編輯競聘報告

　　在現實(shí)生活中，需要使用報告的情況越來(lái)越多，報告具有成文事后性的特點(diǎn)。其實(shí)寫(xiě)報告并沒(méi)有想象中那么難，下面是小編為大家收集的編輯競聘報告，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

編輯競聘報告1

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委：

　　今天我競聘的崗位是中心中心主任，下面分以往業(yè)績(jì)、對競聘崗位的認識、競聘本崗位的優(yōu)勢以及上崗后的主要工作思路和打算四個(gè)方面做競聘陳述。

　　一、以往業(yè)績(jì)

　　二、對本崗位的認識

　　三、競爭本崗位的優(yōu)勢

　　1、具有較強的適應能力和工作能力

　　2、具有較強的學(xué)習能力和創(chuàng )新能力

　　從后端到前端、從建設到維護、從技術(shù)到管理，我努力學(xué)習、虛心求教，力求在最短的時(shí)間內適應新崗位工作要求。（通過(guò)20xx～20xx兩年的努力，致力于打造綜合信息服務(wù)提供商的品牌，創(chuàng )新政府信息化項目建設模式：電信建設，政府租賃，20xx年后并根據省公司相關(guān)管控策略的調整適時(shí)調整為政府監督，電信總攬的建設模式，）在任職經(jīng)理期間，積極創(chuàng )新業(yè)務(wù)模式，打造電信建設，政府租賃的'合作模式，全區共實(shí)現X項目簽約近。同時(shí)利用業(yè)余時(shí)間，報考了工程碩士班，現已修完全部課程進(jìn)入論文答辯階段；并于x年通過(guò)了PMP項目經(jīng)理認證。

　　3、具有較強的責任感和事業(yè)心

　　作為一名黨員，具有較高的政治素質(zhì)，熱愛(ài)電信事業(yè)，專(zhuān)心于本職工作。清白做事、踏實(shí)做人。

　　4、具有廣泛的愛(ài)好，有著(zhù)積極向上的精神

　　愛(ài)好廣泛，積極參加各類(lèi)體育活動(dòng)，長(cháng)期的鍛煉不僅練就了健康的體魄，也造就了我積極向上、富于挑戰的品性。

　　四、上崗后的主要工作思路及打算

　　根據集團公司堅定信心、創(chuàng )新發(fā)展、統籌兼顧、突破拐點(diǎn)的總體要求，結合省客服中心年度發(fā)展目標，從以下三個(gè)方面開(kāi)展工作：

　　1、對標呼叫中心能力成熟度模型，對內部流程、團隊文化、培訓體系、管理規范等方面進(jìn)行提升改善，盡快達到應用級標準，并為后期達到專(zhuān)業(yè)級標準打好基礎，鞏固硬實(shí)力；

　　2、積極接應呼叫中心外包應用業(yè)務(wù)，在外包呼叫中心業(yè)務(wù)運營(yíng)上，突出各地優(yōu)勢，提升基礎能力，（行業(yè)化座席面向BPO和行業(yè)高端客戶(hù)、標準化產(chǎn)品（招財寶）覆蓋低端客戶(hù)群、家庭化座席滿(mǎn)足靈活部署的需求，）全面提升座席軟實(shí)力，從而提升客戶(hù)價(jià)值；

編輯競聘報告2

尊敬的領(lǐng)導、同事們：

　　大家好！

　　首先感謝領(lǐng)導提供了這樣一個(gè)機會(huì )，也感謝同事們在工作中對我的信任和支持。

　�。▊�(gè)人簡(jiǎn)介）。

　　每一次競聘不僅是一次展示自我、認識自我的機遇，更是一次相互學(xué)習、相互交流的機會(huì )。下面，就競爭總經(jīng)理崗位，談?wù)勎业墓ぷ髟O想。

　　1、經(jīng)營(yíng)理念

　　市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)是建筑施工企業(yè)參與社會(huì )經(jīng)濟活動(dòng)的首要環(huán)節。作為建筑施工企業(yè)，只有為社會(huì )創(chuàng )造出優(yōu)質(zhì)的工程、提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，才有能給自己的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)創(chuàng )造良好的條件，擁有良好的企業(yè)形象和信譽(yù)，使企業(yè)立于不敗之地。

