給領(lǐng)導的真誠道歉信（精選18篇）
在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，越來(lái)越多地方需要用到道歉信，道歉信可以幫助我們消除誤會(huì )，增進(jìn)友誼和信賴(lài)。那么，怎么去寫(xiě)道歉信呢？以下是小編為大家收集的給領(lǐng)導的真誠道歉信，希望對大家有所幫助。
給領(lǐng)導的真誠道歉信 篇1
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
我想了很多才寫(xiě)下了下面的內容。"誠信或者忠誠，并不機械地等于終身服務(wù)于一家公司。人和企業(yè)都在時(shí)刻的改變著(zhù)，對于企業(yè)而言，隨著(zhù)公司的發(fā)展變遷，過(guò)去適合的員工未來(lái)可能不再適合他的職位;對于個(gè)人來(lái)說(shuō)，一個(gè)公司過(guò)去可能是他最佳的選項擇，隨著(zhù)時(shí)間的流逝，現在可能已經(jīng)無(wú)法激發(fā)他最大限度地發(fā)揮他的激情和才干。"當我在凌晨三點(diǎn)讀到這段話(huà)時(shí)，心里面感慨萬(wàn)千，久不能眠......于是我打開(kāi)電腦，給您寫(xiě)了這封辭呈。去與留這二字，在我心里一直反復。直到我想到了這句話(huà)"當您在很難作出選擇的時(shí)候，您必須尊重發(fā)自你內心的聲音"。當初進(jìn)入公司時(shí)您對我的滿(mǎn)懷期許。而我自持在外企呆過(guò)，做事條理清晰，對自已充滿(mǎn)信心，看不到自已的短處。想起這些至今令我汗顏。在這幾年的工作時(shí)間里曾經(jīng)有過(guò)的激情，迷惘，彷徨，和溫暖，感悟，奮進(jìn)。父親交給我的堅毅，誠實(shí)的心態(tài)使我在這些過(guò)程中堅難的走了過(guò)來(lái)，并在工作中，生活中不斷的修正自已，努力的提高自已的.認識。我也并因此而重拾生活的信心。
回首過(guò)去，當我想到"要有足夠的胸懷來(lái)接受你不能改變的事情，要有足夠的勇氣來(lái)改變你能改變的事情，要有足夠的智慧來(lái)區分二者的不同。"
對此，我再次說(shuō)聲抱歉。
道歉人：
日期：
給領(lǐng)導的真誠道歉信 篇2
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
請接受我對您真誠的道歉。幾年來(lái)，我對您一直是很尊敬的，您是我的領(lǐng)導，也是我教研的導師,我非常感激您。
自6月14日業(yè)務(wù)學(xué)習的不歡事情發(fā)生后，這幾天，我的心情一直不好，總是在為自己的沖動(dòng)懊惱不已。后來(lái)曾主任、徐校長(cháng)又相繼找我談話(huà)，雖然都是安慰我不要往心里去，不要有思想負擔，要注意和領(lǐng)導溝通的方式，但我感覺(jué)如硭在脊，還有老師們那驚訝好奇的"問(wèn)候"和眼神，讓我覺(jué)得很不是滋味。俗話(huà)說(shuō)，沖動(dòng)是魔鬼，沖動(dòng)時(shí)為生氣而累，沖動(dòng)后為自責而惱。這樣的教訓實(shí)在是刻骨銘心的。隨著(zhù)事情知曉的范圍漫延擴大，自己便成了別人茶余飯后的`笑柄，而且還連累到您，我真的很后悔。
