領(lǐng)導干部年度個(gè)人述職報告（精選15篇）
在學(xué)習、工作生活中，報告使用的頻率越來(lái)越高，我們在寫(xiě)報告的時(shí)候要注意涵蓋報告的基本要素。那么，報告到底怎么寫(xiě)才合適呢？以下是小編收集整理的領(lǐng)導干部年度個(gè)人述職報告，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
領(lǐng)導干部年度個(gè)人述職報告 1
今年對我來(lái)說(shuō)是不平凡的一年，我堅持與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng )新，堅持公開(kāi)、公平、公正原則，堅持制度管理，民主集中，堅持弘揚正氣，起到了領(lǐng)導干部應有的模范帶頭作用，并帶領(lǐng)全體干部通過(guò)一年的努力完成了年初制定的目標任務(wù)和xx下達的各項臨時(shí)性任務(wù)�，F就一年來(lái)思想、學(xué)習、工作各方面情況進(jìn)行匯報。
一、加強學(xué)習，注重政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力提高
一年來(lái)，不斷加強自身世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)的改造，提高自身的政治理論水平和業(yè)務(wù)能力。通過(guò)扎實(shí)的思想政治理論學(xué)習，為自己開(kāi)展各項工作提供了強大的思想武器，自身領(lǐng)導能力和領(lǐng)導水平不斷得到提高，能夠牢固樹(shù)立大局意識，比較客觀(guān)、全面、準確地看待問(wèn)題，分析和解決問(wèn)題。在加強理論學(xué)習的同時(shí)，注重更新知識結構，重點(diǎn)加強業(yè)務(wù)和法律知識學(xué)習，在一年中，我認真系統的學(xué)習了代表法、地方組織法和各種法律。并在工作中學(xué)習，在學(xué)習中工作，精益求精，不斷探索，使自己更加勝任本職工作。
二、愛(ài)崗敬業(yè)，想事干事，努力做好各項工作
為了盡快適應新的崗位，用盡量短的時(shí)間實(shí)現由外行到內行的轉變，堅持在干中學(xué)、學(xué)中干，努力鉆研，不斷提高。通過(guò)學(xué)習研究，不僅對工作確實(shí)起到了指導和促進(jìn)作用，而且也對在全委創(chuàng )造學(xué)習型科室、培養學(xué)習型干部隊伍和提高全委的工作水平都起到了影響和帶動(dòng)作用。
針對內司委任務(wù)重、人手少、條件苦、待遇差的實(shí)際，作為內司委主任，既注意通過(guò)抓好經(jīng)常性的思想教育來(lái)引導和培養全委同志高度的無(wú)私奉獻精神，同時(shí)又注意下功夫研究管理并通過(guò)完善管理措施來(lái)不斷強化全委內聚力。結合統計工作和機關(guān)管理實(shí)際，先后組織制定了有關(guān)工作管理、紀律管理、學(xué)習管理、等一系列便于操作落實(shí)的規章制度。注意把嚴格管理與關(guān)心愛(ài)護緊密結合，既抓大事、又辦小事，既堅持制度、又入情入理，從而使遵章守紀逐漸變成大家的自覺(jué)行動(dòng)。
三、注重德操修養，恪守廉潔勤政
堅持政治學(xué)習，注重自我改造，在處理工作關(guān)系上，十分注意擺正自己的.角色位置，做到寬容待人、寬厚用人，公正辦事、公平處事；樂(lè )于讓名讓利于上下左右，敢于講真話(huà)講實(shí)話(huà)敢于負責任；做到不爭權利、不爭高低、不鬧無(wú)原則的糾紛；十分注意發(fā)揚民主，聯(lián)系群眾，堅持大事商量、小事通氣；遇到問(wèn)題時(shí)放低姿態(tài)，主動(dòng)溝通，注意通過(guò)做好思想政治工作來(lái)化解矛盾、消除誤解；真心實(shí)意培養干部成長(cháng)，設身處地幫助解決實(shí)際困難，盡心盡力地為大家辦了一些有益的事情；堅持言教與身教有機結合。
四、存在的問(wèn)題和今后努力方向
回顧過(guò)去的工作，由于任職時(shí)間較短，缺乏經(jīng)驗等原因，在開(kāi)拓創(chuàng )新，對外協(xié)調方面還做的不夠，在今后的工作中，我要勇于創(chuàng )新，不斷進(jìn)取使工作更進(jìn)一步。努力學(xué)習，提高綜合素質(zhì)，提高領(lǐng)導能力。嚴格要求，廉潔自律，塑造領(lǐng)導干部形象，當好反腐倡廉帶頭人。
領(lǐng)導干部年度個(gè)人述職報告 2
根據《市黨政領(lǐng)導干部述廉、評廉、考廉工作安排意見(jiàn)》的要求，現本人結合自己分管工作，將個(gè)人履行廉政情況簡(jiǎn)要匯報如下：
一年來(lái)，我時(shí)刻牢記黨的宗旨、自覺(jué)增強黨性觀(guān)念，正確對待權力、地位和自身利益，為人民掌好權、用好權，做人民的公仆，按照黨的廉潔從政的要求，認真落實(shí)廉政監督責任制，堅持立黨為公、勤政為民，自覺(jué)接受群眾監督。
一、加強廉政學(xué)習，提高廉潔意識，注重自我預防
本人能夠積極參加上級部門(mén)和本處組織的廉政教育活動(dòng)，學(xué)習黨和國家關(guān)于黨風(fēng)廉政建設的若干規定、各項黨紀政紀，重視自學(xué)努力領(lǐng)會(huì )精神實(shí)質(zhì)。并常對照黨紀法規認真查找自身在貫徹廉政中存在的問(wèn)題，有針對性整改。通過(guò)不斷學(xué)習，不僅使我在思想上提高了對反腐倡廉工作重要性、長(cháng)期性的認識，還增強了我嚴于律已的自覺(jué)性和同腐敗作斗爭的主動(dòng)性。達到能用正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)指導自身工作。
二、嚴格以身作則，處處防微杜漸
我深知"為政重在廉，做人重在誠，說(shuō)話(huà)重在信，辦事重在實(shí)"，因而我常常自重、自省、自警、自勵。嚴格遵守黨員干部廉潔自律若干規定，規范了自己的從政行為。一年來(lái)，在公務(wù)活動(dòng)和社交活動(dòng)中都做到了嚴格遵守廉潔自律的規定，做到了廉潔奉公，忠于職守，沒(méi)有利用職權和職務(wù)上的影響謀取不正當利益；沒(méi)有私自從事?tīng)I利活動(dòng)的行為；遵守公共財物管理和使用的規定。沒(méi)有假公濟私、化公為私的行為；遵守組織人事紀律、奉公守法，沒(méi)有利用職權和職務(wù)上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益；做到了講艱苦奮斗，勤儉節約，禁止講排場(chǎng)、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費。還嚴格做到了遵守“廉政建設若干規定”，規范了自己的從政行為。
三、加強黨風(fēng)廉政建設的領(lǐng)導
在工作中本人分管司法所、信訪(fǎng)辦、勞保所，經(jīng)常教育分管工作的干部嚴要求、嚴管理，教育他們保持和發(fā)揚艱苦奮斗的.優(yōu)良傳統，認真執行廉潔從政準則，貫徹落實(shí)《國家公務(wù)員行為規范》，時(shí)刻保持清醒的頭腦，不心存僥幸、不以身試法，教育村干部用人民給予的權利為父老鄉親謀利益，堅持吃苦在前、享受在后，反對講排場(chǎng)、比待遇、追逐名利和拜金主義。
四、樹(shù)立了正確的權力觀(guān)、地位觀(guān)、利益觀(guān)，正確行使權力
作為一名黨員干部，做到了正確對待和行使手中的權利，淡化“官念”和權欲，用平常心看待官位，用責任心看待和運用權力，一是做到了“慎權”。二是做到了二要“慎欲”。從未謀取規定以外的特殊利益，不放縱自己的欲望，不貪吃喝、不貪錢(qián)財、不貪享樂(lè )、不貪圖名利地位，堂堂正正地做人，明明白白地工作。不為聲色犬馬、燈紅酒綠的生活方式所動(dòng)，過(guò)好了享樂(lè )、金錢(qián)關(guān)，艱苦奮斗，儉以養德，保持了良好的品行和高尚的情操。三是做到了“慎微”。做到了時(shí)時(shí)刻刻從大處著(zhù)眼，小處著(zhù)手，見(jiàn)微知著(zhù)，防微杜漸。力爭做到大事不糊涂、小事不馬虎，自覺(jué)增強“守一”意識，不越雷池一步，在防微杜漸上下功夫，追求黨性和道德修養的高境界。四是做到了“慎獨”。在廉潔自律上做到了表里如一，任何時(shí)候、任何情況下，都自覺(jué)以黨性原則和道德規范衡量、約束自己，沒(méi)有人前一套、人后一套，嚴格進(jìn)行自我監督。
五、堅持民主集中，轉變工作作風(fēng)，履行崗位職責
一年來(lái)我能?chē)栏褡袷睾蛨绦忻裰骷兄聘黜椩瓌t和制度，始終堅持"集體領(lǐng)導、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì )議決定"，做到不該說(shuō)的話(huà)不說(shuō)，不該做的事不做，全力維護班子的團結和統一。在對待上訪(fǎng)群眾時(shí)能做到"熱情接待，耐心講解，及時(shí)處置"。為維持社會(huì )安定團結，我堅持不定期排查信訪(fǎng)隱患。一年來(lái)發(fā)生的各類(lèi)突發(fā)問(wèn)題基本上都能得到妥善解決，且在處置的過(guò)程中無(wú)任何違法違規行為。在處理過(guò)程中也增強了自身解決問(wèn)題的能力。在勞動(dòng)力轉移工作上，著(zhù)重做好了宣傳和培訓兩項工作。
六、今后努力的方向
1、開(kāi)拓創(chuàng )新，務(wù)實(shí)進(jìn)取，認真履行崗位職責，多總結經(jīng)驗，發(fā)揮自身優(yōu)勢。
2、注重調查研究，努力探索解決新問(wèn)題的有效途徑和方法。
我自知，在辦事處副主任的崗位上，要履行好職責，必須加倍努力，在今后的工作生活中我會(huì )認真改進(jìn)，力爭把工作做得更好。旁觀(guān)者清，懇請領(lǐng)導和同志們指出我的諸多不足和過(guò)失。我將虛心接受，鼎力改進(jìn)。
領(lǐng)導干部年度個(gè)人述職報告 3
今年的工作已經(jīng)圓滿(mǎn)結束，在上級的正確領(lǐng)導下，在環(huán)保局全體干部職工的共同努力下，較好的完成了各項工作任務(wù)。在本年度的工作當中，領(lǐng)導班子與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng )新，努力學(xué)習，扎實(shí)工作，本著(zhù)干凈、干事、干成事的原則，努力塑造廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效的良好形象�，F將本年度個(gè)人工作情況述職報告如下：
一、加強理論學(xué)習，提高自身的政治理論素質(zhì)
為保證思想政治上的清醒和堅定，環(huán)保業(yè)務(wù)管理工作的`精湛和高效，我結合日常工作，刻苦鉆研政治理論和環(huán)保業(yè)務(wù)知識。堅持每周半天的理論學(xué)習制度，通過(guò)集體和自學(xué)相結合的辦法，認真學(xué)習領(lǐng)導干部廉潔自律的有關(guān)規定，牢固樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，增強全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，用實(shí)際行動(dòng)不斷提高自己的政治修養和理論水平。
加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習。鼓勵干部職工參加本科和專(zhuān)科學(xué)歷教育，努力培養專(zhuān)家型、復合型人才。每一個(gè)專(zhuān)題學(xué)習后，我都要反反復復體會(huì )，詳細筆記，深入思考。集中學(xué)習時(shí)帶頭談感想，積極探討如何結合環(huán)保實(shí)際貫徹落實(shí)。采取走出去請進(jìn)來(lái)的方式，多次聘請有關(guān)法律專(zhuān)家給干部職工講課，更新知識，積極參加各級環(huán)保專(zhuān)業(yè)知識培訓班，努力提高業(yè)務(wù)水平。
二、確立工作思路，實(shí)現環(huán)境、經(jīng)濟和社會(huì )的協(xié)調發(fā)展
一年來(lái)，環(huán)保工作一直堅持污染防治與生態(tài)保護并重，生態(tài)保護與生態(tài)建設并舉，實(shí)事求是和分類(lèi)指導，經(jīng)濟社會(huì )與環(huán)境發(fā)展綜合決策以及強化行政監督、技術(shù)監督和社會(huì )監督等五項原則，積極推進(jìn)環(huán)保事業(yè)向前發(fā)展。
1、環(huán)境保護工作得到政府高度重視。自從國家把環(huán)境保護作為我國的一項基本國策以來(lái)，環(huán)境保護工作被列入到政府工作議事日程。環(huán)境保護目標被納入到各級政府的工作目標當中，環(huán)境保護部門(mén)統一監督管理，齊抓共管的工作局面。使環(huán)境保護工作，經(jīng)過(guò)多年的艱苦創(chuàng )業(yè)，取得了長(cháng)足發(fā)展，已成為協(xié)調經(jīng)濟、環(huán)境、資源和人口關(guān)系的基本國策。
