀請了xx區公安消防監督管理大隊副大隊長(cháng)譚峰，在xx社區華僑酒店三樓多功能廳為華僑酒店的領(lǐng)導及員工150多人，舉行“自主創(chuàng )新大講堂，消防安全進(jìn)社區”的消防知識講座。
5、編制、整理申請創(chuàng )建廣東省科普示范社區的申報材料：認真收集從20xx年到20xx年期間，科普方面的圖片、文字材料，按上級要求認真編寫(xiě)申報材料。
四、協(xié)助做好上級臨時(shí)安排工作站的各項工作任務(wù)。
服從工作站領(lǐng)導安排，協(xié)助完成各項社區中心工作及重要檢查。如維穩，城市管理、計劃生育檢查、配合完成社區組織開(kāi)展“全國城市文明程度指數測評迎檢工作。
2023年社區工作者個(gè)人工作總結通用2
20xx年既是忙碌的一年，又是收獲的一年。在街道辦事處的關(guān)懷和指導下，在社區成員單位、社區居民鼎力支持下，我社區工作站工作人員貫徹全心全意為人民服務(wù)的宗旨，開(kāi)拓積極，努力工作。我社區工作站在xxxx年社區工作中取得了一定的成績(jì)，主要如下：
一、安全生產(chǎn)工作
xxxx年來(lái)，我站“安全社區”持續開(kāi)展同時(shí)，推動(dòng)消防網(wǎng)格化管理和“無(wú)火災示范社區”創(chuàng )建，以及消防宣傳大整治等工作。截至11月30日止，共組織出動(dòng)2980人次，對門(mén)店"三小場(chǎng)所"、經(jīng)營(yíng)企業(yè)單位、“房中房”等專(zhuān)項普查2次，對轄區360多家“三小場(chǎng)所”進(jìn)行場(chǎng)所檢查、告知和復查歸檔，整治100多次隱患場(chǎng)所，并全部錄入監管信息系統，排查民宅樓宇209棟5492套，派出《安全警示書(shū)》6991張，全部按要求上報街道安監部門(mén)進(jìn)行整治；組織轄區單位消防栓普查1次，應急培訓2期，義務(wù)消防集訓4期，組織消防應急演練3次，增設消防宣教電視屏1臺，燈管消防四面旗10個(gè)，消防三角牌3處，消防易拉寶6處，安裝消防宣傳小相框80處，張貼安全宣傳海報40份，安全宣傳專(zhuān)欄9期，掛安全條幅4條，動(dòng)員電子顯示屏企業(yè)參與宣傳活動(dòng)26家（參與6家），組織安全宣傳月專(zhuān)場(chǎng)活動(dòng)咨詢(xún)1場(chǎng)，派發(fā)各類(lèi)安全、消防知識小手冊3600份。一年來(lái)，赤尾社區消防“五基”建設得到較大改進(jìn)，轄區內無(wú)發(fā)生重大安全事故，安全狀況得到較大的提升，順利通過(guò)區政府“無(wú)火災示范社區“創(chuàng )建檢查和驗收。
二、司法調解工作
今年來(lái)，我社區人民調委會(huì )機構依法進(jìn)行調整，增設1名專(zhuān)職調解員，認真開(kāi)展各類(lèi)矛盾糾的排查和及時(shí)調處規范化工作。截至11月30日止，共受理和處理群眾各類(lèi)矛盾糾紛起11起、信訪(fǎng)5宗，調處15起，成功率94%，達成口頭協(xié)議14宗，書(shū)面協(xié)議1宗，舉辦法律咨詢(xún)活動(dòng)3場(chǎng)、開(kāi)展普法宣傳欄19期，懸掛法制宣傳條幅7條，為群眾提供法律、法規咨詢(xún)服務(wù)420多人次，發(fā)放各種法律知識小冊子1900份，一年來(lái)，本轄區無(wú)重大群訪(fǎng)、群訴等事件，我站調解組織正規化建設工作通過(guò)區司法局檢查和驗收，并得到上級一致好評。
三、綜治維穩工作