自已的胸懷不夠，人生無(wú)法重來(lái),但是可以隨時(shí)重新來(lái)，我有選擇的權力。曾記起研究開(kāi)發(fā)部的朝氣，熱情。技術(shù)工程部的和諧，沉穩，責任。這些都給我留下難以磨滅的印象，它已深深的印在我的腦海里，也必將讓我時(shí)常想起一起共事過(guò)的各位同仁。后我發(fā)自?xún)刃牡馗兄x和一起工作過(guò)的同仁，我曾經(jīng)和他們度過(guò)了一段非�？鞓�(lè )的，令我難忘的時(shí)光。感謝您這幾年來(lái)對我的厚愛(ài)，對我自身存在缺點(diǎn)的包容，以及對我在工作中所犯錯誤的指正。您那顆正直的心，滿(mǎn)懷激情的人生態(tài)度、寬廣的胸懷、機敏的處事方式、必將令我受用終身。
道歉人：
日期：
給領(lǐng)導的真誠道歉信 篇3
尊敬的單位領(lǐng)導：
在此我就自己當時(shí)一時(shí)沖動(dòng)的行為向您提出辭職，讓您傷心痛苦，讓您倍感苦惱。為此，我決心向您遞交這份道歉信，懇求您能夠原諒我的沖動(dòng)與不成熟。
總而言之，我這次沖動(dòng)提出辭職的行為充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的錯誤特點(diǎn)。我沒(méi)有一份踏實(shí)、穩妥的`工作心態(tài)，對于工作上出現的一些問(wèn)題與壓力，不能夠很好地面對，以至于產(chǎn)生了煩躁情緒。正所謂"沖動(dòng)就是魔鬼"，沖動(dòng)是愚蠢的，是非常要不得的�，F在，我已經(jīng)深深地知道錯了。為此，我向領(lǐng)導保證：從今往后，我一定要認真做好本職工作，努力為單位貢獻力量，為單位創(chuàng )收發(fā)展而努力。
道歉人：
日期：
給領(lǐng)導的真誠道歉信 篇4
尊敬的單位領(lǐng)導：
20XX年4月28日在接待xx過(guò)程中，我個(gè)人在工作上不規范操作情況，給公司帶來(lái)了非常不利的影響，嚴重影響到公司的聲譽(yù)和企業(yè)的形象。
我現在已經(jīng)深刻認識到自身工作負面表現，是我個(gè)人所為，是我沒(méi)能管理好自己所致。我也深刻認識到事情嚴重性，深刻理解到我工作方面的缺陷，給公司造成負面效應。在此，我對我的過(guò)錯，深深的對給各位領(lǐng)導表示道歉和認錯。在此方面懇請各位領(lǐng)導在一定的程度上給予原諒！我也愿意接受公司對我的.個(gè)人處罰。
在xx這段工作期間里，我得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司的各位同仁。在公司我學(xué)到了很多東西，學(xué)習到了新的各項業(yè)務(wù)方面技能，今后無(wú)論走向哪里，從事什么，這段經(jīng)歷都是我一筆寶貴的財富。我為在xx的這段工作經(jīng)歷而自豪！
由于我個(gè)人的原因，給公司造成了非常不利影響，請求給與記大過(guò)處分。
如果根據xx的意愿，公司給我做出離職的處理才能讓他滿(mǎn)意，我無(wú)怨言，并且我在此鄭重向公司領(lǐng)導作離職后的承諾：
1、離開(kāi)公司后嚴格保守公司的一切商業(yè)秘密；
2、離開(kāi)公司在外不會(huì )做有損公司企業(yè)形象事情。
衷心祝愿xx公司成為享譽(yù)海內外的企業(yè)！
此致
敬禮
xxx
20xx年x月x日
給領(lǐng)導的真誠道歉信 篇5
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
我是xxx，是華南區域北區行銷(xiāo)主管，20xx年12月23日東區行政人員陳xx通過(guò)電話(huà)通知我會(huì )議日程，并把會(huì )議內容和要求在第二天10點(diǎn)準時(shí)進(jìn)入會(huì )議日程，同事在電話(huà)中報到!20xx年12月24日思念食品股份有限公司東區電話(huà)會(huì )議上打開(kāi)手機進(jìn)入東區會(huì )議通話(huà)時(shí)，無(wú)視工作紀律，公然開(kāi)著(zhù)手機開(kāi)會(huì )期間和別人聊天，擾亂會(huì )議秩序，嚴重影響會(huì )議的開(kāi)展和進(jìn)程，作為一名銷(xiāo)售人員在工作期間作出的行為很可恥。
