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領(lǐng)導講話(huà)通用稿
演講稿也叫演講詞，它是在較為隆重的儀式上和某些公眾場(chǎng)合發(fā)表的講話(huà)文稿。 演講稿具有宣傳、鼓動(dòng)、教育和欣賞等作用，它可以把演講者的觀(guān)點(diǎn)、主張與思想感情傳達給聽(tīng)眾以及讀者，使他們信服并在思想感情上產(chǎn)生共鳴。下面是小編為您收集的領(lǐng)導演講稿，需要的朋友們可以看看，希望對你有幫助!
領(lǐng)導演講范文一：
今天，我們在這里召開(kāi)的XXX會(huì )議，我認為是十分必要的指導意義。對于剛才某 某同志，以及某某同志的講話(huà)，我認為，講得非常好，非常深刻。希望在座的同志，認真領(lǐng)會(huì )，深刻理解�；厝ズ�，要傳 達某某同志及某某同志的講話(huà)精神，并認真落實(shí)。真抓實(shí)干，推動(dòng)X(jué)XX工作的順利開(kāi)展，努力開(kāi)創(chuàng ) XXX工作新局面。
對于XXX工作，我提幾點(diǎn)補充意見(jiàn)：
一、對于 XXX工作，我們要從思想上提高認識，充分領(lǐng)會(huì ) XXX工作的重要性和必要性。目前， XXX工作已經(jīng)開(kāi)創(chuàng )了很好的 局面，獲得了很大的成績(jì)，這是有目共睹的。但是，還是要從深度和廣度上更加推進(jìn) XXX工作。我看，最重要的一點(diǎn)是： 提高認識!各級領(lǐng)導要充分領(lǐng)會(huì ) XXX工作的重要性和必要性，各級組織要加強關(guān)于 XXX工作的宣傳力度，形成上下“齊抓 共管”的局面，只有這樣，XXx工作才能更上層樓。
二、對于XXX工作，要加強落實(shí)，要把工作落到實(shí)處。目前，有個(gè)別同志、個(gè)別部門(mén)，存在一個(gè)很不好的現象，就是：熱 衷于搞形式主義，熱衷于開(kāi)大會(huì )，傳達文件。當然，開(kāi)大會(huì )是必要的，上傳下達也是必須的。但是，光是講空話(huà)。打官 腔，是遠遠不夠的。對XXX工作，要真抓實(shí)干，加強落實(shí)。各級領(lǐng)導要把 XXX工作，列入日常議事日程，要具體部署。認 真執行。各級領(lǐng)導要為 XXX工作，創(chuàng )造必要的物質(zhì)條件和輿論環(huán)境，扎扎實(shí)實(shí)推動(dòng) XXX工作的開(kāi)展。要抓出實(shí)效，抓出成 績(jì)。
三、要加強協(xié)調 工作歷史證明：團結，是我們消除一切困難的有力武器。關(guān)于XXX工作也一樣，各級領(lǐng)導要加強協(xié)調工 作，要把上下,左右,各方面,各環(huán)節有機結合起來(lái)，步調一致地推進(jìn)XXX工作的開(kāi)展。目前，有些部門(mén)，遇事推倭、互相扯 皮，這種官僚作風(fēng)，十分要不得!這種作風(fēng)，輕則導致工作效率降低，重則影響我們的威信。我們要堅決鏟除這種官僚作 風(fēng)。
四、要在實(shí)踐中探索 XXX工作與市場(chǎng)經(jīng)濟有機結合的新路子。XXX工作與市場(chǎng)經(jīng)濟有沒(méi)有關(guān)系，我看是大有關(guān)系。市場(chǎng)經(jīng) 濟是一場(chǎng)深刻的社會(huì )變革，它的影響將波及社會(huì )生活的每一個(gè)領(lǐng)域， XXX工作也不例外，它必然會(huì )受市場(chǎng)經(jīng)濟的影響。因 此，如何適應市場(chǎng)經(jīng)濟的要求，如何和市場(chǎng)經(jīng)濟有機結合起來(lái)，希望大家認真地思考一下，去探索一下，這是十分有意義 的。
五、參與 XXX工作的.同志，要有自豪感和責任感。同志們，對于XXX工作，我們是非常重視的尤其各級組織也投入了大量 的人力,物力、財力,同志們，你們承擔的 XXX工作，是肩負了各級組織對你們的殷切希望的，希望你們要腳踏實(shí)地洞心同 德。努力工作，在各自的崗位上努力工作，添磚加瓦!
