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評選方案

時(shí)間:2025-10-09 22:51:48 方案

【精品】評選方案合集9篇

  為有力保證事情或工作開(kāi)展的水平質(zhì)量,常常需要提前準備一份具體、詳細、針對性強的方案,方案具有可操作性和可行性的特點(diǎn)。那么制定方案需要注意哪些問(wèn)題呢?下面是小編整理的評選方案9篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【精品】評選方案合集9篇

評選方案 篇1

  在學(xué)校中,總有這樣一些學(xué)生,他們仿佛是一顆顆明星,閃耀著(zhù)校園,感動(dòng)著(zhù)校園。他們有的是我們道德的楷模,有的是我們學(xué)習的榜樣,有的是藝術(shù)中的精靈,有的是體育中的佼佼者。他們?yōu)槲覀儤?shù)立了一個(gè)太高學(xué)子的典范!

  20xx年我校開(kāi)展“感動(dòng)太高十佳學(xué)生”評首屆選活動(dòng)以來(lái),在全校范圍內掀起弘揚正氣、歌頌真情、倡導真善美的熱潮。這股熱潮鼓勵著(zhù)廣大學(xué)生刻苦學(xué)習,修身養德,為構建和諧太高而貢獻著(zhù)自己的一份熱血!以后每年的1月份就是我們學(xué)生節日。

  本年度活動(dòng)主題:感動(dòng)你感動(dòng)我 感動(dòng)太高

  活動(dòng)口號:發(fā)現感動(dòng)表達感動(dòng) 宣傳感動(dòng) 共享感動(dòng) 學(xué)會(huì )感動(dòng)

  評選類(lèi)型及標準:

  1、年度文明守紀學(xué)生2、年度優(yōu)秀干部學(xué)生3、年度勤奮好學(xué)學(xué)生

  4、年度積極進(jìn)取學(xué)生5、年度最具愛(ài)心學(xué)生6、年度陽(yáng)光魅力學(xué)生

  7、年度多才多藝學(xué)生8、年度最佳體育學(xué)生

  評選辦法:

 。ㄒ唬﹫竺k法:個(gè)人自薦,同學(xué)推薦,班級推薦。

 。ǘ┩扑]候選人條件:

  無(wú)論你的身份、背景、經(jīng)歷有多么的不同,只要在即將過(guò)去一年的'歲月里,你的所作所為感動(dòng)了大家、感動(dòng)了校園,用自己的力量推動(dòng)校園的精神文明建設,用自己的故事解讀人與人之間的真誠情感,帶給我們感人至深的心靈沖擊,你就有可能成為20xx年度“感動(dòng)太高十佳學(xué)生”。

  評選程序:

  第一階段:宣傳報名階段

  1月初,通過(guò)文件地、校園網(wǎng)絡(luò )、廣播站、櫥窗宣傳等媒體開(kāi)展宣傳活動(dòng),積極推薦或自薦20xx年度“感動(dòng)太高十佳學(xué)生”候選人,高一、二、三各班推薦2人。

  材料要求:候選人需要提交推薦表。要求于1月8日交年級組長(cháng)。

  第二階段:評選推薦年級候選人38名左右,高一8人、高二15人,高三15人。

  1月16日,分年級由級部領(lǐng)導、教師和學(xué)生代表組成評選委員會(huì ),從年級候選人中評出正式候選人25人,并通過(guò)校園網(wǎng)和校園櫥窗進(jìn)行公示。

  第三階段:綜合評選,1月25日,通過(guò)候選人進(jìn)行演講和全體學(xué)生的書(shū)面和利用假期網(wǎng)上投票,最終由評選委員會(huì )進(jìn)行綜合評選,最后產(chǎn)生學(xué)校20xx年度“感動(dòng)太高十佳學(xué)生”。

  第四階段:頒獎晚會(huì )

  下學(xué)期三月份召開(kāi)隆重的頒獎晚會(huì ),對評選出的我校20xx年度“感動(dòng)太高十佳學(xué)生”進(jìn)行頒獎表彰,屆時(shí)邀請校領(lǐng)導和家長(cháng)代表為每位 “感動(dòng)太高十佳學(xué)生”致頒獎詞,頒發(fā)獎品。

  最后我們相信感動(dòng)太高十佳學(xué)生和校園之星的事跡深深觸動(dòng)著(zhù)大家的心。

  我們相信在他們的感召下,我們每一個(gè)人都會(huì )成為讓太高引以為傲的出色學(xué)子。

  祝愿有更多的同學(xué)能向十佳學(xué)生、校園之星們學(xué)習。

  相信你就是下一個(gè)感動(dòng)太高的優(yōu)秀學(xué)生。

評選方案 篇2

  一、指導思想

  為了營(yíng)造良好的教研教改氛圍,提高我校教師的教育教學(xué)研究水平,經(jīng)學(xué)校行政會(huì )議研究決定,開(kāi)展教師優(yōu)秀論文的評比活動(dòng),同時(shí)將優(yōu)秀論文編撰成本期的《成長(cháng)之路——龍泉三小教師優(yōu)秀論文集》。