事情是發(fā)生在會(huì )議后的一個(gè)小時(shí)，行銷(xiāo)主管吳xx打電話(huà)告訴我，開(kāi)會(huì )期間的事情和經(jīng)過(guò)，我對此非常的歉意，我想此時(shí)并不是道歉能解決的'問(wèn)題，涉及到人品、職業(yè)道德關(guān)系，影響到的人也是不能一句話(huà)就解決的，需要觸及到靈魂才能保證事情的再次發(fā)生。
作為受過(guò)高等教育的人，我是那么的輕狂、自大、無(wú)知、愚昧、驕傲!忘記自己幾斤幾兩了，再一次證明自己是錯誤的事實(shí)。我應該為自己的此次行為感到可恥和懺悔，讀書(shū)期間老師和家長(cháng)每次都教育我要低調做人，高調做事，謙虛、尊重別人就是尊重自己，現在自己的行為和言論嚴重的不尊重同事、領(lǐng)導，給公司造成很壞的影響，不僅是經(jīng)濟效益，也是管理效益。
由于我個(gè)人的原因，給公司造成了非常不利影響，本人深感抱歉!
此致
敬禮!
xx
20xx年x月x日
給領(lǐng)導的真誠道歉信 篇6
尊敬的醫院領(lǐng)導:
您好！首先感謝你在百忙之中抽出時(shí)間來(lái)看我的。
我懷著(zhù)非常復雜的心情寫(xiě)這封辭職信。自從我進(jìn)醫院以來(lái)，因為你的關(guān)心、指導和信任，我在護理行業(yè)獲得了很多機會(huì )和挑戰。期間在醫院工作，學(xué)到了很多知識，積累了一些護士領(lǐng)域的經(jīng)驗，對此深表感謝。
由于自身能力不足，最近的工作讓我感到無(wú)能為力。為此我思考了很久，覺(jué)得醫院現在的工作安排和我之前的職業(yè)規劃并不完全一致，對學(xué)習新領(lǐng)域缺乏興趣。
為了不因為個(gè)人能力影響醫院的運營(yíng)，經(jīng)過(guò)慎重考慮，我決定辭去現在的職位，到醫院和護士組工作。我知道這個(gè)過(guò)程會(huì )給你帶來(lái)一些不便，對此我深感抱歉。
我準備下周一出院，在這段時(shí)間內完成工作交接，以減少我的離開(kāi)給醫院帶來(lái)的不便。
為了盡量減少對現有工作的影響，我請求在醫院工作人員的通訊錄中保留我的電子郵件地址和手機號碼一個(gè)月。期間如有同事對我之前的護理工作有任何疑問(wèn)，我會(huì )及時(shí)回復。
非常感謝你這段時(shí)間對我的教導和照顧。在醫院的這段經(jīng)歷對我來(lái)說(shuō)非常珍貴。以后無(wú)論什么時(shí)候，我都會(huì )為成為醫院的一員而感到榮幸。我相信我在醫院的工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)發(fā)展中非常重要的'一部分。
祝醫院領(lǐng)導和全體同事身體健康，工作順利！
再次對我的離開(kāi)給醫院帶來(lái)的不便表示歉意。同時(shí)也希望醫院能考慮到我個(gè)人的實(shí)際情況，批準我的申請。
xxx
20xx年x月x日
給領(lǐng)導的真誠道歉信 篇7
尊敬的公司領(lǐng)導:
您好！
我智商一般，情商低。我總是告訴自己要冷靜下來(lái)，用正常的方式處理問(wèn)題，但一出事就情緒化，口無(wú)遮攔。
20xx年12月，公司考核組對高橋支援集團工裝設備的考核扣22分。
