教導處教育教學(xué)工作總結
總結是事后對某一時(shí)期、某一項目或某些工作進(jìn)行回顧和分析，從而做出帶有規律性的結論，它可以有效鍛煉我們的語(yǔ)言組織能力，讓我們一起來(lái)學(xué)習寫(xiě)總結吧。如何把總結做到重點(diǎn)突出呢？以下是小編收集整理的教導處教育教學(xué)工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
教導處教育教學(xué)工作總結1
本學(xué)期以來(lái)，我校教導處堅持以“三個(gè)代表”重要思想為指導，認真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，按照學(xué)校提出的工作思路和工作要求，以教學(xué)工作為中心，以求實(shí)效為教學(xué)工作的基本原則，以培養學(xué)生創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn)，以新課程改革為契機，加強教學(xué)常規管理，深化課堂教學(xué)改革，抓好教學(xué)監控工作，大力推進(jìn)素質(zhì)教育，有效提高教育教學(xué)質(zhì)量�，F把本學(xué)期的教育教學(xué)工作總結如下：
一、培訓學(xué)習求實(shí)效
在教學(xué)改革的浪潮中，每一位教師都會(huì )感受到一種壓力和挑戰，為此我們必須構建知識結構。而知識結構的建構依賴(lài)于不斷地學(xué)習、汲取。因此，本學(xué)期教導處把工作的重心放在學(xué)習型教研組的創(chuàng )建上。這樣，不僅能保證教師開(kāi)展各項教學(xué)研究、探討，還能使教師的自身教學(xué)素養有所提高。一個(gè)學(xué)期以來(lái)，我們一如既往抓好校本研訓工作。研訓的主要形成有集體學(xué)習、自主學(xué)習、備課組討論、教學(xué)觀(guān)摩等。
1、集體學(xué)習是校本研訓的重要組織形式。我們根據研訓計劃切實(shí)抓好知識培訓、學(xué)科培訓、業(yè)務(wù)培訓，以提高教師領(lǐng)悟新課標以及駕馭教材的能力。加大走出去、請進(jìn)來(lái)的力度，盡可能為教師提供外出聽(tīng)課、學(xué)習的機會(huì )。
2、自主學(xué)習是校本培訓的重要方式。全體教師面對學(xué)習內容的無(wú)限、學(xué)習時(shí)間的有限，都把學(xué)習視為職業(yè)生活的迫切需求，在辛勤耕耘的同時(shí)，不忘給自己“充電”，品讀教學(xué)專(zhuān)著(zhù)，閱讀教學(xué)雜志，撰寫(xiě)教學(xué)反思，瀏覽教學(xué)博客，從而提升了自身的文化品位。
3、教學(xué)觀(guān)摩是校本培訓的實(shí)踐環(huán)節。在校級展示課活動(dòng)中，我校要求骨干教師上好研討課;帶教老師上好示范課;新教師上好匯報課。本學(xué)期，我校舉行了“新教師匯報課”、“品德與生活、品德與社會(huì )評優(yōu)課”等教學(xué)活動(dòng)。教師們積極對自己的教學(xué)行為進(jìn)行反思，根據上課情況認真寫(xiě)好教后感，真正實(shí)現理念的刷新，行為的改變。
二、教學(xué)管理求規范
教學(xué)常規是教師開(kāi)展日常教學(xué)工作的準則，良好的管理體制是我們順利實(shí)施課程改革，提高教學(xué)質(zhì)量的重要保證。因此，我們始終抓實(shí)抓好以下工作：
1、每個(gè)月底對教案、聽(tīng)課記錄、教學(xué)隨筆、教研組活動(dòng)記錄等進(jìn)行認真檢查，及時(shí)公正記錄并反饋本人，督促教師認真做好教學(xué)工作。
2、不定期抽查學(xué)生作業(yè)本。從抽查效果看，大部分學(xué)生的作業(yè)比較規范，但學(xué)生書(shū)寫(xiě)能力還需加強培養。
3、積極做好“學(xué)困生”幫教工作。新課程教育的核心要求教育“面向全體，全面發(fā)展，主動(dòng)發(fā)展，一切為了每個(gè)孩子的發(fā)展”。真正讓每位教師學(xué)會(huì )關(guān)愛(ài)，學(xué)會(huì )理解，學(xué)會(huì )寬容，學(xué)會(huì )激勵每個(gè)學(xué)生，使他們樹(shù)立起學(xué)習的信心和勇氣。各班對學(xué)習有困難的學(xué)生都落實(shí)了幫教措施，并能在班主任工作記錄本上及時(shí)作好記錄�！皩W(xué)困生”無(wú)論從思想、學(xué)習還是做人等方面都得到了不同程度的提高。
4、加強教研組、備課組建設，是提高教學(xué)管理效率的一項有效措施。學(xué)校6個(gè)教研組、16個(gè)備課組在學(xué)科教研中，堅持相互學(xué)習，彼此支持，共享教學(xué)藝術(shù)，共同成長(cháng)。以年級同科組為單位開(kāi)展的集體備課活動(dòng)，做到定時(shí)間、定地點(diǎn)、定內容、定中心發(fā)言人，能找準每單元的共性問(wèn)題，做到重難點(diǎn)一致，教學(xué)方法和策略因人因班而異。集體備課活動(dòng)，培養了教師們團結協(xié)作的精神，共享教育資源和教學(xué)智慧，提高了教師備課的質(zhì)量。
5、開(kāi)展課題研究工作，提升教科研水平。在培訓、教研、實(shí)踐活動(dòng)日漸成熟的基礎上嘗試性地進(jìn)行課題研究。為了更好地實(shí)施課題研究工作，提高我校教科研水平和教育教學(xué)質(zhì)量，我校申請并獲得批準立項的課題研究項目有《誦讀經(jīng)典古詩(shī)弘揚民族文化》、《讓學(xué)生在體驗學(xué)習中和諧發(fā)展》等。這幾個(gè)課題研究項目已進(jìn)入實(shí)施階段，它標志著(zhù)我校的整體辦學(xué)水平跨上了一個(gè)新的臺階。
三、教學(xué)質(zhì)量求提高
課堂教學(xué)的優(yōu)劣直接影響著(zhù)教學(xué)質(zhì)量的高低。因此，全體教師能立足課堂，深入研究，主動(dòng)構建具有自我特色的個(gè)性化教學(xué)模式，在課堂這一舞臺上展示自己的風(fēng)采，讓課堂煥發(fā)生命的活力。
1、首先重視“知識與能力、過(guò)程與方法、情感態(tài)度與價(jià)值觀(guān)”目標三維兼顧;其次講究效率意識，創(chuàng )新意識，求真務(wù)實(shí)。此外，在課堂教學(xué)中努力實(shí)現“基礎化”、“綜合化”、“生活化”、“時(shí)代化”。特別是課改年級，要求平時(shí)在工作中多摸索，在實(shí)踐中多反思。
2、實(shí)行月檢測制度，加強學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的監控�？荚嚺c評價(jià)是促進(jìn)教師、學(xué)生全面發(fā)展的過(guò)程，各年級語(yǔ)文、數學(xué)、英語(yǔ)實(shí)行月檢測。通過(guò)月檢測這個(gè)平臺，任科教師共同采用開(kāi)放、多元、多樣的評價(jià)方式，建立教師、學(xué)生、家長(cháng)共同參與的、體現多渠道信息反饋的教師評價(jià)。建立“以學(xué)論教”的發(fā)展性評價(jià)模式，對學(xué)生學(xué)習態(tài)度、興趣、習慣、方法、知識技能、實(shí)踐能力、創(chuàng )新精神和解決問(wèn)題能力等方面進(jìn)行評價(jià)。評價(jià)既能關(guān)注學(xué)習結果更能關(guān)注學(xué)習過(guò)程，堅持質(zhì)性評價(jià)和量化評價(jià)相結合，終結性評價(jià)與過(guò)程性評價(jià)相結合，注重過(guò)程性評價(jià)，突出質(zhì)性評價(jià)。
3、為了更好地搞好學(xué)校新課程改革，使新課程改革不斷深化，讓家長(cháng)配合學(xué)校做好教育教學(xué)工作，10月9日上午，學(xué)校舉辦了一次家長(cháng)座談會(huì )，通過(guò)家長(cháng)與家長(cháng)、家長(cháng)與教師、家長(cháng)與學(xué)校領(lǐng)導之間的互動(dòng)交流，大家在孩子的教育問(wèn)題上達成了共識。家長(cháng)們一致反映，通過(guò)參加家長(cháng)座談會(huì )，感覺(jué)到學(xué)校與家長(cháng)之間的'距離拉近了，這樣的活動(dòng)對他們幫助很大，對孩子的教育很有啟發(fā);通過(guò)家長(cháng)座談會(huì )，架起了一座學(xué)校與家庭之間的橋梁，讓家長(cháng)們更深刻體會(huì )到學(xué)校、家庭、社會(huì )在素質(zhì)教育中的地位和作用。
四、隊伍建設求成效
1、加強教師隊伍建設，是學(xué)校建設永恒的主題。實(shí)施素質(zhì)教育的關(guān)鍵是提高教師的素質(zhì)。我校在工作安排中實(shí)行新老搭配，優(yōu)化組合;隨機聽(tīng)課，了解實(shí)情;給予機會(huì )，促使提高;并通過(guò)上匯報課，撰寫(xiě)教學(xué)反思、體會(huì )等形式，提升教師的業(yè)務(wù)素養和專(zhuān)業(yè)水平。
