外派培訓服務(wù)協(xié)議書(shū)

　　在不斷進(jìn)步的社會(huì )中，需要使用協(xié)議的場(chǎng)合越來(lái)越多，簽訂協(xié)議能夠保證雙方合作愉快。那么相關(guān)的協(xié)議到底怎么寫(xiě)呢？以下是小編幫大家整理的外派培訓服務(wù)協(xié)議書(shū)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

外派培訓服務(wù)協(xié)議書(shū)1

　　甲方：_____________

　　協(xié)議編號：___________

　　住所：_______________

　　郵編：_______________

　　聯(lián)系電話(huà)：___________

　　乙方：_____________

　　性別：_______________

　　身份證號：___________

　　住址：_______________

　　郵編：_______________

　　聯(lián)系電話(huà)：___________

　　第一條協(xié)議期限

　　自_______年_____月_____日至______年______月_____日止，乙方試用期為_(kāi)_____天。

　　第二條工作內容

　　乙方在協(xié)議期內由甲方派往___________________，工作崗位由所派往的單位負責安排與調整，乙方愿意服從。

　　第三條勞務(wù)報酬

　　乙方的勞務(wù)報酬由所派往的單位根據乙方工作崗位確定具體標準，該標準不低于北京市最低工資，由所派往單位直接支付乙方，或先支付甲方，再由甲方每月6日支付乙方。

　　第四條甲方的責、權、利

　　負責要求所派往的單位為乙方提供乙方所承擔工作必需的工作條件；

　　要求乙方遵守國家法律法規和所派往單位的`工作規定；

　　負責對乙方違反甲方和所派往單位工作規定的行為作出相應處理。

　　第五條乙方的責、權、利

　　遵守國家法律法規及甲方和所派往單位的各項工作規定；

　　維護甲方及所派往單位的聲譽(yù)及正當利益，如造成損害或經(jīng)濟損失，乙方應承擔相應責任；

　　乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資及醫療待遇按國家和北京市有關(guān)規定由所派往的單位承擔；患病或非因工負傷的工資和醫療待遇由乙方商原企業(yè)承擔。

　　第六條協(xié)議的解除、終止與續延

　　試用期內甲、乙雙方均可隨時(shí)通知對方解除本協(xié)議；

　　協(xié)議期間，雙方均可解除本協(xié)議，但應提前7日通知對方。未提前通知的，每延遲一日，須向對方支付一日的違約金，標準為乙方的日工資；

　　協(xié)議期滿(mǎn)，雙方均可終止本協(xié)議；若均無(wú)提出異議，本協(xié)議自動(dòng)逐月續延。

　　第七條協(xié)議的變更

　　協(xié)議有效期內，任何一方情況發(fā)生變化，需要變更協(xié)議時(shí)，應書(shū)面送達另一方，另一方應在15日內作出書(shū)面答復。

　　雙方協(xié)商一致，方可變更協(xié)議有關(guān)內容，變更后的協(xié)議或協(xié)議由雙方簽字有效。

　　雙方協(xié)商不一致，本協(xié)議即行解除。

　　第八條違約責任

　　甲方違反本勞務(wù)協(xié)議給乙方造成損失的，應按乙方受損情況賠償；

　　乙方在協(xié)議期內擅自離職的，應賠償甲方的經(jīng)濟損失。

　　第九條其他

　　本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。

　　甲方：________乙方：________

　　簽約日期：____年____月____日簽約日期：____年____月____日

外派培訓服務(wù)協(xié)議書(shū)2

　　甲方：________

　　法定代表人（或負責人）：_____

　　聯(lián)系電話(huà)：_________________

　　地址：_____

　　委托代理人：________

　　聯(lián)系電話(huà)：_________________

　　地址：_____

　　乙方：_________________

　　姓名：________

　　住址：________

　　監護人：______

　　身份證號：_____

　　委托代理人：________

　　根據《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法》、《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法實(shí)施條例》、《中華人民共和國民法典》和《中華人民共和國消費者權益保護法》等法律、法規規定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，就教育培訓服務(wù)等事宜達成如下協(xié)議：