截至11月30日止，我工作站進(jìn)一步建立和完善了綜治各項工作機制，認真組織發(fā)動(dòng)＂三打兩建＂工作，加強＂綜治網(wǎng)格化＂巡查力量，在民宅、主要街道張貼＂三打兩建＂專(zhuān)題宣傳350張，宣傳條幅2條，動(dòng)畫(huà)宣傳2場(chǎng)，“三度”調查189人次，“十八大”防護期間穩控住4個(gè)重點(diǎn)對象，投放禁毒書(shū)籍一套，綜治系統平臺錄入糾紛和隱患信息共223條，全部結案。一年來(lái)，轄區內無(wú)發(fā)重大綜治問(wèn)題事件。
四、民政工作
xxxx年共辦理老人優(yōu)待證61份，募捐衣服1205件，辦理低保戶(hù)續保3人。發(fā)放居家養老服務(wù)券6人計21600元，80歲以上老人高齡津貼16人共計52800元。為65歲以上獨居且患重大疾病的老人辦理“安心玲”救援服務(wù)。80歲以上老人高齡津貼16人共計52800元，為70歲以上老人辦理保健金61人次共73200元。完成廣東省殘疾人調查表178份，為殘疾人申請重殘定補2400元和真摯關(guān)愛(ài)補助99500元。
五、黨建工作
�。ㄒ唬┥鐓^黨總支舉辦“快樂(lè )閱讀”，豐富學(xué)生的課余文化生活
�。ǘ┏浞掷蒙鐓^黨代表接訪(fǎng)日，搭起社區黨員參政議政與反映訴求的平臺。
�。ㄈ┏浞职l(fā)揮民主監督作用，堅持“公推直選”社區綜合黨委班子成員。
六、出租屋管理
截止12月6日，全社區采集、錄入電腦出租屋信息8512多間套，錄入電腦出租屋租住人員信息20258人，注銷(xiāo)租住人員20806人，辦理居住證3434人。今年接受了市公安局、市租賃局、區、辦事處等相關(guān)部門(mén)考核檢查，市租賃局檢查結果：采集率95.76%準確率100%，未注銷(xiāo)率4.48%；區采集97.79%，準確99.70%；街道第1次：采集率95%，注銷(xiāo)率98%，準確率100%；第2次：采集率98%，注銷(xiāo)率94%，準確率99%。
七、婦聯(lián)工作
我社區創(chuàng )建區“巾幗文明崗”工作在緊鑼密鼓中推進(jìn)，順利通過(guò)區級婦聯(lián)單位的`考核，并得到有關(guān)領(lǐng)導的大力表?yè)P，為我社區明天爭創(chuàng )市級“巾幗文明崗”奠定了堅實(shí)的基礎。
八、計生工作
為迎接年底的省、市、區、街道計生檢查做好了充分的準備。
�。ㄒ唬┙�(jīng)常性的入戶(hù)訪(fǎng)視工作
�。ǘ┳龊脧V東省全員人口系統數據清理工作
�。ㄈ┳龊妹吭碌牧鲃�(dòng)育婦信息通報工作。最新統計數據：20xx年10月至今戶(hù)籍人口出生58人，流動(dòng)人口出生648人；20xx年10月至今戶(hù)籍人口上環(huán)1例，結扎0例，流動(dòng)人口上環(huán)80例，結扎62例；20xx年10月至今戶(hù)籍人口新婚22例，流動(dòng)人口新婚433例。
九、工會(huì )工作
年初上級下達了要求完成22家獨立工會(huì )工資集體協(xié)商的任務(wù)，我站克服重重困難，最終完成了23家獨立工會(huì )工資集體協(xié)商，超額完成任務(wù)。其余的覆蓋轄區商鋪的工資集體協(xié)商任務(wù)和集體合同任務(wù)也均完成，轄區內128家商鋪簽訂了區域工資集體協(xié)商任務(wù)。
2023年社區工作者個(gè)人工作總結通用3
20xx年，在上級領(lǐng)導與同志們的關(guān)心、指導下，在社區廣大居民的支持、幫助下，本人能認真履行職責，安時(shí)完成上級交待的各項工作任務(wù)�，F簡(jiǎn)單作如下總結：
一、勤勉學(xué)習，不斷提高自身素質(zhì)