2、師資隊伍素養的高低，直接關(guān)系到人才培養的質(zhì)量，關(guān)系到學(xué)校能否可持續發(fā)展的大事。因此，加強骨干隊伍建設是我們工作的重中之重。我們一方面引導教師不斷總結自身的工作經(jīng)驗，反思自己的教學(xué)實(shí)踐，以便找到進(jìn)取的最佳切入點(diǎn)，盡快提高自己的素養。另一方面大力幫助教學(xué)上有特色的教師，創(chuàng )造條件向上推薦參加各類(lèi)教學(xué)業(yè)務(wù)競技，積極搭建舞臺，促其盡快成長(cháng)。今年11月24日，我校孫佳佳老師參加區青年教師優(yōu)質(zhì)課評選活動(dòng)榮獲一等獎; 12月4日，徐梅老師代表我校參加清河區首屆思品與生活、思品與社會(huì )說(shuō)課比賽榮獲二等獎。12月26日至28日，xxx老師代表我校參加市美文誦讀展示活動(dòng)榮獲一、二等獎。
五、各項活動(dòng)求豐富
童年，應該是孩子們最快樂(lè )、最值得留戀的時(shí)光。盡可能多地為孩子創(chuàng )造歡樂(lè )，在活動(dòng)中啟迪孩子們心智、陶冶情操是我校工作始終關(guān)注的重點(diǎn)。本學(xué)期，我們的活動(dòng)可謂精彩紛呈，配合教學(xué)活動(dòng)，教導處會(huì )同辦公室、少先隊大隊部組織開(kāi)展法律進(jìn)校園知識講座、啟動(dòng) “古詩(shī)誦讀”活動(dòng)、學(xué)生規范漢字書(shū)法比賽、隊形隊列與廣播體操比賽、慶“六·一”文藝匯演、游園活動(dòng)等。這些活動(dòng)既是日常教學(xué)的延伸，又是學(xué)生自我展示的平臺。學(xué)生參與活動(dòng)的積極性高，既鍛煉了能力，又陶冶了情操，獲取知識，提高能力，激發(fā)他們熱愛(ài)生活、熱愛(ài)學(xué)習、熱愛(ài)學(xué)校的情感。
六、教學(xué)質(zhì)量求突破
我校在工作中以教學(xué)質(zhì)量為中心，倡導教風(fēng)嚴謹，工作細致的精神，強化質(zhì)量意識和責任意識，著(zhù)力提高辦學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量。在本學(xué)期期末考試中，我校三年級語(yǔ)文平均87.6分，及格率94.1%;五年級英語(yǔ)平均82.4分，及格率88.6%，取得了較好的成績(jì)。
七、校本研訓求改進(jìn)
教學(xué)工作艱巨而復雜，教學(xué)改革任重而道遠。教學(xué)質(zhì)量要上新臺階，必須要有新突破。在此就下學(xué)期的教學(xué)工作擬定以下改進(jìn)意見(jiàn)：
1.要抓實(shí)、抓深校本研訓。在教研組建設、教研活動(dòng)常態(tài)化的基礎上，要勇于創(chuàng )新，開(kāi)展多種多樣的校本研訓活動(dòng)，力求使校本研訓活動(dòng)向課題化、精品化方向發(fā)展。進(jìn)一步合理配置現有資源，促進(jìn)薄弱學(xué)科的開(kāi)展。要進(jìn)一步加大教科研的力度。繼續構建教師發(fā)展平臺。加強校際間的交流和合作，以促進(jìn)年輕教師的快速成長(cháng)。
2.繼續完善“教導處——教研組——備課組——教師”四級群體教學(xué)管理操作系統，重點(diǎn)加強教研組、備課組的建設和操作程序的優(yōu)化。
3.進(jìn)一步深化新課程研討，加強以聽(tīng)課、評課為主的教研活動(dòng)，開(kāi)展創(chuàng )新評優(yōu)課活動(dòng)，加快青年教師培養工程。
4.依據課程標準，結合我校的實(shí)際情況，盡快建立學(xué)生學(xué)習評價(jià)細則，對學(xué)生有一個(gè)公平、公正、公開(kāi)的評價(jià)，以評價(jià)促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展，促進(jìn)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的全面提升。
總之，在過(guò)去的一學(xué)期中，我校的教育教學(xué)工作取得了一定的成績(jì)，但也存在著(zhù)許多不足。我校將以爭創(chuàng )規范化學(xué)校為動(dòng)力，進(jìn)一步樹(shù)立信心，理清思路，突出重點(diǎn)，勤奮工作，講究實(shí)效，開(kāi)拓進(jìn)取，努力開(kāi)創(chuàng )教育教學(xué)工作的新局面!
教導處教育教學(xué)工作總結2
本學(xué)年，我校教育教學(xué)工作緊緊圍繞區教育局教研室的工作部署，在學(xué)校行政的領(lǐng)導及全體教師的支持與努力下，緊緊圍繞“提高教師專(zhuān)業(yè)化水平和教學(xué)質(zhì)量”這個(gè)核心目標，進(jìn)一步深化課程改革，夯實(shí)校本教研，追求高效課堂，提高管理實(shí)效，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，真正實(shí)現師生素質(zhì)全面、持續、有效發(fā)展�，F將主要工作匯報如下：
一、 狠抓教學(xué)常規，規范教學(xué)秩序
1、嚴格執行教學(xué)計劃，做到開(kāi)全學(xué)科，開(kāi)全課時(shí)，教師配備基本合理。按照《婁底四小常規工作管理細則》，對教師備課、聽(tīng)課評課、作業(yè)批改、政治業(yè)務(wù)學(xué)習、班務(wù)工作記錄等方面做到每月一小查，每期一評比，檢查時(shí)抓實(shí)抓細，并及時(shí)將檢查結果進(jìn)行反饋。教導處堅持查課制度，對上課情況進(jìn)行監督。絕大部分教師能做到備課書(shū)寫(xiě)規范，能?chē)栏駡绦行抡n程標準和課時(shí)計劃，不私自調課，不擅離教學(xué)崗位，不私自訂購教輔用書(shū)，嚴格執行請假制度。大部分教師都能做到“五個(gè)一”：設計好一份教案、上好一堂展示課、讀一本教育專(zhuān)著(zhù)、寫(xiě)好一篇反思、發(fā)表一篇博文。
2、完善教學(xué)常規管理制度。上學(xué)年，我校出臺了《婁底四小均衡編班方案》和《婁底四小學(xué)生座位編排規定》，這些制度的實(shí)施，有效推動(dòng)了婁星區教育的均衡發(fā)展。特別是《婁底四小學(xué)生座位編排規定》的實(shí)施，杜絕了“花錢(qián)送禮坐好位置”的不正之風(fēng)，受到了廣大家長(cháng)的擁護和贊譽(yù)。本學(xué)年，我校又制定了《婁底四小大課間操及集會(huì )實(shí)施方案》、《婁底四小集體備課制度》。制度的不斷完善，讓我校的教學(xué)常規工作有規可依，有序開(kāi)展。
3、加強教學(xué)質(zhì)量監控，注重教育教學(xué)效果。我們采用作業(yè)批改、階段小結、期中期末測試與競賽相結合的方式，對教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行監督檢測。上半年進(jìn)行六年級畢業(yè)班的摸底考試，下半年舉行一年級漢語(yǔ)拼音競賽，每學(xué)期期末測試都要求交叉監考，統一閱卷，嚴肅考紀考風(fēng)。通過(guò)檢測與競賽，了解學(xué)生知識的掌握度和教師教學(xué)的有效性，督促教師們不斷地總結，發(fā)現問(wèn)題，采取恰當的措施，改進(jìn)教學(xué)方法。
4、抓好體育課和兩操，保證學(xué)生鍛煉時(shí)間。本學(xué)年，我校嚴查體育課上課情況，發(fā)放體育課上課情況登記表，禁止其他老師占用體育課時(shí)間。為切實(shí)保證學(xué)生每天在校鍛煉一小時(shí)，學(xué)校繼續實(shí)行《婁底四小“陽(yáng)光體育”實(shí)施方案》，規定當天沒(méi)有體育課的班級放學(xué)后開(kāi)展40分鐘體育活動(dòng)。學(xué)生上學(xué)期間每天的第二節課下課后25分鐘為大課間操時(shí)間，第四節課和第六節課上課前5分鐘為眼保健操時(shí)間，其中大課間操由體育老師組織、正副班主任帶隊、值周行政領(lǐng)導督查、大隊干部檢查評比，這有力地保障了學(xué)生在校運動(dòng)鍛煉的時(shí)間，培養了學(xué)生健康的體魄。
5、加強心理衛生健康教育。學(xué)校重視健康課的教育，結合婁底市創(chuàng )衛生文明城市的要求，配備專(zhuān)職的健康教育老師對學(xué)生進(jìn)行授課，還利用紅領(lǐng)巾電視臺、宣傳櫥窗、黑板報等宣傳陣地，結合學(xué)生心理和季節特點(diǎn)，向學(xué)生進(jìn)行了《春季傳染病預防知識講座》、《保護孩子健康，預防手足口病》、《小學(xué)生衛生健康小知識》、《遇到挫折怎么辦》等方面的講座。學(xué)校的“心理咨詢(xún)室”本學(xué)年共接待學(xué)生三十多人次，解開(kāi)了學(xué)生成長(cháng)中的困惑和煩惱，讓學(xué)生身心得以健康成長(cháng)。今年5月，我校對全體三千多學(xué)生進(jìn)行了一次體檢，并及時(shí)將結果進(jìn)行了反饋，通知有疾病的學(xué)生及早就醫治療。12月，教導處組織體育教師對全體學(xué)生的體質(zhì)健康進(jìn)行了科學(xué)的測試，并按要求將數據上報。
二、加強教師培訓，提升教師素質(zhì)
1、我們采取個(gè)人學(xué)習和集體學(xué)習相結合的方式，組織全體教師集中學(xué)習《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》、《婁星區高效課堂建設》、《新課程標準》等等，同時(shí)要求教師利用博客、雜志報刊等多種途徑深入學(xué)習有關(guān)教育教學(xué)的新理念、好經(jīng)驗，使老師們在教育教學(xué)中能把理論和實(shí)踐巧妙地相結合，更新教學(xué)觀(guān)念，從經(jīng)驗型教師向專(zhuān)業(yè)型、科研型教師轉變。