　　一、甲方培訓資質(zhì)甲方經(jīng)教育行政部門(mén)批準成立的教育培訓機構，具備培訓項目（課程）資質(zhì)。

　　批準證號：_____

　　二、培訓內容培訓內容培訓計劃授課老師

　　姓名：________（基礎教育類(lèi)教師資格證號）（其他類(lèi)相關(guān)職稱(chēng)或等級證書(shū)）培訓課程培訓時(shí)間培訓地點(diǎn)授課方式

　　1、一對一（或一對）；

　　2、班制（人）；

　　3、其他：______培訓費用：教育培訓機構嚴格執行教育局、財政局、物價(jià)局等有關(guān)部門(mén)關(guān)民辦教育機構收費的文件規定，向社會(huì )公示收費項目、標準等相關(guān)內容。應在醒目位置公示物價(jià)部門(mén)批準的收費文件和代辦費等報備文書(shū)，實(shí)行按期收費制度。不另行收取物價(jià)部門(mén)未報備的費用，不向學(xué)生收取公示以外的其他項目費用。

　　教育培訓機構費用合計：______（元）其中：_____

　　1、教材、資料費：______；

　　2、授課費：______；

　　3、考試費：______；

　　4、相關(guān)證書(shū)成本費：______；

　　5、空調費：______；

　　6、其他費用：______。支付時(shí)間及方式

　　1、支付時(shí)間：_____

　　2、支付方式：一次性支付；□簽訂協(xié)議時(shí)支付元，剩余部分元，______年______月______日前付清；□其他方式其他教育成果形式（如考試及頒發(fā)證書(shū)）等

　　三、甲方權利義務(wù)

　　1、甲方權利

　�。�1）按照培訓機構的規定對乙方實(shí)施培訓管理；

　�。�2）按約定收取培訓費用。

　　2、甲方義務(wù)

　�。�1）制定培訓計劃，包括授課教材版本及資料、節次、進(jìn)度、期限、考勤（含授課老師和學(xué)生）、考試、乙方培訓過(guò)程中的階段性問(wèn)題及分析報告、作業(yè)及試卷批改和授課老師資質(zhì)等內容；

　�。�2）按照約定提供培訓內容服務(wù)；

　�。�3）未經(jīng)乙方同意，不得將乙方轉讓給其他教育培訓機構或者交由其他教育培訓機構培訓；

　�。�4）乙方在培訓過(guò)程中遇到的困難向甲方請教的，甲方應當免費在48小時(shí)內解決。

　�。�5）保證乙方在培訓期間的人身財產(chǎn)安全。

　　四、乙方權利義務(wù)

　　1、乙方權利

　�。�1）有試聽(tīng)次培訓課程的權利；

　�。�2）對甲方提供的培訓服務(wù)不滿(mǎn)意的，有要求更換培訓老師的`權利。

　　2、乙方義務(wù)

　�。�1）遵守甲方培訓管理規定；

　�。�2）如實(shí)提供與培訓課程相關(guān)的近期成績(jì)；

　�。�3）按照約定支付培訓費用；

　�。�4）乙方因特殊原因改變培訓時(shí)間的，應提前48小時(shí)通知甲方并取得甲方同意；

　　五、違約責任

　　1、甲方未按期開(kāi)展培訓服務(wù)的，乙方有權要求甲方履行合同或者解除合同，并由甲方支付乙方違約金（元）。

　　2、培訓期間，甲方未取得乙方同意，擅自調換培訓老師或縮短培訓課程時(shí)間的，應按照每次授課費用的標準退還自更換培訓老師之日或者未培訓課時(shí)的相關(guān)費用，同時(shí)，支付乙方違約金（元）。