2、進(jìn)一步明確了可持續發(fā)展戰略。在經(jīng)濟發(fā)展過(guò)程中，注意正確處理環(huán)境保護與經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)系，堅持環(huán)境與經(jīng)濟協(xié)調發(fā)展的思想。認真貫徹和落實(shí)了“經(jīng)濟建設、城鄉建設、環(huán)境建設同步規劃、同步實(shí)施、同步發(fā)展，實(shí)現經(jīng)濟效益、社會(huì )效益、環(huán)境效益相統一”的指導方針和“預防為主，防治結合”、“污染者負責”，強化環(huán)境管理等各項政策，使可持續發(fā)展戰略已成為國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展的基本指導方針。
3、初步建立了基本完善的環(huán)境管理體系。經(jīng)過(guò)不斷的努力，初步建立起環(huán)境保護部門(mén)統一監督管理，各有關(guān)部門(mén)分工負責的環(huán)境管理體系，以及相應的環(huán)境監測、監理、宣傳教育體系，環(huán)保隊伍不斷的發(fā)展壯大。嚴格實(shí)行“環(huán)保第一審批權”、“環(huán)境影響評價(jià)”、“三同時(shí)”、排污收費等一系列環(huán)境管理制度。
三、依法行政，科學(xué)管理，全面履行工作職責
完善目標管理，落實(shí)環(huán)保目標責任書(shū)工作。經(jīng)多次研究和廣泛征求意見(jiàn)，分解下達了每年度環(huán)保目標責任書(shū)，加強工作進(jìn)展情況的跟蹤督促檢查，確保各項任務(wù)落到實(shí)處。嚴把項目審批關(guān)，強化源頭防治。嚴格執行環(huán)評制度，分類(lèi)管理，分類(lèi)審批。及時(shí)審批項目，辦理及審核發(fā)放排污許可證。
加強重點(diǎn)污染源監管，確保環(huán)境安全。結合實(shí)際，對污染源實(shí)行分類(lèi)管理。逐步建立重點(diǎn)污染源綜合檔案，對重點(diǎn)污染源從項目審批、竣工驗收、排污申報、排污許可、監測報告、日常監察、執法情況等方面進(jìn)行全面收集、整理，實(shí)現“一廠(chǎng)一檔”管理。
四、轉變機關(guān)作風(fēng)，狠抓規范管理
精心運作機構改革。嚴格按照公開(kāi)、公平、公正、平等、競爭的原則，精心組織，嚴格操作，穩步推進(jìn)。經(jīng)過(guò)筆試、面試、考核等程序，實(shí)行競聘上崗。規范機關(guān)管理，確保政令暢通。近年來(lái)，通過(guò)開(kāi)源節流，嚴格控制通訊費、小車(chē)費、辦公費、接待費。定期將“四費”支出情況進(jìn)行公開(kāi)，接受群眾監督。工作人員因公外出、就餐，辦公用品購買(mǎi)、小車(chē)修理、加油等一律實(shí)行一支筆審批制，定期實(shí)行財務(wù)公開(kāi)，嚴格控制辦公開(kāi)支。
加快機關(guān)職能轉變，大力推進(jìn)依法行政。在行政審批改革中，我局對該清理、該削減的行政審批項目全部清減到位，對需保留的行政審批項目，建立了包括行政審批責任追究制度在內的行政審批管理制度，并向社會(huì )予以公示。做到了政令暢通、廉潔奉公、高效務(wù)實(shí)，方便群眾。
現階段學(xué)習需進(jìn)一步加強，不斷提高自己理論水平、業(yè)務(wù)水平。工作開(kāi)展上存在深入基層不夠，對大家的想法和建議掌握不夠。今后會(huì )加強政治學(xué)習和業(yè)務(wù)學(xué)習，提高自己政治理論水平。扎實(shí)開(kāi)展好環(huán)保工作，創(chuàng )新工作機制。
領(lǐng)導干部年度個(gè)人述職報告 4
時(shí)光荏苒，20xx年悄然逝去，對我來(lái)說(shuō)，20xx是不平凡的一年，更是機遇與挑戰并存的一年。在市局和區局領(lǐng)導的信任和支持下，在全體干部和職工的共同擁護下于七月份將我由助理提升為副局長(cháng)，這一角色的轉變讓倍感肩上責任的重大。10年我局經(jīng)營(yíng)形勢是有史以來(lái)最嚴峻的一年，在以**為首的班子成員和全局職工在市局加大強化經(jīng)營(yíng)的組織下，我們秉承務(wù)實(shí)經(jīng)營(yíng)的指導思想勇于面對困難、迎接挑戰、將壓力轉換為動(dòng)力，通過(guò)加強經(jīng)營(yíng)組織作用發(fā)揮全員營(yíng)銷(xiāo)能力努力做大做強項目，我與全局領(lǐng)導班子始終堅持年初抓計劃，月份抓落實(shí)，季度抓檢查，變結果管理為過(guò)程管理拉動(dòng)整體收入持續增長(cháng)。一年的工作緊張富有節奏，穩步伴有創(chuàng )新，我深深感謝局領(lǐng)導對我的信任和幫助，感謝大家對我的扶持和接納，回顧起來(lái)，主要從以下幾個(gè)方面作以匯報總結，請大家批評指正：
一、分管經(jīng)營(yíng)部工作
1、完善經(jīng)營(yíng)管理辦法。為完善我局經(jīng)營(yíng)管理，上半年下發(fā)了局《10年業(yè)務(wù)發(fā)展意見(jiàn)》并將其分解為112項具體工作內容，量化發(fā)展目標、工作重點(diǎn)和措施，制定局《營(yíng)銷(xiāo)建設實(shí)施意見(jiàn)》、《大客戶(hù)管理辦法》、《行業(yè)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)具體方案》、《業(yè)務(wù)發(fā)展鼓勵政策》、《各專(zhuān)業(yè)間收入置換政策》、《儲蓄崗位管理績(jì)效辦法》等，這些政策的頒布為拓展市場(chǎng)、調動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)人員積極性、指導推動(dòng)全局經(jīng)營(yíng)工作起到政策保障營(yíng)銷(xiāo)指導作用。
2、成立行業(yè)項目組。我局通過(guò)重點(diǎn)抓網(wǎng)絡(luò )市場(chǎng)、會(huì )展市場(chǎng)、政府市場(chǎng)等新型和傳統并重的六大市場(chǎng)，對重點(diǎn)行業(yè)市場(chǎng)進(jìn)行分析整理，并進(jìn)行專(zhuān)人專(zhuān)題攻關(guān)，每個(gè)項目的進(jìn)展實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，酌情刪除合并有效項目，使得我局項目碩果累累，亮點(diǎn)頻現，成效顯著(zhù)。其中比較有代表性的項目是成功開(kāi)發(fā)香港貿發(fā)局舉辦的香港時(shí)尚購物展數據庫商函業(yè)務(wù)，形成收入萬(wàn)元；成功開(kāi)發(fā)汽車(chē)會(huì )展市場(chǎng)，以組委會(huì )成員身份進(jìn)入20xx年中國（沈陽(yáng)）汽車(chē)展銷(xiāo)會(huì )現場(chǎng)服務(wù)，形成收入1.2萬(wàn)元。
3、充分發(fā)揮渠道平臺作用。我局營(yíng)投部分充分利用渠道平臺資源，通過(guò)開(kāi)展多渠道代銷(xiāo)業(yè)務(wù)成功搭載產(chǎn)品30余種，形成渠道營(yíng)銷(xiāo)收入384.97萬(wàn)元，拉動(dòng)區局整體收入進(jìn)度3個(gè)百分點(diǎn)，其中開(kāi)展有特色的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)如：“五節聯(lián)送—湯圓”、端午禮粽、手持電視、移動(dòng)放號、幸運刮刮卡、愛(ài)心包裹、家鄉包裹、世博園門(mén)票、年冊等。
4、適時(shí)組織召開(kāi)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析會(huì )。上年度我局定期召開(kāi)各種類(lèi)型經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析會(huì )、客戶(hù)經(jīng)理例會(huì )、室主任會(huì )、營(yíng)銷(xiāo)骨干會(huì )，會(huì )上帶領(lǐng)營(yíng)銷(xiāo)人員剖析在營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程中存在的問(wèn)題和不足，推介典型案例，商討創(chuàng )新形式，部署全局經(jīng)營(yíng)工作。在此基礎上，我還編發(fā)《營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)學(xué)習》24期，為經(jīng)營(yíng)提供交流學(xué)習平臺，受到職能、支局的普遍歡迎。
5、實(shí)現營(yíng)銷(xiāo)組織多元化、屬地化。一是整合平臺資源，將儲蓄、發(fā)行、投遞人員及各項收入指標全面納入支局管理，促進(jìn)支局形成全員營(yíng)銷(xiāo)的良好局面，全面提高平臺營(yíng)銷(xiāo)資源和市場(chǎng)資源的共享，實(shí)現效益最大化。二是將儲蓄目標納入到客戶(hù)經(jīng)理20xx年經(jīng)營(yíng)目標責任書(shū)進(jìn)行認定、獎勵、考核。三是區局經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)部開(kāi)發(fā)的業(yè)務(wù)收入獎勵給在市局吸儲目標基礎上超額完成部分，通過(guò)比例折算換函件收入，鼓勵客戶(hù)經(jīng)理多方面發(fā)展、全方位營(yíng)銷(xiāo)，拉動(dòng)區局整體業(yè)務(wù)全面增長(cháng)，根據區局各專(zhuān)業(yè)內部置換收入的政策，全局攬儲換函件收入共計35萬(wàn)元，凈增余額4833萬(wàn)元。6、以點(diǎn)帶面，實(shí)行全員營(yíng)銷(xiāo)。去年年初，為發(fā)動(dòng)全員營(yíng)銷(xiāo)熱情，區局采取激勵機制，加大獎勵政策，從支局層面、客戶(hù)經(jīng)理層面、儲蓄所長(cháng)、營(yíng)業(yè)室主任層面到職工層面，將激勵機制層層推進(jìn)，以點(diǎn)帶面地對全局產(chǎn)生輻射效應。致使全局有300余人不同程度地參與營(yíng)銷(xiāo)，或提供營(yíng)銷(xiāo)信息，或幫助走訪(fǎng)客戶(hù)，或是直接開(kāi)發(fā)項目，通過(guò)有效組織提高了職工的營(yíng)銷(xiāo)意識，增加了項目開(kāi)發(fā)的途徑，在全局形成了良好的營(yíng)銷(xiāo)氛圍。
二、分管專(zhuān)業(yè)工作
1、金融專(zhuān)業(yè)方面，局通過(guò)細化金融收入分析，逐項業(yè)務(wù)進(jìn)行論證，找出發(fā)展中的簿弱環(huán)節，指導支局和網(wǎng)點(diǎn)拓寬思路，轉變方式，由單一增長(cháng)大戶(hù)和散戶(hù)余額方式向多方面尋求金融收入增長(cháng)點(diǎn)進(jìn)行深層次延伸，使得支局和網(wǎng)點(diǎn)在抓金融業(yè)務(wù)時(shí)明確業(yè)務(wù)抓手，確保余額增長(cháng)的同時(shí)增加收入，使我局取得了可觀(guān)的收入；區局通過(guò)抓窗口、抓市場(chǎng)、抓全員，采取競賽、強化培訓、面對面動(dòng)員、及時(shí)跟蹤、加大督促、盤(pán)活崗位等多種方式，來(lái)確保儲蓄余額穩中有升；通過(guò)有效組織“一公里”市場(chǎng)走訪(fǎng)，支局長(cháng)、客戶(hù)經(jīng)理、網(wǎng)點(diǎn)所長(cháng)全面聯(lián)動(dòng)、配合，確保了我局在金融項目方面喜獲豐收。其中值得一提的是通過(guò)對全市21家較大留學(xué)機構的梳理和走訪(fǎng)，成功開(kāi)發(fā)新希望出國咨詢(xún)服務(wù)有限公司的存款證明業(yè)務(wù)，目前形成余額420余萬(wàn)元；成功開(kāi)發(fā)千百佳連鎖商超的營(yíng)業(yè)款存款和征地款業(yè)務(wù)；網(wǎng)點(diǎn)成功開(kāi)發(fā)遼寧招商國際旅行社和康輝旅行社營(yíng)業(yè)部每日營(yíng)業(yè)款的資金歸集項目和28家規模較大的煙草代收業(yè)務(wù)以及鐵路4中學(xué)費征集款，形成沉淀余額500余萬(wàn)元，拉動(dòng)余額的同時(shí)增加中間業(yè)務(wù)手續費收入。
2、電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)方面，我局緊緊圍繞“以量促收、以質(zhì)增收”的原則，通過(guò)周密組織開(kāi)展支局加辦比重排名進(jìn)行有效激勵和鞭策、強化營(yíng)銷(xiāo)技巧、提升服務(wù)質(zhì)量等，實(shí)現了電子代辦業(yè)務(wù)的快速、健康發(fā)展。
三、通信生產(chǎn)和對外服務(wù)工作
1、嚴格規章制度、明確責任意識。在協(xié)助局長(cháng)分管通信生產(chǎn)和對外服務(wù)工作中，我認真解讀市局各項文件精神，按照調度通知、業(yè)務(wù)通知、傳真電報以及各項規章制度對各專(zhuān)業(yè)通信生產(chǎn)進(jìn)行認真詳細布置，使各部門(mén)明確各項業(yè)務(wù)規定和操作流程，做到有章可循。明確各環(huán)節責任，通過(guò)種種舉措強化了全局通信生產(chǎn)指揮調度執行力，營(yíng)造了有章必循、令行禁止、政令暢通的通信生產(chǎn)環(huán)境。