2、精心組織教師參加各級業(yè)務(wù)培訓。劉常平副校長(cháng)、梁鳴之、何鳳、歐陽(yáng)波老師分別參加了全省校長(cháng)培訓、全省基礎教育資源網(wǎng)培訓和全省學(xué)科骨干教師培訓。另外，我校共有35位教師參加了語(yǔ)文、數學(xué)、心理健康等遠程培訓，已有20位教師順利結業(yè)，其中李娟、楊曄老師被評為“優(yōu)秀學(xué)員”。大家在網(wǎng)絡(luò )這一平臺，與名師專(zhuān)家和各位同仁互相交流，使得專(zhuān)業(yè)水平得到進(jìn)一步提高。上半年，我校有62位教師參加了婁星區教師基本功的遠程培訓，我校歐陽(yáng)波老師還擔任了英語(yǔ)學(xué)科的輔導員。老師們在網(wǎng)上觀(guān)摩優(yōu)秀教師的課堂風(fēng)采，積極提問(wèn)，認真討論，解決了教師教學(xué)中碰到的一些疑難問(wèn)題，讓教師們專(zhuān)業(yè)素養和業(yè)務(wù)水平都有很大的提升。在下半年的考核中，全部老師順利通過(guò)。另外，積極鼓勵老師們參加基本功培訓，提升自身素質(zhì)，其中劉皓、鄔敏兩位教師參加了全區普通話(huà)培訓，成曉華老師參加了全區高級計算機的培訓。
3、積極響應上級部門(mén)的要求，選派教師外出觀(guān)摩學(xué)習。本學(xué)年，
我校繼續多方面創(chuàng )造條件為教師提供進(jìn)修和學(xué)習的機會(huì )，盡可能多安排教師外出聽(tīng)課，參加各級各類(lèi)研究會(huì )和課題研討活動(dòng)，以獲取先進(jìn)的教改信息，學(xué)習先進(jìn)的教育理論和實(shí)踐經(jīng)驗。學(xué)校先后選派李紅艷、李湘南、胡敏、王亞彬、曾滿(mǎn)意、何鳳等２０多位教師參加了全國、全省、全市的小學(xué)語(yǔ)文和數學(xué)教師素養大賽、特級教師課堂展示、課題培訓活動(dòng)。
4、認真開(kāi)展校本培訓。學(xué)校堅持“一人學(xué)習、眾人受益”的學(xué)習培訓模式，即外出學(xué)習的教師返校后向全校老師作專(zhuān)題匯報，把先進(jìn)經(jīng)驗、先進(jìn)理念帶回來(lái)，傳開(kāi)去。學(xué)習歸來(lái)的劉常平副校長(cháng)、李紅艷主任、李湘南老師、梁鳴之老師分別做了《三日盡賞教改花》、《如何開(kāi)展校本培訓》、《學(xué)會(huì )學(xué)習，享受幸�！�、《word文字處理和ppt制作》等精彩的匯報講座。在本學(xué)期，我們還邀請了婁底市語(yǔ)文學(xué)科帶頭人吳芙蓉老師做了《樹(shù)立大語(yǔ)文觀(guān)，培養學(xué)生語(yǔ)文素養》的講座。一系列的校本培訓讓全校教師不僅學(xué)到了可靠的經(jīng)驗方法，更是領(lǐng)悟到了先進(jìn)的教育理念，有效地促進(jìn)了老師們的教育教學(xué)。
三、推進(jìn)教學(xué)研討，深化課堂改革
1、以教研組建設為抓手，扎實(shí)開(kāi)展教研組活動(dòng)。教研組建設是學(xué)科教學(xué)建設的核心，是學(xué)校開(kāi)展高質(zhì)量教育教學(xué)的關(guān)鍵。每雙周星期三下午是我校教研組活動(dòng)時(shí)間，每學(xué)期初，我們向各教研組提出本學(xué)期具體目標和活動(dòng)內容，使各教研組活動(dòng)規范有序。本學(xué)年，我校就“如何讓課堂教學(xué)更有效”等專(zhuān)題進(jìn)行了組內研討，繼續探索符合我校實(shí)情的.高效課堂模式。老師們或暢談自己教學(xué)中的經(jīng)驗體會(huì )，或據某堂研討課進(jìn)行評課研論，剖析成敗。同時(shí)，我們對集體備課進(jìn)行了更為具體的組織落實(shí)和監督，在《婁底四小集體備課制度》的指導下，各教研組對學(xué)期任務(wù)進(jìn)行分工，利用教研活動(dòng)時(shí)間進(jìn)行組內集體備課，做到“四定”：定時(shí)間、定地點(diǎn)、定內容、定中心發(fā)言人。全組教師就教學(xué)內容、教法學(xué)法、教學(xué)資源加以研究討論，集思廣益，優(yōu)化設計。集體備課讓老師們從繁重的個(gè)人教案抄寫(xiě)中解放出來(lái)，將更多的時(shí)間用在教學(xué)設計、教具學(xué)具準備、課件制作上，為實(shí)現課堂教學(xué)高效做好充足的準備。
2、以高效課堂建設為契機，積極推進(jìn)課堂教學(xué)改革。本學(xué)年，我校繼續積極探索高效課堂建設的方法途徑，開(kāi)展了系列活動(dòng)：上半年，我校與萬(wàn)寶中學(xué)開(kāi)展“手拉手”教學(xué)研討活動(dòng)，我校有十四位教師為兩校的教師呈現了形式不同的課堂展示。下半年，我校開(kāi)展了“構建‘高效課堂’教學(xué)研討”活動(dòng)，十一位教師的精彩授課讓全校教師品嘗到了一道道各具風(fēng)味的教學(xué)大餐。以這些教學(xué)研討課為依托，我們進(jìn)行了扎實(shí)的聽(tīng)課評課活動(dòng)，在研討中摸索高效課堂的方法途徑。教學(xué)重在反思，提煉經(jīng)驗，我們非常重視評課活動(dòng)，要求全體老師參與。每堂課我們都安排了一名主評老師，堅持“三三原則”來(lái)評課，即說(shuō)出教學(xué)過(guò)程中的三個(gè)優(yōu)點(diǎn)和三個(gè)不足，以及相關(guān)的理論依據及改進(jìn)的措施。主評老師由學(xué)校抓教學(xué)的幾位同志和省級骨干教師及教研組長(cháng)擔任。評課時(shí)，老師們開(kāi)誠布公，坦誠相待，氣氛熱烈。通過(guò)評課，老師們認識到個(gè)人教學(xué)的不足和教學(xué)中普遍存在的問(wèn)題，積極探索解決的辦法和途徑，從而改進(jìn)課堂教學(xué)。
3、以“教學(xué)活動(dòng)月”為平臺，展示教師素質(zhì)風(fēng)采。每年的四月份是我校的“教學(xué)活動(dòng)月”，十月份是我校的“電教活動(dòng)月”。在這兩次大型的教學(xué)活動(dòng)月活動(dòng)中，教導處開(kāi)展了許多有針對性的比賽活動(dòng)，如開(kāi)展“我的教學(xué)反思”評比活動(dòng)：98位老師針對自己的課堂教學(xué)，分析成敗，總結經(jīng)驗，每篇文章都透露著(zhù)老師們的教學(xué)智慧。開(kāi)展教學(xué)論文、案例、課件評比活動(dòng)：經(jīng)過(guò)學(xué)校初選，再選送到省市區參賽的獲獎達80多人次。開(kāi)展新教師匯報課、教師教學(xué)比武選拔活動(dòng)：老師們展示了一個(gè)個(gè)設計巧妙、構思新穎、生動(dòng)活潑的課堂，在參加上級的比賽中，也取得了不錯的成績(jì)：何鳳老師參加全省小學(xué)語(yǔ)文識字教學(xué)評課比賽獲二等獎；李娟老師的科學(xué)創(chuàng )新實(shí)驗《光的傳播路線(xiàn)》獲市一等獎；鄧芳老師的音樂(lè )欣賞課《祖國媽媽》在全區教學(xué)比武中獲一等獎；胡敏老師的閱讀教學(xué)比武課《四個(gè)太陽(yáng)》獲區二等獎；李君、劉娟、肖瀟、楊佳佳四位老師在下學(xué)期婁星區的說(shuō)課比賽中以其獨特的教學(xué)設計、出色的個(gè)人素質(zhì)均取得了一等獎的好成績(jì)。
4、以課題研究為載體，提升教師品位。通過(guò)扎實(shí)的校本教研，學(xué)校打造了一支有素養、善研究、會(huì )創(chuàng )新、有品位的研究型教師隊伍。今年是“十二五”課題的開(kāi)局之年，我校共承擔了三個(gè)省級課題，其中《快樂(lè )飛揚——激發(fā)小學(xué)生習作興趣的策略研究》為省級立項課題，已于去年12月進(jìn)行了開(kāi)題立項，本學(xué)年，該課題在主持人李紅艷主任的組織帶領(lǐng)下，本著(zhù)扎實(shí)的態(tài)度和服務(wù)教學(xué)的宗旨有序開(kāi)展，今年12月，該課題已經(jīng)撰寫(xiě)了中期結題報告。另外，《利用信息技術(shù)提高小學(xué)數學(xué)課堂的有效性》和《辦好家長(cháng)學(xué)校，指導家庭教育的學(xué)習和實(shí)踐》也分別在今年上半年進(jìn)行了開(kāi)題論證，專(zhuān)家們對課題實(shí)施的科學(xué)性與可行性廣泛展開(kāi)評議，并提出了許多科學(xué)的意見(jiàn)和寶貴的建議，為該課題的扎實(shí)開(kāi)展指明了方向。
5、以新課程建設為突破口，全面培養學(xué)生的綜合素質(zhì)。我校充分利用校本課程和綜合實(shí)踐活動(dòng)課程的開(kāi)設和實(shí)施，整合學(xué)校教育資源，提升師生文化底蘊，培養學(xué)生的創(chuàng )新精神和實(shí)踐能力。校本課程繼續以“國學(xué)初識、經(jīng)典誦讀”為主題，通過(guò)開(kāi)展中華古詩(shī)文經(jīng)典誦讀活動(dòng)，弘揚祖國優(yōu)秀的傳統文化，讓孩子們在經(jīng)典文化中積累語(yǔ)言、浸潤心靈、豐厚底蘊、完善人格。教導處為每個(gè)年級劃定了主要誦讀內容：一年級誦讀《三字經(jīng)》，二年級誦讀《弟子規》，三年級誦讀《成語(yǔ)接龍》，四至六年級誦讀《唐詩(shī)三百首》，做到整體規劃、循序漸進(jìn)。同時(shí)，我校以創(chuàng )建“兩型”學(xué)校為契機，將“兩型”教育也納入到了校本課程體系中。學(xué)校組織相關(guān)人員采編了“兩型”校本教材，共分為“生命篇”、“安全篇”、環(huán)境篇”、“感恩篇”、“文明篇”、“理想篇”六個(gè)篇章，全校42個(gè)校本教師人手一套教材，利用校本課進(jìn)行宣講教育，使“節約、環(huán)保、友好、和諧”等“兩型”理念深入到全校每一位學(xué)生心中，在20xx年12月底的省“兩型”示范單位申報初評中得到了省領(lǐng)導、專(zhuān)家的高度肯定，順利通過(guò)評審，被評定為湖南省“兩型”學(xué)校創(chuàng )建單位。我校的綜合實(shí)踐活動(dòng)繼續在《婁底四小綜合實(shí)踐活動(dòng)課程規劃》指導下，以學(xué)校自編的綜合實(shí)踐活動(dòng)資源包《多彩生活》，結合教育部編寫(xiě)的《綜合實(shí)踐活動(dòng)資源包》為教材，形式多樣地開(kāi)展系列主題活動(dòng)。