　　3、乙方對甲方提供的培訓服務(wù)不滿(mǎn)意，要求改進(jìn)教學(xué)方法或者更換培訓老師的，甲方應在日內提供解決方案；若乙方仍不滿(mǎn)意的，可解除協(xié)議，但應支付教材費及實(shí)際發(fā)生的授課費用，其余的培訓費用甲方應一次性退還給乙方。

　　4、乙方推遲接受培訓課程計劃超過(guò)周（次）的，甲方有解除合同的權利，乙方應支付違約金（元），甲方退還乙方已交的培訓費用。

　　5、培訓課程完成全部課程的%后，任何一方解除合同的，由提出解除協(xié)議的一方支付違約金，其余的費用按照實(shí)際培訓課時(shí)結算。

　　6、因不可抗力等原因使甲乙雙方無(wú)法履行本合同的，雙方按照實(shí)際培訓課時(shí)結算培訓費用。

　　六、合同爭議解決方式本合同在履行過(guò)程中發(fā)生爭議的，由雙方當事人協(xié)商解決；協(xié)商不成的，按下述順序方式解決：

　　1、向教育行政部門(mén)申請仲裁。

　　2、依法向人民法院提起訴訟。

　　七、其他約定事宜

　　八、本合同未盡事宜，由雙方約定后簽訂補充協(xié)議等。合同與本合同具有同等法律效力。本合同及其內，空格部分填寫(xiě)的文字與印刷文字具有同等法律效力。

　　九、本合同正本一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

　　十、本合同自甲乙雙方簽章之日起生效。

　　甲方（蓋章）：______乙方（簽章）：________

　　法定代表人（簽章）：______乙方監護人：________

　　甲方委托代理人：________乙方委托代理人：________

　　______年______月______日______年______月______日

外派培訓服務(wù)協(xié)議書(shū)3

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　_________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)為甲方）根據工作需要，選派_________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)為乙方）到脫產(chǎn)學(xué)習，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，一致同意簽訂本協(xié)議書(shū)，共同遵守本協(xié)議書(shū)所列條款。

　　一、甲方安排乙方于20_________年_________月_________日至20_________年_________月_________日到培訓學(xué)習，培訓費用總金額為人民幣（大寫(xiě)）壹拾伍萬(wàn)元整，培訓費用由甲方全額支付。

　　二、乙方培訓期間的福利待遇。

　　1、乙方培訓期間甲方支付工資1800元/月，無(wú)績(jì)效工資。

　　2、培訓期間乙方的每天40元補助給乙方，電話(huà)費根據實(shí)際情況酌情報銷(xiāo)。

　　3、乙方培訓期間的其他福利按照公司規定正常發(fā)放。

　　三、乙方在培訓期間應嚴守公司機密，認真學(xué)習工作，遵守紀律，回公司后一周內報銷(xiāo)費用，并將教材、資料、案例、培訓報告、工作改進(jìn)計劃及證書(shū)原件交甲方存檔。

　　四、乙方應將培訓所獲知識整理成冊作為培訓課程教材，在培訓結束后一周內為有關(guān)人員進(jìn)行授課，并在公司需要時(shí)擔任講師傳授有關(guān)人員。

　　五、乙方培訓完成后在公司服務(wù)期間根據甲方需要按排合適崗位，工資績(jì)效待遇參照公司相應管理崗位安排，不得要求甲方參照技術(shù)人員工資發(fā)放。