2、規范基礎管理、創(chuàng )建示范窗口。我局堅持做到通信生產(chǎn)質(zhì)量和對外服務(wù)長(cháng)抓不懈、始終如一，一是按照省局、市局要求，本著(zhù)簡(jiǎn)潔紀實(shí)的原則，據實(shí)填報各項基礎管理表��；二是按照市局要求合理調整生產(chǎn)作業(yè)流程；三是繼續創(chuàng )建并鞏固星級示范窗口、強化定置定位管理和局所標準化建設；四是加強各專(zhuān)業(yè)操作系統規范管理，嚴格規范內部信息化作業(yè)，確保信息齊全、不丟失、沒(méi)錯誤；五是認真落實(shí)省局、市局各項服務(wù)規范，用真誠高標準的服務(wù)為用戶(hù)提供超值服務(wù)，對熱點(diǎn)問(wèn)題做好宣傳解釋?zhuān)兪潞髲浹a為事前預防。
3、認真落實(shí)檢查、完善管理監控。我局認真組織各層面、各層次的監督檢查工作，為通信生產(chǎn)和對外服務(wù)工作保駕護航，一是區局本著(zhù)以指導為主、考核為輔的原則，定期或不定期組織關(guān)于服務(wù)、安全、資金等方面的專(zhuān)項檢查；二是各管理監控和檢查崗位認真完成固定頻次的日常檢查工作；三是對全局大戶(hù)，重點(diǎn)是打折用戶(hù)進(jìn)行全面監控。
4、重視員工培訓、提高服務(wù)質(zhì)量。為提高全局的通信生產(chǎn)質(zhì)量和對外服務(wù)水平，我局在上一年度認真組織各種層面的培訓，加強對營(yíng)銷(xiāo)人員的業(yè)務(wù)技能培訓，進(jìn)一步促進(jìn)了全局的'各項經(jīng)營(yíng)工作。
綜上，20xx年我局在營(yíng)銷(xiāo)和金融業(yè)務(wù)上收獲了很多，不僅獲得了相當可觀(guān)的營(yíng)銷(xiāo)收入，在金融工作上也逐步走向精、實(shí)、細，一年來(lái)我局沒(méi)有發(fā)生一次重大通信質(zhì)量事故，差錯率明顯下降，主要差錯和一般差錯都下降20%以上，新聞媒體曝光率為零，收到用戶(hù)表?yè)P信封。然而也有一些遺憾和不足：一是發(fā)展思路有待拓寬。提升分管專(zhuān)業(yè)發(fā)展后勁的舉措不多，以經(jīng)營(yíng)創(chuàng )新緩解隊伍壓力的思路不活。二是經(jīng)營(yíng)意識有待提高，在經(jīng)營(yíng)組織與市場(chǎng)開(kāi)發(fā)能力上需要付出更大的精力和熱情。三是團隊和諧有待增強。全面分析、統籌協(xié)調各層面關(guān)系的效果不明顯，徹底解決疑難問(wèn)題的方式方法不多。四是管理理念有待更新。一些工作上追求和諧有余，強勢推動(dòng)不足，一定程度上影響了思路的貫徹效率和舉措的執行效果。
以上是20xx年的履職情況，這一年來(lái)的工作給我留下了許多感慨。市局領(lǐng)導同志在工作上無(wú)微不至的關(guān)懷，堅定了我投入事業(yè)的信念；以李局長(cháng)為首的各位班子成員的強力支持，增強了我戰勝困難的勇氣；職能人員工作主動(dòng)、執行力強，增加了我體驗成就的快樂(lè )；支局干部職工干事做人堅韌樸實(shí)，使我看到了光明前景�？傊�，在工作圈內，無(wú)論是運籌帷幄的主帥，還是身先士卒的將士；無(wú)論是沖鋒陷陣的一線(xiàn)精英，還是默默無(wú)聞的幕后英雄，都給我留下了觸及心靈的深刻印象�？梢哉f(shuō)：沒(méi)有你們，我就一事無(wú)成。雖然按照市局的統籌安排，我被分到負責發(fā)投專(zhuān)業(yè)，盡管對這個(gè)專(zhuān)業(yè)還很陌生，但是我想有組織的幫助，有和平團隊給我付予的堅定不移信念，我一定會(huì )做到干一行，愛(ài)一行，精一行。在新的一年來(lái)臨之際，我激情澎湃，我相信通過(guò)這一年的輔墊，通過(guò)大家的超前謀劃和團結努力，一定會(huì )圓滿(mǎn)完成各項工作指標，我也會(huì )爭取早日成為全面型業(yè)務(wù)管理者，無(wú)愧大家對我的期望！
領(lǐng)導干部年度個(gè)人述職報告 5
20xx年，本人在組織的培養、關(guān)懷和支持下，從科級干部到副縣級領(lǐng)導干部，從財政部門(mén)到審計部門(mén)，實(shí)現了工作崗位和職位的較大變化，思想觀(guān)念有了提升，理想信念更加堅定。為了認真總結過(guò)去，扎實(shí)做好今后的工作，按照地委關(guān)于領(lǐng)導干部年度考核的要求，現將本人20xx年思想、作風(fēng)、工作及廉潔自律等方面的情況報告如下：
一、思想政治建設方面
當前，在全地區干部群眾上下一心、群策群力，認真落實(shí)國家和自治區大開(kāi)放、大開(kāi)發(fā)、大建設政策，努力推進(jìn)地區跨躍式發(fā)展和長(cháng)治久安的新時(shí)期、新形勢下，作為一名身在其中的領(lǐng)導干部、特別是一名新任領(lǐng)導干部，只有不斷加強學(xué)習，切實(shí)解放思想，轉變觀(guān)念，才能進(jìn)一步堅定政治方向和立場(chǎng)，明晰理想信念，明確奮斗目標，緊跟時(shí)代步伐，履職盡責，不辜負組織和人民的期望。
一年來(lái)，本人堅持用中國特色社會(huì )主義理論和科學(xué)發(fā)展觀(guān)武裝頭腦，堅定不移地在思想上、政治上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，堅決貫徹執行黨的方針、政策，堅決執行地委、行署的決議、決定，堅決維護祖國統一和民族團結，旗幟鮮明地反對民族分裂和非法宗教活動(dòng)，自覺(jué)的投身于地區跨越式發(fā)展和長(cháng)治久安。
二、黨風(fēng)廉政建設方面
立黨為公，執政為民，全心全意為人民服務(wù)，是我們黨永葆青春的根本保證，也是對我們每一位黨員領(lǐng)導干部的基本要求。一年來(lái)，本人認真遵守黨章，嚴格執行黨紀；按照權為民所用、情為民所系、利為民所謀的要求，嚴格要求自己，樹(shù)立正確的權利觀(guān)、地位觀(guān)、利益觀(guān)，堅決抵制拜金主義、享樂(lè )主義、極端個(gè)人主義等腐朽思想；常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，常戒非分之想；耐得住清貧，守得住寂寞，不行偏袒之事，不圖非分之財，始終做到自重、自省、自警、自勵，保持良好操守；遵守原則，秉公辦事，以身作則，嚴以律己；要求下級做的，自己首先做到，要求下級不做的，自己堅決不做；堅持做老實(shí)人，說(shuō)老實(shí)話(huà)，辦老實(shí)事；堅持真誠待人，正直處世。
三、組織領(lǐng)導能力方面
一年來(lái)，本人在工作中注重培養分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，注重提高管理、組織、決策、執行能力；對工作中出現的各種復雜問(wèn)題能夠運用馬克思主義的立場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)和方法，分析、研究、解決；大膽創(chuàng )新工作思路，不斷增強創(chuàng )新能力，采取靈活多樣的工作方式，推進(jìn)各項工作有序開(kāi)展；充分尊重群眾的首創(chuàng )精神，充分調動(dòng)大家的工作積極性和主動(dòng)性，增強凝聚力和向心力，形成合力，有效的提高工作質(zhì)量和效率。
四、作風(fēng)建設方面
民主集中制原則是黨的根本組織原則，也是保證班子團結，形成堅強的領(lǐng)導核心，增強班子凝聚力、戰斗力的關(guān)鍵所在。本人認真遵守民主集中制原則，按照民主集中制的要求決策和處理問(wèn)題；服從組織安排，執行黨組決定，堅決維護班子的團結；按照工作分工，全力協(xié)助、配合、支持局長(cháng)、書(shū)記工作，努力做好自己的分管工作；堅持重大問(wèn)題及時(shí)向局長(cháng)、書(shū)記請示匯報，一般事務(wù)和屬自己職權范圍的事情大膽決策；始終堅持做到擺正位子，當好配角，做好參謀和助手。按照集體領(lǐng)導與分工負責的原則，大膽開(kāi)展工作，與班子成員加強溝通、密切協(xié)作，堅持做到互相配合不爭權，相互信任不猜疑，相互支持不拆臺，相互體諒不推諉。能夠牢固樹(shù)立責任意識，落實(shí)工作責任制，堅持原則，嚴格管理，嚴謹細致，勤奮敬業(yè)。
在日常工作中，認真聽(tīng)取基層單位和有關(guān)科室意見(jiàn)，誠懇接受組織和群眾的.監督批評，堅持批評與自我批評，虛心向同志們學(xué)習，堅持嚴以律己，寬以待人；在原則問(wèn)題上講真理，不講面子，在一些非原則的小事上講風(fēng)格，求同存異，互尊互諒；對別人的弱點(diǎn)不苛求指責，對別人的過(guò)失不耿耿于懷，對下屬努力做到在生活上多關(guān)心，在感情上多交流，努力營(yíng)造寬松、和諧、積極、向上的工作氛圍。
五、存在的不足和今后的努力方向
作為一名履職時(shí)間不久的領(lǐng)導干部，本人感到存在下列不足：
1、思想不夠解放。在思維方式、工作思路、工作方法和措施等方面，與實(shí)際工作的需要，與新形勢、新任務(wù)的需要，存在著(zhù)明顯差距，在新的一年，要努力改善。
2、學(xué)習亟待加強。在政治理論學(xué)習和審計業(yè)務(wù)學(xué)習方面，還不深入、不透徹、不全面，必須強化學(xué)習，盡快提高，以適應新崗位工作的需要。
領(lǐng)導干部年度個(gè)人述職報告 6
一年來(lái)，在上級的正確領(lǐng)導下，自己嚴格按照相關(guān)要求，緊緊圍繞奮斗目標，開(kāi)拓創(chuàng )新，履職盡責，保增長(cháng)、促發(fā)展、抓穩定，全面完成年初的各項目標任務(wù)�，F將自己一年來(lái)履職情況匯報如下：
一、注重學(xué)習，提高能力
學(xué)習是進(jìn)步的階梯，是立身之本、工作之基，也是提高領(lǐng)導水平和能力的重要途徑。多年的工作經(jīng)歷使自己越來(lái)越深刻地認識到，要全面推動(dòng)工作更好更快地進(jìn)展，要在工作中更準確地把握規律性，增強預見(jiàn)性，減少盲目性，克服片面性，關(guān)鍵要靠學(xué)習來(lái)保證。為此，一年多來(lái)，自己始終堅持把政治理論學(xué)習和業(yè)務(wù)知識學(xué)習作為重要任務(wù)來(lái)對待，認真鉆研了各種法律法規以及各種科技文化知識。在加強自學(xué)的同時(shí)，要求班子成員白天“走、干、講”、晚上“讀、寫(xiě)、想”。通過(guò)深入扎實(shí)地學(xué)習，使自己的政策理論水平得到極大提升，強化了公仆意識和宗旨意識，提高了政治敏銳性和鑒別力，有效地推動(dòng)了各項工作的順利進(jìn)展。
二、攻堅克難，促進(jìn)工作
自己一直認為，工作是實(shí)現個(gè)人價(jià)值的最大平臺。不論從事什么工作，處在什么崗位，要干就要干好，干出特色、干出亮點(diǎn)、干出成效，只有這樣，才能對得起組織、對得起人民。今年以來(lái)，在上級的正確領(lǐng)導下，在班子成員的相互配合下，面對新形勢、新任務(wù)、新要求，自己在宏觀(guān)上把握大局，掌握科學(xué)領(lǐng)導藝術(shù)，根據班子成員特長(cháng)，及時(shí)調整分工，充分調動(dòng)、發(fā)揮班子成員的積極性。
支持、鼓勵干部大膽干事、勇于干事，為干部干事提供良好的發(fā)展平臺。同時(shí)，結合各部門(mén)、站所的行業(yè)性質(zhì)，有針對性地提出抓落實(shí)、促發(fā)展的措施和辦法，指導督促分管部門(mén)圍繞全年的各項目標任務(wù)，一心一意干事業(yè)，崗位創(chuàng )優(yōu)見(jiàn)行動(dòng)，堅持不懈抓落實(shí)，實(shí)現了各項工作任務(wù)的大跨越。
三、廉潔自律，樹(shù)立形象
作為一名領(lǐng)導干部，無(wú)論是工作還是生活中，自己都一貫高標準，嚴要求，一直把“正人先正己”、“公生明、廉生威”等廉政警言作為自己的座右銘，時(shí)時(shí)處處做到頭腦清，立身正、行為端、用權公，自省、自警、自勵，慎權、慎獨，用自己的一身正氣促使整個(gè)干部隊伍形成廉潔勤政的好風(fēng)氣。
一年來(lái)，自己嚴格遵守領(lǐng)導干部廉潔自律若干規定，在公務(wù)用車(chē)、手機通訊等方面從嚴要求，按章辦事，注重節約，從不亂花公家一分錢(qián)；在公務(wù)接待方面，按規定標準辦事，堅決反對鋪張浪費，大手大腳；在下村指導工作、調研中，輕車(chē)從簡(jiǎn)，盡量回機關(guān)灶用餐，不給村級添負擔。一年來(lái)，自己從未收受任何單位、個(gè)人的`現金、有價(jià)證券，從未利用職務(wù)之便，為個(gè)人謀私利，同時(shí)，對身邊的工作人員和家屬?lài)栏褚�，未發(fā)生過(guò)任何不廉潔行為。
總之，一年來(lái)，在上級的正確領(lǐng)導下，在班子成員及鎮村干部的共同努力下，我所履職的各項工作克服了比預料大的困難，各項工作取得了一定成效，但存在些許缺點(diǎn)和問(wèn)題，工作上有許多細節，亟待改進(jìn)和加強，我誠心希望組織和同志們多給我批評指導，并在工作上一如既往的關(guān)心支持，幫助我努力把今后的工作做得更好，促進(jìn)經(jīng)濟和各項事業(yè)又快又好發(fā)展。
