[熱]公司團建方案15篇

　　為了確定工作或事情順利開(kāi)展，常常要根據具體情況預先制定方案，方案是解決一個(gè)問(wèn)題或者一項工程，一個(gè)課題的詳細過(guò)程。那么你有了解過(guò)方案嗎？下面是小編為大家收集的公司團建方案，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

公司團建方案1

　　一、活動(dòng)背景及意義

　　十一月是一年一度的我們中南林業(yè)科技大學(xué)的團建月，為了豐富大家的課余生活，增進(jìn)大家對我我們各自的集體大家庭的了解和融入到我們這一個(gè)家庭中來(lái)，凝聚我們集體的力量，學(xué)校開(kāi)展本次團建月活動(dòng)。通過(guò)這次活動(dòng)，同學(xué)們可以認識自我，正確定位自己，樹(shù)立自信心。增強同學(xué)們對班級的責任感，增加對團部活動(dòng)的認識，提高自己的團員意識；增強同學(xué)們對黨組織的活動(dòng)的初步認識，提高自己的對國家對社會(huì )以及自己的自我認知。更重要的是，使同學(xué)們養成激情青春、懷揣夢(mèng)想、身負以天下為己任的責任精神以及對社會(huì )的奉獻精神。并且激勵本班同學(xué)樹(shù)立遠大的志向，努力培養自己成才，為將來(lái)更好地服務(wù)社會(huì )、報效祖國。當然，我們可以更好地了解學(xué)校。

　　二、活動(dòng)內容及策劃

　�。�1）民主生活會(huì )

　　活動(dòng)題目：民主生活會(huì )

　　活動(dòng)目的。：分析近兩個(gè)月班級所存在的問(wèn)題，實(shí)行民主集中制度，以全民民主的方式更好的解決問(wèn)題，發(fā)展班級事務(wù)，加強班級凝聚力。

　　活動(dòng)內容：確立班級規章制度，明確班干部職責

　　活動(dòng)時(shí)間：20xx年xx月初

　　活動(dòng)地點(diǎn)：環(huán)藝樓畫(huà)室

　�。�2）支部團員大會(huì )

　　活動(dòng)目的：進(jìn)一步明確開(kāi)展團員意識教育的重要意義，確定通過(guò)開(kāi)展“舉團旗、學(xué)團章、交團費、唱團歌、戴團徽、過(guò)團日”等教育活動(dòng)，積極探索團員意識教育

　　內容：團員需要遵守的準則、團員的義務(wù)、我們該怎么做

　　時(shí)間：20xx年xx月初

　　地點(diǎn)：環(huán)藝樓畫(huà)室

　�。�3）團建月——我們都寫(xiě)微小說(shuō)

　　本班同學(xué)積極參加，集中全班的力量，開(kāi)發(fā)大家的潛在的創(chuàng )造力。

　　時(shí)間：本月——xx月

　�。�4）清潔學(xué)校，保護校園活動(dòng)

　　目的：使同學(xué)們養成良好的習慣，有保護環(huán)境的意識。

　　地點(diǎn)：中南林業(yè)科技大學(xué)校園

　　時(shí)間：20xx,年xx月12日

　�。�5）活動(dòng)題目：關(guān)懷角落，默默奉獻的人們

　　活動(dòng)目的：將目光投向校園里極易被忽視的群體：清潔工、食堂員工等，表示對其工作的'慰問(wèn)與感謝，表達對這些群體的關(guān)愛(ài)，引起更多人來(lái)關(guān)愛(ài)他們，理解他們。

　　活動(dòng)內容：用DV拍攝他們工作場(chǎng)景，動(dòng)手制作精美的展板，印刷傳單并準備祝�？ㄆ�，利用周末時(shí)間逐個(gè)寢室進(jìn)行宣傳，并把同學(xué)們寫(xiě)的祝福貼在展板上在學(xué)校展覽。

　　活動(dòng)時(shí)間：20xx年xx月12-15日

　　活動(dòng)經(jīng)費；傳單印刷:50元卡片：100元宣傳紙張：10元

　�。�6）去敬老院看望老人

　　目的：提高同學(xué)關(guān)懷老人的意識，使同學(xué)們明白尊重老人，傳承中華民族的良好美德，發(fā)揚民族精神。

　　活動(dòng)內容：與老人們交談，了解他們的生活，表演一些節目，使老人們感到家的溫暖，幫老人們做些家務(wù)，干些力所能及的事。

　　地點(diǎn)：學(xué)校附近敬老院

　�。�7）其他可安排的集體活動(dòng)等

　　三、活動(dòng)對象

　　全部20xx級園林3班同學(xué)及班干部，班主任，代理班主任等嘉賓

　　四、活動(dòng)時(shí)間

　　本月，也就是十一月

　　五、活動(dòng)地點(diǎn)

　　中南林業(yè)科技大學(xué)及長(cháng)沙等高校

　　六、后續工作

　　1、班委做好每次活動(dòng)筆記，做好備案，以備以后工作總結。

　　2、針對本月活動(dòng)，安排人員對同學(xué)們進(jìn)行調查，為后期將可能開(kāi)展的一系列后續活動(dòng)做好準備。

　　3、對講說(shuō)人員進(jìn)行獎勵，以資后期繼續努力。

　　4、班委組織團建月活動(dòng)總結，并組織同學(xué)們對活動(dòng)給予建議，并咨詢(xún)參與活動(dòng)的老師對本活動(dòng)的利與弊的看法，并做好工作，以需后期繼續努力。

　　七：注意事項：

　　1：在活動(dòng)期間班級所有同窗都必須聽(tīng)從班干部的調配，以班級利益為先，個(gè)人利益為次，起勁完任務(wù)。

　　2：所有班干部必須以身作則，起到前鋒榜樣和表率的作用必須嚴格要求本身，具有責任心。

　　3:所有參與成員都應該互幫互助，共同完成這次活動(dòng)。

　　4：校外活動(dòng)注意安全。

　　5：注意協(xié)調所有同窗的時(shí)間，做到“一個(gè)都不能少”，讓全班同窗都參與到活動(dòng)中來(lái)。

　　6：此次活動(dòng)比較艱巨，希望全體同窗持之以恒，將此次活動(dòng)搞大搞好。

　　八：總結

　　在全部團建月活動(dòng)結束后，總結所有活動(dòng)的一切內容。做出一份合格的總結書(shū)，經(jīng)過(guò)同學(xué)的精心設計與制作后在12月4日前交付學(xué)校。