古人云：“學(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆”，學(xué)習是每個(gè)人的立身之本，成事之基。一年來(lái)，本人一直將學(xué)習作為自身的`重要任務(wù)，自覺(jué)做到勤學(xué)多想，平時(shí)翻翻報紙、看看電視、聽(tīng)聽(tīng)新聞，在潛移默化中接受教育，增強了黨性觀(guān)念，提高了思想政治素質(zhì)，牢固樹(shù)立了馬克思主義的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，保持良好的道德風(fēng)尚。
二、勤勉敬業(yè)，做好本職工作
本人自20xx年擔任社區支部書(shū)記、黨委副書(shū)記、做黨務(wù)工作已有x年了，多多少少也積累了一定的黨組織工作經(jīng)驗，但從今年x月?lián)蝬x社區黨務(wù)工作以來(lái)，從不驕傲自滿(mǎn)，能夠以謙虛、正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，特別非常尊重社區各位群眾的意見(jiàn)和建議，認真組織好每月一次的黨組織生活會(huì )，盡管社區經(jīng)費緊張，但組織生活仍是形式多樣、豐富多彩。
三、勤勉盡責，樹(shù)社區干部形象
剛到xx社區，就遇到了越城區流動(dòng)人口、出租房大排查工作，按照要求必須挨家挨戶(hù)上門(mén)調查，雖說(shuō)xx社區戶(hù)數不多，范圍不廣，但由于全部是樓群，層次高，有些要走好幾次才能完成任務(wù)，幾天走下來(lái)，感到了“腰酸背痛、腿抽筋”，個(gè)別居民還不理解我們的工作，冷言冷語(yǔ)，門(mén)難進(jìn)，但我們總是笑臉相迎，做到動(dòng)之以情，曉之以理，這項工作雖說(shuō)是困難重重，但看到工作圓滿(mǎn)完成時(shí)，心里感到了非常的踏實(shí)與欣慰。
社區工作千頭萬(wàn)緒，承擔著(zhù)上為政府分憂(yōu)，下為百姓解愁的責任，一年來(lái)，本人基本能以良好的精神風(fēng)貌接待來(lái)辦事的的每一位居民，耐心解答居民的疑問(wèn)，我時(shí)刻牢記“居民之事無(wú)小事”，居民關(guān)心的事要認認真真去管，居民贊成的事要一絲不茍去做，居民犯愁的事要義不容辭去幫，從不讓“門(mén)難進(jìn)、人難找、臉難看、事難辦”的現象在自己身上發(fā)生。
回顧一年來(lái)的工作，有成績(jì)也有不足，如學(xué)習還欠深入，知識不夠全面；有時(shí)工作標準不夠高，要求不夠嚴，只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬，缺乏敢做敢為的創(chuàng )新意識等等。這些問(wèn)題和不足，我決心在今后的工作中認真克服，努力改進(jìn)。
2023年社區工作者個(gè)人工作總結通用4
20xx年以來(lái)，社區圍繞街道黨委、管委提出的“活力和諧宜居品質(zhì)潮海"方針，全力抓好區域化黨建工作，不斷創(chuàng )新工作新思路，團結和帶領(lǐng)全體工作人員擼起袖子加油干，把xx居委會(huì )建設成為和諧文明、和睦快樂(lè )、團結互助的家園。社區在街道黨工委的正確領(lǐng)導下，以居民需求為導向，充分發(fā)揮為民服務(wù)作用，突出為民做好事，辦實(shí)事，以活動(dòng)為載體，拉近居民群眾的距離。同時(shí)，社區總體穩定，各方面工作呈現出規范、有序、平穩、健康發(fā)展的態(tài)勢。
一、創(chuàng )新黨建思路，提高黨支部聚合力。