  二、論文內容及格式要求

  1、教育思想與教育理論、教育行政管理與教育教學(xué)管理、素質(zhì)教育和創(chuàng )新教育、教材教法研究與教育教學(xué)經(jīng)驗總結、教育現代化和信息化。

  2、論文必須是自己創(chuàng )作,一律不許從網(wǎng)上下載及抄襲,凡下載及抄襲作品視為未上交作品。稿件限4000字以?xún),可以是公開(kāi)發(fā)表過(guò)的,也可以是新撰寫(xiě)的。標題為小二號宋體,正文為小四號宋體。電子稿標題為論文標題加作者姓名。

  三、個(gè)人簡(jiǎn)介

  每篇論文后要附有作者的.基本情況簡(jiǎn)介,主要體現作者的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)歷程,基本格式如下:作者基本情況,學(xué)歷提升情況,參加繼續教育情況,專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升情況,獲得各種獎勵情況,在教育教學(xué)上所取得的成績(jì)等。

  四、稿件上交:全校所在在職在崗老師每人至少上交一篇作品,所有稿件須提供打印紙質(zhì)稿和電子稿,紙質(zhì)稿交鄭海兵老師處,電子文稿發(fā)送到郵箱:

  12630XXXX@QQ。COM,截稿時(shí)間:20xx年10月25日,逾期不上交者將依照考核辦法扣分。

  五、評選辦法

  1、成立評分領(lǐng)導小組

  組長(cháng):李明

  副組長(cháng):林世斌

  組員:胡榮江、鄧黎明、李華松、鄭海兵、蔣繼飛、鄧遠梅、林田鳳

  2、論文評分標準及分值參考

 。1)、論文題目要簡(jiǎn)短、凝練、明確;(10分) (2)、有一定的理論深度,并注意理論的先進(jìn)性與應用性。(15分)

 。3)、能夠結合自己的教育教學(xué)實(shí)踐,有自己的思考、研究與創(chuàng )見(jiàn),也就是說(shuō),要強調論文的原創(chuàng )性,并有與時(shí)俱進(jìn)的時(shí)代感。(25分)

 。4)、論文提出和論述的問(wèn)題對當前教育教學(xué)改革和發(fā)展具有一定的指導作用和參考價(jià)值。 (20分)

 。5)、論點(diǎn)要集中、鮮明;論據充實(shí)、有據;文字表達規范、簡(jiǎn)潔、流暢,表達力強。 (30分)

  六、獲獎與發(fā)表:

  1、活動(dòng)按評委打分的形式評出一、二、三等獎共計60篇,優(yōu)秀獎若干,頒發(fā)獲獎證書(shū),并參照《龍泉三小教職工管理方案》給予一定獎勵,在年終考核中依照《龍泉三小教職工評估細則》予以加分。

  2、獲一、二、三等獎作品入選《成長(cháng)之路——龍泉三小教師優(yōu)秀論文集》。

  3、獲一等獎作品將在即將開(kāi)發(fā)建設的龍泉三小學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布。

評選方案 篇3

  一、活動(dòng)主題:

  童年的記憶是美好的,每個(gè)人的童年都有不同的精彩和故事,為展示孩子們斑斕的'童話(huà)世界,增進(jìn)親子關(guān)系,體驗和孩子一起成長(cháng)的快樂(lè ),分享和孩子在一起的故事,我園擬于六一活動(dòng)期間舉行以“和孩子一起成長(cháng)”為主題的親子攝影展評選活動(dòng)。

  二、活動(dòng)時(shí)間:20xx年5月中下旬

  三、活動(dòng)對象:全園幼兒及家長(cháng)

  四、活動(dòng)辦法:

  由各園自行組織親子攝影比賽活動(dòng)的初選,初選后根據要求各園將入選作品提交幼兒園,再由幼兒園領(lǐng)導、教師和家委會(huì )成員組成的評委進(jìn)行最終評審,獲獎?wù)哳C發(fā)獎狀予以鼓勵。

  五、活動(dòng)程序和時(shí)間安排

  1、初評階段(5月14日——5月18日)

  初評期間,各班教師負責收集幼兒與幼兒家長(cháng)自由投稿攝影作品,并負責指導填寫(xiě)幼兒園親子攝影大賽作品登記表,附于作品背面右下角和作品一起提交。 幼兒園親子攝影大賽作品登記表

  2、終評階段(5月21日——5月25日)

  由幼兒園領(lǐng)導、教師和家委會(huì )成員組成的評委進(jìn)行最終投票評選,綜合評選結果產(chǎn)生獲獎作品,評出一等獎10名;二等獎20名;三等獎30名;優(yōu)秀獎若干名。

