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質(zhì)量個(gè)人工作總結

時(shí)間:2025-12-10 07:26:37 工作總結

質(zhì)量個(gè)人工作總結

  總結是對某一階段的工作、學(xué)習或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究的書(shū)面材料,通過(guò)它可以全面地、系統地了解以往的學(xué)習和工作情況,是時(shí)候寫(xiě)一份總結了。那么我們該怎么去寫(xiě)總結呢?下面是小編幫大家整理的質(zhì)量個(gè)人工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

質(zhì)量個(gè)人工作總結

質(zhì)量個(gè)人工作總結1

  20xxx年8月,xx項目部成立,我第一次作為項目QA/QC主管工程師,帶著(zhù)事業(yè)部和項目部領(lǐng)導的殷切期望,開(kāi)始了x項目部的質(zhì)量管理工作。從開(kāi)工文件的辦理,項目質(zhì)量體系文件的建立,特種設備和壓力管道告知,現場(chǎng)質(zhì)量控制和驗收等等,到竣工資料的編制歸檔,使我較為全面和系統地認識和掌握了工程項目質(zhì)量管理工作的主要內容和具體流程,并在工作實(shí)踐中鍛煉了自己,增強了自信,為今后能夠更好的做好項目質(zhì)量管理工作,迎接更大的挑戰奠定了堅實(shí)的基礎,積累了寶貴的經(jīng)驗.以下為x項目質(zhì)量工作簡(jiǎn)要總結:

  端正態(tài)度廣學(xué)博覽以誠待人善于溝通勇于創(chuàng )新順勢而為

  作為第一個(gè)項目擔任QA/QC主管工程師,自知工作經(jīng)驗不足,亟待提高.我深知這是一個(gè)挑戰,更是一個(gè)機會(huì )。在領(lǐng)導的鼓勵下,強烈的緊迫感和學(xué)習欲望使我沉下心來(lái)認真學(xué)習公司體系文件和x相關(guān)質(zhì)量文件及各專(zhuān)業(yè)規范標準,并利用業(yè)余時(shí)間從網(wǎng)上了解工程相關(guān)質(zhì)量管理知識。工作中虛心向業(yè)主和監理單位經(jīng)驗豐富的工程師學(xué)習和請教,堅持以誠待人,善于換位思考,了解了業(yè)主和監理工作的側重點(diǎn)和大致程序及規律。在實(shí)際工作中誰(shuí)更專(zhuān)業(yè)誰(shuí)就掌握更多主動(dòng)。做每一項工作之前,應精心準備,吃透搞清標準規范,且應多與相關(guān)部門(mén)及人員溝通協(xié)商。這樣既體現了我們積極的工作態(tài)度,專(zhuān)業(yè)的技術(shù)知識和對對方的尊重,又能減少重復工作,避免返工而造成損失。

  x項目自20xx年8月13日工程開(kāi)工不到一個(gè)月就迎來(lái)了20xx年質(zhì)量雙月活動(dòng),緊接著(zhù)又是兩次公司質(zhì)量體系內審和相關(guān)質(zhì)量問(wèn)題學(xué)習總結,QHSE體系外審剛完又迎來(lái)了20xx年質(zhì)量雙月活動(dòng)加上x(chóng)項目部的建設地點(diǎn)在上;^距離公司總部較近,多次配合公司投標考察活動(dòng),可以說(shuō)整個(gè)工程是在各種迎檢工作中干過(guò)來(lái)的。工程建設初期項目部領(lǐng)導已經(jīng)考慮到了x項目部各種迎檢工作較多,而且項目管理人員不足,且年輕同志較多,缺乏工作經(jīng)驗,這些都將會(huì )對x項目體系管理提出巨大的挑戰。因此,項目部制定了針對本項目特點(diǎn),將計就計以各項迎檢工作為契機,鍛煉隊伍,提高管理水平的工作方針。嚴格執行質(zhì)量體系文件要求,凡事多慮一步,認真做好做細每一件工作,并將此作為項目質(zhì)量工作的指導思想,使之融入項目部所有成員的日常工作,伴隨每一項工作的始終。

  為了保證項目部各項質(zhì)量目標能夠順利實(shí)現和做好各項迎檢工作,優(yōu)質(zhì)高效完成工程建設任務(wù)。項目部質(zhì)量組組織各專(zhuān)業(yè)工程技術(shù)及質(zhì)檢人員,認真學(xué)習公司體系文件,嚴格執行各項工作程序。共同探討和發(fā)掘各專(zhuān)業(yè)施工過(guò)程中的質(zhì)量控制重點(diǎn)、難點(diǎn),集思廣益,研究解決方案,制定有效措施。并將各項質(zhì)量控制重點(diǎn)難點(diǎn)列為周/月質(zhì)量工作主題,加強針對性,集中力量專(zhuān)項整治,并循環(huán)進(jìn)行,持續改進(jìn)工程質(zhì)量和項目體系建設。

  樹(shù)立“質(zhì)量成本”意識,倡導“質(zhì)量創(chuàng )新”理念,注重工程實(shí)際與理論知識結合,靈活運用科學(xué)手段和工具,創(chuàng )造性開(kāi)展工作,提高生產(chǎn)效率,壓縮項目成本,為公司創(chuàng )造效益。例如:我們運用了ExCEL20xx版的函數功能,建立了功能齊全的焊接控制數據庫,并以靈活地演示成功說(shuō)服業(yè)主,不再要求我們購買(mǎi)價(jià)值25萬(wàn)元的專(zhuān)業(yè)焊接數據庫軟件,為項目節省了開(kāi)支。在平時(shí)工作中要養成勤寫(xiě)多記的習慣,注意資料積累和編制技巧,使其不但能滿(mǎn)足迎檢的要求,而且要符合竣工資料編制要求,避免做無(wú)用功和重復工作。

  注重全面質(zhì)量管理,除了加強項目部各級管理人員的質(zhì)量意識,項目部也注重培養全體參建工人的質(zhì)量意識。大力宣傳公司質(zhì)量文化和質(zhì)量月活動(dòng)精神,制定嚴格的獎罰措施,并按周/月組織質(zhì)量檢查和考評,對質(zhì)量管理和實(shí)物工程質(zhì)量較好的單位和個(gè)人給予獎勵,反之,進(jìn)行處罰或作調離相關(guān)工作崗位處理。賞罰分明,全面調動(dòng)參建人員的積極性,增強他們的責任心,使他們真正樹(shù)立“我的`質(zhì)量,我的責任,我的承諾”和“產(chǎn)品如人品”的信念。讓質(zhì)量文化深深扎根在每一位工人的心中,時(shí)刻提醒自己“質(zhì)量就在我的手中”。

  x項目部現在已經(jīng)進(jìn)入竣工驗收階段,業(yè)主和監理單位對CNF的質(zhì)量管理工作表示非常滿(mǎn)意,QHSE體系外審順利通過(guò),各項迎檢工作也都圓滿(mǎn)完成。x項目的經(jīng)歷告訴我們,端正的態(tài)度,靈活的溝通和科學(xué)的方法是做好任何工作的前提和保障。我堅信只要不斷總結,不斷汲取,不斷積累,創(chuàng )新不斷,提高不止,就能戰勝任何困難和挑戰。

質(zhì)量個(gè)人工作總結2

  20xx年度質(zhì)量管理部工作已步入正軌,在公司領(lǐng)導和各部門(mén)的支持下,質(zhì)量部經(jīng)過(guò)加強了檢查監督力度。

  在三標體系運行中,質(zhì)量管理部承擔的要素比較多,又負責質(zhì)量管理體系的運行策劃、實(shí)施、監督、改進(jìn)工作。

  一、質(zhì)量部本年度開(kāi)展工作完成情況匯報:

  1.開(kāi)展了原料檢驗、過(guò)程檢驗和成品檢驗項目,原料檢驗包括:原紙檢驗、淀粉等項目,過(guò)程檢驗采取抽檢和巡檢的方式,成品檢驗協(xié)助生產(chǎn)做相關(guān)數據的測試、印刷版模切板的檢驗。(原紙檢驗、印刷版模切板檢驗)

  2.在質(zhì)量體系工作中,通過(guò)日常檢查和內部審核規范各部門(mén)的工作程序,協(xié)調部門(mén)溝通,理順公司各項工作的開(kāi)展。日常檢查每月開(kāi)展一次將各部門(mén)存在的問(wèn)題公布,并在下月檢查中驗證完成情況。(20xx年1——10月份共進(jìn)行8次,8月份沒(méi)有檢查,9月份內審一起進(jìn)行)

  3.對“管理手冊”、“程序文件”根據實(shí)際情況進(jìn)行了修訂,待組織機構確定后公布。并對程序文件、三標體系進(jìn)行了6次培訓,培訓人次共200多人。

  4.對公司及各部門(mén)的質(zhì)量目標、指標進(jìn)行了匯總分析,并對完成情況在公司張貼宣傳。經(jīng)內審初步調研方針、目標符合公司現狀。(各月公司目標指標完成匯總后附)

  5、每月通過(guò)展板宣傳質(zhì)量體系,質(zhì)量管理情況;(從5月份起每月一期)

  6.協(xié)助銷(xiāo)售部進(jìn)行客戶(hù)調查,共調查16家,大客戶(hù)均包括在內。將市場(chǎng)銷(xiāo)售部的顧客滿(mǎn)意度調查,進(jìn)行了匯總分析。

  7.聯(lián)系內蒙計量院,對我公司的監視測量設備進(jìn)行了檢定校準,對部分計量設備進(jìn)行了自較。20xx年檢定計量設備4件,20xx年共送檢22件計量設備。

  8.對“質(zhì)量投訴”的處理,(見(jiàn)《質(zhì)量信息處理記錄》匯總)。

  9.產(chǎn)品的'送檢。(公司三層箱五層箱送內蒙產(chǎn)檢所,均經(jīng)檢驗合格并取得檢驗合格證書(shū))