領(lǐng)導干部年度個(gè)人述職報告 7
今年在上級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和細心指導下，在全單位同事的大力幫助和支持下，我按照年初總體工作部署和目標任務(wù)要求，認真執行上級工作方針政策，圍繞中心，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，注重實(shí)效，在自己分管工作方面認真履行職責，較好地完成自己的工作任務(wù)，取得了一定的成績(jì)。下面，根據上級領(lǐng)導的安排和要求，就今年的工作做如下匯報：
一、學(xué)習理論，提高政治思想覺(jué)悟
今年來(lái)，我提高政治思想覺(jué)悟，在思想上與企業(yè)保持一致，堅定理想信念，樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，樹(shù)立全心全意為職工群眾服務(wù)的思想，做到無(wú)私奉獻。在工作上我有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。我服從企業(yè)的工作安排，緊密結合崗位實(shí)際，完成各項工作任務(wù)。在實(shí)際工作中，我堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，認真對待每一件事，認真對待每一項工作，堅持把工作做完做好。
二、學(xué)習文化，提高業(yè)務(wù)工作水平
我是一個(gè)喜歡學(xué)習的人，總覺(jué)得人的一生是學(xué)習的一生，特別在當今發(fā)展迅速的時(shí)代，學(xué)習就更加重要，一個(gè)人不學(xué)習，就跟不上時(shí)代的需要，必定被時(shí)代所淘汰。我在工作上學(xué)習企業(yè)的方針政策和業(yè)務(wù)工作知識，還學(xué)習市場(chǎng)經(jīng)濟知識、社會(huì )管理知識、科技知識、法律知識等現代科學(xué)文化知識，做到學(xué)深學(xué)透，掌握在腦海里，運用到實(shí)際工作中，為自己做好工作提高科學(xué)管理、民主管理、依法管理的水平打下堅實(shí)的基礎。
通過(guò)學(xué)習，我熟悉和掌握了企業(yè)的工作方針政策和基本工作知識與技能，增強了履行崗位職責的能力和水平，做到與時(shí)俱進(jìn)，增強大局觀(guān)，能較好地結合實(shí)際情況加以貫徹執行，具有較強的工作能力，能完成較為復雜、繁瑣的工作任務(wù)，取得良好成績(jì)。
三、開(kāi)拓創(chuàng )新，努力完成各項工作任務(wù)
今年以來(lái)，我按照企業(yè)的工作方針與目標任務(wù)要求，以經(jīng)濟效益為中心，加強開(kāi)拓外部市場(chǎng)和內部管理，帶領(lǐng)班子成員齊心協(xié)力、努力破解難題，提高運行質(zhì)量，鞏固了市場(chǎng)基礎，為企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展夯實(shí)了基礎。
四、加強廉潔建設，做到廉潔自律
我深刻認識到廉潔建設關(guān)系到人心向背，影響著(zhù)各項工作的發(fā)展。做到廉潔自律既是企業(yè)的`要求，職工群眾的希望，也是我們當干部的每個(gè)人起碼道德要求。我十分重視廉潔自律，始終把它當作一項重要工作來(lái)抓，努力提高自己各方面素質(zhì)，在工作上，做到潔身自好，清正廉潔，決不跟腐敗風(fēng)氣沾邊。我在自己做到廉潔自律的同時(shí)，教育企業(yè)其他干部也要做到廉潔自律。我企業(yè)執行廉潔自律情況良好，沒(méi)有發(fā)生違紀違規現象。
五、存在的問(wèn)題和不足
學(xué)習有所欠缺。我雖然重視學(xué)習，但有時(shí)工作忙，放松了學(xué)習，沒(méi)有學(xué)深學(xué)透。有時(shí)雖然學(xué)習了一些知識，但理論的深度和廣度缺乏，對思想和靈魂的`觸動(dòng)不夠，通過(guò)學(xué)習指導實(shí)踐不夠。工作創(chuàng )新不夠。我對自己份內的工作能夠盡心盡力，努力完成，但工作創(chuàng )新不夠，創(chuàng )新意識不強。工作作風(fēng)上與職工群眾聯(lián)系不夠密切。我與職工群眾的聯(lián)系、溝通還不夠密切，有時(shí)了解情況不夠全面。對職工群眾布置工作多，要求完成任務(wù)多，就事論事多，貫徹管理意圖多，征求意見(jiàn)聽(tīng)取建議少。
六、今后的努力方向
要勤奮學(xué)習，提高思想認識。作為一名領(lǐng)導干部，我要認真學(xué)好科學(xué)文化與業(yè)務(wù)知識，提高工作本領(lǐng)，切實(shí)做好各項工作。要提高素質(zhì)，努力工作。我要改正以前工作中存在的問(wèn)題，要從理論學(xué)習、業(yè)務(wù)知識培訓上探索新思路和新方法，努力提高自身各方面素質(zhì)，認真工作，努力把工作做完做好。要工作創(chuàng )新，完成各項任務(wù)。我要多學(xué)習別人的先進(jìn)經(jīng)驗與成功做法，用求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，創(chuàng )新發(fā)展的工作思路，真抓實(shí)干，完成新時(shí)期各項任務(wù)，作出自己的貢獻。
領(lǐng)導干部年度個(gè)人述職報告 8
20xx年，我擔任公司總經(jīng)理一職�；厥滓荒陙�(lái)的工作，在董事會(huì )的正確領(lǐng)導下，帶領(lǐng)公司全體同事，比較圓滿(mǎn)的完成了既定的生產(chǎn)建設各項目標。下面是我的述職報告：
一、履行職責情況
根據董事會(huì )年初提出的規劃，公司管理目標定位為建設生產(chǎn)準備年。經(jīng)過(guò)全體同事的共同努力，在產(chǎn)品結構調整、建章立制、工程建設管理、生產(chǎn)管理、經(jīng)營(yíng)管理等方面取得了一定的成績(jì)。
1、認清形勢、理清思路，積極探索，建立了健康的公司發(fā)展機制。
在企業(yè)建立、完善的過(guò)程中，對企業(yè)未來(lái)的發(fā)展道路和方向，進(jìn)行了分析和思考。成為一個(gè)高水準、特色化、科技型的風(fēng)電配套設備生產(chǎn)制造企業(yè)，是公司的目標。
2、建立健全內部管理制度。
為適應公司發(fā)展的需要，公司設立了相對合理的組織結構，建立了有效的管理體制，先后擬定并頒行關(guān)于生產(chǎn)管理控制、日常行政及目標責任管理等制度和辦法共三十余項，逐步納入規范化、標準化和制度化的管理軌道。建立了企業(yè)法人治理結構。并在企業(yè)運營(yíng)的過(guò)程中，進(jìn)一步的調整和完善。
通過(guò)不定期組織召開(kāi)總經(jīng)理辦公會(huì )議及定期每周二組織召開(kāi)總經(jīng)理例會(huì )，嚴格執行“三重一大”決策機制，充分發(fā)揚民主決策。體現了公司和諧團結和群策群力的工作作風(fēng)。
為提高企業(yè)形象、增強市場(chǎng)競爭實(shí)力。在軟件上：企業(yè)通過(guò)統一服裝，塑造良好的辦公環(huán)境，加強區域衛生等日常管理。在硬件上，通過(guò)對廠(chǎng)區合理規劃，劃分生產(chǎn)、辦公、生活區域，各區域相對獨立，形成一個(gè)現代化企業(yè)面貌。
3、建立生產(chǎn)管理、質(zhì)保體系。
對于生產(chǎn)及質(zhì)量管理，我們從管理五要素：人、機、料、法、環(huán)出發(fā)，通過(guò)不斷的完善生產(chǎn)各要素，逐步形成生產(chǎn)能力。
在xx地區技術(shù)工人、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員緊缺的情況下。通過(guò)前期招聘時(shí)技術(shù)人員的儲備，引進(jìn)了不少年輕有干勁的技術(shù)人員。經(jīng)過(guò)多方考察，公司引進(jìn)了三個(gè)勞務(wù)分包隊伍，從生產(chǎn)管理模式上我們也因地制宜作了調整，采用生產(chǎn)任務(wù)承包的方式，通過(guò)優(yōu)勝劣汰，培養技術(shù)過(guò)關(guān)的隊伍。
4、積極拓展市場(chǎng)，打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)平臺。
對于市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，我們從來(lái)不等不靠，從未因公司處于生產(chǎn)準備年而放松對市場(chǎng)的重視。我們積極與客戶(hù)取得聯(lián)系，協(xié)助馬教授進(jìn)行技術(shù)講座，向客戶(hù)作詳細介紹和推廣工作，使客戶(hù)對我們的新型反向平衡法蘭產(chǎn)品由不了解到熟悉、到信任，進(jìn)而采用我們的產(chǎn)品。
5、人力資源狀況
公司擁有同事xx人(臨時(shí)工x人)，其中xx%以上具有大專(zhuān)以上學(xué)歷，中、高級技術(shù)人員占xx%。為xx%的同事交納三險。公司本著(zhù)“選賢任能、惟才是用”的人才觀(guān)，努力塑造一支素質(zhì)一流、穩固高效的'團隊。
目前公司組織架構、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、質(zhì)保體系已經(jīng)建立，具備了批量生產(chǎn)能力。
二、工作中存在的問(wèn)題
雖然取得了一些成績(jì)，但是也清醒地認識到工作中還存在著(zhù)很多問(wèn)題，這些都有待于在今后的工作中加以解決和克服，具體有以下幾個(gè)方面：
1、公司的思想和認識在同事內部還沒(méi)有真正統一起來(lái)，觀(guān)念沒(méi)有真正轉變過(guò)來(lái)。同事的責任心和主觀(guān)能動(dòng)性不夠強。下一步著(zhù)重解決企業(yè)團隊精神和思想作風(fēng)建設，創(chuàng )建一個(gè)健康、和諧、團結向上、有所作為的企業(yè)團隊。
2、基礎管理工作起點(diǎn)不高，這方面要建立健全三級文件，把基礎管理定在較高的基準之上，做到與現代企業(yè)形象同步。
3、優(yōu)秀的管理、技術(shù)人才比較匱乏，這是當前公司面臨的、也是亟待解決的一個(gè)重大問(wèn)題，要拓寬思路，做到能者上，無(wú)作為者下。
4、在市場(chǎng)開(kāi)拓方面，目前還只能依賴(lài)金風(fēng)科技。這方面，還要拓寬思路、注重技巧和辦法，利用一切有利于市場(chǎng)開(kāi)拓的資源和條件，突破瓶頸。
5、在融資方面，由于沒(méi)有靈活運用企業(yè)的資源，到目前為止，只能依賴(lài)大股東的借款。融資工作得不到落實(shí)，不能建立企業(yè)信用等級，無(wú)法享受x貼息的優(yōu)惠政策，給公司帶來(lái)了經(jīng)濟上的損失。
三、下一年的工作初步打算
新的一年又將是一個(gè)充滿(mǎn)挑戰的一年，前進(jìn)的路上依然是困難重重，但我有信心在董事會(huì )的領(lǐng)導下，組成一個(gè)有凝聚力的團隊，一起勇挑重擔，帶領(lǐng)公司同事渡過(guò)難關(guān)，走向輝煌。
1、調整公司的領(lǐng)導班子和管理人員，做到知人善用，發(fā)揮每一個(gè)人的特長(cháng)，組建一支高效的管理隊伍。實(shí)行目標責任管理，裁短管理鏈條，縮減管理層次，降低管理成本，提高管理效率。迎接新的挑戰。
2、加強市場(chǎng)開(kāi)拓的力度。20xx年作為市場(chǎng)開(kāi)拓年，力爭全面把新型反向平衡法蘭產(chǎn)品推向市場(chǎng)，利用網(wǎng)絡(luò )、雜志、展覽等各種媒體媒介，宣傳我們的新產(chǎn)品和企業(yè)，提高企業(yè)的知名度。與潛在的客戶(hù)進(jìn)行接洽，使他們了解我們的產(chǎn)品，接納我們的產(chǎn)品。
3、加大獎懲力度，在公司內部形成一個(gè)激勵的機制，在外部營(yíng)造一個(gè)良好的產(chǎn)品銷(xiāo)售環(huán)境。
企業(yè)應該適應市場(chǎng)和社會(huì )環(huán)境的變化，不突破，企業(yè)難以發(fā)展。作為個(gè)人，也應該繼續提升各方面素質(zhì)，加強技術(shù)學(xué)習，提高思想覺(jué)悟、工作能力和管理水平，與公司領(lǐng)導班子一起帶領(lǐng)全體同事解決目前存在的包括生產(chǎn)管理、經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)在內的一系列問(wèn)題，促進(jìn)企業(yè)健康長(cháng)遠發(fā)展。
我有信心同公司全體同事一道，以更高的目標，更嚴格的要求，更飽滿(mǎn)的工作熱情和更加勤奮的工作精神，求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng )新，為公司奪取新的成績(jì)，為投資者創(chuàng )造滿(mǎn)意的經(jīng)濟效益和社會(huì )效益!
