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護士節活動(dòng)策劃方案

時(shí)間:2025-11-21 17:47:06 志彬 策劃書(shū)

護士節活動(dòng)策劃方案(精選15篇)

  為確;顒(dòng)高質(zhì)量高水平開(kāi)展,我們需要事先制定活動(dòng)方案,活動(dòng)方案是綜合考量活動(dòng)相關(guān)的因素后所制定的書(shū)面計劃。你知道什么樣的活動(dòng)方案才能切實(shí)地幫助到我們嗎?下面是小編整理的護士節活動(dòng)策劃方案,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

護士節活動(dòng)策劃方案(精選15篇)

  護士節活動(dòng)策劃方案 1

  她們,像蝴蝶一樣輕盈,像羽毛一樣溫柔,她們在一個(gè)沒(méi)有硝煙的戰場(chǎng)上,把簡(jiǎn)單和平凡演繹成無(wú)數個(gè)精彩的瞬間,她們奉獻最寶貴的青春,換取千家萬(wàn)戶(hù)的健康幸福!她們用陽(yáng)光的.心態(tài),親切的微笑,營(yíng)造出和諧溫馨的工作氛圍,她們是沒(méi)有翅膀的天使!卻用行動(dòng)締造生命的守護神!她們是醫生完美的Partner!她們就是——我們可親可敬的護士們!

  為了紀念“精神,展示護理隊伍良好的精神風(fēng)貌和職業(yè)風(fēng)范,激勵全體護士愛(ài)崗敬業(yè)、積極進(jìn)取、勇于奉獻。鄭大三附院生殖中心科委會(huì )決定表彰護理工作中的優(yōu)秀者,評選出三名最美護士。

  一、最美護士評選條件:

  1、熱愛(ài)護理工作,視病人如親人,關(guān)心體貼病人,在護理優(yōu)質(zhì)服務(wù)中起到模范表率作用。

  2、具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,無(wú)遲到早退,無(wú)違法違紀行為。

  3、護士長(cháng)不參與評選。

  二、最美護士評選辦法:

  1、無(wú)記名投票。

  2、發(fā)表“身邊感人的人或事”征文優(yōu)秀者,投稿者不限范圍(醫生、實(shí)驗室、護理、患者等)。

  3、收到過(guò)感謝信或表?yè)P信者優(yōu)先。

  4、對科室做出突出貢獻者優(yōu)先。

  三、最美護士獎勵辦法:

  1、科室提出表?yè)P

  2、頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū)

  3、利用科主任津貼獎勵200元

  四、投票時(shí)間:

  20xx年5月8日下午17:30

  五、投稿截止日期:20xx年5月8日截止

  護士節活動(dòng)策劃方案 2

  一、全院護士放假一天(實(shí)行調休制)

  二、為全院護士每人發(fā)一張“家屬體檢優(yōu)惠卡”

  體檢優(yōu)惠卡最低折扣6—7折,優(yōu)惠清單附后,具體內容如下:

  (一)方法:將抽血項目清單、特診檢查優(yōu)惠清單、大型設備檢查優(yōu)惠清單掛于局域網(wǎng)進(jìn)行公布,由護士將體檢優(yōu)惠單打印于A(yíng)4紙上,于4月26日前由科室統一上報護理部,加蓋醫院公章后,憑單在有效期內到收費室交款后,到體檢中心進(jìn)行體檢,具體體檢項目和家屬名單交費時(shí)再填寫(xiě)。

  (二)時(shí)效:xx

  三、邀請助力專(zhuān)家為全院護士授課,學(xué)習先進(jìn)管理工具。

  (一)內容:

  1、品管圈常識(衛輝一附院主講),4月15日xx:30授課

  2、壓瘡護理措施(中心醫院主講),4月16日xx:30授課

  3、護理質(zhì)量敏感指標相關(guān)內容(衛輝一附院主講),時(shí)間待定。

  (二)地點(diǎn):新門(mén)診大樓四樓多功能廳。

  (三)保障:李重先、張慧、吳疆、徐潔。

  四、每位軍人(文職人員)撰寫(xiě)一篇轉型重塑心得。

  (一)主題:如何盡快轉型,適應轉型后的工作模式和需求。

  (二)字數:500—1500字。

  (三)形式:個(gè)人撰寫(xiě)并在醫院廣播站播放,評選出前三名,給予質(zhì)控獎勵10分并頒發(fā)證書(shū),其他參加人員均質(zhì)控獎勵2分。

  (四)時(shí)間:4月19日前以紙質(zhì)版上交護理部。

  五、進(jìn)行一次“質(zhì)量管理創(chuàng )新展示會(huì )”。

  (一)主題:工作中所有可改進(jìn)質(zhì)量管理的方法、內容、素材等范圍不限。

  (二)形式:各病區出一名人員(或護士長(cháng))以幻燈PPT形式或實(shí)物形式進(jìn)行展示:每人5—8分鐘。以實(shí)用有效,值得借鑒推廣為目的.,展示后,由所有評委不記名投票,評出前三名給予質(zhì)控獎勵10分,頒發(fā)證書(shū)。其他參加者每人獎勵2分。參加展示的所有項目均以微信、美篇等形式在健康365群、371護士長(cháng)群、魅力371群展示共享。

  (三)評委:全院護士長(cháng)及獨立護理單元負責人。

  (四)保障:張慧、吳疆、徐潔。

  六、評選“先進(jìn)護理單元”及先進(jìn)個(gè)人。

  (一)科室(綜合獎):每科獎勵50分

  先進(jìn)護理單元(7個(gè)):占全院護理單元的20%。由全院合科室進(jìn)行投票。投票表單以OA發(fā)至合科室。

  (二)科室單項獎(6項13個(gè)):每科獎勵20分。

  1、精神風(fēng)貌科室(2個(gè),由值班護士長(cháng)投票)。

  2、病區管理優(yōu)秀科室(2個(gè),由值班護士長(cháng)投票)。

  3、軍人管理示范科室(2個(gè),由值班護士長(cháng)投票)。

  4、質(zhì)量管理創(chuàng )新科室(3個(gè),以質(zhì)量管理創(chuàng )新展示會(huì )結果為準)。

  5、護士長(cháng)查房規范科室(2個(gè),由護理部查房的5名人員根據平時(shí)查房記錄單進(jìn)行投票)。

  6、早交班管理規范科室(2個(gè),由護理部查房的5名人員根據平時(shí)早交班記錄單進(jìn)行投票)。

  注:以上獎項投票在質(zhì)量管理經(jīng)驗,創(chuàng )新交流會(huì )結束時(shí)進(jìn)行!跋冗M(jìn)護理單元”及科室個(gè)人獎項投票結果,于參加交流會(huì )時(shí)一并帶去上交(24號)。

  (三)個(gè)人獎項:每人獎勵5分。

  1、評選“護士長(cháng)教學(xué)授課獎”。

  根據每周護士長(cháng)教學(xué)授課內容,由參加聽(tīng)課的護士長(cháng)、獨立單元負責人投票選出前三名,分別給予質(zhì)控獎勵10分,頒發(fā)證書(shū)。其他授課人員每人獎勵2分,三位點(diǎn)評總護士長(cháng),每人獎勵10分。同時(shí),對三位總護士長(cháng)分別給予“點(diǎn)評師”證書(shū)。