  3、頒獎與展示交流階段(5月28日——6月1日)

 。1)優(yōu)秀獲獎作品將制作成若干展板于全園慶“六一” 活動(dòng)期間現場(chǎng)展示。

 。2)六一兒童節當天組織現場(chǎng)頒獎活動(dòng)。

  六、作品要求

  1、參賽作品以照片形式提交,作品要求真實(shí)原創(chuàng ),主題鮮明,貼切命題,富有情趣;畫(huà)面內容清晰完整,構圖合理,具有一定的攝影作品特征。

  2、比賽不接受合成照片、多次曝光照片和用電腦技術(shù)人工修改制作的照片。

  3、照片類(lèi)別:分單幅與組照兩類(lèi),組照每組照片不超過(guò)4幅,并粘貼在同一張卡紙上。

  4、照片尺寸:?jiǎn)畏鶠?英寸或以上尺寸(彩色、黑白均可);組照為7英寸以?xún)鹊某叽纭?/p>

  5、投稿照片背面必須粘貼作品參賽登記表(附后),內容準確詳實(shí),截稿時(shí)間為5月14日。

  七、評審標準

  1.攝影作品主題鮮明,內涵豐富;

  2.內容活潑、富有特色,折射出智慧、和諧的家庭和社會(huì )現狀;

  3.創(chuàng )意獨特,構思精巧,藝術(shù)性強;

  4.技術(shù)運用得當,觀(guān)賞性強。

  5.整體效果好。

  為了給孩子留下一個(gè)美好的童年,希望大家積極踴躍參與,請參選的家長(cháng)5月11日前先將電子檔交給班內老師,在班級內進(jìn)行初選,積極報名哦!

評選方案 篇4

  一、目的

  為了全面了解、評價(jià)公司員工的工作成績(jì),提高工作效率,提倡公司向上的風(fēng)氣,有效地激勵表現優(yōu)秀的員工并樹(shù)立公司模范,從而提高企業(yè)管理和精神禮貌建設水平,完成公司下達的各項任務(wù)指標,樹(shù)立全心全意爭創(chuàng )一流的競爭意識,充分調動(dòng)廣大職工的用心性和創(chuàng )造性,特制訂本方案。

  二、評選名額

  “優(yōu)秀的員工獎”控制在5%比例內。

  三、評選辦法

  1、優(yōu)秀的員工獎候選人推薦辦法

  此次評選按工作實(shí)際出發(fā),以“民主、公開(kāi)、公平”為原則,采取班組推薦為主、個(gè)人自薦與主管推薦為輔相結合的辦法。

  1)由班組負責推薦,各部門(mén)負責人應在部門(mén)內部組織開(kāi)展民主評議,確定人選;

  2、個(gè)人自薦的,務(wù)必有5名以上員工聯(lián)名推薦并由推薦人簽字確認,推薦人簽名指標只能使用2次,超過(guò)無(wú)效。

  2、優(yōu)秀的員工評選程序

  評選工作由辦公室負責牽頭組織,以各部門(mén)為單位對本部門(mén)員工評選推薦,要求各部門(mén)在總結員工工作的基礎上,注重實(shí)際的考核,優(yōu)中選優(yōu),切實(shí)按照評選條件進(jìn)行公平、公正評選,確保優(yōu)秀的員工得到應有榮譽(yù)。推薦上來(lái)的候選人透過(guò)部門(mén)負責人篩選填寫(xiě)《優(yōu)秀的員工推薦表》上報總經(jīng)理辦公室進(jìn)行匯總;經(jīng)公司司務(wù)會(huì )議討論確定獲獎名單。

  四、參加評選對象、條件、要求

  參加評選對象:

  在公司任職時(shí)光一年以上的.員工(高層干部及部門(mén)負責人不參與公司優(yōu)秀的員工評選)

  參加評選基本條件,具備以下全部條件者可參與公司優(yōu)秀的員工評選:

  1、遵紀守法,遵守公司各項規章制度,無(wú)曠工、遲到、早退現象,無(wú)違法亂紀行為,評選期內,無(wú)因違反紀律而受到公司處罰或通報批評。

  2、遵守考勤紀律,連續2個(gè)月滿(mǎn)勤,請假總天數少于15天,其中病假少于10天,事假少于5天(法定婚、喪假除外)。

  3、工作認真負責,用心主動(dòng),熱情友善,服從整體安排,能配合同事完成各項工作任務(wù),無(wú)較大的工作失誤。

  4、完全勝任本職工作,能較好按時(shí)完成工作任務(wù)。

  5、熱愛(ài)公司,愛(ài)崗敬業(yè),樂(lè )于助人,與同事相處融洽善于合作;用心參加公司或部門(mén)組織的群眾活動(dòng),在活動(dòng)中能夠起到示范帶頭作用。