四、搭建展示平臺，提高師生綜合能力
1、完善博客建設。自我校創(chuàng )辦師生個(gè)人博客和班級博客以來(lái)，我校教師把網(wǎng)絡(luò )搜集到的業(yè)務(wù)和政治方面的精華文章粘貼到自己的博客中，充分利用互聯(lián)網(wǎng)進(jìn)行交流和學(xué)習。全校42個(gè)班級全都開(kāi)通了班級博客。并且建立了四小博客群和相關(guān)鏈接。全校已有200多名學(xué)生開(kāi)通了博客，發(fā)表了博文。在本年度“優(yōu)秀教師博客”評比中，柳英、李娟等20多位教師的博客受到大家的好評。
2、創(chuàng )辦�？镀瘘c(diǎn)》，到今年年底，我校已出版了第十一期�？�。專(zhuān)欄設置越來(lái)越豐富，辦刊經(jīng)驗也日益成熟，其中設有“班級舞臺”“刊首寄語(yǔ)”、“校園聚焦”、“校園之星”、“經(jīng)典傳承”、“蓓蕾初綻”等十二個(gè)專(zhuān)欄，內容緊貼學(xué)生生活，形式生動(dòng)豐富。一個(gè)個(gè)各具特色的班級、一篇篇情景交融的美文、一張張生動(dòng)活潑的畫(huà)面無(wú)不展現了四小師生良好的精神面貌和濃郁的校園文化底蘊。�？镀瘘c(diǎn)》已經(jīng)成為四小的又一張名片，深受學(xué)生、家長(cháng)和老師的喜愛(ài)。
3、開(kāi)展推普周系列比賽活動(dòng)。在今年第十五屆推普周中，我校開(kāi)展了形式多樣的活動(dòng)、主題班會(huì )、黑板報評比、“啄木鳥(niǎo)”糾錯行動(dòng)、師生書(shū)法比賽……90多名學(xué)生和20多名教師上交了自己精心書(shū)寫(xiě)的書(shū)法作品，其中林曉婭和李紅艷兩位老師的書(shū)法作品被選送到市里參評。以推普周活動(dòng)為依托，以課堂教學(xué)為載體，我校語(yǔ)言文字工作也取得了較大的突破，今年元月，我校榮獲湖南省“經(jīng)典誦讀特色學(xué)�！焙秃鲜 耙幏稘h字書(shū)寫(xiě)教育特色學(xué)�！钡臉s譽(yù)稱(chēng)號。
4、舉辦科普節、讀書(shū)節、藝術(shù)節、體育節等校園節日活動(dòng)。3月份，我校舉行了第二屆科普周活動(dòng)，開(kāi)展了科學(xué)幻想畫(huà)競賽、科技小制作小發(fā)明比賽，我們還選送了龍俊彥、徐楊等24位同學(xué)的繪畫(huà)作品，張昊等3位同學(xué)的小發(fā)明到區里參賽，其中徐楊同學(xué)的作品獲區一等獎并選送省里獲二等獎，劉琳、李湘南老師還被評為優(yōu)秀輔導老師。5月份的讀書(shū)節活動(dòng)中，我們開(kāi)展了創(chuàng )辦班級讀書(shū)角、手抄報比賽、現場(chǎng)作文大賽等活動(dòng)，在此次活動(dòng)中產(chǎn)生了許多優(yōu)秀習作，臨場(chǎng)發(fā)揮出色、具有寫(xiě)作天賦的康筱涵、黃書(shū)琦等同學(xué)在活動(dòng)中嶄露頭角。我們組織學(xué)生積極參加上級作文大賽，在“首屆網(wǎng)絡(luò )作文大賽”中，我校有15個(gè)班的學(xué)生參加活動(dòng)，有18名學(xué)生獲獎，還有3名學(xué)生的習作發(fā)表在刊物上。下半年，課題主持人組織學(xué)生參加“湖南省第八屆校園作文大賽”， 我校120名學(xué)生的習作獲獎。其中獲一等獎的10人，二等獎的25人，三等獎的40人，優(yōu)秀獎45人。19名教師被評為“優(yōu)秀輔導教師”。學(xué)校還有4篇學(xué)生撰寫(xiě)的調查報告送市里參評。6月份的藝術(shù)節活動(dòng)中，有108位學(xué)生參加了“獨唱、獨奏、獨舞”比賽，此次比賽中涌現出了許多才藝突出的“小明星”；我校排練的舞蹈《乘著(zhù)知識的翅膀》在區六一文藝匯演中獲得一等獎；我校合唱隊在婁底市“唱響校園、放飛夢(mèng)想”百人合唱比賽中榮獲一等獎。11月份，我校開(kāi)展了第十八屆師生田徑運動(dòng)會(huì )，通過(guò)這些競賽活動(dòng)，不僅鍛煉了學(xué)生的身體，錘煉了意志，更是增強了班級榮譽(yù)感和凝聚力，在區運動(dòng)會(huì )中，我校10位運動(dòng)小健將奮勇拼搏，取得了團體第三名的好成績(jì)。另外，我校還根據學(xué)生的愛(ài)好特長(cháng)開(kāi)展了乒乓球比賽、演講比賽等活動(dòng)，為學(xué)生的個(gè)性發(fā)展提供充分展示的平臺。
五、存在的問(wèn)題：
通過(guò)回顧和反思，我們看到了可喜的一面，但也發(fā)現了不少問(wèn)題：
1、班額嚴重超編，教師負荷超重：我校目前在校學(xué)生人數達3408人，平均班額81人。班額的嚴重超編，造成了教室擁擠，部分學(xué)習活動(dòng)無(wú)法開(kāi)展，教學(xué)秩序難以維持，教師難以關(guān)注到每位學(xué)生，作業(yè)批改和課后輔導都難以到位，這些問(wèn)題影響到了學(xué)校的教學(xué)效益�？上驳氖�，市政府“四年行動(dòng)計劃”已經(jīng)開(kāi)展，我校的綜合樓也在緊鑼密鼓地籌建中，希望大班額問(wèn)題早日得以解決。
2、部分學(xué)科專(zhuān)業(yè)化教師嚴重緊缺：全校教師總數基本足夠，但學(xué)科教師結構不太合理，特別是嚴重緊缺科學(xué)、綜合實(shí)踐、美術(shù)、音樂(lè )等學(xué)科專(zhuān)任教師，這些學(xué)科專(zhuān)業(yè)性強，需要具有專(zhuān)業(yè)知識和技能的教師來(lái)指導，我校這些課程基本是語(yǔ)數老師兼任，語(yǔ)數課繁重的課業(yè)負擔使這些老師沒(méi)有更多的精力來(lái)鉆研其他課程，因此使得這些課程得不到很好的實(shí)施，學(xué)生的綜合素質(zhì)難以得到全面發(fā)展，嚴重影響了素質(zhì)教育的實(shí)施。
3、教師隊伍管理需進(jìn)一步加強，課堂教學(xué)質(zhì)量需進(jìn)一步提高：競聘上崗、擇優(yōu)聘用、優(yōu)勝劣汰的人事管理體制還沒(méi)有完全形成，造成部分教師安于現狀，缺少主人翁意識，沒(méi)有危機感。有的老師評了職稱(chēng)，就沒(méi)有晉級前認真積極，放松了對自己的要求，不樂(lè )意參加教學(xué)比武、教學(xué)研討等活動(dòng)。部分教師教學(xué)觀(guān)念更新慢，課中師生互動(dòng)少，聯(lián)系學(xué)生實(shí)際少，學(xué)生主動(dòng)探究少，小組合作學(xué)習流于形式。教導處在以后的教學(xué)中要多進(jìn)行隨堂聽(tīng)課，及時(shí)幫助老師們找到自身欠缺的地方，采取恰當的教學(xué)措施，提高教學(xué)效率，真正達到課堂高效。
總之，在這一年中，我們每個(gè)四小人踏踏實(shí)實(shí)工作，兢兢業(yè)業(yè)育人，我們知道在目前學(xué)校所處的教育條件下，前進(jìn)的道路一定會(huì )有困難，但是我們滿(mǎn)懷信心，相信在上級教育部門(mén)的正確領(lǐng)導和關(guān)懷下，定會(huì )“百尺竿頭，更進(jìn)一步”！
教導處教育教學(xué)工作總結3
高中教務(wù)處工作總結
本年度教務(wù)處圍繞學(xué)校工作總目標（爭創(chuàng )省四星級高中）和學(xué)校工作具體目標（增強“四個(gè)意識”，做好“八項工作”），在教學(xué)管理上，繼續在
“嚴”、“細”、“實(shí)”上狠下功夫，帶領(lǐng)全體教師扎實(shí)苦練教學(xué)內功，取得了較顯著(zhù)的成效。
在完成常規工作的基礎上，本年度重點(diǎn)做了以下幾點(diǎn)工作：
一、切實(shí)加強了學(xué)校教學(xué)全過(guò)程的監管力度
1．針對學(xué)校教學(xué)現狀，多方聽(tīng)取意見(jiàn)，起草并制定了教學(xué)常規“五認真”的細則及考核辦法，組織學(xué)科組、備課組認真學(xué)習并貫徹執行。對教師的評價(jià)不單純以成績(jì)來(lái)論成敗，而更注重過(guò)程。學(xué)校又一次蟬聯(lián)了無(wú)錫市常規管理先進(jìn)學(xué)校。
2．對認真上課這一環(huán)節，實(shí)行了“推門(mén)聽(tīng)課制”。配合校長(cháng)室及時(shí)做好具體的組織工作、評議工作和信息反饋工作，促進(jìn)了每一位一線(xiàn)教師充分重視每一節課的教學(xué)，努力向課堂40分鐘要質(zhì)量。
3．對認真批改作業(yè)和認真輔導學(xué)生兩個(gè)環(huán)節，采取了三條監控措施。一是凡有學(xué)生、家長(cháng)舉報，教務(wù)處必一查到底，本年度三位學(xué)生家長(cháng)有反映的老師，都得到及時(shí)的提醒和警告；二是不定時(shí)向學(xué)生問(wèn)卷調查及開(kāi)座談會(huì )調查，本年度共調查了三次；三是由教務(wù)處直接抽查，做好評估記錄。
