團隊精神的培養途徑？

　　怎樣培養一個(gè)團隊的團隊精神?相信這是許多管理層的領(lǐng)導者需要面對的問(wèn)題，今天小編和大家一起來(lái)看看。

　　隨著(zhù)企業(yè)外部環(huán)境的劇烈變化,企業(yè)人力資源管理已經(jīng)將人才的培養提到了戰略的位置來(lái)考慮,團隊精神培訓作為企業(yè)人力資源開(kāi)發(fā)的一個(gè)亮點(diǎn)正被越來(lái)越多的企業(yè)所接受。拓展訓練是專(zhuān)門(mén)配合現代化企業(yè)進(jìn)行團隊建設需要而設計的一套戶(hù)外體驗式模擬訓練,這是當今歐、美及亞洲大型生產(chǎn)企業(yè)及商業(yè)機構所采納的一種有效的訓練模式。

　　1、培養和諧的團隊精神。所謂團隊精神簡(jiǎn)單地來(lái)說(shuō)就是大局意識、協(xié)作精神和服務(wù)精神的集中體現。核心是協(xié)同合作,最高境界是全體成員的向心力、凝聚力。團隊精神是一種文化氛圍,是一種積極向上、朝氣蓬勃的精神面貌。它對于事業(yè)的成功具有至關(guān)重要的作用,產(chǎn)生“(1+1)〉2”的效應。 以團隊為基礎的工作方式可以提高成員的職業(yè)道德水平,團隊力量是組織贏(yíng)得競爭的必要條件。團隊精神必須有一個(gè)良好的形式載體,要加強維護和鞏固,而拓展訓練通常利用崇山峻嶺、瀚海大川等自然環(huán)境,通過(guò)精心設計的活動(dòng)達到“磨煉意志,陶冶情操,完善人格,熔煉團隊”的訓練目的。

　　2、團隊凝聚力是團隊生存的基礎,是維持團隊存在的必要條件。團隊項目以復雜性、艱巨性為特征,對于改善受訓者的合作意識和受訓集體的團隊精神和凝聚力有很強的針對性。團隊之間的凝聚力可以通過(guò)拓展訓練來(lái)不斷提升。

　　3、團隊協(xié)作是一種為達到既定目標所顯示出來(lái)的自愿合作和協(xié)同努力的精神。“一根筷子容易斷,十根筷子抱成團”,團結就是力量。

　　可以做一個(gè)拓展訓練

　　在拓展訓練中跨越畢業(yè)墻,并且一切都順利通過(guò),要拿到漂亮的證書(shū)還需要再過(guò)一道難關(guān)。所有學(xué)員必須通過(guò)高達4米多高的畢業(yè)之墻—“光禿禿“的墻,如何才能跨越?還實(shí)在是困難重重。此項目是團隊訓練項目中所有團隊必須完成的項目。它包含團隊工作中所代表的諸多之義,有聆聽(tīng)、組織、領(lǐng)導、配合、溝通等。它也是整個(gè)拓展培訓的大結局,學(xué)員通過(guò)完成此項目,充分感受一個(gè)團隊在完成大型工作時(shí)所表現出來(lái)的團隊精神與力量。

　　在拓展訓練項目中的“求生(絕境逢生)”情景設置是在一個(gè)暴風(fēng)雨即將來(lái)臨的黃昏,你和外出冒險的伙伴們疲憊不堪地行進(jìn)在一個(gè)無(wú)名峽谷中。兩邊都是懸崖峭壁,你們必須尋找一條可以登高的路,以避開(kāi)即將奔流而下的急流,這時(shí)你來(lái)到一個(gè)峭壁旁,從這里,也只有從這里爬上去。要求每個(gè)成員必須考慮是大家齊心協(xié)力上去呢,還是各自為政待在下面等著(zhù)洪水的到來(lái)?此項目訓練的目的是團隊中角色的合理運用,組織目標的實(shí)現需要大家的努力,通過(guò)相互的鼓勵和支持增加團隊的凝聚力,培養團隊中的個(gè)人奉獻精神(甘為人梯),及鍛煉在集體中解決與處理問(wèn)題的能力,促進(jìn)集體的合作性,增強團隊凝聚力無(wú)異于增強團隊戰斗力。

　　在拓展訓練中,團隊協(xié)作意識及精神總是運用得淋漓盡致。比如:過(guò)雷區、過(guò)電網(wǎng)、越障礙、過(guò)獨木橋和珍珠島任務(wù),這些項目都不再困難,關(guān)鍵就是要運用集體的智慧,充分發(fā)揮團隊協(xié)作的優(yōu)勢,將每個(gè)人的力量集中到集體中,共同完成每一項任務(wù)。這些項目主要是培養我們的團隊合作意識,還有水上訓練(扎筏求生),它的訓練項目是積極參與、合作的團隊精神。

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