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方案

團輔活動(dòng)方案

時(shí)間:2024-10-16 11:44:41 曉璇 我要投稿

團輔活動(dòng)方案(通用6篇)

  為了確保工作或事情有序地進(jìn)行,時(shí)常需要預先開(kāi)展方案準備工作,方案一般包括指導思想、主要目標、工作重點(diǎn)、實(shí)施步驟、政策措施、具體要求等項目。那么制定方案需要注意哪些問(wèn)題呢?下面是小編精心整理的團輔活動(dòng)方案,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

團輔活動(dòng)方案(通用6篇)

  團輔活動(dòng)方案 1

  活動(dòng)宗旨:

  為了幫助20xx級新生更快地適應大學(xué)生活,盡快地融入班集體,更好地體會(huì )集體力量的強大,我院舉辦了本次活動(dòng),并且以游戲的形式使新生之間互相了解,增添信任,增強了大家的集體榮譽(yù)感。

  活動(dòng)主題:

  剛好遇見(jiàn)你

  活動(dòng)時(shí)間:

  xx月xx號下午

  活動(dòng)地點(diǎn):

  南區女寢樓下籃球樓

  活動(dòng)內容:

  第一部分:熱身環(huán)節

  1、教練帶領(lǐng)同學(xué)們宣讀活動(dòng)契約

  2、找零錢(qián)游戲

  隊員隨機拉手,女生代表一元,男生代表五角。在教練員的指揮下,大家圍圈走動(dòng)起來(lái)。根據教練員口令:“找啊找啊找零錢(qián),找到1、5塊錢(qián)……”隊員自行組合達到要求,失敗者要接受小懲罰。游戲結束后,教練帶領(lǐng)同學(xué)們領(lǐng)悟游戲內涵,并總結出:游戲里每種面值都很有價(jià)值,在班級里每個(gè)人都一樣重要;不起眼的每個(gè)小零錢(qián)可以匯總成大額票值,團隊即班級團結起來(lái)可以一起成長(cháng);

  第二部分:相逢是首歌

  大家圍圈而坐,前兩個(gè)人產(chǎn)生后,就這個(gè)人開(kāi)始,以第二個(gè)人的順序依次請每個(gè)人用一句話(huà)介紹自己,這句話(huà)中必須包含三個(gè)內容:姓名、所屬地、自己與眾不同的特征,如“我是來(lái)自xx地區的,喜歡xx的xxx”。當第一個(gè)人說(shuō)完后,第二個(gè)人必須從第一個(gè)開(kāi)始講起:“我是來(lái)自xx地區的,喜歡xx的xx旁邊的……”游戲結束后,教練帶領(lǐng)同學(xué)們領(lǐng)悟游戲內涵,同學(xué)們認真領(lǐng)悟思考,總結出:要學(xué)會(huì )向別人介紹自己,這本身就是一種能力;盡早記住新同學(xué)的名字,能拉近距離。

  第三部分:解開(kāi)千千結

  教練將全體隊員分為兩組,分別拉手圍成圓圈站立。并讓隊員牢記自己左右兩邊的隊員,然后松開(kāi)雙手,將圓圈徹底打亂,使左右兩邊隊員不再相鄰。保持后續隊形同時(shí)再用雙手尋找最初左右兩邊隊員并握好雙手。所有的隊員手牽手結成了一張網(wǎng)。隊員們此時(shí)是親密無(wú)間緊緊相連的,但是這個(gè)時(shí)候的親密無(wú)間緊緊相連卻限制了大家的行動(dòng)。我們需要的是一個(gè)圓,一個(gè)聯(lián)系著(zhù)大家,能讓大家朝著(zhù)一個(gè)統一方向滾動(dòng)前進(jìn)的圓。游戲結束后,教練帶領(lǐng)同學(xué)們體會(huì )游戲深意,總結出:領(lǐng)袖的產(chǎn)生與責任,樹(shù)立團隊的制度是很重要的,個(gè)人首先明確并關(guān)注好自己的'職責,這樣才有利于團隊的溝通和協(xié)作。

