員工入職報告范文

　　隨著(zhù)個(gè)人素質(zhì)的提升，越來(lái)越多人會(huì )去使用報告，不同種類(lèi)的報告具有不同的用途。相信很多朋友都對寫(xiě)報告感到非�？鄲腊�，下面是小編精心整理的員工入職報告范文，希望對大家有所幫助。

員工入職報告范文1

尊敬的領(lǐng)導：

　　根據公司安排，我參與了最近一期新員工入職培訓活動(dòng)，并對其進(jìn)行了完整記錄和評估�，F將培訓情況報告如下：

　　一、培訓時(shí)間：

　　20xx年10月1日至20xx年10月5日，為期五天。

　　二、培訓內容：

　　1.公司概況介紹：包括公司歷史、規模、組織架構等基本信息；2.業(yè)務(wù)流程和流程規范：詳細介紹了各個(gè)部門(mén)的職責和工作流程，培訓了相關(guān)崗位的規范操作流程；

　　3.產(chǎn)品知識培訓：對公司主要產(chǎn)品進(jìn)行了介紹，包括功能、特點(diǎn)、使用方法等；

　　4.軟技能培訓：培訓了溝通技巧、團隊合作、時(shí)間管理等軟技能，提高員工的綜合素質(zhì)；

　　5.公司價(jià)值觀(guān)和文化介紹：傳達了公司的核心價(jià)值觀(guān)和文化，引導新員工融入公司的價(jià)值觀(guān)念；

　　6.安全教育與法律法規培訓：培訓了辦公室安全、網(wǎng)絡(luò )安全、個(gè)人信息保護等安全知識，以及相關(guān)法律法規的要求。

　　三、培訓師資：

　　1.主講人員：公司內部培訓師和相關(guān)部門(mén)負責人；

　　2.培訓方式：結合理論講解和實(shí)際案例分析，通過(guò)小組演練、討論等互動(dòng)方式進(jìn)行培訓。

　　四、培訓效果評估：

　　1.培訓反饋：在培訓結束后，通過(guò)問(wèn)卷調查的方式進(jìn)行了評估。參與培訓的`員工普遍表示培訓內容豐富、形式多樣，對于理解公司業(yè)務(wù)和規范操作有很大幫助；

　　2.考核成績(jì)：在培訓結束后進(jìn)行了一次綜合考核，根據員工培訓表現、筆試成績(jì)和小組演練成績(jì)綜合評估，評定了各個(gè)員工的培訓成果；

　　3.匯報總結：根據培訓效果評估結果，向公司領(lǐng)導和部門(mén)領(lǐng)導做了一份培訓總結報告，提出了改進(jìn)意見(jiàn)和建議。

　　五、培訓后續處理：

　　1.培訓證書(shū)發(fā)放：根據員工的培訓成績(jì)，頒發(fā)了相應的培訓證書(shū)，作為員工繼續培訓和職業(yè)發(fā)展的依據；

　　2.考核不合格處理：對于未能通過(guò)培訓考核的員工，采取了進(jìn)一步培訓或者調整崗位等措施。

　　以上是本次新員工入職培訓的情況報告，通過(guò)培訓，新員工對公司的業(yè)務(wù)、流程和文化有了更深入的了解和認識，為今后的工作奠定了基礎。同時(shí)，也為公司提供了一批專(zhuān)業(yè)素質(zhì)較高的新員工。

　　新員工入職培訓是公司人力資源管理的重要一環(huán)，我們將繼續改進(jìn)培訓方式和內容，不斷提升培訓質(zhì)量和效果，確保新員工能夠快速融入工作，為公司發(fā)展貢獻力量。

　　謝謝！

此致

敬禮

　　XX部門(mén)

　　XX人員

員工入職報告范文2

xx：

　　我來(lái)到xx雖然只有一個(gè)月多的時(shí)間，但在這短短的一個(gè)多月里，卻讓我感到公司領(lǐng)導對工作的精益求精，不斷創(chuàng )新，對員工的無(wú)微不至——————讓我感到加入是幸運的，作為公司的一員，我感到無(wú)比自豪，相信這種自豪感將使我更有激情的投入到工作中。

　　作為一名進(jìn)入一個(gè)全新工作環(huán)境的新員工來(lái)說(shuō)，盡管在過(guò)去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗，但剛進(jìn)入公司，難免還是有點(diǎn)壓力。為了能讓自己盡早進(jìn)入工作狀態(tài)和適應工作環(huán)境，有問(wèn)題及時(shí)請教同事及領(lǐng)導，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。這段時(shí)間我學(xué)到了很多知識，自己的技術(shù)水平也得到了很大提高，過(guò)得非常充實(shí)和快樂(lè )，再累也是值得的！在這里，我要特別感謝在這段時(shí)間幫助過(guò)我的領(lǐng)導和同事，正是因為有了他們無(wú)微不至的關(guān)懷和不厭其煩的幫助，才使我得于盡早從那種緊張情緒中解放出來(lái)，使我盡快地去適應新環(huán)境，全情地投入了工作！

　　g在xx，我喜歡xx主管這個(gè)工作崗位，因為這個(gè)崗位具有很高的挑戰性，能讓我把以前積累的工作經(jīng)驗和想法學(xué)以致用，并能很好的發(fā)揮我與人溝通、處理問(wèn)題等方面的能力，正因為對工作的喜歡，使我能全情投入到工作中去。我知道惟有積極的行動(dòng)才能帶來(lái)豐碩的成果。為了做好這項工作，我正用心的做著(zhù)領(lǐng)導交給我的每一項任務(wù)。對于我來(lái)說(shuō)，xx是一個(gè)區別于以往的新環(huán)境，所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工，我會(huì )去主動(dòng)了解、適應環(huán)境，同時(shí)也要將自己優(yōu)越的方面展現給公司，在充分信任和合作的基礎上會(huì )建立良好的人際關(guān)系。除此之外，我還要時(shí)刻保持高昂的學(xué)習激情，不斷地補充知識，提高技能，以適應公司發(fā)展。在工作中我可能會(huì )有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態(tài)、有十足的信心勇敢地走下去，就一定會(huì )取得成功。

　　通過(guò)這一個(gè)多月的學(xué)習和了解，知悉了公司做為xxX國際物流的.運作模式，以及所對應的客戶(hù)要求，結合公司發(fā)展及部門(mén)領(lǐng)導對于我的工作要求，近期這幾方面在予以落實(shí)和完善：

　　1、推進(jìn)新項目的發(fā)展和運作；近期恰逢xx項目的前期運作，也于之前至客戶(hù)現場(chǎng)聽(tīng)取項目運作要求，對于xx項目的軟硬件予以落實(shí)，先期完善庫區安置及跟進(jìn)庫區貨架安裝的供應商篩選，以及對于涉及此項目的設備設施安置。同時(shí)為了加快落實(shí)xx項目開(kāi)展，在與公司派駐現場(chǎng)的人員多次溝通后，了解xx客戶(hù)自身的運作特點(diǎn)，結合本公司運作要求配合完善此項目的SOP更新。

　　2、業(yè)務(wù)數據化；為了更加直觀(guān)的了解現場(chǎng)運營(yíng)的運作情況，根據業(yè)務(wù)及部門(mén)領(lǐng)導要求，重新更新了相應數據格式和內容，從而更有效的發(fā)現工作中的問(wèn)題和情況，予以實(shí)施和完善。