4．根據不同年度，提出了不同教學(xué)目標達成度，加強了各年級教學(xué)質(zhì)量的監管，責任到備課組，責任到個(gè)人。
二、切實(shí)抓好提升教學(xué)質(zhì)量的工程
1．本年度，我們開(kāi)設了44個(gè)研究性學(xué)習課程，完成了82本校本課程的編寫(xiě)工作。
2．各科教學(xué)做到“低起點(diǎn)，小坡度，生基礎，多輔導，勤反饋”，控制難度，講究效度，切實(shí)提高了教學(xué)質(zhì)量。高一高二市統考成績(jì)均列同類(lèi)學(xué)校的前茅。
3．打好了高考攻堅戰，確保了XX年高考本科一次性進(jìn)線(xiàn)率和各科總均分名列城區第四。錄取本科學(xué)生338人，專(zhuān)科144人，升學(xué)率為92.2%。
4．打好了中招爭奪戰，確保了XX級生源有了進(jìn)一步的改善。今年的招生
我校位于城區第四。
5．抓好各級各類(lèi)學(xué)科競賽活動(dòng)。學(xué)科競賽中，學(xué)生獲省化學(xué)奧賽三等獎2人，省生物奧賽二等獎3人、三等獎27人；全國英語(yǔ)競賽三等獎14人；全國中學(xué)生金鑰匙科技競賽獲二、三等獎7個(gè)；江蘇省青少年科技創(chuàng )新大賽獲一等獎1名；在江蘇省第xx屆“海中杯”機器人大賽中，學(xué)校代表隊獲高中組團體獎一個(gè)，單項二等獎3個(gè)、三等獎1個(gè)。
6．完成了高二信息技術(shù)省會(huì )考的工作，通過(guò)率達95.1%，完成了高二理化生實(shí)驗會(huì )考和高一、高二省勞技會(huì )考，通過(guò)率都為100%。
三、積極穩妥推進(jìn)新一輪課程改革
1．本年度是我省全面介入高中新課程改革的第一個(gè)年頭。一年中，我們在教育觀(guān)念、教師培訓、課程管理、物質(zhì)保障、實(shí)際操作等方面作了大量的工作，先后組織近200人次的老師參加了全國、省、市新課程培訓。
2．在新課程教學(xué)管理中，我們努力做到多思考、善交流、勤總結。制定了《市北高中課程改革實(shí)施方案》，先后召開(kāi)年級研討活動(dòng)2次，組織教師論壇活動(dòng)1次。
3．成功地組織了帶有新課程教學(xué)理念的27節大型對外公開(kāi)課，擴大了教師、學(xué)校的影響。
4．連續7次組織每批12人以上的老師到兄弟學(xué)校聽(tīng)課學(xué)習。
5．由于我校對于新課程思考的較多、較早，各項工作相對在兄弟學(xué)校的前列，教研中心14次學(xué)科的研討活動(dòng)選在我校進(jìn)行。
6．近半年來(lái)，我校共有生物、歷史、政治等8門(mén)學(xué)科10位教師對外開(kāi)設新課程研討課與觀(guān)摩課，其中歷史教師沈璐逸代表無(wú)錫市歷史學(xué)科面向全省開(kāi)設了新課程示范課。
7．歷史、地理人教版新教材無(wú)錫地區研討會(huì )在我校舉行，我校過(guò)健、徐晶兩位老師開(kāi)設了大市新課程研討課，受到好評。
四、認真細致做好搬遷的各項準備及四星級高中申報的有關(guān)材料
1．圖書(shū)館、實(shí)驗室、現代信息技術(shù)室、文印室積極主動(dòng)做好各和儀器設備的清理、盤(pán)存、捆扎等工作，思考了遷入新校后自身的`管理方案。
2．一絲不茍的完成了四星級高中申報的有關(guān)材料工作，核對各種數據，收集了有效信息，對照標準，查漏補缺。
不足與需要改進(jìn)的方面：
1．學(xué)生課業(yè)負擔還比較重，極少數老師投入和產(chǎn)出之比失衡現象還較嚴重；
2．在提倡主備課的前提下，個(gè)性化的教學(xué)風(fēng)格還需要進(jìn)一步的強化。
3．搬入新校后，如何管理考慮的方案還不夠成熟。
教導處教育教學(xué)工作總結4
教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校教育的生命線(xiàn)。本學(xué)期，教導處按照學(xué)期初制定的工作計劃，以全面實(shí)施素質(zhì)教育為目標，緊緊圍繞全面提高教育教學(xué)質(zhì)量這一中心開(kāi)展教學(xué)教研活動(dòng)：加強教師業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓，努力提高教師教育教學(xué)水平；加大常規教學(xué)管理力度，對教師的備課和作業(yè)批改采取月查制度，對畢業(yè)班采取月考制度；以課題研究為載體，探索促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的有效途徑等方面做了大量些工作，現總結如下：
一、加強業(yè)務(wù)培訓，提高教師素質(zhì)。
教育教學(xué)理論具有指導教育實(shí)踐，能不斷更新教師的教育觀(guān)念，提高教師的理論修養和業(yè)務(wù)水平。加強業(yè)務(wù)學(xué)習，能有效提高教師的專(zhuān)業(yè)水平。
1、積極組織教師以校本培訓為主要方式，深入學(xué)習各科課程標準和新頒發(fā)的《義務(wù)教育法》，做到人手一份資料，認真學(xué)習，認真作筆記。領(lǐng)悟新課改精神、新課程理念，轉變教師的教育教學(xué)思想。各教研組根據本組實(shí)際情況搜集有關(guān)教學(xué)理論，組織教師學(xué)習，用理論來(lái)指導教師的教育教學(xué)實(shí)踐。做到一人發(fā)言，大家記筆記，結合教學(xué)實(shí)際談體會(huì )，運用理論知識解決教學(xué)中的實(shí)際問(wèn)題。
2、請進(jìn)來(lái)，走出去。努力創(chuàng )造機會(huì )外出聽(tīng)課學(xué)習，本學(xué)期組織教師到和興小學(xué)學(xué)校參加教研活動(dòng)，通過(guò)請進(jìn)來(lái)，走出去的方式，開(kāi)闊了教師們的視野，增長(cháng)了教師的知識面。
3、理論指導實(shí)踐。學(xué)校對教研組的教學(xué)研究活動(dòng)、集體備課、教師的聽(tīng)課作了具體規定，對教師的上課、備課、聽(tīng)課、教學(xué)隨筆或反思也作了具體的規定。
二、強化教學(xué)管理，全面提高教學(xué)質(zhì)量
1、抓常規，促進(jìn)管理更加規范。
本學(xué)期我校嚴格執行課程計劃，強化教學(xué)法規意識，采用“定時(shí)檢查與隨機抽查相結合”的辦法，加強課程計劃的執行和管理，做到了“開(kāi)齊、上足、教好”，促進(jìn)了學(xué)生的全面發(fā)展。本學(xué)期加強了查課，加大了對課堂教學(xué)的監控力度，進(jìn)一步加強了教學(xué)常規工作的管理與考核，認真落實(shí)“月查制度”。本學(xué)期突出了教學(xué)管理中的“五抓”：①抓備課，備好一節課是上好一節課的前提，在實(shí)施新課程的今天，課堂教學(xué)如何改變傳統的教育理念，依據課程標準，創(chuàng )造性地使用教材，恰當地選擇教學(xué)方式和方法，有效地提高課堂教學(xué)效率，成為大家共同關(guān)注和思考的問(wèn)題。本學(xué)期教導處對本校教師的教案和作業(yè)檢查了四次，著(zhù)重對教師的調整方案和教后反思進(jìn)行檢查，多數教師的備課體現了個(gè)性化和特色化，教案書(shū)寫(xiě)規范，調整方案到位，教后反思詳細。每次檢查后，教導處都認真總結，如實(shí)反饋，促使教師改正缺點(diǎn)，發(fā)揚優(yōu)點(diǎn)。②抓上課，上課是教學(xué)過(guò)程的中心環(huán)節，上好一節課是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。本學(xué)期繼續采用推門(mén)聽(tīng)課制度，促教師的教學(xué)觀(guān)念轉變，抓課堂效率的'提高。③抓作業(yè)批改。本學(xué)期學(xué)校對教師的作業(yè)批改進(jìn)行了新的考評辦法，提高作業(yè)批改的要求，加大了激勵措施。教導處對各科作業(yè)批改情況抽查了四次，絕大多數學(xué)生作業(yè)書(shū)寫(xiě)規范，書(shū)寫(xiě)習慣良好，能做到薄本整潔，任課教師精心設計了每次作業(yè)，做到批改認真及時(shí)，每次作業(yè)都有激勵性評語(yǔ)；作業(yè)量適中，符合減負要求。④抓課后輔導。要提高教學(xué)質(zhì)量，還要做好課后輔導工作，小學(xué)生愛(ài)動(dòng)、好玩，缺乏自控能力，常在學(xué)習上不能按時(shí)完成作業(yè)，有的學(xué)生抄襲作業(yè)。針對這種問(wèn)題，抓好學(xué)生的思想教育。⑤抓教后反思�！墩n程標準》要求教師要及時(shí)進(jìn)行教后反思，在反思的基礎上使自己的教學(xué)促進(jìn)全體學(xué)生的全面發(fā)展，可見(jiàn)教后反思的重要性。要促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)化發(fā)展，教學(xué)反思也是一個(gè)重要的手段。我校要求教師每節課后都要及時(shí)進(jìn)行反思，并對反思進(jìn)行具體要求，在每次的備課檢查中，教學(xué)反思是備課質(zhì)量的主要衡量標準之一。
2、抓課題，促進(jìn)青年骨干教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展。