  10.出口紙箱的商檢(伊利液奶、伊利奶粉等客戶(hù))

  11、第一方審核一次(見(jiàn)內審資料),第二方審核四次(分別有石藥、伊利等)并對審核出的問(wèn)題進(jìn)行整改。

  12、制訂出臺了《三標體系評價(jià)制度》,每月檢查采取打分制進(jìn)行評估。

  二、下一年度質(zhì)量部工作安排:

  1.上述項目繼續開(kāi)展并不斷完善、持續改進(jìn)。

  2.加強質(zhì)量體系工作的監督力度,將公司程序深入調查分析,使程序既符合標準又切合實(shí)際。

質(zhì)量個(gè)人工作總結3

  通過(guò)最近***客戶(hù)端的產(chǎn)品測試,我做了以下簡(jiǎn)單的工作總結,重新認識產(chǎn)品測試的基本理念以及對自己工作不足之處的檢討。

  產(chǎn)品測試的目的是找出產(chǎn)品存在的漏洞,了解客戶(hù)的感知,從而改良產(chǎn)品。但不同的測試初衷會(huì )直接影響到測試方法的選擇,從而影響到最后的結果與測試目的的吻合程度,所以明確產(chǎn)品測試的目的是十分必要而且十分重要的。測試的目的主要是記錄客觀(guān)現象,揭露產(chǎn)品現狀,站在客戶(hù)的角度使用產(chǎn)品,深入了解用戶(hù)的感受。

  產(chǎn)品測試的方法,我個(gè)人認為應該將產(chǎn)品測試的目的和測試方法緊密結合起來(lái),其重點(diǎn)在于細致入微的發(fā)現和記錄,反映用戶(hù)不愿或者不能表達的客觀(guān)現象,從而揭露產(chǎn)品的缺陷,并通過(guò)進(jìn)一步詢(xún)問(wèn)的方式,了解用戶(hù)的真實(shí)感受,所以應該采取客觀(guān)記錄和深度訪(fǎng)談相結合的方法,充分揭露產(chǎn)品存在的缺陷,不斷改良和完善產(chǎn)品。

  因此作為一名產(chǎn)品測試員,應該承擔起重要的責任。首先,產(chǎn)品測試員要有一顆細致,善于觀(guān)察的心,具備高素質(zhì)的專(zhuān)業(yè)技能,并且充分明確產(chǎn)品測試的目的和產(chǎn)品測試的方法,知道為什么要測以及用什么來(lái)測才能真正地做好產(chǎn)品測試,發(fā)揮產(chǎn)品測試的作用;其次,產(chǎn)品測試員要對產(chǎn)品業(yè)務(wù)流程非常熟悉,掌握產(chǎn)品的功能,才能對產(chǎn)品進(jìn)行充分的、詳細的、全面的測試;再者,產(chǎn)品測試員要做到既是專(zhuān)家又是用戶(hù),要站在用戶(hù)的角度去使用產(chǎn)品,且要比用戶(hù)更加細致,用心的使用產(chǎn)品,才能更加充分地去發(fā)現產(chǎn)品在使用過(guò)程中存在的不足,從而才能不斷地完善產(chǎn)品, 滿(mǎn)足客戶(hù)的真正需求。

  通過(guò)以上對產(chǎn)品測試的認知,我發(fā)現,我,作為一名產(chǎn)品測試員,在此次測試工作中存在以下幾個(gè)不足之處:

  1、產(chǎn)品測試專(zhuān)業(yè)知識掌握不足,缺少高素質(zhì)的專(zhuān)業(yè)技能;

  2、沒(méi)有充分做到站在客戶(hù)的`角度去使用產(chǎn)品,用心去感知客戶(hù)的需求;

  3、對產(chǎn)品的詳細業(yè)務(wù)流程掌握不夠;

  4、對產(chǎn)品測試細節觀(guān)察不夠細微,細致;

  5、與整體產(chǎn)品組成員溝通交流存在不足,未能及時(shí)準確地提出產(chǎn)品存在的不足之處;

  今后,要加強各方面的測試知識學(xué)習;提升測試專(zhuān)業(yè)技能;培養高素質(zhì)的專(zhuān)

  業(yè)技巧;同時(shí),加強對產(chǎn)品業(yè)務(wù)流程的認知,以及對事物的觀(guān)察能力;提高自己的動(dòng)手和動(dòng)腦能力,多動(dòng)手多動(dòng)腦,才能從多方面發(fā)現問(wèn)題和解決問(wèn)題,從而不斷地完善和提升測試能力。

  吃一塹長(cháng)一智。只有經(jīng)過(guò)總結經(jīng)驗教訓,才會(huì )有進(jìn)步,才能發(fā)現自己的不足之處,知道自己哪里做得不好,才能去補充和改善這些不足之處,從而提高自己工作能力;不斷加強產(chǎn)品測試管理工作,通過(guò)產(chǎn)品測試管理工作的加強,力求在測試階段盡可能多的發(fā)現產(chǎn)品存在的錯誤與缺陷,盡可能少的將問(wèn)題帶給用戶(hù),確保產(chǎn)品的質(zhì)量及其可靠性,提高用戶(hù)滿(mǎn)意程度。

質(zhì)量個(gè)人工作總結4

  20xx年我院堅持以“病人為中心”的服務(wù)理念,深入貫徹“三好一滿(mǎn)意”服務(wù)的工作目標,著(zhù)力改善醫院服務(wù)態(tài)度,優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,規范服務(wù)行為,改進(jìn)醫德醫風(fēng),以提高醫療質(zhì)量,合理收費,降低醫療費用為落腳點(diǎn),努力為患者提供優(yōu)質(zhì)的醫療服務(wù),全面提升了醫療質(zhì)量和服務(wù)水平,F將20xx年上班的醫療質(zhì)量管理工作總結如下:

  一、加強醫療質(zhì)量管理,保證和提高醫療服務(wù)質(zhì)量。

  1、認真按照“核心制度”內容,促進(jìn)各項制度的落實(shí)。

  根據年初制定的計劃著(zhù)重從核心制度落實(shí)、病案質(zhì)量管理與科室自身建設等方面不斷深入管理。今年繼續加大十六項核心制度的執行和落實(shí)力度。各科室嚴格落實(shí)首診責任制、三級醫師查房、疑難病例討論、危重患者搶救、會(huì )診、術(shù)前討論、死亡病例討論、交接班等核心制度:一是要求各級醫師對住院病人要做到“三查”:即值班醫生接班后對危重病人和特殊病人重點(diǎn)查,晚上對病區病人普遍查,交班前對危重和有特殊處置的重點(diǎn)查;二是加強圍手術(shù)期質(zhì)量控制,要求各級醫師對手術(shù)病人管理要做到“五個(gè)不”:不帶問(wèn)題進(jìn)手術(shù)室,不帶疑點(diǎn)做手術(shù),沒(méi)有把握不盲目做,沒(méi)有參加術(shù)前討論者不得擅自做和術(shù)前準備不充分不倉促做。三是狠抓風(fēng)險科室、風(fēng)險項目的監管:對急診科、重癥監護室、婦產(chǎn)科、手術(shù)麻醉科等風(fēng)險大的科室堅持勤檢查、現場(chǎng)講評,發(fā)現缺陷,及時(shí)解決,防微杜漸。充分保障了患者的醫療安全。四是堅持護理部查房,督促檢查護理人員在崗及崗位職責履行情況,及時(shí)發(fā)現護理工作中存在的偏差,及時(shí)給予糾正處理。堅持每月召開(kāi)護士長(cháng)例會(huì ),對工作中的不足作出針對性、實(shí)效性改進(jìn)措施,以確保護理質(zhì)量及護理安全。

  2、規范病歷管理、護理文件的書(shū)寫(xiě),提高病歷書(shū)寫(xiě)質(zhì)量。

  今年嚴格落實(shí)《病歷書(shū)寫(xiě)基本規范》和《手術(shù)安全核對制度》,每月兩次不定期到病房抽查在架病歷。在架病歷方面重點(diǎn)督查病歷書(shū)寫(xiě)及時(shí)性、三級查房的書(shū)寫(xiě)質(zhì)量、治療計劃的合理性、病情告知的有效性等方面,做到及時(shí)發(fā)現、及時(shí)反饋、及時(shí)更正;終末病歷的抽查中,醫務(wù)科重點(diǎn)強調病歷書(shū)寫(xiě)的高質(zhì)量和完整性,包括大中型手術(shù)的術(shù)前討論、為重癥患者討論的書(shū)寫(xiě)質(zhì)量,依法執業(yè),醫囑執行記錄等。20xx年醫務(wù)科共下發(fā)醫療質(zhì)量督察通報15份,通過(guò)嚴抓病歷質(zhì)量,將各項規章制度落實(shí)到工作中的每個(gè)環(huán)節,并聯(lián)合質(zhì)控委員會(huì )逐步建立全院、科、組三級質(zhì)控網(wǎng)絡(luò ),保障醫療質(zhì)量和醫療安全。

  二、強化藥事管理,保證患者用藥安全。

  認真開(kāi)展抗菌藥物臨床應用專(zhuān)項整治工作,各臨床科室負責人簽訂抗菌藥物臨床應用責任狀,以此提高我院抗菌藥物臨床應用能力和管理水平。

  1、深入學(xué)習《抗菌藥物臨床應用管理辦法》精神,加強醫院臨床用藥管理。對醫務(wù)人員進(jìn)行《處方管理辦法》、《抗菌藥物臨床應用指導原則》的.學(xué)習,嚴格執行特殊藥品管理制度和藥品不良反應監測報告制度,及時(shí)報告和處置藥品不良反應。20xx年我院共上報藥品不良反應xx5例。做到因病施治、合理檢查、合理用藥、規范收費,杜絕濫用藥、濫檢查現象的發(fā)生。