  2、優(yōu)秀護士:每科10%(由本科室無(wú)實(shí)名投票產(chǎn)生)。

  3、操作能手(1)由科室提供,本次考核中11項技能總分全科排名第一者。(2)軍人及文職人員11項護理操作考核前三名,人員排名按前期考核結果確定。

  4、夜班獎:全院統計夜班總數取前10名。

  注:2—4項,獲獎人員每人質(zhì)控獎勵5分,并頒發(fā)證書(shū)。

  護士節活動(dòng)策劃方案 3

  為紀念“5.12”國際護士節,深化優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),展示xx市中醫院護理隊伍良好的精神風(fēng)貌和職業(yè)風(fēng)范,結合醫院護理重點(diǎn)專(zhuān)科建設。經(jīng)研究決定,在全院范圍內開(kāi)展紀念“5.12”國際護士節系列活動(dòng),具體方案如下。

  一、活動(dòng)目的:

  為紀念“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾為護理事業(yè)無(wú)私奉獻的高尚品質(zhì),激勵全體護士愛(ài)崗敬業(yè)、積極進(jìn)取、勇于創(chuàng )新,激發(fā)護理人員的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進(jìn)模范人物,加強護理隊伍建設,促進(jìn)我院護理工作全面、協(xié)調、持續發(fā)展。

  二、活動(dòng)主題:

  “立足實(shí)際,以人為本,維護健康,創(chuàng )先爭優(yōu)”

  三、活動(dòng)內容:

  1、評選“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)護士”、“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)科室”與“優(yōu)秀護士長(cháng)”活動(dòng)。

  2、開(kāi)展第二屆“維護健康—杏林天使在行動(dòng)”競賽活動(dòng)。

  3、開(kāi)展“第四屆護理園地我最喜愛(ài)的文章”評選活動(dòng)。

  4、開(kāi)展以“中醫藥文化與優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”為主題的攝影作品展示活動(dòng)。

  5、召開(kāi)紀念5.12國際護士節暨表彰大會(huì )。

  表彰內容:

 、20xx年度護理技術(shù)三新業(yè)務(wù)

 、20xx年護理三基理論與操作考核前10名

 、20xx年夜班出勤前10名

 、艿谒膶米o理園地我最喜愛(ài)文章獲獎?wù)?/p>

 、荨皟(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)護士”、“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)科室”與“優(yōu)秀護士長(cháng)”

 、蕖熬S護健康—杏林天使在行動(dòng)”競賽活動(dòng)獲獎?wù)?/p>

 、20xx年度獲得市級以上表彰的人員。

  四、時(shí)間安排

  1、4月30日前完成各項評選與統計工作。

  2、5月9日下午召開(kāi)紀念5.12國際護士節暨表彰大會(huì )。

  五、評選條件

 。ㄒ唬皟(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)護士”評選條件:

  1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作二年以上的護理人員;

  2、熱愛(ài)護理工作,愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)私奉獻;

  3、具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,無(wú)違法違紀現象;近一年未發(fā)生護理差錯事故;

  4、堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關(guān)心體貼病人,在優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評;

  5、熟練掌握基礎護理和專(zhuān)科護理知識,護理操作技術(shù)熟練,業(yè)務(wù)水平較高,成績(jì)顯著(zhù);

  6、近一年未出現病人投訴且病事假不超過(guò)15天

 。ǘ皟(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)科室”評選條件:

  1、開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)1年。

  2、公示并落實(shí)服務(wù)項目。根據《綜合醫院分級護理指導原則(試行)》,細化分級護理標準、服務(wù)內涵和服務(wù)項目,在病房予以公示。

  3、彈性排班,每個(gè)護士平均負責患者數8—10個(gè)。

  4、臨床護理服務(wù)規范、到位,并能體現專(zhuān)科特點(diǎn),保障醫療質(zhì)量和患者安全。

  5、患者滿(mǎn)意程度高;颊咧獣宰约旱呢熑巫o士,對護理服務(wù)認可、滿(mǎn)意,患者滿(mǎn)意度≥95%。

  6、醫患關(guān)系和諧,陪護率明顯下降,近一年無(wú)病人投訴。

 。ㄈ皟(yōu)秀護士長(cháng)”評選條件:

  1、本單位在冊在崗且連續從事護理管理工作一年以上的護士長(cháng);

  2、愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)私奉獻,遵紀守法,團結同事,在護理人員中能起到模范帶頭作用;

  3、具有良好的溝通、協(xié)調、組織、管理能力,科室管理科學(xué)規范,在上級檢查考核中得到好評;

  4、堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關(guān)心體貼病人,所在科室病人滿(mǎn)意度≥95%,并得到同行和病人的'普遍好評;

  5、熟練掌握護理管理與專(zhuān)科知識,護理技術(shù)操作熟練,業(yè)務(wù)水平較高,成績(jì)顯著(zhù);

  6、近一年未出現病人投訴且病事假不超過(guò)15天。

  六、評選辦法和要求

 。ㄒ唬└骺剖遥ㄗo理單元)按照有關(guān)標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質(zhì)量,原則上每個(gè)科室(護理單元)限推薦“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)護士1—2名、“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)科室”1個(gè)、優(yōu)秀護士長(cháng)1名。

 。ǘ┥陥蟆皟(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)護士”、“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)科室”與“優(yōu)秀護士長(cháng)”,需附1000字以?xún)鹊氖论E介紹,于4月25日前報護理部,逾期視為自動(dòng)放棄。

 。ㄈ┑诙䦟谩熬S護健康—杏林天使在行動(dòng)”競賽活動(dòng),由護理部統一組織,每個(gè)護理單元推薦1—3名代表參加比賽,按成績(jì)產(chǎn)生一等獎1名,二等獎2名、三等獎3名、優(yōu)秀獎10名。

 。ㄋ模暗谒膶米o理園地我最喜愛(ài)的文章”評選活動(dòng)及“中醫藥文化與優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”為主題的攝影作品展示活動(dòng)。由護理部統一組織,各護理單元按排好工作積極參與。

  護士節活動(dòng)策劃方案 4

  為活躍醫院的學(xué)術(shù)氛圍,提高醫院全員的基本技能,從而提高醫院的整體專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平,更好地為全校師生員工服務(wù)。結合慶!皒x護士節”活動(dòng),校醫院在工會(huì )的.指導、支持下,開(kāi)展慶!皒x護士節”以及“知識競賽”的活動(dòng),現將相關(guān)細節安排如下:

  一、前期準備

  1、題庫設計。

  各科室安排人員設計常見(jiàn)應知應會(huì )基礎知識xx題,包括醫學(xué)基礎常識、醫院部分規章制度,于x月x日前提交醫務(wù)科,醫務(wù)科匯總編輯題庫,并下發(fā)到各科室。

  2、各科室組織大家利用業(yè)務(wù)時(shí)間,學(xué)習相關(guān)知識。

  每組比賽負責人:

  臨床:xx。

  醫技:xx。

  綜合:xx。

  二、人人過(guò)關(guān)

  分各大組(臨床、醫技、綜合)進(jìn)行:

  1、于x月x日前完成分組考試,方式為閉卷,人人參加。

  2、 x月x日前將決賽名單上報醫務(wù)科。

  三、決賽

  1、由醫務(wù)科組織實(shí)施,辦公室協(xié)助活動(dòng)的開(kāi)展。

  負責人:xx、xx、xx。

  2、主持:xx。

  3、 xx日下午xx開(kāi)始。

  4、地點(diǎn):校醫院三樓體檢大廳。

  5、流程。

 。1)校工會(huì )領(lǐng)導講話(huà)。

 。2)醫院領(lǐng)導講話(huà)。

 。3)護士代表講話(huà)。

 。4)學(xué)生代表給護士代表獻花。

 。3)決賽開(kāi)始。

 。4)醫院領(lǐng)導宣布獲獎成績(jì)。

 。5)由工會(huì )領(lǐng)導和校醫院領(lǐng)導頒獎:

  一等獎:x名(x人)

  二等獎:x名(x人)

  三等獎:x名(x人)

  四、附件

  題庫。

  護士節活動(dòng)策劃方案 5

  一 演講宗旨

  1、通過(guò)演講競賽,大力挖掘護士的內在潛力,量化個(gè)人的工作水平,提高職工的'道德素養與從業(yè)標準,從而為我院下一步各項工作的展開(kāi)打下良好的基礎.

