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煤礦企業(yè)降低采購成本分析
當前我國煤炭企業(yè)在采購制度、采購價(jià)格和質(zhì)量、采購方式等方面均存在問(wèn)題,可以通過(guò)構建規范的采購制度,規范采購流程;選擇合適的供應商,優(yōu)選采購方法;建立采購聯(lián)盟,引入市場(chǎng)競爭等途徑優(yōu)化采購,降低煤礦企業(yè)采購成本,提升企業(yè)競爭實(shí)力。

一、煤礦采購成本控制
成本控制是指企業(yè)成本控制主體根據成本管理目標,在其職權范圍內,采取一系列措施調節和控制生產(chǎn)耗費和成本,保證實(shí)現成本目標的一系列行為。成本控制根據成本發(fā)生的先后分為事前、事中和事后控制,這一控制過(guò)程是運用系統工程的原理來(lái)計算、調節企業(yè)生產(chǎn)過(guò)程中各種消耗的過(guò)程,通過(guò)成本控制也可以發(fā)現企業(yè)的薄弱環(huán)節,充分發(fā)掘企業(yè)潛力,降低成本。面對日益激烈的市場(chǎng)競爭,煤礦企業(yè)控制采購成本對于企業(yè)立足于市場(chǎng)有非常重要的作用。煤礦企業(yè)降低采購成本直接體現在產(chǎn)品成本下降、企業(yè)現金流出減少,進(jìn)而增強企業(yè)的競爭力。眾所周知,材料成本在企業(yè)的生產(chǎn)成本中占比很大,因此,煤礦企業(yè)控制采購成本是其降低成本、增加收益的重要途徑。據資料統計,煤礦企業(yè)的生產(chǎn)成本中主要有采購成本和人工成本兩大部分。煤礦企業(yè)是勞動(dòng)力密集型企業(yè),隨著(zhù)人工成本逐年上漲,不少企業(yè)不得不裁員應對人工成本上漲難題。為了應對市場(chǎng)競爭,企業(yè)不得不提高機械化操作水平,因此,控制企業(yè)成本就必須從控制企業(yè)機械的采購入手。
二、煤礦企業(yè)采購成本控制現狀
(一)采購制度不規范
大多數煤礦企業(yè)的采購制度不規范,采購部門(mén)工作效率低下,采購產(chǎn)品質(zhì)量和價(jià)格不能像對應。煤礦企業(yè)考核標準不科學(xué),績(jì)效標準執行不嚴格,員工工作積極性不高、效率低下;部門(mén)之間利益分攤不均,出現問(wèn)題時(shí)相互推諉責任。由于采購制度不規范,企業(yè)在采購時(shí)無(wú)依據可循,但同時(shí)采購產(chǎn)品的種類(lèi)繁多,采購人員缺乏必要的專(zhuān)業(yè)知識和技能,采購的產(chǎn)品在流程和質(zhì)量上均存在缺陷,企業(yè)利益受到損害。
(二)采購價(jià)格和質(zhì)量問(wèn)題
傳統企業(yè)采購將關(guān)注的重點(diǎn)放在價(jià)格談判和爭取價(jià)格優(yōu)惠上面,而忽視采購產(chǎn)品的售后服務(wù)問(wèn)題及忽視與供應商建立信任的合作關(guān)系。這種只重視采購價(jià)格的傳統采購中,給企業(yè)帶來(lái)的收益是極其有限的。長(cháng)久以來(lái),企業(yè)采購對采購的質(zhì)量采取事后把關(guān)的方式,采購企業(yè)極少參與供應商的生產(chǎn)、質(zhì)量把關(guān)過(guò)程及售后活動(dòng),采供雙方之間的工作是不透明的但產(chǎn)品的質(zhì)量和成本呈同向發(fā)展關(guān)系,即產(chǎn)品質(zhì)量越高,產(chǎn)品成本會(huì )隨之增加。但是供應商為使自身利益最大化,會(huì )通過(guò)各種方法降低成本,從而使得采購產(chǎn)品質(zhì)量下降,使得采購方利益受損?梢(jiàn)傳統只重視價(jià)格的采購方法將會(huì )造成企業(yè)事后把關(guān)難度較大且成效低。
(三)采購方式問(wèn)題