　　3、倉庫設施維護；為了更有效整合倉庫設備設施的工作效率，規范倉儲設施的使用要求，把控設施的使用情況，降低硬件的維護費用，完成了叉車(chē)設備卡和維護計劃以及叉車(chē)點(diǎn)檢的把控，之后在日常工作中予以關(guān)注執行情況。

　　4、海關(guān)核查；在前期數據單證同事通過(guò)不懈努力，更新倉庫數據后，與本月X日與倉庫人員配合完成了海關(guān)核庫工作。

　　5、降本增效；隨著(zhù)公司發(fā)展，以期獲得更大的效益，有效降低成本是所有企業(yè)所追求的，雖然進(jìn)入公司不長(cháng)，但也發(fā)現了在本部門(mén)運作中降低成本的影子，如我司在耗材的使用上，可以制定使用標準，降低損耗，從而有效降低倉儲的成本，我將通過(guò)一段時(shí)期的觀(guān)察和分析后，找出切實(shí)可行的方案，從而提高公司第三利潤。社會(huì )在發(fā)展，信息在增長(cháng)，挑戰也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢，更要通過(guò)學(xué)習他人的經(jīng)驗，來(lái)提高自身的素質(zhì)。xx國際物流有限公司的發(fā)展目標是宏偉而長(cháng)遠的，公司的發(fā)展就是我們每個(gè)人的發(fā)展。結合年前公司xx的講話(huà)，“作為決定地位，工作態(tài)度決定一切”，我將以踏實(shí)勤奮的工作態(tài)度去完成工作中每一個(gè)任務(wù)，配合完成好公司領(lǐng)導交付的工作，與xx一起迎接輝煌的明天！

　述職人：xx

20xx年xx月xx日

員工入職報告范文3

　　首先感謝領(lǐng)導們給我這次時(shí)機，讓我們青年人暢所欲言，由于我來(lái)的時(shí)間比擬短，在座的可能還不熟悉我，我先做一下自我介紹，畢業(yè)于濱州學(xué)院中文系，是今年的事業(yè)編人員，來(lái)到陳官鄉進(jìn)展基層鍛煉，為此我感到非常的榮幸。

　　現在我在工業(yè)辦辦公室進(jìn)展基層鍛煉，負責日常工作和企業(yè)方面的相關(guān)工作，下面我做以下工作匯報。

　　一、工作匯報

　　1.安全生產(chǎn)方面：

　　堅固實(shí)力安全第一的主導思想，堅持事前籌劃，周密部署，嚴格對方案進(jìn)展評審，留意細節，確保工藝設備的安全穩定運行，在實(shí)際生產(chǎn)運行中對工藝進(jìn)展不斷改良，杜絕工藝安全事故的發(fā)生。

　　2.工藝治理方面：

　　20xx年在一系試燒粒度煤，勝利為集團的造氣爐用煤摸索出了一條新的途徑，同時(shí)也降低了消耗和合成氨生產(chǎn)本錢(qián)，但是的煤耗根本掌握在1350公斤左右，由于試燒粒度煤的勝利，消耗有明顯降低，根本掌握早1270公斤左右，后來(lái)在全集團推廣摻燒粒度煤，至今始終在摻燒運行。

　　隨著(zhù)本錢(qián)掌握理念的逐步深入，為了更好地降低合成氨生產(chǎn)本錢(qián)，造氣的入爐煤原料本錢(qián)尤為重要，所以在原料煤商要有一個(gè)新的突破，我們在集團和廠(chǎng)領(lǐng)導的帶著(zhù)下，漸漸摸索型煤摻燒的工藝運行條件，工藝調整的思路主要是依據入爐煤質(zhì)進(jìn)展，結合風(fēng)壓、電流的變化，對入爐蒸汽和風(fēng)機風(fēng)擋進(jìn)展準時(shí)調整，在煤球摻燒時(shí)間過(guò)程中漸漸形成了“小負荷、大蒸汽”的工藝調整思想。在確保爐況穩定的根底上摻燒量逐步增加，煤球摻燒技術(shù)有了很大程度的提高，有原來(lái)的到現在的，爐況的穩定程度得到了掌握，摻燒的工藝條件日益成熟，使合成氨生產(chǎn)本錢(qián)得到了進(jìn)一步的降低。

　　為使工藝設備的配套和匹配，依據摸索的條件變化和設備影響因素；針對煤球摻燒后上點(diǎn)偏高，帶出熱量較多的客觀(guān)實(shí)際狀況對布料筒進(jìn)展了改造，由過(guò)去的1.2m改為現在的1m提高了有效碳層，降低了上點(diǎn)溫度，增加的造氣的蓄熱力量削減了熱損失，對提高單爐發(fā)氣量和爐況的穩定起到了很好的作用。

　　為深挖內部潛力，查找節能降耗的有效途徑，針對水夾套壁溫外環(huán)區溫度低的不利因素，為有效的進(jìn)展改善依據集團的指示協(xié)作技改對1—3#爐勝利進(jìn)展了改造，通過(guò)管道流程的修改以及學(xué)習熔鹽的特性積極摸索工藝運行條件，造氣爐鹽夾套工藝治理技術(shù)日益成熟，并不斷改善，確保了熔鹽爐一次性開(kāi)車(chē)勝利，借鑒1—3#爐的運行閱歷，又勝利的對16—18爐進(jìn)展了改造和投運。倆套鹽夾套造氣爐的勝利改造及工藝治理技術(shù)的不斷探究為新造氣爐的順當開(kāi)車(chē)奠定的根底、積存了閱歷，確保新造氣熔鹽爐一次性安全投入運行，并且為其工藝調整，制造和積存了條件。

　　在爐況治理上，始終堅持“爐況長(cháng)周期安全穩定運行”及“技能降耗”這一主題開(kāi)展工作。針對入爐煤的特點(diǎn)，積極摸索工藝最正確運行條件，并制定符合實(shí)際的工藝指標。加大爐溫考核監視力度，從分挖掘內部潛力，調發(fā)動(dòng)工的積極性，確保了爐況長(cháng)周期安全穩定運行，使白煤小號得到了有效的掌握，屢次刷新歷史最好水平。

　　3.存在的缺乏：

　　對某些危急源的辨識，特殊是鹽夾套造氣爐的.危急源辨識不到位，存在肯定的缺陷。還需在這方面很下功夫。在實(shí)踐的過(guò)程中，不斷積存和完善應急事故預案的編寫(xiě)及演練……由于自身文化水平的限制對一些新技術(shù)、新工藝不能準時(shí)有效的全面把握和有效利用，對節能降耗工作不夠到位，還需要進(jìn)一步的努力。

　　4.今后的準備：

　　在今后的工藝治理中，在確保安全的前提下，力求有所創(chuàng )新：在造氣用煤方面不斷學(xué)習新技術(shù)摸索新工藝，為集團合成氨的有效降低最好效勞，完善各類(lèi)應急預案的編寫(xiě)、演練。

　　5.工作體會(huì )

