服務(wù)協(xié)議書(shū)范本
在日新月異的現代社會(huì )中，越來(lái)越多地方需要用到協(xié)議，簽訂協(xié)議能夠保證雙方合作愉快。那么什么樣的協(xié)議才是有效的呢？下面是小編為大家整理的服務(wù)協(xié)議書(shū)范本，歡迎閱讀與收藏。
服務(wù)協(xié)議書(shū)1
第一條美容的定義
本合同所謂美容，是指借助手藝、機器、用具、用材、化妝品、保健食品等方式，為保持、改善毛發(fā)、肌膚、體態(tài)、形態(tài)、涵養等感觀(guān)健美，所實(shí)施的綜合指導措施的非醫療行為。
美容項目包括：
�。ㄒ唬┌l(fā)型設計、打理、修剪、燙染；
�。ǘ┟娌�、肩頸、身體肌膚護理、保養；
�。ㄈ┥眢w機能非醫療性調理；
�。ㄋ模┗瘖y、色彩設計、搭配；
�。ㄎ澹w型、重量的控制、調整；
�。┟撁�、除皺、祛斑；
�。ㄆ撸┟廊葑稍�(xún)及其相關(guān)商品的出賣(mài)；
�。ò耍╄べ�、肚皮舞；
�。ň牛┬睦頊p壓、咨詢(xún)；
�。ㄊ┳惘煴＝�。
第二條權利義務(wù)的依據
甲乙雙方關(guān)于本美容的權利義務(wù)，依本合同的約定；本合同未約定的，依有關(guān)法律、法規規定。
本合同的附件、乙方的廣告及本合同當事人間的口頭約定，均為本合同內容的一部分。
甲乙雙方的其他特別協(xié)議事項，其效力優(yōu)于本合同條款。
第三條未成年人的訂約
甲方應具備完全行為能力。
甲方為限制行為能力人的，須得其法定代理人的允許或承認，本合同始為有效。
甲方為無(wú)行為能力人的，應由其法定代理人代為及代受意思表示。
第四條會(huì )員權利義務(wù)的說(shuō)明
甲方如有需要，可申請成為乙方的會(huì )員，其權利義務(wù)依會(huì )員規約的規定（見(jiàn)附件）。
乙方應就會(huì )員種類(lèi)及會(huì )員資格的權利義務(wù)，在訂約時(shí)向甲方作明確說(shuō)明。如會(huì )員卡不慎遺失、毀損或被竊時(shí)，乙方于甲方填寫(xiě)申請書(shū)后，應無(wú)償制作補發(fā)新卡。
第五條課程及附屬商品的說(shuō)明
乙方應將甲方接受美容實(shí)施的條件以及甲方所選擇的美容的項目、對價(jià)、次數、期間、課程數、效果分析、副作用及危險性等，以及為實(shí)施美容所必須購買(mǎi)的相關(guān)商品的內容、性質(zhì)、效用及其價(jià)格，于訂約時(shí)向甲方作充分明確說(shuō)明，并提供相關(guān)的畫(huà)面。
乙方應將為甲方所提供的服務(wù)內容留作記錄，并予甲方簽名確認，且于記錄后至少保留二年，以供查對。甲方可隨時(shí)請求乙方提供前述的紀錄影本。
第六條業(yè)者的詢(xún)問(wèn)及處置義務(wù)
乙方于實(shí)施美容項目前，應詢(xún)問(wèn)、確認甲方有無(wú)因患疾現正治療中，是否屬過(guò)敏性體質(zhì)、現有無(wú)服用何種藥物、肌膚有無(wú)敏感性及其他不利于接受美容的事項。甲方對于乙方的詢(xún)問(wèn)應誠實(shí)告知。
甲方于接受美容期間，任何一方發(fā)現甲方身體狀況有異樣或實(shí)施的部位有異�，F象時(shí)，應立即告知他方。乙方應立即中止實(shí)施，并有義務(wù)采取甲方接受醫師診療等適當的處理措施。但甲方發(fā)生異�；虍悩忧樾蔚脑�，如非乙方的實(shí)施行為所致，甲方應負擔乙方所采取處理措施的相關(guān)費用。
關(guān)于診治醫師的選定，應尊重甲方的意見(jiàn)。在甲方受診療期間中，就該美容合同的期間應予延長(cháng)。
