福利院保育員年終工作總結（通用5篇）
總結是對取得的成績(jì)、存在的問(wèn)題及得到的經(jīng)驗和教訓等方面情況進(jìn)行評價(jià)與描述的一種書(shū)面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標更加明確，不妨讓我們認真地完成總結吧。你所見(jiàn)過(guò)的總結應該是什么樣的？下面是小編整理的福利院保育員年終工作總結（通用5篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
福利院保育員年終工作總結（通用5篇）1
20xx年是實(shí)施“十二五”規劃的開(kāi)局之年,我院在市民政局的正確領(lǐng)導和大力支持下，經(jīng)全體干部職工的共同努力下，全院的各項工作均取得良好成績(jì)，現將我院的20xx年工作總結如下：
一、20xx年工作情況:
1、按照市民政局黨組的統一部署，加強學(xué)習教育，積極開(kāi)展政治與業(yè)務(wù)學(xué)習，努力提高干部職工的思想水平和業(yè)務(wù)能力，使職工的整體素質(zhì)不斷提高。在開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)中，認真貫徹黨的十七大和十七屆五中全會(huì )精神，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，以建黨90周年為契機，緊緊圍繞迎接黨的十八大，在干部職工中廣泛深入的開(kāi)展創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)。
為提升全院職工整體素質(zhì)，每周五組織全院職工集中學(xué)習和自學(xué)相結合的辦法，把全院干部職工的思想統一到活動(dòng)中來(lái)，聯(lián)系自身思想實(shí)際，立足單位發(fā)展，深刻領(lǐng)會(huì )創(chuàng )先爭優(yōu)活動(dòng)的精神實(shí)質(zhì)和目標任務(wù)。全面落實(shí)市民政局提出的“規范化建設年活動(dòng)”，我院按照要求，嚴抓工作紀律，積極規范工作流程，健全工作制度，對《赤峰市兒童福利院管理制度及細則》進(jìn)行修訂完善；統一了工作服裝，做到了全體員工著(zhù)裝上崗。
2、加強信息化管理,針對兒童個(gè)人資料檔案、收送養及寄養業(yè)務(wù)檔案、醫療檔案等各類(lèi)檔案及文件資料已逐步實(shí)行電子檔案管理;嚴格規范文書(shū)管理，各類(lèi)文書(shū)檔案均按規定及要求安全、妥善的保管。同時(shí)對單位網(wǎng)站進(jìn)行定期維護和及時(shí)更新，對外起到積極的宣傳作用。
3、做好勞資人事工作。全年共組織人員參加各類(lèi)學(xué)習培訓共10人次。按時(shí)完成本單位法人代表資格審查、勞資人事等工作，在市民政局的支持下，解決了9名在院辛辛苦苦工作了十幾年的臨時(shí)工的編制問(wèn)題。臨時(shí)工的工資待遇也有所提高，人均每月提高300元。
4、認真做好棄嬰收養安置及涉外送養工作。今年共接收11名兒童（殘疾率100%），死亡4名患病兒童。在院兒童122名,完成了6名兒童涉外送養的申報和1名兒童的涉外送養工作。
5、認真開(kāi)展醫療和康復工作。今年有8人次先后在市醫院、二二○醫院和附屬醫院住院治療，接受手術(shù)有5人，腭裂修復1人，六指切除術(shù)1人，外耳廓成形術(shù)2人，先天性肛門(mén)閉鎖1人�？祻陀柧毠ぷ魇莾和ぷ髦械闹攸c(diǎn)，它對于兒童的未來(lái)有著(zhù)重要的意義。
赤峰兒童腦癱康復醫院，于今年5月份通過(guò)了市衛生局的批準。7月份民政部中國福利和收養中心“明天計劃”辦公室組織的“篩查組”來(lái)院對殘疾兒童進(jìn)行檢查。9月份，我院被民政部“明天計劃”辦公室授予腦癱康復訓練示范基地。
今年分別派出9名專(zhuān)業(yè)人員赴重慶新橋醫院腦癱中心和河南金庚醫院進(jìn)行8個(gè)月的學(xué)習培訓，我們要集兩院之長(cháng)通過(guò)中藥、針灸、按摩和物理運動(dòng)療法的有機結合治療腦癱，使腦癱兒童不斷康復，早日擺脫腦癱帶給他們的困擾。
6、嚴格制度管理，后勤保障充分。一是抓好兒童日常生活各項管理工作，在食品進(jìn)貨和加工上，堅持食品管理制度和衛生制度，保證兒童的飲食衛生安全。二是加強物資管理，在物資采購方面注重質(zhì)量和按制度規定運作。三是堅持保障水、電、熱水、空調、洗滌、廚具、車(chē)輛等各類(lèi)后勤服務(wù)設施的正常維護和使用，目前生活及物資供應、后勤設施運行情況良好。
7、重視宣傳工作、我院對外交流與合作情況良好。全年各類(lèi)媒體對我院報道28次，赤峰民政刊登6篇文章，接待參觀(guān)活動(dòng)單位(組織)58次，接收社會(huì )捐款5萬(wàn)元，捐贈物資價(jià)值7萬(wàn)元。