12月10號要求完成一套堆垛模具，12月13號因為需要零件車(chē)間幫忙才完成，晚了三天，而我12月17號才匯報任務(wù)完成。19日，高橋公司領(lǐng)導xxx在未確認的情況下，電話(huà)告知企劃部不存在這樣的堆垛模，導致高橋支援集團工裝生產(chǎn)考核扣9分。
設備由于各種原因會(huì )扣13分(設備考核扣的分，我覺(jué)得應該扣，不應該扣)。其中提交生物技術(shù)部要求的原始設備維修記錄扣4分。11月初，鄭與通了電話(huà)，他含糊地表示同意。
后來(lái)12月初，我認可了我們在高橋公司的做法:“你的高橋支援隊還行，我師傅投降那邊真麻煩。他拒絕報告設備維護記錄，因為他不合作�！�。但12月裝備考核扣分導致高橋支援組全體成員扣10%獎金。我主觀(guān)認為鄭主任是故意埋伏高橋支援團的裝備評估，所以很生氣。
在得知這次評估的結果后，設備主管鄭、高橋公司的'各位領(lǐng)導和幾個(gè)班組長(cháng)說(shuō):“如果我不糾正這次錯誤的評估，我將帶頭罷工�！�
因為情緒激動(dòng)，這個(gè)話(huà)語(yǔ)里可能會(huì )有一種煽動(dòng)性的氣氛！作為新恒利的基層干部，遇事冷靜憤怒是素質(zhì)差，態(tài)度不負責任的表現。我今天給全公司寫(xiě)這封信以示歉意！還有留著(zhù)這封信提醒自己不要再犯類(lèi)似的錯誤！公開(kāi)向公司道歉！并請求公司原諒我的錯誤！
此致
敬禮！
道歉人：xxx
20xx年xx月xx日
給領(lǐng)導的真誠道歉信 篇8
各位領(lǐng)導:
我錯了！
20xx年xx月xx日，20xx，和同事xxx發(fā)生了爭執。原因是我和我的同事xxx開(kāi)始為買(mǎi)書(shū)爭吵，最后打人。關(guān)于這件事，導演讓我們當天中午回家寫(xiě)檢討。個(gè)人不是特別愿意，那天也沒(méi)有意識到自己的錯誤。雖然第二天交了自我批評，但我并不覺(jué)得自己心里有問(wèn)題。也是因為這個(gè)原因，我和他在xx上又打了一架。
事實(shí)上，無(wú)論我個(gè)人對他的看法或不滿(mǎn)有多深，我都無(wú)法以如此極端的方式解決這件事�；丶业臅r(shí)候一天到晚都在想，覺(jué)得自己的行為很幼稚，很沖動(dòng)！
這幾天一直在網(wǎng)上找“團結”“團隊組織”“個(gè)人修養”之類(lèi)的文章�？戳撕芏�，明白做人要有包容的道理，做什么都忍！優(yōu)雅的關(guān)鍵在于控制自己的情緒，用嘴傷人是最愚蠢的行為。但是那天我沒(méi)有做。事發(fā)后，我向領(lǐng)導和同事道歉。這件事是我的錯，影響了同事的工作！在這里我做一個(gè)深刻的回顧！
成長(cháng)的過(guò)程就是獲得自由，學(xué)會(huì )管理自己情緒的過(guò)程。我們不自由，通常是因為我們被發(fā)自?xún)刃牡牟涣记榫w所影響。一個(gè)能控制不良情緒的人，比一個(gè)能贏(yíng)得理想城市的'人更強大。
藏在心里的不良情緒總是在生活中浮現，我要學(xué)會(huì )控制。要走的路太多，要經(jīng)歷的事太多，要接觸的人太多。我的犬儒主義能給我帶來(lái)什么？我要學(xué)會(huì )看待、包容、包容身邊的一切。在處理身邊發(fā)生的一切時(shí)，要學(xué)會(huì )大度、包容、細致。
我想盡我所能，彌補我的錯誤。也希望同事監督我。通過(guò)這次回顧，我將深刻地接受教訓，努力創(chuàng )造更美好的未來(lái)。
此致
敬禮！
道歉人：xxx
20xx年xx月xx日
給領(lǐng)導的真誠道歉信 篇9
尊敬的公司領(lǐng)導：