  第四部分:無(wú)敵風(fēng)火輪

  每組利用報紙和膠帶制作一個(gè)可以容納全體成員的封閉式大圓環(huán),將圓環(huán)立起來(lái)全隊成員站到圓環(huán)上邊邊走邊滾動(dòng)大圓環(huán),向前行進(jìn)8米期間如果報紙斷開(kāi)需回到起點(diǎn)重新開(kāi)始。率先到達終點(diǎn)的隊伍勝利。游戲結束后,同學(xué)們積極主動(dòng)回答出這個(gè)游戲主要在于培養隊員團結一致,密切合作,克服困難的團隊精神;提高團隊計劃、組織、協(xié)調能力;樹(shù)立隊員服從指揮、一絲不茍的工作態(tài)度;增強隊員間的相互信任和理解。

  第五部分:傳球奪秒

  每個(gè)組員都要用手接觸小球,但前后接觸球的人不能是相鄰者,以每個(gè)成員均接觸過(guò)球的總時(shí)間計算,用時(shí)短的一隊即為勝利。通過(guò)這個(gè)游戲,也讓大家理解到:團隊進(jìn)度由弱勢隊員決定,但任何人都會(huì )有優(yōu)勢,也會(huì )有弱勢,只是評價(jià)標準的不同,優(yōu)勢和弱勢有時(shí)可以相互轉換,尊重生命中的每一個(gè)人,感謝生命中的每次陪伴。

  活動(dòng)總結:

  通過(guò)本次活動(dòng)促進(jìn)了大一新生的快速成熟,增進(jìn)了對彼此的了解,增添了信任,在游戲中增強了同學(xué)們的集體榮譽(yù)感,形成了良好的班級意識,使同學(xué)們認識到了團結就是力量,促進(jìn)了班級成員的融合。讓剛剛告別父母的大一新生感受到了來(lái)自新集體的溫暖,使他們更快地適應新的生活環(huán)境,更好地融入集體,幫助他們成長(cháng)。

  團輔活動(dòng)方案 2

  一、活動(dòng)主題:

  “打開(kāi)心靈之窗 讓陽(yáng)光灑進(jìn)來(lái)”或者“有你更好”

  二、活動(dòng)目的:

  1、體驗歸屬感,通過(guò)游戲活動(dòng)幫助新同學(xué)們體驗到了團隊協(xié)作的重要性,在互幫互助中感受到雙贏(yíng)的樂(lè )趣。歡聲笑語(yǔ)間,釋放了心中的壓力,加強了老師與同學(xué)們之間彼此的溝通,也拉近了老師與同學(xué)們之間的距離。對增強班級團隊意識和凝聚力有著(zhù)不可替代的作用。 授人以漁——找到安全感,不遺寸長(cháng)——賦予責任感

  三、活動(dòng)準備:

  1、新生給每個(gè)老師和同學(xué)送一份禮物;家長(cháng)準備)

  2、教室布置:班主任組織學(xué)生布置;(家長(cháng)出資購買(mǎi))。

  3、班級給新生準備禮物,部分學(xué)生給新同學(xué)禮物。

  4、新生準備自我介紹;

  5、班級準備歡迎詞,定好發(fā)言人;

  6、準備好主持詞,定好主持人。

  四、活動(dòng)程序:

 。ㄒ唬g迎儀式

  1、家長(cháng)陪同新生找班主任,班主任帶新生進(jìn)教室,班主任簡(jiǎn)單介紹新生;

  2、學(xué)生致歡迎詞;

  3、新生作自我介紹;

 。ǘ┡瘓(chǎng)活動(dòng)

  活動(dòng)一:桃花朵朵開(kāi)

  活動(dòng)規則:

  師:桃花朵朵開(kāi)。

  生:開(kāi)幾朵?