  2、增強職工的集體歸屬感與榮譽(yù)感,增強集體的凝聚力與向心力.

  二 活動(dòng)主題

  以"珍愛(ài)生命 優(yōu)質(zhì)服務(wù)"為主題,弘揚醫德醫風(fēng),展示護士風(fēng)采.

  三 演講內容

  以生命因我而精彩為主線(xiàn),展現當代護士白衣天使光輝形象.演講既要提高藝術(shù)性,又要講求真實(shí)性,切實(shí)增強演講的效果.

  四 演講時(shí)間

  5月7日

  五 組織機構和評分標準

  1、內容40分:緊扣主題,聯(lián)系工作實(shí)際情況,內容健康向上,結構完整.

  2、儀表形象20分:儀表端莊,表情自然,舉止大方.

  3、語(yǔ)言表達30分:普通話(huà)標準,脫稿演講,合理運用肢體語(yǔ)言.

  4、演講效果10分:吐字清晰,語(yǔ)言流暢,聲情并茂,感染力強.

  5、演講時(shí)間3~5分鐘.

  護士節活動(dòng)策劃方案 6

  為紀念"5.12"國際護士節,深化優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),展示我院護理隊伍良好的‘精神’風(fēng)貌和職業(yè)風(fēng)范,結合我院護理學(xué)重點(diǎn)專(zhuān)科建設。經(jīng)鉆研決定,在全院范圍內開(kāi)展紀念"5.12"國際護士節系列活動(dòng),具體方案如下:

  一、活動(dòng)目的

  紀念"5.12"國際護士節,弘揚南丁格爾為護理事業(yè)無(wú)私‘奉獻’的高尚品德,激勵全體護士愛(ài)崗敬業(yè)積極進(jìn)取勇于創(chuàng )新,激發(fā)護理人員的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進(jìn)模范人物,加強護理隊伍建設,促進(jìn)我院護理工作全面協(xié)調持續發(fā)展。

  二、活動(dòng)主題

  "立足實(shí)際,以人為本,維護健康,創(chuàng )先爭優(yōu)"

  三、活動(dòng)內容

  1、評選"優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)護士""優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)科室""優(yōu)秀‘護士長(cháng)’"與"優(yōu)秀帶教老師"活動(dòng)。

  2、開(kāi)展第二屆"品管圈成果匯報"競賽活動(dòng)。

  3、貫徹落實(shí)[江蘇省人大常委會(huì )關(guān)于促進(jìn)全民閱讀的`決定],開(kāi)展促進(jìn)全民閱讀征文評選活動(dòng)。

  4、召開(kāi)紀念5.12國際護士節暨表彰大會(huì )。表彰內容:

 、20xx年度年度度獲得市級以上表彰的人員。

 、20xx年度年度度護理三基理論與操作考核前10名。

 、20xx年度年度夜班出勤前10名。

 、艽龠M(jìn)全民閱讀征文評選活動(dòng)獲獎?wù)摺?/p>

 、"優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)護士""優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)科室""優(yōu)秀‘護士長(cháng)’"與"優(yōu)秀帶教老師"。

 、薜诙䦟"品管圈成果匯報"競賽活動(dòng)獲獎?wù)摺?/p>

  四、時(shí)間安排

  1、5月4日前完成各項評選與統計工作。

  2、5月6日下午召開(kāi)紀念5.12國際護士節暨表彰大會(huì )。

  五、評選條件

 。ㄒ唬"優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)護士"評選條件:

  1、本單位在冊在崗且持續從事臨床護理工作三年以上的護理人員;

  2、‘熱愛(ài)’護理工作,愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)私‘奉獻’;

  3、具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,無(wú)違法違紀現象;近一年未發(fā)生護理差錯事故;

  4、堅持"以病人為中心",視病人如親人,關(guān)懷體貼病人,在優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評;

  5、熟練掌握基礎護理和專(zhuān)科護理知識,護理操作技術(shù)熟練,業(yè)務(wù)水平較高,成績(jì)顯著(zhù);

  6、近一年(20_年5月至20_年4月期間)未呈現病人投訴且病事假累計不超過(guò)14天。

 。ǘ"優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)科室"評選條件:

  1、開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)>3年。

  2、公示并落實(shí)服務(wù)項目。根據[綜合醫院分級護理指導原則(試行)],細化分級護理標準服務(wù)內涵和服務(wù)項目,在病房予以公示。

  3、彈性排班,每個(gè)護士平均負責患者數六評選辦法和要求

 。ㄒ唬└骺剖遥ㄗo理單元)按照有關(guān)標準,自下而上,層層評選逐級推舉,確保推舉質(zhì)量,原則上每個(gè)科室(護理單元)限推舉"優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)護士"1—2名"優(yōu)秀帶教老師"1名,在全院范圍內推舉"優(yōu)秀‘護士長(cháng)’"7名與"優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)科室"5個(gè)。

 。ǘ┥陥"優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)護士""優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)科室""優(yōu)秀‘護士長(cháng)’"與"優(yōu)秀帶教老師",需附簡(jiǎn)單的事跡介紹,于5月4日前報護理部,逾期視為自動(dòng)放棄。

 。ㄈ┑诙䦟"品管圈成果匯報"競賽活動(dòng),由護理部統一組織,每個(gè)護理單元推舉1名代表參加匯報比賽,按成績(jì)產(chǎn)生一等獎1名,二等獎2名三等獎3名優(yōu)秀獎10名。

 。ㄋ模┤耖喿x征文評選活動(dòng),由護理部工會(huì )團委統一組織,各護理單元安排好工作積極參與。

  護士節活動(dòng)策劃方案 7

  一、策劃背景

  自黨中央提出“構建社會(huì )主義和諧社會(huì )”以來(lái),如何構建和諧社會(huì )已成為全黨和全國人民共同關(guān)注的問(wèn)題。社區是一個(gè)社會(huì )的基本單元,社區和諧是社會(huì )和諧的基礎,因此構建和諧社區可以說(shuō)是構建和諧社會(huì )的基本保障。今年以來(lái),全國各地也都紛紛開(kāi)展構建和諧社區活動(dòng),構建“和諧社區”已成為目前的一個(gè)社會(huì )熱點(diǎn)話(huà)題。

  二、活動(dòng)宗旨

  通過(guò)和諧社區的評選,引起全社會(huì )對和諧社區建設的關(guān)注和支持,促進(jìn)社區建設,提高社區的管理和服務(wù)水平。同時(shí),通過(guò)賀卡投票的方式,推廣中國郵政賀卡的使用。

  三、組織機構

  主辦單位:各地方郵政局與當地市委、市政府

  承辦單位:當地郵政廣告公司

  四、媒體支持

  舉辦地當地的郵政網(wǎng)、當地市委、市政府的官方網(wǎng)站、當地強勢媒體。(此次活動(dòng)既是當前社會(huì )的熱點(diǎn)話(huà)題,同時(shí)又是弘揚主旋律的活動(dòng),并且是與各地方市政府合作,相信一定可以引起媒體的廣泛關(guān)注,不必進(jìn)行過(guò)多的`廣告投放,媒體也會(huì )積極報道,對活動(dòng)進(jìn)行宣傳。)