  優(yōu)選評選條件

  在基本條件已具備的條件下,具備下列條件之一的員工可優(yōu)先參與評比,經(jīng)綜合評價(jià)后擇優(yōu)確定人選。

  1、對推動(dòng)產(chǎn)品品質(zhì)管理、成本控制工作做出突出貢獻。

  2、創(chuàng )造性地開(kāi)展工作,用心提高工作效率和品質(zhì),為公司的發(fā)展和完善提出合理化推薦并被公司采納,實(shí)施后取得顯著(zhù)成效的員工。

  3、為公司利益不計個(gè)人得失,對本職工作兢兢業(yè)業(yè),銳意進(jìn)取,為公司員工樹(shù)立良好形象并起到帶頭作用的員工

  4、愛(ài)護公司財物,精心維護、保養設備。

  5、尊重領(lǐng)導,服從安排,工作認真,用心主動(dòng),富有激情,任勞任怨,努力克服困難能出色地完成本崗位及公司安排的其他工作任務(wù);用心要求進(jìn)步,參加公司組織的各項業(yè)務(wù)培訓。

  6、嚴格遵守質(zhì)量、安全生產(chǎn)等規章制度,嚴格按本工種的操作規程標準操作,基本功扎實(shí),技術(shù)過(guò)硬;無(wú)質(zhì)量安全事故,無(wú)違章及處罰記錄。

  五、優(yōu)秀的員工評選時(shí)光:

  1、推薦材料報送時(shí)光:各部門(mén)應于1月20日前將候選人推薦表報到總經(jīng)理辦公室。

  2、優(yōu)秀的員工名單確定時(shí)光:1月21日組織公司高核小組會(huì )議對推薦人員進(jìn)行討論確定。

  3、表彰時(shí)光:公司聯(lián)歡會(huì )

  六、表彰和獎勵

  1、在公司新年聯(lián)歡會(huì )上進(jìn)行表彰,獎金800元。

  2、在公司內刊上刊登表彰信息

  3、優(yōu)秀的員工將作為公司的人才儲備,優(yōu)先培養,選拔,晉升。

  七、注意事項

  1、禁止出現亂報候選人名單現象,如存在作假現象,則當事人停止參與本活動(dòng)一年時(shí)光。

  2、優(yōu)秀的員工人選應以各部門(mén)基層員工、主管、班組長(cháng)等

  3、優(yōu)秀的員工人選應能夠獲得多數員工的認同;

  4、評選過(guò)程中應注重對員工業(yè)績(jì)的收集和驗證;

  5、評選盡量持續各管理層級間進(jìn)行充分溝通,對有保密要求的事宜不能外泄。

  6、所有獎金僅屬個(gè)人所有,本部門(mén)工作人員不得以任何形式要求分享。

  7、期望所有員工能夠熱愛(ài)本職工作,努力創(chuàng )新,與時(shí)俱進(jìn),為公司發(fā)展做出貢獻。

  八、傾斜原則

  經(jīng)營(yíng)一線(xiàn)員工同等條件下優(yōu)先評選。

評選方案 篇5

  一、目的:

  為了激勵員工的工作積極性,弘揚公司的企業(yè)精神,展現先進(jìn)個(gè)人的風(fēng)采,樹(shù)立全體員工學(xué)習的典范和榜樣。

  二、設置的獎項榮譽(yù)

 、拍甓葍(yōu)秀員工

 、颇甓葍(yōu)秀代理人

 、悄甓葮I(yè)務(wù)明星

 、饶甓裙芾砻餍

  三、評選范圍和條件

  (一)評選范圍:

  優(yōu)秀員工:公司副經(jīng)理級以下人員;

  優(yōu)秀代理人:公司國內、國際代理部副經(jīng)理級以下人員;

  年度業(yè)務(wù)明星:公司國內、國際業(yè)務(wù)部副經(jīng)理級以下人員;

  年度管理明星:公司副經(jīng)理級以上人員;

  (二)評選條件

  1、優(yōu)秀員工:

 、艌F結同事,互幫互助,認真履行崗位職責,服從領(lǐng)導工作安排,工作責任心、團隊意識強;

 、乒ぷ鲊酪月杉,任勞任怨;

 、悄甓葍葻o(wú)違紀記錄,包括警告、書(shū)面警告處理;

 、仍诒韭殟徫簧,業(yè)務(wù)技能嫻熟,能主動(dòng)幫助別人;

 、扇肼殱M(mǎn)6個(gè)月(含)以上(截止日期每年12月31日);

  2、優(yōu)秀代理人:

 、拍甓茸珜(xiě)案件數量最多、質(zhì)量最好、服務(wù)態(tài)度最好;

 、茻釔(ài)知識產(chǎn)權事業(yè),愛(ài)崗敬業(yè),有較強的`事業(yè)心和責任感;