公司團建方案2

　　設計思路與原則

　　本次培訓將按照團隊組建—磨合—成長(cháng)—成熟4個(gè)模塊進(jìn)行設計。這樣的設計可以有效地幫助團隊成員相互了解和合作，打破內心的隔閡，激發(fā)團隊的熱情和斗志。每個(gè)階段都有不同的目標和活動(dòng)，以幫助團隊在各個(gè)方面得到提升和成長(cháng)。

　　第一階段創(chuàng )建營(yíng)：尋找個(gè)人及團隊激情根源/打破成員內心隔閡/設立團隊核心。在這個(gè)階段，團隊成員將通過(guò)一系列的團隊游戲來(lái)認識自我，了解團隊并快速融合在團隊之中。這樣可以幫助團隊成員找到個(gè)人和團隊的激情根源，打破內心的隔閡，同時(shí)建立團隊的'核心。

　　第二階段熔煉營(yíng)：建立團隊信任/營(yíng)造團隊溝通平臺/化解團隊沖突。在這個(gè)階段，團隊成員將參與一系列以團隊為中心的組合競技項目，通過(guò)完成這些項目來(lái)考驗團隊成員之間的默契程度和溝通協(xié)作能力。這樣可以幫助團隊建立起信任，營(yíng)造良好的團隊溝通平臺，并化解團隊中可能存在的沖突。

　　第三階段挑戰營(yíng)：打破自我設限/尋找團隊潛能/團隊自我目標設定與突破/團隊協(xié)作配合。在這個(gè)階段，團隊將面臨各種挑戰，通過(guò)挑戰來(lái)打破自我設限，尋找團隊的潛能，并設定和突破團隊的自我目標。同時(shí)，團隊成員需要進(jìn)行緊密的協(xié)作和配合，以應對各種挑戰。

　　第四階段卓越營(yíng)：允許將領(lǐng)導權交給其它人/鼓勵團隊以外的聯(lián)系/容納意見(jiàn)分歧/打破常規。在這個(gè)階段，團隊將學(xué)會(huì )將領(lǐng)導權交給其他人，鼓勵團隊與外界建立聯(lián)系，容納意見(jiàn)分歧，并打破常規。這樣可以幫助團隊更加開(kāi)放和靈活地應對各種情況，達到卓越的狀態(tài)。

　　培訓流程

　　07：30-09：30【集合出發(fā)—前往----】

　　09：30-12：30【團隊創(chuàng )建—打造卓越團隊】

　　12：30-13：30【補充能量—午餐、休息】

公司團建方案3

　　一、簡(jiǎn)介

　　本次工會(huì )活動(dòng)是慶五一勞動(dòng)節趣味運動(dòng)會(huì )，以工會(huì )小組為單位組織公司職工參賽，每位工會(huì )小組成員參賽項目不能超過(guò)兩項。工會(huì )小組負責人需要在周x中午放工前把小組具體參賽職工的名單和參賽項目交到工會(huì )。

　　召開(kāi)時(shí)間：x月x日上午x點(diǎn)至下午x點(diǎn)。

　　召開(kāi)地點(diǎn)：x縣體委。

　　具體小組及負責人：

　　x家園項目組：x

　　x國際項目組：x

　　x項目組：x

　　藥監局項目組：x

　　公司領(lǐng)導組：x

　　工會(huì )代表組：x

　　工作職員：各位工會(huì )委員。

　　考勤：x

　　統計：x

　　發(fā)放禮品：x

　　裁判：x、x、x

　　二、趣味運動(dòng)會(huì )運動(dòng)項目

　　1、乒乓球投籃：各個(gè)工會(huì )小組選派4位職工參賽，每人有x球的機會(huì )，把乒乓球投進(jìn)塑料垃圾桶中，投籃間隔為x米，計算x位職工的投中的'總數，評出一、二、三名。

　　2、足球射門(mén)：各工會(huì )小組選派x位職工參賽，每人有x球的機會(huì )，把足球踢進(jìn)球門(mén)即可，計算x位職工的進(jìn)球總數，評出一、二、三名。

　　3、踢毽子：各工會(huì )小組選派x位職工參賽，不限時(shí)間，計算一次所踢的個(gè)數，然后計算三位職工的總數，評出一、二、三名。

　　4、跳繩比賽：各工會(huì )小組選派x位職工參賽，其中x人負責揮繩，其他x人跳繩，x位職工都必須能跳繩，可以x人同時(shí)，也能夠分前后，由裁判負責數數，每小組有x次機會(huì )，取數目多的一次，評出一、二、三名。

　　5、除參賽職工外，其他職工需要到場(chǎng)，將由工會(huì )和工會(huì )小組組長(cháng)共同考勤。

　　三、獎品

　　每位參賽職工每參加一項可以領(lǐng)取一份獎品，按工會(huì )小組統計的參賽名單和參賽項目發(fā)放。請各位工會(huì )小組長(cháng)將參賽名單在比賽結束后交到羅崢榮處，并領(lǐng)取獎品。

　　本次趣味運動(dòng)會(huì )的比賽結果和出勤情況將納進(jìn)公司工會(huì )小組評比中，請各工會(huì )小組積極參加。

公司團建方案4

　　為增強團隊凝聚力和執行力，提升團隊協(xié)調能力及溝通能力，公司舉行簡(jiǎn)單的課外拓展訓練。

　　一、課程目標

　　正確理解團體與個(gè)體、團隊成員之間的關(guān)系；完善人格，實(shí)現暢快表達意原和聆聽(tīng)別人的觀(guān)點(diǎn)；最終為形成高績(jì)效團隊奠定基礎。

　　快速凝練即時(shí)團隊。發(fā)掘1+1>2團隊潛能，突破固有習慣障礙，尋找提升組織機能渠道。

　　二、課程收獲

　　解除隊員的思想武裝，消除人與人之間的隔閡和陌生感，拉近團隊隊員的距離，為受訓隊員搭建友誼的橋梁，增強團隊成員的溝通、協(xié)調與凝聚力。

　　建設鷹狼團隊：塑造像鷹一樣的個(gè)人，像狼一樣的團隊。

　　鷹：剛毅、堅強、迅敏、果敢、專(zhuān)注、進(jìn)取、雄居高山之巔，搏擊藍天之上。

　　狼：協(xié)作、信任、服從、忠誠、關(guān)愛(ài)、智慧、冷靜、頑強、策略、形成團隊的狼族，是個(gè)強大，不可侵犯的整體。人的行為產(chǎn)生的原因可以分為外驅力和內驅力兩種。內驅力指建立在個(gè)人自信心基礎上的一種自我達成的成功精神。