最后，謹借此機會(huì )，對董事長(cháng)及各位股東、監事、董事的關(guān)心與支持，表示衷心的感謝，并期待諸位今后繼續給予支持。
領(lǐng)導干部年度個(gè)人述職報告 9
我從xxxx年7月被提升到恒邦購物廣場(chǎng)管理部，擔任樓層主管，感謝公司領(lǐng)導能給我一個(gè)創(chuàng )造、提升自我的平臺。深感自己是一名管理者。主要職責是，維護整個(gè)商場(chǎng)現場(chǎng)經(jīng)營(yíng)秩序的有序運行。具體日常工作內容，主要有員工規范管理，商品售后服務(wù)等。
半年來(lái)，在各位領(lǐng)導的關(guān)心，同事們的支持配合，較好地履行了自己的工作職責，并接管了商品管理的各項流程。增強現場(chǎng)巡視，保證經(jīng)營(yíng)秩序良好。樓層主管的工作就是現場(chǎng)，工作內容非常具體，瑣碎的工作。這也就要自己有較強的責任心，保證經(jīng)營(yíng)現場(chǎng)對各種具體，瑣碎的工作當場(chǎng)實(shí)行解決。使營(yíng)業(yè)秩序良好運行，給顧客提供一個(gè)方便，舒適的購空間。
一、以下是半年來(lái)我商場(chǎng)商品管理的總結；
1、大型市調共六次，參加市調柜臺37個(gè)，市調單品共4696個(gè)，需調價(jià)194個(gè)，已調162個(gè)，以下柜13個(gè)，未調32個(gè)，以售完20個(gè)。小型市調三次，對國美家電與我商場(chǎng)家電相比，實(shí)行調價(jià)處理。
2、商場(chǎng)共進(jìn)新品商品404個(gè)，竄貨33起，同意上柜8起，退貨13起，12起賣(mài)完不再進(jìn)貨。
3、對商品質(zhì)檢374個(gè)
4、對21個(gè)柜臺商品資質(zhì)的跟換
二、我計劃以工作戰略
1、進(jìn)一步增強人員管理，從源頭上杜絕紀律上自由散漫現象。在紀律方面不能有特別，更沒(méi)有私情，不提倡對一些表現出色者實(shí)行特例，這樣會(huì )傷害紀律的嚴明和管理的。獎罰公平，做到獎?dòng)欣�、罰有因。
2、提升商品經(jīng)營(yíng)檔次、主流品牌的經(jīng)營(yíng)格局。作為商場(chǎng)的主管，必須以其良好的心理素質(zhì)，以敏銳的觀(guān)察水平，良好的服務(wù)態(tài)度和說(shuō)服水平，曉之以禮、動(dòng)之以情，做好員工的思想工作。
3、增強商品價(jià)格、貨品來(lái)源管理。杜絕重貨，商品以次充好及提供三無(wú)產(chǎn)品等現象發(fā)生。爭取在退換貨方面增強細化管理。
4、增強監督管理機制。對于賣(mài)場(chǎng)出現的情況即時(shí)記錄、匯報，做出即時(shí)解決，并協(xié)助員工改進(jìn)工作。
5、增強情感式營(yíng)銷(xiāo)，通過(guò)對員工實(shí)行宣傳、教育，以其規范陳列、誠信服務(wù)的管理達到吸引客源，促動(dòng)銷(xiāo)售目的。堅決做到言出必行，出現工作上的失誤即時(shí)解釋或道歉。
三、自身的不足：
在近半年的`工作中，自我感覺(jué)也出現了很多問(wèn)題，主要有以下幾個(gè)方面。
1、忙忙碌碌
每天在公司上班總是覺(jué)得忙忙碌碌，但是每天回首一天的工作，總覺(jué)得是一無(wú)所獲，感覺(jué)僅僅一個(gè)忙字，但是具體干了什么，卻也說(shuō)不出個(gè)所以然，通過(guò)周經(jīng)理多次的指導，發(fā)現主要是因為沒(méi)有處理好緊急但是不重要的事情和不緊急也不重要的問(wèn)題，每天大量的時(shí)間都化在了處理這些事情上，所以感覺(jué)到一天忙忙碌碌但是總覺(jué)得一無(wú)所獲，在新的一年里，我準備按照周經(jīng)理所教的，把每天該做的和要做的事情分清輕重緩急，合理安排和利用自己的時(shí)間。
2、缺少經(jīng)驗
在工作過(guò)程中，做的最多的就是和人打交道，而且都是和顧客和業(yè)務(wù)員打交道，經(jīng)常遇到些一時(shí)難以解決問(wèn)題。到這種時(shí)候我都感覺(jué)到自己有些力不從心，因為這種時(shí)候需要多方面的知識和經(jīng)驗以及很多的專(zhuān)業(yè)理論知識，所以，我要在明年的工作過(guò)程中，總結今年的不足，隨時(shí)給自己充電，同時(shí)也希望公司能多給一些這方面的培訓機會(huì )，讓我快速的成長(cháng)起來(lái)。能更好的為公司工作。
3、缺少激情
在以上總結的經(jīng)驗中，平時(shí)在執行的時(shí)候有時(shí)不能夠百分百做到，總有缺少工作激情時(shí)候，希望領(lǐng)導在以后的工作過(guò)程中能夠經(jīng)常給予指正。
各位領(lǐng)導，同事，xxxx年讓我依依不舍。在這半年里，曾流過(guò)辛勤的汗水，也流過(guò)淚水。正因為經(jīng)驗了這點(diǎn)點(diǎn)滴滴的酸與甜，才讓我持續成長(cháng)，進(jìn)步著(zhù)。在xxxx年的工作中，我將增強學(xué)習業(yè)務(wù)知識，進(jìn)一步提升現場(chǎng)管理與自身的管理水平。多配合各柜組長(cháng)即時(shí)將合理化信息和建議傳達業(yè)務(wù)員，提升商場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)效率與經(jīng)營(yíng)形象。希望自己今后能快樂(lè )地工作，并在工作中找到更多的快樂(lè )!
領(lǐng)導干部年度個(gè)人述職報告 10
我單位為切實(shí)落實(shí)黨的群眾路線(xiàn)政策，提升單位領(lǐng)導干部的作風(fēng)素質(zhì)，舉行了個(gè)人“四風(fēng)問(wèn)題”自查活動(dòng)。我結合自身實(shí)際情況，將個(gè)人工作生活中存在的“四風(fēng)問(wèn)題”總結如下：
一、官僚主義
為了追求政績(jì)，在工作中存在弄虛作假的現象，以點(diǎn)“代”面，搞數字游戲，對下級壓高指標，向上級虛報數字，報喜不報憂(yōu)；還存在搞“形象工程”、“面子工程”的現象。
二、形式主義
目前，工作中的形式主義最主要的表現就是：工作就是開(kāi)會(huì )，會(huì )議開(kāi)得越來(lái)越多，確討論不出個(gè)結論，文件發(fā)放的越來(lái)越多，確不能實(shí)際地解決問(wèn)題；遇事不分輕重緩急，都要層層請示；在處理工作問(wèn)題上還存在“今天考慮”、“明天研究”的推托現象。
三、享樂(lè )主義
在工作中，缺乏艱苦奮斗的'精神，認為現在經(jīng)濟發(fā)展起來(lái)了，沒(méi)必要再艱苦奮斗；產(chǎn)生了安于現狀、不思進(jìn)取的想法，在生活中講排場(chǎng)、比闊氣。
四、奢靡之風(fēng)
在生活中，放松了對自己的約束，經(jīng)常進(jìn)行公款吃喝，鋪張浪費，不節儉，花費錢(qián)財去追求享受；接待上級的宴席要高檔，開(kāi)會(huì )要在星級酒店。
在今后的工作中，我要針對性地解決個(gè)人工作生活存在的“四風(fēng)問(wèn)題”，加強自身工作作風(fēng)、生活作風(fēng)建設，提升自己廉潔從政的能力。
領(lǐng)導干部年度個(gè)人述職報告 11
在領(lǐng)導和同事的指導與配合下，我認真學(xué)習各項業(yè)務(wù)知識，積極執行各項工作并不斷提高自身工作質(zhì)量和效率。在這一年中，我收獲頗豐，不僅在工作上得到了鍛煉和提高，同時(shí)也在學(xué)習和生活方面有了很大的進(jìn)步。
一、工作職責
我的主要工作職責是負責番禺地區的社保增減員、補繳社保、更改員工社保資料、制作社保費用、申報社保費、統計社保數據以及其他相關(guān)社保事務(wù)。
二、工作內容和問(wèn)題
在番禺地區，我司參保人數眾多，數據量大，客戶(hù)眾多，事務(wù)繁瑣。信息處理部門(mén)擔負著(zhù)重大的責任，而社保專(zhuān)員則是其中至關(guān)重要的一環(huán)。這是一項專(zhuān)業(yè)性極強的工作，需要掌握對社保一切業(yè)務(wù)的熟悉。因此，我在接手這項工作后，虛心向同事請教業(yè)務(wù)知識，努力學(xué)習社保相關(guān)操作流程。在日常工作中，我始終保持積極、認真、細心的態(tài)度，對數據敏感，業(yè)務(wù)知識過(guò)硬，不懂的就主動(dòng)請教，以避免差錯的出現。因為一旦出現差錯，對公司、投�？蛻�(hù)和員工都會(huì )造成巨大的影響。
我每天經(jīng)手的增員，減員等社保業(yè)務(wù)都非常多，特別是社保的增員工作，我都要求每天的增員，都必須當天完成，認真做好每一張社保確認單。每個(gè)月的月中和月尾，都是我最忙碌而又最緊張的時(shí)候，基本上90%的客戶(hù)都在這個(gè)時(shí)期出費用，我的工作即緊張又忙碌，要求自己做費用的時(shí)候一定要認真對待，做好每一個(gè)客戶(hù)的費用，杜絕錯誤的`發(fā)生。月尾的時(shí)候，又是社保增減員的截數期和申報費用的時(shí)期，每到這個(gè)時(shí)候，網(wǎng)上的地稅系統就會(huì )變得非常慢，往往一天都報不了費用，但是我都要求自己必須認真，耐心地對待，如果當天完成不了，晚上加班也要完成，因為費用必須及時(shí)申報。
在工作的過(guò)程中，我發(fā)現平日我們大家交接工作喜歡用口述，這樣很容易出錯，于是在一邊學(xué)習，一邊把社保業(yè)務(wù)流程進(jìn)行整理，形成了一份書(shū)面的工作流程，方便自己也方便別人。當我不在工作崗位的時(shí)，別人也可以參照這份工作流程去做我的工作，并且我希望其他人的工作我也會(huì )做，這樣可以使整個(gè)部門(mén)的工作開(kāi)展更加順利。
我還注意及時(shí)地去了解和學(xué)習最新的社保政策及一些相關(guān)的法律法規，使自己的知識更上一層樓，也為解決相關(guān)社保事務(wù)提供了可靠的政策依據。我通過(guò)積極的聯(lián)系，年底之前完成了公司給我們的2個(gè)人的個(gè)人掛靠社保業(yè)務(wù)任務(wù)指標。雖然給我的人數是2個(gè)人，但是對于沒(méi)有客戶(hù)資源的我，在這個(gè)過(guò)程中還是付出了很多努力，也學(xué)習到很多東西，讓我學(xué)習到如何做宣傳，如何談業(yè)務(wù)，如何與客人溝通等知識，雖然目前人數雖然少，但希望在明天，我相信明年的業(yè)務(wù)指標我一定能夠超額完成。
此外，我還積極參加公司和部門(mén)舉辦的'培訓學(xué)習，注重實(shí)效，不走過(guò)場(chǎng)，使自己的各方面知識趨向全面，工作起來(lái)更加熟練規范。
我覺(jué)得在日常社保的工作中，不僅鍛煉了我的責任心，也鍛煉了我的耐性，在各位領(lǐng)導的指導下和同事們的幫助下，各方面有了一定的進(jìn)步，但仍被許多缺點(diǎn)和不足所束縛，如對一些問(wèn)題上處理不夠仔細，容易有粗心的情況發(fā)生，例如做費用的時(shí)候，一些公式?jīng)]有運用得很好，合計沒(méi)有計算等，就往往需要做二次修改，給其他同事也帶來(lái)了二次修改、重復工作的麻煩；還有對一些突發(fā)事件發(fā)生或問(wèn)題的解決，不能系統地考慮等問(wèn)題，都是我我急需解決的弱點(diǎn)。另外，口才與文才兩方面也是我的弱點(diǎn)。
三、有效解決問(wèn)題和弱點(diǎn)的措施