　　回憶這幾年的工作，雖然取得了一些成績(jì)，但是面對當前的經(jīng)濟形勢，我深深的感覺(jué)到甘為的重要性，我為能成為一名造氣崗位的高級技工而驕傲，造氣是合成氨生產(chǎn)的龍頭崗位，是企業(yè)本錢(qián)掌握的最要崗位，造氣崗位運行的好壞，直接影響著(zhù)企業(yè)的運行質(zhì)量，我作為一名造氣崗位的高級技師將不斷努力，摸索造氣新工藝和新技術(shù)，總結運行閱歷，做好節能降耗工作，為企業(yè)的經(jīng)濟運行做出新的奉獻。

員工入職報告范文4

尊敬的領(lǐng)導:

　　你們好，首先向你們表達一下我真誠的謝意。讓我有這份榮幸坐在“xx”的工作辦公樓里來(lái)寫(xiě)這樣一份入職報告。

　　來(lái)到xx已經(jīng)一個(gè)多星期了，我很高興能夠加入到一個(gè)團結和睦的團隊，認識很多親切熱情的同事，切身感受到了xx帶給我的自豪感和使命感。入職xx，雖然時(shí)間不長(cháng)，但領(lǐng)導對工作的精益求精、同事間友好和諧的工作態(tài)度，這些都讓我感覺(jué)到加入公司工作是正確的選擇;能成為公司一員，我感到無(wú)比的自豪。我相信我的這種自豪感將會(huì )使我更有熱情地投入到工作中去。

　　作為一名新員工，我初步了解到公司用趨于完善的管理模式為員工創(chuàng )造最佳的發(fā)展環(huán)境和發(fā)展空間，鼓勵和幫助每位員工挑戰并超越自我，幫助我們盡快完成角色轉換，很快融入到新環(huán)境中去。我想，正是因為這種人性化的管理，才使得每一個(gè)員工都能積極的投入工作。

　　通過(guò)培訓，讓我感觸頗深。結合來(lái)公司這幾天的工作、學(xué)習，下面將我自己的感想總結一下：

　　一、首先，態(tài)度決定高度

　　公司各類(lèi)培訓文檔的學(xué)習，以及在工作中與培訓師的接觸，讓我印象頗深的.是。不管是從員工到領(lǐng)導者，公司整個(gè)工作氛圍非常良好，大家都能用負責任的態(tài)度來(lái)看待工作上的事情。也正是這種嚴謹的態(tài)度讓我更加堅信了自己的選擇。

　　二、認真仔細

　　作為一名錄入員，其工作性質(zhì)要求我必須具備細心的技能，認真對待所分配的每一條任務(wù)。所以在培訓學(xué)習的基礎上，自己應該要多加觀(guān)察，勤于思考，以求早日得到工作能力的認可。

　　三、加強學(xué)習

　　我初入社會(huì )。時(shí)間短，閱歷淺。之前對于“xx”的接觸面比較狹窄，所以認識和見(jiàn)解上都存在不足之處。之前所任職的工作相對輕松，如今接受一份全新的工作，等于是從零開(kāi)始。所以，我個(gè)人以為，需要學(xué)習和訓練的地方還有很多。

　　在以后的工作中，我決心以老員工為榜樣，努力做好以下幾點(diǎn)：

　　1.嚴格執行公司制定的各種規章制度。

　　2.珍惜公司組織的各種培訓課程，虛心學(xué)習，活學(xué)活用，更好的將學(xué)到的知識融入到工作中去。從真正意義上業(yè)掌握一個(gè)錄入員基本的技能常識。

　　3.學(xué)會(huì )反思。對于工作中出現的問(wèn)題，要多問(wèn)幾個(gè)為什么，這樣有助于我在工作中少走彎路，減少出錯率。

　　4.提高自身的文化素質(zhì)和修養，充分利用業(yè)余時(shí)間自學(xué)一些知識技能，以彌補自己經(jīng)驗學(xué)歷理上的不足。

　　我熱切希望我能通過(guò)自己的努力，通過(guò)公司的各項考核認證，爭取早日達標。俗話(huà)說(shuō)，“不想當將士的兵不是好兵”，公司提供了合理晉升的機制，所以在以后的職業(yè)生涯中，向上走是我的職能目標，同時(shí)我也會(huì )進(jìn)修一些相應的知識，更好的規劃我的職業(yè)生涯。

　　近期學(xué)習中，盡管也很努力的在學(xué)習很多相關(guān)技能，仍感受到自己知識面的狹隘和淺薄。意識到自己的不足之處

　　也深感慚愧之至。慚愧之余，唯有不斷努力提高自己，才能得到進(jìn)步。

　　或許我不是一個(gè)能力很強，效率很高的標準員工，但我是一個(gè)會(huì )追求進(jìn)步的人。我承諾我會(huì )認真學(xué)好培訓課程，在以后的工作學(xué)習中，提高自己，實(shí)現自我的價(jià)值。

　　我不夠拔尖，不夠優(yōu)秀。同時(shí)，我也樂(lè )于相信，用良好的學(xué)習態(tài)度，和熱情的心，一樣也可以成就未來(lái)。

　　期待我和“xx”能夠共同成長(cháng)。

　述職人：xx

20xx年xx月xx日

員工入職報告范文5

尊敬的領(lǐng)導、親愛(ài)的同事們：

　　大家好！

　　20xx年x月，我滿(mǎn)懷著(zhù)對金融事業(yè)的向往與追求走進(jìn)了xx分理處，在這里我將釋放青春的能量，點(diǎn)燃事業(yè)的夢(mèng)想。時(shí)光飛逝，來(lái)xx分理處已經(jīng)25個(gè)年頭了，我始終保持著(zhù)良好工作狀態(tài)，以一名合格銀行員工的標準嚴格要求自己，立足本職工作，刻苦鉆研業(yè)務(wù)技能，使自己能在平凡的崗位默默奉獻著(zhù)，為我們的'銀行事業(yè)發(fā)一份光，貢獻一份熱。忙忙碌碌的年即將過(guò)去，回顧一年來(lái)的所有工作令人欣慰，在支行分理處各級領(lǐng)導的帶領(lǐng)下和同事們的幫助下，我圓滿(mǎn)順利地完成了本年的各項工作任務(wù)，現就一年來(lái)的工作情況向各位領(lǐng)導和同事們匯報如下：

　　一、加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習。特別是學(xué)習《員工違規處理辦法》和《員工守則》等。增加自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，不斷提高工作效率和質(zhì)量。

　　二、做到優(yōu)質(zhì)服務(wù)，提高窗口服務(wù)質(zhì)量，我知道我所在的崗位是一線(xiàn)服務(wù)窗口，我的一言一行都代表著(zhù)本行的形象，因此，我時(shí)刻提醒我自己在工作中一定要認真細心，嚴格按規章制度進(jìn)行操作，同時(shí)盡最大努力去幫助客戶(hù)耐心解答客戶(hù)在輸業(yè)務(wù)過(guò)程中存在的各種疑問(wèn)，急客戶(hù)之所急，想客戶(hù)之所想，使客戶(hù)能夠高興而來(lái)，滿(mǎn)意而歸。