　　在整個(gè)員工職能體系的大冰山上，“知識、技能”只是水上部分，而隱于水下不易測量的員工態(tài)度、個(gè)性、內驅力等情感智力部分，卻是挖掘之“本”。也是企業(yè)發(fā)展的強大驅動(dòng)力。心旅程培訓項目將啟動(dòng)這一強大驅動(dòng)力，滿(mǎn)足員工的自尊和自我實(shí)現等心理需要，使員工渴求不斷地完善自己，將自身的潛能發(fā)揮出來(lái)。在這個(gè)過(guò)程中，員工熱情主動(dòng)地投入項目任務(wù)的完成中，并將此激情延續到工作中去。

　　采取體驗式的培訓流程，即：

　　導——體驗——分享——總結

　　我們堅信：沒(méi)有完美的個(gè)人，只有完美的團隊

　　“鷹狼團隊”拓展體驗目標

　　A、增進(jìn)個(gè)人的有效溝通，增強團隊的整體互信

　　B、提升開(kāi)放式的思維模式

　　C、將團隊凝聚力提升至更新的層面

　　D、提高團體的領(lǐng)導、執行能力

　　E、有效的'將培訓與娛樂(lè )融為一體，體驗快樂(lè )，寓教于樂(lè )

　　三、對個(gè)人而言

　　認識自身潛能，增強自信心；克服心理惰性，磨練戰勝困難的毅力；調試心理狀態(tài)，達觀(guān)面對工作與生活的挑戰；認識群體的作用，增進(jìn)對集體的參與意識和責任心；啟發(fā)想象力和創(chuàng )造力，提高解決問(wèn)題的能力；改善人際關(guān)系，學(xué)習關(guān)心和更融洽地與他人合作；學(xué)習欣賞、關(guān)注、愛(ài)護大自然。

　　四、對企業(yè)而言

　　全面明確和認同組織目標，增強組織的凝聚力；樹(shù)立相互配合，相互支持的團隊精神和整體意識；改善人際關(guān)系，形成積極向上的組織氣氛；促進(jìn)組織內部的溝通與交流；挖掘員工在工作上的更多潛能；形成從容有序的團隊運作風(fēng)格。

公司團建方案5

　　一、活動(dòng)背景

　　為了進(jìn)一步加強大學(xué)生愛(ài)國主義教育，涵養家國情懷、增強感恩意識、砥礪奮斗精神，營(yíng)造一個(gè)溫馨友愛(ài)的校園環(huán)境，提升同學(xué)之間的協(xié)作精神和集體的凝聚力，在國慶節來(lái)臨之際，校學(xué)生會(huì )將于10月2日組織面向在校學(xué)生開(kāi)展沈陽(yáng)師范大學(xué)2021年國慶節主題教育活動(dòng)——“易同游戲，團聚青春”主題團建活動(dòng)。

　　二、活動(dòng)目標

　　通過(guò)本次主題團建活動(dòng)，體驗國慶節的喜慶氛圍，涵養愛(ài)國情懷，提高學(xué)生的民族自豪感，調動(dòng)廣大學(xué)生積極參與的熱情，營(yíng)造良好的沈師校園青春文化氛圍。

　　三、活動(dòng)對象

　　沈陽(yáng)師范大學(xué)全體在校生

　　四、活動(dòng)時(shí)間

　　10月2日上午9：00—11：00沈陽(yáng)師范大學(xué)北區體育場(chǎng)

　　五、活動(dòng)流程

　�。ㄒ唬┱�隊檢錄

　　參賽學(xué)生于8：40在北區體育場(chǎng)集合，以學(xué)院為單位分為小隊進(jìn)行分組游戲（22組），各個(gè)學(xué)院選取一名隊長(cháng)，組織好各自小隊順利完成活動(dòng)。

　�。ǘ�）團建游戲

　　1、迎面接力

　　人數：10人/組

　　游戲規則：男生、女生相距30米成一路縱隊相對站立，負責人發(fā)令后，男生第一人手持接力棒迅速向女生跑去，將接力棒傳遞給女生第一人，自己站到女生排尾。女生一人持棒跑向男生，將接力棒傳遞給男生第二人，站到男生排尾。如此依次進(jìn)行，每人跑一次，以五隊為一組，先跑完的隊為勝。

　　2、齊心協(xié)力

　　人數：10人/組

　　游戲規則：參賽隊員成一路縱隊，前面隊員抱住后面的`隊員右腿，后面隊員左手搭在前面隊員的肩上，比賽開(kāi)始。隊員們單腳向前跳躍前進(jìn)，以排尾跳過(guò)終點(diǎn)線(xiàn)為比賽結柬，時(shí)間少者為勝。

　　注意：隊伍如果斷開(kāi)需從斷處接好，不得提前跳。

　　3、協(xié)同作戰

　　人數：10人/組

　　游戲規則：參賽者背對背，互相挽住對方的手臂，中間夾一排球。站在起跑線(xiàn)后。比賽開(kāi)始，二人迅速側身向前跑，繞過(guò)標志物跑回將球交給后面的隊員，依次進(jìn)行，以先跑完的隊為勝。

　　注意：（1）不得松開(kāi)手臂。（2）球若掉下需拾起重新開(kāi)始。

　　4、二人三足跑

　　人數：2人*3組

　　游戲規則：參賽者并排站在起跑線(xiàn)二人一組，用繩子將二人的內側腿捆好。比賽開(kāi)始，同一組的二人向前跑出，以先到達終點(diǎn)的小組為勝。

　　注意：必須向前邁步，不得跳躍。

　　5、呼啦圈

　　人數：10人/組

　　游戲規則：每個(gè)學(xué)院10名同學(xué)，大家手拉手，用身體穿過(guò)呼啦圈，期間手不能松開(kāi)。以呼啦圈重新回到第一名同學(xué)的手里為結束，用時(shí)短者獲勝。