  五、活動(dòng)主題

  “和諧社區快樂(lè )生活”——xx市和諧社區大型評選活動(dòng)

  六、活動(dòng)時(shí)間

  20xx年1月10日——2月15日

  因今年底明年初,各省的重點(diǎn)工作在20xx年中國郵政賀卡的營(yíng)銷(xiāo)工作上,為了不與之發(fā)生沖突,建議把此活動(dòng)放在20xx年1月初至春節前。各省還可根據本地的工作安排靈活掌握,自行調整活動(dòng)時(shí)間。

  七、活動(dòng)形式及實(shí)施細則

  各地郵政與市委市政府聯(lián)合,以20xx年中國郵政賀卡投票評選的方式,評選和諧社區。當地范圍內的所有社區均在參選范圍內,活動(dòng)主辦方根據“社會(huì )主義和諧社會(huì )的總要求(誠信友愛(ài)、充滿(mǎn)活力、安定有序、人與自然和諧相處等要求)”,結合本地區特點(diǎn),制定和諧社區的評選標準,當地所有市民均可根據標準對自己支持的社區進(jìn)行投票,最后獲勝的社區獲得由市委市政府頒發(fā)的證書(shū)、獎狀及一定數額的獎金,同時(shí),主辦方在所有選票中進(jìn)行抽獎,中獎?wù)呖色@得主辦方提供的精美獎品。

  具體的活動(dòng)要求及實(shí)施細則如下:

  1、制定和諧社區評選標準。各地方可根據“社會(huì )主義和諧社會(huì )的總要求”,結合本地區特點(diǎn)制定標準(參考附件)。

  2、在媒體發(fā)布活動(dòng)信息,同時(shí)由市委市政府借助行政手段下達活動(dòng)通知,動(dòng)員全市社區及社區居民積極參與活動(dòng)。

  3、評選階段。各地方可根據本地區社區的數量考慮是否分階段評選,以及分幾個(gè)階段評選。所有市民均可參與投票,投票方式為購買(mǎi)中國郵政指定的賀卡,在規定時(shí)間內寄往主辦方指定信箱進(jìn)行投票。

  八、評選辦法

  所有參評社區,累計得票最高的前十名即為獲獎社區。若評選分階段進(jìn)行,各階段的得票數可累計疊加。

  另外,為提高社區參與的積極性,可以為進(jìn)入復選階段的社區制作專(zhuān)門(mén)的賀卡,賀卡圖案為該社區自己提供的展現本社區風(fēng)貌的照片或圖片。所有支持該社區的市民均需購買(mǎi)該社區專(zhuān)有的賀卡進(jìn)行投票。

  九、獎項設置

  優(yōu)秀和諧社區獎若干名,獲得由市委市政府頒發(fā)的證書(shū)及獎金(獲獎名額、獎金額度由各地根據本地情況自行決定)。

  市民積極參與獎若干名,在所有參與投票的市民中抽獎選出,獲得由主辦方(或贊助商)提供的精美獎品。

  十、活動(dòng)的公益性贊助

  各級郵政企業(yè)要重視活動(dòng)的公益性贊助,要事先與贊助單位取得聯(lián)系,讓他們進(jìn)一步了解評選活動(dòng)的意義,要主動(dòng)向他們提供準確的、有價(jià)值的評選活動(dòng)參加人數、規模、影響等方面的素材,吸引他們參加贊助活動(dòng)。要讓贊助商了解公益性贊助活動(dòng)能體現企業(yè)對社會(huì )進(jìn)步和發(fā)展的責任,同時(shí)也在公眾中增加非經(jīng)濟因素的美譽(yù)度來(lái)展示自己的良好形象,促進(jìn)企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)。公益性贊助的形式可以獎品、活動(dòng)用品等形式以及直接出資冠名等形式參加。

  護士節活動(dòng)策劃方案 8

  一、活動(dòng)內容

  1、召開(kāi)紀念國際護士節暨護理先進(jìn)表彰大會(huì )。評選表彰市“優(yōu)秀護士長(cháng)”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽(yù)護士”,開(kāi)展“優(yōu)秀護理征文”、“紅十字博愛(ài)天使”評選表彰活動(dòng)。

  2、開(kāi)展“創(chuàng )建優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”學(xué)術(shù)交流會(huì )”(由市護士學(xué)會(huì )承辦)和“護理學(xué)術(shù)講座活動(dòng)月”等活動(dòng)。全市二級以上醫院各安排xx個(gè)護理學(xué)術(shù)講座,講座內容不限,講課老師、地點(diǎn)各單位自定(座位不少于100人),有學(xué)分。請各單位按附表要求將講座相關(guān)內容報市衛生局醫政科,以便統籌協(xié)調。

  3、開(kāi)展“護理專(zhuān)家進(jìn)基層活動(dòng)”及“中醫專(zhuān)家進(jìn)社區、農村義診活動(dòng)”。與醫療衛生下鄉活動(dòng)及“健康愛(ài)揚進(jìn)農村活動(dòng)”、“醫療專(zhuān)家進(jìn)基層”相結合,定期派出護理、中醫專(zhuān)家下基層,幫扶對口基層衛生院、社區衛生服務(wù)站等機構,做好“傳、幫、帶”工作。

  二、時(shí)間安排

  1、5月5日前,各單位按照標準和要求完成“優(yōu)秀護士長(cháng)”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽(yù)護士”、“紅十字博愛(ài)天使”的推薦、評選、公示和報送工作。

  2、5月8日前,市衛生工委、市衛生局完成“優(yōu)秀護士長(cháng)”、“優(yōu)秀護士”、“榮譽(yù)護士”、“紅十字博愛(ài)天使”、“優(yōu)秀護理征文”的`審核和評選工作。

  3、5月10日前,各單位完成護理學(xué)術(shù)講座安排表及各醫療衛生單位護理人員統計表,送至市衛生局醫政科;需由市衛生局統籌安排的,將視實(shí)際情況組織安排。

  4、紀念國際護士節暨護理先進(jìn)表彰大會(huì )擬于護士節前夕召開(kāi),具體另行通知。

  三、活動(dòng)要求

  1、提高認識,加強領(lǐng)導。各區衛生局、各醫療衛生機構要高度重視紀念活動(dòng),按照統一要求,做好具體安排,采取有力措施,確;顒(dòng)順利開(kāi)展。為保證紀念活動(dòng)順利開(kāi)展,市衛生局成立慶祝國際護士節活動(dòng)領(lǐng)導小組,各單位也要成立相應組織,確保各項工作任務(wù)落實(shí)到位。

  2、抓住契機,營(yíng)造氛圍。各區衛生局、各醫療衛生機構要以此次活動(dòng)為契機,按照《護士條例》和《護士守則》的規定,全面履行護士義務(wù),切實(shí)加強臨床護理工作,落實(shí)基礎護理,改善臨床護理服務(wù),提升患者的滿(mǎn)意度,促進(jìn)我市護理事業(yè)持續健康發(fā)展。

  3、“志愿護理服務(wù)”活動(dòng)后,請各單位將活動(dòng)總結及影像資料于5月30日前上報局醫政科。

  4、精心組織,務(wù)求實(shí)效。各區衛生局、各醫療衛生機構要積極組織做好“優(yōu)秀護士長(cháng)”、“優(yōu)秀護士”“榮譽(yù)護士”、“紅十字博愛(ài)天使”的推薦選拔、統計、上報工作,并按要求做好護理成果宣傳及護理學(xué)術(shù)講座準備。

