單位職工工作總結
總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究，做出有指導性結論的書(shū)面材料，它可以提升我們發(fā)現問(wèn)題的能力，不如我們來(lái)制定一份總結吧。那么你真的懂得怎么寫(xiě)總結嗎？下面是小編收集整理的單位職工工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
單位職工工作總結1
20xx年以來(lái)，XXXX單位在上級部門(mén)的正確領(lǐng)導下以及在相關(guān)單位的大力支持下和主管局的正確帶領(lǐng)下，積極工作、拼搏向上，為了日后更好地工作和學(xué)習，現將本單位一年來(lái)的工作、學(xué)習情況簡(jiǎn)要匯報如下：
一、XXXX單位基本情況：
20xx年XXXX單位共有工作人員XX人，其中：漢族X(qián)X名、女職工XX名、男職工XX名。本科學(xué)歷人員XX人，大專(zhuān)學(xué)歷人員XX人，中專(zhuān)學(xué)歷XX人，平均年齡XX歲。一年來(lái)，本單位全體干部職工積極干好本職工作，順利地完成了全年的各項工作任務(wù)。
二、認真參加各項學(xué)習任務(wù)，加強政治學(xué)習。
一年來(lái)，XXXX單位認真組織工作人員學(xué)習，學(xué)習了黨的十八大及精神。積極參加了主管局組織的各項業(yè)務(wù)的`學(xué)習。一年來(lái)，XXXX單位全體人員全面、認真履行工作職責，自覺(jué)加強本單位的政治建設、雙文明建設和基層陣地建設，同事之間相互團結和互助，全年未發(fā)生一起有悖工作紀律的事。
三、認真組織人員干好工作，自覺(jué)加強鍛煉。
一年來(lái)XXXX單位認真部署，積極、有效地干好各項工作，全體人員積極、想方設法地幫助廣大人民群眾做好事、實(shí)事。一年來(lái)，全體人員積極動(dòng)手，在本單位的平安建設方面，自身建設方面，陣地建設方面認真把好關(guān)，全面履行工作職責，全方位地加強學(xué)習和鍛煉，自覺(jué)接受來(lái)自各方面的監督和指導。20xx年本單位嚴要求、求發(fā)展，積極創(chuàng )建規范化單位，并積極面對挑戰，抓基礎、強管理，積極保優(yōu)爭先，由于各方面成績(jì)突出，得到了其他兄弟單位的一致好評。
四、認真做好資金管理工作，落實(shí)基礎工作。
XXXX單位于今年安排工作人員積極下到基層，檢查各級上報項目的開(kāi)工建設情況以及認真落實(shí)本單位的資金管理工作。對各項資金加強管理和積極落實(shí)各上級專(zhuān)項資金項目，我們都進(jìn)行了實(shí)時(shí)監管和落實(shí)。今年我們落實(shí)好了本單位各項補助資金，認真聽(tīng)取了主要領(lǐng)導同志及各負責人對本單位的建設意見(jiàn)和建議，認真貫徹落實(shí)好了資金的管理工作。
五、認真管理各項補貼，積極摸底財務(wù)統計，做好資金補貼發(fā)放工作。
對今年視基本情況不同，本單位派工作人員會(huì )同主管局工作人員一道下到各基層，積極查看資金使用情況和統計，為今年發(fā)放各項資金補貼工作打下了堅實(shí)的基礎。
一年來(lái)XXXX單位發(fā)放資金補貼XXX戶(hù)，共計金額XXXX元，發(fā)放補助補貼XX戶(hù)，共計金額XX元，發(fā)放國家補貼XXX戶(hù)，共計金額XXXX元，這些資金有效發(fā)放，極大地調動(dòng)了基層人民愛(ài)黨為國的積極性，大家對熱愛(ài)祖國、熱愛(ài)中國共產(chǎn)黨，熱愛(ài)社會(huì )主義，熱愛(ài)家鄉建設更加深入和貼心。
六、認真做好基層賬務(wù)，自覺(jué)接受檢查。
一年來(lái)XXXX單位認真做好各項財務(wù)工作，自覺(jué)接受上級部門(mén)及各方面的檢查和指導。大家同心同德地干好各項工作，隨時(shí)接受上級部門(mén)的監督和檢查。全年未發(fā)現一起有悖財經(jīng)紀律的事。
今年本單位主要工作就是做好各項資金的管理工作和積極把各項資金發(fā)放落實(shí)到位，把各項補貼發(fā)放到位。積極做好公益事業(yè)資金補貼工作。發(fā)揮基層戰斗堡壘作用及發(fā)揮基層單位的工作積極性。本單位會(huì )計要為基層單位報好帳，干好本職工作。今后，我們要認真工作，爭取把各項工作做細、做扎實(shí)，為基層人民群眾服務(wù)好
七、其他方面和今后努力方向。
一年來(lái)XXXX單位除了做好本職工作以外，還組織人員積極參加了主管局安排的各種政治、業(yè)務(wù)學(xué)習，一方面本單位工作人員積極穩妥地把各項事業(yè)推向前進(jìn)，另一方面繼續展開(kāi)調查研究，搞好本單位的自身建設。不足之處是：本單位工作人員素質(zhì)參差不齊，人員交流經(jīng)驗少，導致處理各項工作時(shí)間上長(cháng)短不一。
今后努力方向：
一是繼續抓好本單位各項基礎性建設，完善各項規章制度；
二是積極穩妥抓好干部人員培訓，做好工作人員管理工作；
三是有條不紊地做好單位賬務(wù)、資金、管理等各項基礎工作，扎實(shí)有力地為做好新的一年各項工作而努力奮斗。
單位職工工作總結2
一、本人的工作態(tài)度 今年以來(lái)我們把切實(shí)做好各項生活綜合服務(wù)工作當作全年奮斗 目標，堅持以人為本，關(guān)心職工生活，為廣大干部員工辦好事、辦實(shí) 事的重要方面切實(shí)抓緊抓好， 使職工食堂真正成為干部職工滿(mǎn)意的場(chǎng) 所。特別是我們能夠根據本單位的實(shí)際，堅持對員工進(jìn)行“生活服務(wù) 無(wú)小事”、“做好各項接待和為員工服務(wù)是我們的本分”等項教育，使大 家從思想上認識到了做好本職工作的重要性， 從而自覺(jué)地投身到各項 服務(wù)工作中去。今年以來(lái)，職工食堂的所有工作人員，都能盡心盡力 地做好各自的本職工作，受到了領(lǐng)導和員工的稱(chēng)贊。
二、工作的服務(wù)質(zhì)量 職工食堂的工作經(jīng)常與干部職工打交道， 涉及大家的吃喝等一些 具體問(wèn)題，被人們認為是“出力不討好的工作。在這種情況下，我們 沒(méi)有因為自己雖然做了很多工作但不到大家的認可而懊悔， 而是盡心 盡力地搞好各項服務(wù)。今年以來(lái)，我們沒(méi)有辜負領(lǐng)導和廣大干部職工 的期望，領(lǐng)導以身作則，加強各方面的管理，并不斷為大家創(chuàng )造良好的服務(wù)條件， 為逐步走向規范化管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作奠定了了良好的 基礎。我們在抓好各項管理的同時(shí)，還在改變經(jīng)營(yíng)模式、轉變服務(wù)態(tài) 度、提高服務(wù)質(zhì)量方面做了大量工作。我們始終堅持以人為本的服務(wù) 理念，采取了多種服務(wù)方式，盡量為干部職工提供便利條件。
三、關(guān)于飯菜種類(lèi) 就餐方面，我們沒(méi)有停留在使干部員工僅僅能夠吃飽那種一般化 的水平上，而是嚴格按照上級領(lǐng)導的要求，在服務(wù)態(tài)度和飯菜質(zhì)量上 多下功夫�，F在，職工食堂以一日三餐供應，每頓的主食都在六個(gè)品 種以上，副食也在四個(gè)以上，并每頓都配有兩個(gè)肉菜和適口的`菜湯。 為了做好這項工作， 職工食堂的管理、 服務(wù)和炊事員同志心往一處想， 勁往一處使，全心全意地為干部職工提供滿(mǎn)意和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。職工食 堂還制定了每周的食譜和菜譜，予以公布，便于接受大家的監督。
四、關(guān)于衛生狀況 我們本著(zhù)積極負責的態(tài)度，認真搞好食物安全和衛生工作。生活 服務(wù)工作千頭萬(wàn)緒， 最根本的工作要求就是要對廣大干部職工的生命 健康安全負責。因此，我們一定要認真貫徹《食品衛生法》，把依法 加強食品衛生管理和各項生活綜合服務(wù)管理工作作為頭等大事， 列入 重要的管理日程，并做到責任到人，抓緊抓實(shí)，抓出成效。