　　三、大力宣傳新業(yè)務(wù)品種，積極營(yíng)銷(xiāo)中間業(yè)務(wù)，全面完成分理處下達的各項業(yè)務(wù)指標，營(yíng)銷(xiāo)xx保險32萬(wàn)元，xx保險3.4萬(wàn)元，辦理網(wǎng)銀開(kāi)戶(hù)85戶(hù)，借記卡開(kāi)戶(hù)388戶(hù)，為本行創(chuàng )造了中間業(yè)務(wù)收入。

　　四、增加安全意識，及時(shí)杜絕安全隱患，做到全年安全無(wú)事故，業(yè)務(wù)要發(fā)展，安全是基礎，工作中能夠堅持及時(shí)上下班，進(jìn)出門(mén)能做到即開(kāi)即鎖隨手關(guān)門(mén)，堅持做到一日三碰庫，杜絕自辦業(yè)務(wù)，及時(shí)避免業(yè)務(wù)操作風(fēng)險�；仡�，展望20xx,在新的一年里我會(huì )加緊學(xué)習，更好地充實(shí)自己，以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)來(lái)迎接新時(shí)期的挑戰。

　　謝謝大家！

　　述職人：xx

20xx年xx月xx日

員工入職報告范文6

　　20xx年xx月xx日正式入職xx公司工程部。入職一個(gè)月來(lái)，在公司及部門(mén)領(lǐng)導的正確指導下和工程部老員工的熱心幫助中，我按照公司制定的新員工實(shí)習內容和階段目標，一點(diǎn)一滴、一件一項的進(jìn)行學(xué)習和了解。通過(guò)學(xué)習和了解，有著(zhù)很多的、很好的進(jìn)步與變化，為了得到更多的指導和培養，不斷提高自身的專(zhuān)業(yè)理論素質(zhì)與實(shí)際動(dòng)手能力。為此，從四個(gè)方面(1、實(shí)習內容;2、實(shí)習效果;3、不足之處;4、努力方向)對我一個(gè)月以來(lái)的實(shí)習工作進(jìn)行認真回顧總結、定期定向報告，請公司領(lǐng)導及部門(mén)領(lǐng)導檢查指導!

　　第一個(gè)方面：實(shí)習內容

　　入職工程部一個(gè)月以來(lái)，在公司及部門(mén)領(lǐng)導的正確指導下和工程部老員工的熱心幫助中，我主要進(jìn)行了六項工作：

　　1、 了解公司的發(fā)展歷程和學(xué)習公司的企業(yè)文化;

　　2、 學(xué)習工程部職能規范和具體要求;

　　3、 在xx的帶領(lǐng)下去公司加工廠(chǎng)參觀(guān)學(xué)習、并現場(chǎng)對接兩相流機組;

　　4、 在xx的帶領(lǐng)下去xx一居民小區，現場(chǎng)了解采暖系統的整體概況和運行特點(diǎn);

　　5、 通過(guò)資料學(xué)習了解公司主導產(chǎn)品的結構用途和工作原理;

　　6、 學(xué)習了解可行性方案的基本模式和擬定方法;

　　第二個(gè)方面：實(shí)習效果

　　通過(guò)一個(gè)月以來(lái)學(xué)習了解和請教交流，我的實(shí)習效果是很明顯的。已經(jīng)具備了基本性的、基礎性的、常識性的能力素質(zhì)�？傮w來(lái)講，有六個(gè)方面的成效;

　　1、 能夠友好和諧的與公司領(lǐng)導及工程部成員進(jìn)行溝通交流，建立了良好的上下級關(guān)系與同事關(guān)系，為下一步的工作奠定了良好的人脈基礎;

　　2、 對公司的發(fā)展歷程和公司文化有了進(jìn)一步的認識和理解，為下一步的工作指明方向;

　　3、 對公司的主導產(chǎn)品有了全面的了解，掌握了產(chǎn)品的分類(lèi)、用途、性能及其主要技術(shù)參數;

　　4、 基本掌握了工程部的職能、制度、規范、流程、標準、時(shí)限，為下一步的工作奠定了一些業(yè)務(wù)基礎;

　　5、 基本掌握了現場(chǎng)勘查、數據采集、設備選型、方案擬定、備貨發(fā)貨、安裝調試、竣工驗收等相關(guān)工作的具體內容;

　　第三個(gè)方面：不足之處

　　在工程部實(shí)習一個(gè)月來(lái)，雖然在各方面都有很大進(jìn)步和明顯成效，但是與老員工相比較、距優(yōu)秀員工標準還有很多的、很大的不足和差距。主要的表現在兩個(gè)方面：

　　1、 方案的擬定和制作不夠熟練、沒(méi)有創(chuàng )意;

　　2、 沒(méi)有現場(chǎng)安裝調試經(jīng)歷，沒(méi)有故障分析排除經(jīng)驗;

　　對新能源管理理念和管理模式有了一定的認識;

　　第四個(gè)方面：努力方向

　　工程部是公司的重要部門(mén)之一，也是公司“創(chuàng )和諧團隊、建滿(mǎn)意企業(yè)”的'形象代言人和具體實(shí)施人。我作為工程部一名新入職的員工，需要學(xué)習了解和掌握運用的知識、常識還有很多很多，還需要一些必要的過(guò)程，否則是很難勝任本職發(fā)揮作用。為了盡快掌握工程部的職能規范和標準要求，下一步我準備從以下三個(gè)方向的進(jìn)行努力。

　　1、 虛心請教，了解和掌握各類(lèi)機組、機型方案、全案的擬定;

　　2、 利用安裝、調試、售后的機會(huì )不斷提高自己的實(shí)戰能力;

　　3、 積極參與能源管理模式的討論和研究;

　　以上是我入職xx工程部一個(gè)月以來(lái)的實(shí)習工作總結，不足之處，請公司領(lǐng)導及部門(mén)領(lǐng)導批評指導，我表示虛心接受，并堅決校正。

員工入職報告范文7

　　我到機場(chǎng)今日正好是四個(gè)月，這短短的四個(gè)月，卻對我產(chǎn)生了比擬深遠的影響，我是個(gè)小年輕，第一次踏入社會(huì )，抱著(zhù)新奇不服輸的態(tài)度，年輕氣盛。但是我卻很幸運，由于我遇到了這么多高素養、高品德的好領(lǐng)導和好同事，是他們的包涵、理解和傳授讓我在這短短四個(gè)月里學(xué)到了許多東西，我現將這四個(gè)月的工作學(xué)習狀況跟大家匯報一下：

　　剛來(lái)機場(chǎng)，跟李佳學(xué)習起降費的收入，他讓我從根底學(xué)習，一點(diǎn)兒一點(diǎn)兒接觸、熟識機場(chǎng)收入的`整個(gè)程序，同時(shí)培育我的創(chuàng )新求變意識，查找沒(méi)有最好只有更好的統計方法，力求工作上的創(chuàng )新與突破！在此感謝李佳布滿(mǎn)慈祥的關(guān)心和寬容，讓我從一個(gè)對機場(chǎng)生疏的人變成了現在對機場(chǎng)漸漸熟識的人！