　　六、獎項設置

　　以學(xué)院為單位，均為集體獎項，一等獎3個(gè)，二等獎5個(gè)，三等獎7個(gè)，優(yōu)秀獎7個(gè)。

　　七、活動(dòng)要求

　�。ㄒ唬┚�心組織，營(yíng)造氛圍。各學(xué)院學(xué)生會(huì )要根據本方案結合實(shí)際情況組織學(xué)生參與，增強服務(wù)意識，豐富國慶節期間學(xué)生教育活動(dòng)，營(yíng)造和諧文明、健康向上、熱烈真摯、穩定有序的節日氛圍。

　�。ǘ�）加強學(xué)習，強化紀律。各學(xué)院學(xué)生會(huì )要組織本院學(xué)生進(jìn)一步學(xué)習疫情防控期間和國慶節假期期間的相關(guān)規章制度，強化學(xué)生的紀律觀(guān)念和責任意識，以文明、守紀、誠信、愛(ài)校的行為展現大學(xué)生良好的精神風(fēng)貌。

公司團建方案6

　　為了加強公司員工的凝聚力和向心力，調動(dòng)員工的工作熱情和斗志，增強組織活力，改善組織文化，走進(jìn)自然，放松心情，提升組織整體溝通與協(xié)調的精神和能力，同時(shí)歡迎新員工的加入，讓新員工盡快融入公司，培養新員工對公司的信任感和歸屬感。人事部決定于本周六前往xx笑翻天樂(lè )園參加一天的戶(hù)外拓展活動(dòng)，具體流程如下：

　　1、08：00集合，從公司出發(fā)，前方xx笑翻天樂(lè )園。

　　2、09：00--09：30集中進(jìn)入笑翻天拓展基地：由教練介紹拓展活動(dòng)的科目，講解安全等注意事項。

　　3、09：30--09：45組建團隊：進(jìn)行拓展分隊，選隊長(cháng)，取隊名，確定新隊的隊歌和口號。

　　4、09：45--10：00破冰訓練(團隊熱身)

　　視團隊隊員的男女比例、年齡情況組織進(jìn)行xx個(gè)團隊熱身游戲，目的讓隊員之間增進(jìn)了解，消除隔閡，逐步增進(jìn)隊員的團隊意識。為拓展活動(dòng)作前期準備。

　　5、10：00--11：45(山谷游樂(lè )區)競技項目：

　　突出重圍---攀壁：參與人員站立于懸空的`鋼絲上，保持良好的身體平衡狀態(tài)，障礙物重重的包圍圈后須徒手攀登5米高的斜壁上。需要良好的心理素質(zhì)、隊員的緊密配合，堅韌不拔的意志是成功的關(guān)鍵。(良好的體能，堅強的耐力和意志力是完成任務(wù)的關(guān)鍵!)

　　木樁橋---天羅地網(wǎng)：隊員在通過(guò)搖晃不定的木樁橋后，必須經(jīng)過(guò)設置結構錯綜復雜障礙重重的天羅地網(wǎng)。前有堵截、后有追兵，時(shí)間緊迫、困難重重，如何過(guò)關(guān)?

　　(要步調一致、靈活應變、果敢的行動(dòng)，才能完成任務(wù)!) 空中鋼絲-極速圓木：參訓隊員從出發(fā)點(diǎn)通過(guò)位于高空的鋼絲，然后再經(jīng)過(guò)連綿起伏的圓木橋返回原地。須具備良好的心理素質(zhì)和相互支持、緊密配合團隊協(xié)作精神才能取得優(yōu)異成績(jì)!(克服心理障礙，面對困難，勇于挑戰自我!) 豎網(wǎng)橋---懸空搖擺：參訓隊員分別站立于豎網(wǎng)的兩側，雙手抓緊網(wǎng)繩通過(guò)跨度長(cháng)達xx米之寬的終點(diǎn)站，然后從晃蕩不定的伸展橋返回。(良好的身體及心理素質(zhì)、隊員的緊密配合，堅韌不拔的意志是成功的關(guān)鍵) 6、11：45--12：00活動(dòng)點(diǎn)評：根據上午各參訓競技團隊的具體表現，各隊隊長(cháng)的組織領(lǐng)導和隊員的組織紀律、精神面貌、團隊協(xié)作以及團隊中存在的不足等方面進(jìn)行點(diǎn)評!

　　7、12：00--14：00午餐時(shí)間(參觀(guān)楊四將軍廟)

　　8、14：00-16：00團隊大比拼競技項目：

　　踏籠飛渡：此項目由連綿起伏的浮箱和搖晃不定的竹籠組成，極大地考驗參訓隊員的體能和意志，參訓隊員必須一步一個(gè)腳印，腳踏實(shí)地，堅定不移，才能順利通過(guò)。(檢驗隊員的團結協(xié)助、互相支持、相互配合的精神!) 鼓浪嶼-平安橋：此項目波濤起伏、連綿不斷，鋼韌有余。既有連綿起伏又有歡聲笑語(yǔ)，讓你在歡笑中體驗參與的樂(lè )趣!(平衡比速度更重要!) 搭橋過(guò)河：此項目難度較大。已經(jīng)將人正常的步伐已經(jīng)打亂，要求隊員有果敢的行動(dòng)能力、勇往直前的精神才能完成此項目的拓展訓練。(檢驗隊員面對困難重重的項目，必須有果敢的行動(dòng)能力和相互協(xié)作的精神才能完成此項目!) 蕩悠臺：參訓隊員必須從岸邊的起點(diǎn)，利用空中的長(cháng)繩蕩到水面的兩個(gè)1平米的平臺上，一個(gè)平臺站滿(mǎn)人后再轉移到另一平臺上，隊員落水扣分或出局。

　　(相互理解、互相包容，相互支持與緊密合作，打破隊員之間、男女之間、干部員工之間的隔閡才能順利完成任務(wù)!)

　　9、16：10--16：40自由體驗“闖關(guān)酷地帶”

　　此項目是我基地難度最高、挑戰性最強的項目之一，共由10關(guān)組成。讓隊員在挑戰自我、超越自我的過(guò)程中體驗闖關(guān)成功的喜悅。

　　自費項目：水戰船：(水上爭霸賽)，精彩刺激、留戀忘返! 10、16：40--17：00活動(dòng)總結，返程!