五、人員協(xié)調 協(xié)調是貫穿于工作各個(gè)方面的一項重要任務(wù)， 事務(wù)和服務(wù)都包含 著(zhù)工作協(xié)調的內容。首先，要協(xié)調好上下級的關(guān)系，對上要尊重而不 盲從，服務(wù)而不臣服，更不能違背原則。待下須以以誠、以情，不欺上瞞下、不搞盛氣凌人。其次，要協(xié)調好內外關(guān)系，外求支持合作， 內求團結向上。 對外協(xié)調， 主要講究相互配合、 求同存異， 避免沖突， 營(yíng)造良好的執法配合環(huán)境。對內協(xié)調，主要是要協(xié)調好領(lǐng)導與干部， 干部與干部，油田公司與二級單位、所屬企業(yè)的關(guān)系，要在尊重業(yè)務(wù) 職權的基礎上，化解癥結，縮小矛盾，團結協(xié)作，發(fā)揮整體效能，達 到協(xié)調的目的。第三，協(xié)調必須要講究方法。要實(shí)事求是，從實(shí)際出 發(fā)。防止以偏概全，只見(jiàn)樹(shù)木不見(jiàn)森林。要從團結的愿望出發(fā)協(xié)調問(wèn) 題，求大同存小異。要嚴守公道，互不偏袒，要出于誠心和公心。不 要從私人感情或局部利益出發(fā)，對待和處理協(xié)調工作。
單位職工工作總結3
回顧新入職的一月，歷經(jīng)緊張忙碌奔波辛勤的工作環(huán)境中，渡過(guò)了難忘的一月。迎來(lái)了展望未來(lái)、目標奮進(jìn)光輝燦爛的一月。在新的一月里，本人將一如繼往的全面服從單位領(lǐng)導、嚴格遵守單位各項管理制度，認真努力加強業(yè)務(wù)技能學(xué)習，增強管理技術(shù)水平，在項目部的整體安排下，積極努力配合同事們做好本職份內工作。
一、加強學(xué)習，更新觀(guān)念
我是一個(gè)性格倔強、較為好勝、永不服輸、勇于戰勝的人，因此，在實(shí)際工作中，往往愛(ài)說(shuō)，愛(ài)堅持自己的意志觀(guān)點(diǎn)，這樣難免在實(shí)際工作中使一些同事們難以接受我這個(gè)觀(guān)點(diǎn)。首先要申明的是，盡管如此，但我絕對是以工作上的.認識、觀(guān)點(diǎn)來(lái)堅持自己意見(jiàn)，而不是以個(gè)人私念來(lái)針對某一件事情。當然，人無(wú)完人，在今后的實(shí)際工作中，我將努力克服工作中的不足之處，來(lái)適應整體團隊的工作環(huán)境。
二、堅守崗位，履行職責
作為一名建筑施工專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，如何在工作崗位上履行好工作職責是衡量一名專(zhuān)業(yè)技術(shù)管理人員工作業(yè)務(wù)水平，思想道德素質(zhì)，工作作風(fēng)是否簡(jiǎn)單粗糙的尺度。要做一名合格的建筑行業(yè)專(zhuān)業(yè)管理技術(shù)人才，他首先必須具備有一種愛(ài)崗敬業(yè)，忠于職守不怕吃苦，辛勤付出，勇于拼搏的事業(yè)心責任。并在實(shí)際工作中去認真發(fā)揮自己的專(zhuān)業(yè)特長(cháng)，履行職責，做好份內工作，以求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，扎實(shí)的工作作風(fēng)，去處理好本職工作中的具體問(wèn)題，遇事不回避，不踢皮球，向部門(mén)領(lǐng)導多請示、多匯報，盡職、盡責、盡心、盡力去處理好本職工作范圍內的相關(guān)業(yè)務(wù)。
三、加強業(yè)務(wù)學(xué)習，全面提升管理技能
隨著(zhù)現代建筑行業(yè)技術(shù)規范要求的全面提高，作為一名建筑行業(yè)技術(shù)管理人員來(lái)講，他必須適應建筑行業(yè)新的規范要求，不斷更新業(yè)務(wù)知識，提升業(yè)務(wù)管理水平，掌握業(yè)務(wù)技能，才能在實(shí)際工作中去更好的發(fā)揮。
在此并祝單位在新的一年里，事業(yè)發(fā)達，鴻運高照，萬(wàn)事順心如意！也祝單位全體員工家庭美滿(mǎn)幸福，新年吉祥如意！
單位職工工作總結4
隨著(zhù)改革開(kāi)放和現代化建設事業(yè)的深入發(fā)展，社會(huì )主義精神文明建設呈現出積極健康向上的良好態(tài)勢，愛(ài)國主義、集體主義、社會(huì )主義思想日益深入人心，崇尚先進(jìn)、追求科學(xué)、文明、健康生活方式已成為人民群眾的自覺(jué)行動(dòng)，公民道德建設邁出了新的步伐。我分局結合實(shí)際，按照《20xx年度學(xué)習公民道德實(shí)施綱要工作安排》開(kāi)展了一系列活動(dòng)，加強了社會(huì )主義法制建設，依法治稅，提高了分局稅務(wù)干部道德素質(zhì)，促進(jìn)了江口分局各項工作的順利開(kāi)展。
現就20xx年“學(xué)習公民道德實(shí)施綱要工作”總結如下：
一、加強學(xué)習、提高認識，進(jìn)一步加強道德建設。
稅務(wù)工作須從基礎德育入手，重視公民行為規范教育和干部職業(yè)道德教育；突出活動(dòng)和滲透，研究方法，探索途徑；加強針對性、主動(dòng)性、全面性，進(jìn)一步提高德育工作實(shí)效。我分局積極組織廣大群眾學(xué)習中央《公民道德建設實(shí)施綱要》，深刻領(lǐng)會(huì )二十字方針，進(jìn)一步建立和完善分局德育工作的表彰制度，加強道德建設。
1、確立“以德治稅”觀(guān)念。我局職工通過(guò)報告、討論、座談、參觀(guān)、交流等多種形式，提高認識，明確自己在全面建設小康社會(huì )中的責任：現在的基層工作是我國各項措施落實(shí)的重要陣地，肩負著(zhù)實(shí)現我國全面建設小康社會(huì )的'歷史重任。因此，分局提高對德育工作重要性的認識，端正教育引導思想，全面貫徹黨
的教育方針，大力貫徹《公民道德建設實(shí)施綱要》，自始至終將德育工作放在突出的位置。
2、確立“全員德育”的意識。通過(guò)學(xué)習，我分局認識到：人人都是德育工作者，事事、處處都能育人。尤其是基層工作中，明確基層道德建設中的職責，把人民群眾的滿(mǎn)意率的情況作為評價(jià)領(lǐng)導干部和工作水平的重要依據，讓分局的每一位領(lǐng)導和每一個(gè)干部意識到自己的德育任務(wù)，并切實(shí)承擔自己的職責。
3、確立“以人為本”思想。我分局努力構建“民主、平等、和諧、合作”的群干關(guān)系，把群眾滿(mǎn)意作為我分局工作的核心，積極采取措施，利用多種形式，對職工、群眾進(jìn)行道德教育。一年來(lái)，我分局的愛(ài)國主義教育以及道德建設都取得了豐碩的成果。
二、加強德育的基礎建設，優(yōu)化育人環(huán)境。
基層是“兩個(gè)文明”建設的主陣地。為充分發(fā)揮我分局在農村德育工作中的重要作用，我們始終把德育工作作為我鎮精神文明建設的重要內容之一，全面規劃，落實(shí)措施，并積極付之實(shí)施。
1、加強隊伍建設。
一年來(lái)，我分局十分重視新時(shí)期現代領(lǐng)導干部隊伍的建設，通過(guò)構建人本化管理機制，重點(diǎn)抓“選拔、培訓、激勵”這三個(gè)環(huán)節，認真選拔素質(zhì)好、責任心強、為老百姓辦實(shí)事的領(lǐng)導干部擔任重要職位。同時(shí)積極推行獎勵制度、每月評比制度、每年評比制度、造就高素質(zhì)的領(lǐng)導干部群體。
2、營(yíng)造良好的學(xué)習環(huán)境。
我局安排職工集中學(xué)習《公民道德建設實(shí)施綱要》，堅持每月學(xué)習兩小時(shí)，在學(xué)習中，同志們認真討論，相互學(xué)習，書(shū)寫(xiě)心得體會(huì )，進(jìn)一步提高了服務(wù)人民的工作意識。我局還加強職工培訓，通過(guò)組織定期學(xué)習、綜合實(shí)踐工作評比、基本功競賽、經(jīng)驗交流會(huì )等形式，提高了領(lǐng)導、干部的理論水平和工作能力。
3、加強德育制度建設。
