精選企業(yè)職工辭職報告三篇

　　工作中，有人入職，自然有人辭職，我們可能會(huì )覺(jué)得自己并不適合現有工作崗位，這時(shí)候寫(xiě)好辭職報告是有必要的。那么辭職報告應該包括什么內容呢？以下是小編幫大家整理的企業(yè)職工辭職報告3篇，歡迎閱讀與收藏。

企業(yè)職工辭職報告 篇1

　　從20xx年初至今，進(jìn)入公司工作兩年的時(shí)間里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。

　　在過(guò)去的兩年里，我在公司里工作的很開(kāi)心，感覺(jué)公司的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時(shí)在公司里也學(xué)會(huì )了如何與同事相處，如何與客戶(hù)建立良好關(guān)系等方面的東西。并在公司的過(guò)去兩年里，利用公司給予良好學(xué)習時(shí)間，學(xué)習了一些新的東西來(lái)充實(shí)了自己，并增加自己的一些知識和實(shí)踐經(jīng)驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝��！ 在經(jīng)過(guò)20xx年下半年的時(shí)間里，公司給予了很好的機會(huì )，讓自己學(xué)習做市場(chǎng)方面的運做，但由于自己缺乏市場(chǎng)等方面的經(jīng)驗，自己沒(méi)有能很好的為公司做好新的.市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，自己身感有愧公司的兩年的培養。

　　由于我個(gè)人感覺(jué)，我在過(guò)去的一段時(shí)間里的表現不能讓自己感覺(jué)滿(mǎn)意，感覺(jué)有些愧對公司這兩年的照顧，自己也感覺(jué)自己在過(guò)去兩年沒(méi)有給公司做過(guò)點(diǎn)貢獻，也由于自己感覺(jué)自己的能力還差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以，經(jīng)過(guò)自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現向公司提出辭職，望公司給予批準。

　　簽名：

　　年月日

企業(yè)職工辭職報告 篇2

尊敬的單位領(lǐng)導：

　　本人自從1991年7月開(kāi)始，有幸進(jìn)入當時(shí)的懷化鐵路分局靖州工務(wù)段工作，成為國有鐵路企業(yè)中的一員。至今18年，貢獻了自己的辛勤汗水與青春年華，一路走來(lái)收獲很大，我也十分珍惜這段美好時(shí)光。最近，由于本人老婆正在辦理調入廣州市某單位的手續以及小孩下個(gè)學(xué)期轉入廣州市某中學(xué)就讀等原因，經(jīng)過(guò)長(cháng)時(shí)間的'等待與思考，不得不做出這個(gè)決定：辭去懷化工務(wù)段的工作，離開(kāi)國有鐵路企業(yè)。希望單位領(lǐng)導以及上級主管部門(mén)能夠批準本人的請求。

企業(yè)職工辭職報告 篇3

　　為了解和掌握轄區大中型企業(yè)職工近年來(lái)辭職下海創(chuàng )業(yè)的情況，找出當前發(fā)展非公有制經(jīng)濟中存在的問(wèn)題，20xx年6月20日、6月27日，我深入到株洲冶煉集團公司、株洲選礦藥劑廠(chǎng)這兩個(gè)具有代表性的企業(yè)進(jìn)行了調查�，F將有關(guān)情況報告如下：

　　一、現狀

　　二、問(wèn)題

　　上述兩個(gè)企業(yè)中一個(gè)經(jīng)濟實(shí)力強、效益好，另一個(gè)經(jīng)濟基礎薄弱、運轉困難。通過(guò)對此分析可以發(fā)現一個(gè)事實(shí)：經(jīng)濟效益好的企業(yè)職工下海創(chuàng )業(yè)的不多，加之國有企業(yè)對工廠(chǎng)的技術(shù)骨干力量想方設法加以挽留，阻止了人才的外流。職工下海創(chuàng )業(yè)大多是迫不得已，只要有適當的`待遇，大多數職工還是愿意留在國有企業(yè)。這一方面反映了少數職工觀(guān)念未轉變，認為國有企業(yè)有社會(huì )地位，到非公有制企業(yè)從業(yè)是低人一等;另一方面也說(shuō)明獨立創(chuàng )業(yè)確實(shí)不容易。通過(guò)調查，當前，辭職下海人員反映最強烈的幾個(gè)問(wèn)題是：

　　(一)創(chuàng )業(yè)環(huán)境不夠優(yōu)。少數職能部門(mén)對非公有制企業(yè)另眼相看，搞索、拿、卡、要，政府優(yōu)化環(huán)境的力度需加大，從而減少非公有制企業(yè)與政府打交道的成本。

　　(二)保護力度需加大。在日常生活中，非公有制企業(yè)的財產(chǎn)和正當利益受損現象時(shí)有發(fā)生，迫切需要政府依法加以保護。

　　(三)優(yōu)惠政策待落實(shí)。盡管?chē)�家、盛市出臺了一系列優(yōu)惠政策，但還未真正落實(shí)到下崗職工身上。如下崗職工再就業(yè)優(yōu)惠證的發(fā)放還不盡如人意。

　　(四)非公有制企業(yè)融資困難。非公有制企業(yè)資金周轉困難，制約了其進(jìn)一步做大做強。

　　三、對策

　　當前，非公有制經(jīng)濟已成為區域經(jīng)濟發(fā)展的生力軍。要按照黨的十六大提出的毫不動(dòng)搖地鼓勵、支持、引導非公有制經(jīng)濟發(fā)展的要求，從以下幾方面加大力度，真正使非公有制經(jīng)濟政治上有榮譽(yù)，社會(huì )上有地位，經(jīng)濟有實(shí)惠。

　　(一)大力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。動(dòng)真格、下猛藥、出狠招，嚴肅查處破壞環(huán)境的人和事，要設立舉報電話(huà)，認真開(kāi)展行風(fēng)評議，讓胡作非為者無(wú)立足之地。

　　(二)為非公有制經(jīng)濟發(fā)展保駕護航。對非公有制經(jīng)濟的經(jīng)濟糾紛、合同糾紛，以及侵害非公有制經(jīng)濟發(fā)展的行為要重點(diǎn)關(guān)注，為其生存發(fā)展保駕護航。

　　(三)落實(shí)優(yōu)惠政策。加大政策宣傳力度，將政策不折不扣地落實(shí)到位。

　　(四)籌建非公有制企業(yè)擔保機構。按市場(chǎng)運作的方式，以行會(huì )、商會(huì )、銀行、保險、財務(wù)公司為主體，籌建信用擔保機構，解決非公有制企業(yè)融資難的問(wèn)題。

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