公司團建方案7

　　一、活動(dòng)目標

　　增強員工間的溝通與協(xié)作能力。

　　培養團隊合作精神和集體榮譽(yù)感。

　　增進(jìn)員工對公司文化的認同感和歸屬感。

　　二、活動(dòng)主題

　　根據公司文化、員工特點(diǎn)或行業(yè)特色，選擇一個(gè)與之相符的主題，如“勇往直前”、“同心協(xié)力”等。

　　三、活動(dòng)時(shí)間與地點(diǎn)

　　時(shí)間：選擇一個(gè)周末或工作日晚上，確保大部分員工都能參加。

　　地點(diǎn)：選擇一個(gè)適合團建活動(dòng)的`場(chǎng)地，如戶(hù)外拓展訓練基地、度假村或會(huì )議室等。

　　四、活動(dòng)內容

　　團隊破冰：通過(guò)有趣的游戲和互動(dòng)環(huán)節，打破員工間的陌生感，拉近彼此的距離。

　　分組競賽：將員工分成若干小組，進(jìn)行團隊協(xié)作競賽，如接力賽、拔河比賽等。

　　團隊挑戰：設計一些具有挑戰性的任務(wù)，如定向越野、密室逃脫等，考驗團隊的協(xié)作與智慧。

　　分享交流：在活動(dòng)結束后，組織員工分享心得體會(huì )，增進(jìn)彼此了解與信任。

　　五、活動(dòng)流程

　　開(kāi)場(chǎng)致辭：由公司領(lǐng)導或活動(dòng)負責人發(fā)表致辭，介紹活動(dòng)目的和流程。

　　團隊破冰：進(jìn)行破冰游戲和互動(dòng)環(huán)節，營(yíng)造輕松愉快的氛圍。

　　分組競賽：根據分組進(jìn)行競賽活動(dòng)，鼓勵員工積極參與，展現團隊精神。

　　團隊挑戰：進(jìn)行挑戰性任務(wù)，激發(fā)員工的潛能和創(chuàng )造力。

　　頒獎儀式：對表現突出的團隊和個(gè)人進(jìn)行表彰和獎勵。

　　分享交流：組織員工分享心得，增進(jìn)彼此了解和信任。

　　結束致辭：由公司領(lǐng)導或活動(dòng)負責人進(jìn)行總結致辭，強調活動(dòng)意義和收獲。

　　六、注意事項

　　確�；顒�(dòng)安全：在活動(dòng)過(guò)程中，要注意安全問(wèn)題，確保員工的人身安全。

　　合理安排時(shí)間：根據活動(dòng)內容和員工特點(diǎn)，合理安排活動(dòng)時(shí)間，避免過(guò)度疲勞。

　　促進(jìn)員工參與：鼓勵員工積極參與活動(dòng)，發(fā)揮個(gè)人特長(cháng)和團隊協(xié)作精神。

　　營(yíng)造良好氛圍：通過(guò)活動(dòng)氛圍的營(yíng)造，讓員工感受到公司的關(guān)懷和溫暖。

　　以上是一個(gè)基本的公司團建方案，可以根據公司實(shí)際情況進(jìn)行調整和創(chuàng )新。通過(guò)精心策劃和組織，公司團建活動(dòng)將成為一次難忘的團隊體驗，為公司的發(fā)展注入新的活力和動(dòng)力。

公司團建方案8

　　一、活動(dòng)的目的：時(shí)值全年工作已過(guò)大半，作為一線(xiàn)項目上的各位員工非常辛苦，也為了緩解員工工作壓力，同時(shí)為了增進(jìn)員工之間相互交流、溝通了解、積極向上的企業(yè)文化為目的，特意組織了這次團建活動(dòng)。

　　二、活動(dòng)的`時(shí)間：10月29日（18:00）-10月30日

　　三、活動(dòng)的對象：海逸長(cháng)洲工程部全體員工

　　四、活動(dòng)的地點(diǎn)：羅田三里畈溫泉度假村

　　景點(diǎn)簡(jiǎn)介：三里畈溫泉以高溫熱水為主，自涌水溫在70℃～79℃，為湖北省全省溫泉水的最高溫度。其溫泉水質(zhì)類(lèi)型為硫酸鈉型，富含硫酸根，鈉離子，可溶性二氧化硅，氟離子，PH值為7.1-8.5,屬微硬中偏堿性微咸水。溫泉水中還含有放射性微量元素，其中以鐳（Ra），鈾（U）和氡（Rn）為主，在此體驗嬉水池、沖浪池、魚(yú)療池、按摩池、高溫池、常溫池、專(zhuān)用游泳教練池、康樂(lè )理療中心、汗蒸房、桑拿房等設施，三里畈溫泉是您遠離城市喧囂的休閑度假場(chǎng)所

　　五、活動(dòng)具體行程安排：

　　1、路線(xiàn)安排：葛店-羅田三里畈溫泉度假村（自駕）

　　2、路線(xiàn)安排：鄂州-羅田三里畈溫泉度假村（自駕）

　　自駕車(chē)

　　1、鄂州出發(fā)：鄂黃大橋—黃岡—總路咀—三里畈鎮溫泉村。

　　2、葛店出發(fā)：創(chuàng )業(yè)大道-武鄂高速-黃鄂高速-瀘武高速-318國道-民詳街-羅田三里畈

　　服務(wù)設施：景區內有停車(chē)場(chǎng)

　　行程時(shí)間：

　　第一天：10月29日（18:00）

　　行駛路線(xiàn)：葛店海逸長(cháng)洲工程部-羅田三里畈度假村

　　行駛距離：葛店-羅田三里畈全程93.5公里，車(chē)程1小時(shí)18分；

　　10月29日18:00分在海逸長(cháng)洲工程部門(mén)口集合18:10分清單人數確認無(wú)誤后從工程部出發(fā)至羅田

　　19:30分到達羅田三里畈

　　19:40分到達羅田三里畈附近飯點(diǎn)就餐

　　20:30分到達溫泉度假村泡溫泉

　　23:30分后可入住酒店休息。

　　10月30日(周六）行程大家可以自行安排。

公司團建方案9

　　一、活動(dòng)目的

　　通過(guò)拓展活動(dòng)來(lái)拓展企業(yè)人員的潛能，提升和強化個(gè)人心理素質(zhì)，幫助企業(yè)人員建立高尚而尊嚴的人格;同時(shí)讓團隊成員能更深刻地體驗個(gè)人與企業(yè)之間，下級與上級之間，員工與員工之間唇齒相依的關(guān)系，培養整體作戰的全局意識和合作精神，提高團隊績(jì)效，激發(fā)出團隊更高昂的'工作熱誠和拼搏創(chuàng )新的動(dòng)力，使團隊更富凝聚力。