我分局把德育工作納入年終考核，建立規范制度，使職工進(jìn)一步提高認識，以身作則，增強自身道德素養，樹(shù)立為人民服務(wù)的意識，做到是群眾滿(mǎn)意，讓領(lǐng)導放心，在工作的崗位上勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，干好本職工作。
三、加強愛(ài)國主義教育。
我分局把愛(ài)國主義、集體主義、社會(huì )主義教育、法制教育、思想政治教育、品德教育、紀律教育作為德育工作長(cháng)期堅持的重點(diǎn)。根據職工實(shí)際，寓德育于教育活動(dòng)之中，積極開(kāi)展有益于提高職工道德素養的教育活動(dòng)。我分局組織職工群眾觀(guān)看愛(ài)國主義影片，參觀(guān)愛(ài)國主義和法制教育基地，開(kāi)展道德讀書(shū)活動(dòng)，激發(fā)農民群眾的愛(ài)國熱情。
四、加強法制安全教育。
我分局以加強法制教育為突破口，做好依法治稅、綜合治理工作。堅決杜絕在職工發(fā)生違法犯罪行為。積極宣傳法制知識，建立最基本的法制觀(guān)念和基本法律知識。
加強公民道德建設是一項長(cháng)期而緊迫的任務(wù)。面對社會(huì )經(jīng)濟成分、組織形式、就業(yè)方式、利益關(guān)系和分配方式多樣化的趨勢，道德建設有許多新情況、新問(wèn)題和新矛盾需要研究解決，我局今后將鞏固已有成果，加強薄弱環(huán)節，積極探索新形勢下道德建設的特點(diǎn)和規律，在內容、形式、方法、手段、機制等方面努力改進(jìn)和創(chuàng )新，把公民道德建設提高到一個(gè)新的水平。
單位職工工作總結5
已經(jīng)結束的一年的工作，讓我身心略加輕松一些，也正是在這個(gè)時(shí)候來(lái)對自己的這一年的工作做個(gè)簡(jiǎn)單的反思與總結，明白在這一年中的成長(cháng)與努力，并且督促自己能夠在新的一年中有更好的成長(cháng)與改變。
一、個(gè)人能力上
在完成工作的這一年里，我對與自己崗位所負責的工作是越發(fā)的熟悉，已經(jīng)是可以做到較好的應對每一件事情。當然這一年中我在工作的能力上的提升確實(shí)是非常明顯能看見(jiàn)的，當然我也是非常的慶幸自己能夠在如此的工作上得到成長(cháng)，并且收獲到改變。通過(guò)一年在工作上的鍛煉，我的工作成績(jì)也是較為的不錯，雖然在平時(shí)也是會(huì )犯下細小的錯誤，但總體上都是穩步上升的。如今的我是能夠將我應該要完成的工作完成到位，并且可以讓自己在其中得到較大的成長(cháng)與改變，我在其中的收獲是我相當真正珍貴的東西。
二、工作態(tài)度上
身為員工，我一直都是在自己的工作崗位上努力的成長(cháng)，盡可能地對自己的工作進(jìn)行反思，也是有努力得讓自己在其中去成長(cháng)與進(jìn)步。對于我個(gè)人來(lái)說(shuō)，我當然是非常的慶幸自己能夠在其中有如此的成長(cháng)，并且我也是相當地肯定自己能夠有如此的收獲，讓自己真正的在這份工作崗位上得到理所應當的成長(cháng)。對于公司對每一位員工的要求，我都是以此為標準來(lái)嚴格的管理好自己，雖然我可能也沒(méi)有做到位，但是也是努力朝著(zhù)這個(gè)方向在努力。
三、下一年的計劃
新的一年即便是要開(kāi)始，我也非常的想要讓自己在工作上去成長(cháng)，真正的努力地讓自己在工作中去得到鍛煉，并且以個(gè)人的能力來(lái)促成自己更好的發(fā)展。在以后的時(shí)光里，我也會(huì )爭取更棒的成長(cháng)，一方面改掉自己的壞習慣，另一方面在工作中學(xué)習到更多新鮮的知識。當然我也會(huì )在工作中繼續努力，真正地在其中坐好自己的工作，個(gè)人的能力來(lái)促成自己更好的發(fā)展。對于即將開(kāi)始的新的一年，我還是會(huì )保持著(zhù)不懈奮斗的心，去更加努力地前行，對于以后的時(shí)光，我必定是會(huì )加倍的讓自己去成長(cháng)，去更努力地在工作崗位上提升。我相信通過(guò)我的不懈奮斗之后是能夠在公司有較好的發(fā)展，并且我也是會(huì )爭取讓自己的生活變得更加的積極向上。
面對新的一年，我會(huì )保持著(zhù)認真的態(tài)度，在工作上做更大的努力，更是不斷去鉆研，去學(xué)習，以這樣的方式在工作上得到成長(cháng)與改變。當然我也對更努力地去促成自己在工作上的進(jìn)步，真正的將這份工作完成好，讓領(lǐng)導看到我的改變。
又是一周的工作結束了，這已經(jīng)來(lái)xxxx的第四周的工作了。如果說(shuō)第一周是適應工作，第二周便是熟悉，第三周是熟練，那么這一周便可以說(shuō)對工作是漸入佳境了。
經(jīng)過(guò)一個(gè)月來(lái)對工作的摸索與實(shí)踐，我已經(jīng)對我工作的內涵和職責有了自己的理解和把握。對如何工作，怎樣才能更好地完成工作有了自己的方法。不僅要遵守工作的規程和要求，同時(shí)還要高效的完成，要做出成績(jì)，展現良好形象，更要讓旅客滿(mǎn)意，舒心。我本著(zhù)這樣的原則，不斷地總結工作經(jīng)驗，改善工作方法，尋找工作技巧。
我的工作可以說(shuō)是分為兩大部分。如果說(shuō)查包的關(guān)鍵是技巧和禮貌，那么前引導的關(guān)鍵就是形象。前引導的位置可以說(shuō)是展現內場(chǎng)風(fēng)采的一個(gè)窗口。我愈發(fā)地意識到這一點(diǎn)，這一周，我依然筆直地站立，甚至以軍訓時(shí)的標準來(lái)要求自己。我的表現也得到了站長(cháng)和組長(cháng)的肯定。這或許已經(jīng)成為我們xx組工作的一個(gè)亮點(diǎn)所在，我將繼續保持下去，毫不松懈。
作為包檢員，我心中始終堅持著(zhù)這樣一個(gè)觀(guān)點(diǎn)“認真和仔細永遠都是我們工作的'生命”也正是秉持著(zhù)這樣的一個(gè)信念吧，我總是能收獲很多不易察覺(jué)的違規品。這一周，我的收獲也格外地多。xxxxxx已經(jīng)無(wú)法逃脫我的檢查，有危險地物品也不可能在我的手下溜進(jìn)xxxx。同時(shí)，這一周我也逐漸發(fā)現并運用了更多的技巧。帶有筆記本電腦的包裹要嚴查，因為里面如果藏有xxxxxx顯示屏上是無(wú)法看出來(lái)的，并且很有可能藏有xxxxxx。帶有大量現金的人更要察言觀(guān)色，要抽查現金中是否帶有xxxx，尤其是新幣。對于包車(chē)旅游的旅客，嫌隙較小，為了提高速度可以粗查。
檢查勢必會(huì )給旅客帶來(lái)不便，并可能會(huì )引起他們的反感和不理解。因此，我也逐漸學(xué)會(huì )了換位思考，站在他們的角度去想一想，怎么才能讓他們感到舒心，溫暖。這一周，我也找到了自己的方法，那便是動(dòng)作要輕，要柔和，別把包里的東西翻亂了，把包里的物品拿出來(lái)了再放回去，并拉上拉鏈。同時(shí)，嘴里可以不時(shí)地說(shuō)上一句“謝謝您的配合”。通過(guò)這樣，會(huì )大大消減乘客的不滿(mǎn)情緒，也會(huì )提高旅客對我們工作的滿(mǎn)意度。這也就要求我們，不僅要以執法者的身份，還要以服務(wù)者的身份去投入工作。
下個(gè)月便是xxxxxx競賽月了，這無(wú)疑給我的工作提出了更高的要求和挑戰。我要把前一個(gè)月的工作中所秉持的認真負責的態(tài)度堅持不懈，同時(shí)也發(fā)現自身存在的不足和失誤，去追求卓越，精益求精。我相信在下個(gè)月激烈的競爭中，我會(huì )再接再厲，毫不松勁。為xx組爭得榮譽(yù)，也相信xx組定會(huì )鋒芒畢露，成為眾組的旗艦之組。
單位職工工作總結6
今年一年又在忙碌和奔波中到了盡頭了，在這個(gè)關(guān)頭，我們每個(gè)人的成績(jì)都有了一些展現了。對于我個(gè)人而言，這一年是很匆忙的，其實(shí)感覺(jué)一幕幕都在昨天，但是時(shí)間就是這樣過(guò)去了，所以對于這飛快的日子而言，我想我會(huì )在往后的時(shí)間里更加的珍惜，也要更加的去實(shí)現自己本身的價(jià)值，不負光陰和這輝煌的歲月。