為了有效地解決我的弱點(diǎn)，我應該改掉粗心的毛病，做費用的時(shí)候，要花一兩分鐘的時(shí)間去核對一下所有可能出現錯誤的地方，這樣就可以減少錯誤。另外，要多學(xué)習一些別人的優(yōu)點(diǎn)，還要多看一些如何解決問(wèn)題的案例，例如公司最近發(fā)的二本關(guān)于紅海操作流程的書(shū)，我一定要熟悉里面的內容，因為里面有很多案例和解決問(wèn)題的方法可供我學(xué)習。另外，因為社保工作往往需要寫(xiě)很多的申請書(shū)之類(lèi)，與x人員的溝通也至關(guān)重要，有時(shí)候也需要與客戶(hù)溝通，所以來(lái)年的重點(diǎn)，我將要多學(xué)習與人溝通方面的內容，向客服的同事們學(xué)習，在培訓方面要多下功夫，要留心聽(tīng)講多做筆記，因為只有與人有效地溝通，我們才能更好地做好事情。
在未來(lái)的一年中，我將以熱情的工作態(tài)度來(lái)增強素質(zhì)，以?xún)?yōu)質(zhì)高效的工作成效來(lái)盡我對公司的一份貢獻。以上是我的述職報告，請各位領(lǐng)導給予指正。
領(lǐng)導干部年度個(gè)人述職報告 12
20xx年，是我們緊緊依靠縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導和市國土資源局的正確指導，不斷加強機關(guān)規范化建設，大力推進(jìn)依法行政，積極服務(wù)經(jīng)濟建設大局，各項工作逐漸步入規范有序、科學(xué)合理的良性發(fā)展軌道的重要一年。一年來(lái)，我能夠緊緊圍繞全縣工作大局和全局工作中心，堅持以隊伍建設為主線(xiàn)，突出抓好礦山安全管理和礦權市場(chǎng)建設，認真做好地質(zhì)災害的預防和治理，嚴格貫徹執行黨的廉政紀律，較好地完成了年度工作目標任務(wù)�，F將個(gè)人在20xx年度的履職情況和貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政責任制方面的情況簡(jiǎn)要報告如下：
一、全面加強機關(guān)黨建工作，提高干部隊伍整體素質(zhì)
加強機關(guān)黨的建設，是提高黨的執政能力、鞏固黨的執政地位的關(guān)鍵所在。作為局黨建工作的第一責任人，我堅持把做好干部職工的思想政治工作擺在首要位置，從加強學(xué)習入手，積極采取各種形之有效的辦法，全力搞好機關(guān)黨的建設。一是狠抓干部職工的理論知識學(xué)習。學(xué)習是保持我們的各項工作與時(shí)俱進(jìn)的生命線(xiàn)。一年來(lái)，圍繞創(chuàng )建學(xué)習型機關(guān)目標，進(jìn)一步建立健全局機關(guān)以及各所的學(xué)習制度，并充分利用春訓會(huì )、局機關(guān)大會(huì )以及每周周五集中學(xué)習時(shí)間，集中組織或分散組織全體干部職工學(xué)習了黨的十七屆四中全會(huì )、縣鄉兩干會(huì )、全委會(huì )以及“中央一號文件”、“兩個(gè)條例”、中紀委三次會(huì )議公報等中省市縣重要會(huì )議、重要文件精神，努力把干部隊伍的思想統一到上級的精神意圖之中。同時(shí)，實(shí)行集體學(xué)習與個(gè)人自學(xué)相結合的辦法，全面落實(shí)每位干部職工的學(xué)習任務(wù)，要求人人有筆記、有心得體會(huì )，定期組織檢查。在此基礎上，督促各股隊所分別建立學(xué)習園地，按階段展示每位干部職工的學(xué)習心得體會(huì )，大力營(yíng)造濃厚的學(xué)習氛圍。目前，全局平均每人記學(xué)習筆記達2萬(wàn)字以上，寫(xiě)心得體會(huì )文章4篇。二是狠抓干部隊伍業(yè)務(wù)技能的提高。結合全局中心工作，堅持把每位干部職工崗位業(yè)務(wù)知識的`學(xué)習與干部年度考核掛勾，層層落實(shí)各股隊所責任人責任，力求每位干部職工能夠熟練掌握業(yè)務(wù)知識，確保達到依法規范行政的效果。全年共舉辦系統干部業(yè)務(wù)執法培訓2次，《行政許可法》專(zhuān)題培訓1次，并選派37人參加了省市縣舉辦的行政執法和《行政許可法》知識培訓。三是注重積極分子的發(fā)展和培養。今年共吸收3名積極分子加入了黨組織，同時(shí)又確定4名同志為積極分子進(jìn)行重點(diǎn)培養。四是積極開(kāi)展支部共建活動(dòng)。按照縣直機關(guān)工委開(kāi)展支部共建活動(dòng)的要求，組織第一、第二支部聯(lián)合與關(guān)口鎮蒿塔村黨支部開(kāi)展共建活動(dòng)。在活動(dòng)中，兩個(gè)支部深入開(kāi)展調查研究，積極幫助共建村理清發(fā)展思路，扶持產(chǎn)業(yè)發(fā)展，并動(dòng)員機關(guān)29名黨員為該村部分貧困戶(hù)捐款4200元。同時(shí)在建黨83周年之際，組織共建支部在蒿塔村開(kāi)展慶�；顒�(dòng)，重溫入黨誓詞，宣講“一號文件”精神，座談產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路，并現場(chǎng)舉辦了以黨的知識和土地知識為主的知識競賽活動(dòng)，收到了良好效果。五是抓好陣地建設。今年在單位經(jīng)費十分緊張的情況下，通過(guò)爭取縣委組織部的支持，想方設法建起了規范化黨員活動(dòng)室。六是切實(shí)加強干部隊伍作風(fēng)建設。全年先后兩次在系統干部隊伍中開(kāi)展作風(fēng)整頓，糾正了一些苗頭性、傾向性的問(wèn)題。同時(shí)，緊緊圍繞全縣禁賭工作總體安排部署，及時(shí)成立領(lǐng)導小組及辦公室，認真安排系統禁賭工作，強化督促檢查，取得了良好的效果。在做好以上工作的同時(shí)，今年，針對將要進(jìn)行系統體制改革而帶來(lái)人心浮動(dòng)的問(wèn)題，及時(shí)組織召開(kāi)黨組成員會(huì )議，認真分析研究干部隊伍的思想動(dòng)態(tài)，并與其他黨組成員一道，分頭與干部職工進(jìn)行交流溝通，深入細致地做好干部思想工作，確保了干部隊伍思想的穩定。
二、切實(shí)加強礦山安全管理，規范推進(jìn)礦權市場(chǎng)建設
安全工作是礦業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的重中之重，只有把安全工作做好了，才能夠有力促進(jìn)企業(yè)達產(chǎn)達效，才能保持我縣礦產(chǎn)業(yè)的平穩快速發(fā)展。為此，我堅持以抓礦山安全為主線(xiàn)，以抓探礦權、采礦權的招、拍、掛和企業(yè)年檢為重點(diǎn)，采取有效措施，全力促進(jìn)礦山安全生產(chǎn)，維持礦業(yè)市場(chǎng)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序。
一是全方位加強安全知識培訓。今年4月份，組織全縣礦山企業(yè)負責人和安全員集中進(jìn)行安全管理知識和生產(chǎn)技能系統培訓，并聘請有關(guān)專(zhuān)家到會(huì )作專(zhuān)題講座，從而有力增強了礦山企業(yè)管理人員的安全意識，提高了加強安全管理的自覺(jué)性。
二是堅持搞好礦山安全和生產(chǎn)秩序巡查檢查。堅持每季度開(kāi)展一次全面安全生產(chǎn)大檢查，及時(shí)消除安全生產(chǎn)隱患，力促企業(yè)達產(chǎn)達效。全年共開(kāi)展安全巡回檢查4次，檢查礦山企業(yè)74個(gè)，查出安全隱患780處，下發(fā)安全整改通知書(shū)83份，查封礦洞30個(gè)，查封采場(chǎng)4個(gè)，處理礦權糾紛10起。在檢查過(guò)程中，每到一個(gè)礦山企業(yè)，我們就立即召開(kāi)礦主、管理人員和安全員座談會(huì )，發(fā)現問(wèn)題現場(chǎng)糾正，層層落實(shí)安全責任，減少安全事故發(fā)生。
三是搞好重點(diǎn)礦區綜合整治。對廟坪南沙溝、關(guān)口鎮關(guān)子溝鉛鋅礦區、公館鄉紅洞坡礦區3個(gè)重點(diǎn)，我們集中人力、集中時(shí)間開(kāi)展綜合整治，徹底解決無(wú)證開(kāi)采、亂采濫挖、越界開(kāi)采、以探代采、開(kāi)富棄貧等突出問(wèn)題，及時(shí)調處礦山糾紛，大力規范礦山開(kāi)采秩序和探礦、采礦行為。通過(guò)嚴肅整治礦山開(kāi)采行為，嚴格落實(shí)礦山安全管理措施，有力地保證了全縣礦山企業(yè)的正常生產(chǎn)，并取得了全年無(wú)重大安全事故、一般安全事故較上年降低33%的良好成績(jì)。
四是大力推行探礦權、采礦權招拍掛工作，著(zhù)力規范礦權市場(chǎng)建設。今年，受市局委托掛牌出讓探礦權1宗，價(jià)款5萬(wàn)元，掛牌出讓采礦權6宗，價(jià)款12.7萬(wàn)元，原采礦證到期后協(xié)議出讓礦權11宗，價(jià)款18、45萬(wàn)元。
五是認真做好企業(yè)年檢工作。堅持以檢促管，以管促改，加強監督，從嚴管理。共年檢采礦許可證67家，核發(fā)許可證7家，結合年檢清收礦產(chǎn)資源補償費43萬(wàn)元，全年征收礦產(chǎn)資源補償費100萬(wàn)元，超額完成市局下達任務(wù)。
六是優(yōu)化投資環(huán)境。在礦業(yè)發(fā)展中，通過(guò)詳細編制礦產(chǎn)開(kāi)發(fā)利用規劃，積極為采礦、探礦、選礦企業(yè)搞好優(yōu)勢服務(wù)，同時(shí)簡(jiǎn)化辦事手續，提高工作效率，認真落實(shí)招商引資各項優(yōu)惠政策，努力促進(jìn)全縣礦業(yè)的健康發(fā)展�，F在，全縣共有采礦企業(yè)74家，探礦企業(yè)35家，選冶及深加工企業(yè)17家，礦業(yè)總產(chǎn)值達到5.8億元，較上年增長(cháng)41.46%。
三、全力做好地質(zhì)災害防治，保障群眾生命財產(chǎn)安全
地質(zhì)災害防治事關(guān)人民群眾生命財產(chǎn)安全。切實(shí)做好地質(zhì)災害防治，是一項十分嚴肅而又相當艱巨的工作。對此，我主要從以下四個(gè)方面著(zhù)手，周密部署，狠抓落實(shí)，確保不出任何問(wèn)題。一是加強宣傳，努力提高廣大群眾的防災抗災意識。充分利用會(huì )議、標語(yǔ)、印發(fā)宣傳資料、電視講座等形式，全方位、立體式地向廣大群眾宣傳地質(zhì)災害防治知識，增強全民自覺(jué)防范意識。二是加大專(zhuān)兼職防滑人員培訓力度。以各鄉鎮防滑工作人員為對象，邀請市局專(zhuān)家進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識培訓，受訓人數達80余人；以礦山企業(yè)負責人為對象，以加強礦山地質(zhì)環(huán)境保護為主題開(kāi)展地質(zhì)災害防治知識培訓，受訓人數達120人。三是進(jìn)一步建立完善地質(zhì)災害防治預案。在全縣防災總預案的基礎上，督促28個(gè)鄉鎮結合自身實(shí)際情況編制了本區域的防災預案，逐點(diǎn)落實(shí)監測人員、責任人、預警信號、人員及財產(chǎn)轉移路線(xiàn)等。同時(shí)，與氣象部門(mén)保持密切聯(lián)系，及時(shí)發(fā)布災害性天氣預報信息。四是嚴格落實(shí)三項制度。以汛期為重點(diǎn)，堅決落實(shí)值班制度、災情速報制度、巡回檢查制度。今年全縣各鄉鎮全面檢查均在3次以上，縣局重點(diǎn)抽查、巡查重大災害隱患點(diǎn)80多次，及時(shí)掌握險情變化。通過(guò)這些措施的有效落實(shí)，使得今年的地質(zhì)災害防治工作有條不紊，并取得了明顯的成績(jì)：投入150余萬(wàn)元治理桐木中學(xué)滑坡地段，現已通過(guò)初驗；投資15萬(wàn)元治理甘溪信用社辦公樓后滑坡點(diǎn)，現已基本消除隱患；由工商銀行旬陽(yáng)分行投資20余萬(wàn)元對上渡口工行家屬樓后堆積滑坡點(diǎn)進(jìn)行了綜合治理；由財險旬陽(yáng)分公司投資40萬(wàn)元對其辦公樓后滑坡險段進(jìn)行了有效治理；蜀河民族小學(xué)已籌措200余萬(wàn)元搬遷。