　　固然，還需要更多的了解學(xué)習與進(jìn)步！盼望李佳教師永久一如既往，不吝賜教！領(lǐng)導與同事對我這樣一個(gè)剛踏入社會(huì )的年輕人，都賜予了不同程度的關(guān)心和幫忙，比方各位領(lǐng)導對我生活上的噓寒問(wèn)暖，沒(méi)有電視給我們要的電視，各位同事對我工作過(guò)程中遇到問(wèn)題的專(zhuān)心解答，還有劉科長(cháng)，王科長(cháng)無(wú)私的幫忙，大偉都很感動(dòng)，我更盼望自己快快成長(cháng)起來(lái)，力爭做一個(gè)對機場(chǎng)對大家有用的人！回報社會(huì )、回報機場(chǎng)、回報大家！

　　在前面工作中，完成了對民航下發(fā)舊文件和新文件的學(xué)習與理解，可以勝任新規定下機場(chǎng)收入改革的新要求新局面，在接下來(lái)的工作中，我將一如既往、奮勉向上，以大家的利益為動(dòng)身點(diǎn)，保持年輕人的沖勁，將起降收入做好！

　　工作思路如下：

　　1、加強與特車(chē)隊、安檢的聯(lián)系，保持機號表更新全都。

　　2、深入學(xué)習了解機場(chǎng)財會(huì )的整個(gè)程序，整個(gè)思路，培育有總體感和大局面的頭腦！爭取早日找到領(lǐng)導所提到的改良之法！

　　3、機場(chǎng)收入方面，加強與各個(gè)航空公司的聯(lián)系，建立機場(chǎng)與航空公司之間的交情！準時(shí)催帳、入帳！收入是根底之一，必需用更多的心力在這方面。

　　4、利用工作之余加強與財會(huì )有關(guān)法律方面的學(xué)習與探討，提高自己的綜合素養！

　　5、五號之前報重點(diǎn)稅、報稅，寫(xiě)收入分析，每個(gè)季度需將重點(diǎn)稅源分析發(fā)給稅務(wù)局。15號之前，打發(fā)票，盡快將起降費寄出。15到30號訂憑證、訂起降費匯總表、催款、整理應收帳款。25—26號找實(shí)業(yè)公司詢(xún)問(wèn)停車(chē)場(chǎng)收入并入賬。

　　最終，我肯定將自己負責的各項事務(wù)擔起來(lái)，在最短的時(shí)間內提高自己的業(yè)務(wù)水平！專(zhuān)心學(xué)習！請領(lǐng)導放心！

員工入職報告范文8

　　首先感謝領(lǐng)導們給我這次時(shí)機，讓我們青年人暢所欲言，由于我來(lái)的時(shí)間比擬短，在座的可能還不熟悉我，我先做一下自我介紹，畢業(yè)于濱州學(xué)院中文系，是今年的事業(yè)編人員，來(lái)到陳官鄉進(jìn)展基層鍛煉，為此我感到非常的榮幸。

　　現在我在工業(yè)辦辦公室進(jìn)展基層鍛煉，負責日常工作和企業(yè)方面的相關(guān)工作，下面我做以下工作匯報。

　　一、工作匯報

　　1.每日清掃清潔衛生。清潔衛生在全部工作中，它屬于最不重要的，但它也是我們剛來(lái)的年輕人必不行少的一項工作，每天早上上班的第一件事情就是清掃辦公室到大廳的清潔衛生，潔凈的工作環(huán)境使我們心情舒服，有利于我們高效的完成各項工作。

　　2.文秘工作。以前的文員張志敏走了之后，絕大局部的和企業(yè)相關(guān)的公文傳閱便由我負責，只要是辦公室給我打電話(huà)給聶鄉長(cháng)拿文件，我就會(huì )馬上去拿，拿來(lái)之后準時(shí)交給聶鄉長(cháng)辦理，聶鄉長(cháng)讓我交給哪位分管領(lǐng)導辦理，我就交給哪位分管領(lǐng)導，需要我辦理的，我會(huì )準時(shí)辦理，平常主要是幫助焦長(cháng)生主任完成和企業(yè)相關(guān)的各項工作，比方每月向縣推動(dòng)辦報工程進(jìn)度和領(lǐng)導到現場(chǎng)寫(xiě)實(shí)記錄以及和企業(yè)相關(guān)的報表工作。

　　3.報賬工作。工業(yè)辦的各項開(kāi)支，由我負責收集整理匯總核實(shí)后，向各位分管領(lǐng)導請示，經(jīng)分管領(lǐng)導簽字后，去財政所解報，然后把領(lǐng)到的現金交給相關(guān)人員。

　　二、下一步工作規劃

　　盡職盡責的完成自己的本職工作，準時(shí)完成領(lǐng)導安排的任務(wù)，不拖沓，做到當日的工作當日完成。不斷向工業(yè)部門(mén)的領(lǐng)導和前輩多多學(xué)習，接觸不曾接觸過(guò)的'工作，解決之前搞不清晰的地方，徹底把問(wèn)題弄明白，不能得過(guò)且過(guò)，這不僅是對自己負責、對大家負責也是對人民負責。

　　建議如下：

　　1、給我們制造更多的和企業(yè)溝通的時(shí)機，以利于我們更好地開(kāi)展工作�，F在我們開(kāi)展工作只是單純的依靠電話(huà)來(lái)完成各項工作，由于許多企業(yè)辦事員不熟悉我們，對我們的工作不是很協(xié)作，假如我們雙方很熟識的話(huà)，他們幫助我們完成各項工作的積極性應當更高。

　　2、對我們外地人員而言，我深切感受到生活的單調和住房的擁擠。下班之后對我們外地人員來(lái)說(shuō)不是來(lái)辦公室上上網(wǎng)，就是洗衣服蹲在宿舍無(wú)事可干。好幾個(gè)人擠在一個(gè)小屋里，有些事情的確不便利，比方我孩子還不到兩周歲，我很想和他生活在一塊就是沒(méi)地方住，四周也租不到適宜的房子。

員工入職報告范文9

　　*年*月*日。我帶著(zhù)自己的夢(mèng)想與追求，來(lái)到了期盼已久的攜程，從公司四天緊鑼密鼓的入職培訓中，讓我更清晰的認識了自己，使我更加堅定了自己的選擇，能成為攜程的新進(jìn)職員，深感榮幸!

　　新進(jìn)職員的培訓結束了，留給我的不僅僅是感動(dòng)，不僅僅是經(jīng)驗，也不僅僅是培訓師對我殷殷的囑托，更重要的是一種奮發(fā)向上的力量和開(kāi)拓進(jìn)取的精神。企業(yè)文化的洗禮，自身心靈的洗練，讓我沒(méi)有了離開(kāi)家鄉的孤獨與寂寞感，拋棄了迷惘和彷徨，讓我更深刻的了解了攜程。攜程的企業(yè)文化，經(jīng)營(yíng)理念與服務(wù)理念，一幕幕輝煌，一份份成績(jì)，讓我嘆服，讓我感動(dòng)，讓我找到了一中久違的歸屬感，內心充滿(mǎn)了對這里的無(wú)限眷念和渴望，我清楚的認識到這里就是我新的開(kāi)始了，面對這樣一個(gè)快樂(lè )的，積極的，向上的，勇敢的團隊，我希望自己能盡快地融入此團隊，敢于創(chuàng )新，追求務(wù)實(shí)，堅持學(xué)習，我也堅信，它值得我為之努力奮斗!

