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女生創(chuàng )業(yè)她挑戰
她挑戰
金字塔式的生活并非如人們想象的那么愜意。今天，相夫教子的女企業(yè)家被自己的企業(yè)或者事業(yè)生涯捆綁，難以氣定神閑。她們究竟是為了誰(shuí)在經(jīng)營(yíng)公司？她們最應該關(guān)注的是公司的哪些方面？當她們陷入這些困惑時(shí)，她們所在的職位似乎并不如外界看上去那么美好。
這是我們在采訪(fǎng)完女領(lǐng)軍者以后，最直觀(guān)的感受。那么，她們的真實(shí)生活到底是怎樣的？
最近一項研究表明，26%的女性企業(yè)家認為自己每天工作24小時(shí)，每周工作7天，沒(méi)日沒(méi)夜，才能把工作處理好；14%的女性要和不同時(shí)區的人一起工作，或者管理不同時(shí)區的人；近20%的人因為在辦公室加班而承受壓力，很多人甚至沒(méi)有喘息的機會(huì )。
要在追求領(lǐng)導力的同時(shí)處理好個(gè)人生活，這對很多女性來(lái)說(shuō)是個(gè)現實(shí)的問(wèn)題。
女性企業(yè)家們的漫長(cháng)婚姻生活并非與眾不同。我們采訪(fǎng)的女領(lǐng)軍者中，只有少數離過(guò)婚，剩下的絕大部分結婚都超過(guò)了20年。不過(guò)，工作會(huì )深深地侵擾她們的婚姻生活。很多女企業(yè)家不得不將工作和家庭生活劃分開(kāi)來(lái)，平時(shí)住在公司的公寓里，或者從周一到周五都在旅行，到了周末才回家。“我家里人已經(jīng)習慣了從周一到周五看不到我。”一位女性企業(yè)家向《新領(lǐng)軍》表示。
在不久的將來(lái)，女性企業(yè)家或許會(huì )接受更多的挑戰。諸如，公司會(huì )被日益分散到全球各地、互聯(lián)網(wǎng)促進(jìn)了信息流通和決策，這些或許都會(huì )讓她們的未來(lái)之路越走越困難。
不過(guò)派克的話(huà)似乎告訴我們真不用為女企業(yè)家們擔心：“一個(gè)聰明的女人需要18年的時(shí)間才能使兒子成為男子漢。女性在悠久的歷史歲月中早已適應了長(cháng)期性思考。她們?yōu)檫b遠的未來(lái)危機準備著(zhù)可靠的對策。”
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