　�。�1）健全和完善企業(yè)規章制度。抓好企業(yè)內部規章制度的建設，理順內部管理關(guān)系，建立健全企業(yè)內部標準體系，規范企業(yè)各項工作，減少工作中的隨意性，使集團經(jīng)營(yíng)走向現代化。

　�。�2）強化施工項目管理。不斷改進(jìn)施工設備和作業(yè)手段，重視現場(chǎng)職工生活，改善現場(chǎng)作業(yè)環(huán)境。同時(shí)加強施工安全質(zhì)量管理，切實(shí)落實(shí)“安全第一，預防為主”的方針。

　�。�3）增強核算意識，提高成本管理水平。加強定額管理，做到用定額編制計劃，用定員組織生產(chǎn)，用定額核算，使定額定員真正成為提高經(jīng)濟效益的科學(xué)工具。使項目成本的預測、控制落到實(shí)處，解決項目管理體制中盈虧問(wèn)題。

　�。�4）加大科技投入，強化設備管理。牢固樹(shù)立依靠技術(shù)進(jìn)步，強化技術(shù)改造來(lái)增強競爭力和發(fā)展后勁的思想。緊緊跟蹤國內外先進(jìn)施工技術(shù)發(fā)展動(dòng)向，加大新技術(shù)、新工藝、新材料、新設備等的研究，加強企業(yè)科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步。

　　2、提升員工待遇

　　20xx年，最熱的詞莫過(guò)于“通貨膨脹”。對于我們員工來(lái)講，通貨膨脹就是牛奶、面包、雞蛋、水果、蔬菜一夜之間全部漲價(jià)了。正如歌詞：我在遙望，市場(chǎng)之上，有多少東西在自由的上漲。

　　“民富則企業(yè)富”這是一個(gè)真理，漲工資是當務(wù)之急。

　　與時(shí)俱進(jìn)，提升員工待遇。首先落實(shí)各崗位最低工資指導制度；其次，進(jìn)一步推動(dòng)企業(yè)建立健全工資正常增長(cháng)機制，確保每個(gè)職工真正分享到企業(yè)發(fā)展的成果；再次，加強對企業(yè)勞動(dòng)定額和工時(shí)等勞動(dòng)標準的管理工作，建立勞動(dòng)定額標準管理體制；此外，加強加班考核制度，并推動(dòng)落實(shí)艱苦崗位津貼制度。

　　3、企業(yè)文化建設

　　公司能夠較長(cháng)期地保持發(fā)展的.領(lǐng)先地位，最重要原因之一是要有能吸引人、激勵人和留住人的獨特的企業(yè)文化。從某種意義上來(lái)講，文化是土壤，人才是種子。文化是一個(gè)平臺，是有潛力、有才能的人真正發(fā)揮作用的平臺。

　　開(kāi)展職工喜聞樂(lè )見(jiàn)、寓教于樂(lè )、豐富多彩的文體活動(dòng)和觀(guān)摩學(xué)習活動(dòng)，豐富職工的業(yè)余文化生活，激發(fā)干部員工干事創(chuàng )業(yè)的工作熱情。如開(kāi)展“迎五一職工籃球賽活動(dòng)”、“慶十一國慶節、攝影、書(shū)法、繪畫(huà)比賽”；參加工會(huì )舉辦的“乒乓球比賽”及“職工籃球賽”；組織公司員工在節假日到分公司學(xué)習，屆時(shí)游覽一些旅游勝地；在十一國慶節前期，將公司先進(jìn)員工分批到各旅游景點(diǎn)進(jìn)行觀(guān)光。通過(guò)此類(lèi)活動(dòng)的開(kāi)展，豐富員工知識，愉悅身心，增長(cháng)見(jiàn)識，讓員工感受到xx大家庭的溫暖、和諧，增強廣大員工為共建美好家園而為之奮力拼搏、無(wú)私奉獻的決心和信心。