　　二、計劃時(shí)間、地點(diǎn)、費用

　　1.時(shí)間：20xx年xx月xx日(星期天)

　　2.地點(diǎn)：xxx海灘

　　3.標準：x元/人(暫按100人核價(jià))

　　現有人員：X

　　4.公司購買(mǎi)飲用水：X元

　　費用合計約：X元

　　帶家屬費用自理。

　　費用包括：

　　1)50座往返交通費

　　2)培訓費(專(zhuān)業(yè)教練執教)

　　3)器械費

　　4)培訓場(chǎng)地使用費

　　5.西沖景點(diǎn)門(mén)票

　　6.一正餐(8菜1湯)

　　7.快艇登島

　　8.優(yōu)秀的導游服務(wù)費

　　9.橫幅特別贈送：精美旅游帽一頂、礦泉水每人一支、旅游意外險10萬(wàn)每人、橫幅一條費用不含：

　　個(gè)人消費項目

　　三、活動(dòng)內容及時(shí)間安排

　　7:20-7:30全部人員在公司樓下集合

　　7:30-7:35點(diǎn)名清點(diǎn)人數

　　7:40準時(shí)出發(fā)

　　9:00-11:30開(kāi)始拓展項目活動(dòng)(詳見(jiàn)下表)

　　12:00-13:30午餐

　　14:10-15:30大家可乘坐快艇前往美麗的情人島

　　15:30-17:30沙灘游戲

　　18:00-19:30晚餐

公司團建方案10

　　1、活動(dòng)目的：為了讓員工更加熟悉公司現有的業(yè)務(wù)和資源；了解公司其他部門(mén)的日常工作；增強部門(mén)與部門(mén)間，同事與同事間的溝通、交流與合作；加強公司凝聚力；提高工作效率和員工的積極性；同時(shí)布置公司下半年的工作任務(wù)，攜手并進(jìn)，為完成最終的目標而努力。

　　2、活動(dòng)主題：“敞開(kāi)胸懷，自由奔放”

　　3、活動(dòng)時(shí)間：20xx年xx月xx日下午xx點(diǎn)。

　　4、活動(dòng)地點(diǎn)：（附近酒店會(huì )議室）

　　5、活動(dòng)參與主題：全體員工

　　6、活動(dòng)主持：xx為主，各部門(mén)領(lǐng)導輪番上場(chǎng)。

　　7、活動(dòng)形式：培訓+互動(dòng)游戲

　　8、活動(dòng)方案：（共分兩個(gè)部分，共約4個(gè)小時(shí)左右）

　　前奏：（時(shí)間約30分鐘）

　　老板布本次活動(dòng)的.意義，介紹公司情況，介紹各部門(mén)情況及負責人，同時(shí)公布下半年工作目標和工作計劃。下面的時(shí)間交給各部門(mén)負責人。

　　各部門(mén)負責人輪番登臺介紹本部門(mén)成員，以此種方式，比如：“這是客戶(hù)部有活力的美女---”，然后--登臺跟大家打招呼，用最幽默代表性的語(yǔ)言自我介紹，包括工作職責，興趣愛(ài)好等，目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門(mén)成員全部介紹完畢后，負責人描述本部門(mén)工作職責，日常工作情況，結合成員展開(kāi)，同時(shí)找出最能代表本部門(mén)工作情況或未來(lái)期望的詞語(yǔ)或句子作為本部門(mén)的代號（此代號可以作為互動(dòng)游戲中口號）。

　　第一部分：培訓（每個(gè)部門(mén)時(shí)間控制在15分鐘，Q&A階段控制在2分鐘，中間有10分鐘休息時(shí)間，共計2小時(shí)30分鐘）

　　所需物料：投影儀、投影幕、攝像機、照相機、音響系統、合適的背景音樂(lè )。培訓師：各部門(mén)負責人或代表，本部門(mén)員工可以作為有效的補充

　　流程：各部門(mén)負責人結合本部門(mén)工作內容、工作范圍和主要產(chǎn)品，為公司員工培訓。

　　客戶(hù)部：xx

　　媒介部：xx

　　設計部：xx

　　策劃部：xx

　　第二部分：互動(dòng)游戲。

　　宗旨：加強團隊合作，促進(jìn)各部門(mén)之間協(xié)作，增進(jìn)同事之間的了解。

公司團建方案11

　　感謝全體員工一直為公司的盡心盡力的全身心的付出。呈現出精彩豐富，全名參與的活動(dòng)使員工對公司感到歸宿感，來(lái)年更努力為公司奮斗。調動(dòng)全體員工的積極性，增進(jìn)員工之間的交流溝通以及提升團隊協(xié)作能力。

　　一、活動(dòng)主題

　　xxx動(dòng)起來(lái)!

　　二、策劃思路

　　1、一開(kāi)始就動(dòng)起來(lái)

　　2、員工們動(dòng)起來(lái)

　　3、老板們動(dòng)起來(lái)

　　4、大家動(dòng)起來(lái)

　　活動(dòng)關(guān)鍵詞：xxx，年會(huì )，動(dòng)漫，動(dòng)起來(lái)，游戲，晚會(huì )

　　活動(dòng)時(shí)間：xx年3月8日

　　活動(dòng)地點(diǎn)：xxx酒店

　　活動(dòng)人數：公司高層及員工共計xx多人

　　活動(dòng)風(fēng)格：輕松，活潑，娛樂(lè )，有趣

　　組織形式：分為活動(dòng)物料準備小組，活動(dòng)執行小組，活動(dòng)安保小組，活動(dòng)表演安排小組，活動(dòng)服務(wù)禮儀小組。