以上五點(diǎn)，供各位同志參考�？傊�，大家要振奮精神，多干實(shí)事，少說(shuō)空話(huà)，開(kāi)拓進(jìn)取，努力開(kāi)創(chuàng ) XXX工作的新局面.
領(lǐng)導演講范文二：
嚴以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨、慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。敬、戒、慎、省、守五個(gè)方面，為領(lǐng)導干部嚴以律己確立了行為準則，打造了“防護欄”和“防火墻”。領(lǐng)導干部只有牢記“物必先腐而后蟲(chóng)生”的道理，保持“持己，當從無(wú)過(guò)中求有過(guò)”的自律意識，秉持“歸咎于身、刻己自責”的解剖精神，經(jīng)常過(guò)濾思想、檢點(diǎn)言行，才能做到一身正氣、一塵不染，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。
當前，律己不嚴主要表現為不守紀律、規矩意識淡薄、對黨紀國法缺乏敬畏之心。有的紀律規矩意識欠缺，目無(wú)組織、目無(wú)紀律，弄虛作假、陽(yáng)奉陰違，對組織當面一套、背后一套;有的視制度、規矩為“稻草人”，口無(wú)遮攔，什么話(huà)都敢說(shuō)、什么事都敢做;有的把自己所管轄的地方、系統、部門(mén)、單位當作“自留地”，搞公共權力部門(mén)化、部門(mén)權力個(gè)人化;有的拉幫結派、親親疏疏，搞小山頭、小圈子、小團伙;有的紀律散漫，上班時(shí)間侃大山、搞網(wǎng)聊、逛網(wǎng)店、打游戲、炒股票，我行我素;有的工作不安心、不用心，當“走讀”干部;有的有令不行、有禁不止，心無(wú)敬畏、行無(wú)底線(xiàn)，頂風(fēng)違紀，不收斂不收手。
在嚴以律己上帶好頭，要慎獨、慎微。所謂慎獨，就是在獨處之時(shí)能夠反躬自省、謹言慎行。黨員干部特別是領(lǐng)導干部要把慎獨作為一種操守、一種品格、一種風(fēng)骨，讓慎獨的意識像影子一樣伴隨左右。所謂慎微，就是要在細微之處能夠保持警惕、警覺(jué)、警醒，不以善小而不為，不以惡小而為之。小節上把持不住，就會(huì )演變成大問(wèn)題。黨員干部特別是領(lǐng)導干部要牢記“從善如登，從惡如崩”的`古訓，以“吾日三省吾身”的精神警醒自己、鞭策自己，防微杜漸、警鐘長(cháng)鳴，嚴防一念之差、一時(shí)糊涂，嚴防不知不覺(jué)變質(zhì)，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。
在嚴以律己上帶好頭，要清正廉潔。清則心境高雅，清則正氣充盈，清則百毒不侵，清則萬(wàn)眾歸心。我們的干部特別是領(lǐng)導干部能走到今天這一步都不容易，一定要珍惜自己的崗位，時(shí)刻緊繃廉潔自律這根弦，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，算一算腐朽的政治賬、經(jīng)濟賬、名譽(yù)賬、親情賬和自由賬，明白什么是得不償失，不要發(fā)生一些不該發(fā)生的問(wèn)題，到時(shí)候毀了自己的前程，毀了家庭的幸福，毀了一個(gè)地方的發(fā)展。