我智商一般，情商低下。我平時(shí)總是告誡自己，遇事要冷靜，要按正常的途徑處理問(wèn)題，但一遇到某些事，便情緒激動(dòng)、口無(wú)遮攔。20xx年xx月公司考核小組對高橋支持組的工裝和設備考核共計扣22分。一副疊裝模要求xx月10日完成，因需部件車(chē)間幫助完成，至xx月13日完工，晚了三天，而我17日才匯報完成任務(wù)，19日高橋公司領(lǐng)導xxx在沒(méi)有確認情況下，電話(huà)告知計劃部無(wú)此疊裝模，導致高橋支持組工裝制作考核被扣9分。
設備因各種原因被扣13分（這設備考核所扣分，我認為有該扣和不該扣的）。其中對生技部要求設備原始維修記錄上交這項扣4分，11月初通過(guò)電話(huà)與鄭保偉協(xié)商，其含糊答應了。后在xx月初時(shí)在高橋公司當面對我們的做法表示認可：“你們高橋支持組還可以，受降那邊我師傅真麻煩，他不配合，不肯上報設備維修記錄”。但xx月的設備考核這樣扣分導致高橋支持組全員被扣10%的獎金，我主觀(guān)上認為鄭主管對高橋支持組的設備考核問(wèn)題上故意打了“埋伏”，因此非常氣憤。
在得知這個(gè)考核結果后，當著(zhù)設備主管鄭保偉、高橋公司個(gè)別領(lǐng)導和幾名組長(cháng)說(shuō)了“如果不糾正這個(gè)錯誤的.考核，我帶頭xx�！币蚯榫w激動(dòng)，這個(gè)話(huà)語(yǔ)中可能會(huì )帶有煽動(dòng)的氣氛！做為新恒力的一名基層干部，遇事不冷靜，說(shuō)氣話(huà)，是素質(zhì)差的表現，是不負責任的態(tài)度。今天特此寫(xiě)此信給全公司，以示道歉！并將此信一直保存，以提醒自己不再犯類(lèi)似錯誤！
在此公開(kāi)向公司道歉！并請公司原諒我的過(guò)錯！
xxx
20xx年xx月xx日
給領(lǐng)導的真誠道歉信 篇10
尊敬的公司領(lǐng)導：
您好！
我智商一般，情商低下。我平時(shí)總是告誡自己，遇事要冷靜，要按正常的途徑處理問(wèn)題，但一遇到某些事，便情緒激動(dòng)、口無(wú)遮攔。
20XX年12月公司考核小組對高橋支持組的工裝和設備考核共計扣22分。
一副疊裝模要求12月10日完成，因需部件車(chē)間幫助完成，至12月13日完工，晚了三天，而我17日才匯報完成任務(wù)，19日高橋公司領(lǐng)導xxx在沒(méi)有確認情況下，電話(huà)告知計劃部無(wú)此疊裝模，導致高橋支持組工裝制作考核被扣9分。
設備因各種原因被扣13分（這設備考核所扣分，我認為有該扣和不該扣的）。其中對生技部要求設備原始維修記錄上交這項扣4分，11月初通過(guò)電話(huà)與鄭保偉協(xié)商，其含糊答應了。
后在12月初時(shí)在高橋公司當面對我們的做法表示認可：“你們高橋支持組還可以，受降那邊我師傅真麻煩，他不配合，不肯上報設備維修記錄”。但12月的設備考核這樣扣分導致高橋支持組全員被扣10%的獎金，我主觀(guān)上認為鄭主管對高橋支持組的設備考核問(wèn)題上故意打了“埋伏”，因此非常氣憤。
在得知這個(gè)考核結果后，當著(zhù)設備主管鄭保偉、高橋公司個(gè)別領(lǐng)導和幾名組長(cháng)說(shuō)了“如果不糾正這個(gè)錯誤的考核，我帶頭罷工�！�
因情緒激動(dòng)，這個(gè)話(huà)語(yǔ)中可能會(huì )帶有煽動(dòng)的氣氛！做為新恒力的一名基層干部，遇事不冷靜，說(shuō)氣話(huà)，是素質(zhì)差的`表現，是不負責任的態(tài)度。今天特此寫(xiě)此信給全公司，以示道歉！并將此信一直保存，以提醒自己不再犯類(lèi)似錯誤！在此公開(kāi)向公司道歉！并請公司原諒我的過(guò)錯！
此致
敬禮!