  2、加強對普通外科Ⅰ類(lèi)(清潔)切口手術(shù)圍手術(shù)期預防用抗菌藥物及剖宮產(chǎn)圍術(shù)期預防用抗菌藥物合理使用。

  3、根據《處方管理辦法》,加強處方管理,提高處方書(shū)寫(xiě)質(zhì)量,促進(jìn)臨床合理用藥,醫務(wù)科組織相關(guān)人員對處方書(shū)寫(xiě)情況進(jìn)行定期每月一次檢查。檢查中發(fā)現,近期處方合格率有明顯提高,臨床診斷明確,書(shū)寫(xiě)工整規范。

  4、我院嚴格按照省衛生廳要求,藥品全部進(jìn)行網(wǎng)上集中招標采購,按照藥品儲存的相關(guān)規定對藥庫進(jìn)行了規范化改造,通過(guò)講課提高醫師對抗生素的應用水平,并使用三級管理,同時(shí)不定期查病歷,督察有無(wú)不合理應用,并開(kāi)展處方點(diǎn)評,規范抗生素的應用。

  三、加強醫院感染管理工作。

  成立醫院感染管理領(lǐng)導小組,專(zhuān)人負責,責任到人,嚴格執行各項造作規程,保障醫療安全。定期進(jìn)行醫院感染檢查,并進(jìn)行匯總、分析,組織全院醫務(wù)人員認真學(xué)習《醫院感染管理辦法》和相關(guān)技術(shù)規范培訓工作,加強醫療廢物管理工作,加強醫院重點(diǎn)部門(mén)的醫院感染控制工作,有效預防和控制醫院感染,保證患者醫療安全。

  四、醫療器械管理

  根據《醫療器械監督管理條例》、《衛生部關(guān)于進(jìn)一步加強醫療器械集中采購管理的通知》規定,制定我院《醫療器械管理制度》,建立健全制度和職責,規范醫療器械的操作,完善操作流程。

  五、繼續加強對口支援工作

  根據《和縣公立醫院與基層醫療衛生機構醫療分工協(xié)作工作方案》的通知”(和政衛辦﹝20xx號)的要求,我院今年繼續選派思想作風(fēng)好、業(yè)務(wù)水平高、管理能力強的醫務(wù)人員(共人,每3個(gè)月輪換),對善后衛生院進(jìn)行對口支援。

  20xx年我院共收治住院9977人次,比20xx年上半年進(jìn)一步提高,也存在許多不足之處。下半年我們將及時(shí)整改存在的醫療缺陷,不斷提高醫療質(zhì)量,為患者提供安全、有效、方便、價(jià)廉的醫療服務(wù)。

質(zhì)量個(gè)人工作總結5

  20__年,我質(zhì)檢部檢驗一線(xiàn)全體人員在公司及品管中心的領(lǐng)導下,全力以赴、盡心盡責地做好了產(chǎn)品的檢驗檢測工作,履行了檢驗員的基本工作職責,為保證全廠(chǎng)的生產(chǎn)正常運轉和產(chǎn)品品質(zhì)控制做了大量的工作,同時(shí)保證了質(zhì)量體系的正常運行,回顧一年來(lái)的工作,我們主要從下面幾方面做了些工作。

  產(chǎn)品的進(jìn)料檢驗

  1、原材料質(zhì)量控制有關(guān)產(chǎn)品的生命,我們通過(guò)嚴格把好入口關(guān),從源頭來(lái)控制產(chǎn)品的質(zhì)量,對所有外購原料,首先按規定進(jìn)行報驗制度,檢驗員確認供應商提交的質(zhì)量證明文件,并從外觀(guān)、尺寸等方面進(jìn)行檢測,必要時(shí)做機械性能方面的檢測。

  2、提高檢驗透明度,產(chǎn)品檢驗根據檢驗量的大小,盡快檢測,并及時(shí)出具檢測報告,以方便倉庫辦理入庫手續,增加檢驗透明度,嚴格質(zhì)量檢測標準,在滿(mǎn)足質(zhì)量要求的前提下,做到對公司負責的同時(shí),不損害供應商的利益。

  半成品的檢驗

  1、半成品檢驗面廣量大,且精度要求高,為保證產(chǎn)品質(zhì)量,我們對產(chǎn)品實(shí)施全檢制度,嚴格控制檢驗流程,實(shí)施對結果負責的制度,并嚴格執行。所有員工的產(chǎn)品均從檢驗員的雙手過(guò),凝聚了檢驗員的大量心血,不知有多少的日日夜夜的加班,犧牲了多少檢驗員的'休息時(shí)間。

  2、嚴格過(guò)程控制程序。對工序流轉的產(chǎn)品,必須按產(chǎn)品流轉控制程序辦理相關(guān)手續后方可放行,并執行上道工序對下道工序負責,下道工序復驗上道工序的制度,做到層層把關(guān)

  自身的不足

  1、工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤,給工作帶來(lái)不必要的麻煩。以后我會(huì )以嚴謹的工作態(tài)度仔細完成本職工作。

  2、在于別人打交道中由于個(gè)性原因,不夠主動(dòng)。為了以后能更完美的完成工作,我會(huì )主動(dòng)和領(lǐng)導以及同事多溝通交流。希望通過(guò)交談從他們那學(xué)到在課本上學(xué)不到的知識。

  總結:自從走出校門(mén)之后,踏入這個(gè)歷史舞臺,首先讓我感覺(jué)到這個(gè)社會(huì )很陌生,不管是在工作上還是在人際關(guān)系上,對于我這個(gè)剛出茅廬的人來(lái)說(shuō),什么都是困難,經(jīng)過(guò)這幾個(gè)月的洗禮真的讓我成長(cháng)了不少。

質(zhì)量個(gè)人工作總結6

  為規范公司的內部建設和業(yè)務(wù)開(kāi)展、監督落實(shí)各項工作的有效順利完成,10月份品質(zhì)管理部按計劃完成了以下工作:

  一、體系運行有效性的監管、問(wèn)題的整改及相應措施的落實(shí)

  1、編制并實(shí)施《品質(zhì)管理監管辦法》,根據公司質(zhì)量管理體系對各部門(mén)進(jìn)行品質(zhì)檢查。

  2、依據各部門(mén)提交的《文件更改申請表》,修改、發(fā)放《電梯日常運作作業(yè)指導書(shū)》、《電梯設備操作作業(yè)指導書(shū)》、《擦窗機操作作業(yè)指導書(shū)》、《擦窗機日常運行作業(yè)指導書(shū)》、《綜合維修作業(yè)指導書(shū)》等體系文件。

  3、組織公司各部門(mén)召開(kāi)大廈公共租擺花木招標評審會(huì ),以無(wú)記名投票的'形式評定了20xx年度大廈公共區域花木擺放項目供應商。

  4、跟蹤驗證20xx年9月25日大廈現場(chǎng)安全檢查所發(fā)現問(wèn)題。

  5、20xx年10月30日,組織各部門(mén)負責人及相關(guān)專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行安全禮貌小區建立工作自檢自查,并通報檢查結果,要求各職責部門(mén)就存在問(wèn)題限期整改。

  二、加強績(jì)效考核,完善內部管理

  1、修改、完善《績(jì)效考核管理辦法》,跟進(jìn)各部門(mén)績(jì)效考核量化指標的制定質(zhì)量管理部月工作總結質(zhì)量管理部月工作總結。

  2、征集各部門(mén)績(jì)效考核修改意見(jiàn),并根據其意見(jiàn)進(jìn)行了相應修改,整理完善后已提交電信實(shí)業(yè)。

  三、完善培訓管理、提高培訓質(zhì)量

  品質(zhì)管理部于20xx年10月接管公司培訓工作,本月完成工作如下:

  1、對所接管培訓設備設施進(jìn)行了統計、整理

  2、中國科學(xué)院教授來(lái)司培訓的組織安排工作

  3、完成9月份以來(lái)新入職員工的入職培訓及7月份以來(lái)新員工的強化培訓工作,并協(xié)助綜合辦人事對相關(guān)晉升人員的考核。

  4、編制并實(shí)施《培訓完善方案》,對各部門(mén)各級人員在不同階段所需進(jìn)行的專(zhuān)業(yè)類(lèi)培訓科目進(jìn)行了調查。

  5、根據領(lǐng)導指示提出規范培訓工作開(kāi)展及實(shí)施有針對性培訓的工作匯報。

  四、完善5S實(shí)質(zhì),提升自身素養和服務(wù)素質(zhì)

  1、編制《5S手冊》及《禮儀手冊》,將5S執行狀況將與個(gè)人績(jì)效考核直接掛鉤。

  2、組織各部門(mén)主任級以上人員召開(kāi)了5S適用性討論會(huì ),并根據各部門(mén)會(huì )后意見(jiàn)對手冊資料進(jìn)行了相應的修改

  3、經(jīng)公司領(lǐng)導審批后,于10月底正式印發(fā)《5S手冊》及《禮儀手冊》。同時(shí),要求公司各部門(mén)自發(fā)文之日起執行,并進(jìn)行相應的培訓質(zhì)量管理部月工作總結工作總結。

  五、部門(mén)其它日常工作:

  1、收集、整理公司各部門(mén)20xx年9月質(zhì)量記錄;與機電維護中心空調值班室對接、收取8、9月份空調專(zhuān)業(yè)質(zhì)量記錄,并復印、歸檔。