(1)7月份，美國訪(fǎng)問(wèn)孤兒組織（英文名visiting orphers）義工團一行7人來(lái)院進(jìn)行為期七天的活動(dòng)，組織全院孩子與他們一起做游戲。他們陪同大孩子一起外出游玩，短暫的七天孩子們與外國友人建立起深厚的友誼。
(2)10月份美國ldsc慈善基金會(huì )為我院捐贈了價(jià)值三萬(wàn)元的圖書(shū)。
(3)利用信息網(wǎng)絡(luò )平臺，加強與涉外送養家庭的交流溝通和互動(dòng)，做好涉外家庭回訪(fǎng)工作，全年接待回訪(fǎng)家庭1例。接受黨育寧家庭在美國籌備資金購買(mǎi)的'價(jià)值3萬(wàn)多元的大型洗衣機和烘干機。
8、在黨和政府的關(guān)懷下，兒童生活費提高到1100元/人月。民政廳副廳長(cháng)蘇權、市委書(shū)記王中和、人大主任斯日古楞、市長(cháng)包滿(mǎn)達、副市長(cháng)張恩惠、鄭洪學(xué)等也先后來(lái)到兒童福利院看望了在院的孩子們，詳細了解孩子們生活狀況及存在的困難。年底由市財政撥款20萬(wàn)元，為孩子們解決了校車(chē)問(wèn)題。
9、積極參加上級組織的各項活動(dòng), 在“三八”知識競賽、“七一”紅歌比賽、第二屆民政系統運動(dòng)會(huì )中，我院都積極選派代表參加，展示了我院職工的精神面貌。
10、綜合樓建設，赤峰市兒童福利院綜合樓于20xx年3月15日開(kāi)工，到20xx年1月27日竣工，現正在進(jìn)行二次裝修。資金方面：到位資金1792.2萬(wàn)元，其中國家625萬(wàn)元，自治區福彩公益金490萬(wàn)元，市本級福彩公益金500萬(wàn)元，原樓房拍賣(mài)所得177.2萬(wàn)元。
已付基建工程款1401.64萬(wàn)元，二次裝修50萬(wàn)元，工程前期和甲供材費用為335.56萬(wàn)元，共計支出1787.2萬(wàn)元。辦公家具和外網(wǎng)排水暫未付款；消防水池、基建用水、自來(lái)水入網(wǎng)工程和硬化綠化用水也都已解決。室內涂料及部分修理工程，待裝修完畢開(kāi)始，時(shí)間約為20天；工程竣工備案、消防驗收、工程竣工規劃核實(shí)等工作也將逐一進(jìn)行辦理。
11、存在的困難
新樓交付使用后家庭助養的孤殘兒童和各旗縣區還有一些孩子需要入院。根據《國家二級兒童社會(huì )福利機構評定標準》規定，兒童福利院工作人員與嬰兒、殘疾兒童的比例為1：1.5。按現有的122名孤殘兒童計算，應配備編制82名，現有編制25名，需增加編制57名。急需解決兒童福利院編制問(wèn)題，否則難以保證孤殘兒童養育、教育、醫療、康復工作的正常開(kāi)展。
二、20xx年工作思路
1、按照《國家二級兒童社會(huì )福利機構評定標準》實(shí)施細則，以?xún)和孀畲蠡�，加強規范化管理，嚴抓制度落�?shí)。一是兒童生活護理實(shí)行規范化管理；二是做好兒童預防保健工作；三是健全藥品管理制度；四是加強后勤保障工作。
2、籌備綜合樓竣工和腦癱康復醫院開(kāi)業(yè)慶典。根據《赤峰市人民政府辦公廳轉發(fā)赤峰市民政局關(guān)于加強孤兒保障工作實(shí)施意見(jiàn)的通知》的文件精神，加強示范基地建設提升腦癱兒童康復水平，腦癱康復訓練是一項搶救性工作，對于急需康復的腦癱兒童而言，時(shí)間就是生命，時(shí)間就是健康。同時(shí)它又具有周期長(cháng)、綜合性強的特點(diǎn)，科技含量高、技術(shù)針對強。
3、充分利用社會(huì )工作試點(diǎn)單位的優(yōu)勢，鼓勵全院職工積極參加社會(huì )工作師考試，使我院的社會(huì )工作上臺階、上水平。
4、繼續做好十二個(gè)旗縣區棄嬰的養、治、教、康、收養等工作。讓孤殘兒童回歸社會(huì )、融入家庭，使他們和其他小朋友一樣，在祖國的同一片藍天下健康幸福成長(cháng)。供養標準達到1100元/月。
5、協(xié)調有關(guān)部門(mén)解決我院學(xué)齡兒童享受義務(wù)教育和大齡兒童的就業(yè)、住房等問(wèn)題。
6、加強醫療衛生管理，保證患病兒童的治療，預防各種傳染病、流行病的發(fā)生。繼續落實(shí)“明天計劃”長(cháng)效機制，為我院具有適應癥的兒童，進(jìn)行手術(shù)治療。
7、加強安全管理工作，確保兒童的人身安全，及時(shí)排除安全隱患，保證全年無(wú)任何責任事故發(fā)生。
福利院保育員年終工作總結（通用5篇）2
市兒童福利院是1995年9月建院，隸屬于市民政局，是全市唯一一所兒童福利事業(yè)單位。主要任務(wù)是負責收養市12個(gè)區的孤殘兒童和棄嬰，提供養護、教育、醫療、康復、托管等服務(wù)。院內組織建全，歷年來(lái)多次受到國家民政部、自治區、市黨政部門(mén)獎勵12項，1999年被評為自治區i級兒童福利院。