社區黨支部目前管轄2個(gè)小區，有黨員30名，其中流動(dòng)黨員4名，4名在外地。社區精心打造“1+3+N”（1即1核多元建立社區大黨建，3即3個(gè)帶動(dòng)搭建社區大聯(lián)盟，N即N方協(xié)同實(shí)現社區大發(fā)展）的社區工作特色，劃分服務(wù)成果展覽區、多方聯(lián)動(dòng)互助區、社區服務(wù)功能區三大功能分區，加強與駐社區單位、物業(yè)服務(wù)企業(yè)、居民自治組織、社會(huì )組織等多元主體的溝通與合作，以社區居民需求為導向，依托社區資源優(yōu)勢，搭建平臺，形成互補合力，從而實(shí)現黨建引領(lǐng)的多方帶動(dòng)，助推區域化黨建建設，滿(mǎn)足社區居民多樣化、個(gè)性化需求，打造更加和諧、穩定、幸福的城市社區。
二、關(guān)注民生，強化社區服務(wù)功能。
社區實(shí)行網(wǎng)格員精細化管理，開(kāi)展常態(tài)化民意走訪(fǎng)，召開(kāi)網(wǎng)格員例會(huì )15次，評選優(yōu)秀網(wǎng)格員12名，建立起一支懂政策、懂社情、懂業(yè)務(wù)的高素質(zhì)網(wǎng)格隊伍，發(fā)放3000余張便民聯(lián)系卡，收到100余個(gè)咨詢(xún)電話(huà)，全部得到解決，上傳民情日志3702條，處置案卷684條，社區民意渠道進(jìn)一步開(kāi)拓與暢通；其次，社區以為居民服務(wù)為根本宗旨，全面推進(jìn)城鎮醫保與計生均等化服務(wù)工作。今年，社區累計辦理和續交20xx年度醫療保險共計309人，涉及金額96660萬(wàn)元，比去年增加73人；落實(shí)國家計生優(yōu)惠政策，為本年度社區所有孕產(chǎn)婦提供分娩補助領(lǐng)取，發(fā)放計生宣傳材料200余份，實(shí)現居民辦事“只跑一次”。
三、抓好文化建設，營(yíng)造和諧氛圍。
社區文化社區居民精神面貌及風(fēng)范的鏡子，是社區文明程度的`體現。20xx年以來(lái)，社區大力挖掘社區能人資源，發(fā)揮社區骨干優(yōu)勢，引進(jìn)社會(huì )優(yōu)勢資源，舉辦文體活動(dòng)30余次，社區義診5次，20xx年4月份xx社區銀發(fā)巡邏隊當選“即墨好人之星”，暑期“公益微課堂”、中秋包月餅等活動(dòng)在新華網(wǎng)多家媒體均有發(fā)表；深化移風(fēng)易俗樹(shù)新風(fēng)活動(dòng)，組建社區紅白理事會(huì )，發(fā)揮社區志愿者和網(wǎng)格員力量，大力倡導講文明、樹(shù)新風(fēng)，為居民營(yíng)造文明向上的良好氛圍。
四、創(chuàng )新工作平臺，拓展服務(wù)領(lǐng)域。
引進(jìn)即墨市愛(ài)心養老基金會(huì )與立德社會(huì )工作服務(wù)中心等專(zhuān)業(yè)力量，首次開(kāi)展以基金會(huì )與專(zhuān)業(yè)社工機構合作的社社合作（社會(huì )組織與社會(huì )組織）的地區服務(wù)模式，為社區居民定期開(kāi)展個(gè)案支持、小組互動(dòng)、減壓工坊、節慶娛樂(lè )等供需匹配的多元服務(wù)，增強社區居民溝通與交流，助推宜居幸福社區建設，打造溫馨家園，共建和諧社區。
在工作中，社區主要存在以下幾方面不足:
一是由于社區工作人員力量亟待加強。由于社區現在承擔的行政業(yè)務(wù)過(guò)多，無(wú)暇深入轄區，使得我們由主動(dòng)服務(wù)居民的能力欠缺，由于人力不足導致將查找問(wèn)題轉變?yōu)楸粍?dòng)的等待問(wèn)題的出現。
二、是社區干部的服務(wù)意識度亟待加強。提高社區干部為民服務(wù)的能力，從而提升社區工作的親和力。
20xx年，我社區將借黨工委、辦事處搭建的良好平臺，以區域化黨建示范社區為基礎，以推行精準服務(wù)為主題，以提高居民滿(mǎn)意度為目標，不斷創(chuàng )新工作思路，根據社區發(fā)展需要，為社區居民搭建四大平臺。
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