四、嚴格遵守黨的各項紀律，牢筑拒腐防變思想防線(xiàn)
作為一名黨員領(lǐng)導干部，我在工作、生活中能夠不斷強化自律意識，堅持按照“八個(gè)堅持、八個(gè)反對”要求，嚴格遵守《黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則（試行）》和上級有關(guān)領(lǐng)導干部廉潔自律的各項規定，自覺(jué)抵制各種不良風(fēng)氣，潔身自好，清廉為政。一是真抓實(shí)干，認真履行“一崗雙責”職責。我在對全局黨風(fēng)廉政建設負總責的基礎上，堅持按照誰(shuí)主管誰(shuí)負責的原則，層層落實(shí)廉政建設責任，一級抓一級，一級對一級負責。利用春訓會(huì )、干部隊伍作風(fēng)整頓的機會(huì )，先后多次對干部隊伍廉潔自律情況提出要求，聽(tīng)取股隊所負責人的匯報，并注意加強日常監督管理。二是嚴以律己，認真執行“十不準”規定。對照十不準檢查，我都能夠認真貫徹執行，沒(méi)有違犯。沒(méi)有違規報差旅費、電話(huà)費、醫療費和收取各類(lèi)津補巾、獎金、手續費等；沒(méi)有利用職務(wù)之便索賄受賄；沒(méi)有借個(gè)人私事大操大辦，借機斂財；沒(méi)有從事?tīng)I利活動(dòng)和辦企業(yè)，單位購銷(xiāo)等經(jīng)濟活動(dòng)都有相關(guān)人員具體辦理，自己從不插手；沒(méi)有公款旅游和參與高消費娛樂(lè )活動(dòng)，沒(méi)有私帶公款、公章、文頭、有價(jià)票據外出辦事；沒(méi)有違規購建私房或參與土地買(mǎi)賣(mài)；沒(méi)有在專(zhuān)項資金和物資、項目扶持上以權謀私，優(yōu)親厚友；沒(méi)有以各種理由加重農民和企業(yè)負擔，也沒(méi)有亂收費；沒(méi)有揮霍公款、大吃大喝現象；沒(méi)有將單位公用財物據為己有或讓家屬親友使用。三是以身作則，嚴格遵守廉潔從政各項行為規范。沒(méi)有利用職權和職務(wù)上的影響為自己、家人以及身邊工作人員謀取不正當利益，積極提倡艱苦創(chuàng )業(yè)、勤儉節約的優(yōu)良傳統，帶頭厲行節約，制止奢侈浪費。在用人上，嚴格遵守組織人事紀律，不搞不正之風(fēng)。在重要事項的決策上，堅持民主集中制原則，堅持以黨委會(huì )集體意見(jiàn)為準，不搞個(gè)人說(shuō)了算。在經(jīng)濟上，嚴格遵守財經(jīng)紀律，從不介入買(mǎi)賣(mài)關(guān)系，不向利益伸手。在嚴管家人和身邊工作人員方面，堅持思想教育和日常監督并重，家人和身邊工作人員在這方面也從未有過(guò)什么問(wèn)題。
領(lǐng)導干部年度個(gè)人述職報告 13
一、基本情況
村地處縣鄉，距鄉政府所在地4.8公里，屬于典型的混居村寨，全村共有65戶(hù)、289人，貧困戶(hù)11戶(hù)，貧困人口40人；耕地面積475.3畝，人均耕地面積1.66畝，退耕還林200.9畝。全村的主要經(jīng)濟來(lái)源有：傳統農業(yè)、畜牧業(yè)、野副業(yè)、外出務(wù)工。
二、貧困原因
�。�1）、依靠科技的綜合能力較弱。發(fā)展意識不強，等、靠、要的思想嚴重。
�。�2）、人口綜合綜合素質(zhì)相對偏低。小經(jīng)濟收入來(lái)源較為單一，外出務(wù)工人員技術(shù)技能欠缺，科技文化水平難以適應發(fā)展的需求。
�。�3）、創(chuàng )新發(fā)展思路意識不強。由于地處偏遠溝，長(cháng)期從事基礎性農牧業(yè)生產(chǎn)，發(fā)展思路不清晰，反應遲緩，競爭意識不強。
三、當前需要解決的主要問(wèn)題
�。�1）、改變“等、靠、要”的思想。加大對群眾的思想教育，利用媒體加大宣傳力度，進(jìn)一步調動(dòng)貧困戶(hù)的生產(chǎn)積極性。
�。�2）、對貧困戶(hù)種養殖產(chǎn)品。幫助聯(lián)系銷(xiāo)售途徑。
�。�3）、精準扶貧措施需等待政策的落實(shí)。四、對貧困戶(hù)的幫扶目標結合貧困原因，力爭把資金幫扶與項目幫扶結合起來(lái)，把物質(zhì)幫扶與智力幫扶結合起來(lái)，讓部分農戶(hù)養殖業(yè)與種植業(yè)相結合，確保低收入家庭的經(jīng)濟收入逐年提高，讓11戶(hù)貧困家庭均有比較穩定的經(jīng)濟收入來(lái)源，早日實(shí)現脫貧致富。
四、幫扶的具體措施
�。ㄒ唬⿵娀M織領(lǐng)導，狠抓隊伍建設并委任下派干部抓好村了“兩委”班子工作。我社于2月27日召開(kāi)了扶貧組織機構會(huì )議,調整了村扶貧工作領(lǐng)導小組成員。領(lǐng)導小組及其辦公室負責扶貧工作的規劃、組織、指導、協(xié)調、督查。為了確保工作的質(zhì)量，領(lǐng)導小組按季度對扶貧工作情況進(jìn)行督查。督查內容包括幫扶臺帳、幫扶資金情況，幫扶項目實(shí)施情況，駐村干部駐村情況等。組織工作進(jìn)展順利，職能分工完整、明確，涵蓋了計劃統籌、資料整理、財務(wù)管理、監督檢查、宣傳報道、信息聯(lián)絡(luò )等。下派干部從以下幾方面協(xié)助村夯實(shí)基層組織，完善村務(wù)管理：一是加強村“兩委”班子建設。實(shí)現村級組織活動(dòng)陣地有牌子、有活動(dòng)場(chǎng)社、有宣傳欄、有工作制度的“五有”目標。二是充分發(fā)揮農村黨員帶頭作用，幫助建立黨員發(fā)展規劃，加大在致富能人和年輕人中發(fā)展黨員工作力度，改善黨員隊伍結構，增強黨員隊伍素質(zhì)。三是根據農村實(shí)際，制定完善村民自治各項制度，指導該村建立起貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)的長(cháng)效機制。四是建立健全集體資金、資產(chǎn)使用管理等村務(wù)公開(kāi)制度，提高村務(wù)管理民主化、規范化水平。
�。ǘ┘哟髱头隽Χ�，助力經(jīng)濟發(fā)展。
1、加大產(chǎn)業(yè)扶持力度。
�。�1）加大春耕生產(chǎn)幫扶力度由于我社財力有限，我社研究決定幫持該村貧困戶(hù)20xx年春耕物資玉米籽180斤、磷肥39袋、尿素39袋、地膜23筒，預計資助8000元。組織村民共同發(fā)展豬苓的養殖，并幫助村民開(kāi)拓銷(xiāo)售市場(chǎng)，打開(kāi)銷(xiāo)路，村從中收取一定的中介費，在增加貧困戶(hù)收入的同時(shí)也增加村集體經(jīng)濟收入，以求達到雙贏(yíng)的.效果。到目前為止，每戶(hù)基本上都種植了豬苓。目前是需要幫助農戶(hù)有一個(gè)好的銷(xiāo)售渠道。
�。�2）做好集體經(jīng)濟規劃和幫扶工作集體經(jīng)濟是村短板，為做好村經(jīng)濟發(fā)展，結合村實(shí)際，在和村兩委討論研究制定出“長(cháng)短”兩種發(fā)展思路，結合當前經(jīng)濟發(fā)展思路既長(cháng)期為230畝“西梅李”基地，既短期為當年實(shí)施80畝“有機馬鈴薯”種植基地，為村脫貧奠定良好的基礎。
2、積極鼓勵年輕人員勞務(wù)輸出。協(xié)調縣級相關(guān)部門(mén)對該村部分閑置人員鼓勵去外出打工，從而增加收入。推進(jìn)農村低收入住房困難戶(hù)改造建設工作。爭取縣上的政策，對貧困戶(hù)的房屋等基礎設施的建設。
3、抓好教育、培訓工作對今年貧困戶(hù)適齡子女普及義務(wù)教育情況進(jìn)行調查，保證貧困戶(hù)適齡子女入學(xué)率達100%，且不會(huì )因為貧困而被動(dòng)輟學(xué)。使考上高中和高等學(xué)校的貧困戶(hù)家庭學(xué)生能夠順利完成學(xué)業(yè)。幫助如有意愿的貧困戶(hù)家庭初、高中畢業(yè)的子女免費進(jìn)入技（職）校進(jìn)行培訓。對村有意愿實(shí)現培訓轉移就業(yè)的人員進(jìn)行統計摸底。與勞動(dòng)部門(mén)聯(lián)系，計劃在七月對有意愿的人員進(jìn)行勞動(dòng)力轉移培訓，提高勞動(dòng)技能，并推薦就業(yè)。在農業(yè)技術(shù)培訓方面。
領(lǐng)導干部年度個(gè)人述職報告 14
20xx年在黨委的正確領(lǐng)導下，按照分局領(lǐng)導班子的工作思路，本著(zhù)儉省、節約的原則，引導全段干部職工樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)，大力弘揚“獻身、負責、求實(shí)”的水利行業(yè)精神，全段干部職工政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力都有較大的提高，不斷開(kāi)創(chuàng )各項工作新局面，及時(shí)、準確、高效地完成了年初制定的七項工作任務(wù)，向黨委和分局領(lǐng)導班子交了一份滿(mǎn)意的答卷。給各位領(lǐng)導、各位同事匯報
一、政治思想
堅持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導，認真學(xué)習十六大、十六屆五中、六中全會(huì )精神，積極參加分局組織的各項活動(dòng)，始終堅持嚴于律己、寬以待人、尊重領(lǐng)導、團結同志、關(guān)心下屬；業(yè)務(wù)上，精益求精，充分利用工作之余，刻苦學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，不斷自己加壓、充電、提高自身理論知識水平和工程管理技能。全面貫徹黨委和分局領(lǐng)導班子的指示精神，以加強工程管理，確保引水暢通為目標，結合分局今年的實(shí)際情況，積極探索現有情況下，對單位和工程管理有利的先進(jìn)做法，創(chuàng )新性的開(kāi)展工作，使xx各項工作取得了長(cháng)足發(fā)展。
二、業(yè)務(wù)工作：20xx年按照管理段職責和分局領(lǐng)導班子的安排，堅持引水期間二十四小時(shí)值班，適時(shí)處理引水安全工作，全年無(wú)責任事故發(fā)生，完成了安全引水，渠道安全度汛、水毀工程統計、20xx年度水毀工程維修質(zhì)量監督、四護員管理合同修改、配合分局有關(guān)科室完成了三義寨灌區專(zhuān)項應急抗旱預案的起草工作，已報上級有關(guān)部門(mén)備案。主要完成工作情況向大家匯報
1、安全引水工作。
20xx年第一次引水前，帶領(lǐng)全段干部職工對本轄區內的分水口門(mén)進(jìn)行了保養、維修、調試，渠道進(jìn)行了細致的檢查、處理，從而保證了啟閉機運用自如和安全引水。引水期間，對渠道、各分水口門(mén)嚴加管護，早晚巡查，確保了引水安全。
2、渠道防汛工作。