近年來(lái)，在區委、區政府的正確領(lǐng)導下、區文明辦的關(guān)心支持下，市兒童福利院圍繞院內中心工作，以“一切為了孩子，為了孩子的一切”為宗旨，深入開(kāi)展精神文明創(chuàng )建活動(dòng)，注重精神文明建設實(shí)效，不斷加強單位人員隊伍建設和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才隊伍建設，把全院文化建設當做精神文明建設的“著(zhù)力點(diǎn)”，實(shí)現了精神文明建設新的發(fā)展格局�，F將具體情況匯報如下：
一、加強領(lǐng)導班子建設，提高全院工作人員整體素質(zhì)。
團結有力的領(lǐng)導班子是搞好精神文明建設的有力保證，我院班子成員堅持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，認真學(xué)習黨的十七屆五中、六中全會(huì )精神，使思想覺(jué)悟不斷提高，特別注重班子的團結協(xié)作，堅持嚴于律己，寬以待人，擺正每個(gè)人的位置，做到互相信任，互相支持。
我院始終把精神文明建設當成一件大事來(lái)抓，樹(shù)立強烈的發(fā)展意識，大局意識和服務(wù)意識，切實(shí)解決我院職工在思想觀(guān)念，精神狀態(tài)，學(xué)習風(fēng)氣，工作作風(fēng)，服務(wù)質(zhì)量等方面存在的問(wèn)題。積極開(kāi)展各種形式的精神文明創(chuàng )建活動(dòng)，不斷提高職工的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，使職工在工作作風(fēng)、精神面貌、工作效率、專(zhuān)業(yè)技能上整體提升，全員素質(zhì)整體加強。
二、抓好兒童的撫養、教育、醫療和康復工作。
對兒童的撫養、教育、醫療和康復工作是我院的中心工作，院內的孤兒和棄嬰，殘疾比例占90%以上，殘疾類(lèi)別有先心病、腦癱、唇腭裂、足內外翻及脊膜膨出等，通過(guò)我們的.細心撫養、耐心教育、精心康復治療，對他們奉獻自己的愛(ài)心，院內所有的兒童都發(fā)生了變化：從一個(gè)個(gè)瘦弱、嚴重缺少營(yíng)養的棄嬰養育成白白胖胖的兒童、青年；將唇腭裂的小天使，經(jīng)過(guò)手術(shù)治療成為英俊漂亮的孩子；患有足內外翻的孩子們，經(jīng)過(guò)矯正術(shù)，能夠行走。去年有8人次先后在市醫院、二二○醫院和附屬醫院住院治療，進(jìn)行腭裂修復術(shù)，六指切除，外耳廓成形術(shù)和肛門(mén)再造術(shù)。
為更好地為孤殘兒童進(jìn)行康復治療，兒童腦癱康復醫院，于去年5月份通過(guò)了市衛生局的批準。7月份民政部中國福利和收養中心“明天計劃”辦公室組織的“篩查組”來(lái)院對殘疾兒童進(jìn)行檢查。9月份，我院被民政部“明天計劃”辦公室授予腦癱康復訓練示范基地。
三、積極組織院內開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)。
院內每到節假日都排練多種形式的節目，在春節期間為了使孩子們過(guò)好年，舉辦了合家歡樂(lè )迎新春聯(lián)歡會(huì )，“五一”長(cháng)假組織孩子們郊游、爬山；“六一”國際兒童節期間組織了以“感恩祖國，快樂(lè )飛揚”為主題的慶�；顒�(dòng)；在“東風(fēng)日產(chǎn)愛(ài)心聯(lián)盟”捐贈活動(dòng)中，我院兩名被資助的兒童參加了“廣州亞運游”活動(dòng)；迎接了來(lái)自美國的孤兒訪(fǎng)問(wèn)組織在院內為期一周的活動(dòng)；暑假期間組織孩子們到克旗、王府、翁旗等地進(jìn)行游玩，寒假里組織孩子到新城冰場(chǎng)滑冰，使孩子在活動(dòng)中培養了興趣，開(kāi)闊了視野，陶冶了情操同時(shí)豐富了生活。
年終在全院職工中進(jìn)行豐富多彩的活動(dòng)安排，比賽項目有：跳棋、飛鏢、麻將、對調、羽毛球等，豐富員工生活；在“三八”知識競賽、“七一”紅歌比賽、第二屆民政系統運動(dòng)會(huì )中，院里都積極選派代表參加，展示了我院職工的精神面貌；十一長(cháng)假組織全院職工外出游玩，活躍工作氛圍；積極組織員工進(jìn)行“扶貧濟困，送溫暖”、“博愛(ài)一日捐”等各項捐款活動(dòng)，貢獻自己一份力量。通過(guò)這些活動(dòng)，增強了職工和孩子們的向心力和凝聚力。
四、各級領(lǐng)導高度重視，幫助解決實(shí)際困難。
孤殘兒童是社會(huì )上最弱勢的群體，他們的成長(cháng)始終牽動(dòng)著(zhù)各級領(lǐng)導的心。自治區副主席、副廳長(cháng)他們通過(guò)春節慰問(wèn)看望院內的兒童，關(guān)注孩子們的成長(cháng)；市委書(shū)記王中和、市長(cháng)包滿(mǎn)達實(shí)地視察兒童福利院，詳細了解孩子們的生活、學(xué)習情況及院內存在的困難；副市長(cháng)張恩惠、市人大主任陪孩子們一起歡慶“六一”。各級領(lǐng)導都非常關(guān)注孤殘兒童的成長(cháng)，針對院內存在的困難，于去年6月市編委會(huì )解決我院9名員工編制問(wèn)題，并于年底由市財政撥款20萬(wàn)元，解決了孩子們的校車(chē)問(wèn)題。