  2、配合建立安全禮貌小區工作的開(kāi)展,協(xié)助客戶(hù)服務(wù)中心完成各項資料的整理。

  3、第六十二期至六十五期周信息的匯編、制作。

質(zhì)量個(gè)人工作總結7

  20xx年,在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和各基層單位的大力支持下,在有限公司系統部門(mén)的指導下,工程質(zhì)量部門(mén)在工程質(zhì)量監督、群眾性xx小組活動(dòng)、質(zhì)量創(chuàng )優(yōu)、新開(kāi)工項目策劃等方面作了一定的工作,也取得了一些成績(jì),但仍然存在不足之處,我們將通過(guò)總結和數據分析,找出工作中存在的不足在今后的工作中繼續完善和改進(jìn)。

  一、質(zhì)量目標全面完成,工程質(zhì)量基本受控

  通過(guò)程序的運行,今年竣工單位工程均保證了一次交驗合格,達到了年初制定的一次交驗合格率100%的目標。公司充分利用激勵機制,獎優(yōu)罰劣,促使各項目向業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),使顧客滿(mǎn)意度不斷提高。嚴格按照運行計量器具管理體系,克服了以前計量器具歸屬單位,使用單位送檢責任不清,管理混亂弊病,使計量器具送檢合格率達到年初制定的100%的要求。利用群眾性xx小組活動(dòng)消除質(zhì)量通病,改進(jìn)工藝流程,使工程實(shí)體質(zhì)量穩步提高,降低質(zhì)量故障。

  積極推廣新技術(shù),公司上下有計劃地開(kāi)展創(chuàng )優(yōu)工作,通過(guò)有限公司對工程項目前期策劃工作的管理和推進(jìn),目前公司上下已經(jīng)清楚地認識到工程項目實(shí)施的前期策劃工作是搞好項目管理的重要前提,鑒于此,今年公司在制定年初質(zhì)量目標的.時(shí)候,把工程項目前期策劃覆蓋率100%作為一項重要的工作目標。完成了年初計劃的質(zhì)量大檢查和過(guò)程監視任務(wù),對檢查發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)下發(fā)了糾正或預防措施要求表并督促實(shí)施整改措施。嚴格按質(zhì)量?jì)葘徲媱澮,對公司機關(guān)、各常設機構所有在建工程項目部進(jìn)行了例行審核。并對內審發(fā)現的問(wèn)題進(jìn)行了通報,對審核開(kāi)出的不符合項督促改進(jìn)完畢。

  二、存在的不足之處

  質(zhì)量管理新上崗人員較多的業(yè)務(wù)不熟練,還不能熟練地運用各種質(zhì)量管理手段改進(jìn)過(guò)程績(jì)效,有的甚至不能正確填寫(xiě)報表。質(zhì)量體系運行有盲區,個(gè)別項目部由于質(zhì)量管理工作不正常,已經(jīng)出現了影響結構使用功能的質(zhì)量問(wèn)題。部分項目部還存在計量器具配置不夠和檢定不符合要求的現象。不合格品不能按規定進(jìn)行處置,大部分項目部全年都沒(méi)有不合格品的處置記錄,其主要原因是認識還有誤區,不能把不合格品處置作為改進(jìn)質(zhì)量管理工作的重要手段。溝通仍有差距,主要表現在項目部不能按要求上報不合格品的處置記錄。

  三、明年的工作打算

  明年工作的主導思想是管理質(zhì)量工作的關(guān)鍵過(guò)程,管理今年存在不足的管理過(guò)程。通過(guò)抓各類(lèi)報表的報送消除溝通上的差距,通過(guò)不定期的過(guò)程監視和質(zhì)量季度大檢查狠抓計量器具和不合格品的處置。根據在手工程項目的狀況,合理確定創(chuàng )優(yōu)目標,并按創(chuàng )優(yōu)計劃實(shí)施。通過(guò)過(guò)程的監視和測量、產(chǎn)品的監視和測量等程序的運行,確保產(chǎn)品質(zhì)量,保證其一次交驗合格率達到100%,從年初就根據各項目具體情況規劃xx活動(dòng)課題,有計劃地開(kāi)展xx小組活動(dòng),以推進(jìn)新技術(shù)應用、消除質(zhì)量通病。

  作為體系運行牽頭部門(mén),指導和幫助各業(yè)務(wù)系統抓好質(zhì)量體系運行工作,采取滾動(dòng)審核的形式,審核將關(guān)注影響質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系運行有效性的關(guān)鍵過(guò)程,與各個(gè)系統一起全力提高管理體系運行的有效性。接受有限公司工程質(zhì)量監督部的領(lǐng)導,服務(wù)基層,加強對系統管理人員的指導和監督,以提高系統的辦事能力和效率。

質(zhì)量個(gè)人工作總結8

  時(shí)間荏苒,歲月穿梭,轉眼間今年就要在緊張和忙碌中過(guò)去了;仡欉@一年來(lái),我作為公司質(zhì)檢部一名檢驗員,有很多進(jìn)步,但是也存在一些不足之處。

  在領(lǐng)導的關(guān)心指導下,在同事的支持幫助下,我不但勤奮踏實(shí)地完成了本職工作,而且順利完成了領(lǐng)導交辦的各項臨時(shí)任務(wù),自身在各方面都有所提升。為了更好地做好今后的工作,總結經(jīng)驗,吸取教訓,下面就是本人的年終工作總結:

  一、工作收獲

  1、首件檢驗。我嚴格按照控制要求,做到不漏檢,不少檢。

  2、巡檢。巡檢是一項細致的工作!凹毠潧Q定成敗”,在巡檢的過(guò)程中,對工序流轉的產(chǎn)品,必須按產(chǎn)品流轉控制程序辦理相關(guān)手續后方可放行,并執行上道工序對下道工序負責,下道工序復驗上道工序的制度,做到層層把關(guān)。

  3、異常反饋。在生產(chǎn)中經(jīng)常會(huì )因為設備或員工的原因,出現各種各樣的異常,小則損壞單個(gè)組件,大則損壞成批的組件,出現異常,我會(huì )第一時(shí)間通知上級領(lǐng)導,及時(shí)的處理問(wèn)題。

  二、感想及體會(huì )

  1、態(tài)度決定一切。

  工作時(shí)一定要一絲不茍,仔細認真。不能老是出錯,有必要時(shí)檢測一下自己的工作結果,以確定自己的工作萬(wàn)無(wú)一失。工作之余還要經(jīng)?偨Y工作教訓,不斷提高工作效率,并從中總結工作經(jīng)驗。雖然工作中我會(huì )犯一些錯誤,受到領(lǐng)導的批評。

  但是我并不認為這是一件可恥的事,因為我認為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避免類(lèi)似錯誤,而且可以讓我在工作中更快的成長(cháng)起來(lái)。在和大家工作的這段時(shí)間里,他們嚴謹、認真的工作作風(fēng)給我留下了深刻的印象,我也從他們身上學(xué)到了很多自己缺少的東西。

  2、勤于思考。

  崗位的日常工作比較繁瑣,這就需要我們一定要勤于思考,改進(jìn)工作方法,提高工作效率,減少工作時(shí)間。

  3、不斷學(xué)習。

  要不斷的豐富自己的專(zhuān)業(yè)知識和技能,這會(huì )使我的工作更加得心應手。一個(gè)人要在自己的`職位上有所作為,就必須要對職位的專(zhuān)業(yè)知識熟知,并在不斷的學(xué)習中拓寬自己的知識面。

  三、自身不足

  1、工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤,給工作帶來(lái)不必要的麻煩。以后我會(huì )以嚴謹的工作態(tài)度仔細完成本職工作。

  2、要進(jìn)一步加強組件檢驗工作的系統性、科學(xué)性,提高綜合分析、解決問(wèn)題的能力。

  3、在完成領(lǐng)導交辦的任務(wù)的基礎上,發(fā)揮自身優(yōu)勢,繼續加強專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習,進(jìn)一步提高各項組件的檢驗技能。

  四、工作規劃

  在新的一年里,我決心認真提高工作水平,為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。在今后的工作中要虛心向其他同事學(xué)習工作方面的經(jīng)驗,借鑒好的工作方法不斷提高自身的素質(zhì),使自己的全面素質(zhì)再有一個(gè)新的提高,以適應公司的發(fā)展和社會(huì )的需要。要進(jìn)一步強化敬業(yè)精神,增強責任意識,提高完成工作的標準。

質(zhì)量個(gè)人工作總結9

  轉眼一年的時(shí)間又過(guò)去了,雖然我是年初剛剛加入這個(gè)集體中的,但是領(lǐng)導與同事對我如同手足,讓我感受到一個(gè)大家庭的溫暖,F對今年完成的工作進(jìn)行總結,這即是對自己的總結,也是對公司的交代,更是為明年的工作做一個(gè)鋪墊。

  一、工作成就

  在現場(chǎng)管理上能積極服從現場(chǎng)管理要求去做。把自己的衛生區搞的很好,進(jìn)車(chē)間之前把帽子都戴上了。在車(chē)間內不打鬧。本人能?chē)栏褚笞约,遵守公司各項規章制度,在考勤上本人出滿(mǎn)勤干滿(mǎn)點(diǎn)。按時(shí)上下班,九點(diǎn)上班就是九點(diǎn),寧可早去半個(gè)小時(shí),也絕不晚去一分鐘。在工作中不離崗,不脫崗,不睡崗。

  本人在廢品控制上能?chē)栏癜垂疽幎ǖ囊笕プ,但同時(shí)能節約的就自己想辦法節約,比如原材料廢品可以用來(lái)做檢驗。在廢品統計方面數據都很真實(shí)。在交接班時(shí)能認真檢查工具,交清班里所出現的問(wèn)題,提醒下個(gè)班注意。在工作中能向老員工請教自己所不懂的,不過(guò)他們都很熱情的幫助我,特別是我的師傅和部長(cháng),對我的影響很大。能和公司里的員工打成一片,如同一家人一樣。