　　4、加強教育培訓

　　推進(jìn)人才隊伍教育培訓工作的制度化和規范化，以“職工素質(zhì)工程”建設為載體，多層次、多形式加強職工教育培訓。形成具有企業(yè)特色、健全完備、運行高效的教育培訓體系。明確各類(lèi)人才參加教育培訓和在職自學(xué)的任務(wù)，建立健全組織調訓、計劃申報、在職自學(xué)、學(xué)習考核、培訓檔案、培訓效果跟蹤調查、經(jīng)費保障等制度。提高報銷(xiāo)比例，放寬員工參加繼續教育的條件，調動(dòng)廣大員工的學(xué)習積極性。

編輯競聘報告3

尊敬的領(lǐng)導；

　　我叫現年30歲，20xx年6月畢業(yè)于專(zhuān)業(yè)，于20xx年7月1日來(lái)工作至今。到項目部后，響應項目部領(lǐng)導號召去工地做了一名技術(shù)員，經(jīng)過(guò)在工地上一段時(shí)間的實(shí)踐工作，讓我認識到僅僅掌握理論知識是遠遠不夠的，而建筑工地才是我們從事技術(shù)工作人員的真正學(xué)堂。意識到這一點(diǎn)后，我在工作中更加勤奮、認真，不懂就問(wèn)、不會(huì )就學(xué)，并且在工作中努力使自己的工作多元化，盡量多做一些與本職工作有關(guān)的事情。使自己的工作能貫穿整個(gè)施工過(guò)程，并且能夠勝任施工中任何工作崗位，讓自己成為一個(gè)復合型人才。在實(shí)際工作中既從事現場(chǎng)施工技術(shù)，又整理建設工程資料，以及現場(chǎng)測量定位工作。在完全理解每個(gè)工作對工程的意義后，可以更好的做好自己的本職工作。

　　我認為我競聘本職位具有以下優(yōu)勢：

　　1、班組管理方面：班組是企業(yè)組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的基本單位，是企業(yè)最基層的生產(chǎn)管理組織。企業(yè)的所有生產(chǎn)活動(dòng)都在班組中進(jìn)行，所以班組工作的好壞直接關(guān)系著(zhù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)的成敗，只有班組充滿(mǎn)了勃勃生機，企業(yè)才會(huì )有旺盛的活力，才能在激烈的.市場(chǎng)競爭中長(cháng)久地立于不敗之地。而一個(gè)班組是否有活力，有戰斗力，多取決于班組中的領(lǐng)導者——班組長(cháng)，班組長(cháng)是班組生產(chǎn)管理的直接指揮和組織者，也是企業(yè)中最基層的負責人，屬于兵頭將尾，因此，我個(gè)人認為要作為一名合格的石油管護管理者，應該是一個(gè)能充分發(fā)揮全班組人員的主觀(guān)能動(dòng)性和生產(chǎn)積極性的調動(dòng)者；是一個(gè)能團結協(xié)作，合理地組織人力、物力，充分地利用各方面信息，使班組生產(chǎn)均衡有效地進(jìn)的指揮者，；是一個(gè)能做到按質(zhì)、按量、如期、安全地完成上級下達的各項計劃指標的執行者。所以，我個(gè)人認為要擔任好班組長(cháng)應該具備以下幾點(diǎn)：

　　一、強烈的事業(yè)心和工作責任感是我擔任本職務(wù)所具備的首要條件。只有從心底熱愛(ài)這項工作才能把工作做好作踏實(shí)。

　　二、堅持黨性、堅持原則，辦事公開(kāi)、公平、公正。也是擔任本職務(wù)所具備的必要條件。我多年從事保衛科的工作，對公司的石油管護比較熟悉，只有不斷的完善自己，提高自己的業(yè)務(wù)水平，才能真正的把工作做到盡善盡美。