本學(xué)期，我們緊緊抓住市立項課題—“農村小學(xué)后進(jìn)生問(wèn)卷調查的研究”這一主題，努力在課堂教學(xué)改革方面有所探索，使骨干教師向專(zhuān)業(yè)化方向發(fā)展。我校規定周一下午放學(xué)后是全體教師政治、業(yè)務(wù)學(xué)習時(shí)間，課題組活動(dòng)安排在周二下午放學(xué)后。課題組的成員利用這個(gè)時(shí)間加強理論學(xué)習，討論總結課題中的問(wèn)題，總結課題研究中取得的成績(jì)。我校的課題研究工作已經(jīng)到了關(guān)鍵時(shí)期，課題中期驗收工作正在緊鑼密鼓的進(jìn)行著(zhù)，我們已經(jīng)做好一切準備工作。本學(xué)期，我校課題組的全體教師均上了課題研討課，教師的成長(cháng)很迅速。
3、抓“一人兩節課”促進(jìn)課改不斷深入。
課堂講究實(shí)效。我們讓學(xué)生學(xué)得輕松，想得明白，在不增加學(xué)生負擔的情況下學(xué)得扎扎實(shí)實(shí)是我們追求的目標。語(yǔ)、數教研組開(kāi)學(xué)初制定“一人兩節課”活動(dòng)計劃，在教學(xué)中認真開(kāi)展“一人兩節課”。組長(cháng)積極組織教師聽(tīng)課、評課，并認真記錄、總結。數學(xué)組由姚松帶頭上了一節公開(kāi)課，其他成員也不甘落后，認真準備一人兩課；語(yǔ)文教研組也是如此，老教師潘薪虹、周菲菲都上出了質(zhì)量很高的研討課，給我校的教研活動(dòng)開(kāi)了好頭。我校的教研活動(dòng)開(kāi)展的扎實(shí)、有效。我們對老教師的要求切合實(shí)際，讓老教師上常規課，青年教師利用多媒體資源，自制課件上研討課，這樣，老教師在發(fā)展，年輕教師在成長(cháng)。
三、關(guān)注學(xué)生全面發(fā)展。提高辦學(xué)水平
教育以人為本，為了進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)生全面素質(zhì)的提高，在努力抓好文化知識的基礎上，學(xué)校開(kāi)展了豐富多彩的活動(dòng)，如陽(yáng)光體育活動(dòng)、美文朗誦活動(dòng)、寫(xiě)字比賽活動(dòng)，眾多的活動(dòng)為學(xué)生提供了學(xué)習交流的平臺，豐富了學(xué)生的文化生活，優(yōu)化了育人環(huán)境。其中王淼同學(xué)參加市小學(xué)生硬筆書(shū)法比賽榮獲高年級組二等獎。了學(xué)生身心，而且拓寬了學(xué)生學(xué)習空間，發(fā)展了學(xué)生的特長(cháng)，促進(jìn)學(xué)生全面素質(zhì)的提高。
四、今后的設想
要更好地提高教學(xué)質(zhì)量。要嚴格按照市教育局的要求，要“以管理為基礎，以教學(xué)為中心，以質(zhì)量為生命，以安全為保障�！睂W(xué)生的學(xué)習成績(jì)是學(xué)校的生命線(xiàn)，所以，要繼續加大檢測的力度，建立獎懲制度。同時(shí)要建立學(xué)有困難學(xué)生的學(xué)習檔案，加強對這些學(xué)生的學(xué)習輔導工作，以此更好地提高學(xué)生的學(xué)習成績(jì)。
回顧一學(xué)期教學(xué)工作，在教育局和學(xué)區的正確領(lǐng)導下，依靠全體教師的共同努力，取得了較好的成績(jì)。但離上級規定的要求還相差甚遠。展望新學(xué)年，我們滿(mǎn)懷信心，相信在學(xué)校領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，定會(huì )“百尺竿頭，更進(jìn)一步”。
教導處教育教學(xué)工作總結5
我校十月份工作緊合縣教育局20xx年的重點(diǎn)工作安排和部署，認真貫徹落實(shí)縣教育局階段性布置的工作任務(wù)及會(huì )議、文件、通知精神，學(xué)校班子團結務(wù)實(shí)，全體師生群策群力，各項工作開(kāi)展有序、高效，較好地完成了既定的工作目標及任務(wù)。
一、突出重點(diǎn)，抓細節，強化安全管理。
十月份，我校針對安全工作新形勢，結合學(xué)校實(shí)際對食堂衛生、食品安全和門(mén)衛的工作列為重點(diǎn)，加強監管，對食堂衛生“三防”設施、食品采購、保質(zhì)保鮮、留樣、財務(wù)、食堂工作人員著(zhù)裝、體檢等一系列工作認真按照上級文件要求，逐項進(jìn)行整改，同時(shí)制定了操作性強，較為精細的食堂管理制度確保食堂工作能持續規范、有序開(kāi)展。同時(shí)要求全體師生牢固樹(shù)立“安全第一”思想，抓好安全工作的細節管理。十月份，學(xué)校教導處組織開(kāi)展了“應急知識宣傳和教育”、“應急疏散演練”、“安全常識手抄報比賽”等安全主題活動(dòng)，學(xué)校安全工作做到每月要排查，每周有安排，集會(huì )必強調，上學(xué)、放學(xué)進(jìn)出校門(mén)必廣播，對學(xué)生安全實(shí)現課內課外時(shí)時(shí)處處全覆蓋的無(wú)縫管理。
二、圍“課改”而動(dòng)，繞“常規”而清，夯實(shí)教學(xué)工作
“學(xué)本式”高效課堂的打造，導學(xué)教練模式走進(jìn)我校課堂，是我校本期教學(xué)工作的重中之重，期初教導處已明確思路并安排課改相關(guān)工作，十月份課改邁出了有力的一步，推進(jìn)會(huì )的召開(kāi)使我們對課改工作把脈更準，更能放心、放手加強和完善對課改各環(huán)節，特別是備課、上課的管理。目前對教師備課、上課等環(huán)節的實(shí)施，緊合課改制定了有效的管理制度，并明確了實(shí)施管理的過(guò)程，對集體備課采取了行政班子和年級組捆綁管理的硬舉措，對教師的新授課做到全登記，一節不放過(guò)的“細著(zhù)陸”，確保課改工作不務(wù)虛、不走偏。同時(shí)積極打造課改交流平臺，十月份，我校宋林華、何瑋玉、劉明艷等老師執教“過(guò)關(guān)課”，老師們在課后為課改而談，教學(xué)而語(yǔ)，對“導學(xué)教練”教學(xué)模式有了更深的理解和認同，為課改工作釋放了正能量。
教學(xué)常規的管理同樣是我校教學(xué)工作的另一重點(diǎn)，不加強教學(xué)常規管理，就會(huì )使課改，甚至整個(gè)教學(xué)華而不實(shí)。本期我校繼續推行“月檢、周查、日清”的常規檢查制度，確保教學(xué)工作落實(shí)到位。
三、扎實(shí)推進(jìn)以養成教育為主題的學(xué)生德育管理工作
十月份，我校從活動(dòng)熏染滲透和勤抓細管兩方面著(zhù)手夯實(shí)以養成教育為重點(diǎn)的學(xué)生德育管理工作，一是充實(shí)德育工作的.管理隊伍，成立了少先隊各中隊干部組成的學(xué)生日常行為規范值勤小組，他們分區域，按活動(dòng)時(shí)段值勤，全方位監管學(xué)生課外的一舉一動(dòng)，對各班大課間活動(dòng)各環(huán)節的組織開(kāi)展情況進(jìn)行量化評比，納入班級管理與班主任績(jì)效掛鉤，使學(xué)生的言行舉止得以進(jìn)一步規范，其次圍繞主題開(kāi)展豐富多彩的德育活動(dòng)。十月份以來(lái)開(kāi)展的“三愛(ài)三節”主題教育，“爭做文明小衛士”征文等活動(dòng)使學(xué)生受到良好的思想教育，為學(xué)生良好行為習慣的形成營(yíng)造了良好的氛圍。
四、注重制度管理，彰顯人文關(guān)懷，強化隊伍建設
教職工隊伍建設是學(xué)校必須重視、長(cháng)期抓好的一項重要工作。我校教師隊伍總體來(lái)說(shuō)是一個(gè)團結、和諧、給力的團體。隊伍建設不放松，要居安思危、保持強勁是學(xué)校沒(méi)有動(dòng)搖的理念之一。十月份，我校緊合黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的開(kāi)展，針對教師隊伍在思想上、工作作風(fēng)上存在的個(gè)別問(wèn)題進(jìn)一步完善《教職工管理制度》，堅持用制度約束、規范教師的日常工作、生活行為，確保管理公平公正。其次重視對教職工生活、工作的的關(guān)心，本期學(xué)校建好了教工食堂�？倓�(wù)處在熱心服務(wù)的同時(shí)，非常重視采納教職工提出的意見(jiàn)和建議，進(jìn)一步提升服務(wù)質(zhì)量，使教職工能真切感受到學(xué)校帶來(lái)的溫暖。第三，我校教職工活動(dòng)豐富多彩。十月份還自發(fā)組織了籃球協(xié)會(huì )、廣場(chǎng)舞隊，廣大教師課內充實(shí)緊張，課余開(kāi)心快樂(lè )，不但收獲了工作擁有了健康，還有了高層次的精神追求。
教導處教育教學(xué)工作總結6
一學(xué)期以來(lái)，我們緊緊圍繞縣文體教育局“教育質(zhì)量年”和“課堂優(yōu)化工程”作為教學(xué)重點(diǎn)，以教科研為突破口，以落實(shí)素質(zhì)教育目標為中心，以培養學(xué)生的學(xué)習能力為出發(fā)點(diǎn)，在校長(cháng)的領(lǐng)導下，圍繞“科研興校、質(zhì)量立�！钡墓ぷ魉悸�，深化課堂教學(xué)改革，開(kāi)拓進(jìn)取。學(xué)校教學(xué)工作順利開(kāi)展，教育教學(xué)水平在原有基礎上稍有進(jìn)步�，F將一學(xué)期來(lái)的工作做如下的總結：
一、認真做好各項工作、常抓不懈。