  二、工作不足

  對于質(zhì)檢上面的知識還是太淺薄了,還須加強。就比如說(shuō)剛剛進(jìn)入公司的上夜班時(shí)有一批罐子由于我對質(zhì)量上面的知識知道的太過(guò)淺薄,造成了很多的返工,給公司造成了很大的損失。有時(shí)在工作中自己太情緒化了,把握不住自己,缺乏自我控制能力。有時(shí)加班太晚,有很多的不滿(mǎn),自己太情緒化了,在以后的工作中不會(huì )再出現這樣的情況了。

  三、明年工作目標

  嚴把質(zhì)量關(guān),爭取減少客戶(hù)投訴。對于質(zhì)檢方面的知識我一定要加強學(xué)習,多向老員工們請教。盡自己的能力為公司盡一份力,爭取做一名合格的xx員工。在年中表現好的'方面我會(huì )繼續,在不好的方面我會(huì )改進(jìn)。我會(huì )在明年工作中任重道遠、把握機會(huì )、努力做好本職工作。

  我為自己制定了新的一年里新的目標,那就是要加緊學(xué)習,更好的充實(shí)自己,以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)來(lái)迎接新時(shí)期的挑戰。明年會(huì )有更多的機會(huì )和競爭在等著(zhù)我,我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩腳步。踏踏實(shí)實(shí),目光不能只限于自身周?chē)男∪ψ,要?zhù)眼于大局,著(zhù)眼于今后的發(fā)展。我也會(huì )向其它同事學(xué)習,取長(cháng)補短,相互交流好的工作經(jīng)驗,共同進(jìn)步。爭取更好的工作成績(jì)。

質(zhì)量個(gè)人工作總結10

  20xx年1月起,我有幸到質(zhì)監站工作,成為一名神圣的質(zhì)監工作者。這一年多時(shí)間里,我與同事之間相處融洽,團結友愛(ài),互相學(xué)習、互相幫助服從管理。工作中有時(shí)候會(huì )碰到些棘手的問(wèn)題,在領(lǐng)導的培養和同事們的幫助下,通過(guò)逐步實(shí)踐,解決問(wèn)題,提高自己的能力。市里面組織的每次培訓,如建筑節能能效測評交流會(huì )、質(zhì)量監督員培訓會(huì )等,我都踴躍參加,認真學(xué)習以上相關(guān)知識,為我現在的工作奠定了好的基礎。在質(zhì)監站工作的一年多時(shí)間里,我的工作主要有房屋分戶(hù)驗收、質(zhì)量投訴、預拌混凝土企業(yè)管理等。以下是我自己對工作的一些總結:

  房屋分戶(hù)驗收是質(zhì)量監督的一個(gè)重要環(huán)節,這項措施給每個(gè)購買(mǎi)住房的老百姓都把住了質(zhì)量關(guān),避免了交付使用后的“扯皮”現象。在工作期間,我主要參加了聯(lián)強小區、水城佳苑、六和家園等工程項目的分戶(hù)驗收,檢查房屋的開(kāi)間、進(jìn)深、層高尺寸,并核對分戶(hù)驗收資料,檢查樓板厚度,并依實(shí)填寫(xiě)驗收表格。當發(fā)現某處不符合相關(guān)要求時(shí)我都記下,在驗收完成后將所發(fā)現的.問(wèn)題整理好,發(fā)出整改通知書(shū)給施工方,責令其整改。

  近年來(lái),隨著(zhù)我市住宅建筑進(jìn)入新一輪高峰期,隨之而來(lái)的質(zhì)量問(wèn)題也越來(lái)越多,質(zhì)量投訴也越來(lái)越多。每次業(yè)主來(lái)我站投訴,我們都細心聽(tīng)取他們所講解的,讓他們填寫(xiě)質(zhì)量投訴書(shū),然后及時(shí)同業(yè)主查看質(zhì)量問(wèn)題所在之處,用相機拍照形成影像資料,分析該房屋質(zhì)量出于哪個(gè)環(huán)節,給業(yè)主做思想工作。責令責任方及時(shí)作出處理,最終滿(mǎn)足相關(guān)要求。并且協(xié)調業(yè)主和責任方對質(zhì)量所造成的損失進(jìn)行協(xié)商解決,最終達成雙方都能接受的協(xié)議。

  以上是我工作以來(lái)的工作總結,在這工作期間,做得好的我要戒驕戒躁;做得不好的,我會(huì )吸取教訓加以改正并且繼續努力,在以后的工作中爭取做得更好!

質(zhì)量個(gè)人工作總結11

  各位領(lǐng)導、同志們,大家好!

  20xx-20xx年,我公司克服重重困難,不斷優(yōu)化生產(chǎn)工藝,提升產(chǎn)品質(zhì)量,在殘酷的市場(chǎng)競爭中生存發(fā)展,創(chuàng )造了良好的經(jīng)濟效益和社會(huì )效益,也為我們提供了奮斗和成長(cháng)的舞臺。在這里首先要感謝公司,感謝領(lǐng)導和同志們。

  在同志們的支持和幫助下,本人主要負責公司產(chǎn)品工藝質(zhì)量管控及客戶(hù)技術(shù)服務(wù)工作,現將五年來(lái)的工作情況向各位領(lǐng)導和同志們匯報如下:

  一、主要完成的工作

  1、開(kāi)展產(chǎn)品實(shí)現的策劃工作,編制了質(zhì)量計劃,修訂了小顆粒配方改造后各種預焙陽(yáng)極的生產(chǎn)技術(shù)條件。

  2、推行全面質(zhì)量管理工作,抓好生產(chǎn)過(guò)程控制。

  根據客戶(hù)質(zhì)量要求和生產(chǎn)實(shí)際,適時(shí)調整原材料使用配比,優(yōu)化生產(chǎn)工藝參數,在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下盡可能地降低生產(chǎn)成本。

  嚴抓工藝紀律,對生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行全面控制,嚴格執行工藝紀律考核辦法。

  針對客戶(hù)意見(jiàn)反饋和生產(chǎn)過(guò)程中出現的問(wèn)題,分析問(wèn)題原因,指導各生產(chǎn)車(chē)間制定實(shí)施糾正預防措施,不斷優(yōu)化生產(chǎn)工藝條件。

  根據生產(chǎn)情況和客戶(hù)需求,有計劃、有目的地開(kāi)展原材料和產(chǎn)成品樣品送檢工作。

  3、建設并完善質(zhì)量管理體系。20xx年以來(lái),組織了三次體系標準和質(zhì)量管理培訓,開(kāi)展了五次體系內部審核和年度管理評審,組織編寫(xiě)修訂公司質(zhì)量管理體系文件,每年均順利通過(guò)體系年度監督審核,并于20xx年取得了新版質(zhì)量管理體系認證證書(shū)。

  4、根據客戶(hù)的質(zhì)量要求,組織差異化生產(chǎn),收集用戶(hù)對產(chǎn)品質(zhì)量的意見(jiàn),對產(chǎn)品質(zhì)量做出評價(jià)。配合市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部赴客戶(hù)現場(chǎng)進(jìn)行技術(shù)交流和服務(wù),妥善解決了客戶(hù)抱怨和投訴。

  5、積極參與公司技術(shù)改造和工藝優(yōu)化工作,解決生產(chǎn)系統存在的`問(wèn)題和不足,開(kāi)展工藝優(yōu)化試驗共計 6次,為公司小顆粒配方改造一次性成功奠定基礎。開(kāi)展質(zhì)量跟蹤共計27次,實(shí)現全過(guò)程質(zhì)量控制。持續優(yōu)化工藝流程,提高產(chǎn)品產(chǎn)量和質(zhì)量。

  6、嚴把原材料到貨質(zhì)量關(guān),對不符合技術(shù)要求的原材料嚴格按流程進(jìn)行讓步接收或退貨處理,從源頭把控產(chǎn)品質(zhì)量。

  7、對質(zhì)量管理制度和工藝紀律的執行情況進(jìn)行監督檢查,按照改進(jìn)控制程序落實(shí)預防與糾正措施,工藝紀律檢查完成率為100%。

  8、每月組織召開(kāi)質(zhì)量分析會(huì )議,編制質(zhì)量月報,發(fā)布產(chǎn)品質(zhì)量動(dòng)態(tài),針對產(chǎn)品質(zhì)量狀況和突發(fā)問(wèn)題不定期召開(kāi)專(zhuān)題分析會(huì ),制定糾正預防及改進(jìn)措施并進(jìn)行跟蹤檢查和效果評估。

  9、監控各部門(mén)、車(chē)間ISO體系運行狀況,確保體系運行的適宜性和有效性。

  10、協(xié)助周貴清書(shū)記開(kāi)展機關(guān)二支部黨務(wù)工作,組織開(kāi)展機關(guān)工會(huì )工作。

  11、產(chǎn)品質(zhì)量情況:產(chǎn)成品合格率保持良好,產(chǎn)品的理化指標穩步提升,能夠滿(mǎn)足客戶(hù)需求。

  二、20xx年工作重點(diǎn)

  20xx年公司面臨市場(chǎng)低迷、裝備落后的重重壓力,提升品質(zhì)、降低成本、加強服務(wù)為走出困境的必由之路。

  1、不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量,為顧客創(chuàng )造效益。

  嚴肅工藝紀律,強化生產(chǎn)工藝秩序和過(guò)程管控,加大質(zhì)量考核的廣度、深度和力度,提高產(chǎn)品合格率和均質(zhì)性。

  針對生產(chǎn)中的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題切實(shí)開(kāi)展質(zhì)量活動(dòng),開(kāi)展配方優(yōu)化和降低煅后焦真比重工藝試驗,持續改進(jìn),不斷提升產(chǎn)品理化指標和上槽使用效果。在滿(mǎn)足客戶(hù)需求的基礎上為客戶(hù)創(chuàng )造效益,實(shí)現雙贏(yíng)和共同發(fā)展。