　　六、雙方約定的工作服務(wù)年限為五年。

　　七、乙方離職補償甲方辦法。

　　1、乙方同意與甲方按下表內容約定培訓后在甲方繼續工作的時(shí)間，繼續工作的時(shí)間從乙方培訓開(kāi)始之日起計算。

　　2、乙方違反甲方規章制度和國家法律法規被公司開(kāi)除辭退的`參照離職補償辦法計算。

　　3、乙方未經(jīng)甲方同意擅自退出培訓的全額賠償。

　　4、乙方違反有關(guān)規定被培訓單位清退的全額賠償。

　　八、本協(xié)議未盡事宜雙方可簽訂補充協(xié)議。

　　九、本協(xié)議自簽訂之日起生效，本協(xié)議一式三份，甲方貳份，乙方一份。

　　甲方：_________乙方：_________

　　簽章：_________簽章：_________

　　_________年_________月_________日_________年_________月_________日

外派培訓服務(wù)協(xié)議書(shū)4

　　甲方：_________

　　乙方：_________年齡：_________性別：_________出生年月：_________

　　學(xué)歷：_________專(zhuān)業(yè)：_________身份證號碼：_________家庭住址：_________

　　為提高乙方的基本素質(zhì)及職業(yè)技能，甲方鼓勵并支持乙方參加職業(yè)培訓。為確保乙方圓滿(mǎn)完成培訓學(xué)業(yè)，并按時(shí)返回甲方工作，甲乙雙方訂立如下協(xié)議：

　　一、甲方同意乙方赴______學(xué)習了______專(zhuān)業(yè)，學(xué)習期自______年______月______日起至______年______月______日，實(shí)計為期______。

　　二、乙方應在甲方指定或與甲方約定的學(xué)校及專(zhuān)業(yè)就學(xué)。如需要變更，應事先通知甲方，并得到甲方的批準，否則以曠工論處。

　　三、乙方的學(xué)習時(shí)間，計入工作時(shí)間之內，按連續工齡累計。

　　四、學(xué)習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。在晉級或工資辦法修訂時(shí)，乙方作為在編人員處理。社會(huì )保險原則上按有關(guān)規定作為在編人員處理。在培訓期間，甲方另行支付給乙方生活費______元/月。培訓期間的工資和生活費也計入培訓費用。若在培訓學(xué)習期間，乙方接受甲方交付的調查或安排出差，差旅費按公司規定的標準支付。

　　五、乙方學(xué)習期間患有不能繼續學(xué)業(yè)的疾病時(shí)，應接受甲方指令，終止學(xué)習，返回甲方，并依有關(guān)規定處理。

　　六、乙方在學(xué)習期間，必須每隔______天向甲方書(shū)面報告一次學(xué)習情況，并附學(xué)校有關(guān)成績(jì)等方面的記錄。

　　七、乙方應自覺(jué)遵守培訓校方的各項規定與要求。凡因違規違紀而受到校方處分的，視同在甲方內的'違紀，甲方將按規章制度處理。

　　八、乙方在培訓學(xué)習期間的學(xué)費、書(shū)費、調研費、實(shí)習費、上機費、住宿費、來(lái)回往返甲方的交通費（需有事招回）由甲方全額承擔。

　　九、乙方如在培訓學(xué)習期間辭職，應向甲方支付由甲方繳納的全部培訓學(xué)習費用的雙倍的違約金，不足______元的按______元計算。

　　十、培訓學(xué)習結束后，乙方應為甲方繼續服務(wù)______年，從培訓結束之日起算。該服務(wù)期約定視作勞動(dòng)合同期限。在服務(wù)期內，乙方以任何理由解除勞動(dòng)合同的，乙方應賠償甲方培訓費用，具體支付方法是：按服務(wù)期限等分培訓費，以乙方已履行的合同期限遞減支付，服務(wù)期限不足一年的按實(shí)際月份計算。服務(wù)期滿(mǎn)解除的可免交培訓費用；因嚴重違反規章制度被甲方解除勞動(dòng)合同的，亦照此辦理。

　　十一、在服務(wù)期內乙方以任何理由違反服務(wù)期約定解除勞動(dòng)合同的，乙方應支付甲方違約金______元；因嚴重違反規章制度被甲方解除勞動(dòng)合同的，亦照此辦理。

　　十二、培訓學(xué)習結束后，乙方應于培訓結束之日起______日內向甲方報到。乙方逾期不向甲方報到，視作乙方解除勞動(dòng)合同，按本協(xié)議第十條、第十一條處理。

　　十三、乙方在學(xué)習期間成績(jì)優(yōu)異，有杰出表現，甲方將視情況給予獎勵。

　　十四、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方簽章：_________乙方簽章：_________

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