在嚴以律己上帶好頭，要接受監督�？梢哉f(shuō)，我們大多數領(lǐng)導干部都能夠嚴以律己，是值得信任的，但信任代替不了監督，自律代替不了他律，失去監督的權力必然導致腐朽。各級領(lǐng)導干部要增強接受監督的意識，習慣于在監督下用權，在監督下工作和生活，自覺(jué)接受來(lái)自紀律與法律的監督、黨內與黨外的監督、組織與群眾的監督、社會(huì )與媒體的監督，對一些司空見(jiàn)慣、習以為常的小毛病，要“小題大做”、防微杜漸;對一些傳染性、危害性強的“病菌”，要早打“預防針”，不斷增強免疫力和抵抗力。
領(lǐng)導干部地位特殊、崗位重要，面對“四大風(fēng)險”和“四種考驗”，如果不能自律，而是受私心所擾、名利所累，就難免會(huì )走歪路，最終身敗名裂。實(shí)踐證明，唯有嚴以律己，才能經(jīng)受住各種誘惑，才不會(huì )陷入享樂(lè )和奢靡的泥潭。在從嚴治黨新常態(tài)下，領(lǐng)導干部要求別人做到的自己首先做到，要求別人不干的自己堅決不干，才能老老實(shí)實(shí)做人，干干凈凈做事，真正以上率下、做好榜樣。
領(lǐng)導演講范文三：
同志們：
剛才，新軍同志作了一個(gè)很好的工作報告，講得很全面、很到位，我表示完全贊同。下面，我再強調三點(diǎn)意見(jiàn)。
一、振奮精神，心無(wú)旁騖抓落實(shí)
干實(shí)事、求實(shí)效，最根本的舉措就是抓落實(shí)�？h委將今年確定為“工作落實(shí)年”，就是要全縣上下把思想認識統一到縣委、縣政府的總體要求上來(lái)，振奮精神抓落實(shí)，心無(wú)旁騖抓落實(shí)，努力開(kāi)創(chuàng )“想干事、會(huì )干事、敢干事、干成事”的嶄新局面。
1.要激發(fā)出“想干事”的熱情�！跋敫墒隆�，就是干事有激情，心無(wú)旁騖干事業(yè)、只爭朝夕抓工作。要把心思集中在思發(fā)展、謀發(fā)展上，多想有利茶陵惠民生、促和諧的實(shí)事，把工作當樂(lè )趣，把責任當義務(wù);要把精力用在苦干、實(shí)干上，多干有利茶陵樹(shù)形象、爭地位的要事，一級帶著(zhù)一級干,一級干給一級看，干出激情、干出水平、干出成效。
2.要錘煉出“會(huì )干事”的本領(lǐng)�！皶�(huì )干事”，就是做事高水平，干就干最好，爭就爭第一。要不畏難，保持攻堅克難的銳氣，善借他山之石，探索有效途徑，發(fā)掘后發(fā)優(yōu)勢;要勤解難，提高應對處置的能力，千方百計破解難題，不屈不撓戰勝困難，化被動(dòng)為主動(dòng)，變機遇為勝機;要善攻堅，創(chuàng )新加快發(fā)展的理念，善于爭政策，善于跑項目，善于招大商，善于鑄標志，在承擔難、險、重的任務(wù)中展現本領(lǐng)。
3.要彰顯出“敢干事”的氣魄�！案腋墒隆�，就是遇事敢負責，勇于擔當，事不避難，奮勇直前。一方面，要始終保持勇于擔當的氣魄和膽略，在困難面前要敢上、在矛盾面前要敢管、在風(fēng)險面前要敢闖。另一方面，要正確處理改革、發(fā)展與穩定的關(guān)系，準確把握群眾的可承受程度，既開(kāi)拓創(chuàng )新，又積極穩妥;既敢干事，又干成事。
4.要磨礪出“干成事”的韌性�！案沙墒隆�，就是處事能堅韌，堅持不懈干到底，不達目的不罷休。要舍得投入，不求短利求長(cháng)效;要舍得時(shí)間，不說(shuō)空話(huà)干實(shí)事;要舍得面子，不爭政績(jì)要實(shí)效。同時(shí)，要尊重規律，不蠻干;求真務(wù)實(shí)，不虛干;兵貴神速，不慢干。
二、把握重點(diǎn)，胸懷全局抓落實(shí)