xxx
20xx年x月x日
給領(lǐng)導的真誠道歉信 篇11
尊敬的公司領(lǐng)導:
我智商一般，情商低。我總是告訴自己要冷靜下來(lái)，用正常的方式處理問(wèn)題，但一出事就情緒化，口無(wú)遮攔。
20xx年XX月，公司考核組對高橋支援集團工裝設備考核扣22分。
20XX年10號要求完成一套堆垛模具，但是由于零件車(chē)間的幫助，在20XX年13號完成，晚了三天，但是我只在17號報告任務(wù)完成。19日，高橋公司領(lǐng)導xxx電話(huà)告知企劃部，未確認不存在此類(lèi)堆垛模具，導致高橋支援集團工裝生產(chǎn)考核扣9分。
設備由于各種原因會(huì )扣13分(設備考核扣的分，我覺(jué)得應該扣，不應該扣)。其中提交生物技術(shù)部要求的原始設備維修記錄扣4分。11月初，鄭與通了電話(huà)，他含糊地表示同意。后來(lái)在XX月初，我認可了我們在高橋公司的做法:“你們高橋支援隊還行，我師傅投降一方真麻煩。他拒絕上報設備維修記錄，因為他不配合”。然而，扣除XX月的設備評估后，高橋支援組所有成員的獎金均被扣除10%。我主觀(guān)認為鄭主任是故意埋伏高橋支援團的裝備評估，所以很生氣。
在得知這次評估的結果后，設備主管鄭、高橋公司的各位領(lǐng)導和幾個(gè)班組長(cháng)說(shuō):“如果我不糾正這次錯誤的評估，我將帶頭罷工�！币驗榍榫w激動(dòng)，這個(gè)話(huà)語(yǔ)里可能會(huì )有一種煽動(dòng)性的氣氛！
作為新恒利的`基層干部，遇事冷靜憤怒是素質(zhì)差，態(tài)度不負責任的表現。我今天給全公司寫(xiě)這封信以示歉意！還有留著(zhù)這封信提醒自己不要再犯類(lèi)似的錯誤！
公開(kāi)向公司道歉！并請求公司原諒我的錯誤！
此致
敬禮！
道歉人：xxx
20xx年xx月xx日
給領(lǐng)導的真誠道歉信 篇12
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
首先，我對你說(shuō)：對不起，請接受我真誠的道歉。
11號假期，我不應該打擾你的'閑暇時(shí)間，也許是因為內心的愧疚和對你受傷的深切關(guān)注，忍不住敲了敲鍵盤(pán)，為自己的幼稚和沖動(dòng)向你真誠道歉。請不要對無(wú)知的人的言行感到憤怒。我會(huì )在心里虔誠地祈禱。希望領(lǐng)導們永遠保持幽默、善良、厚重的笑容。
昨天，我做錯了。我不該反駁劉導，讓你在員工面前沒(méi)面子。我沒(méi)有聽(tīng)從領(lǐng)導的安排，而是隨心所欲地做事。我沖動(dòng)，魯莽，不成熟。但是我已經(jīng)意識到我的錯誤。希望劉導再給我一次機會(huì )，我會(huì )認真努力，為公司付出。
希望劉領(lǐng)導原諒！
道歉人：xxx
20xx年xx月xx日
給領(lǐng)導的真誠道歉信 篇13
尊敬的xx領(lǐng)導：
您好！
首先感謝您一直以來(lái)對我工作上的'支持與鼓勵，您的工作方法和工作效率、工作態(tài)度都值得我學(xué)習，一直以來(lái)我都以能在您的指導下工作感到為榮與自豪。
關(guān)于在處理XX一事上，由于本人年輕考慮不周到，做事比較沖動(dòng)魯莽，遇事不夠冷靜，言辭欠妥，如有對您有不敬之處，請您寬宏大量，鑒于我的出發(fā)點(diǎn)是為了更好地干好工作，懇請您予以諒解。