本學(xué)期，教導處組織教師學(xué)習了新課標、和新課程理念等教育理論。加強教師教學(xué)“六認真”管理，并把工作重心放在于“認真備課”、“認真上課”、“認真布置與批改作業(yè)”三個(gè)環(huán)節和努力提高教育教學(xué)質(zhì)量上。
1。認真備課。開(kāi)學(xué)初，教導處就針對學(xué)校老師的不同情況，讓一部分老師率先實(shí)行了電子備課，開(kāi)學(xué)初檢查備課環(huán)節是否齊全，尤其對于新增的“全冊教學(xué)的重難點(diǎn)”、“學(xué)生情況分析”、“提高教學(xué)質(zhì)量的措施”、“預習指導”等的檢查；期中考試過(guò)后檢查教學(xué)目標設置是否合理，重難點(diǎn)是否有突破；最后檢查老師備課有沒(méi)有缺課和機動(dòng)課有沒(méi)有備課。由于每次備課都有針對性，所以老師的備課質(zhì)量有所提高。但是，在備課中也發(fā)現許多問(wèn)題，比如：機動(dòng)課時(shí)老師經(jīng)常是用來(lái)進(jìn)行單元測試的，但在備課中只有試卷沒(méi)有質(zhì)量分析；我們老師雖然有教學(xué)重點(diǎn)的設置，但有的老師重難點(diǎn)設置不到位和設置錯誤，這些都是我們教導處在接下來(lái)工作中需要組織老師學(xué)習并且加以指導的地方。
2。認真上課。本學(xué)期教導處用推門(mén)聽(tīng)課的方法，加強對課堂教學(xué)的監控。
同時(shí)，開(kāi)展教研團隊二次上課的磨課活動(dòng)，老師在活動(dòng)中表現出了非常高的積極性，在集體備課、第一次上課后能把自己的聽(tīng)課感受和意見(jiàn)充分的表達出來(lái)，大家在一起暢所欲言，積極討論，為上課的老師出謀劃策，在磨課的過(guò)程中，老師的教學(xué)能力也得到了提高。
3。認真布置和批改作業(yè)。本學(xué)期在作業(yè)管理上采取同年級老師互相檢查，互相監督。我們采用這個(gè)方法是因為現在教材的練習一直在變，補充習題和同步探究上的題目有一定的拓展性�；ハ鄼z查可以幫助同年級的老師相互學(xué)習，以前我們在檢查作業(yè)中發(fā)現同一年級的老師甚至還有一道題有不同的答案，因此作業(yè)互查加大了老師之間在怎樣布置作業(yè)、正確的作業(yè)格式及教學(xué)方法上的交流，有利于老師之間互相溝通和相互學(xué)習。特別是對青年教師，作業(yè)的相互檢查使她們可以學(xué)到老教師對工作的認真態(tài)度和一些教學(xué)方法。
當然，在教導處的作業(yè)檢查中，我們還是發(fā)現了一些問(wèn)題，比如，中高年級語(yǔ)文，因為同步探究是選做的，所以很多老師都把學(xué)生最薄弱的、最需要多練多講的閱讀理解忽略了，老師們可能是怕麻煩，因為做了就要講解，需要花大量的時(shí)間。數學(xué)作業(yè)中我們也發(fā)現學(xué)生的兩極分化比較嚴重，并且還需培養學(xué)生良好的書(shū)寫(xiě)習慣，數學(xué)的回家作業(yè)對于兩級分化嚴重的班級應考慮分層布置作業(yè)，以上這些都需要在下學(xué)期繼續努力。
二、教研、科研齊頭并進(jìn)。
教研和科研是教導處提高教學(xué)質(zhì)量的理論基礎和有效手段，本學(xué)期的教科研工作結合學(xué)校的“xx”課題研究工作繼續穩步開(kāi)展。首先我們建立了不同學(xué)科的教學(xué)團隊，使老師在團隊教學(xué)中完成上課、評課，通過(guò)一次又一次的討論，一次一次的磨課，老師們的.教研氛圍越發(fā)濃厚。
由于學(xué)校骨干教師相對來(lái)說(shuō)少了一些，所以學(xué)校的課題組活動(dòng)在圍繞課題研究時(shí)把主要精力放在如何使我們的青年教師提高課堂教學(xué)效率上，本學(xué)期，我們的各子課題組由年輕老師擔任課題組組長(cháng)，在同時(shí)做好過(guò)程性資料搜集整理工作的同時(shí)，也提高了年輕老師的科研能力。本學(xué)期，學(xué)校完成了“xx”課題的中期匯報活動(dòng)，在活動(dòng)中，我們找出了在工作中還存在的問(wèn)題，并且制定了以后要完成的任務(wù)，課題組完成本年度的課題匯報并送市年審。
三、青年教師成長(cháng)迅速。
一個(gè)學(xué)校的青年教師能否迅速成長(cháng)是學(xué)校后繼發(fā)展的一個(gè)重要指標，本學(xué)期我們教導處把培養青年教師，幫助青年教師提高課堂教學(xué)水平作為工作的一個(gè)重點(diǎn)來(lái)抓。
做好青藍傳幫帶是我們培養青年教師的主要方法。開(kāi)學(xué)初，我們就有8位新招聘的特崗青年教師拜了師傅，師傅傾囊相授，徒弟虛心好學(xué)，交流從課堂教學(xué)到作業(yè)的設置批改，師傅們把自己教學(xué)經(jīng)驗和教學(xué)方法毫無(wú)保留的教給徒弟，犧牲了自己的休息時(shí)間，在學(xué)校課題組中期匯報活動(dòng)中，展示課堂教學(xué)的都是我們學(xué)校年輕的徒弟們，而徒弟背后的師傅為了這些課付出的努力是我們在聽(tīng)課時(shí)就能感覺(jué)到的。
“走出去，請進(jìn)來(lái)”是我們提高青年教師課堂教學(xué)能力的又一個(gè)有效手段，我們積極鼓勵學(xué)校的青年教師參加各種課堂觀(guān)摩活動(dòng)，在學(xué)習后把先進(jìn)的教學(xué)理念，教學(xué)方法和教學(xué)手段引入自己的課堂教學(xué)，鼓勵青年教師多上公開(kāi)課、研討課，我們學(xué)校的陳艷春老師為全校新教師展示了一堂優(yōu)秀的英語(yǔ)第一教時(shí)課堂教學(xué)；我們的于海龍老師上的聯(lián)合體研討課及課題匯報展示課也獲得了聽(tīng)課老師的好評。
四、教學(xué)質(zhì)量穩中有升。
本學(xué)期，課堂優(yōu)化工程中我校將有9名教師被縣級認為a類(lèi)教師，成績(jì)有喜有憂(yōu)，但是，各項調研還是讓所有教師看到了學(xué)校的差距，教導處本著(zhù)不能讓我們的孩子輸在起跑線(xiàn)上的想法，將進(jìn)一步加強質(zhì)量監督管理，找出學(xué)生在知識掌握方面的薄弱環(huán)節，狠下工夫，切實(shí)提高初中學(xué)生的知識水平，從而使學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)一步提高。
五、做好其它教務(wù)工作
教導處的工作是繁雜的，教導處的職能是多樣的。本學(xué)期，我們教導處除了抓好課堂教學(xué)、質(zhì)量管理和其他的常規管理工作外，教導處在全體成員的努力下，學(xué)校的教育教學(xué)按期初的安排在有條不紊地開(kāi)展。
六、下學(xué)期的工作設想
1、要更好地提高學(xué)生的學(xué)習成績(jì)。
學(xué)生的學(xué)習質(zhì)量是學(xué)校的生命線(xiàn)，所以，我們要繼續加大檢測的力度，建立獎懲制度。同時(shí)要建班級質(zhì)量跟蹤表，對每個(gè)班級的孩子的各科學(xué)習成績(jì)進(jìn)行跟蹤比較，找出問(wèn)題，并尋找合適的解決手段，以此更好地提高學(xué)生的學(xué)習成績(jì)。
2、更好地使教導處的常規管理更科學(xué)、更有效。
教導處的工作千頭萬(wàn)緒，有時(shí)會(huì )有疲與應付的感覺(jué)。所以在下學(xué)期，我們要提高管理水平，分工明確，把工作做得更細，考慮的更全面，扎扎實(shí)實(shí)的把教學(xué)管理工作做到位，從而使我們的工作更有效。
教導處教育教學(xué)工作總結7
剛剛過(guò)去的xxx年是我國教育改革深入發(fā)展的重要一年，也是學(xué)校實(shí)施辦學(xué)發(fā)展五年規劃始起階段工作的關(guān)鍵一年。我們緊緊圍繞區教育局的工作布置，結合學(xué)校五年規劃，在校長(cháng)室的領(lǐng)導下，積極組織實(shí)施學(xué)期工作計劃，大力推進(jìn)學(xué)校的教學(xué)改革和發(fā)展，取得不少成績(jì)，教導處的工作跨上了一個(gè)新的臺階。
本學(xué)期我們認真組織教研組長(cháng)和教研組教師學(xué)習了全國和沈陽(yáng)基礎教育工作會(huì )議精神，學(xué)習了xx的七一重要講話(huà)。通過(guò)學(xué)習進(jìn)一步提高了廣大教師作為我們做好各項工作的指導思想，把一切為了學(xué)生的發(fā)展作為學(xué)校教育工作出發(fā)點(diǎn)的自覺(jué)性，提高了教師的師德修養和愛(ài)崗敬業(yè)精神，全校上下發(fā)？；永不滿(mǎn)足，追求超越的桐柏精神，努力工作，銳意進(jìn)取，開(kāi)創(chuàng )了學(xué)校教學(xué)工作的新局面。我們還繼續組織教師認真學(xué)習了二期課改的有關(guān)文件和精神，著(zhù)重選學(xué)了有關(guān)研究性學(xué)習的文章資料，對研究型課程和研究性學(xué)習進(jìn)行了深入地學(xué)習和探索，我們還要求各教研組長(cháng)結合學(xué)科教學(xué)組織組內老師進(jìn)行專(zhuān)題如數學(xué)組選學(xué)了《中學(xué)數學(xué)》、《數學(xué)教學(xué)》、《數學(xué)通訊》中有關(guān)研究型課程的課例，進(jìn)行了分析、討論，同時(shí)還積極在組內開(kāi)設研究性學(xué)習的'公開(kāi)教學(xué)課進(jìn)行實(shí)踐和探索，并取得成功，受到市、區有關(guān)方面的好評。
不斷規范教學(xué)常規管理，健全教導處的質(zhì)量監控網(wǎng)絡(luò )是抓好學(xué)校教學(xué)工作、提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。