  護士節活動(dòng)策劃方案 9

  一、活動(dòng)的名稱(chēng):5.12護士節授帽儀式

  二、活動(dòng)的主題:展禮儀風(fēng)采秀天使之姿

  三、活動(dòng)的目的:

  為了弘揚中華民族優(yōu)秀的傳統禮儀道德文化,展現青春風(fēng)采,樹(shù)立人文禮儀形象,提高大學(xué)生的`綜合素質(zhì),豐富校園文化活動(dòng)。也為弘揚5.12國際護士節救死扶傷的人道主義精神和護理人員無(wú)私奉獻的高尚品質(zhì)。

  四、主辦單位:人文科學(xué)系

  五、活動(dòng)宣傳:提前兩周由人文系學(xué)生會(huì )宣傳部成員到每班進(jìn)行宣傳,讓其為5.12活動(dòng)節目做好準備工作

  六、活動(dòng)內容:

  1、授帽儀式

  2、禮儀風(fēng)采展示

  3、護理知識有獎競答

  4、手語(yǔ)表演

  七、活動(dòng)時(shí)間:

  20xx年5月12日14:00

  八、活動(dòng)地點(diǎn):大禮堂

  九、活動(dòng)流程:

 、偈杖∶堪喙澞繂,甄選主持人

 、谟缮畈砍蓡T布置會(huì )場(chǎng)(提前一天)

 、鄄逝5月7日——5月11日晚

 、5月12日提前做好場(chǎng)地準備工作,安排好各成員的工作崗位

 、萃頃(huì )開(kāi)始,觀(guān)眾入場(chǎng),主持人上臺主持,學(xué)生會(huì )成員協(xié)助比賽選手做好準備工作。

 、藁顒(dòng)開(kāi)始:

  第一步、老師、學(xué)生代表上臺講話(huà)

  第二步、授帽儀式開(kāi)始

  第三步、禮儀風(fēng)采展示

  第四步、有獎知識競答

  第五步、《感恩的心》節目表演

 、呓Y束留影紀念(工作人員安排立場(chǎng)工作)

  十、邀請人員:

  1、校領(lǐng)導

  2、講話(huà):XX

  3、老師(XXX等)

  4、授帽老師(X老師X老師X老師X老師X老師)

  十一、活動(dòng)安排:

 、、文藝部負責此次活動(dòng)的策劃,節目跟進(jìn),現場(chǎng)控制。

 、、生活部負責場(chǎng)地布置,整個(gè)活動(dòng)的現場(chǎng)秩序。

 、、宣傳部負責對本次活動(dòng)進(jìn)行宣傳(海報形式)提前準備評委老師需要計分本(到系辦公室打。

 、、其余部門(mén)負責做好配合工作(主要由生活部負責人安排)。

  十二、其他人員:

 、俣Y儀佳麗6名(主要做好接待工作、配合授帽、頒獎儀式工作)

 、谥鞒秩耍ㄖ鞒终麄(gè)活動(dòng),不能怯場(chǎng),心理素質(zhì)較好,幽默風(fēng)趣。)

 、凼诿眱x式的同學(xué)40名(在班級表現優(yōu)異,具有責任心,積極向上的同學(xué),每班5名。)

 、芄ぷ魅藛T若干(人文系學(xué)生會(huì )所有成員)

  十三、活動(dòng)流程簡(jiǎn)介:

  I、主持人開(kāi)幕介紹領(lǐng)導來(lái)賓

  II、老師學(xué)生代表講話(huà)

  III、授帽儀式

  IV、節目開(kāi)始

  V、互動(dòng)節目

  VI、余興節目

  十四、活動(dòng)預算:

  礦泉水100元

  互動(dòng)節目獎品500元

  9支蠟燭30元

  邀請函20元總計:650元

  護士節活動(dòng)策劃方案 10

  為了紀念xx年“5.12”國際護士節,進(jìn)一步推動(dòng)我院三級醫院評審創(chuàng )建工作,促進(jìn)我院護理工作的發(fā)展,弘揚南丁格爾精神,展示我院護理隊伍良好的精神風(fēng)貌和職業(yè)風(fēng)范,激勵和帶動(dòng)全院護理人員學(xué)習先進(jìn)、趕超先進(jìn),全面提升護理人員素質(zhì),激發(fā)全體護士愛(ài)崗敬業(yè)、積極進(jìn)取、勇于奉獻,為實(shí)現我院跨越式發(fā)展發(fā)揮更大的作用,決定開(kāi)展紀念“5.12”國際護士節系列活動(dòng),具體方案制定如下:

  一、活動(dòng)目的

  弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業(yè)無(wú)私奉獻的高尚品質(zhì),充分激發(fā)我院廣大護理工作者全心全意為人民服務(wù)的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進(jìn)模范人物,加強護理隊伍建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的.理念,促進(jìn)我院護理工作全面、協(xié)調、持續發(fā)展。

  二、活動(dòng)主題

  天使在身邊、滿(mǎn)意在醫院

  三、活動(dòng)內容

 。ㄒ唬┰u選院內“優(yōu)秀病區主任”、“杰出護士”活動(dòng);

 。ǘ╅_(kāi)展崗位技能競賽活動(dòng);

  1、理論考試內容:《醫學(xué)臨床三基訓練護士分冊》及護理核心制度

  2、實(shí)踐技能競賽內容:“密閉式靜脈輸液”;“徒手心肺復蘇”;“x氧氣x吸入”。

 。ㄈ┱匍_(kāi)紀念“5.12”國際護士節暨表彰大會(huì )。

  四、時(shí)間安排

 。ㄒ唬4月27日前完成“優(yōu)秀病區主任”、“杰出護士”評選工作;

 。ǘ4月30日前完成護理崗位技能競賽;

 。ㄈ5月9日下午召開(kāi)紀念5.12國際護士節暨表彰大會(huì )。

  五、評選條件

 。ㄒ唬皟(yōu)秀病區主任”評選條件

  1、擔任護士長(cháng)半年以上,且一直在臨床護理一線(xiàn)工作;

  2、愛(ài)崗敬業(yè),廉潔奉公,具有良好的職業(yè)道德;

  3、積極推進(jìn)“以病人為中心”的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)活動(dòng),在優(yōu)質(zhì)護理工作推進(jìn)過(guò)程中具有較強的創(chuàng )新意識,主動(dòng)意識,成績(jì)突出;

  4、科室護理管理到位,無(wú)護理糾紛及投訴,無(wú)重大不良事件、護理差錯和事故發(fā)生;

  5、完成年度各項工作計劃,護理工作質(zhì)量達標;

  6、在病區管理工作中成績(jì)突出,得到醫、護、患三方一致好評。

  7、經(jīng)營(yíng)管理意識強,積極主動(dòng)提供機場(chǎng)式護理服務(wù),實(shí)行跨科收治,創(chuàng )造條件提高床位使用率,同時(shí)控制患者平均住院日。

  8、運用醫院信息管理平臺,及時(shí)對病區經(jīng)營(yíng)管理數據進(jìn)行分析、督導,制定有效整改措施。

  9、熟練掌握醫保相關(guān)知識,協(xié)助三級科室做好醫保病人的合理診治、合理收費,實(shí)現利潤的合理化。

  10、帶領(lǐng)團隊主動(dòng)為病人提供高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)并取得了較為顯著(zhù)的社會(huì )、經(jīng)濟效益。

 。ǘ敖艹鲎o士”評選條件

  1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作1年以上的護理人員;

  2、堅持在臨床一線(xiàn),熱愛(ài)護理工作,愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)私奉獻;具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,無(wú)違法違紀現象;