五、合理規劃單位格局，強化衛生意識，綠化美化院內環(huán)境。
為更好的滿(mǎn)足孤殘兒童的需求，我院自3月15日開(kāi)工建設“藍天計劃”綜合樓建設項目，現已進(jìn)入最后裝修階段，新建綜合樓將給孩子們提供了全方位的服務(wù)，更好的滿(mǎn)足孩子的各方面需要，為他們營(yíng)造了一個(gè)溫馨的成長(cháng)環(huán)境。
在衛生方面，制定了衛生管理制度，成立衛生工作領(lǐng)導小組，嚴格按院里制定的衛生標準去做，并制定了責任區，落實(shí)到人。每周三定期對全院衛生進(jìn)行檢查，每天隨時(shí)查看衛生狀況。保持一個(gè)潔凈、優(yōu)雅的工作和生活環(huán)境。
為更加美化單位環(huán)境，為每層樓新增盆花20盆，在走廊兩側搞了適合兒童觀(guān)賞，具有兒童特色的剪紙壁畫(huà)，在各班里精心布置孩子生活區。每年在院內凡是能種植的地方都種上花，創(chuàng )設溫馨和諧的單位環(huán)境。
六、狠抓法制和綜合治理工作
為了使全體職工遵紀守法，營(yíng)造一個(gè)安定團結的工作生活環(huán)境，積極開(kāi)展民主法制教育和綜合治理工作，我院成立了法制教育宣傳領(lǐng)導小組，通過(guò)學(xué)習教育，努力實(shí)現由提高職工法律意識向法律素質(zhì)的轉變，實(shí)現由注重依靠行政手段管理體制向注重法律手段管理體制轉變，使職工人人學(xué)法、知法、懂法、守法。
在抓綜合治理工作中，認真貫徹落實(shí)“誰(shuí)主管，誰(shuí)負責”的原則，健全綜合治理組織，實(shí)行領(lǐng)導負責制和目標化管理責任制，采取一級抓一級，層層簽訂責任狀等方式，狠抓綜合治理工作。由于綜合防范，措施得力，治安狀況良好，違法違紀和責任事故為零。
近兩年，我院在精神文明建設工作中取得了一些成績(jì)，但距離上級的要求還有一定的差距，下一步我們將以黨的十七屆五中、六中全會(huì )精神為指導，努力造就一支素質(zhì)高、作風(fēng)正、紀律嚴、本領(lǐng)強的黨員干部隊伍，為實(shí)現院內工作目標提供堅強有力的組織保證。
到一些不足的地方。我們打算在下次前往看望兒童福利院的小孩時(shí)，買(mǎi)一些更實(shí)用的東西。同學(xué)們也會(huì )更細心更加注意孩子們的情緒變化，更好的照顧他們。
福利院保育員年終工作總結（通用5篇）3
20xx年上半年工作總結 今年以來(lái)，我院在上級部門(mén)的指導、關(guān)心和幫助下，以“三個(gè)代表”重要思想為指導，以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為統攬，始終堅持“以民為本，為民解困，為民服務(wù)”的工作宗旨，緊緊圍繞縣委、縣政府關(guān)于社會(huì )救助的相關(guān)政策，全院干部職工統一思想，找準定位，把握發(fā)展方向，從構建和諧社會(huì )、維護社會(huì )穩定的大局出發(fā)，認真落實(shí)各項目標任務(wù)，充分發(fā)揮了福利院的社會(huì )救助功能�，F將上半年的主要工作總結如下：
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堅持以人為本的管理理念，努力構建服務(wù)型福利院。讓入住的`老人真正實(shí)現老有所養、老有所醫、老有所學(xué)、老有所樂(lè )、老有所為。時(shí)時(shí)刻刻以滿(mǎn)足供養人員的需要為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，把“親民、為民、愛(ài)民”的宗旨融入到福利院職能的每一個(gè)環(huán)節，每項具體業(yè)務(wù)中。
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1、協(xié)助上級各部門(mén)完成了春節慰問(wèn)工作，春節加餐事宜和春節期間的安全防衛工作。
2、按照國家相應的政策法規，妥善處理了xxx、xxx、xxx去世后的遺物。
3、關(guān)愛(ài)兒童，幫助孤兒健康成長(cháng)。設立兒童學(xué)習室、自習室。輔導他們完成功課，了解他們在學(xué)習生活中的情況，定期與他們進(jìn)行交流。通過(guò)觀(guān)察發(fā)現xxx在繪畫(huà)方面有特長(cháng)，經(jīng)過(guò)培養使他的特長(cháng)得到進(jìn)一步發(fā)揮。