您一直是我們的榜樣，工作經(jīng)驗比我豐富，處理事情的方法比我多，并且比我們成熟果斷，本人還不夠成熟，請您別介意，以后我會(huì )多多向您學(xué)習更好的處理方法，還望賜教！
檢討人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
給領(lǐng)導的真誠道歉信 篇14
尊敬的xx：
首先感謝您一直以來(lái)對我工作上的支持和鼓勵，您的工作方法和工作效率、工作態(tài)度都值得我學(xué)習，一直以來(lái)我都以能在您的指導下工作為榮。
關(guān)于在處理xx一事上，由于本人年輕考慮不周，遇事不夠冷靜，言辭欠妥，如有對您有不敬之處，尚請您寬宏大量，鑒于我的出發(fā)點(diǎn)是為更好地干好工作，懇請您予以諒解。
您是我們的榜樣，工作經(jīng)驗比我豐富，處理事情的`方法比我多，本人還不夠成熟，請您別介意，以后我會(huì )多多向您學(xué)習更好的處理方法，還望賜教！
此致
致敬！
道歉人：xxx
20xx年xx月xx日
給領(lǐng)導的真誠道歉信 篇15
尊敬的李總經(jīng)理:
今天帶著(zhù)愧疚和遺憾寫(xiě)這封道歉信給你，是為了讓你看到我對頂撞領(lǐng)導的惡劣行為的深刻理解和改正錯誤的決心。
作為公司的員工，我感到非常慚愧。領(lǐng)導者應該受到尊重，應該以尊重的方式與領(lǐng)導者交流什么。而我現在的態(tài)度讓我覺(jué)得真的很慚愧。平時(shí)不太了解這件事。我一直認為我做的是對的。我不應該在工作時(shí)間做一些蠢事。我利用工作時(shí)間在網(wǎng)上做其他與工作無(wú)關(guān)的事情。被李發(fā)現后，我依然狡辯，否認自己的'所作所為，沒(méi)有及時(shí)認錯。我也在領(lǐng)導面前狡辯解釋。我在這里很慚愧。事后我認真反思，深刻剖析自己，對自己的行為深感愧疚和不安。在此，我對李老師和大家做了深刻的檢討:通過(guò)這次事件，我反思了事件發(fā)生的原因。首先，我缺乏責任感。作為一名單位員工，我在任職期間所做的事情代表了單位的形象。因為崗位工作偶爾會(huì )有一點(diǎn)空余時(shí)間，所以有時(shí)候會(huì )癱瘓，忘記工作紀律，私底下在網(wǎng)上看淘寶。這說(shuō)明我的工作責任心和紀律性還很欠缺，沒(méi)有很好地履行工作職責，沒(méi)有嚴格要求自己遵守單位的工作紀律�，F在想想，覺(jué)得很后悔。單位領(lǐng)導多次強調，工作時(shí)間不要使用工作電腦非法上網(wǎng)。經(jīng)過(guò)這件事，他們深刻認識到自己錯誤的嚴重性。無(wú)疑是人生未來(lái)成長(cháng)的重要一課。因此，我在此進(jìn)行深刻的檢討，并向單位領(lǐng)導和同事鄭重承諾:我決定在今后的工作中加強自己的紀律，嚴格遵守相關(guān)規定，再也不犯類(lèi)似的錯誤！