  3、熟練掌握基礎護理和專(zhuān)科護理知識,護理操作技術(shù)熟練,業(yè)務(wù)水平較高,成績(jì)顯著(zhù);

  4、堅持“以病人為中心”,服務(wù)意識強,態(tài)度熱忱和藹,關(guān)心體貼病人,在護理服務(wù)方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評。

  5、做好住院患者的管理,關(guān)心科室發(fā)展,主動(dòng)創(chuàng )造條件加快床位周轉,積極配合護士長(cháng)做好設備物資管理;

  6、主動(dòng)參與醫院管理,心系醫院發(fā)展,有經(jīng)營(yíng)意識,成本控制觀(guān)念強,積極參與科室的全成本核算;

  7、近一年未發(fā)生重大護理差錯事故。

  六、評選辦法

 。ㄒ唬、各科室按照評選條件,踴躍推薦,確保推薦質(zhì)量。

 。ǘ、各病區接到通知后,要嚴格按照條件,積極組織,精心推薦優(yōu)秀病區主任、杰出護士,確保推薦名額有效。并將推薦結果于4月20日前上報護理部(逾期視作放棄),經(jīng)醫院護理部匯總、初審,院領(lǐng)導綜合審核、評議后在護士節大會(huì )上進(jìn)行表彰。

 。ㄈ、護理技能競賽由護理部統一組織,每個(gè)護理單元推薦3名代表參加比賽,每人只限參加一項技能操作考核。理論考核和護理技能操作考試均采用百

  分制,各選手個(gè)人成績(jì)由理論考核和操作技能考核兩部分成績(jì)組成,其中,理論成績(jì)占總成績(jì)的40%,技能操作考核成績(jì)占總成績(jì)的60%。

  本次競賽甲、乙、丙三組各設一等獎1名,二等獎2名,三等獎4名。

  七、評選要求

 。ㄒ唬┰u選是一項嚴肅的工作,各科室應堅持實(shí)事求是,公平公正的原則進(jìn)行,不弄虛作假,不拉票,嚴格按照規定程序進(jìn)行。

 。ǘ┩扑]的擬表彰人員一定要業(yè)績(jì)突出,在平凡的崗位將平凡的工作做實(shí),確實(shí)具有榜樣作用。

  護士節活動(dòng)策劃方案 11

  活動(dòng)主題:

  “優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”為主題的護理流程禮儀比賽

  活動(dòng)時(shí)間:

  5月9日15:00

  活動(dòng)地點(diǎn):

  五樓會(huì )議室

  參加人員:

  全體護理人員(除值班者)

  活動(dòng)內容:

  1、評選出優(yōu)質(zhì)護理示范科室

  2、優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)管理(護士長(cháng))踐行獎1名

  3、評選優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)耕耘獎(30年工齡)3名

  4、對新護士進(jìn)行授帽儀式

  5、每個(gè)科室組織一個(gè)護理流程禮儀情景模式比賽,評選出名次

  活動(dòng)經(jīng)費預算:

  1.科室1000元

  2.踐行獎500元

  3.耕耘獎300元,3人,合計900元

  4.活動(dòng)布置約1500元

  護士禮品:

  200元(護士鞋、發(fā)套、護士表)114人,合計:22800共計:26700元

  2.護士節活動(dòng)方案

  一、活動(dòng)安排:

  1.總結暨表彰會(huì ):時(shí)間暫定x月xx日下午xx:xx,地點(diǎn)在xx會(huì )議室或交通局會(huì )議室。會(huì )議內容:

  (1)總結開(kāi)院以來(lái)護理工作。

  (2)評選優(yōu)秀個(gè)人及優(yōu)秀團隊:

  個(gè)人獎xx名:評選出“優(yōu)秀護士”、“滿(mǎn)意護士”若干名,占全院護士xx%左右。

  團隊獎x名:服務(wù)團隊x名、學(xué)習團隊x名、愛(ài)崗敬業(yè)團隊x名、協(xié)作團隊x名、配合團隊x名。

  (3)發(fā)放紀念品:全體護士每人購買(mǎi)護士表一塊。

  2.晚餐:x月xx日,院領(lǐng)導、優(yōu)秀(滿(mǎn)意)護士及護士長(cháng)共進(jìn)晚餐。

  3.義診活動(dòng):x月xx日下午到彭州市昌衡村進(jìn)行義診活動(dòng)。

  二、會(huì )議議程:

  1.主持人簡(jiǎn)短介紹會(huì )議議程及參會(huì )人員。

  2.護理部主任總結護理工作。

  3.表彰。

  4.領(lǐng)導講話(huà)。

  5.主持人宣布會(huì )議結束。

  三、優(yōu)秀及滿(mǎn)意護士產(chǎn)生方式:

  1.優(yōu)秀護士產(chǎn)生方式:

  以xx%比例給予名額到各科室,科室內自行評選后將候選人名單交護理部,護理部邀請院領(lǐng)導共同參與最后審定。

  科室內優(yōu)秀護士產(chǎn)生原則上要求醫生及部份相關(guān)科室人員參與,具體方式自定。

  2.滿(mǎn)意護士產(chǎn)生方式:由護理部下發(fā)調查問(wèn)卷到各科室和病房,統計調查結果后再結合優(yōu)秀護士候選人名單產(chǎn)生出滿(mǎn)意護士。

  3.團隊的產(chǎn)生方式:由護理部與院領(lǐng)導共同推選。

  四、優(yōu)秀護士選拔條件(團隊選拔條件參考下列部份內容):

  1.熱愛(ài)護理事業(yè),具有誠實(shí)的品格和較高的慎獨修養。

  2.熱愛(ài)學(xué)習,具備一定的文化素養和多學(xué)科知識,積極熟練配合急、危重病人的搶救。

  3.具有較強的專(zhuān)業(yè)理論知識和實(shí)踐技能操作水平,考試考核成績(jì)優(yōu)秀,主動(dòng)帶教實(shí)習生與新護士。

  4.具有高度的責任心和同情心,較強的.適應能力,良好的溝通能力和交流技巧,視病人如親人,多次獲得患者及同事好評。

  5.具有強烈的集體榮譽(yù)感和良好的人際關(guān)系,同仁間相互尊重,團結協(xié)作好。工作積極,無(wú)怨言,服從調配,積極參與值夜班。

  6.原則上在本院工作三個(gè)月以上。

  7.年度內無(wú)護理糾紛、投訴、差錯、事故發(fā)生。

  五、物品準備:

  1.表彰會(huì )橫幅:“彭州同一醫院慶祝xx國際護士節總結表彰會(huì )”。

  義診活動(dòng)橫幅:“彭州同一醫院xx義診活動(dòng)”。

  2.禮品準備及相關(guān)費用:總費用共計約xx元。

  (1)護士表護士各一塊,計劃進(jìn)購xx塊,價(jià)格約每塊xx元,共需費用xx元。

  (2)優(yōu)秀護士、滿(mǎn)意護士人均xx元獎金,約xx名,共xx元;服務(wù)團隊x名、學(xué)習團隊x名、愛(ài)崗敬業(yè)團隊x名、配合團隊x名獎金各xx元,協(xié)作團隊獎金xx元,共xx元。獎金合計xx元。

  (3)晚餐三桌:xx元。

  3.義診活動(dòng)準備:護理人員x名;血壓計三臺;聽(tīng)診器三個(gè);體重稱(chēng)一臺。

  六、表彰會(huì )參會(huì )人員:

  1.全體護士除值班人員。

  2.全體中層干部。

  3.全體院領(lǐng)導及院務(wù)委員。

  護士節活動(dòng)策劃方案 12

  為紀念“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾 精神,展現我區護理戰線(xiàn)“贊美生命、珍惜生命、燃燒自己,照亮別人”的高貴品質(zhì)、 精神風(fēng)貌、職業(yè)風(fēng)范和才藝激情,激勵全體護理工作者愛(ài)崗敬業(yè)、積極進(jìn)取、勇于奉獻,促進(jìn)全區護理工作全面、協(xié)調、可持續發(fā)展。經(jīng)研究決定,在全區衛生系統開(kāi)展紀念“5.12”國際護士節系列活動(dòng)。具體活動(dòng)方案如下:

  一、活動(dòng)主題

  弘揚南丁格爾 精神,傳承護理文化,豐富文化生活,使每位護理人員更加領(lǐng)悟“健康所系生命所托”的深刻內涵;強化職業(yè)技能,提升職業(yè)素養,塑造職業(yè)形象,培育爭先創(chuàng )優(yōu)意識;落實(shí)基礎護理,改善護理服務(wù),落實(shí)人文關(guān)懷,提高護理質(zhì)量,促進(jìn)丹徒衛生事業(yè)和諧、健康發(fā)展。

  二、組織 領(lǐng)導

  組長(cháng):

  副組長(cháng):

  成員:

  活動(dòng)辦公室:

  三、活動(dòng)內容

  (一)推薦選拔鎮江市“優(yōu)秀護士”;

  (二)開(kāi)展護理崗位技能操作競賽暨“護理風(fēng)采”展評活動(dòng);

  (三)舉辦“5.12”國際護士節紀念大會(huì )暨“樹(shù)形象,展風(fēng)采”文藝演出。具體議程:

  1、 領(lǐng)導致辭;

  2、表彰市優(yōu)秀護士、護理技能操作競賽獲獎?wù)咭约啊白o理風(fēng)采”圖文展評獲獎?wù)?

  3、首屆“十佳護士”代表發(fā)言;

  4、市優(yōu)秀護士宣讀倡儀書(shū);

  5、“樹(shù)形象,展風(fēng)采”---紀念“5.12”國際護士節暨文藝演出。

  1、愛(ài)心如海,護理無(wú)限

  2、詮釋護士職業(yè)內涵,展示護士亮麗風(fēng)采

  四、活動(dòng)內容

  一、評選“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病區”

  二、評選“星級護士”

  三、開(kāi)展護士禮儀風(fēng)采大賽。

  五、時(shí)間安排

  1、4月10日前完成“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病區”的初評,遴選出5個(gè)科室;4月13日前完成“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病區”的`終評,在被選的五個(gè)科室中再選出3個(gè)科室作為本次活動(dòng)的“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病區”。

  2、4月10日前科室完成各自護理單元的星級護士推薦工作,4月13日前完成全院15名星級護士的評選工作。

  3、4月25日進(jìn)行護士禮儀風(fēng)采比賽的初賽,選出10隊進(jìn)入決賽。5月8日進(jìn)行護士禮儀風(fēng)采比賽的決賽。

  六、活動(dòng)內容

  活動(dòng)內容:

  1. 院領(lǐng)導致護理人員的慰問(wèn)信。

  2. 發(fā)放人均價(jià)值約200.00元的節日禮品。

  3. 發(fā)放護士鞋。

  4. 分批組織獲獎護理人員外出修養或拓展訓練。

  5. 聘請專(zhuān)家進(jìn)行一次護理人員心理健康等方面講座。

  護士節活動(dòng)策劃方案 13

  一、活動(dòng)時(shí)間和地點(diǎn)

  20xx年xx月9日下午2:00(下午1:40前進(jìn)場(chǎng)完畢),宿遷衛校報告廳。

  二、參加人員

  1、市衛生計生委領(lǐng)導班子全體成員及各處室負責人,市第一人民醫院分管院長(cháng)、護理部主任,市直衛生單位負責人;

  2、各縣區衛生計生委、社會(huì )事業(yè)局(政社辦)分管主任(局長(cháng))、醫政科負責同志及分管護理工作的同志;

  3、全市二級及以上醫療機構院長(cháng)、分管院長(cháng)、護理部主任、護士長(cháng)、護士代表,獲表彰的護理人員(原則上全市二級以上醫院每院限10人內);

  4、全市一級醫療機構護理組長(cháng)。

  三、活動(dòng)內容

  1、表彰優(yōu)秀護理集體和個(gè)人。

  2、紀念“5.12”國際護士節藝匯演。

  四、活動(dòng)要求

  1、藝匯演各參演單位于月9日上午8:0前到演出場(chǎng)地進(jìn)行彩排,上臺領(lǐng)獎人員11:00開(kāi)始彩排(領(lǐng)獎代表另行通知)。

  2、上臺領(lǐng)獎人員著(zhù)連體式短袖護士服,帶護士帽。

  3、請各演出單位自行安排化妝師,并將節目伴奏音頻、視頻(pG格式)于月9日上午帶至彩排現場(chǎng)送交音頻、視頻播放老師。

  4、請各縣區衛生計生委、社會(huì )事業(yè)局(政社辦)組織轄區內有關(guān)人員參加,對號入座,回執于月8日10:00前報市衛生計生委醫政醫管處郵箱(座位表另行通知)。所有參會(huì )人員請按要求準時(shí)出席,不得無(wú)故缺席。

  護士節活動(dòng)策劃方案 14

  一、活動(dòng)目的

  紀念5.12國際護士節,弘揚南丁格爾為護理事業(yè)無(wú)私奉獻的高尚品德,激勵全體護士愛(ài)崗敬業(yè)、積極進(jìn)取、勇于創(chuàng )新,激發(fā)護理人員的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進(jìn)模范人物,加強護理隊伍建設,促進(jìn)我院護理工作全面、協(xié)調、持續發(fā)展。

  二、活動(dòng)主題

  立足實(shí)際,以人為本,維護健康,創(chuàng )先爭優(yōu)

  三、活動(dòng)內容

  1、評選優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)護士、優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)科室、優(yōu)秀護士長(cháng)與優(yōu)秀帶教老師活動(dòng)。

  2、開(kāi)展第二屆品管圈成果匯報競賽活動(dòng)。

  3、貫徹落實(shí)《江蘇省人大常委會(huì )關(guān)于促進(jìn)全民閱讀的決定》,開(kāi)展促進(jìn)全民閱讀征文評選活動(dòng)。

  4、召開(kāi)紀念5.12國際護士節暨表彰大會(huì )。表彰內容:①20XX年度獲得市級以上表彰的人員。②20XX年度護理三基理論與操作考核前10名。③20XX年夜班出勤前10名。④促進(jìn)全民閱讀征文評選活動(dòng)獲獎?wù)。⑤?yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)護士、優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)科室、優(yōu)秀護士長(cháng)與優(yōu)秀帶教老師。⑥第二屆品管圈成果匯報競賽活動(dòng)獲獎?wù)摺?/p>

  四、時(shí)間安排

  1.5月4日前完成各項評選與統計工作。

  2.5月6日下午召開(kāi)紀念5.12國際護士節暨表彰大會(huì )。

  五、評選條件

  (一)優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)護士評選條件:

  1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作三年以上的護理人員;

  2、熱愛(ài)護理工作,愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)私奉獻;

  3、具有良好的思想品德和職業(yè)道德,遵紀守法,無(wú)違法違紀現象;近一年未發(fā)生護理差錯事故;

  4、堅持以病人為中心,視病人如親人,關(guān)心體貼病人,在優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的'普遍好評;

  5、熟練掌握基礎護理和專(zhuān)科護理知識,護理操作技術(shù)熟練,業(yè)務(wù)水平較高,成績(jì)顯著(zhù);