時(shí)間很快，我來(lái)到我們單位差不多已經(jīng)三年了，三年就是工作上的一個(gè)風(fēng)水嶺，我們回望過(guò)去，發(fā)現自己那時(shí)是多么的青澀，對于未來(lái)也趨向于迷惘，到了第三年上，發(fā)現未來(lái)其實(shí)也不是那么好追的，但是如若努力，還是會(huì )有那么一些光亮的。所以我在今年的工作上，其實(shí)自己也是非常認真的，到了第三年了，對這份工作已經(jīng)非常熟悉了，把握的也已經(jīng)很全面了。我自認為自己這一年的工作是沒(méi)有辜負單位以及各位領(lǐng)導對我的幫助和支持的，我一直都在努力的前進(jìn)，也一直在這一條路上找到新的出發(fā)點(diǎn)，去突破自己，找到新的領(lǐng)域。
一年的時(shí)間，我分為了三個(gè)階段，第一個(gè)階段是一月份到六月份，這個(gè)階段是我們每一個(gè)企業(yè)在這次打擊當中慢慢崛起的一個(gè)過(guò)程，對于我們單位而言，這幾個(gè)月份也是比較忙碌的，并且是很挑戰人的。我作為單位的一員，對這個(gè)階段的工作是很?chē)乐數膶Υ�。因為我相信，沒(méi)有克服不了的難關(guān)，也沒(méi)有抵制不了的困難，努努力，這一切都會(huì )好起來(lái)的。我也通過(guò)自己的'實(shí)踐做到了這一件事情！
第二個(gè)階段是七月份到十月份，這三個(gè)月的時(shí)間里，我們的任務(wù)稍微緩和了一些，但是個(gè)人的壓力也是很重的。在這段時(shí)間里，我還是爭取了一些機會(huì )去學(xué)習，比如說(shuō)單位上次組織的xx培訓會(huì )，我就有很積極的參加，并且在好幾個(gè)活動(dòng)中展示自己，為我們單位爭光。
第三個(gè)階段就是十月份到十二月份了。其實(shí)這兩個(gè)月最主要的就是將以前的一些工作好好整理一遍，然后重新調整，邁入下一個(gè)關(guān)卡去，很多東西都是需要準備的，也是需要去拓展的。在工作中不可能一成不變的，只有進(jìn)行改變，我們才能真正的在這條路上前進(jìn)，才能真正的找到自己的方向，實(shí)現自己的目標。
一年雖然過(guò)去了，但是新的一年也即將開(kāi)啟。作為單位的一名實(shí)戰型員工，我會(huì )繼續發(fā)揮自己的優(yōu)點(diǎn)，為我們的單位爭光，也為自己做出最大的改變，有更大的進(jìn)步！
單位職工工作總結7
我叫xxx，畢業(yè)于xxx化工學(xué)院機械設計制造及其自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)。很高興能夠加入xx市xxxx有限公司這個(gè)大集體，成為團隊的一員。自20xx年x月x日入職至今已過(guò)去了足足一個(gè)月的時(shí)間，在過(guò)去的一個(gè)月里，我不斷學(xué)習，不斷成長(cháng)，下面對這一個(gè)月的工作進(jìn)行初步總結：
一、初入職場(chǎng)。
剛從校園走出來(lái)的我們面對著(zhù)新的工作崗位，難免有點(diǎn)手足無(wú)措。7月x日，為了讓我們更快的了解企業(yè)核心價(jià)值，更好地融入工作環(huán)境，集團為我們進(jìn)行了為期九天的入職培訓。這次培訓的內容全面而充實(shí)，詳細的為我們介紹了公司的發(fā)展歷史，文化，組織結構，人事概況和安全生產(chǎn)等具體內容。其中，公司安排我們到武裝部進(jìn)行了為期四天的軍訓。軍訓場(chǎng)上既嚴肅又艱苦，它既考驗我們的堅韌力，也體驗我們的團隊合作精神。從中我們體會(huì )到了什么是服從，堅持，協(xié)作，忍耐，也體會(huì )到了細節的重要性。
二、職業(yè)化培訓。
職業(yè)化，用一句話(huà)來(lái)說(shuō)就是符合人們對你的期待。之前作為一名學(xué)生，一直搞不清楚怎樣才算是職業(yè)化�，F在作為一名新入職的員工，很榮幸有機會(huì )體驗到了職業(yè)化的培訓。自加入華陽(yáng)以來(lái)，我參加了兩次職業(yè)化培訓。第一次是在集團培訓時(shí)由李松頤老師為我們講授的卓然而立職業(yè)化與團隊激勵;第二次是由華成研發(fā)管理咨詢(xún)公司的朱光輝老師為我們講授的研發(fā)人員職業(yè)素養的培訓課程。通過(guò)這兩次的培訓，使我對職業(yè)化有了進(jìn)一步的認識，更加深入體會(huì )到團體意識的重要性。個(gè)人的成功離不開(kāi)團隊，沒(méi)有團隊的成功就沒(méi)有個(gè)人價(jià)值的體現。讓我明白了一個(gè)職業(yè)化的員工永遠是要以公司和團隊的利益為重。
三、生產(chǎn)線(xiàn)實(shí)習。
在集團培訓結束后，我被分配到了永華事業(yè)所生技部。我在這里做了半個(gè)月的生產(chǎn)線(xiàn)工位實(shí)習：包括在OPT工程進(jìn)行部品組裝/滴膠作業(yè)實(shí)習;在A(yíng)CT工程進(jìn)行組件焊錫作業(yè)實(shí)習;在CD、DVD、DISC調整工位進(jìn)行部品位置調整實(shí)習和在QC工程進(jìn)行產(chǎn)品性能測試方法實(shí)習。通過(guò)這次的生產(chǎn)線(xiàn)實(shí)習，讓我進(jìn)一步了解了激光頭的三大部件和它的生產(chǎn)流程，初步接觸了生產(chǎn)一線(xiàn)管理模式和5S現場(chǎng)生產(chǎn)管理制度。在實(shí)習期間，我還努力地向一線(xiàn)操作員學(xué)習產(chǎn)品制程、品質(zhì)分析的技能，向生產(chǎn)設備技術(shù)人員學(xué)習相關(guān)的設備知識。正是在他們的耐心講解和幫助下，讓我在這次產(chǎn)線(xiàn)實(shí)習中獲得了很多產(chǎn)線(xiàn)生產(chǎn)知識。雖然產(chǎn)線(xiàn)實(shí)習忙碌而辛苦，但只要有付出就會(huì )有回報，有辛勤勞動(dòng)的汗水揮灑，就會(huì )有不斷成長(cháng)的機會(huì )和成果。
四、存在的`不足與今后努力的方向。
通過(guò)一個(gè)月的工作，我發(fā)現了自身存在的很多缺點(diǎn)與不足。例如與同事們溝通少，工作時(shí)缺乏思考，也不注意總結，在很多事情的處理上都不成熟，做不到統籌規劃。這些都是導致工作出現錯誤的主要原因。在今后工作中，除了一如既往地聽(tīng)從各級領(lǐng)導安排，虛心向各們領(lǐng)導和同事學(xué)習他們對待工作的認真態(tài)度和強烈的責任心外，也應該加強與同事之間的溝通交流，通過(guò)不斷學(xué)習和總結去增加自己的知識面，努力提高工作水平，以至把每一項工作都做到位、做好。同時(shí)，我也要加強個(gè)人自身修養，修正自己的行為，自覺(jué)加強學(xué)習。
以上就是我對自己一個(gè)月來(lái)的工作所做的心得總結，在以后的工作中，我一定還會(huì )學(xué)到更多的東西，會(huì )有更多的心得與感悟，我一定會(huì )好好工作，為華陽(yáng)貢獻出自己的一份力量。
單位職工工作總結8
時(shí)光飛逝，歲月如梭，20xx年即將過(guò)去。我來(lái)單位已有將近2個(gè)月時(shí)間。作為一名新員工，非常感謝單位提供給我的優(yōu)越的學(xué)習和成長(cháng)平臺，讓我能夠不斷學(xué)習、進(jìn)步、成長(cháng)，在提升自我綜合素質(zhì)的同時(shí)，我也逐漸的融入我們“xxx單位”這個(gè)大家庭。
首先，先談?wù)勛约哼@段時(shí)間的心態(tài)轉變。坦白講，如果說(shuō)從到單位來(lái)就充滿(mǎn)激情，干勁的投入到工作中，多半是空話(huà)�？梢哉f(shuō)，這段時(shí)間工作的過(guò)程也是我自己心態(tài)不斷調整、成熟的過(guò)程。最初覺(jué)得只要充分發(fā)揮自己的特長(cháng)，那么不論所做的工作怎樣，都不會(huì )覺(jué)得工作上的勞苦，但捫心自問(wèn)，原來(lái)學(xué)的知識何以致用，特長(cháng)在哪里，剛參加工作的我便迷茫的不知自己的定位。沒(méi)有一絲的心理準備，單位安排我做工作，乍看起來(lái)是文職，似乎枯燥乏味、平淡無(wú)奇，要把工作完成是很容易的，但把工作做得很出色、有有不易的。