　　三、活動(dòng)時(shí)間安排

　　xx年1月14日收到安利公司發(fā)出的標書(shū)

　　xx年2月23日確認年會(huì )的最終方案，與相關(guān)的活動(dòng)承辦商簽訂合作合同

　　xx年2月28日年會(huì )籌辦的細節基本落實(shí)，相關(guān)的活動(dòng)的.信息傳達到公司各部門(mén)

　　xx年3月2日確定活動(dòng)當天的參加人員，并對相關(guān)人員進(jìn)行分組培訓，與各組的負責人對接當天的活動(dòng)流程及注意細節等

　　四、活動(dòng)前期準備

　　活動(dòng)小組籌劃以及舞臺布置、年會(huì )相關(guān)事宜的確認、與年會(huì )人員的聯(lián)系通知、活動(dòng)流程的商討確認、與各部門(mén)負責人的聯(lián)系溝通年會(huì )事宜、相關(guān)場(chǎng)地預訂確認、活動(dòng)物料準備、活動(dòng)事故的風(fēng)險評估以及預備方案等

　　五、活動(dòng)內容與流程

　　1、動(dòng)漫區拍照簽到模式

　　2、嘉賓與動(dòng)漫人物留影

　　3、灌籃高手真人版表演

　　4、xxx老板和領(lǐng)導登場(chǎng)

　　5、員工自編熱力四射舞蹈

　　6、領(lǐng)導們布菜給各餐桌

　　7、全員參與緊張刺激游戲

　　8、xxx領(lǐng)導百變大咖秀

　　9、員工節目COSEPLAY

　　10、獎品豐富的抽獎儀式

　　11、全體人員共進(jìn)晚餐

　　12、謝幕全體合影留念

　　六、活動(dòng)風(fēng)險評估

　　1、參與人員過(guò)多，動(dòng)漫留影區擁擠導致動(dòng)漫板掉下來(lái)砸傷人員。

　　預防方案：在簽到以及動(dòng)漫留影區安排安保人員進(jìn)行維護現場(chǎng)秩序，確�，F場(chǎng)人員的安全。

　　2、音響，燈光，麥演出時(shí)突然壞了以及無(wú)聲音造成活動(dòng)無(wú)法正常進(jìn)行。

　　預防方案：活動(dòng)進(jìn)行時(shí)必須準備多一些現場(chǎng)所需的物料以備不時(shí)之需。

　　活動(dòng)臨時(shí)應急方案

　　1、活動(dòng)中以防出現突發(fā)事故或不可抗力等自然因素的影響，所以安保人員必須培訓相關(guān)緊急措施的知識，要及時(shí)進(jìn)行應急處理。

　　2、做好活動(dòng)現場(chǎng)秩序維護，要對活動(dòng)執行過(guò)程中的不穩定因素進(jìn)行嚴謹排查。加強防范，巡邏。

　　七、活動(dòng)亮點(diǎn)

　　亮點(diǎn)一：拉拉隊舞蹈表演點(diǎn)燃了嘉賓的熱情

　　亮點(diǎn)二：有趣的動(dòng)漫留影區，讓人感覺(jué)到無(wú)比的樂(lè )趣

　　亮點(diǎn)三：領(lǐng)導放下身段百變，讓員工感到領(lǐng)導的親和一面

　　亮點(diǎn)四：xxx老板與老板娘投入模仿，員工看到他們可愛(ài)的一面

　　亮點(diǎn)五：?jiǎn)T工參與模仿秀，增進(jìn)員工的交流溝通

　　亮點(diǎn)六：?jiǎn)T工進(jìn)行3D模仿秀，提升員工之間的團體協(xié)作能

　　亮點(diǎn)七：進(jìn)行安利同學(xué)會(huì )的表演，讓人更了解安利品牌

　　八、活動(dòng)效果

　　豐富有趣以及全民參與的動(dòng)漫主題年會(huì )，讓員工過(guò)上一個(gè)難忘的新年晚會(huì )，使員工在新一年更加腳踏實(shí)地為公司努力工作;活動(dòng)上的參與增進(jìn)員工之間的溝通，交流和團隊協(xié)作意識，提升企業(yè)的綜合競爭優(yōu)勢。

公司團建方案12

　　一、活動(dòng)時(shí)間：

　　20xx年3月12日上午9:00——11:00

　　二、活動(dòng)地點(diǎn)：

　　探梅園

　　三、活動(dòng)流程：

　　9:00——9:05抽簽分組，按照每5人/組為宜

　　9:05——9:20企業(yè)文化有獎問(wèn)答時(shí)間(準增員或準客戶(hù)回答)

　　9:20——9:50互動(dòng)游戲

　　9:50——10:30套圈游戲

　　10:30——11:00聚會(huì )交流時(shí)間

　　四、活動(dòng)參與人群：

　　公司在職業(yè)務(wù)伙伴及其家屬、準增員、準客戶(hù)；名額需提前上報，控制在25人以?xún)葹橐?/p>

　　五、物料準備：

　　礦泉水、花生瓜子、水果、飲料、零食、游戲物料......

　　六、提示：

　　建議個(gè)人約好開(kāi)車(chē)前往、做好個(gè)人防護戴好口罩、著(zhù)運動(dòng)裝為宜、每人自備涼菜或熟食1小份用于聚餐

　　附：游戲文件

　　一、企業(yè)文化有獎問(wèn)答時(shí)間題庫

　　注意：?jiǎn)?wèn)答僅限客戶(hù)或準增員作答，組內其他人可以給予幫助

　　1.中信保誠人壽的兩大股東是？中國中信集團英國保誠集團

　　2.中信集團成立于哪一年？1979年

　　3.保誠集團成立于哪一年？1848年

　　4.中信保誠成立于哪一年？20xx年10月13日

　　5.中信集團20xx世界500強排名是多少？115位

　　6.中信集團在哪一年上市的'？20xx年

　　7.英國集團20xx世界500強排名是多少？185位

　　二、互動(dòng)游戲

　　每組選擇3人分別參加3個(gè)不同的項目

　　游戲項目：

　　1、跳繩：1分鐘內不間斷跳繩，每10下獎勵1個(gè)圈，斷掉即結束；

　　2、踢毽子：1分鐘不間斷踢毽子，每?jì)上陋剟?個(gè)圈，落地即結束；

　　3、玻璃杯接乒乓球：計時(shí)1分鐘內，每成功接住一個(gè)乒乓球獎勵2個(gè)圈，不得用身體擋球落入。

　　小組

　　企業(yè)文化答題數

　　跳繩數

　　踢毽子

　　接乒乓球

　　總獲得圈數

　　1組

　　2組

　　3組

　　4組

　　5組

　　6組

　　7組

公司團建方案13

　　一、活動(dòng)名稱(chēng)：

　　XX與歡樂(lè )同行

　　二、活動(dòng)目的：

　　激發(fā)個(gè)人潛能、打造高效團隊、培養積極心態(tài)，豐富員工業(yè)余生活，提高員工穩定性及歸屬感，旨在提高企業(yè)團隊的'質(zhì)量，增加集體核心力和向心力，通過(guò)活動(dòng)，使組織成員更多的增強了解，體驗團結協(xié)作的重要性及更多地了解自我和所在的團隊。