  2、加強工藝管控,確保各流程運行順暢高效;提高對質(zhì)量數據的敏感性和反應速度,做好事前控制,力爭將質(zhì)量問(wèn)題控制處理在萌芽狀態(tài)。審慎調整和變更關(guān)鍵工藝參數,避免工藝波動(dòng)。

  3、進(jìn)一步做好產(chǎn)品質(zhì)量總體策劃工作,加強產(chǎn)供銷(xiāo)溝通協(xié)調,嚴格控制原材料到貨質(zhì)量。在滿(mǎn)足客戶(hù)質(zhì)量需求同時(shí),控制好產(chǎn)品質(zhì)量成本。

  4、加強學(xué)習交流,掌握行業(yè)動(dòng)態(tài),積極探索研究新技術(shù)、新方法;加強與行業(yè)先進(jìn)企業(yè)的技術(shù)對標工作,找出不足,不斷提高我公司工藝技術(shù)水平。

  5、創(chuàng )新思維,改進(jìn)方法,提高工作效率和效能。

  三、存在的不足和改進(jìn)方向

  1、產(chǎn)品理化指標雖然不斷提升,但上槽使用效果與行業(yè)先進(jìn)水平相比仍有不足,主要表現在生塊油比偏高,體積密度偏低,成品抗氧化性能有待進(jìn)一步提高。

  2、對新技術(shù)、新工藝的學(xué)習和研究還需進(jìn)一步加強。

  3、受限于自身的能力和水平,對碳素技術(shù)的認識和掌握不夠深入,對異常數據的敏感性不足,及時(shí)發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力有待進(jìn)一步提高。在今后的工作中我會(huì )不斷加強學(xué)習,努力增強自己分析解決問(wèn)題的能力,提高組織協(xié)調管理工作水平。加強溝通和協(xié)作,更加積極主動(dòng)地開(kāi)展工作,同公司共同成長(cháng)。

質(zhì)量個(gè)人工作總結12

  轉眼間,20xx年已經(jīng)過(guò)去,按照年初公司制定的工程進(jìn)度要求,我在主體工程中付出了不少努力,現將一年來(lái)工程部的工作情況做以下總結。

  一、工期進(jìn)度控制延誤

  我們事先對該工程的難度估計不足,合同工期過(guò)于緊張。本工程定額工期只有在理想化的情況下才有可能按計劃完成,但該工程由于難度較大,任何一個(gè)事先未預料到的情況出現都有可能造成工期的延誤并有可能產(chǎn)生連鎖反應。對施工單位的實(shí)際實(shí)力估計不足。兩家施工單位都屬于承包責任制,施工單位收取承包人的管理費用,工程的資金投入和管理人員的配置由承包人負責,施工單位不給承包人任何資金支持和人員支持,同時(shí)也缺乏必要的管理方面的支持,存在以包代管現象。

  資金實(shí)力的不足導致材料、設備經(jīng)常供應不上,工地經(jīng)常出現停工待料現象,停工待料又經(jīng)常造成施工人員的流失,勞動(dòng)力的嚴重缺乏造成了工程進(jìn)度嚴重拖延。在管理方面,一方面管理人員責任心和素質(zhì)達不到應有要求,另一方面由于勞務(wù)層分包層次過(guò)多,工班分組過(guò)細,無(wú)法形成流水作業(yè),導致項目經(jīng)理在人員調配上存在困難,同時(shí)由于勞務(wù)層層分包,管理層次過(guò)多,上層管理人員尤其是項目經(jīng)理的管理意圖無(wú)法在班組得到及時(shí)有效的貫徹執行。另一方面現在的民工也是非常地不好管理,經(jīng)常因為一些小問(wèn)題和管理人員對著(zhù)干。這是導致工期拖延的最主要原因。

  工程部尤其是部門(mén)經(jīng)理對于施工單位工期的延誤,雖然采取了一系列的積極措施,但是力度不夠,對于一些問(wèn)題的處理尤其是施工單位人員的嚴重缺乏和材料的不及時(shí)供應缺乏足夠有效的管理措施和應變措施,這也是導致工期拖延的一方面因素。這些需要我們大家尤其是部門(mén)經(jīng)理在今后的工作中努力學(xué)習工程管理知識,掌握更多好的管理經(jīng)驗和管理辦法,進(jìn)一步提高自己的管理水平,方能不辜負領(lǐng)導的重托,為xx房產(chǎn)的發(fā)展作出更大的貢獻。針對以上問(wèn)題的出現,我們工程部全體人員在總經(jīng)辦的大力支持和幫助下,在資金上和其他各方面采取了一系列措施,也取得了很好的效果,在后半年的施工過(guò)程中,不僅遏制住了工期進(jìn)一步拖延的`勢頭,而且延誤的工期也在一步步減少。

  二、質(zhì)量控制

  從開(kāi)工以來(lái),工程部始終堅持質(zhì)量第一的原則,嚴把質(zhì)量關(guān),到目前為止,施工質(zhì)量還是比較令人滿(mǎn)意的,雖然曾經(jīng)出現過(guò)一些質(zhì)量滑坡現象也都及時(shí)得到了解決,保持了高質(zhì)量工程的總體勢頭,為xx打下了堅實(shí)的基礎,雖然提出了一些問(wèn)題,但對我們的總體工程質(zhì)量還是給予了肯定的。按目前情況來(lái)看,我們的工程通過(guò)驗收問(wèn)題不是很大。

  三、現場(chǎng)安全文明施工

  由于本項目的目標是xx級文明工地,所以我們對于現場(chǎng)的安全文明施工也給予了足夠的重視,前期由于條件所限,現場(chǎng)的文明施工無(wú)法做得很好,后期我們針對現場(chǎng)文明施工下大力氣抓,并取得了良好效果。目前經(jīng)過(guò)xx安檢站的多次檢查,近期有望通過(guò)xx級文明工地的驗收。

質(zhì)量個(gè)人工作總結13

  我院為加強護理質(zhì)量管理,保障醫療護理安全,提高社會(huì )及患者對護理服務(wù)的滿(mǎn)意度,于20xx年成立了護理質(zhì)量控制委員會(huì ),20xx年修訂并完善了護理質(zhì)量與護理安全管理委員會(huì ),對全院各病區護理質(zhì)量進(jìn)行統一標準、定期或不定期檢查、督導,解決護理管理工作過(guò)程中存在的問(wèn)題,F將20xx年工作總結如下:

  一、修訂完善護理質(zhì)量與護理安全管理委員會(huì )管理體系。

  在院級領(lǐng)導指導下,實(shí)行護理部主任責任制,實(shí)行護理部—片區護士長(cháng)—病區護士長(cháng)三級質(zhì)量管理,質(zhì)控管理委員會(huì )成員分組分工合作,定期或不定期下病房檢查,院質(zhì)檢小組每月抽查兩次,護理部每月抽項查、每季度實(shí)行全面綜合檢查。并對病區管理,護士長(cháng)管理,基礎護理、等級護理、急救藥品物品等指標進(jìn)行考核;病區實(shí)行護士長(cháng)責任制,質(zhì)控由科室質(zhì)控小組負責執行,并有記錄。質(zhì)量管理委員會(huì )成員定期召開(kāi)會(huì )議,總結質(zhì)量檢查中存在的問(wèn)題,分析原因,提出改進(jìn)措施并反饋到各科室。并將護理工作質(zhì)量檢查結果作為科室進(jìn)一步質(zhì)量改進(jìn)及護士長(cháng)管理考核重點(diǎn)。

  二、認真執行優(yōu)質(zhì)護理的檢查與督導工作。

  優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的開(kāi)展始于20xx年7月,由最初的.內科逐漸在80%以上科室開(kāi)展,護理服務(wù)理念改變了,護理質(zhì)量提高了,醫患關(guān)系逐步得到各諧,病人滿(mǎn)意度得到提高;踩|(zhì)量管理工作總結礎護理、病區管理、護理文書(shū)、健康教育、出院指導質(zhì)量等得到了進(jìn)一步提高。

  三、規范病區管理。

  定期或不定期對臨床科室進(jìn)行檢查,發(fā)現臟亂差現象,要求整改,并進(jìn)一步規范,先進(jìn)科室試點(diǎn),優(yōu)秀科室獎勵。

  四、制度建設方面

  繼續完善各項護理規章制度、崗位職責、工作流程,護理常規,狠抓落實(shí),持續改進(jìn)護理質(zhì)量

  (一)定期質(zhì)量檢查:護理質(zhì)管會(huì )對全院各臨床科室進(jìn)行質(zhì)量檢查,把護理質(zhì)量的核心制度和流程納入質(zhì)量檢查內容:查對制度、值班交接班制度、分級護理、應急預案流程、不良事件處置流程;

  (二)督促各科室根據本科室特點(diǎn),制定并實(shí)施整體護理個(gè)性化護理和臨床路徑,全院護理方面有單個(gè)病種有臨床路徑。

  (三)加強護理安全管理。對高;颊哌M(jìn)行入院評估;20xx年1-11月份收治病人總數:17843人。共計評估在院高風(fēng)險病人管道脫落294例,其中3例發(fā)生脫管,脫管發(fā)生率0.51%;評估墜床/跌倒病人1412例,其中發(fā)生墜床1例,發(fā)生跌倒2例;評估壓瘡病人553例,其中2例發(fā)生難免性壓瘡例3,發(fā)生率0.11‰;院外帶入壓瘡10例,治愈5例,未治愈因病情需要轉院2例,因病情危重而死亡2例。