　　在人的一生當中，實(shí)現自我價(jià)值是非常重要的，能夠提升自身的價(jià)值，為社會(huì )、為國家、為人民、為公司做出貢獻，是衡量自我價(jià)值的標準，所以我認為越有挑戰力的工作，就越有他所具備的特殊價(jià)值，我為成為攜程一員而倍感自豪。在今后的工作中，我會(huì )堅持不懈的努力，為攜程的明天而奮斗，相信攜程的明天會(huì )更強大，更輝煌。

　　新的舞臺，新的機遇，新的挑戰，以后是未知的，未來(lái)有無(wú)限可能性，我希望做一個(gè)負責任的人，一個(gè)值得信賴(lài)的人。面對機遇，面對挑戰，我會(huì )自信的接受，我相信我們可以一起創(chuàng )造輝煌。

　　在理論培訓中，我了解到了公司的歷史，公司的企業(yè)文化和公司的`完整架構，以及公司每個(gè)員工必須具備的條件和責任心，攜程是一個(gè)區別于以往的新環(huán)境，所接觸的人和事物一切都是新的。攜程會(huì )給予每個(gè)員工相應的關(guān)心，會(huì )給每個(gè)員工足夠的空間展現自己，攜程的發(fā)展目標是宏偉而長(cháng)遠的，公司的發(fā)展就是我們每個(gè)人的發(fā)展，我相信我有能力把握機遇，與攜程一起迎接挑戰!從這次的培訓中，我學(xué)會(huì )了一句話(huà)，只要有目標，路就不會(huì )消失，短暫而緊張的培訓過(guò)程中]，培訓師精彩的授課技巧，讓各位新進(jìn)職員在快樂(lè )中接受了培訓，并沒(méi)有疲憊的感覺(jué)。

　　是的，積極的人像太陽(yáng)，照到哪里哪里亮，消極的人像月亮，初一十五不一樣。所以我的心有多大，舞臺就會(huì )有多大，心態(tài)決定一切。所以我會(huì )用最積極的心態(tài)去面對自己和每一位顧客和朋友，我堅信，沒(méi)有做不成的事，只有不愿做的事。

　　作為團隊中的一名新員工，我會(huì )盡快讓自己成長(cháng)起來(lái)，在團隊中有所擔當，承擔相應的責任，我會(huì )發(fā)揮新員工學(xué)習能力強，工作熱情高的優(yōu)勢，多向有經(jīng)驗的同事學(xué)習，使自己盡快的能融入團隊，融入公司，獨立高效地完成相關(guān)工作!

　　作為一名進(jìn)入一個(gè)全新工作環(huán)境的新員工來(lái)說(shuō)，盡管在過(guò)去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗，但剛進(jìn)入公司，難免還是有點(diǎn)壓力，為了能讓自己盡早進(jìn)入工作狀態(tài)和適應工作環(huán)境，我會(huì )有問(wèn)題及時(shí)請教同事，積極學(xué)習工作所需要的各項專(zhuān)業(yè)知識，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平，全情投入工作中。同時(shí)還要去主動(dòng)了解，適應環(huán)境，將自己優(yōu)越的方面展現給公司，在充分信任和合作的基礎上建立良好的人際關(guān)系，時(shí)刻保持高昂的學(xué)習激情，不斷的補充知識，提高技能，以適應公司發(fā)展。

　　在工作中我可能會(huì )有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態(tài)，有十足的信心勇敢地走下去，就一定會(huì )取得成功。社會(huì )在發(fā)展，信息在增長(cháng)，挑戰也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢，更要通過(guò)學(xué)習他人的經(jīng)驗，來(lái)提高自身的素質(zhì)，我會(huì )靠我自己的努力贏(yíng)得大家的認可，我會(huì )加油拼搏，相信我，不求最好，只求更好!我會(huì )成功的!

員工入職報告范文10

　　人的一生，有許許許多多的站，每到一個(gè)站就意味著(zhù)一個(gè)新的征程。懷著(zhù)自己美好的希望和從零開(kāi)始的心態(tài)，我加入了長(cháng)大博源公路養護科技有限公司這樣一個(gè)充滿(mǎn)生機活力的團隊中。開(kāi)始了我的一個(gè)新的征程。

　　20xx年已經(jīng)過(guò)去，新的20xx已經(jīng)到來(lái)。在已經(jīng)過(guò)去的20xx中我迎來(lái)了，我人生中非常重要的時(shí)刻。我告別了校園，來(lái)到了工作單位。從一名學(xué)生成為了一名公司職員，有了不一樣的生活。

　　雖然我剛剛來(lái)到長(cháng)大博源公路養護科技有限公司，但我已切身感受到公司濃厚的學(xué)習氣氛，和積極進(jìn)取的公司精神。長(cháng)大博源公路養護科技有限公司是一家從事公路養護維修技術(shù)研究、道路新材料、新技術(shù)研發(fā)與推廣應用的創(chuàng )新型科技企業(yè)。公司具有豐富的工程經(jīng)驗、獨特的創(chuàng )新思維、至誠的服務(wù)理念、精干的合作團隊、高效的工作質(zhì)量，先后為陜西、安徽、甘肅、云南、河南、湖南、湖北等地的數十項高等級公路建設與養護維修工程提供了系統的技術(shù)解決方案。

　　作為一名公路專(zhuān)業(yè)的學(xué)生，我很榮幸可以來(lái)到一家像長(cháng)大博源公司這樣的公路科技公司。在這里可以給予我一個(gè)提升我自己超越自我的平臺。在公司中我被分配到了工程技術(shù)部，做一名見(jiàn)習技術(shù)員學(xué)習公司的日常工作流程，和工程相關(guān)的工程知識。

　　在近期主要從事的工作：

　　1.在工程技術(shù)部主管高工的指導和幫助下，完成廠(chǎng)拌瀝青資料的掃描整理工作。熟悉廠(chǎng)拌瀝青的內容。

　　2.收集資料，撰寫(xiě)《瀝青路面車(chē)轍病害原因與處置病害》的報告。

　　3.掃描整理熱拌瀝青混合料鋪面手冊，熟悉熱拌瀝青混合料鋪面的情況。

　　4.學(xué)習瀝青混合料設計。

　　通過(guò)這一段時(shí)間的工作學(xué)習，我有了一些可喜的收獲：

　　1. 轉變與提升思想意識

　　剛剛走出校園的我，沒(méi)有任何的工作經(jīng)驗，走上工作崗位初始也未參加過(guò)專(zhuān)業(yè)的培訓，很多專(zhuān)業(yè)知識對我來(lái)說(shuō)雖然極具吸引力，但還是非常陌生，和其他同事相比自知存在著(zhù)太大的差距。而我也知道自己的最大缺點(diǎn)之一就是急躁粗心，很多事情太急于完成就導致了不少的錯誤。這在通過(guò)大家的幫助和自己的學(xué)習，逐漸進(jìn)入工作狀態(tài)后，不安與緊張慢慢得到了平復，自己也有了自信和做好工作的決心。

　　2.加強同事之間的溝通

　　努力提高團隊精神。在工作中，我深深地體會(huì )到人與人之間的溝通、同事之間的相互學(xué)習和團隊精神是我們工作取勝的關(guān)鍵。在我們今后的實(shí)際工作中，無(wú)論自己從事哪個(gè)行業(yè)，哪個(gè)崗位，都離不開(kāi)同事之間的配合，因為