第七條收費標準
本合同的美容共計人民幣_________元；因參加課程所需的用品的費用共計人民幣_________元，其細目見(jiàn)附件。
第八條付款方式
甲方可全額或依課程進(jìn)度分期給付對價(jià)。
第九條卡券的使用
乙方如以卡、券或其他類(lèi)似方式作為提供服務(wù)的憑證，應向甲方說(shuō)明卡、券的使用方式、服務(wù)內容、使用時(shí)段、使用地點(diǎn)、使用次數及有效期間等項目，并應將該等項目載明于卡、券上。
上述所謂有效期間是指美容服務(wù)預定開(kāi)始日起_________年（月）內。但以后甲乙雙方另有約定期限的'，不在此限。
終止合同或解除合同時(shí)，乙方應收回卡、券。關(guān)于退費及賠償的標準，該卡、券除依訂約時(shí)的原價(jià)折算外，還應依本合同第十條至第十三條、第十七條及第十八條等規定辦理。
第十條實(shí)施前，消費者任意解除合同的退費標準
甲方于美容課程實(shí)施前解除本合同的，乙方應依下列計算標準，于一個(gè)月內將已收取的費用退還于甲方。該退還金額等于價(jià)金總額扣除解約手續費。
前款解約手續費是指本合同價(jià)金總額的百分之_________（但其最高金額不得超過(guò)本合同價(jià)金總額的10%）。
第十一條實(shí)施后，消費者任意終止合同的退費標準
甲方于瘦身美容課程實(shí)施后終止本合同的，乙方應依下列計算標準，于一個(gè)月內將已收取的費用退還于甲方。該退還金額等于價(jià)金總額扣除已接受服務(wù)的費用，并扣除已拆封附屬商品金額，及再扣除終止合同手續費。
前款終止合同手續費，是指價(jià)金總額扣除已接受服務(wù)的費用，及已拆封附屬商品的剩余金額的百分之_________（但其最高金額不得超過(guò)上述剩余金額的20%）。
已接受服務(wù)及已拆封附屬商品的價(jià)格，皆以訂約時(shí)的原價(jià)為準。
服務(wù)協(xié)議書(shū)2
甲方：
乙方：
根據有關(guān)政策規定，甲方接受乙方委托，同意為在乙方工作的員工管理人事檔案并提供相關(guān)人事服務(wù)，有關(guān)事宜約定如下：
一、甲方主要權利與義務(wù)
�。ㄒ唬n案托管
1、根據乙方提供的員工檔案相關(guān)信息，出具調檔函，協(xié)助乙方將員工人事檔案轉入甲方。
2、保存乙方員工的檔案，并負責乙方員工檔案材料的收集、整理、鑒別、歸檔、利用、轉遞。
3、出具以檔案記載為依據的人事證明材料。
4、辦理聘用合同鑒證。
5、為國家統招的大中專(zhuān)畢業(yè)生試用（見(jiàn)習）期滿(mǎn)后，辦理轉正定級手續。
�。ǘ┘w戶(hù)口掛靠
根據重慶市社會(huì )人才集體戶(hù)掛靠條件的規定，為乙方符合落戶(hù)條件的人事代理員工代辦集體戶(hù)口，辦理流程及相關(guān)說(shuō)明以落戶(hù)協(xié)議為準。
�。ㄈ┞毞Q(chēng)評定
根據職稱(chēng)評定的相關(guān)政策規定，乙方符合職稱(chēng)評定條件的人事代理員工可申報相應專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)，屬工程系列職稱(chēng)評定的，由重慶市社會(huì )人才職稱(chēng)改革辦公室統一組織評定，屬其它系列的，可由我中心代為報送相應職稱(chēng)評審機構。
�。ㄋ模┥鐣�(huì )保險代辦