  (四)護理工作中存在的不良事件和安全隱患要求科室積極上報;質(zhì)管會(huì )經(jīng)過(guò)開(kāi)會(huì )討論給予定性和處理。20xx年1-11月份共計發(fā)生護理差錯23例,高;颊甙l(fā)生管道脫落3例;發(fā)生藥物不良反應2例,護理不良事件共計20例。無(wú)重大護理事故發(fā)生。

  五、定期組織護士長(cháng)會(huì )議,每月反饋各臨床科室存在的護理質(zhì)量問(wèn)題,給予科室指導分析,進(jìn)行整改。

  對護士長(cháng)進(jìn)行階段檢查、指導。對存在的問(wèn)題限期進(jìn)行整改。

  六、對護士和護士長(cháng)進(jìn)行考核,培訓,不斷提高護理工作水平。

  護理工作中存在不足,也是20xx年工作努力方向。例如在開(kāi)展護理工作中缺乏條理性,不能很好的把握細節;溝通協(xié)調不是很到位,有些工作處理不及時(shí);制度,流程有待于進(jìn)一步完善等。

質(zhì)量個(gè)人工作總結14

  一、加強領(lǐng)導,提高對醫療質(zhì)量管理重要性的認識

  醫院管理與人民群眾的利益密切相關(guān),是社會(huì )高度問(wèn)題之一。改革開(kāi)放以來(lái),各醫療機構堅持以病人為中心、以質(zhì)量為核心的服務(wù)理念,不斷深化改革,加強管理,改善服務(wù)態(tài)度,優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,簡(jiǎn)化服務(wù)流程,提高服務(wù)質(zhì)量,滿(mǎn)足群眾基本醫療需求,切實(shí)保障了人民群眾的身體健康和生命安全。但是,隨著(zhù)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展,人民群眾的醫療服務(wù)需求越來(lái)越高。同時(shí),衛生改革不到位、衛生事業(yè)發(fā)展相對滯后、醫療衛生資源總量不足和結構不合理的雙重矛盾逐步凸現,醫患矛盾愈演愈烈,醫療糾紛事件時(shí)有發(fā)生,給醫患雙方造成了巨大的社會(huì )和經(jīng)濟損失,嚴重干擾了醫療機構的正常工作秩序,損壞了衛生系統的整體形象,給社會(huì )造成不穩定因素。

  為了切實(shí)解決這些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,進(jìn)一步提高人民群眾對醫療服務(wù)工作的滿(mǎn)意度,我院從20xx年起,把醫療質(zhì)量管理擺在了重要議事日程,貫穿于衛生工作的全過(guò)程,堅持每年組織開(kāi)展醫療質(zhì)量管理活動(dòng)。為加強對活動(dòng)的領(lǐng)導,我院專(zhuān)門(mén)成立了醫療質(zhì)量管理活動(dòng)領(lǐng)導小組,具體負責醫療質(zhì)量管理活動(dòng)的督導,定期檢查、考核和調度活動(dòng)開(kāi)展情況,及時(shí)發(fā)現和糾正存在的問(wèn)題。要求建立健全院、科兩級醫療質(zhì)量管理組織,明確主要領(lǐng)導負總責,分管領(lǐng)導具體抓;各職能科室分工明確,精心組織,認真履行職責,加強對活動(dòng)開(kāi)展情況的督導檢查,確保了活動(dòng)順利實(shí)施。

  二、明確主題,確保醫療質(zhì)量管理活動(dòng)內容豐富

  20xx年以來(lái),我市以黨和國家的'方針、路線(xiàn)、政策為指針,以整頓醫療秩序、保證醫療安全、強化內涵建設、杜絕醫療差錯事故為目的;以加強思想教育、轉變工作作風(fēng)、強化法制意識為重點(diǎn);以完善規章制度、落實(shí)崗位職責、嚴格診療護理常規和各項技術(shù)操作規程為主要措施,每年明確主題開(kāi)展醫療質(zhì)量管理活動(dòng),引導、帶領(lǐng)各醫療機構抓質(zhì)量、抓管理、抓發(fā)展,使醫療質(zhì)量管理逐步推向深入,努力塑造衛生行業(yè)良好的社會(huì )形象,滿(mǎn)足人民群眾不斷提高的醫療服務(wù)和質(zhì)量安全要求。

  三、強化培訓,努力提升醫務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)能力和水平

  醫務(wù)人員只有通過(guò)不斷地培訓學(xué)習,專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識和水平才能得到更新和提高,醫療機構的服務(wù)能力才能不斷增強。為此,在每年組織的醫療質(zhì)量管理活動(dòng)中,我們始終把醫務(wù)人員的培訓放在重要位置,采取多種形式,全面開(kāi)展業(yè)務(wù)技術(shù)人員培訓,努力提升醫務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)能力和水平。具體做法是:

  一是組織衛生法律法規、規章制度、職責規程、常規規范的學(xué)習。我們編印《醫療質(zhì)量管理相關(guān)法律文件匯編》、《醫院管理制度和人員崗位職責》,要求各醫療機構所有人員人手一冊,通過(guò)聘請專(zhuān)家講座、單位集中學(xué)習、醫務(wù)人員自學(xué)、專(zhuān)題講座、典型案例分析討論等形式,使各醫療機構所有人員了解掌握衛生法律法規、規章制度、職責規程、常規規范,強化其法律意識,增強依法執業(yè)的自覺(jué)性。

  二是開(kāi)展多種形式的培訓活動(dòng)。幾年來(lái),我們組織了院長(cháng)培訓、業(yè)務(wù)骨干培訓、病例書(shū)寫(xiě)培訓、“三基”“三嚴”培訓、護理培訓、藥品培訓、醫院感染知識培訓、醫療糾紛防范等培訓活動(dòng),使醫務(wù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)明顯提高。

  三是實(shí)施科技興醫戰略。牢固樹(shù)立依靠科技進(jìn)步發(fā)展衛生事業(yè)的思想,采取“請進(jìn)來(lái),送出去”、學(xué)科帶頭人選拔和培養、在職人員繼續教育、加強醫療基礎設施建設等多措并舉,著(zhù)力抓好人才培養、科研和特色專(zhuān)科(項目)建設,提高衛生技術(shù)隊伍的整體水平。醫療質(zhì)量管理工作總結四是規范醫療文書(shū),加強病歷質(zhì)量控制。按照衛生部、國家中醫藥管理局《病歷書(shū)寫(xiě)基本規范》、《山東省醫療護理文書(shū)書(shū)寫(xiě)規范》、《診療護理常規與操作規程》,規范醫務(wù)人員的病歷書(shū)寫(xiě),提高醫療護理文書(shū)書(shū)寫(xiě)質(zhì)量;從20xx年起,每年堅持實(shí)行了病歷質(zhì)量逐級控制和評審。在各醫療機構院科兩級病歷質(zhì)量評審的基礎上,我局隨機抽取一定比例的出院病歷,抽調專(zhuān)家集中評審,結果全市通報,按規定處理,并與醫務(wù)人員的工資福利掛鉤,有效地促進(jìn)了病歷質(zhì)量提高。

  五是組織理論考試和技術(shù)比武。近三年來(lái),我們以培養提高鎮街衛生院醫護人員急救技術(shù)、程序、常用方法和治療方案的應用為重點(diǎn),按照由易到難、由淺入深的原則,每年遴選適宜技術(shù)向鎮街衛生院醫護人員推廣。方法是:局里組織專(zhuān)家,采取理論講座和現場(chǎng)操作相結合的方式,組織鎮街衛生院醫護人員培訓、應用;年底,對所有參加培訓的醫護人員的掌握應用情況進(jìn)行理論考試,在此基礎上,選3—5常用技術(shù)組織競賽比武。對表現突出的單位和個(gè)人,給予表彰獎勵。

  六是積極參加上級組織的培訓講座。對省、市兩級組織的各種有關(guān)醫療質(zhì)量管理和業(yè)務(wù)技術(shù)培訓講座,積極組織各單位參加學(xué)習,使醫務(wù)人員學(xué)習接受新知識、新技術(shù)、新理念、新觀(guān)點(diǎn)。

  四、依法監管,全面提高醫療質(zhì)量管理和服務(wù)水平

  為了確保各項醫療質(zhì)量管理規章制度得到落實(shí),我們一直堅持“依法監督為主、行政管理為附、管理和處罰并舉”的醫療質(zhì)量管理監督機制。

  首先,堅持依法監管。變事后的被動(dòng)說(shuō)教檢查為事前的主動(dòng)依法監督,把醫療質(zhì)量的綜合監督檢查與專(zhuān)項重點(diǎn)工作監督檢查緊密結合,通過(guò)日常工作中依法下達監督文書(shū),嚴格對各醫療機構和醫務(wù)人員的監督管理;

  其次,注重各項制度、措施落實(shí)。從制度、職責完善到執行,加強醫療質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節、重點(diǎn)部門(mén)和重要崗位的管理,認真執行醫療質(zhì)量和醫療安全的核心制度,及時(shí)發(fā)現和解決醫療安全隱患;

  第三,健全組織,明確責任。

  要求各醫療機構建立健全院科兩級醫療質(zhì)量管理組織,達到人員結構合理、分工明確、工作協(xié)調,制定醫療質(zhì)量管理和持續改進(jìn)方案并組織實(shí)施。院長(cháng)為醫療質(zhì)量管理第一責任人,領(lǐng)導組織職能科室,定期對醫療質(zhì)量進(jìn)行指導檢查、監督考核;第四,形成制度落實(shí)監控體系。局和各醫療機構醫療質(zhì)量管理組織,制定醫療質(zhì)量考核標準,采取專(zhuān)家組質(zhì)量考評、科主任座談會(huì )、醫療質(zhì)量警示談話(huà)、醫療質(zhì)量院長(cháng)大查房、查房參觀(guān)學(xué)習等形式,廣泛開(kāi)展醫療質(zhì)量檢查和監督工作。

  五、工作成效和體會(huì )