我在武漢讀書(shū)回來(lái)，就想著(zhù)早點(diǎn)獨立完成工作�？赡苁俏姨募绷�，沒(méi)有掌握好的方法，導致了這種情況的發(fā)生。在寫(xiě)這篇評論的時(shí)候，我真的意識到了這件事的嚴重性和我的錯誤，這違反了公司的規定。在這里，我的行為也在公司同事中造成了極其惡劣的影響，損害了公司的形象。下屬要服從領(lǐng)導安排，服從組織，但我的表現給同事帶來(lái)了壞頭，不利于公司工廠(chǎng)作風(fēng)建設。領(lǐng)導非常重視工廠(chǎng)的作風(fēng)和紀律。但是我給領(lǐng)導找麻煩找麻煩，所以我會(huì )遵守公司規定，服從領(lǐng)導安排，充分理解領(lǐng)導對我的要求，保證類(lèi)似的事情不會(huì )發(fā)生。希望領(lǐng)導給我一個(gè)改過(guò)自新的機會(huì )。通過(guò)這件事，我深深感受到了領(lǐng)導對我破壞工廠(chǎng)氛圍的行為的感受，這讓我在心理上感到非常愧疚。我非常感謝領(lǐng)導們的深刻教育。
希望領(lǐng)導能認為我是初犯。我保證以后不會(huì )再發(fā)生類(lèi)似情況。我真誠接受批評，愿意接受任何待遇。對于這一切，我會(huì )進(jìn)一步總結和深刻反思，督促領(lǐng)導相信我能吸取教訓，改正錯誤！
非常抱歉！
此致
敬禮！
道歉人：xxx
20xx年xx月xx日
給領(lǐng)導的真誠道歉信 篇16
尊敬的領(lǐng)導：
您好！首先，感謝您從百忙之中抽出時(shí)間閱讀這封信。
在這里，為我昨天沒(méi)有及時(shí)接聽(tīng)電話(huà)而惹您不快的事情，向您誠摯道歉。因為我的工作疏忽，沒(méi)有聽(tīng)見(jiàn)電話(huà)，我感到非常抱歉，在這里再次懇求您的原諒！
另外，在這一個(gè)月的工作中我還有許多需要改進(jìn)的地方，您給予我的.很多批評，都是十分中肯的，對我幫助也很大，我會(huì )銘記在心，在這里我由衷的向您表示感謝，謝謝您給予我的教導和指引！
此致
敬禮！
道歉人：xxx
20xx年x月x日
給領(lǐng)導的真誠道歉信 篇17
親愛(ài)的領(lǐng)導：
首先感謝大家一直以來(lái)對我工作的支持和鼓勵。你的工作方法，工作效率，工作態(tài)度都值得學(xué)習。我一直很自豪能在你的指導下工作。
關(guān)于xx的處理，因為我年輕，考慮不周，不夠冷靜，用詞不當。如果對你有任何不尊重，請大方一點(diǎn)。既然我的出發(fā)點(diǎn)是為了做得更好，那就求各位諒解。
你是我們的榜樣。你比我有更多的工作經(jīng)驗和處理事情的`方式。我還不夠成熟。請不要介意。將來(lái)我會(huì )從你那里學(xué)到更多更好的處理事情的方法。
xx
20xx年x月x日
給領(lǐng)導的真誠道歉信 篇18
尊敬的張主任:
您好！
首先，感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀這封信。在這里，我真誠地向你道歉，因為我昨天沒(méi)有及時(shí)接電話(huà)，讓你很難過(guò)。由于工作中的疏忽，我沒(méi)有聽(tīng)到電話(huà)。我感到非常抱歉。我再次請求你的原諒！另外，這個(gè)月的工作我還有很多需要改進(jìn)的地方。你給我的'很多批評都很中肯，對我很有幫助。我會(huì )記住它們的。真心感謝大家的教導和指導！
此致
敬禮！
道歉人：xxx
20xx年xx月xx日
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