不謀全局者，不足謀一隅。全縣上下要以“工作落實(shí)年”為契機，按照“兩提兩增”要求，緊扣發(fā)展大局，把握發(fā)展重點(diǎn)，解放思想，創(chuàng )新突破，努力做到“三個(gè)不動(dòng)搖”。
1.堅決完成目標任務(wù)不動(dòng)搖。今年，我縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的總目標是：gdp增長(cháng)xx.5%;財政收入增長(cháng)xx%;全社會(huì )固定資產(chǎn)投資增長(cháng)xx%;社會(huì )消費品零售總額增長(cháng)xx%;城鎮居民收入增長(cháng)15%;城鎮登記失業(yè)率控制在xx%以?xún)?人口自然增長(cháng)率控制在7.5‰以?xún)�。確立這樣的目標，既切合茶陵當前實(shí)際，又著(zhù)眼長(cháng)遠發(fā)展。各級各部門(mén)要對照目標，對號入座，不折不扣打收條，落實(shí)專(zhuān)人主抓，建立年初建帳、年中查帳、年底交帳的`臺帳管理機制。尤其是針對“財政收入增長(cháng)xx%，再跨2個(gè)臺階，達到9億元”的目標，各級各部門(mén)一定要站在講政治、顧大局的高度，務(wù)實(shí)創(chuàng )新、負重加壓、攻堅克難，千方百計確保這一硬性指標完成。全體縣級領(lǐng)導要統籌安排分管工作，加大“三聯(lián)三包”落實(shí)力度，有的放矢，重點(diǎn)突出，常規性的工作不落俗套，創(chuàng )新性的工作特色鮮明，要做到年內必須有幾項工作在省市有地位，甚至在全國有影響�？傊�，各項工作務(wù)求做到有序推進(jìn)，多打提前仗，多創(chuàng )新特色，積小步為大步，積小勝成大勝，出色完成全年任務(wù)。
2.加快推進(jìn)項目建設不動(dòng)搖。發(fā)展縣域經(jīng)濟，項目建設是唯一的選擇，是經(jīng)濟發(fā)展的重頭戲、主抓手。今年，我縣計劃重點(diǎn)開(kāi)工項目xxx個(gè)，其中近億元的10個(gè);開(kāi)發(fā)儲備項目xxx個(gè);更新改造項目xxx個(gè);引進(jìn)爭取項目xxx個(gè);投資總額過(guò)xxx億元。能否完成這一任務(wù)，事關(guān)各項工作指標的實(shí)現，事關(guān)全年財稅任務(wù)的完成，事關(guān)和諧社會(huì )的構建。全縣上下要積極搶抓我縣列入國家羅霄山脈特困地區重點(diǎn)扶貧縣的機遇，爭資立項上項目、招商引資選項目、優(yōu)化環(huán)境建項目，全面掀起項目建設新熱潮。要做到人往項目聚，把精兵強將派駐項目一線(xiàn)，領(lǐng)導親自擔綱，深入陣前解難題;要做到勁往項目使，把主要精力放在項目建設上，務(wù)必把更多項目爭到手，讓更多項目扎下根，促更多項目見(jiàn)效益;要做到錢(qián)往項目投，千方百計協(xié)調銀行的，爭取上面的，吸引民間的，廣泛利用各類(lèi)資本參與項目建設。
3.全面加強作風(fēng)建設不動(dòng)搖。抓落實(shí)，體現作風(fēng)、檢驗作風(fēng)、反映作風(fēng)。要把作風(fēng)建設作為我們落實(shí)工作的源動(dòng)力，教育引導廣大干部轉變作風(fēng)，提升效率。要注重加強干部政治作風(fēng)建設，在思想上同縣委、縣政府保持高度一致，提升重大決策執行力，堅決反對和抵制“有令不行、政令不通”;要加強干部思想作風(fēng)建設，在工作落實(shí)上堅持實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí)，多應對、少應付，多謀事、少謀人，堅決反對和抵制“弄虛浮夸、面子工程”;要加強干部工作作風(fēng)建設，嚴格執行“六帶頭、八不準”要求，深入開(kāi)展千名干部駐基層“聽(tīng)民聲、解民憂(yōu)”活動(dòng)，積極推行“一線(xiàn)”工作法，撲下身子抓工作，堅決反對和抵制“文件貫徹文件、會(huì )議落實(shí)會(huì )議”。
