- 相關(guān)推薦
內部審計質(zhì)量評估辦法
作為內部審計工作者，我們都知道內部審計質(zhì)量的評估是內審工作中非常重要的一部分，那么評估內部審計質(zhì)量的具體辦法都有哪些呢?下面是yjbys小編為大家帶來(lái)的內部審計質(zhì)量評估辦法的知識，歡迎閱讀。
內部審計質(zhì)量評估辦法
第一條 為規范內部審計質(zhì)量評估工作，提高內部審計工作質(zhì)量，推動(dòng)內部審計的職業(yè)化發(fā)展，根據《第1101號——內部審計基本準則》，制定本辦法。
第二條 本辦法所稱(chēng)內部審計質(zhì)量評估，是指由具備職業(yè)勝任能力的人員，以?xún)炔繉徲嫓蕜t、內部審計人員職業(yè)道德規范為標準，同時(shí)參考風(fēng)險管理、內部控制等方面的法律法規，對組織的內部審計工作進(jìn)行獨立檢查和客觀(guān)評價(jià)的活動(dòng)。
第三條 內部審計質(zhì)量評估的目標是幫助組織改善內部審計環(huán)境，提升內部審計水平，防范內部審計風(fēng)險，增強內部審計的有效性，促進(jìn)內部審計的規范化和制度化建設。
第四條 組織應當建立內部審計質(zhì)量評估制度，定期開(kāi)展內部審計質(zhì)量評估工作。
第五條 中國內部審計協(xié)會(huì )負責指導和管理全國內部審計質(zhì)量評估工作。
第六條 內部審計質(zhì)量評估包括內部評估和外部評估兩種形式，由組織根據情況選擇實(shí)施。
第七條 內部評估由組織內部的人員按照外部質(zhì)量評估的要求實(shí)施，可以由內部審計、人力資源、內部控制、風(fēng)險管理等部門(mén)的人員參與。
第八條 外部評估由中國內部審計協(xié)會(huì )或者其核準的.機構實(shí)施。
第九條 選擇實(shí)施外部評估的組織，應當向中國內部審計協(xié)會(huì )或者其核準的機構提出書(shū)面申請，由雙方協(xié)商評估范圍、評估時(shí)間、評估人員、評估費用等事宜。
第十條 參與外部評估的人員應當具備良好的審計職業(yè)道德和一定的審計工作經(jīng)歷，具有被評估組織所在行業(yè)、領(lǐng)域的相關(guān)知識或者經(jīng)驗，接受過(guò)中國內部審計協(xié)會(huì )組織的內部審計質(zhì)量評估培訓，具備從事評估工作的專(zhuān)業(yè)勝任能力。
第十一條 內部審計質(zhì)量評估的內容主要包括以下方面：
(一)內部審計準則和內部審計人員職業(yè)道德規范的遵循情況;
(二)內部審計組織結構及運行機制的合理性、健全性;
(三)內部審計人員配置及專(zhuān)業(yè)勝任能力;
(四)內部審計業(yè)務(wù)開(kāi)展及項目管理的規范程度;
(五)各利益相關(guān)方對內部審計的認可程度和滿(mǎn)意程度;
(六)內部審計增加組織價(jià)值、改善組織運營(yíng)的情況。
第十二條 內部審計質(zhì)量評估的程序包括前期準備、現場(chǎng)實(shí)施和出具評估報告三個(gè)階段。評估可以運用問(wèn)卷調查、訪(fǎng)談、現場(chǎng)查閱文檔等方法。
第十三條 內部審計質(zhì)量評估的結論分為合格與不合格兩類(lèi)。對評估合格的組織還應進(jìn)行評級，由高至低依次分為AAA級、AA級和A級。
第十四條 外部評估結果由中國內部審計協(xié)會(huì )統一公布。經(jīng)中國內部審計協(xié)會(huì )核準的機構實(shí)施的外部評估的結果，應報送中國內部審計協(xié)會(huì )備案。
第十五條 內部審計質(zhì)量評估結果可以作為考核被評估組織內部審計工作質(zhì)量和做出相關(guān)決策的依據。
第十六條 中國內部審計協(xié)會(huì )制定的《內部審計質(zhì)量評估手冊》是開(kāi)展質(zhì)量評估的技術(shù)指南，對評估程序、評估方法和評估要求提供具體指引。
第十七條 本辦法由中國內部審計協(xié)會(huì )負責解釋。
第十八條 本辦法自2014年9月1日起施行。
【內部審計質(zhì)量評估辦法】相關(guān)文章：
提高內部審計質(zhì)量的措施05-06
關(guān)于國際注冊?xún)炔繉徲嫀熀罄m教育辦法09-07
內部審計具體準則績(jì)效審計08-31
評估審計風(fēng)險的概念10-17
審計風(fēng)險評估的方法10-03
內部審計的職能定位09-22
內部審計具體準則12-07
中國內部審計準則與國際內部審計準則的比較07-10