本學(xué)期教導處繼續規范、認真地抓好學(xué)校的各項教學(xué)常規，如教案檢查、作業(yè)量檢查、作業(yè)檢查、教師的上下課禮儀、考試命題、試卷質(zhì)量分析、學(xué)生座談會(huì )和補缺補差等等。與此同時(shí)，教導處根據五年規劃提出的學(xué)校教學(xué)管理工作重心逐步下移的部署，本學(xué)期進(jìn)一步加強了教研組長(cháng)和備課組長(cháng)在學(xué)校分層管理和過(guò)程管理中的作用，在教學(xué)質(zhì)量分析上，我們制訂了（任課教師、備課組長(cháng)、教研組長(cháng)、教導處）四級質(zhì)量分析制，并請年級組長(cháng)一起參加教導處組織的質(zhì)量分析會(huì )，積極發(fā)揮年級組長(cháng)在質(zhì)量管理中的積極作用。
本學(xué)期我們還建立了備課組長(cháng)例會(huì )制，每月由教研組長(cháng)召集會(huì )議商討教學(xué)工作，教導處并不定期舉行備課組長(cháng)工作研討會(huì )，及時(shí)對學(xué)校教學(xué)工作進(jìn)行檢查、分析和交流，并為校長(cháng)進(jìn)行教學(xué)調控提供必要的依據和條件。教研組長(cháng)、備課組長(cháng)和年級組長(cháng)的教學(xué)管理功能得到了加強。
針對高一新生不適應高中學(xué)習以及部分學(xué)生學(xué)習習慣差、學(xué)習能力低的狀態(tài)，教導處還組織有經(jīng)驗的各科教師為學(xué)生舉辦學(xué)習方法和學(xué)習心理系列輔導講座，進(jìn)行作業(yè)規范教育和學(xué)法指導，并成功地舉辦了以高一新生為重點(diǎn)的學(xué)校第三屆優(yōu)秀作業(yè)評選和展示活動(dòng)，為高一新生在高中階段能順利學(xué)習打下了基矗三（課堂教改，注重重效。
本學(xué)期教導處以教科研為龍頭，繼續深入開(kāi)展優(yōu)化教學(xué)過(guò)程，推進(jìn)素質(zhì)教育為主題的系列課堂教改攻堅活動(dòng)，積極發(fā)揮學(xué)校課堂教改指導小組的作用，進(jìn)一步抓好四個(gè)突破在課堂教學(xué)中的落實(shí)工作，大面積提高課堂教學(xué)質(zhì)量。本學(xué)期主要做了以下工作：
1（各教研組共開(kāi)設校級以上帶課題研究的公開(kāi)課18節，其中區級4節，市級2節。
2（加大對家常課的聽(tīng)課、評課活動(dòng)。本學(xué)期校課堂教改指導小組對課堂教改進(jìn)行了有的放矢的研究和指導。本學(xué)期對青年教師、問(wèn)題教師、高一、高二復習課等專(zhuān)題共進(jìn)行了四次集中的家常課聽(tīng)、評課指導活動(dòng)，共計聽(tīng)課72節，進(jìn)一步促進(jìn)了家常課教學(xué)質(zhì)量的提高。（完）
教導處教育教學(xué)工作總結8
本學(xué)期，教務(wù)處全體工作人員在校長(cháng)的領(lǐng)導下，堅持以教學(xué)工作為中心，以重實(shí)際、抓實(shí)事、求實(shí)效為原則，認真落實(shí)課程計劃，積極推進(jìn)素質(zhì)教學(xué)，加強教學(xué)常規管理，深化教學(xué)改革，深入教學(xué)研究，較好地完成了學(xué)期初制定的各項工作計劃。特就本學(xué)期具體工作情況做以下幾個(gè)方面的小結：
一、繼續推進(jìn)“四環(huán)三步”課堂教學(xué)模式改革。
深入開(kāi)展“四環(huán)三步”課堂教學(xué)模式實(shí)驗與研究活動(dòng)，全力打造“本土”特色課堂。指導學(xué)科教師熟練掌握“四環(huán)三步”課堂教學(xué)模式，提高教學(xué)質(zhì)量和課堂教學(xué)效益。以及培養學(xué)生獨立思考、自由探索、勇于創(chuàng )新的能力，確保教學(xué)新課程倡導的“三維目標”落實(shí)到每一位教師、每一堂課，最大限度地提高教學(xué)效益。在教學(xué)改革中推出一批先進(jìn)教師。開(kāi)展“四環(huán)三步”課堂教學(xué)模式“先鋒杯”上課比賽活動(dòng)，評選課堂教學(xué)改革先進(jìn)教師，為教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)搭建平臺；開(kāi)展精品課堂展示活動(dòng)，推廣我校課堂改革成果。如4月下旬，我校龐暉校長(cháng)一行xx人在縣教研室副主任尤茂鵬的帶領(lǐng)下，到岑溪市大業(yè)中學(xué)作課改理論專(zhuān)題講座和“四環(huán)三步”教學(xué)模式展示課；5月上旬，岑溪市第七中學(xué)校長(cháng)黃彪帶領(lǐng)該校老師團隊到我校學(xué)習“四環(huán)三步”課堂教學(xué)改革經(jīng)驗；5月下旬，我校龐暉校長(cháng)帶領(lǐng)語(yǔ)文、數學(xué)英語(yǔ)三科骨干教師第二次到岑溪市，在岑溪市七中作理論專(zhuān)題講座及“四環(huán)三步”教學(xué)模式展示課。一系列活動(dòng)的開(kāi)展，推廣了我校課堂改革的成果。
二、日臻完善教學(xué)管理，教學(xué)秩序井然有序。
按時(shí)完成學(xué)分認定，健全教學(xué)檔案，嚴格教學(xué)流程管理，按時(shí)開(kāi)展評教活動(dòng)，定期和不定期的進(jìn)行備課和作業(yè)批改的檢查。
認真抓好教師的備課。通過(guò)教務(wù)處的檢查和老師的反饋，發(fā)現大部分教師都能自覺(jué)地備好課，寫(xiě)好導學(xué)案。
認真準備階段考、期中期末考、初中會(huì )考和中考等考務(wù)工作，做好試卷的征訂、發(fā)放等；認真組織學(xué)生做好考前的各項準備工作，認真做好學(xué)生積極迎考的思想工作；對監考老師、評卷老師，進(jìn)行嚴格要求。從而保證順利地完成了各種考試并且注重考試的.總結、分析工作，使考試發(fā)揮更大的積極作用。
本學(xué)期，我校教師外出開(kāi)會(huì )、學(xué)習培訓人數較多、考試放假次數頻繁，教務(wù)處嚴格執行學(xué)校的相關(guān)規定，老師們無(wú)怨無(wú)悔，不計得失，高強度工作，教師曠課誤課遲到擅自換課現象及自習無(wú)人現象均無(wú)發(fā)現，從而保證了教學(xué)有序地進(jìn)行。
三、穩步優(yōu)化教研機制，教學(xué)研究縱深發(fā)展。
本學(xué)期定期或不定期的教務(wù)處及課題組會(huì )議在程永強副校長(cháng)的組織下，對教學(xué)教研中存在的問(wèn)題進(jìn)行了具體深入地探討，對階段性工作進(jìn)行了及時(shí)地總結和部署，從而使教學(xué)和教研更好地結合起來(lái)，使教學(xué)教研相得益彰。
課題組成員在優(yōu)化分工之后，對各項事務(wù)性工作一絲不茍、精益求精。對備課進(jìn)行嚴格的落實(shí)、匯總和公示；對公開(kāi)課進(jìn)行安排、通知、組織和材料的收集；對各項教科研成果及時(shí)地造冊、整理和反饋。對“四環(huán)三步”課堂教學(xué)模式的實(shí)驗與研究的制度和方案進(jìn)行了多次的意見(jiàn)征求和修改。
四、做實(shí)中考工作，升學(xué)備考緊張有效。
畢業(yè)班工作主動(dòng)、務(wù)實(shí)、有效。初三任課教師、管理人員本學(xué)期進(jìn)入緊張備考狀態(tài)，堅持上好課。多次召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議、家長(cháng)會(huì )議、學(xué)生大會(huì )，高效組織百日誓師大會(huì )、學(xué)生課外活動(dòng)等，年段教師積極進(jìn)行部署安排，檢查督促，打氣鼓勁，適時(shí)采集信息，組織月考，多次進(jìn)行模擬考試，全方位關(guān)心、服務(wù)學(xué)生。
五、精心組織學(xué)生競賽，學(xué)習興趣得以激發(fā)。
利用現有的條件，結合各學(xué)科特點(diǎn)，各教研組積極配合圓滿(mǎn)完成各科比賽活動(dòng)；在這一活動(dòng)中，各級各類(lèi)競賽由各專(zhuān)業(yè)老師組織學(xué)生進(jìn)行認真的訓練，獲得了驕人的業(yè)績(jì)。從而有效地激發(fā)了學(xué)生學(xué)習專(zhuān)業(yè)的興趣，為學(xué)科學(xué)習注入動(dòng)力。
六、積極推動(dòng)教師培養，教學(xué)技能不斷提升。
各科組內新老教師積極結對，初步嘗試傳幫帶工作；各級各類(lèi)課題研究鍛造了教師的科研能力；各級各類(lèi)公開(kāi)課教學(xué)為教師的教學(xué)展示提供了舞臺和借鑒；青年教師座談會(huì )為年輕教師的發(fā)展指明了方向。
七、現存不足：現行的教學(xué)考核制度還需完善；教師互動(dòng)活動(dòng)需進(jìn)一步務(wù)實(shí)；有些學(xué)生完成作業(yè)不自主，有應付檢查的傾向。
20xx年春季學(xué)期有很多的緊張、興奮和令人難忘，新的一學(xué)期，新的機遇等待著(zhù)我們，讓我們以全新的理念，新穎的教學(xué)方法，寬廣的胸懷，富有魅力的人格等去吸引學(xué)生，共創(chuàng )我校教育的輝煌。
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