　　三、活動(dòng)時(shí)間：

　　待定（推薦20xx年11月26日星期六或12月3日星期六）

　　四、參加人員：

　　總公司及分公司全體員工

　　五、活動(dòng)地點(diǎn)：

　　XX_國家森林公園

　　六、活動(dòng)項目：

　　略

　　七、活動(dòng)內容說(shuō)明：

　　略

　　八、行程安排：

　　1、8：30公司集合、點(diǎn)名、出發(fā)；

　　2、9：30抵達良鳳

　　3、9：30—10：30趣味競技游戲；

　　4、10：30–12：00野戰對抗賽；

　　5、12：00—13：00午餐時(shí)間；

　　6、13：30–14：30快樂(lè )滑草；

　　7、14：30–15：30跑跑卡丁車(chē)

　　8、15：30–18：30美味燒烤（包括自由活動(dòng)時(shí)間）；

　　10、18：40集隊合影，全員原路返回。

　　九、費用預算：

　　1）汽油費：

　　2）娛樂(lè )套票：

　　3）燒烤用費：

　　4）總計：

　　十、注意事項：

　　1、在車(chē)上不應將頭手探出車(chē)外；

　　2、車(chē)輛抵達場(chǎng)地后，在活動(dòng)前先清點(diǎn)人數；

　　3、在活動(dòng)期間不允許員工離開(kāi)其所在的小組單獨活動(dòng)；

　　4、在活動(dòng)中，若員工身體如有不適，要及時(shí)向本部門(mén)領(lǐng)導匯報；

　　5、在活動(dòng)中，所有員工要愛(ài)護各項設施及自然環(huán)境，不能亂丟垃圾；

　　6、活動(dòng)結束后，全員參與清理活動(dòng)垃圾，愛(ài)護自然。

公司團建方案14

　　一、活動(dòng)項目：踏青

　　二、活動(dòng)時(shí)間：20xx年xx月xx日

　　三、活動(dòng)人員：全體公司成員

　　四、活動(dòng)地點(diǎn)：xx山

　　五、活動(dòng)目的：

　　1、希望通過(guò)本次活動(dòng)，給大家留下美好的回憶。

　　2、通過(guò)本次活動(dòng)促進(jìn)公司新老員工的交流，加深彼此之間的.了解。

　　3、培養公司員工的團結協(xié)作能力和團隊意識，讓員工充分認識到集體的力量。

　　4、讓員工們遠離城市的喧囂，親近自然，放松身心，回歸自然。

　　5、本次爬山活動(dòng)既是一次旅游，也是一次身體鍛煉，同時(shí)也以此為契機，加強員工進(jìn)行體育鍛煉的意識。

　　六、活動(dòng)具體實(shí)施方案

　　1、活動(dòng)日期：某年某月某日

　　早上8：00公司集合，8：20出發(fā)。

　　9：00左右到達目的地，開(kāi)始登山比賽。

　　在活動(dòng)中加入游戲環(huán)節和拓展項目環(huán)節，中午進(jìn)行簡(jiǎn)餐。

　　下午16：00左右返回，晚飯聚餐。

　　2、活動(dòng)地點(diǎn)：某某國家森林公園

　　3、活動(dòng)項目：戶(hù)外爬山，團隊比賽以及拓展游戲項目。

　　4、活動(dòng)參與人員：

　　5、預算費用：

　　6、活動(dòng)策劃人：

　　7、安全保障預案：

　　七、活動(dòng)團體游戲

　　1、爬山比賽

　　2、游戲名稱(chēng)：交換名字

　　3、猜詞游戲

公司團建方案15

　　為了豐富員工的業(yè)余生活，為大家在緊張的工作之余能夠充分放松，促進(jìn)加深員工之間的交流和溝通，并加強團隊文化建設，增強團隊凝聚力，加強企業(yè)文化的`建設，本周公司組織員工開(kāi)展戶(hù)外拓展活動(dòng)xxxxxx拓展之旅。

　　一活動(dòng)時(shí)間：20xx年xx月xx日（具體時(shí)間暫定為：9：30—17：00）。

　　二集合地點(diǎn)：xxx

　　三活動(dòng)口號：放松心情，勇攀高峰。

　　四活動(dòng)組織：業(yè)務(wù)部及行政部。

　　五參加人員：公司所有員工。

　　活動(dòng)總指揮：xx;監督：xx;

　　后勤服務(wù)與記分：xx;

　　安全與紀律：xx;

　　游戲主持人：xx;

　　后勤保障：xx;

　　六活動(dòng)形勢：

　　以戶(hù)外拓展活動(dòng)為主，宣傳為輔。

　　七活動(dòng)行程：

　　拓展活動(dòng)行程安排表。

　　八拓展活動(dòng)安排:

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　　全體員工分為紅、黃、藍三組，每組需任命一名隊長(cháng)，由該名隊長(cháng)組織確定隊名口號并負責該隊拓展競賽的進(jìn)程及相關(guān)事宜。

　　1、拓展競賽評分標準

　　任務(wù)1（15分）：跟陌生人要電話(huà)號碼。

　　每組必須跟陌生人要3個(gè)電話(huà)號碼，3個(gè)號碼必須來(lái)自不同的陌生人，要到1個(gè)號碼得5分、2個(gè)為10分、3個(gè)為15分（判定標準為手機號能撥通并與人對話(huà)（采用揚聲器方式撥打），說(shuō)聲“謝謝”�。�。

　　任務(wù)2（15分）：跟陌生人合影。

　　每組所有成員需分別與3個(gè)陌生人合影，合影一張為5分、2張為10分、3張為15分（判定標準為全體隊員及路人都必須必須正面清晰出鏡）。

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