  老師說(shuō)出數字后,相應人數快速?lài)扇Α?/p>

  活動(dòng)二:夾紙比賽

  活動(dòng)規則:

  同學(xué)自由組成兩隊,然后將A4紙夾在大腿內側,走的.過(guò)程要確保A4紙不能掉落,比一比那一組最先完成接力。

  活動(dòng)三:走走,畫(huà)畫(huà)

  全班隨機圍成兩個(gè)圓圈;

  兩個(gè)圓圈相反方向走動(dòng);

  老師喊停時(shí),畫(huà)出你對面那個(gè)同學(xué)的簡(jiǎn)筆畫(huà)。

 。ㄈ┵浰投Y物:(可用于放松訓練的背景音樂(lè ))

  1、班級代表給新生送禮物;

  2、部分學(xué)生給新生送禮物(自己制作的卡片等等);

  3、新生給班主任、各位同學(xué)送禮物,互道謝謝。

 。ㄋ模┗顒(dòng)總結

  1、最后大團圓唱歌《友誼地久天長(cháng)》;

  2、拍幸福大合照。

  團輔活動(dòng)方案 3

  一、活動(dòng)主題

  “攜手并進(jìn),共創(chuàng )輝煌”

  二、活動(dòng)目的

  增進(jìn)團隊成員之間的了解與信任。

  提升團隊凝聚力與協(xié)作能力。

  激發(fā)團隊成員的潛能與創(chuàng )造力。

  強化團隊成員的責任感與歸屬感。

  三、活動(dòng)對象

  團隊成員

  四、活動(dòng)時(shí)間

  20xx年xx月xx日(具體時(shí)間根據實(shí)際情況安排)

  五、活動(dòng)地點(diǎn)

  戶(hù)外拓展基地/室內多功能廳(根據天氣和活動(dòng)內容選擇)

  六、活動(dòng)流程

  1. 開(kāi)場(chǎng)與熱身(約15分鐘)

  主持人介紹活動(dòng)主題、目的及流程。

  團隊成員進(jìn)行簡(jiǎn)單的熱身運動(dòng),如伸展操、跳繩等,以放松身心,為接下來(lái)的活動(dòng)做準備。

  2. 團隊破冰(約30分鐘)

  連環(huán)自我介紹:團隊成員依次進(jìn)行自我介紹,并在介紹中提及自己的一個(gè)特點(diǎn)或愛(ài)好,下一位成員在介紹時(shí)需先復述前一位成員的信息,以此類(lèi)推,增強記憶與互動(dòng)。

  團隊拼圖:將團隊成員分成若干小組,每組分發(fā)一張拼圖,要求在規定時(shí)間內完成拼圖。通過(guò)共同完成任務(wù),增進(jìn)團隊成員之間的溝通與協(xié)作。

  3. 團隊挑戰(約60分鐘)

  信任背摔:團隊成員兩兩配對,一人站在一定高度,另一人在下方接住。通過(guò)此活動(dòng),增強團隊成員之間的信任感。

  盲人方陣:團隊成員蒙上眼睛,在主持人的指導下,通過(guò)溝通與協(xié)作,共同完成一個(gè)正方形的排列。此活動(dòng)旨在提升團隊成員的'溝通與協(xié)作能力,以及信任感。

  團隊接力:設置多個(gè)關(guān)卡,如跳繩、俯臥撐、傳球等,團隊成員依次完成,最后用時(shí)最少的團隊獲勝。此活動(dòng)旨在激發(fā)團隊成員的潛能與創(chuàng )造力,以及團隊協(xié)作能力。

  4. 團隊分享與反思(約30分鐘)

  團隊成員分享自己在活動(dòng)中的感受與收獲,包括團隊合作的重要性、信任的力量、個(gè)人潛能的激發(fā)等。

  主持人引導團隊成員進(jìn)行反思,思考如何在未來(lái)的工作中更好地發(fā)揮團隊精神,提升工作效率。

  5. 活動(dòng)總結與閉幕(約15分鐘)

  主持人對活動(dòng)進(jìn)行總結,強調團隊合作的重要性,鼓勵團隊成員在今后的工作中繼續發(fā)揚團隊精神。

  頒發(fā)活動(dòng)紀念品,如團隊合影、證書(shū)等,以紀念此次活動(dòng)。

  七、活動(dòng)準備

  活動(dòng)場(chǎng)地布置:確保場(chǎng)地安全、整潔,符合活動(dòng)要求。

  活動(dòng)道具準備:如拼圖、跳繩、眼罩、接力棒等。

  主持人培訓:確保主持人熟悉活動(dòng)流程,能夠引導團隊成員積極參與活動(dòng)。

  安全措施:制定詳細的安全預案,確;顒(dòng)過(guò)程中的安全。

  八、注意事項

  活動(dòng)過(guò)程中,要確保團隊成員的安全,避免發(fā)生意外事故。

  鼓勵團隊成員積極參與活動(dòng),但不要強迫。

  活動(dòng)結束后,要及時(shí)進(jìn)行總結與反思,以便更好地發(fā)揮團隊精神。

  通過(guò)以上團輔活動(dòng)方案,可以有效地促進(jìn)團隊成員之間的交流與協(xié)作,提升團隊凝聚力與協(xié)作能力,為團隊的發(fā)展注入新的活力。