　　三、工作中我善于集思廣益，廣泛征求大家意見(jiàn)，又能身體力行，充分發(fā)揮自己的主觀(guān)能動(dòng)性，創(chuàng )造性地開(kāi)展工作。也能團結同志，以大局為重，全力支持分公司領(lǐng)導的工作。這都是一個(gè)班組長(cháng)應該具備的基本素質(zhì)。

　　三。 我的目標和措施是：

　　如果在此次競崗中得到領(lǐng)導和同志們的支持，得以擔任班組長(cháng)一職，我的工作目標重要有一下幾點(diǎn)；

　�。ㄒ唬�、繼續加強學(xué)習，積極進(jìn)取，不斷提高自己的綜合素質(zhì)和創(chuàng )新能力，不斷改進(jìn)工作中的薄弱環(huán)節，提高工作質(zhì)量。明確自身責權，在班組管理中不墨守成規，不斷提出新的設想和辦法，努力提高安全管理水平。

　�。ǘ�）、當好參謀助手，為領(lǐng)導決策提供科學(xué)依據。及時(shí)準確地掌握各方面的工作動(dòng)態(tài)，及時(shí)地向領(lǐng)導反饋各方面的信息，注重調查分析，主動(dòng)為領(lǐng)導獻計獻策，對各種情況進(jìn)行科學(xué)的分析和判斷，為領(lǐng)導決策提供可靠的依據。

　�。ㄈ�）、搞好綜合協(xié)調，妥善處理方方面面關(guān)系。及時(shí)傳達貫徹公司領(lǐng)導的決策，加強檢查督導和指導，促進(jìn)各項決策的落實(shí)。團結保衛科人員，調動(dòng)大家的積極性，認真、科學(xué)地搞好員工之間的溝通協(xié)調工作，避免出現工作空檔，防止互相扯皮、推諉現象發(fā)生，力爭在實(shí)際工作中證明自己的能力，在工作中形成動(dòng)力，在創(chuàng )新中增加壓力，在協(xié)調中凝聚合力。

　　做為班組長(cháng)，做為單位工程的“兵頭將尾”。班組長(cháng)個(gè)人的中和素質(zhì)和管理水平，會(huì )直接影響到班組生產(chǎn)和工作。做為班組長(cháng)一；是要解放是思想，轉變觀(guān)念。（細想支配行動(dòng)，有什么樣的觀(guān)念就有什么養的行動(dòng)。）二；是要虛心求教，開(kāi)拓視野。（由于受主觀(guān)和客觀(guān)條件的限制，人的思想意識都有不同程度的限制，人的思想意識都有不同的局限性，班組長(cháng)也不例外。）三；是要大膽嘗試，勇于創(chuàng )新。（班組長(cháng)長(cháng)期戰斗在生產(chǎn)第一線(xiàn)，對生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的弊端和不切實(shí)際的地方十分了解。對班組建設中的薄弱環(huán)節也心中有數，這就需要哪出勇氣大膽進(jìn)行改革創(chuàng )新。）

　　做為班組長(cháng)要不斷的、繼續的加強學(xué)習，積極進(jìn)取，不斷提高自己的綜合素質(zhì)和創(chuàng )新能力，不斷改進(jìn)工作中的薄弱環(huán)節，提高工作質(zhì)量。明確自身責權，在班組管理中不墨守成規，生產(chǎn)中不斷提出新的設想和辦法。努力提高安全管理水平，提高產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)效率、降低生產(chǎn)成本。嚴格進(jìn)行班組考核，充分調動(dòng)全班組人員的生產(chǎn)積極性，用真摯的情感認真負責的態(tài)度凝結班組全體成員。競爭出人才，競爭出效益，我將以這次競爭上崗為自己工作的新起點(diǎn)，與大家一起積極努力，為共創(chuàng )新業(yè)績(jì)而勤奮工作。如果在此次競崗中得到領(lǐng)導和同志們的支持，得以擔任@@@@@@@@@@@職，我將對本班組今后工作和生產(chǎn)中加以監督與跟進(jìn)，防止出現的各種問(wèn)題，并及時(shí)加以修正和改善，集思廣益給出想法和意見(jiàn)。