 、怯辛己玫穆殬I(yè)道德,熱情服務(wù),誠實(shí)守信;

 、茸袷貓虡I(yè)紀律,無(wú)違法違紀行為,無(wú)服務(wù)質(zhì)量投訴事件發(fā)生。

  3、業(yè)務(wù)明星:

 、拍甓葌(gè)人業(yè)績(jì)前2名(實(shí)收);

 、茻釔(ài)知識產(chǎn)權事業(yè),愛(ài)崗敬業(yè),有較強的事業(yè)心和責任感;

 、怯辛己玫穆殬I(yè)道德,熱情服務(wù),誠實(shí)守信;

 、茸袷匦袠I(yè)紀律,無(wú)違法違紀行為,無(wú)服務(wù)投訴事件發(fā)生。

  4、管理明星:

 、咆熑胃袕;

 、瞥墒飒毩⒌男愿,有主見(jiàn),堅強,并富有個(gè)人影響力;

 、巧朴谔岢龊侠斫ㄗh和規劃,還有堅持推動(dòng)和實(shí)現規劃的能力;

 、饶芎侠淼姆艡,團隊積極性高;

 、删哂辛己玫那榫w控制能力,能在員工和客戶(hù)面前展現良好形象;

 、誓茏鹬貏e人;

 、擞辛己玫淖晕艺J知與管理。

  四、獎項名額

 、艃(yōu)秀員工:26 名

  廣州公司6名;中山公司5名;珠海公司2名;佛山、順德公司3名;江門(mén)公司10名(辦公部與財務(wù)部共選1人;項目部與人力資源部共選1人;業(yè)務(wù)部選1人;商標與訴訟部選2人;專(zhuān)利部選2人;國際部選3人)

 、苾(yōu)秀代理人:1名

 、菢I(yè)務(wù)明星:2名

 、裙芾砻餍牵1名

  五、評選小組人員組成

 、呕鶎釉u選小組:a、江門(mén)由各部門(mén)負責人負責組建;b、各分公司由經(jīng)理負責在分公司組建c、組建評選小組由三人組成(一人唱票、一人記錄、一人統計),客觀(guān)公正;

 、聘邔釉u選小組:總經(jīng)理負責組建,由副總和經(jīng)理組成。

  六、評選方法、程序

  (一)優(yōu)秀員工評選:

 、磐镀狈绞剑翰捎脽o(wú)記名投票(各分公司全體員工參加本分公司的投票,江門(mén)分公司員工參加本部門(mén)的投票,投票結果當場(chǎng)公布);

 、聘鞣止/部門(mén)根據投票的情況,依據得票多少的順序,選出分公司或部門(mén)優(yōu)秀員工的候選人(如果選出的不符合優(yōu)秀員工的標準,分公司經(jīng)理或部門(mén)負責人可以要求重新進(jìn)行投票);

 、歉鞣止/部門(mén)將選出的優(yōu)秀員工候選人相關(guān)信息填寫(xiě)在《優(yōu)秀員工申報表》上,提交人力資源部統一匯總;

 、热肆Y源部將各分公司/部門(mén)提交的優(yōu)秀員工候選人統一提交到總經(jīng)理處,由總經(jīng)理安排高層評選小組成員進(jìn)行評審核定,通過(guò)的,將作為正式優(yōu)秀員工給予登記,作為年終表彰的依據。

  (二)年度優(yōu)秀代理人評選

 、庞韶攧(wù)部將全公司年度撰寫(xiě)案件前三甲的人員名單提交到人力資源部;

 、迫肆Y源部將名單提交總經(jīng)理處,由總經(jīng)理安排高層評選小組成員進(jìn)行無(wú)記名投票,票數最多者當選, 以年度優(yōu)秀代理人給予登記,并作為年終表彰的依據。

  (三)年度業(yè)務(wù)明星評選

 、庞韶攧(wù)部將全公司年度銷(xiāo)售業(yè)績(jì)前三甲的人員名單提交到人力資源部;

 、迫肆Y源部將名單提交總經(jīng)理處,由總經(jīng)理安排高層評選小組成員進(jìn)行無(wú)記名投票,票數前兩名的當選。以年度業(yè)務(wù)明星給予登記,并作為年終表彰的依據。

  (四)年度管理明星評選:

  人力資源部將管理人員名單提交總經(jīng)理處,由總經(jīng)理安排高層(副總級別以上人員)評選小組成員進(jìn)行無(wú)記名投票,票數最多者當選。以年度管理明星給予登記,并作為年終表彰的依據。

  七、獎品、證書(shū)

 、啪廓勂芬环,證書(shū)一本;