所以，調整好心態(tài)的我漸漸的明白了，在各個(gè)崗位都有發(fā)展才能、增長(cháng)知識的機會(huì )。如果我們能以充分的熱情去做最平凡的工作，也能成為最精巧的工人；如果以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作，也不過(guò)是個(gè)平庸的工匠。心態(tài)的調整使我更加明白，不論做任何事務(wù)須竭盡全力，這種精神的有無(wú)可以決定一個(gè)人日后事業(yè)上的成功或失敗。如果一個(gè)人領(lǐng)悟了通過(guò)全力工作來(lái)免除工作中的辛勞的秘訣，那么他也就掌握了達到成功的原理。倘若能處處以主動(dòng)、努力的精神來(lái)工作，那么無(wú)論在怎樣的`崗位上都能豐富他人生的經(jīng)歷。
作為一名新員工，我可以說(shuō)是邊工作邊學(xué)。時(shí)刻把學(xué)習放在第一位，不斷加強自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的訓練，不斷提高業(yè)務(wù)技能的基本功，熟悉了解單位的運作。在單位領(lǐng)導的關(guān)心和指導下，在各位同事的熱情幫助下，快速的實(shí)現從初入部門(mén)的迷茫到合格的市場(chǎng)文職工作人員的角色轉變，算是圓滿(mǎn)的完成了單位交辦的各項工作任務(wù)。
單位職工工作總結9
要不是主任提醒，我都快忽略了時(shí)間的變化了，一年從頭到尾，這么快就消失不見(jiàn)，這是我們每一個(gè)人都措手不及的，好在我今年還是有努力工作，完成了自己給自己定下的目標，也完成了單位給我們每一個(gè)職工下達的任務(wù)，這一年到頭的年終工作總結，不怕留不下什么東西了。以下就是我這一年里的工作總結，總結了我這一年完成的任務(wù)，也總結了我這一年的變化：
一、踏踏實(shí)實(shí)完成本職工作
在我單位工作的這些年，都是我踏踏實(shí)實(shí)完成本職工作的年份，特別是今年，更是我踏實(shí)完成本職工作的一年。這話(huà)怎么說(shuō)呢？以前我是個(gè)懶散閑適的人，也沒(méi)有來(lái)我們單位做事，在外面上著(zhù)想上就想不想上了就辭掉的班，甚至在做好本職工作上都是一個(gè)看心情的未知數。直到我想要改變自己，考入了我們單位。從此我就像換了一個(gè)人似的，改變了自己對工作的態(tài)度�，F在在我單位過(guò)每一年的我，都是踏踏實(shí)實(shí)完成本職工作的一個(gè)好職員，先不說(shuō)優(yōu)不優(yōu)秀這一點(diǎn)，但至少我在認真工作，態(tài)度上已經(jīng)是與過(guò)去的自己截然不同的了。
二、矜矜業(yè)業(yè)實(shí)現單位規劃
今年也是我在單位有出色表現的一年。過(guò)去我雖然都是懶散閑適的一個(gè)人，但我還是有一些自己的愛(ài)好的，都是一些文藝上的愛(ài)好，這正好迎合了我們單位的規劃。我單位對我們每一年工作的規劃是做好本職工作的同時(shí)也要有所生活，這生活就包括了要實(shí)現一些集體活動(dòng)豐富大家的'生活。我作為一個(gè)專(zhuān)門(mén)負責這些事情的職工，今年我帶領(lǐng)著(zhù)所有有意向參加文藝體育活動(dòng)的同事，組織了三場(chǎng)大型活動(dòng)，基本上算是每個(gè)季度都一個(gè)活躍大家氣氛的活動(dòng)在進(jìn)行著(zhù)。這使得我也發(fā)揮自己的才干，算是矜矜業(yè)業(yè)幫助單位實(shí)現了每一年的工作規劃吧！不僅我自己覺(jué)得自己挺不錯的，還受到了領(lǐng)導的一致好評！可不能算是一個(gè)王婆！
三、和和睦睦團圓同事關(guān)系
今年還有一個(gè)值得提到的點(diǎn)就是我與同事關(guān)系的良好變化。過(guò)去大概是我自己還沒(méi)有找到合適的方式吧，我一直與同事的關(guān)系一般般，好像總有些格格不入的感覺(jué)。今年因為搞活動(dòng)的緣故，常常要跟同事們打交道，慢慢熟了，了解了，我發(fā)現我也能夠和同事和和睦睦的相處了，甚至到了前幾天開(kāi)年會(huì )的時(shí)候，我發(fā)現我和同事的聚在一起吃飯，已經(jīng)像是吃團圓飯了，這讓過(guò)去常常一個(gè)人去吃飯的我，算是有了在同事關(guān)系上的成長(cháng)吧！
單位職工工作總結10
為認真貫徹落實(shí)黨的十八大、省委十一屆二次全會(huì )精神，實(shí)現與全國同步建成小康社會(huì )，切實(shí)圍繞威寧自治縣城鄉同步建成小康社會(huì )的主題，在縣、鎮兩級黨委、政府的正確領(lǐng)導下，在縣招商投資促進(jìn)局的幫助下，xx年3月成立了鴨子塘村同步小康駐村工作組，工作組自組建以來(lái)，本著(zhù)找準農村基層存在的突出問(wèn)題，深入村民家中解決實(shí)際困難的原則，以小康駐村工作為契機，認真履行駐村干部的工作職責�，F將工作組駐村工作開(kāi)展情況總結如下：
一、了解村情民情。
我們駐村工作組至駐村以來(lái)，采取走訪(fǎng)群眾、查閱資源等多種方式了解村情民情，鴨子塘村位于縣城的東南部，全村轄五個(gè)村民小組，共960戶(hù)共xx人，內昆鐵路、威水公路、威宣公路、環(huán)城公路穿村而過(guò)，交通十分便利；村轄區內有樂(lè )義蔬菜基地、威寧鑫鑫機動(dòng)車(chē)檢測站、草海駕駛培訓學(xué)校等大型企業(yè)以及思源中學(xué)、威寧六中、威寧職業(yè)技術(shù)高級中學(xué)等學(xué)校，是典型的城鄉結合部。
二、宣傳黨的'方針政策情況。
我們駐村工作組駐村工作以來(lái)，協(xié)助所在村的村支兩委人員及時(shí)組織群眾召開(kāi)群眾代表大會(huì )，向群眾宣講黨的方針政策，截止xx年12月25日止，我們工作組開(kāi)展宣傳黨的十八大精神8次，全國、省兩會(huì )精神4次，宣傳“xx年國發(fā)2號文件”4次，危房改造政策4次，新農合4次，新型農村養老保險5次，消防安全5次，計生8次，制作黑板報兩期。
三、真駐實(shí)干，扎扎實(shí)實(shí)為所駐轄區村民搞好服務(wù)。
1、在重大節日對村轄區重點(diǎn)人群進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn)，駐村工作組在中秋、7.1建黨節、國慶等重大節日共走訪(fǎng)慰問(wèn)125人次困難群眾、留守兒童、困難黨員、計生兩戶(hù)等特殊人群。
2、組織轄區內的剩余勞動(dòng)力進(jìn)行技術(shù)培訓，提高轄區群眾致富發(fā)財的能力。村駐村工作組分別于5月3日、11月24日邀請縣農牧局和樂(lè )義蔬菜基地蔬菜種植技術(shù)人員對村轄區剩余勞力進(jìn)行技術(shù)培訓，提高了他們的發(fā)家致富的能力。
3、協(xié)助所在村支兩委，做好本村的信訪(fǎng)維穩工作。駐村工作組駐村以來(lái)，協(xié)助村支兩委化解矛盾糾紛4起，使各種信訪(fǎng)案件化解在萌芽狀態(tài)，進(jìn)一步促進(jìn)了本村的和諧和穩定。
4、協(xié)助所駐村村支兩委人員切實(shí)抓好本村的人口和計劃生育工作。駐村期間，駐村工作組協(xié)助村支兩委人員動(dòng)員計生兩戶(hù)落實(shí)結扎術(shù)4例、上環(huán)術(shù)13例，有效地控制了本村人口的快速增長(cháng)。
5、根據個(gè)人的工作實(shí)際情況，力所能及地為轄區的群眾辦了一些實(shí)事、好事。比如，工作組成員張xx在5月18日帶領(lǐng)村計生戶(hù)張xx家庭到草海鎮計生辦辦理了一孩服務(wù)證；工作組成員xx、張xx于5月22日帶領(lǐng)村建山組低保戶(hù)陳xx到xx醫院看病治療，工作組成員張xx、劉xx于6月3日，幫助村新納入低保救助對象的張xx、陳xx等人曹x信用社辦理低保存折。
四、固本強基，加強村領(lǐng)導班子建設。