　　望各位領(lǐng)導予以批示

編輯競聘報告4

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委：

　　大家好！我叫。我行這次人事制度改革，對支行行長(cháng)助理采用公開(kāi)招聘的方式，為全體干部職工提供了一個(gè)公平競爭的機會(huì )，我非常擁護，并積極參與。我想，我一定不會(huì )辜負大家對我期望，今天我演講的題目是《不負眾望，不辱使命》。

　　下面做一下自我介紹，以便讓大家對我有一個(gè)更加全面的了解：我叫，19xx年生，本科學(xué)歷，xx年畢業(yè)于xx學(xué)校，xx年參加工作，曾先后從事、工作，x年我曾在在基層支行儲蓄所做過(guò)半年的，現任客戶(hù)經(jīng)理。工作中的我總是兢兢業(yè)業(yè)、努力工作，所以我曾多次受到領(lǐng)導和同事的肯定，并獲得、等多個(gè)榮譽(yù)稱(chēng)號。

　　今天之所以走到講臺上參加支行行長(cháng)助理的競聘，我認為我已具備了擔任這一崗位的許多條件，我有能力，有信心、有決心勝任這崗位，我的優(yōu)勢主要有：

　　一是我思想進(jìn)步，具有一定的政治素養。我從小接受了良好的傳統教育，培養造就了我光明磊落、有正義感、樂(lè )于助人的品德。平時(shí)，我注重加強自身修養，做事堅持原則，遵紀守法，思想進(jìn)步，工作遵紀守法，深受領(lǐng)導和同事們的信任。我在每個(gè)工作崗位上都做出了較好的成績(jì)。

　　二是具有豐富的工作經(jīng)驗和組織管理能力。參加工作以來(lái)，我曾先后從事過(guò)多個(gè)崗位�？梢哉f(shuō)，每一次崗位變動(dòng)，對我的人生都是一次難得的體驗，尤其是做了xx年客戶(hù)經(jīng)理的工作經(jīng)歷，更是使我的能力有了進(jìn)一步的.提升，對我的生命都是一筆寶貴的財富！可以說(shuō)，多年的工作實(shí)踐，已使我具備了擔任行長(cháng)助理所需要的工作能力，組織能力。

　　三是具有工作責任感和敢于吃苦耐勞、勇于創(chuàng )新的精神。我出生于一個(gè)普通家庭，深深懂得“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來(lái)”的道理。我的家庭教育、生活和多年的工作經(jīng)歷，使我鍛煉了很強的吃苦耐勞的精神，為了完成繁重的工作任務(wù)，經(jīng)常廢寢忘食、通宵達旦地加班加點(diǎn)。并始終以“明明白白做人、實(shí)實(shí)在在做事”的信條工作。

　　四是具有強烈的事業(yè)心和一絲不茍的工作作風(fēng)。銀行的工作，來(lái)不得半點(diǎn)馬虎。要想做好各項工作，必須要有強烈的責任心和一絲不茍的工作作風(fēng)。我總是全身心地投入到自己所熱愛(ài)的這份事業(yè)中，做事堅持事實(shí)求是、清正廉潔。

　　如果承蒙各位領(lǐng)導、評委、同事們的厚愛(ài)，讓我走上支行行長(cháng)助理的領(lǐng)導崗位，我將不負眾望，不辱使命，并做好如下幾點(diǎn)：

　　一是真誠講團結。多年的工作經(jīng)驗告訴我，同事時(shí)間，搞好團結比什么都重要。為此，我將擺正自己的位置，找準助理角色，在領(lǐng)導面前，凡事多請示、多匯報、多交心通氣，團結協(xié)作，認真履行崗位職責。在同事面前，凡事多交流，增進(jìn)友誼，搞好團結，使大家相互理解、相互信任、相互支持、上下齊心，把行里的工作搞好。

　　二是加強本部門(mén)管理力度，健全各項管理制度。我將協(xié)助行長(cháng)不斷尋找工作的新思路、新方法，積極做好管理工作，建立完善的內新管理制度，明確分工，劃清職責。設置相應的規章制度，使職工有據可循。明確各崗位職責，使每位職工知道自己需要干什么和怎么去干。