4、積極與外界交流，豐富院民生活。與xx中心小學(xué)的老師聯(lián)系，成功舉辦了“慶祝建黨90周年，講故事比賽”活動(dòng)；與“明天計劃”負責人簡(jiǎn)女士就資助王斌的相關(guān)事宜達成協(xié)定；與中央美術(shù)學(xué)院志愿者xx同學(xué)一起制定了培養孤兒課余愛(ài)好的計劃。
5。扎實(shí)的后勤服務(wù)，隨時(shí)排查院內的安全隱患，確保院民有水用并定期對井水和周邊環(huán)境進(jìn)行消毒；成立生活評議小組監督食堂工作，保證院民吃的安全、吃的放心。
�。ㄈ┰簞�(wù)管理
1、狠抓院內清潔工作。我院以“每天一小掃，每周一大掃”為原則按期對衛生進(jìn)行檢查評比，讓每個(gè)人都參與到衛生監督與清潔保持的工作中，確保了院內干凈整潔。
2、繼續加強信息化管理。一是建立了入住院民個(gè)人資料檔案、醫療檔案、入住協(xié)議等各類(lèi)文檔完善了文件資料。二是對院內資產(chǎn)進(jìn)行登記，將管理責任劃分到每位工作人員，實(shí)現了責任落實(shí)。爭強了工作人員管理的主動(dòng)性和責任心，實(shí)現規范化管理。
3、完善院內制度和管理。我院根據工作需要對部分制度進(jìn)行修訂完善，制定了《福利院來(lái)訪(fǎng)人員登記表》、《福利院人員外出登記 表》、《福利院人員就醫證明》、《福利院人員請假證明》并定期組織全員開(kāi)會(huì )學(xué)習，規范自身行為。
4、加強了對職工的管理，要求職工在工作中做到有計劃、有落實(shí)、有檢查、有改進(jìn)。定期學(xué)習黨的方針政策、法律法規、業(yè)務(wù)知識和老年人護理常識，將所學(xué)知識運用到實(shí)際工作中，實(shí)現在工作中學(xué)習，在學(xué)習中進(jìn)步。
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1、在對供養人員的日常管理，特別是在增強他們對國家方針、政策的學(xué)習上還需要加強。
2、在對福利院綜合管理的思路上還不夠創(chuàng )新。
3、目前，在發(fā)展院辦經(jīng)濟，開(kāi)展合法創(chuàng )收方面還有待加強。
福利院保育員年終工作總結（通用5篇）4
20xx年，是十二五規劃的開(kāi)局年，在市局黨組、主管科室的領(lǐng)導支持下，我院按照市局黨組年初下達的各項目標任務(wù)，勵精圖治，積極努力，各項工作規范化、常態(tài)化。干部、職工隊伍建設進(jìn)一步加強；管理注重了科學(xué)和規范；孤殘兒童的養、治、教、康水平得到了顯著(zhù)提升；兒童的康復和醫療業(yè)務(wù)得到了新的拓展；和諧穩定、健康向上的良好氛圍不斷形成�，F將一年來(lái)的工作情況報告如下：
一、牢記廉潔自律，強基固本前行
1、狠抓黨風(fēng)廉政建設，創(chuàng )廉潔、務(wù)實(shí)、學(xué)習型班子
班子成員在工作中始終貫徹落實(shí)八個(gè)堅持，八個(gè)反對的工作原則，推行一崗雙責，堅持兩手抓，兩手都要硬的工作方針，執行分工協(xié)作優(yōu)勢互補的工作機制，堅持求同存異，做到大事講原則，小事講風(fēng)格。堅持自警自尊，同時(shí)，堅持黨組財務(wù)會(huì )簽制度，每筆款項做到事出有因，經(jīng)辦人簽字為證，從源頭上自律清白。只要是有利于院經(jīng)濟發(fā)展、有利于孩子利益、有利于職工利益、有利于兒童福利院利益、有利于民政利益的決議就堅決執行，著(zhù)力打造一支凝聚力和向心力堅強的班子和員工隊伍。
2、根據局黨組對黨風(fēng)廉政建設的要求，認真執行《院班子成員黨風(fēng)廉政建設責任分解》和《院領(lǐng)導干部廉潔自律規定》，堅持誰(shuí)主管誰(shuí)負責的原則，突出黨政一把手全面領(lǐng)導責任及責任追究制。
3、設立黨風(fēng)廉政建設投訴箱，并由專(zhuān)人負責，定期開(kāi)箱收集黨內外人士的意見(jiàn)，同時(shí)設立值班制度和行政擴大會(huì )議制度，經(jīng)常性收集方方面面的意見(jiàn)與建議，廣納讕言，積極整改，自覺(jué)接受群眾和服務(wù)對象的監督與批評指正。
4、認真組織學(xué)習《院黨風(fēng)廉政建設工作制度》和《院干部職工廉潔自律制度》，引導干部職工堅持兩個(gè)務(wù)必，牢記四大紀律、八項要求，教育職工不忘責任，不辱使命，積德行善，愛(ài)心奉獻，筑牢倡廉行善的思想防線(xiàn)，筑牢反腐倡廉的思想防線(xiàn)。此外還定期召開(kāi)職工大會(huì )通報黨風(fēng)廉政工作情況。
5、班子成員帶頭深入一線(xiàn)，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)糾正，把工作中出現的各種細節、支節性問(wèn)題消除在萌芽狀態(tài)之中，積極倡導指引職工注重工作的細節問(wèn)題，明白細節決定成敗，細節決定孩子安康；堅持五常法管理服務(wù)，貫徹工作的`始終，牢記一切為了孩子，為了孩子的一切的工作宗旨和理念，牢記真學(xué)真干，福兒強院的工作目標。