幫助建設一個(gè)好的村集體領(lǐng)導班子，是工作組的一大任務(wù)，對此，工作組在鎮委的領(lǐng)導下，認真開(kāi)展工作。一是工作組在工作期間對村內致富能手、村內新畢業(yè)的大中專(zhuān)畢業(yè)生作為村后備干部進(jìn)行考察，并建議把村優(yōu)秀知識青年xxx納入第九屆村領(lǐng)導班子重點(diǎn)考察培養對象，在xx年度xx村地九屆換屆選舉工作中工作組建議的xxx成功當選為村副主任，使村班子人均年齡更加年輕化，更有戰斗力。二是是針對該村長(cháng)期無(wú)好女干部的特點(diǎn)，積極發(fā)展好青年女黨員，推薦一名女同志參加鎮委會(huì )舉辦的入黨對象培訓班。
單位職工工作總結11
在單位工作的這一年里，我努力的按照領(lǐng)導的要求去完成我的工作，提升自己，在不斷地努力之中，我也是和剛進(jìn)入單位的那時(shí)候有了很大的進(jìn)步，對于過(guò)去一年的個(gè)人工作，我也是要總結一下。
一、個(gè)人工作
進(jìn)入單位后不久，我就通過(guò)了試用，成為了單位一名正式的員工，在這努力的一年里面，我成長(cháng)很快，當然也是和我的工作有關(guān)系，工作的壓力是比較大的，如果我不去努力，那么很難在單位立足，這種壓力也是沒(méi)有把我壓垮，而是讓我更加的有動(dòng)力，讓我更加的明白，想要做好，那么就要努力的工作，我也是在單位團結同事，熱情的幫助他人，而我的工作當需要幫助的時(shí)候，同事們也是熱情的幫我，不懂的地方也是愿意教我，告訴我怎么去做，在我的崗位上，我堅守自己的責任，無(wú)論是日常輕松的工作，或者緊急的一些困難工作，我都是認真的去做，對于領(lǐng)導的安排，我也是愿意服從，不會(huì )去挑剔，也不抱怨，覺(jué)得別人的`工作比我輕松，我反而覺(jué)得，能有機會(huì )做難的工作，那么我自己更容易成長(cháng)，而且也是可以讓自己的一個(gè)能力水平得到提升的。每一件事情，我都是踏踏實(shí)實(shí)的去做，不會(huì )應付了事，更不會(huì )因為事多事忙，就遺漏了，或者做的不夠認真。
二、成長(cháng)進(jìn)步
通過(guò)一年的時(shí)間，我也是在工作之中有了很多的收獲，對于一些困難工作的處理解決，讓我在做自己本職工作的時(shí)候更加的得心應手了，而且我也是積極的參加單位組織的各種學(xué)習會(huì )議和培訓課程，做好學(xué)習的筆記和在日常的工作中，將這些所學(xué)都用到工作之中去。平時(shí)不太懂的問(wèn)題，我也是會(huì )積極的去請教，不會(huì )藏在心里，或者膽怯不問(wèn)，只有問(wèn)了，聽(tīng)到了，學(xué)到了，懂得了，那么自己才能成長(cháng)。在單位的日子，每一天都是過(guò)得分外的充實(shí)，有很多的收獲，在工作里頭積累的經(jīng)驗也是讓我到了年底，和之前的自己相比，做起事情來(lái)，效率更加的高了，很多以前覺(jué)得很難處理，或者必須要同事來(lái)幫助解決的問(wèn)題，而今我都能很好的去自己解決了。
在單位的這一年，我的成長(cháng)和工作的成就讓我感到很滿(mǎn)足，同時(shí)我也是知道，我還有挺多地方可以繼續的去進(jìn)步的，在新的一年里，我要繼續的努力，提升自己，不斷的把自己的工作水平提高，把工作做得更好。
單位職工工作總結12
以干部掛職工作為載體 完善干部培養鍛煉新機制
近年來(lái)，廳黨委以培養造就一支高素質(zhì)、復合型的干部隊伍為目標，緊緊圍繞×××事業(yè)發(fā)展大局，不斷加大年輕干部特別是后備干部培養力度，以干部掛職工作為載體，不斷完善干部掛職鍛煉機制，取得了較好的成績(jì)。
一、掛職工作基本情況和主要做法
廳黨委干部掛職工作主要有以下幾種形式：一是×××相關(guān)部門(mén)組織的科技副職、信訪(fǎng)及扶貧掛職。二是×××組織的內地�。ㄊ校⿸炻�。三是廳黨委自行組織×××的掛職�！痢痢聊暌詠�(lái)，廳黨委共選派×××名干部接受不同形式的掛職鍛煉。其中：科技副職、信訪(fǎng)及扶貧掛職×××名；內地�。ㄊ校⿸炻殹痢痢撩�；廳黨委組織掛職×××名。另外，根據×××安排，廳機關(guān)共接受×××掛職干部×××名，并先后選派×××名基層單位干部到廳機關(guān)處室掛職。根據廳黨委掛職工作的要求，廳屬各單位黨委也自行組織開(kāi)展了多種形式的干部掛職。
總結廳黨委掛職工作，主要有三個(gè)方面的特點(diǎn)：一是黨委重視，領(lǐng)導關(guān)心。廳黨委對掛職工作和掛職干部非常關(guān)心，先后在20xx、20xx年“春節”期間兩次組織召開(kāi)了掛職干部座談會(huì )。干部掛職期間，廳主要領(lǐng)導多次關(guān)心過(guò)問(wèn)干部掛職情況，各掛職干部
接受單位也盡可能安排好掛職干部的日常生活起居，使掛職干部時(shí)刻感受到廳黨委的關(guān)懷。二是范圍廣，人數多。廳黨委掛職工作形式多樣，除積極參與有關(guān)部門(mén)開(kāi)展的掛職工作之外，還結合×××系統特點(diǎn)，初步形成了以×××掛職為重點(diǎn)，多種掛職方式并存的局面。三是服務(wù)到位，管理嚴格。始終立足增強服務(wù)發(fā)展本領(lǐng)，增強學(xué)習鍛煉的針對性。各派員單位精心選派，熱情服務(wù)，為掛職干部提供了堅強后盾；接收單位充分信任，放手使用，為掛職干部提供了鍛煉平臺；掛職干部主動(dòng)融入，全心歷練，在服務(wù)發(fā)展中提高了綜合素質(zhì)。
二、掛職工作主要成績(jì)和經(jīng)驗
選派年輕干部和后備干部掛職鍛煉，是推進(jìn)×××事業(yè)率先跨越發(fā)展的現實(shí)需要，是打造高素質(zhì)干部隊伍的重要途徑。廳黨委“雙向掛職鍛煉”工作為年輕干部、后備干部干事創(chuàng )業(yè)、施展才華搭建起了平臺，使他們在實(shí)踐鍛煉中學(xué)習到了新知識，增長(cháng)了新才干，取得了明顯的成效，受到各單位和掛職干部的一致肯定。
�。ㄒ唬┬纬闪伺囵B鍛煉干部的新格局。廳黨委掛職工作開(kāi)展以來(lái)，豐富了干部培養方式，為各類(lèi)人才成長(cháng)提供了更多發(fā)展機遇和更大發(fā)展空間。如專(zhuān)業(yè)技術(shù)干部到基層部門(mén)掛職，既緩解了基層單位缺乏技術(shù)干部的矛盾，又鍛煉了技術(shù)干部的綜合管理能力，取得了比較好的效果。掛職干部通過(guò)與接收單位干部群眾同工作、同勞動(dòng)、同生活，促進(jìn)了不同民族之間的了解和團結，加強了廳系統各單位之間的往來(lái)與合作，有效地促進(jìn)了×××理念的形成。
�。ǘ⿸炻毠ぷ鳚u趨制度化、規范化。廳黨委不斷總結好的經(jīng)驗和做法，逐步建立并完善干部掛職工作機制和規章制度。先后制定印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強×××干部隊伍建設若干問(wèn)題的意見(jiàn)》、《×××處級后備干部選拔培養暫行辦法》、《進(jìn)一步加強和改進(jìn)干部管理工作的實(shí)施意見(jiàn)》等規章制度，提出了“加強黨性修養、加強實(shí)踐鍛煉”的.培養方針，并認真抓好落實(shí)，使后備干部的培養和掛職管理工作趨于制度化、規范化。
�。ㄈ⿸炻毟刹空w素質(zhì)得到較大提高。派出單位按照廳黨委要求，認真把好掛職干部的政治素質(zhì)關(guān)。接收單位按照“在實(shí)踐中學(xué)習、鍛煉、提高”的要求，把掛職干部與本地干部一樣使用、一樣對待、一樣要求，充分信任，放手使用。通過(guò)壓擔子、交任務(wù)，掛職干部的思想政治素質(zhì)、綜合工作能力都有了明顯提高。掛職干部從被動(dòng)地接受組織培養逐步過(guò)渡到主動(dòng)要求到基層一線(xiàn)鍛煉，培養了群眾觀(guān)念和扎實(shí)的工作作風(fēng)，政治思想素質(zhì)和實(shí)踐工作水平得到了較大的提升，較好地實(shí)現了自我的成長(cháng)和發(fā)展。有掛職干部談到：“這兩年可以說(shuō)是我管理能力和業(yè)務(wù)能力提高最快的兩年�！彼麄儚膾炻氬憻捴袊L到了自我成長(cháng)發(fā)展的“甜頭”，形成了年輕干部注重實(shí)踐鍛煉和自我發(fā)展的新理念。
“掛職鍛煉”工作開(kāi)展以來(lái)，廳屬各單位黨委高度重視，加強對年輕干部培養的觀(guān)念已逐步形成。通過(guò)掛職鍛煉，掛職干部的工作能力、服務(wù)意識和群眾工作水平都有了較大的提高，工作經(jīng)歷中的“空白點(diǎn)”得到了有效填補，大部分掛職干部迅速成長(cháng)為各