  6、近一年(20xx年5月至20xx年4月期間)未出現病人投訴且病事假累計不超過(guò)14天。

  (二)優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)科室評選條件:

  1、開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)3年。

  2、公示并落實(shí)服務(wù)項目。根據《綜合醫院分級護理指導原則(試行)》,細化分級護理標準、服務(wù)內涵和服務(wù)項目,在病房予以公示。

  3、彈性排班,每個(gè)護士平均負責患者數8-10個(gè)。

  4、臨床護理服務(wù)規范、到位,并能體現專(zhuān)科特點(diǎn),保障醫療質(zhì)量和患者安全。

  5、患者滿(mǎn)意程度高;颊咧獣宰约旱呢熑巫o士,對護理服務(wù)認可、滿(mǎn)意,患者滿(mǎn)意度95%。

  6、醫患關(guān)系和諧,陪護率明顯下降,近一年無(wú)病人投訴(20XX年5月至20xx年4月期間)。

  (三)優(yōu)秀護士長(cháng)評選條件:

  1、本單位在冊在崗且連續從事護理管理工作二年以上的護士長(cháng);

  2、愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)私奉獻,遵紀守法,團結同事,在護理人員中能起到模范帶頭作用;

  3、具有良好的溝通、協(xié)調、組織、管理能力,科室管理科學(xué)規范,在上級檢查考核中得到好評;

  4、堅持以病人為中心,視病人如親人,關(guān)心體貼病人,所在科室病人滿(mǎn)意度95%,并得到同行和病人的普遍好評;

  5、熟練掌握護理管理與專(zhuān)科知識,護理技術(shù)操作熟練,業(yè)務(wù)水平較高,成績(jì)顯著(zhù);

  6、近一年(20XX年5月至20xx年4月期間)未出現病人投訴且病事假累計不超過(guò)14天。

  (四)優(yōu)秀帶教老師

  1、本單位在冊在崗且連續從事護理帶教工作一年以上的護理帶教老師;

  2、愛(ài)崗敬業(yè),遵紀守法,帶教認真,在護理實(shí)習生中得到較高評價(jià);

  3、具有良好的帶教、溝通、教學(xué)能力,科室帶教工作規范,在上級檢查考核中得到好評;

  4、堅持以病人為中心,視病人如親人,關(guān)心體貼病人,所在科室病人滿(mǎn)意度95%,并得到同行和病人的普遍好評;

  5、熟練掌握護理專(zhuān)科知識,護理技術(shù)操作熟練,業(yè)務(wù)水平較高,成績(jì)顯著(zhù);

  6、近一年(20xx年5月至20xx年4月期間)未出現病人投訴且病事假累計不超過(guò)14天。

  六、評選辦法和要求

  (一)各科室(護理單元)按照有關(guān)標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質(zhì)量,原則上每個(gè)科室(護理單元)限推薦優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)護士1-2名、優(yōu)秀帶教老師1名,在全院范圍內推薦優(yōu)秀護士長(cháng)7名與優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)科室5個(gè)。

  (二)申報優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)護士、優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)科室、優(yōu)秀護士長(cháng)與優(yōu)秀帶教老師,需附簡(jiǎn)單的事跡介紹,于5月4日前報護理部,逾期視為自動(dòng)放棄。

  (三)第二屆品管圈成果匯報競賽活動(dòng),由護理部統一組織,每個(gè)護理單元推薦1名代表參加匯報比賽,按成績(jì)產(chǎn)生一等獎1名,二等獎2名、三等獎3名、優(yōu)秀獎10名。

  (四)全民閱讀征文評選活動(dòng),由護理部、工會(huì )、團委統一組織,各護理單元安排好工作積極參與。

  護士節活動(dòng)策劃方案 15

  一、活動(dòng)目標

  通過(guò)開(kāi)展“護士職業(yè)禮儀風(fēng)采”,將優(yōu)美的儀表、端莊的態(tài)度、親切的語(yǔ)言、優(yōu)雅的舉止融入護理技術(shù)操作的每個(gè)環(huán)節,使護理人員在實(shí)踐中充滿(mǎn)自信心,營(yíng)造出友善親切、健康向上的人文環(huán)境。

  二、組織領(lǐng)導

  為確!白o士職業(yè)禮儀風(fēng)采大賽”的順利進(jìn)行,成立領(lǐng)導小組負責此項活動(dòng)的具體工作。

  三、活動(dòng)時(shí)間:另行通知

  四、活動(dòng)地點(diǎn):五樓多媒體教室

  五、主辦單位:xx市xx中等職業(yè)學(xué)校教務(wù)科

  六、參賽范圍:20xx級護理班、20xx級護理班

  七、參賽內容

  1、護理專(zhuān)業(yè)知識問(wèn)答

  根據20xx級和20xx級護理專(zhuān)業(yè)學(xué)生各自所學(xué)專(zhuān)業(yè)知識進(jìn)行知識問(wèn)答。分別以各自班級為小組參加比賽。

  2、護士禮儀風(fēng)采展示

  遵照“20xx年護理禮儀質(zhì)量考核標準”種對于語(yǔ)言和服務(wù)的規定執行,學(xué)生通過(guò)表演、展示將護士職業(yè)禮儀知識應用其中,情景題材涉及護士職業(yè)的.各種場(chǎng)合,內容涵蓋護士?jì)x容儀表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治療盤(pán)、持病歷夾、推車(chē)行進(jìn)、拾揀物品、陪同引導、攙扶幫助、溝通技巧等,可以人性化服務(wù)理念、服務(wù)、榮譽(yù)、成績(jì)等。

  3、護理專(zhuān)業(yè)學(xué)生表演節目。20xx級和20xx級護理專(zhuān)業(yè)學(xué)生以演唱、配樂(lè )朗誦、演講、小品等方式,向全校展示本班的精神風(fēng)貌。

  八、參賽規則

  1.參賽方式:20xx級和20xx級護理專(zhuān)業(yè)學(xué)生以各自班級為單位參加比賽。

  2.展示形式:各班級的職業(yè)禮儀風(fēng)采展示可以進(jìn)行自我編排,以展示本班的精神風(fēng)貌。

  護理專(zhuān)業(yè)知識問(wèn)答:分別設置必答題,搶答題,判斷題。

  必答題:

  規則:必答題每組設置5道必答題,主持人讀完題后,該組參賽人員必須在30秒鐘內作答,否則失去答題資格。每答對一題加5分,答錯不加分。

  搶答題:

  規則:主持人讀完題后,宣布搶答開(kāi)始方可搶答,由站立最快的團隊進(jìn)行作答,注意必須由主持人宣布開(kāi)始作答,且在30秒內回答正確才可加分。搶答題答對一題加5分,答錯扣5分。

  風(fēng)險題:

  規則:每組有兩個(gè)風(fēng)險題。主持人讀完題后,不可以棄權,要么自己團隊答,要么請其他的團隊答,該組參賽人員必須在1分鐘內作答。答對一題加10分,答錯扣分10分。

  3.展示內容:主題鮮明、有特色、思想性強、內容健康、積極向上、表演形式新穎有創(chuàng )意,場(chǎng)景設計合理,動(dòng)作編排符合實(shí)際工作需要,體現護士工作內涵。

  4.參賽要求:每個(gè)班均按照學(xué)校安排進(jìn)行比賽,按時(shí)到比賽地點(diǎn)參加比賽。

  所有參賽班級應按指定地點(diǎn)就位,不準隨意走動(dòng)、喧嘩或起哄,尊重評委評分,文明觀(guān)看、參賽。

  九、獎項設置(略)

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