  通過(guò)以上措施的積極開(kāi)展和有效實(shí)施,使我市各醫療機構的醫療質(zhì)量管理工作,取得了明顯成效:各醫療機構的醫療技術(shù)水平得到較大提高,廣大醫務(wù)人員的依法執業(yè)意識明顯增強,醫療服務(wù)質(zhì)量得到很大改善,醫療糾紛的發(fā)生逐年減少,特別是事故性醫療糾紛一直很少,醫患關(guān)系明顯好轉,連續三年保持了滕州市民主評議行風(fēng)前三名的好成績(jì),為構建和諧社會(huì )奠定了堅實(shí)基礎。在多年的醫療質(zhì)量管理工作中,我們深深體會(huì )到:

 。ㄒ唬┽t療服務(wù)質(zhì)量是醫院生存和發(fā)展的生命線(xiàn)。醫療服務(wù)質(zhì)量是醫院管理的核心,是醫院管理永恒的主題。在日益激烈的競爭中,只有樹(shù)立醫療服務(wù)質(zhì)量是醫院生存和發(fā)展生命線(xiàn)這一理念,堅持為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)、安全、滿(mǎn)意的醫療服務(wù),社會(huì )效益和經(jīng)濟效益才能得到持續增長(cháng)。

 。ǘ┘夹g(shù)創(chuàng )新是提高醫院核心競爭力的關(guān)鍵和不竭動(dòng)力。技術(shù)創(chuàng )新、特色診療、科教興院是醫院經(jīng)營(yíng)管理的三大戰略。只有堅持院有優(yōu)勢、科有特色、人有專(zhuān)長(cháng)的發(fā)展思路,醫院才能在競爭中形成和保持學(xué)科學(xué)術(shù)地位和技術(shù)水平在同行中的優(yōu)勢,占有更大的市場(chǎng)份額,才有可能在市場(chǎng)中立足和發(fā)展。

 。ㄈ┮匀藶楸、以病人為中心是促進(jìn)醫院發(fā)展的根本理念。在深化改革中,轉變觀(guān)念,改善服務(wù)環(huán)境和服務(wù)態(tài)度,改進(jìn)工作作風(fēng),樹(shù)立起以人為本的服務(wù)理念,有助于醫療服務(wù)水平上新臺階、上水平。

 。ㄋ模┬酗L(fēng)建設與質(zhì)量管理相結合是解決醫德醫風(fēng)好轉的有效途徑。將行風(fēng)建設管理與醫療服務(wù)質(zhì)量管理相結合,可以把柔性管理指標轉化為剛性管理指標,是解決技術(shù)性質(zhì)量管理和功能性質(zhì)量管理的有效途徑,有利于處理醫療服務(wù)質(zhì)量管理、收費管理、行風(fēng)建設過(guò)程中出現的矛盾。

  我市在醫療質(zhì)量監管方面做了一些工作,取得了一定成效。但距上級的要求,與兄弟市區相比還有一定差距。今后,在棗莊市衛生局的正確領(lǐng)導下,我們將進(jìn)一步更新觀(guān)念,提高認識,多措并舉,加強醫療醫療質(zhì)量管理,確保醫療安全,推動(dòng)衛生事業(yè)穩步前進(jìn),為經(jīng)濟發(fā)展和社會(huì )穩定,做出新的更大貢獻!

質(zhì)量個(gè)人工作總結15

  我質(zhì)檢部檢驗一線(xiàn)全體人員在公司及品管中心的領(lǐng)導下,全力以赴、盡心盡責地做好了產(chǎn)品的檢驗檢測工作,履行了檢驗員的基本工作職責,為保證全廠(chǎng)的生產(chǎn)正常運轉和產(chǎn)品品質(zhì)控制做了大量的工作,同時(shí)保證了質(zhì)量體系的正常運行,回顧一年來(lái)的工作,我們主要從下面幾方面做了些工作。

  一、產(chǎn)品的進(jìn)料檢驗

  1.原材料質(zhì)量控制有關(guān)產(chǎn)品的生命,我們通過(guò)嚴格把好入口關(guān),從源頭來(lái)控制產(chǎn)品的質(zhì)量,對所有外購原料,首先按規定進(jìn)行報驗制度,檢驗員確認供應商提交的質(zhì)量文件,并從外觀(guān)、尺寸等方面進(jìn)行檢測,必要時(shí)做機械性能方面的檢測。

  2.提高檢驗透明度,產(chǎn)品檢驗根據檢驗量的大小,盡快檢測,并及時(shí)出具檢測報告,以方便倉庫辦理入庫手續,增加檢驗透明度,嚴格質(zhì)量檢測標準,在滿(mǎn)足質(zhì)量要求的前提下,做到對公司負責的同時(shí),不損害供應商的利益。

  二、半成品的檢驗

  1.半成品檢驗面廣量大,且精度要求高,為保證產(chǎn)品質(zhì)量,我們對產(chǎn)品實(shí)施全檢制度,嚴格控制檢驗流程,實(shí)施對結果負責的制度,并嚴格執行。所有員工的產(chǎn)品均從檢驗員的雙手過(guò),凝聚了檢驗員的大量心血,不知有多少的日日夜夜的加班,犧牲了多少檢驗員的休息時(shí)間。

  2.嚴格過(guò)程控制程序。對工序流轉的產(chǎn)品,必須按產(chǎn)品流轉控制程序辦理相關(guān)手續后方可放行,并執行上道工序對下道工序負責,下道工序復驗上道工序的制度,做到層層把關(guān)。

  第二篇:質(zhì)量檢驗員年終總結

  今年是我人生旅途上的一個(gè)重要轉折點(diǎn)。離開(kāi)學(xué)校步入社會(huì )的大門(mén),我的人生有了新的起點(diǎn)、新的開(kāi)始和新的目標。河新材料有限公司給了我一個(gè)把理論運用到實(shí)際的實(shí)踐機會(huì )。在我工作的這段時(shí)間同事對我關(guān)懷備至,時(shí)常給我鼓勵和幫助。下面我將這幾月的工作總結如下:

  一、工作收獲

  在這幾個(gè)月,我作為質(zhì)量檢驗員,認真學(xué)習公司質(zhì)量管理控制流程,根據崗位職責的要求主要有以下幾點(diǎn)收獲:

  1、原輔料的取樣存放工作

  我嚴格按照公司管理要求,做到不漏取,不少取。學(xué)習各種原輔料的物理化學(xué)性質(zhì),合理存放。

  2、樣品檢驗

  檢驗工作是一項精細的檢驗過(guò)程!凹毠潧Q定成敗”,在試驗的過(guò)程中我本著(zhù)嚴謹的工作態(tài)度做每一項試驗。目前我已掌握了所有原輔料的檢驗方法及步驟。這要感謝我的師傅及我的同事們,是你們教會(huì )我了這些。

  3、數據處理

  在記錄數據時(shí)我本著(zhù)“務(wù)實(shí)求真”的原則對每一個(gè)實(shí)驗數據進(jìn)行記錄、總結以及上報。做到無(wú)誤報、謊報。

  二、感想及體會(huì )

  1、態(tài)度決定一切

  工作時(shí)一定要一絲不茍,仔細認真。不能老是出錯,有必要時(shí)檢測一下自己的工作結果,以確定自己的工作萬(wàn)無(wú)一失。工作之余還要經(jīng)?偨Y工作教訓,不斷提高工作效率,并從中總結工作經(jīng)驗。雖然工作中我會(huì )犯一些錯誤,受到領(lǐng)導的批評,但是我并不認為這是一件可恥的事,因為我認為這些錯誤和批評可以讓我在以后的工作中避免類(lèi)似錯誤,而且可以讓我在工作中更快的成長(cháng)起來(lái)。在和大家工作的這段時(shí)間里,他們嚴謹、認真的工作作風(fēng)給我留下了深刻的.印象,我也從他們身上學(xué)到了很多自己缺少的東西。

  2、勤于思考

  崗位的日常工作比較繁瑣,而且幾天下來(lái)比較枯燥,這就需要我們一定要勤于思考,改進(jìn)工作方法,提高工作效率,減少工作時(shí)間。

  3、不斷學(xué)習

  要不斷的豐富自己的專(zhuān)業(yè)知識和專(zhuān)業(yè)技能,這會(huì )使我的工作更加得心應手。

  一個(gè)人要在自己的職位上有所作為,就必須要對職位的專(zhuān)業(yè)知識熟知,并在不斷的學(xué)習中拓寬自己的知識面。我就像一張白紙,剛進(jìn)公司紙上一個(gè)字沒(méi)有,到現在,紙上工整的寫(xiě)滿(mǎn)了字跡。離開(kāi)學(xué)校,單位是我的第二課堂。學(xué)無(wú)止境,工作是另一種學(xué)習方式。經(jīng)過(guò)幾個(gè)月在化驗室的學(xué)習,現在我已達到了正式員工的工作水平。

  三、自身的不足

  1、工作中偶有因為馬虎而造成工作失誤,給工作帶來(lái)不必要的麻煩。以后我會(huì )以嚴謹的工作態(tài)度仔細完成本職工作。

  2、在于別人打交道中由于個(gè)性原因,不夠主動(dòng)。為了以后能更完美的完成工作,我會(huì )主動(dòng)和領(lǐng)導以及同事多溝通交流。希望通過(guò)交談從他們那學(xué)到在課本上學(xué)不到的知識。

  自從走出校門(mén)之后,踏入這個(gè)歷史舞臺,首先讓我感覺(jué)到這個(gè)社會(huì )很陌生,不管是在工作上還是在人際關(guān)系上,對于我這個(gè)剛出茅廬的人來(lái)說(shuō),什么都是困難,經(jīng)過(guò)這幾個(gè)月的洗禮真的讓我成長(cháng)了不少。

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