　　一滴水只有在大海中才能生存。既然需要配合，那么就必須溝通，只有不同部門(mén)之間、同時(shí)之間相互溝通、相互配合、團結一致，才能提高工作效率，進(jìn)步更快。

　　3.改造自己

　　改造自己，總比禁止別人來(lái)得難。孩子是要別人教的，毛病是要別人醫的，即使自己是教員或醫生。但做人處事的法子，卻恐怕要自己斟酌，許多人開(kāi)來(lái)的良方，往往不過(guò)是廢紙。適應企業(yè)生存環(huán)境，是我們學(xué)生走上工作崗位的第一步。而如何盡快的適應環(huán)境，就需要改造自己適應環(huán)境。我們當我們進(jìn)入公司的第一天，我們就應該清楚的認識到自己已經(jīng)是公司的一名員工，我們最起碼的一點(diǎn)就是要通過(guò)努力工作來(lái)改造自己，當然改造的不僅僅是知識結構，還有素質(zhì)和道德等方面的改造，因為德才兼備才是人才。

　　4.是從細微工作入手

　　從學(xué)校到企業(yè)，環(huán)境變化非常大，所接觸的人和事物一切都是新的，我們都需要時(shí)間來(lái)適應，公司聘用了我們，在某些方面已經(jīng)得到了認可，但作為公司的新員工，我們要低調，要實(shí)干，要在榮耀面前退一步、在困難面前進(jìn)一步，同時(shí)應該接受并保持這樣一種心態(tài)：做事不貪大、做人不計小，因為細節決定成敗。任何細小的工作你想把他做完美了都是不容易的。

　　在今后的工作中：

　　我將以公司的經(jīng)營(yíng)理念為坐標，將自己的知識背景和公司的具體環(huán)境相互融合，利用自己精力充沛、接受能力強的優(yōu)勢努力學(xué)習業(yè)務(wù)知識和領(lǐng)先技術(shù)，為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。樂(lè )觀(guān)向上的對待生活，能面對和接受來(lái)自生活、工作等各方面的挑戰和考驗。做事認真負責，勇于拼搏，能迅速掌握種種新知識。在思想和行動(dòng)上，嚴于律已，寬己待人，平時(shí)積極參與各種集體活動(dòng)，與同事保持關(guān)系融洽，要有很好的'集體責任心和團隊精神。

　　未來(lái)一年的工作計劃：

　　在新的一年即將開(kāi)始，作為一個(gè)剛從學(xué)校畢業(yè)，新近入職的新員工。我將優(yōu)先完成三件事：

　　1.又好又快的完成領(lǐng)導交給的工作，在工作中學(xué)習提升自己的工作能力。將自己在學(xué)校所學(xué)的知識進(jìn)行提升，盡快達到公司生產(chǎn)施工的要求，形成生產(chǎn)力。

　　2.在完成工作之余，提升自己的專(zhuān)業(yè)知識和日常應用知識。專(zhuān)業(yè)知識方面主要以瀝青混合料的設計、施工為重點(diǎn)。同時(shí)了解我們的主要產(chǎn)品優(yōu)路特的各項技術(shù)性能和工程應用。

　　日常應用知識主要是計算機應用知識�，F代企業(yè)無(wú)紙化辦公各種資料文件都通過(guò)計算機來(lái)編輯管理，良好的計算機應用水平將使我們的工作更加有效率。使計算機真正成為我們工作的增強器。

　　同時(shí)了解一定的銷(xiāo)售知識和商務(wù)知識，對提升自己的交流能力和自身形象有很大的幫助。

　　3.融入團隊，我們的公司是一個(gè)完整的工作團隊。沒(méi)有團隊的協(xié)作不可能有良好的收益。要了解公司的辦事流程，和其他員工的工作內容。積極配合團隊完成工作。

　　最后，我要感謝各位領(lǐng)導和同事們對我的關(guān)懷和幫助，我一定會(huì )踏實(shí)進(jìn)取，不斷充實(shí)完善自己，使工作水平有質(zhì)的提高，為長(cháng)大博源公路養護科技有限公司做出應有的貢獻。

員工入職報告范文11

　　時(shí)光飛逝，轉眼我已大學(xué)畢業(yè)，來(lái)到xx也已經(jīng)一個(gè)多月了。很慶幸我來(lái)到了xx國際部，在這里開(kāi)始我的職業(yè)生涯。在這一個(gè)月里我基本上完成了一個(gè)學(xué)生到一名企業(yè)員工的轉變，在思想上、學(xué)習上、業(yè)務(wù)技能上都有很大提高。進(jìn)步的同時(shí)，我的心里裝滿(mǎn)濃濃的感念，是領(lǐng)導的親切關(guān)懷、同事們的無(wú)私幫助激勵了我的成長(cháng)，這種在人生轉軌的關(guān)鍵時(shí)期所受的鼓舞將使我受用終生。

　　第一次邁入企業(yè)的大門(mén)，我的內心是茫然的，這呈現在眼前的陌生的一切，不知能夠帶給我怎樣的人生。同事們的目光鼓勵了我，領(lǐng)導的叮嚀安撫了我，我感到我并不是一個(gè)初來(lái)乍到的孤單的孩子，如同親人朋友一樣接納我的這個(gè)人群，令我感到火一樣的溫暖。辦公室的工作是瑣碎而繁雜的，許多東西要學(xué)要把握。來(lái)到公司接到的第一個(gè)任務(wù)是翻譯一個(gè)可行性報告—一百多頁(yè)的漢譯英。由于我大學(xué)期間學(xué)習的是俄語(yǔ)，英語(yǔ)基礎基本忘記了。剛開(kāi)始翻譯的時(shí)候，翻譯的很慢而且很多錯誤。但是領(lǐng)導并沒(méi)有訓我，而是對我表現出了無(wú)限的寬容與鼓勵，并且教我一些方法，使我很快就上手了，英語(yǔ)水平有了很大的提高。

　　在這看似短但又不短的一個(gè)月里，我對公司產(chǎn)品———各種磚機有了一定的了解，并且也愛(ài)上了這一行。產(chǎn)品的名稱(chēng)，性能，功能，使用方法等等都是我需要知道并準確記住的`。在這一個(gè)月里我到車(chē)間去，跟車(chē)間師傅交流學(xué)習。車(chē)間師傅都很耐心的跟我講解，看到產(chǎn)品的實(shí)際制作流程更加加深了我對產(chǎn)品的了解。并且我在車(chē)間里也深刻感受到車(chē)間工人對xx的熱愛(ài)，他們都像做藝術(shù)品一樣認真生產(chǎn)著(zhù)產(chǎn)品的每一個(gè)細節。除此之外，制磚的工藝流程也是我應該掌握的。只有了解了制磚的所有過(guò)程，才能更好的了解我們公司的產(chǎn)品——磚機。才能更好的為客戶(hù)服務(wù)。

　　這一個(gè)月以來(lái)我感觸最深的，就是廠(chǎng)里的工作氣氛。領(lǐng)導平易近人，如同長(cháng)輩一樣;同事們善良樸實(shí)，無(wú)微不至的給我關(guān)心，教我知識。我很幸運，我融入了這樣一個(gè)團結戰斗的集體，融入了這樣一個(gè)溫暖的大家庭。它鼓勵我進(jìn)步，激勵我成長(cháng)，并無(wú)時(shí)不刻的提醒著(zhù)我，這種團結一心，攜手并進(jìn)的企業(yè)合力，是企業(yè)寶貴的財富，是我能夠破除一切阻礙、乘風(fēng)前行的助推器!