二、夯實(shí)制度基礎，提升服務(wù)水平
1、抓作風(fēng)建設。團結、和諧、積極向上的良好氛圍是推動(dòng)各項工作良性循環(huán)的保障。今年，我院從這一方面入手，重點(diǎn)抓了兩方面工作。
�。�1）為塑造一個(gè)有活力的團隊，院支部組織全體黨員和業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行帶好團隊拿結果培訓；
�。�2）以黨員先鋒帶頭作用、身邊的人或事去感動(dòng)每一個(gè)人。我院制定了黨員示范崗創(chuàng )建標準、黨員公開(kāi)承諾書(shū)，開(kāi)展服務(wù)競賽，倡導三個(gè)一：堅守一個(gè)好崗位、開(kāi)展一個(gè)好活動(dòng)、樹(shù)立一個(gè)好典型。在孤殘兒童的護理服務(wù)中，一線(xiàn)護理人員象媽媽一樣，精心照料，實(shí)行24小時(shí)的全天候服務(wù)，并配合康復治療，使每個(gè)殘疾兒童都能享受到全方位的生活護理服務(wù)。
2、抓規范管理。為強化內部管理，我院邀請了香港海星計劃和愛(ài)群協(xié)會(huì )的資深人士來(lái)院進(jìn)行了為期一周的社工和五常法管理的專(zhuān)項培訓，受益匪淺。我們按要求，制定了各部門(mén)、各崗位的實(shí)施方案及評估標準，在全院予以推廣。
3、抓制度落實(shí)。針對實(shí)際，我們對部分規章制度進(jìn)行了完善和修訂，要求大家自覺(jué)地用制度來(lái)約束自己、規范自己的言行。如請銷(xiāo)假制度、接收棄嬰入住程序、孤殘兒童后事處理辦法、行政值班制度等；將目標任務(wù)分解，并列入部門(mén)年終考核目標、評先條件，加大檢查考核的力度，規范單位的內部管理，提升了整體形象。
三、心系孤殘孩子，從點(diǎn)滴做起
1、重視硬件設施建設。從孩子們的實(shí)際需求出發(fā)，今年先后投資5萬(wàn)余元，為項目安裝了智能音樂(lè )廣播設備，購置電腦10臺，擴展了電腦閱覽空間，配置了50余臺中英文點(diǎn)讀機，為孩子們的身心發(fā)展奠定了堅實(shí)基礎；還投資4萬(wàn)余元，完善了無(wú)障礙設施建設；投資4萬(wàn)余元，為嬰幼兒撫育項目增設了3個(gè)活動(dòng)室，使原來(lái)90平方米的活動(dòng)空間擴展到210余平方米。
先后為項目添置兒童玩具40多種200余件，添置兒童圖書(shū)30余類(lèi)400多冊；投資2萬(wàn)余元，為項目?jì)群⒆犹碇昧?輛電動(dòng)汽車(chē)和10余種（類(lèi)）玩具及圖書(shū)，為寓教于樂(lè )的教育模式提供了物質(zhì)保障，有效促進(jìn)了全院教育理念的轉變和整體建設。
2、衛生防疫、醫療救助及時(shí)到位，使孤殘兒童健康權益得到有效地保證。在工作中我們立足實(shí)際，采取自身衛生防疫力量與市、區衛生防疫部門(mén)聯(lián)手的方式，加大各種疾病特別是禽流感、甲流、手足口病和季節性、流行性等疾病的衛生防疫力度，堅決杜絕各類(lèi)傳染疾病的發(fā)生與蔓延。
成立了院預防傳染性疾病應急領(lǐng)導小組，制定了預防措施和應急預案，堅持巡診制度，每天不定期巡查，發(fā)現疑似病例，迅速隔離，堅持定期對所有房間、孩子餐具、玩具進(jìn)行消毒，嚴把病從口入關(guān)。
對每名孤殘兒童堅持做到100%接種、100%體檢，孤殘兒童身體健康權益得到有效保證。為了挽救每個(gè)殘疾兒童的生命，我們積極尋找助醫合作伙伴，認真做好孤殘兒童醫療康復手術(shù)計劃實(shí)施工作，努力讓各類(lèi)病癥患兒早日恢復健康。20xx年實(shí)現零差錯、零事故、100%接種。為42名孤殘兒童開(kāi)展手術(shù)治療，爭取項目資金84.7萬(wàn)元，門(mén)診接診量19775人次，完成注射9650人次，輸液達129人次，各類(lèi)體檢1126人次。
3、著(zhù)力規范家庭寄養工作，立足管理制度及寄養家庭的監督檢查指導工作。20xx年我們主要從管理、培訓入手，一是著(zhù)力加強了對寄養家長(cháng)職業(yè)品行的教育培訓，著(zhù)力加強了寄養家長(cháng)們對孤殘孩子的心理疏導、康復訓練知識技能和生活護理知識技能等方面的培訓，全年組織寄養家長(cháng)培訓19次，培訓人數達600余人次；二是組織走訪(fǎng)寄養家庭290次，及時(shí)發(fā)現并解決了寄養家庭在護理、康復，生活中出現的問(wèn)題；三是開(kāi)展小社工進(jìn)家庭活動(dòng)。
讓福利院的孩子進(jìn)入寄養家庭，對孩子和家庭進(jìn)行全方位的了解，用孩子的眼光參與管理中來(lái)，并提出她們的建議，是我們對社工理念在實(shí)際應用中的拓展，該項活動(dòng)受到社會(huì )的廣泛關(guān)注。全年完成新增95名孩子的目標任務(wù)。