根據相關(guān)政策，為乙方員工代辦基本養老保險、醫療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金（簡(jiǎn)稱(chēng)“五險一金”），辦理流程及相關(guān)說(shuō)明以保險代辦協(xié)議為準。
�。ㄎ澹┙愚D黨組織關(guān)系
若乙方未建立黨組織，經(jīng)乙方申請，甲方可接轉乙方人事代理員工的黨組織關(guān)系并負責預備黨員轉正工作。
二、乙方主要權利與義務(wù)
1、乙方應指定專(zhuān)人負責人事代理相關(guān)工作，若乙方單位名稱(chēng)、聯(lián)系地址、聯(lián)系電話(huà)、聯(lián)系人等信息發(fā)生變更的，應在信息發(fā)生變更一個(gè)月內書(shū)面通知甲方及時(shí)變更相關(guān)信息。
2、乙方經(jīng)辦人員辦理人事代理相關(guān)事宜，須提供乙方介紹信和經(jīng)辦人員有效身份證明。
3、乙方應主動(dòng)跟蹤員工的到檔情況，配合甲方做好乙方員工的`檔案管理、戶(hù)口日常管理、職稱(chēng)材料收集、計劃生育管理等工作。
4、乙方與人事代理員工終止（或解除）勞動(dòng)合同關(guān)系后，應在與其終止（或解除）勞動(dòng)合同關(guān)系一個(gè)月之內書(shū)面通知甲方，同時(shí)，乙方必須告知員工在終止（或解除）勞動(dòng)合同關(guān)系起一個(gè)月內，到甲方辦理檔案轉出或改簽成其它委托方式。逾期未通知的，甲方仍將其視為乙方員工，相關(guān)義務(wù)仍由乙方履行。
三、收費標準
1、乙方立戶(hù)費用為50元/單位（一次性）。
2、甲方按時(shí)按規定收取人事代理費用每人每月20元（不足一月按一月計算），支付辦法：繳費方一次性繳納不少于12個(gè)月的費用，到期之月的次月內應主動(dòng)到甲方續繳不少于12個(gè)月的費用，以此類(lèi)推。費用從到檔之月起計算，以后續費甲方均不另行通知。乙方應按時(shí)繳納人事代理員工相關(guān)費用，未按時(shí)足額繳納人事代理費的，在未補清人事代理費用前，甲方將不再提供有關(guān)服務(wù)。
3、職稱(chēng)評定、戶(hù)口掛靠、轉正定級、身份認定、代辦費等費用另計。
四、注意事項
1、本協(xié)議簽訂期限最短為一年。在每期代理費用未到期之前，若因乙方或乙方人事代理員工自行因素提前將檔案轉出的，甲方不予退費。
2、乙方員工的人事檔案轉出時(shí)，須經(jīng)乙方書(shū)面同意。
3、本協(xié)議期限以甲乙雙方簽訂本協(xié)議之日起，至乙方到甲方辦理完注銷(xiāo)人事代理戶(hù)頭為止。
4、甲方與乙方委托代理員工之間沒(méi)有勞動(dòng)關(guān)系，乙方與委托代理員工之間所發(fā)生的任何爭議均由乙方自行解決，與甲方無(wú)關(guān)。
5、若履行本協(xié)議發(fā)生爭議，雙方應協(xié)商解決。未協(xié)商或協(xié)商不成的，向甲方所在地法院提起訴訟解決。
6、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執一份。本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽章后生效，具有同等法律效力。
甲方蓋章：乙方蓋章：
負責人簽字：負責人簽字：
通訊地址及郵編：通訊地址及郵編：咨詢(xún)電話(huà)：電話(huà)：
傳真：傳真：
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