　　路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索�；厥走@一個(gè)月，我深感欣慰，我從一名不諳世事的學(xué)生，成長(cháng)為一名要求進(jìn)步的企業(yè)職工，各種滋味只有自己體會(huì )。我依然感受到了自己還有很多不足之處，例如對公司產(chǎn)品了解的還不是很透徹，對制磚流程還有很多疑問(wèn)，對業(yè)務(wù)基本還是不懂，但我會(huì )積極學(xué)習，早日克服不足。人生的道路才剛剛開(kāi)始，我會(huì )不斷思索和尋求，用青春和熱血，積極工作和學(xué)習，為國際部業(yè)務(wù)的提升，為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的一份力量，書(shū)寫(xiě)我的人生中濃墨重彩的一頁(yè)!

員工入職報告范文12

　　20xx年XX學(xué)校畢業(yè)后，進(jìn)入了XX供電公司，20xx年被分配到變電工區XX運維站，XX運維站負責三個(gè)110kV變電站、六個(gè)35kV變電站共9個(gè)變電站的設備巡視、維護、操作工作，承擔了德令哈市電網(wǎng)四分之三的安全運行維護重任。這是一個(gè)學(xué)習電力生產(chǎn)知識的好場(chǎng)所，更是一個(gè)鍛煉人的地方，我有幸成為XX的師傅。XX通過(guò)這二季度的培訓學(xué)習，理論知識水平、實(shí)際操作能力、得到很大的提高，為今后立足本職工作，做一位合格的電力人打下了良好的基礎。具體有以下幾個(gè)方面的體會(huì )：

　　一、工區領(lǐng)導對新員工的關(guān)懷

　　工區各位領(lǐng)導經(jīng)常深入現場(chǎng)，走入新員工的'中間，熱切關(guān)心新員工的培訓工作和生活，希望新員工刻苦努力學(xué)習，學(xué)好技術(shù)及各類(lèi)規章制度。早日成為一名合格的變電運維人員，更好的服務(wù)于社會(huì )和公司。

　　二、基礎理論知識和基本技能的掌握

　　根據工區“導師帶徒”的培訓計劃，要求他對變電站一、二次設備及輔助設施、安規、儀器儀表、兩票管理規定等方面進(jìn)行了培訓學(xué)習。在進(jìn)行理論培訓的同時(shí)，結合下站根據現場(chǎng)實(shí)際設備與理論結合對他進(jìn)行培訓，使他真正做到學(xué)以致用。

　　為了了解他對培訓內容掌握的情況，培訓完一個(gè)階段就對徒弟進(jìn)行一次摸底考試，進(jìn)一步了解徒弟的學(xué)習情況，對他不清楚或不知道的地方再詳細向他講解。

　　XX從進(jìn)入運維站以來(lái)，通過(guò)自身的不斷努力，無(wú)論思想上、學(xué)習上還是工作上吃苦耐勞、認真仔細，掌握了電力系統的工作重點(diǎn)，明白了變電運行的重要性。為了學(xué)到更多的知識，結合變電站技改現場(chǎng)主動(dòng)放棄休息，拋棄個(gè)人的利益。把工作放在首位。

　　經(jīng)過(guò)緊張有序的鍛煉，感覺(jué)到他的工作能力上了一個(gè)新的臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，綜合素質(zhì)明顯提高。

員工入職報告范文13

　　一、培訓成果及評估

　　根據培訓結束后的評估結果，培訓效果良好。從員工的反饋問(wèn)卷調查中可以看出，培訓的內容豐富全面，形式多樣，員工對培訓的滿(mǎn)意度較高。在問(wèn)卷調查中，大部分員工表示對公司的業(yè)務(wù)、流程和規范操作有了更深入的了解和認識，對培訓提供的產(chǎn)品知識和軟技能也表示了很大的認可。培訓的溝通方式和互動(dòng)形式被大多數員工認為是非常有效的，在小組演練和討論中員工充分發(fā)揮了團隊合作的能力。

　　同時(shí)，通過(guò)綜合考核的結果，員工在筆試和小組演練中展現出了很好的水平，整體考核成績(jì)優(yōu)秀。

　　二、培訓改進(jìn)意見(jiàn)和建議

　　在總結培訓經(jīng)驗的過(guò)程中，我發(fā)現了一些可以改進(jìn)的地方：

　　1.培訓內容的針對性和實(shí)用性：在今后的培訓過(guò)程中，可以更加注重培訓內容的針對性和實(shí)用性，根據新員工的崗位需求，有針對性地進(jìn)行培訓，使培訓內容更加具體、實(shí)用。

　　2.培訓方式的多樣性：培訓的方式應該更加靈活多樣化，既包括理論講解，又包括實(shí)踐操作，利用案例分析、小組演練、角色扮演等互動(dòng)方式，提高培訓的參與度和實(shí)效性。

　　3.培訓師資的專(zhuān)業(yè)性和教學(xué)能力：培訓師資是培訓過(guò)程中的關(guān)鍵因素，他們的專(zhuān)業(yè)性和教學(xué)能力直接影響到培訓的質(zhì)量。今后在選擇培訓師資時(shí)，應注重其經(jīng)驗和能力，加強培訓師資的培訓和提升。

　　4.培訓的持續性：新員工入職培訓僅僅是一個(gè)起點(diǎn)，今后還需要通過(guò)持續性的培訓，不斷提升員工的能力素質(zhì)。公司可以建立定期培訓和進(jìn)修制度，為員工提供不同層次和不同領(lǐng)域的培訓機會(huì )，使其能夠不斷適應市場(chǎng)和公司的`發(fā)展需求。

　　三、培訓后續處理措施

　　1.培訓證書(shū)發(fā)放：對于通過(guò)培訓考核的員工，頒發(fā)相應的培訓證書(shū)，以鼓勵他們不斷學(xué)習和進(jìn)步。

　　2.培訓跟進(jìn)：對于在培訓中表現不夠理想的員工，需要進(jìn)行個(gè)別培訓或調整崗位等措施。通過(guò)針對性的培訓和輔導，幫助員工提升能力，適應工作需求。

　　3.培訓成果評估：定期進(jìn)行員工培訓成果的評估，收集員工的反饋意見(jiàn)和建議，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，改進(jìn)培訓的質(zhì)量和方法。

　　四、總結

　　本次新員工入職培訓取得了較好的效果，員工對培訓的內容和形式都表示了較高的滿(mǎn)意度。培訓不僅僅幫助員工對公司的業(yè)務(wù)和流程有了更深入的了解和認識，同時(shí)也培養和提升了員工的軟技能和團隊合作能力。

　　在今后的培訓中，我們將繼續從提高培訓內容的針對性和實(shí)用性、豐富培訓方式、優(yōu)化培訓師資、加強培訓后續措施等方面入手，致力于打造更加優(yōu)質(zhì)的培訓體系，為公司的人力資源發(fā)展提供強有力的支持。

　　謝謝！

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