  團輔活動(dòng)方案 4

  一、活動(dòng)主題

  “團結協(xié)作,共同成長(cháng)”

  二、活動(dòng)目的

  增強團隊成員之間的溝通與交流,提高團隊凝聚力。

  幫助團隊成員更好地認識自己和他人,促進(jìn)個(gè)人成長(cháng)。

  通過(guò)團隊合作活動(dòng),培養團隊成員的合作意識和解決問(wèn)題的能力。

  三、活動(dòng)主體

  學(xué)生

  四、活動(dòng)時(shí)間

  20xx年xx月xx日

  五、活動(dòng)地點(diǎn)

  xxx

  六、活動(dòng)準備

  確定活動(dòng)場(chǎng)地,確保場(chǎng)地安全、舒適,適合開(kāi)展團隊活動(dòng)。

  準備活動(dòng)所需的道具,如氣球、繩子、卡片等。

  安排專(zhuān)業(yè)的團隊輔導師,確;顒(dòng)的順利進(jìn)行。

  提前通知參與人員活動(dòng)的時(shí)間、地點(diǎn)和注意事項。

  七、活動(dòng)內容

  開(kāi)場(chǎng)破冰(30 分鐘)

  自我介紹:參與者圍成一圈,依次進(jìn)行自我介紹,包括姓名、興趣愛(ài)好等。

  名字接龍:第一個(gè)人說(shuō)出自己的名字,第二個(gè)人說(shuō)出第一個(gè)人的名字后再介紹自己,以此類(lèi)推,最后一個(gè)人要說(shuō)出所有人的名字。

  團隊建設:將參與者分成若干小組,每個(gè)小組推選一名組長(cháng),確定小組名稱(chēng)和口號。

  團隊溝通與合作(60 分鐘)

  盲人方陣:小組成員蒙上眼睛,在規定時(shí)間內用繩子圍成一個(gè)最大的正方形。這個(gè)活動(dòng)可以考驗團隊成員之間的溝通和合作能力。

  無(wú)敵風(fēng)火輪:小組成員用報紙和膠帶制作一個(gè)可以容納全體成員的. “風(fēng)火輪”,然后在規定的距離內進(jìn)行比賽。這個(gè)活動(dòng)可以培養團隊成員的協(xié)作能力和創(chuàng )新思維。

  齊眉棍:小組成員用手指將一根棍子從齊眉的高度慢慢放下,在過(guò)程中不能讓棍子掉落。這個(gè)活動(dòng)可以增強團隊成員之間的信任和配合能力。

  個(gè)人成長(cháng)與分享(40 分鐘)

  優(yōu)點(diǎn)大轟炸:小組成員依次說(shuō)出其他成員的優(yōu)點(diǎn),被表?yè)P的成員要表示感謝。這個(gè)活動(dòng)可以幫助團隊成員更好地認識自己和他人,增強自信心。

  我的成長(cháng)故事:每個(gè)成員分享一個(gè)自己在團隊中的成長(cháng)故事,可以是成功的經(jīng)驗,也可以是失敗的教訓。這個(gè)活動(dòng)可以促進(jìn)團隊成員之間的交流和學(xué)習,共同成長(cháng)。

  總結與結束(20 分鐘)