4、加強涉外送養工作的力度，20xx年我們更加注重規范完善個(gè)人信息資料，選定專(zhuān)人進(jìn)行孩子個(gè)人信息的管理，20xx年共上報涉外送養材料90份，送養特需孩子52名。
5、為提高服務(wù)技能，派出20余人次參加民政部培訓中心舉辦的各類(lèi)培訓，全方位提高服務(wù)技能；30余人次到各地市福利院學(xué)習服務(wù)管理，并運用于實(shí)踐中，尤其是兒童營(yíng)養餐的配制，今年增加了肉、蛋、豆腐、各類(lèi)蔬菜等，保證了兒童成長(cháng)的需要，受到了一線(xiàn)同志們的一致好評；嚴格采購制度、嚴把衛生消毒關(guān)，按規程操作，全年無(wú)一例因食品衛生不達標而造成的事故發(fā)生，確保了院內各項工作的正常運轉；重視引進(jìn)康復的新知識、新技術(shù)。為進(jìn)一步加強管理，切實(shí)提高特殊教育水平，先后派出6名員工到杭州、重慶、南京等地接受特教培訓，并結合實(shí)際，制定科學(xué)規范的特教訓練方案，并用于臨床，成效明顯。
四、體察員工所思，福祉早謀早做
1、為全院干部職工及離退休人員進(jìn)行全面健康體檢并建立個(gè)人健康檔案，醫護專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員及時(shí)為職工提供必要的健康咨詢(xún)，確保職工以良好的身心狀況投入工作。
2、針對院內聘用人員多，思想波動(dòng)大，而她們又大多從事一線(xiàn)孤殘兒童的撫育工作，因而她們的思想波動(dòng)將直接影響到護理的質(zhì)量，為了解除她們的后顧之憂(yōu)，院班子多次到上級有關(guān)部門(mén)反映，爭取市財政的支持，籌措資金，為她們辦理了養老、醫療、工傷、失業(yè)保險，確保了職工隊伍的穩定。
五、加強與多家基金會(huì )的合作，自主創(chuàng )新服務(wù)
一是加強與國際中華兒童基金會(huì )的合作。主動(dòng)與國際中華基金會(huì )負責人溝通，加大家庭寄養、特需兒童涉外送養力度，爭取資金援助。為孩子尋找家庭是我院工作的重中之重，也是孩子們利益最大化的具體體現，2010年，我們共上報符合送養條件的孩子材料90份，其中已被外國家庭收養52名，享受到家庭的溫暖與父母的關(guān)愛(ài)。
二是繼續加強與美國半邊天基金的合作。為提高大姐妹、小姐妹、祖母項目部教師的整體素質(zhì)，今年以來(lái)，我們加大了培訓力度，如組織員工參加香港主流夢(mèng)社工培訓、兒童營(yíng)養知識培訓、育嬰師與營(yíng)養師的培訓，香港海星計劃和愛(ài)群協(xié)會(huì )的社工及五常法的培訓等；自覺(jué)接受基金會(huì )督導員的監督與檢查，按要求做好每項工作，及時(shí)上報資料；針對項目老師數量不足，老師素質(zhì)不達標的現狀，按照半邊天基金會(huì )的要求，適時(shí)增加高素質(zhì)人員進(jìn)入項目，并對患兒身體狀況科學(xué)調查排隊，認真輸送進(jìn)入祖母、大姐妹、小姐妹項目。使孩子們能得到科學(xué)、規范的特殊教育和康復訓練。
三是與香港主流夢(mèng)工場(chǎng)、百事寧、國際中華等基金會(huì )的合作真誠愉快。今年新增95名孩子進(jìn)入寄養家庭，得到寄養爸爸、媽媽的呵護及康復教育。
四是與新希望基金會(huì )的合作，有條不紊地進(jìn)行之中。一對一的兒童護理模式，體現了人性化服務(wù)�，F在160名重度殘疾孩子在這里得到精心呵護，身體機能得以康復。
五是與援助之手、兒童希望、WACAP、濟慈之家等基金會(huì )合作的有效性、可持續性得到進(jìn)一步的鞏固、加強和提高。
六、不足之處
一年來(lái)，我們在圍繞院的中心工作雖做出了一些成績(jì)，但離上級黨組的要求還有一定的差距，工作中還存在一些問(wèn)題和不足。主要表現在：一是思想不夠解放、創(chuàng )新意識還有待提高；二是工作技能和服務(wù)手段應進(jìn)一步擴展；三是思想政治教育與工作結合不足，跟進(jìn)力度不夠。
七、20xx年工作思路
1、繼續規范用人用工制度，確保職工隊伍穩定。
2、推行五常管理法，提高管理水平。
3、為大齡殘障兒童尋找出路，加大院內兒童康復治療力度，提高送養量。
4、加大職工素質(zhì)教育培訓力度，提高服務(wù)管理水平。
5、多方籌措資金，力爭藍天計劃續建工程六一前投入使用。
6、加大對外宣傳力度，提高社會(huì )影響力。
7、拓展與各基金會(huì )的項目合作，爭取更多資金援助。
福利院保育員年終工作總結（通用5篇）5
為貫徹落實(shí)民政局（20xx）14號文件精神，緊緊圍繞“一切為了孩子”的服務(wù)宗旨，切實(shí)加強安全責任意識、健全安全防控體系，為孤殘兒童營(yíng)造安全的生活環(huán)境，現將“除隱患、保安全”工作做如下總結。
一、理念先行，完善計劃。