 、偏@獎?wù)呖梢粤硐硎芄景才诺膰鴥嚷糜我淮巍?/p>

  八、存底留檔

  獲獎?wù)呦嚓P(guān)資料將放入個(gè)人人事檔案,作為以后晉升、提薪的依據。

 。▊渥ⅲ焊鞣止/部門(mén)優(yōu)秀員工候選人名單需在20xx年1月10日前統一匯總到人力資源部)

  xxxxxxxx所有限公司

  20xx年xx月xx日

評選方案 篇6

  一、目的:

  為了進(jìn)一步加強學(xué)校精神文明建設,為了促進(jìn)我校教育事業(yè)的和諧發(fā)展,為了強化學(xué)校常規管理,促進(jìn)良好班風(fēng)、學(xué)風(fēng)和校風(fēng)的形成和發(fā)展;為了進(jìn)一步,宣傳和弘揚先進(jìn)典型,全面推進(jìn)學(xué)校德育工作,提高班主任隊伍素質(zhì);為了鼓勵班級積極參加學(xué)校的各項活動(dòng),學(xué)校經(jīng)研究決定每學(xué)期末評選“校優(yōu)秀班級”!靶(yōu)秀班級”是衡量一個(gè)班級的班級建設及綜合能力水平最直觀(guān)、最有力憑證。

  二、領(lǐng)導小組:

  組長(cháng):王東

  副組長(cháng):葛娟麗、張一穎

  評選小組:中層領(lǐng)導、科任教師代表

  三、評選標準:

 。ㄒ唬┘臃,減分細則:

  1、學(xué)生代表學(xué)校參加市區活動(dòng),市級,每人加“2”分;區級每人加“1”分。

  2、班級每獲得一面流動(dòng)紅旗,加“6”分

  3、參與學(xué)校大型演出活動(dòng),被選上參加演出,每個(gè)節目加“6”分。

  按節目個(gè)數加分,不按人頭加分,如果節目是多個(gè)班級參加,每班個(gè)班級加“3”分。

  4、校舞蹈隊、合唱隊按人數加分,每人加“0.5”分。

  5、參加學(xué)校社團活動(dòng),每人加“0.5”分,“5”分封頂。升旗主持人每人加“2”分;學(xué)校紀律委員會(huì )成員,每人加“2”分。

  6、參加學(xué);顒(dòng)評比,一等獎“6”分;二等獎加“3”分;三等獎加“1”分

  7、對學(xué)校有特殊貢獻,視貢獻,影響大小,酌情按“10”分“6”分“3”分加分。

  8、文章在報紙上刊登:每篇加“2”分!10”分封頂

  9、本學(xué)期班級出現的好人好事、自主管理、其它表現突出的,在學(xué)校公開(kāi)表?yè)P,每次加“3”分。

  10、班級處分的學(xué)生,在班級群體的努力下,解除處分,每人加“2”分。

 。ǘp分細則:

  1、班級有嚴重的破壞公物,經(jīng)查屬實(shí),每人減“10”分

  2、班級有嚴重的打仗事件,并造成嚴重影響的,負主要責任,每起減“8”分;負次要責任每起減“4”分。

  3、抽煙每人減4分,減8分封頂。

  4、本學(xué)期班級有受處分的學(xué)生,按處分等級及影響每人減“8——2”分。

  四.最后得分使用:

 。ㄒ唬┳詈蟮梅峙琶,評選優(yōu)秀班級占50%的權重。

 。ㄈ┍緦W(xué)年的科任教師參與評比,評比結果占30%的.權重。

 。ㄋ模╊I(lǐng)導小組的評比,評比結果占20%的權重。

 。ㄎ澹┦袇^優(yōu)秀班級的產(chǎn)生,從校優(yōu)秀班級中產(chǎn)生。

評選方案 篇7

  一.活動(dòng)目的

  推動(dòng)我校大學(xué)生“誠信校園行”活動(dòng)進(jìn)一步開(kāi)展,確立我校大學(xué)生“誠信校園行”活動(dòng)的良好形象,樹(shù)立誠信自強的典型人物,增強大學(xué)生誠信意識,促進(jìn)國家助學(xué)貸款工作持續、健康發(fā)展。

  二.組織形式

  本次活動(dòng)由黨委學(xué)工部主辦,由大學(xué)生自強社承辦。本次評選活動(dòng)成立評選組委會(huì ),詳見(jiàn)附件1。

  三.活動(dòng)主題

  誠信舞臺,青春演繹

  四.評選條件

  1、全日制普通本、專(zhuān)科學(xué)生,家庭經(jīng)濟困難;

  2、有正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān),誠實(shí)守信、自立自強,具有良好的品德;

  3、獲得過(guò)開(kāi)發(fā)銀行國家助學(xué)貸款的資助,或者參加學(xué)校勤工助學(xué)崗位并工作表現突出;