  團隊輔導師對活動(dòng)進(jìn)行總結,回顧活動(dòng)的重點(diǎn)和亮點(diǎn),強調團隊合作的重要性。

  小組成員分享自己在活動(dòng)中的收獲和體會(huì ),對未來(lái)的團隊合作提出期望。

  全體成員合影留念,活動(dòng)結束。

  八、活動(dòng)評估

  觀(guān)察參與者在活動(dòng)中的表現,如參與度、溝通能力、合作能力等。

  收集參與者的反饋意見(jiàn),了解他們對活動(dòng)的滿(mǎn)意度和建議。

  根據活動(dòng)目標和評估結果,對活動(dòng)進(jìn)行總結和反思,為今后的團隊輔導活動(dòng)提供經(jīng)驗參考。

  九、注意事項

  確;顒(dòng)場(chǎng)地的安全,提前檢查場(chǎng)地設施是否存在隱患。

  活動(dòng)過(guò)程中要尊重每個(gè)參與者的意見(jiàn)和感受,避免出現批評和指責。

  團隊輔導師要注意控制活動(dòng)的節奏和時(shí)間,確;顒(dòng)順利進(jìn)行。

  活動(dòng)結束后,要及時(shí)清理場(chǎng)地,保持環(huán)境整潔。

  團輔活動(dòng)方案 5

  一、活動(dòng)目標

  增強團隊成員之間的相互信任與理解

  提高溝通能力與協(xié)作能力

  解決團隊內部的分歧,增強凝聚力

  二、活動(dòng)時(shí)間

  日期:20xx年xx月xx日

  時(shí)間:上午9:00 – 下午4:00

  三、活動(dòng)地點(diǎn)

  公司會(huì )議室/戶(hù)外活動(dòng)場(chǎng)地

  四、活動(dòng)對象

  公司全體員工

  五、活動(dòng)準備

  物資準備:

  白板、馬克筆、便簽紙

  團隊合作游戲所需的道具(如水球、繩子等)

  午餐及飲水安排

  人員分組:

  根據工作性質(zhì)或隨機分組,確保各組成員背景多樣化

  六、活動(dòng)流程

  破冰環(huán)節(30分鐘)

  自我介紹,分享個(gè)人興趣及一個(gè)有趣的故事

  團隊建設活動(dòng)(2小時(shí))

  目的`:鍛煉溝通與協(xié)作能力

  方法:全體成員蒙上眼睛,在不使用語(yǔ)言的情況下,嘗試排成一個(gè)方陣

  目的:增強信任感

  方法:成員依次從一定高度向后跌落,由其他成員接住

  活動(dòng)1:信任跌落

  活動(dòng)2:盲人方陣

  團隊討論(1小時(shí))

  討論工作中遇到的問(wèn)題及解決方案,確保每個(gè)小組都有發(fā)言機會(huì )

  午餐休息(1小時(shí))

  團隊挑戰(2小時(shí))

  目的:培養團隊協(xié)作與問(wèn)題解決能力

  方法:各組根據線(xiàn)索尋找隱藏物品,完成任務(wù)

  活動(dòng)3:尋寶游戲

  總結分享(30分鐘)

  各小組分享活動(dòng)中的收獲與感受,反饋意見(jiàn)

  閉幕儀式(30分鐘)

  政策宣講或未來(lái)規劃說(shuō)明,激勵團隊士氣

  七、活動(dòng)注意事項

  注意安全,確;顒(dòng)場(chǎng)地無(wú)危險隱患

  提前與團隊成員溝通活動(dòng)安排,確保參與積極性

  及時(shí)收集反饋,以便改進(jìn)后續活動(dòng)

  團輔活動(dòng)方案 6

  一、活動(dòng)主題

  “團結協(xié)作,共同成長(cháng)”

  二、活動(dòng)目的

  增強團隊成員之間的溝通與交流,提高團隊凝聚力。

  幫助團隊成員更好地了解自己和他人,提高自我認知和人際交往能力。

  通過(guò)團隊合作活動(dòng),培養團隊成員的合作意識和團隊精神。

  緩解團隊成員的工作壓力,促進(jìn)身心健康。

  三、活動(dòng)時(shí)間

  20xx年xx月xx日xx點(diǎn)-xx點(diǎn)