高度重視、精心組織、實(shí)施院領(lǐng)導對“除隱患、保安全”工作、把該項工作列、入今年重要議事日程、領(lǐng)導做到親自帶頭檢查督促爭隱患正改、并把安全工作考核和獎懲結合責任落實(shí)到人。組織成立了隱患排查整治工作領(lǐng)導小組，由院長(cháng)任組長(cháng)，各科室主任為組員。所有干部職工都是責任人并責任到崗，落實(shí)責任狀，層層負責，人人有責。
全院所有干部職工齊抓共管，共同營(yíng)造安全、穩定、文明、健康、和諧的保育環(huán)境。我院干部職員工清醒地認識到：院內的各類(lèi)安全隱患依然存在，舊的隱患消除后，新的安全隱患仍會(huì )隨時(shí)出現，在加強安全管理的同時(shí)，突出加強安全教育和安全防范工作。
二、注重宣傳，深化教育。
注重宣傳工作強化安全教育、為了進(jìn)一步加強我院“除隱患、保安全”宣傳工作、營(yíng)造濃厚氛圍、開(kāi)展一次安全大檢查活動(dòng)為營(yíng)造“除隱患、保安全”工作氛圍。開(kāi)展安全知識講座、進(jìn)行安全隱患大排查并對存在的安全隱患進(jìn)行專(zhuān)項整治，進(jìn)而強化隱患整治效果。改變力量單一、思路陳舊的為宣傳而宣傳的老一套做法，克服形式主義和教條主義，增強針對性、提高時(shí)效性，創(chuàng )新工作思路，放手發(fā)動(dòng)干部職工，形成“除隱患，保安全”宣傳工作的格局。
并于3月份邀請了溫州市社安防火知識咨詢(xún)中心的張老師來(lái)院開(kāi)展消防安全知識講座，加強了對全院干部、職工以及兒童的宣傳教育，營(yíng)造了火災隱患整治的良好氛圍。并組織干部職工和教育區的學(xué)生開(kāi)展了一次消防安全應急疏散演練活動(dòng)，使大家基本掌握了撲救初期火災、疏散逃生等方面的知識和技巧，大大增強了職工和兒童的自護自救技能，確保一旦發(fā)生火災事故，能夠科學(xué)、快速處置，最大限度地減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。
三、高度重視，精心部署。
組織力量對本院“除隱患保安全”工作進(jìn)行經(jīng)常性的檢查，對發(fā)現的問(wèn)題和存在的安全隱患與薄弱環(huán)節，及時(shí)按有關(guān)要求加以整改。
整改工作落實(shí)好整改的責任、措施、經(jīng)費和時(shí)間。整改中做到一個(gè)環(huán)節一個(gè)環(huán)節落實(shí)，不留死角。同時(shí)，整改工作和預防工作很好地結合起來(lái)，以改促防。樹(shù)立正確的發(fā)展觀(guān)，確立“一保安全、二保穩定、協(xié)調發(fā)展”的工作原則。對易于引發(fā)事故的環(huán)節給予定期檢查，發(fā)現隱患要及時(shí)處理，進(jìn)行整改。
我們將把全院“除隱患、保安全”工作放在突出位置，加強管理和防范，充分認識安全工作的艱巨性和長(cháng)期性，力戒形式主義，堅持下大力氣、不懈努力，狠抓落實(shí)，認真總結經(jīng)驗，加強全院安全工作的前瞻性和預見(jiàn)性，堅持預防為主，標本兼治，初步建立起全院“除隱患、保安全”工作的.長(cháng)效機制。
四、措施到位，成效顯著(zhù)。
在活動(dòng)期間安排組織了一系列的“除隱患，保安全”的活動(dòng)。發(fā)現并整改了各類(lèi)隱患。為進(jìn)一步深入“除隱患，保安全”活動(dòng)的開(kāi)展創(chuàng )造了良好的環(huán)境。在第一季安排組織了一系列的“除隱患，保安全”的活動(dòng)。發(fā)現并整改了各類(lèi)隱患。
為進(jìn)一步深入“除隱患，保安全”活動(dòng)的開(kāi)展創(chuàng )造了良好的環(huán)境。季度內分別于1月份對院兒童生活區易發(fā)生火災的重點(diǎn)部位和設備實(shí)施進(jìn)行全面檢查。2月份開(kāi)展了春節前消防安全大檢查，對安全出口、疏散通道等重點(diǎn)部位的滅火器、消火栓、應急燈、疏散指示標志、消防箱裝置等進(jìn)行了“拉網(wǎng)式”排查，確保了消防設施的正常使用。
開(kāi)展了元宵節消防安全大檢查。3月份邀請了溫州市社安防火知識咨詢(xún)中心的張老師來(lái)院開(kāi)展消防安全知識講座和消防疏散演習。并對食堂、電梯、鍋爐、配電房等易發(fā)生火災的重點(diǎn)部位、地域和設備實(shí)施進(jìn)行防火安全檢查。對檢查中發(fā)現的各類(lèi)隱患進(jìn)行了認真到位的整改確保隱患發(fā)現一個(gè)整改一個(gè)。
安全工作是一切工作的生命線(xiàn)，我們要從保穩定、促發(fā)展的高度，警鐘長(cháng)鳴，常抓不懈，狠抓事故源頭，認真排查事故隱患，建立健全安全長(cháng)效機制，落實(shí)各項安全防范措施，確保我公司安全生產(chǎn)的良好形勢，在形成濃厚的“人人講安全”的良好氛圍。
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