  4、學(xué)習成績(jì)優(yōu)秀,獲得國家獎學(xué)金、國家勵志獎學(xué)金或校內一等獎學(xué)金,遵守校規校紀,無(wú)不良記錄。

  五.活動(dòng)安排

  評選活動(dòng)由院系評癬學(xué)校初癬學(xué)校終選三個(gè)階段。

  1.院系初選

  各院系應在11月16日-11月30日之前組織本單位的選拔活動(dòng),并將活動(dòng)的影像、文字資料匯編成冊上交國家助學(xué)貸款中心,作為“優(yōu)秀組織獎”評選的重要依據。

  院系要對推薦候選人的`材料進(jìn)行認真審核,確保材料的真實(shí)性,并將推薦候選人的事跡材料匯編成冊,包括候選人申請表(詳見(jiàn)附件2)、XX字左右的事跡報告和其他支撐材料,于30日之前報送國家助學(xué)貸款中心辦公室,電子版請發(fā)zxdk@zzia.xxx.cn (包括本人的免冠照片)。

  在校生總人數超過(guò)XX人的院系可報2名,XX人以下的院系報1人。

  候選人要確保本人的材料真實(shí)性。如果發(fā)現有弄虛作假行為,評選活動(dòng)組委會(huì )可取消候選人參評資格,并給予候選人全校通報批評,同時(shí)將取消所在院系“優(yōu)秀組織獎”評選資格。

  2.學(xué)校初選

  學(xué)生處將于12月1日-12月6日組織各院系選報學(xué)生參加學(xué)校初眩參加學(xué)校初選各院系學(xué)生應自行準備3分鐘演講稿(配合ppt )和2分鐘自由問(wèn)答(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。

  3.學(xué)校終選

 。1)網(wǎng)絡(luò )評選

  通過(guò)學(xué)校初選的候選人的事跡材料在學(xué)生處“誠信自強之星”專(zhuān)題網(wǎng)站展示,接受公眾投票和監督。全校師生可登陸并對候選人進(jìn)行網(wǎng)上投票。網(wǎng)絡(luò )評選的成績(jì)作為學(xué)校終選成績(jì)的20%計入總成績(jì)。

 。2)學(xué)校終選

  評選形式參看學(xué)校初選,評委現場(chǎng)打分,占總成績(jì)的80%(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。最終以總成績(jì)的排名評選出“鄭州航院大學(xué)生誠信自強之星”。

  六.獎項設置

  1.本次活動(dòng)評選結果由學(xué)院以文件形式進(jìn)行公布,設立“鄭州航院大學(xué)生誠信自強之星”10名,學(xué)校將頒發(fā)證書(shū)并獎勵500元;

  2.設優(yōu)秀組織獎3個(gè),對在初評階段組織得力、誠信教育成績(jì)突出的院校進(jìn)行表彰并獎勵XX元(原則上用于支持本單位資助工作的開(kāi)展);

  3.設最佳人氣獎2名,在學(xué)生處網(wǎng)站投票產(chǎn)生,頒發(fā)證書(shū);

  4.學(xué)校將擇優(yōu)推薦2名“誠信自強之星”代表我校參加河南省大學(xué)生“誠信校園行”誠信自強之星評選活動(dòng)。

  七.活動(dòng)要求

  1.各院系在接此通知后,應廣泛宣傳,認真組織院系初評。各院系候選人應經(jīng)過(guò)班級、年級推薦產(chǎn)生,確保評選活動(dòng)的公開(kāi)、公平、公正,確保推薦的候選人材料真實(shí),事跡突出、典型;

  2.各院系應把此次評選活動(dòng)當作宣傳國家資助政策及誠信教育的良好時(shí)機,通過(guò)此次活動(dòng)樹(shù)立典型,廣泛宣傳典型人物的事跡,積極營(yíng)造誠信校園氛圍,進(jìn)一步提高廣大學(xué)生誠信意識,促進(jìn)我校資助工作持續、健康開(kāi)展。

評選方案 篇8

  一、活動(dòng)目的:

  為進(jìn)步家庭教育水平和家長(cháng)科學(xué)育兒的質(zhì)量,積極構成家長(cháng)關(guān)心下一代成長(cháng)的良好教育氛圍,根據研究決定自本年度開(kāi)始,在全園展開(kāi)優(yōu)秀家長(cháng)評選活動(dòng)。旨在通過(guò)這一活動(dòng)的展開(kāi),引領(lǐng)廣大家長(cháng)轉變家庭教育觀(guān)念,把握科學(xué)有效的教育方法,讓幼兒真正成為家庭教育和學(xué)校教育的受益者。

  二、評選時(shí)間:

  5月下旬

  三、評選對象:

  無(wú)錫市xx實(shí)驗幼兒園家長(cháng)。

  四、評選條件:

  1.能夠關(guān)心愛(ài)惜孩子,尊重孩子的獨立人格,與孩子建立良好的情感聯(lián)系,經(jīng)常以同等的`姿態(tài)與孩子進(jìn)行溝通交換。