  四、活動(dòng)地點(diǎn)

  xxx

  五、參與人員

  xxx

  六、活動(dòng)準備

  確定活動(dòng)主題和目的,制定活動(dòng)方案。

  準備活動(dòng)所需的道具和材料,如氣球、繩子、卡片、獎品等。

  安排活動(dòng)場(chǎng)地,確保場(chǎng)地安全、舒適。

  邀請專(zhuān)業(yè)的團隊輔導師或培訓師進(jìn)行指導。

  提前通知參與人員活動(dòng)的時(shí)間、地點(diǎn)和內容,讓他們做好準備。

  七、活動(dòng)流程

 。ㄒ唬╅_(kāi)場(chǎng)導入(30 分鐘)

  團隊成員簽到入場(chǎng),領(lǐng)取活動(dòng)資料和名牌。

  主持人開(kāi)場(chǎng),介紹活動(dòng)主題、目的和流程。

  進(jìn)行簡(jiǎn)單的熱身游戲,如 “大風(fēng)吹”“名字接龍” 等,活躍氣氛,打破陌生感。

 。ǘ﹫F隊建設(60 分鐘)

  分組:將團隊成員分成若干小組,每組人數適中?梢酝ㄟ^(guò)隨機分組或自愿分組的方式進(jìn)行。

  團隊命名:每個(gè)小組為自己的團隊取一個(gè)富有創(chuàng )意的名字,并制作隊旗。

  團隊展示:各小組依次展示自己的隊名、隊旗和口號,介紹團隊成員。

 。ㄈ贤ㄅc合作游戲(90 分鐘)

  “盲人方陣”:小組全體成員蒙上眼睛,在規定時(shí)間內用繩子圍成一個(gè)盡可能大的.正方形。這個(gè)游戲可以考驗團隊成員的溝通能力和合作能力。

  “齊眉棍”:小組成員站成一排,用食指共同抬起一根棍子,在保持棍子水平的情況下將其從頭頂慢慢下降至地面。這個(gè)游戲可以鍛煉團隊成員的協(xié)作能力和問(wèn)題解決能力。

  “接力拼圖”:每個(gè)小組得到一幅拼圖的一部分,需要通過(guò)與其他小組的溝通和合作,將所有拼圖碎片組合成完整的拼圖。這個(gè)游戲可以增強團隊成員的溝通能力和團隊合作精神。

 。ㄋ模┳晕艺J知與分享(60 分鐘)

  “優(yōu)點(diǎn)大轟炸”:小組成員依次說(shuō)出其他成員的優(yōu)點(diǎn)和長(cháng)處,被表?yè)P的成員要認真傾聽(tīng)并表示感謝。這個(gè)游戲可以幫助團隊成員更好地了解自己和他人,提高自我認知和人際交往能力。

  “我的成長(cháng)故事”:每個(gè)成員分享自己在工作或生活中的一個(gè)成長(cháng)故事,其他成員可以提問(wèn)和發(fā)表自己的看法。這個(gè)環(huán)節可以促進(jìn)團隊成員之間的深入交流和相互理解。

 。ㄎ澹┛偨Y與結束(30 分鐘)

  團隊輔導師或培訓師對活動(dòng)進(jìn)行總結,回顧活動(dòng)的重點(diǎn)內容和收獲。

  各小組代表分享自己在活動(dòng)中的感受和體會(huì )。

  主持人宣布活動(dòng)結束,頒發(fā)獎品給表現優(yōu)秀的小組和個(gè)人。

  團隊成員合影留念,留下美好的回憶。

  八、活動(dòng)預算

  道具和材料費用:xxx元。

  獎品費用:xxx元。

  邀請團隊輔導師或培訓師費用:xxx元。

  場(chǎng)地租賃費用(如果有):xxx元。

  其他費用:xxx元。

  總預算:xxxx元。

  九、注意事項

  確;顒(dòng)場(chǎng)地的安全,提前檢查場(chǎng)地設施和道具是否存在安全隱患。

  活動(dòng)過(guò)程中要尊重每一位團隊成員的意見(jiàn)和感受,避免出現批評和指責的情況。

  團隊輔導師或培訓師要根據團隊成員的實(shí)際情況進(jìn)行引導和指導,確;顒(dòng)的效果。

  活動(dòng)時(shí)間要合理安排,避免過(guò)長(cháng)或過(guò)短,讓團隊成員有足夠的時(shí)間參與和體驗。

  活動(dòng)結束后,要及時(shí)清理場(chǎng)地,保持環(huán)境整潔。

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