　　三是突出重點(diǎn)，抓好營(yíng)銷(xiāo)到位。根據市場(chǎng)經(jīng)濟學(xué)的xxx二八xxx法則和xx地區特點(diǎn)，我將協(xié)助行長(cháng)組建一支特別能戰斗的隊伍，加強優(yōu)質(zhì)客戶(hù)的信息搜集，建立詳盡的檔案，進(jìn)行等級分類(lèi)，避免營(yíng)銷(xiāo)的盲目性和隨機性，在維護現有客戶(hù)的基礎上，加大營(yíng)銷(xiāo)力度，爭攬潛在客戶(hù)，擴大市場(chǎng)份額，增加存款收入。

　　四是強化管理，提高素質(zhì)到位。組織員工認真學(xué)習現代商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)理念和有關(guān)知識，了解現代商業(yè)銀行的發(fā)展趨勢，開(kāi)展服務(wù)禮儀、營(yíng)銷(xiāo)知識、理財方案、優(yōu)質(zhì)客戶(hù)檔案管理等競賽，掀起學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)知識的浪潮，打造一個(gè)xxx學(xué)習型xxx的銀行，使全體員工明確前進(jìn)的方向，自動(dòng)自發(fā)，激活潛能，找到拓展業(yè)務(wù)的辦法。

　　五是我將努力提高自身素質(zhì)建設。我將努力加強自身修養，勤奮學(xué)習，不斷提高業(yè)務(wù)能力，增強自身綜合素質(zhì)。在為銀行的奮斗中樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，自覺(jué)經(jīng)受考驗，在紛繁復雜的社會(huì )里把握好人生之舵，校正好人生航向。把一顆赤誠的心奉獻給金融事業(yè)。

　　尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委，如果我應聘成功，我將以此為新的起點(diǎn)，認真兌現我的上述諾言；讓支行行長(cháng)助理這個(gè)職業(yè)因為我們的存在而更加神圣，讓這個(gè)世界因為我們默默無(wú)聞的奉獻，鮮花更加艷麗，掌聲更加響亮，家庭更加幸福，事業(yè)更加輝煌��！謝謝大家！

編輯競聘報告5

各位領(lǐng)導：

　　大家好！

　　我叫xxx。學(xué)校校報編輯。xxxx年6月畢業(yè)于xxxx，獲文學(xué)學(xué)士學(xué)位，20xx年被評為新聞中級職稱(chēng)，同年開(kāi)始在職攻讀岳麓書(shū)院專(zhuān)門(mén)史碩士生課程。

　　今天來(lái)參加校報崗位負責人的競聘，我的心情相當復雜，有幾許無(wú)奈，有一點(diǎn)不安，特別是面對著(zhù)在座的各位管理方面的'專(zhuān)家、領(lǐng)導，我還有些膽怯。對我來(lái)說(shuō)，要接受你們的檢驗是需要勇氣的。但我深知，人生有如競技場(chǎng)，只有自己永不放棄，才可能一步步走向成功。我是一個(gè)奮發(fā)進(jìn)取的青年，我相信，有了你們的幫助和支持，我就一定有信心把工作做好，為建設和發(fā)展咱學(xué)校，為實(shí)現我們共同的目標貢獻力量。

　　在我看來(lái)，宣傳部是整個(gè)宣傳工作的領(lǐng)航人，校報總編是校報的掌舵者，他們把握著(zhù)校報發(fā)展的方向，制訂相應的報道方針。而我要應聘的校報崗位負責人則應該是一個(gè)“大當家”的角色，具有多重身份，他既要在總編的領(lǐng)導下負責整個(gè)校報的采編業(yè)務(wù)工作，又要擔負起整個(gè)編輯部的組織管理協(xié)調工作，同時(shí)還應當好總編的助手，要為總編出謀劃策，并使總編的意圖和報道思路得以落實(shí)。

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