  2.重視修建良好的家庭文化氛圍,家庭環(huán)境民主***,家長(cháng)以身作則,教育方法得當,舉止文明,言行一致,積極進(jìn)取,各方面為孩子做榜樣。

  3.積極宣傳幼兒園的辦園思想、教育目標和教育成果;關(guān)心幼兒園發(fā)展,支持幼兒園工作;及時(shí)反映家長(cháng)、社會(huì )對幼兒園工作的意見(jiàn)。

  4.積極配合幼兒園的教育教學(xué)活動(dòng),積極參加班級組織的各項活動(dòng),有關(guān)心班級、支持教育活動(dòng)的突失事例。熱情為家長(cháng)和班級服務(wù),樂(lè )于付出自己的精力、時(shí)間。

  5.積極參加“家長(cháng)會(huì )”、“家長(cháng)開(kāi)放日”等活動(dòng);學(xué)習把握科學(xué)的家庭教育方法,有較豐富的育兒經(jīng)驗。

  6.不說(shuō)侵害幼兒園名譽(yù)的話(huà),不做侵害幼兒園利益的事,如對幼兒園管理和老師故意見(jiàn)的,能以正常途徑,有禮貌的向幼兒園反映。

  五、評選辦法:

  1.由家長(cháng)個(gè)人申報與教師推薦相結合,由班級教師與學(xué)校綜合審定。

  2.堅持“公然、公平、公正”的原則,把最優(yōu)秀的家長(cháng)推薦出來(lái)。

  3.推薦的優(yōu)秀家長(cháng)要填寫(xiě)申報表,同時(shí)附家永生活照一張、育兒經(jīng)驗材料一份。(交電子稿,育兒經(jīng)驗800字左右)。

評選方案 篇9

  一、指導思想

  為進(jìn)一步推進(jìn)“做一個(gè)有道德的人”主題實(shí)踐活動(dòng)深入開(kāi)展,貫徹落實(shí)黨和國家在新時(shí)期繼續開(kāi)展學(xué)習雷鋒精神的有關(guān)要求,依據市教育局文件精神,引導廣大中小學(xué)生自覺(jué)踐行社會(huì )主義核心價(jià)值體系,通過(guò)樹(shù)立一批道德先進(jìn)典型,讓全市中小學(xué)生學(xué)有榜樣、行有楷模,在全社會(huì )形成知榮辱、樹(shù)正氣、促和諧的良好道德風(fēng)尚,學(xué)校決定開(kāi)展“三好學(xué)生”評選活動(dòng)。

  二、領(lǐng)導小組

  組長(cháng):周 林 秦淑琴

  副組長(cháng):李 婧

  成員:魏 彥 鄧瑤瑤

  三、評選標準

  1、凡具有正式學(xué)籍的全區統一學(xué)號的在校學(xué)生均有資格參加區級各類(lèi)先進(jìn)學(xué)生的評選。(20分)

  2、熱愛(ài)社會(huì )主義祖國、熱愛(ài)人民、熱愛(ài)中國共產(chǎn)黨,自覺(jué)遵守《中(。⿲W(xué)生日常行為規范》,誠實(shí)守信、見(jiàn)義勇為、扶殘幫困、尊敬師長(cháng)、團結同學(xué)、關(guān)心集體、樂(lè )于助人。(20分)

  3、學(xué)習目的明確,態(tài)度端正,能較好的.掌握各門(mén)學(xué)科的基礎知識和基本技能,學(xué)習成績(jì)優(yōu)良。(30分)

  4、堅持鍛煉身體,積極參加文娛活動(dòng),有良好的學(xué)習習慣,身體健康,體育成績(jì)達到國家體育鍛煉標準。(30分)

  四、參加范圍

  各班推選一名學(xué)生,具有以上五個(gè)方面中某一方面或多個(gè)方面的突出美德事跡,能夠帶動(dòng)和輻射他人。

  五、活動(dòng)內容

  學(xué)校統一組織參評學(xué)生演講,評委投票,按分數高低,取一二名選為區“三好學(xué)生”。

  六、評委成員及分值

  評委:行政班子成員(主評委)和每年級一名老師組成評委團。每班選五名學(xué)生作為觀(guān)眾觀(guān)賽。

  評分:主評委分值占70%,普通評委分值占總分30%。

  七、活動(dòng)流程

  1、主持人宣布活動(dòng)開(kāi)始

  2、選手按順序發(fā)言

  3、每個(gè)選手演講完畢,評委打分。計分組進(jìn)行計分。

  4、每三個(gè)選手演講結束,宣布分數。

  5、最后以分數高低評出一二三名。第一名,1人(區“三好學(xué)生);第二名,1人(區“三好學(xué)生”);第三名8人(!叭脤W(xué)生)

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