單位中層領(lǐng)導干部和業(yè)務(wù)骨干。有×××名干部因工作突出、表現優(yōu)秀而得到了提拔使用，走上了領(lǐng)導崗位。這對于形成一線(xiàn)長(cháng)才干、一線(xiàn)出干部的正確用人導向起到了促進(jìn)作用。
三、掛職工作存在的問(wèn)題和不足
根據廳黨委掛職工作開(kāi)展情況，結合實(shí)際經(jīng)驗，我們感到廳黨委掛職工作盡管進(jìn)展順利，取得了階段性成效，但還存在一些問(wèn)題。主要表現在：一是掛職管理制度還不夠健全。部分掛職干部沒(méi)有完全脫離原單位，存在“兩頭跑”的現象，不同程度的存在不嚴格執行請銷(xiāo)假手續的現象，需要建立健全相關(guān)制度，規范管理。二是部分接受單位在工作任務(wù)分配上還存在一些誤區。有的認為年輕干部不成熟，擔心他們履行不好職責而誤事，只安排掛職干部做些一般性的工作，沒(méi)有結合干部專(zhuān)業(yè)特長(cháng)，著(zhù)眼于年輕干部的培養壓擔子，掛職干部得不到應有的鍛煉。三是掛職單位與派出單位的聯(lián)系還不夠緊密。在干部掛職期間，除少數派出單位外，大部分單位都沒(méi)有與掛職單位聯(lián)系，對掛職干部關(guān)心不夠。
四、掛職工作下一步安排
在今后的掛職工作中，廳黨委將及時(shí)總結經(jīng)驗、吸取教訓，切實(shí)做到工作上充分放手，讓掛職干部“有職有責”，政治上注重激勵，讓掛職干部“有位有為”，生活上熱情關(guān)心，讓掛職干部“無(wú)牽無(wú)掛”。力求“人盡其才”、“人崗相適”，更好地發(fā)揮掛職干部作用，提高掛職干部工作成效。
�。ㄒ唬┩貙掃x派渠道，豐富干部掛職鍛煉的實(shí)現形式。針對當
前年輕干部基層工作經(jīng)驗較為缺乏、處理突發(fā)事件能力偏弱等狀況，重點(diǎn)確定以下四種掛職渠道：一是繼續選派機關(guān)干部到基層掛職，加強基層單位干部人才隊伍建設和培養力度。二是嘗試選派干部到重點(diǎn)×××建設項目掛職，培養年輕干部處理實(shí)際問(wèn)題和復雜問(wèn)題的能力。三是選派干部到各級信訪(fǎng)、扶貧部門(mén)掛職，促其在黨性觀(guān)念、群眾觀(guān)念、政策水平、工作作風(fēng)等方面得到改善。四是按照要求繼續做好有關(guān)部門(mén)掛職工作安排，增強干部把握全局的能力、實(shí)際操作的能力和學(xué)習調研的能力。
�。ǘ├^續加強對掛職干部的服務(wù)和管理。切實(shí)落實(shí)掛職干部管理，注意跟蹤了解掛職歸來(lái)后的工作情況，以工作檢驗效果。繼續堅持掛職前開(kāi)展培訓、委托掛職單位進(jìn)行日常管理、半年進(jìn)行書(shū)面總結、掛職期滿(mǎn)考核等做法。積極探索在干部掛職期間考核，力爭使平時(shí)考核與掛職期滿(mǎn)考核相結合，全方位掌握干部掛職情況，努力做到優(yōu)質(zhì)服務(wù)，從嚴管理。同時(shí)，隨著(zhù)形勢的發(fā)展，在掛職方法和方式上要與時(shí)俱進(jìn)，一是堅持上掛與下掛相結合，逐步擴大上掛比例，選派基層單位領(lǐng)導及后備干部到對口上級部門(mén)參與工作，提升干部的全局觀(guān)念和整體意識。二是堅持副掛與正掛相結合。在條件成熟的情況下，探索使一部分干部掛任基層單位黨政正職，增強干部的責任意識，鍛煉干部獨擋一面、統攬全局的能力。
�。ㄈ┘哟髵炻毘晒男麄骱蛼炻毘晒D化。今后每批掛職干部回來(lái)后都要及時(shí)總結，上報體會(huì )和調研文章。
單位職工工作總結13
很高興能夠加入到公司的大家庭之中，成為公司的一員，來(lái)到公司已經(jīng)有段時(shí)間了，為此我對這段工作有了一些總結。
一、調整心態(tài)
我來(lái)到公司時(shí)的心態(tài)是充滿(mǎn)了忐忑，擔心我的工作能力不足，擔心我的技術(shù)水平不夠，更擔心自己做不好工作�？偸翘幱陟话仓�，工作的效率非常的低，連很多教導的知識我都根本沒(méi)有聽(tīng)進(jìn)去，這導致我剛來(lái)的前兩天多處犯錯，越做越慌亂，對自己越來(lái)越?jīng)]有信心，我的經(jīng)理發(fā)現了我的問(wèn)題，單獨和我進(jìn)行溝通把我的工作狀況說(shuō)了一遍我也把自己的內心真實(shí)想法給說(shuō)了出來(lái)，最終我解開(kāi)了自己的心結，有句古話(huà)既來(lái)之，則安之。過(guò)度的擔心根本解決不了任何問(wèn)題，這只會(huì )讓我們連自己的真是水平都發(fā)揮不出來(lái)，成為了一個(gè)有一個(gè)埋沒(méi)于茫茫人海的普通大眾的一員，我迅速調整好自己的心態(tài)，讓自己快速的融入到公司中去，遇到問(wèn)題及時(shí)和經(jīng)理溝通，或者是其他老前輩溝通，把自己的問(wèn)題解決讓自己能夠安安心心的工作下去，做好工作。
二、努力學(xué)習
我們是新來(lái)的，沒(méi)經(jīng)驗，沒(méi)基礎，陌生是我們一開(kāi)始的感受，面對一切都是那么新鮮，一切都是那么的讓讓那個(gè)我們感到好奇，許多的東西都需要我們去學(xué)去練，我們工作的方式，該掌握的知識等都需要我們去練習，把在工作的一份時(shí)間當兩份來(lái)花，想要適應工作就必須要去學(xué)去做，我也正是抱著(zhù)這樣的心態(tài)，去學(xué)習。社會(huì )就是一個(gè)更大的學(xué)校，需要學(xué)的每一樣知識都是非常適用也非常的急需的，并不同我們學(xué)校的一些理論知識，所以這些知識需要不斷的去吸收消化，不斷的實(shí)踐練習，做好工作做好自己該做的`事情，通過(guò)不斷的努力，不斷的學(xué)習去前進(jìn)，不拘泥于公司傳授的知識，還要學(xué)會(huì )自己去學(xué)習，向老前輩們學(xué)習，向有經(jīng)驗，有能力的人學(xué)習，學(xué)他們好的吸收精華去其糟粕成就自己，才是我們新員工必須要做的，每天要做的事情。
三、迎難而上
工作中遇到的困難是常事，我身為新員工，有很多的不足，我們沒(méi)有退縮的理由，沒(méi)有退縮的可能，我們的競爭者，永遠都是排著(zhù)對虎視眈眈，想要不被洶涌的浪濤給撲滅，就只能夠勇往直前，不斷前進(jìn)，不斷奮斗，作工作的急先鋒，敢于挑戰困難，敢于面對各種問(wèn)題，不退縮不害怕，用我們的雙拳去開(kāi)創(chuàng )我們的未來(lái)，用信心，用勇氣去戰斗，打破工作中的層層困難阻礙，不斷前進(jìn)，迎難而上。
四、做好基礎工作
我們新員工基本工作是我們的日常工作，不要因為日常工作簡(jiǎn)單而怠慢，做好日常工作，才是我們應該做的，好高騖遠永遠成不了事，只有做好當下，才能贏(yíng)得未來(lái)，才能夠在一次次的挑戰中去做好，基礎工作簡(jiǎn)單理解可以理解為打基礎，只有把基礎打牢固了，才能夠在以后的工作中知道干什么，才能夠把工作做好。
我即使新員工，我會(huì )做好我的工作，謙虛是我要做的，努力奮斗我會(huì )做到，在一次次工作中讓自己成長(cháng)，讓我可以為公司奮斗，為公司創(chuàng )造價(jià)值。
單位職工工作總結14
x年來(lái)，在各個(gè)領(lǐng)導的關(guān)心支持幫助下，無(wú)論是在思想上還是工作方法上我都有了比較大的進(jìn)步，在對待和處理問(wèn)題上也日趨成熟。根據我這一年的工作情況，現總結匯報我本年度的思想、工作狀況：
一、認真學(xué)習，努力提高
時(shí)代不斷更替，我們的工作也在不斷變化，要適應工作需要，需要做的就是加強學(xué)習。x年來(lái)，我加強理論素質(zhì)的學(xué)習，用正確的理論思路來(lái)指導自己的實(shí)踐，不斷改善自己的觀(guān)念，指導自己不斷改造自己的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，弄清工作的方向、目標和任務(wù)，緊跟時(shí)代潮流，確保在思想和行動(dòng)上和黨組織保持高度一致；然后是認真努力學(xué)習工作需要的各種知識，使自己在工作中不掉隊、不落伍，能夠更好地勝任本職工作。通過(guò)學(xué)習，自己的思想素質(zhì)、道德品質(zhì)和工作能力都得到了一定的提高。