煤礦企業(yè)為了控制采購成本,通常采取不同的采購方式。我國煤礦企業(yè)在采購中,很多還采用傳統的手工操作方式,沒(méi)有跟上信息化的發(fā)展步伐,沒(méi)有采取網(wǎng)絡(luò )信息化處理或者只實(shí)現了部分有限的信息化。從表面上看,企業(yè)節約了大筆信息化的投資,但實(shí)際上卻造成采購產(chǎn)品選擇渠道狹窄,手工操作時(shí)間長(cháng),采購繁雜,成本頗高等問(wèn)題。
三、煤礦企業(yè)控制采購成本的對策
(一)構建規范的采購制度,規范采購流程
嚴格的采購制度和規范的采購流程對于提高煤礦企業(yè)采購效率、降低采購從成本,確定企業(yè)各部門(mén)按規則行事,確定自己的權利義務(wù)有非常重要的作用。規范的采購制度使得采購人員在產(chǎn)品的請購、審評、簽約及驗收環(huán)節中有規可循。煤礦企業(yè)應建立供應商檔案,收集并分析供應商信息,制定價(jià)格評價(jià)體系,確定采購產(chǎn)品的價(jià)格,實(shí)行采購物資定價(jià)制度。制定切實(shí)合理的采購計劃,擇優(yōu)選取產(chǎn)品供應商,進(jìn)行價(jià)格談判。為激勵員工工作積極性和主動(dòng)性,應建立合理有效的績(jì)效評價(jià)體系,提高煤礦企業(yè)的經(jīng)濟效益。采購流程實(shí)行不同階段分責制度。采購總負責人全面負責采購產(chǎn)品的管理,根據材料需用計劃制定采購計劃,協(xié)調并充分利用內部資源。詢(xún)價(jià)員負責收集市場(chǎng)上所需采購產(chǎn)品的信息,并作出文檔整理;采購人員則根據制定的價(jià)格和數量執行采購任務(wù);庫管員則按標準驗收產(chǎn)品,合理規劃使用,做好庫房管理工作。
(二)選擇合適的供應商,優(yōu)選采購方法
供應商的選擇是否合適,對于企業(yè)采購成本控制有重要影響。煤礦企業(yè)在選擇供應商時(shí)要尋求多家合適的供應商,獲取供應商的優(yōu)惠政策,多方面降低物資采購成本。優(yōu)選合適的供應商,可以有力控制采購成本的指出,也能夠保證采購物資的質(zhì)量。在供應商的選擇上,依據自身需求規模采取不同的方式,采購方式有公開(kāi)競爭性招標采購、有限競爭性招標采購、詢(xún)價(jià)采購和直接簽訂合同采購,在很多時(shí)候綜合利用,有利于保證采購質(zhì)量,控制采購成本。對于選定的供應商要及時(shí)建立檔案管理,及時(shí)掌握供應商的資信和聲譽(yù)等信息。采購方與供應商之間應建立誠實(shí)守信的合作關(guān)系。煤礦企業(yè)規模一般較大,采購中可以采取招標方式,這種方式可以增強采購工作透明度,又可以壓縮采購成本。隨著(zhù)網(wǎng)絡(luò )化的推廣,煤礦企業(yè)可以開(kāi)展電子商務(wù)采購,節省人力和管理資源,降低采購成本。
(三)建立采購聯(lián)盟,引入市場(chǎng)競爭
煤礦企業(yè)可以根據自身情況選擇合理的采購方式。在小宗產(chǎn)品的采購中,煤礦企業(yè)若單一采購,成本較高,采購數量若較少,在和供應商的價(jià)格談判中無(wú)疑將處于不利地位。煤礦企業(yè)為建立規模優(yōu)勢,提升談判地位,降低采購成本,可以采取聯(lián)盟方式進(jìn)行采購。采購聯(lián)盟是指企業(yè)間通過(guò)自愿合作以達到擴大采購規模,在談判環(huán)節提高與供應商議價(jià)能力的一種采購方式。采購聯(lián)盟內成員共享規模優(yōu)勢,一方面能夠增強談判實(shí)力,降低采購價(jià)格,另一方面聯(lián)盟可以跳過(guò)代理商直接和廠(chǎng)商交易,降低中間成本,同時(shí),采購的流程減少,流通效率提高,并減少中轉風(fēng)險。煤礦企業(yè)在采購管理中應及時(shí)擴大供應渠道,充分展開(kāi)市場(chǎng)競爭。
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