根據分局度汛暫行辦法，制訂了xx安全度汛實(shí)施辦法，責任到人，作到了“三到位(措施到位、實(shí)施到位、監管到位)、一確保(確保工程萬(wàn)無(wú)一失)”，共整修、保養、調試啟閉機2xxxx臺次，清除排水口內土方30立方；每次大雨過(guò)后，都能及時(shí)到渠道上查看水毀情況，分析水毀原因，形成書(shū)面材料及時(shí)報分局有關(guān)領(lǐng)導，保證了xx范圍內的渠道、建筑物安全度汛和沿渠工程管理道路全年暢通無(wú)阻。
3、完成了20xx年度四護員工作總結及表先工作，南分干四護員合同修改及新管理合同簽訂工作，免除了近3年全部補助費用。
4、完成了本段范圍內水毀工程及橋、涵、閘的統計工作，為分局擬訂下步工程維修計劃提供了第一手資料。
5、全段人員共同參加了轄區內05、06年度水毀工程修復工作的.質(zhì)量管理工作，在施工中嚴格按規范、規程進(jìn)行，要求各道工序必須做出樣板后方可施工，經(jīng)驗收合格后進(jìn)入下道工序，達不到樣板要求的堅決返工，變事后監督為事先預防，不但減少了材料浪費，同時(shí)提高了工程質(zhì)量，遇到施工難點(diǎn)問(wèn)題，積極同施工單位一道出注意、想辦法，給施工單位提合理化建議，解決施工中的難點(diǎn)問(wèn)題，得到了施工單位的認可。
6、定期對毛古樞紐及沿渠啟閉設備進(jìn)行檢修，保養及維護，做到“經(jīng)常養護，隨時(shí)維修，養重于修，修重于搶”的方針，確保設備良好，運行正常。每周定期對管理段院內及啟閉機房衛生進(jìn)行清潔打掃，始終保持清潔衛生。在南分干0000——1500道路整修工作中。共購買(mǎi)磚渣5.8m3，動(dòng)土方24m3，淤泥路段得到了改善，如今道路平整，樹(shù)木整齊，使亮點(diǎn)工程真正靚起來(lái)了！
7、每周定期不定期對渠道四護員合同履行情況進(jìn)行督促檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)告知有關(guān)四護員，及時(shí)記入四護管理檔案，及時(shí)修復合同范圍內的水毀工程，發(fā)揮了群管人員在工程管理中的作用，使四護工作得到了進(jìn)一步提高，全年四護員無(wú)大的違約事件發(fā)生，使沿渠樹(shù)木得到了正常生長(cháng)，即使在汛期所轄管理道路也達到了常年暢通無(wú)阻。
8、組織全段人員積極參加了分局舉辦的職工運動(dòng)會(huì )，強化了全段人員的團隊精神和集體觀(guān)念，提高了全段人員的參與競爭意識。
9、在市文明委對我局進(jìn)行省級文明單位驗收時(shí)，全段人員積極主動(dòng)地配合局有關(guān)部門(mén)迎接文明委的驗收，為我局的精神文明建設貢獻了各自的一份力量。
10、嚴查管理段院內存在的安全隱患，如：重點(diǎn)排查供電線(xiàn)路是否老化，電度表運轉是否正常，以及門(mén)鎖、窗戶(hù)防護網(wǎng)是否完好無(wú)損，確保值班期間的穩定和放水期間的安全生產(chǎn)。
總之，在20xx年的工作中取得了較好的成績(jì)，但是距領(lǐng)導的要求還有一定的差距，主要表現在：工作標準和工作效率不夠高，理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習有待深入，在一些環(huán)節上抓落實(shí)不到位等現象。在新的一年里，全段管理人員將以新一年為起點(diǎn)，在分局班子的領(lǐng)導下，繼續發(fā)揚獻身、負責、求實(shí)的水利行業(yè)精神，求真務(wù)實(shí)，與時(shí)俱進(jìn)，盡心盡責做好本職工作，力求做到“三個(gè)提高”，即強化政治學(xué)習，提高理論水平，抓好知識更新，提高業(yè)務(wù)水平，堅持在干中學(xué)，學(xué)中干，提高實(shí)踐水平，為我局精神文明建設和經(jīng)濟效益建設再上新臺階做出新的貢獻。
領(lǐng)導干部年度個(gè)人述職報告 15
作為部門(mén)的領(lǐng)導，我按照《黨章》和《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則(試行)》的要求，樹(shù)立牢固的廉潔從政的意識，堅決遵守黨員干部廉潔自律等各項規章制度，正確行使自己擁有的權利，做到一身正氣，堂堂正正做人，踏踏實(shí)實(shí)干事，堅決抵制各種貪腐的現象�，F在我將自己這一年來(lái)的廉潔自律的工作情況作如下報告：
一、提高認識，加強自身廉潔自律的自覺(jué)性
廉潔自律是對黨員領(lǐng)導干部最起碼也是最基本的要求，作為“一把手”，我能牢記責任，在千頭萬(wàn)緒的各種工作中，我也謹記自己要時(shí)刻繃緊廉政建設這根弦。始終把領(lǐng)導干部廉潔自律、糾正不正之風(fēng)當作大事來(lái)抓，從嚴要求自已，管好身邊的人和配偶、子女。對黨風(fēng)廉正建設在思想認識上達到“四個(gè)明確”，即：明確黨風(fēng)廉政建設是深化改革、做好本職工作的現實(shí)需要；明確搞好黨風(fēng)廉政建設必須齊抓共管，看好自己的門(mén)，管好自己的人；明確作為領(lǐng)導干部的責任內容和要求；明確如果知法犯法，貪腐賄賂就必然受到法律責任追究。
二、強化學(xué)習，提高自身修養和素質(zhì)
保證廉潔，強化黨性意識，學(xué)習是必不可少的，如果放松學(xué)習，思想就會(huì )落于形勢，就會(huì )喪失先進(jìn)性，就會(huì )使精神世界留于低級趣味，就難以抵擋各種誘惑，政治上也就不可能成熟。擔xxx發(fā)展計劃局局長(cháng)以來(lái)，面對日新月異的經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展，我深刻認識到學(xué)習的重要性與必要性，一方面狠抓專(zhuān)業(yè)知識，開(kāi)拓進(jìn)取，以適應工作的需要，另一方面結合“讀書(shū)思廉”活動(dòng)，強化政治理論學(xué)習，深刻領(lǐng)會(huì )“三個(gè)代表”重要思想、黨的十六屆三中、四中全會(huì )精神，重溫了《中國共產(chǎn)黨黨內監督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條律》及《中共中央關(guān)于加強和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設的決定》，通過(guò)學(xué)習不僅使我對外因與內因、正人與正己、權力與義務(wù)、自律與他律的內涵有了更深層次的理解，牢固樹(shù)立了正確的人生觀(guān)、世界觀(guān)，從思想上構筑起反腐倡廉、拒腐防變的防線(xiàn)。而且在今年3月還被評為省學(xué)習型家庭和市文明家庭標兵戶(hù)，并在全市大會(huì )上作了經(jīng)驗交流。
三、規范制度管理，保障廉政建設
作為發(fā)展計劃局黨風(fēng)廉政建設的第一責任人，在嚴格執行有關(guān)要求的同時(shí)，以落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制為龍頭，狠抓本局機關(guān)的黨風(fēng)廉政建設。首先是抓好局機關(guān)各科室的`黨風(fēng)廉政責任制，逐級簽定《發(fā)展計劃局廉政建設責任書(shū)》，做到一級抓一級，層層抓落實(shí)，完善機關(guān)干部廉潔制；其次是健全內部財務(wù)制度，特別是在采購管理上，嚴格執行政府采購的有關(guān)規定，堅決杜絕一切暗箱操作。7月份又印發(fā)了《xxx重點(diǎn)建設辦公室財務(wù)管理制度》，進(jìn)一步規范財務(wù)管理行為；第三是教育機關(guān)干部強化自律意識，要求機關(guān)干部在項目管理與審批過(guò)程中嚴格按《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》辦事，杜絕吃拿卡要，認真組織干部職工對“五條禁令”的學(xué)習，提高干部職工的思想認識和貫徹執行的自覺(jué)性，主動(dòng)接受廣大群眾的監督、參與和支持下做好工作。
四、注重實(shí)干，強化服務(wù)意識
廉政建設的重要一方面就是要立足本職，注重實(shí)干，強化服務(wù)，切實(shí)為龍游的經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展貢獻力量。今年本人通過(guò)大量的縣情調查，提出了《xxx“一核兩區”產(chǎn)業(yè)布局規劃的構思》，這一觀(guān)點(diǎn)被寫(xiě)進(jìn)縣委八屆三次全委會(huì )報告；上半年在縣鐵辦建立之前四個(gè)月，我和重點(diǎn)辦同志為優(yōu)化鐵路南移初步設計方案，爭取鐵道部正式批復，做好地方融資工作，傾注了較大精力，在初步設計總體概算把關(guān)上，與鐵二院多次銜接，為地方出資節省投資近億元，奠定了下步正式簽訂投資分工協(xié)議的良好基礎；先后親自參與全國汽車(chē)拉力賽、國際龍舟賽和林業(yè)科技周大會(huì )組織三大活動(dòng)的項目包裝、文本編印把關(guān)和綜合協(xié)調工作，取得了良好效果，體現了項目工作思路創(chuàng )新、干部敢闖難關(guān)的精神，走出了重大項目前期工作的路子，培養了一批抓項目工作的干部；
一年來(lái)，在全局上下共同努力下，通過(guò)加強與部門(mén)、鄉鎮、園區和企業(yè)的溝通聯(lián)系，先后啟動(dòng)和完成《縣國民經(jīng)濟和社會(huì )發(fā)展十一五規劃基本思路》、《縣生產(chǎn)要素配置規劃》、《縣產(chǎn)業(yè)布局規劃構想》和《縣現代物流發(fā)展規劃》等一批重要經(jīng)濟專(zhuān)項規劃；積極引導部門(mén)、鄉鎮包裝項目爭取上級支持，據統計，全年爭取國家、中央預算內資金補助、國債貼息，康莊工程、欠發(fā)達鄉鎮、高新技術(shù)開(kāi)發(fā)、山海協(xié)作、重大項目前期、檢察院大樓、工業(yè)產(chǎn)業(yè)化、農村電網(wǎng)改造、省級園區基礎設施等項目補助資金200萬(wàn)元，有力地保證全縣“六個(gè)一批”項目的順利建設。配合縣委、縣政府的“雙休日”黨校，經(jīng)貿知識輪訓及“周一夜學(xué)”活動(dòng)，我先后邀請省委政研室、省發(fā)改委、市計委等專(zhuān)家領(lǐng)導來(lái)龍游作《貫徹科學(xué)發(fā)展觀(guān)，推動(dòng)縣域經(jīng)濟發(fā)展》、《工業(yè)化與城市化的關(guān)系》、《市場(chǎng)化項目包裝運作》等專(zhuān)題報告講座，為提高全縣廣大干部理論素養和指導工作實(shí)踐起到積極作用。另外今年還受邀為縣委組織部、全縣老干部及部分企業(yè)作經(jīng)濟形勢報告。
五、存在的問(wèn)題
在自我主觀(guān)世界方面需進(jìn)一步提高，在大是大非問(wèn)題上能夠堅持原則，在個(gè)別小問(wèn)題上有所忽視和放松，表現在工作方面不夠深入細致，認識有待深化等現象。
在今后的工作中，我將進(jìn)一步加強學(xué)習，增強公仆意識，強化自律、自警和自省，以“三個(gè)代表”重要思想指導和規范自己的行為，牢固樹(shù)立為人民服務(wù)的思想意識，把好政治關(guān)、權利關(guān)、金錢(qián)關(guān)，大力弘揚求真務(wù)實(shí)的精神，虛心接受群眾的批評和建議，力爭在廉政建設方面取得新突破，新發(fā)展。
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