二、腳踏實(shí)地，努力工作
辦公室是一個(gè)工作非常繁雜、任務(wù)比較重的部門(mén)。作為辦公室一員肩負著(zhù)領(lǐng)導助手的重任，同時(shí)又要兼顧機關(guān)正常運轉的多能手，不論在工作安排還是在處理問(wèn)題時(shí)，都得慎重考慮，做到能獨擋一面，所有這些都是辦公室人員不可推卸的職責。x年來(lái)，我牢固樹(shù)立了“辦公室無(wú)小事”的.思想，盡職盡責，努力工作。
首先是熟悉本職業(yè)務(wù)，進(jìn)入角色。我工作的時(shí)間不太長(cháng)，對__鎮的方方面面還缺乏應有的了解，而辦公室工作又涉及__鎮整個(gè)工作的方方面面，所以我有針對性地加強了對鎮情的了解認識，通過(guò)自己能夠找到的一切資料，逐漸增進(jìn)自己對xx鎮的了解，使自己能夠做好工作。
其次是認真對待本職工作和領(lǐng)導交辦的每一件事。辦公室是鎮黨政機關(guān)上情下達、下情上報的橋梁，做好辦公室工作，對全鎮工作的正常運轉起著(zhù)重要的作用，為此，無(wú)論是文書(shū)檔案工作還是后勤管理工作，自己都盡力做到給領(lǐng)導滿(mǎn)意。對領(lǐng)導交辦的事項，認真對待，及時(shí)辦理，不拖延、不誤事、不敷衍；對職工要自己辦的事，只要是原則范圍內的，不做樣子、不�；^、不出難題。
第三是注意形象，辦公室是鎮機關(guān)的窗口，所以無(wú)論是接個(gè)電話(huà)還是迎來(lái)送往，我時(shí)刻注意自己的言談舉止，不因為自己的過(guò)失而影響到整個(gè)機關(guān)的形象。
一年來(lái)，在各位領(lǐng)導的關(guān)心幫助下，在全體干部職工的理解支持下，通過(guò)辦公室全體工作人員的共同努力，整個(gè)辦公室工作井然有序地開(kāi)展，促進(jìn)了整個(gè)機關(guān)工作的正常開(kāi)展。
三、端正作風(fēng)，擺正位置
在工作中，我始終堅持勤奮、務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng)，認真做好工作。服從領(lǐng)導分工，不計得失、不挑輕重。對工作上的事，只注輕重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用少的時(shí)間，做到自己的最好，自工作以來(lái)，沒(méi)有耽誤過(guò)任何領(lǐng)導職工交辦的任何事情。在生活中，堅持正直、謙虛、樸實(shí)的生活作風(fēng)，擺正自己的位置，尊重領(lǐng)導，團結同志，平等相處，以誠待人，不趨炎附勢，也不欺上壓下，正確處理好與領(lǐng)導、同事相處的尺與度的關(guān)系，大事講原則，小事講風(fēng)格，自覺(jué)抵制腐朽思想的侵蝕。
四、存在問(wèn)題
通過(guò)一年來(lái)的工作，我也清醒地看到自己還存在許多不足，主要是：
1、了解還不夠多，還不能完全適應工作需要；
2、由于能力有限，對一些事情的處理還不太妥當；
2、由于學(xué)習不夠，工作中有時(shí)會(huì )感覺(jué)力不從心；
五、工作方法上還有待改進(jìn)
這些不足，我將在今后的工作中努力加以改進(jìn)提高，爭取把自己的工作做得更好。
總之，x年來(lái)，通過(guò)努力學(xué)習和不斷摸索，收獲很大，我堅信工作只要盡心努力去做，就一定能夠做好。
單位職工工作總結15
文章簡(jiǎn)介：根據省會(huì )傳真電報精神，現將****工會(huì )女工工作總結如下：一、領(lǐng)導重視，責任落實(shí)，履行維護和保障職責為維護和保障女職工的合法權益和特殊利益不受侵害，實(shí)現男女同工同酬，推進(jìn)企業(yè)人性化管理，充分發(fā)揮女職工在企業(yè)經(jīng)濟建設中的作用，增強企業(yè)的凝聚力和競爭力，幾年來(lái)，***工會(huì )在做好女工工作方面做到了領(lǐng)導重視、責任落實(shí)…
根據省會(huì )傳真電報精神，現將****工會(huì )女工工作總結如下：
一、領(lǐng)導重視，責任落實(shí)，履行維護和保障職責為維護和保障女職工的合法權益和特殊利益不受侵害，實(shí)現男女同工同酬，推進(jìn)企業(yè)人性化管理，充分發(fā)揮女職工在企業(yè)經(jīng)濟建設中的作用，增強企業(yè)的凝聚力和競爭力，幾年來(lái)，***工會(huì )在做好女工工作方面做到了領(lǐng)導重視、責任落實(shí)、履行維護和保障職責。成立了女工委員會(huì )，局長(cháng)***親自擔任女工委員會(huì )主任，人事教育部主任***擔任副主任，市局工會(huì )具體負責女工工作。 幾年來(lái)，女職工委員會(huì )在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、維護女職工切身利益、巾幗雙文明建功立業(yè)、參與企業(yè)管理、勞動(dòng)競賽等方面發(fā)揮了重要作用，女工委員會(huì )實(shí)行例會(huì )制度，每半年召開(kāi)一次專(zhuān)題會(huì )議，每年召開(kāi)一次女工工作會(huì )議，遇有特殊情況隨時(shí)召開(kāi)會(huì )議。幾年來(lái)，我局在工資獎金分配、各種福利待遇、晉級提拔、評選先進(jìn)、職工代表、集體合同等涉及職工切身利益等方面實(shí)行男女平等，并向女職工方面傾斜，真正做到了男女同工同酬、女職工地位明顯提高。
二、組織和動(dòng)員女職工開(kāi)展“巾幗雙文明”競賽，為企業(yè)發(fā)展建轉自www.ZhaZ功立業(yè)。 幾年來(lái)，根據省、市總工會(huì )的部署，***局女工委員會(huì )組織和動(dòng)員女職工開(kāi)展“巾幗雙文明”競賽，為企業(yè)發(fā)展建功立業(yè)。先后組織女職工開(kāi)展“爭先創(chuàng )優(yōu)”競賽、“三八超收增量競賽”、“五好家庭評選”活動(dòng)、“三八節合理化建議征集”活動(dòng)。通過(guò)開(kāi)展各種競賽和活動(dòng)，女職工勇挑重擔，利用自身營(yíng)銷(xiāo)的優(yōu)勢，走親訪(fǎng)友，上門(mén)積極宣傳做工作，均超額完成競賽任務(wù)，特別是在*****競賽中，有的'女職工真正起到了半邊天的作用。
三、關(guān)心關(guān)愛(ài)女職工生產(chǎn)和生活，開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng) 根據《勞動(dòng)法》、《工會(huì )法》和《女職工勞動(dòng)保護規定》等有關(guān)法律法規，市局工會(huì )在簽訂《集體合同》中明確規定了女職工的合法權益和特殊利益保護，全部按照女職工特殊權益保護專(zhuān)項集體合同規定執行。每年對女職工進(jìn)行一次婦科檢查，“三八”節給女職工發(fā)放慰問(wèn)紀念品，開(kāi)展各種活動(dòng)來(lái)提高女職工“四自”意識，“三八”節召開(kāi)女干部、女知識分子、女勞模座談會(huì )、茶話(huà)會(huì )，聘請專(zhuān)家給女職工講保健知識、美容知識，女職工生育工會(huì )送去紀念品，對困難女職工、單親女職工每年都去走訪(fǎng)慰問(wèn)，對她們子女上大學(xué)給予適當補助，以解后顧之憂(yōu)。 幾年來(lái)，****工會(huì )女職工委員會(huì )帶領(lǐng)全局女職工為生產(chǎn)做出了突出貢獻，女職工委員會(huì )被市總工會(huì )評為先進(jìn)女職工委員會(huì )，被市婦聯(lián)評為“三八”先進(jìn)集體，*****被評為市勞模，有6名女職工被市婦聯(lián)、市總工會(huì )評為“三八”紅旗手和優(yōu)秀女職工，有3個(gè)集體被評為“巾幗建功”先進(jìn)集體和“巾幗文明示范崗”。
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