三、強化領(lǐng)導，凝心聚力抓落實(shí)
抓落實(shí)，涉及寬、任務(wù)重、壓力大，必須凝聚方方面面的力量，真正做到心往一處想，力往一處使。
1.領(lǐng)導要率先垂范。細節體現責任心，落實(shí)體現領(lǐng)導干部的能力和品質(zhì)。領(lǐng)導就是要領(lǐng)著(zhù)干，干部就是要先干一步，我們的領(lǐng)導干部要多到項目中去，多到群眾中去，把每一件小事都做好。特別是對于十大產(chǎn)業(yè)項目、十項基礎工程、十件民生實(shí)事等事關(guān)全局的重大工作，各級領(lǐng)導干部要親自指揮、親自參與、親自操作，以自己的進(jìn)取精神和模范行動(dòng)帶動(dòng)干部群眾投入工作，完成任務(wù)。
2.部門(mén)要通力協(xié)作。沒(méi)有分工協(xié)作、團結配合，就沒(méi)有真正意義上的落實(shí)。任何一項重點(diǎn)工作的推進(jìn)，都是合力促成的結果。全縣各級干部都要增強大局意識，牢固樹(shù)立“一盤(pán)棋”思想，一切以“落實(shí)”為最終目的，既要各司其職，又要團結協(xié)作，該牽頭的要主動(dòng)牽頭，該配合的要積極配合，不搞推諉扯皮、敷衍塞責。
3.導向要旗幟鮮明。在輿論導向上，要大力宣傳推介真抓實(shí)干、求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干的人，在全社會(huì )形成人人講落實(shí)、層層抓落實(shí)的良好風(fēng)氣;在工作導向上，要把目標任務(wù)分解到部門(mén)、具體到項目、落實(shí)到崗位、量化到個(gè)人，健全人人負責、層層落實(shí)、環(huán)環(huán)相扣的責任機制;在用人導向上，要把會(huì )不會(huì )抓落實(shí)、能不能抓落實(shí)作為考察評價(jià)干部的重要依據，在抓落實(shí)中考察、識別和提拔干部，讓想抓落實(shí)的人有機會(huì )、狠抓落實(shí)的人有舞臺。
4.獎懲要嚴格到位�？h委、縣政府督查室和縣作風(fēng)辦要加強對“工作落實(shí)年”全過(guò)程的監督，對存在的問(wèn)題建立臺帳、加強督辦，抓好跟蹤問(wèn)效，做到不解決問(wèn)題不撒手，不達到目的不罷休。對敢踩地雷、敢觸高壓線(xiàn)的，要嚴格追究責任，該通報的通報，該處理的處理，絕不姑息遷就。對遵規守紀、作風(fēng)優(yōu)良、成效顯著(zhù)的，要旗幟鮮明地給予表彰獎勵，做到獎優(yōu)罰劣，激濁揚清。
同志們，加快發(fā)展時(shí)不我待，狠抓落實(shí)尤為重要。讓我們以高度負責的責任意識、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、昂揚向上的精神狀態(tài)，搶抓機遇、奮力拼搏，全力抓好“工作落實(shí)年”活動(dòng)，為實(shí)現茶陵富民強縣新跨越作出更大貢獻!
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