精選員工承諾書(shū)范文匯總5篇
在當下社會(huì ),我們都跟承諾書(shū)有著(zhù)直接或間接的聯(lián)系,承諾書(shū)僅是一方的聲明及義務(wù)性的認可,其法律效力與合同是不同的。你所見(jiàn)過(guò)的承諾書(shū)是什么樣的呢?下面是小編幫大家整理的員工承諾書(shū)5篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
員工承諾書(shū) 篇1
一、目的
商業(yè)秘密保護和道德行為標準是XX公司的核心價(jià)值與員工行為準則。
因此,XXX制定本承諾書(shū),要求所有的員工都必須遵守本保密及廉潔承諾的相關(guān)約定,以作為員工規范之基石。
二、定義
1、“員工”系指試用期、正式員工、委外勞務(wù)公司的派遣員工。
2、“商業(yè)秘密”系指XXX依其保密制度所列的機密資料,無(wú)論該資料是否有價(jià)值、被公開(kāi)、已經(jīng)或正在采取保密措施的書(shū)面、口頭或以其它形式呈現、保存之信息。上述機密資料還包括員工以合法途徑、第三方途徑或非正常途徑所獲得的XXX所有及其所管理的關(guān)聯(lián)企業(yè)、客戶(hù)的機密資料。
3、“廉潔”系指XXX的員工不利用職務(wù)之便,索取或收受任何賄賂或其他不正當利益。
4、“不正當利益”包括但不限于提供賄賂、回扣、傭金、利潤分成、私下收受之禮品與獎勵、不當饋贈或招待、提供工作機會(huì )等。
5、“關(guān)系人”指XXX員工之配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、外子女、外孫子女及其他關(guān)系密切的親屬、朋友。
三、保密承諾
員工遵守XXX關(guān)于商業(yè)秘密的保密制度,承諾做到以下約定:
1、員工任職于XXX期間進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)活動(dòng)中知曉的商業(yè)秘
密,員工應對此會(huì )采取完善的措施進(jìn)行保密。員工自接收商業(yè)秘密起至本承諾書(shū)終止后兩年內均有保密義務(wù),非經(jīng)XXX的書(shū)面同意,不得擅自透露、交付在合同期間獲得或知悉的XXX的商業(yè)秘密及屬于第三方但XXX負有保密義務(wù)的商業(yè)秘密。
2、當XXX提出收回包含其商業(yè)秘密的有關(guān)資料時(shí),員工將按要求交還有關(guān)資料及其復制件,或應XXX的要求將這些資料及復制件銷(xiāo)毀。員工同意絕不使用該商業(yè)秘密,且保證其所屬關(guān)系人等一切接觸到此商業(yè)秘密的人員不再使用該商業(yè)秘密。
3、員工出入XXX時(shí)必須遵守進(jìn)出時(shí)間、路線(xiàn)、到達的處所的規定,保證不錄音、不拍照或攝像,不竊取或夾帶任何資料文件,并須接受所進(jìn)入XXX的警衛檢查。
4、員工必須尊重并遵守XXX所有的'知識產(chǎn)權和其他財產(chǎn)權利,包括但不限于專(zhuān)利、商標和版權的保護條款,并服從XXX定期制定的關(guān)于使用這些產(chǎn)權的限制和規定。
四、廉潔承諾
員工遵守XXX相關(guān)廉潔制度。員工為保證做到此點(diǎn),將嚴格遵守下列約定:
1、員工及其關(guān)系人嚴格禁止接受供應商為達到交易目的而向其提供、給付不正當利益;決不為謀取自身利益誘使供應商向公司提供或共同編造虛假議價(jià)資料、影響交易價(jià)格或交易之達成、違背職務(wù)將合同權利義務(wù)轉讓給第三方及其它損害XXX之行為。
2、員工不能接受供應商或者代表向本人或關(guān)系人提供任何禮品。此外,嚴格禁止接受供應商不當提供、邀請或者供應商舉辦的,或者贊助的競賽、游戲或促銷(xiāo)活動(dòng)。
3、員工在參加供應商提供的任何商業(yè)娛樂(lè )活動(dòng)之前,需先向公司高層匯報,經(jīng)同意后參加。如果在所處情況下,XXX認為供應商提供的商務(wù)娛樂(lè )系為謀取其自身利益,或認為該商務(wù)娛樂(lè )涉及黃賭毒等違法行為的,員工嚴禁參加該娛樂(lè )。
4、員工絕不與供應商相互勾結損害XXX利益,絕不針對任何潛在的,即將發(fā)生的,或現存的XXX利益,而與任何第三方員工或競標商分享,交換任何有關(guān)價(jià)格,成本或其它競爭信息,或者達成任何勾結行為。
5、如供應商發(fā)現XXX員工有下列行為,供應商應立即將事實(shí)揭露給XXX相關(guān)人員知悉。
5.1供應商發(fā)現XXX員工、關(guān)系人索要或接受員工的禮金、有價(jià)證券和貴重物品,或在員工報銷(xiāo)任何應由XXX或人員個(gè)人支付的費用等。
5.2供應商發(fā)現XXX員工、關(guān)系人參加員工的宴請(工作餐除外)和娛樂(lè )活動(dòng),或接受供應商提供的通訊工具、交通工具和高檔的辦公用品等。
5.3供應商發(fā)現XXX員工、關(guān)系人要求或者接受供應商為其住房裝修、配偶子女的工作安排以及出國出境、旅游等提供方便。
5.4在工程承包活動(dòng)中,供應商發(fā)現XXX員工、關(guān)系人從事與XXX有關(guān)的材料設備供應,或工程分包、勞務(wù)等經(jīng)濟活動(dòng)。
5.5在工程承包活動(dòng)中,供應商發(fā)現XXX員工向供應商推薦分包單位或推銷(xiāo)材料,或要求供應商購買(mǎi)合同約定外的材料和設備的。
5.6供應商發(fā)現XXX及其員工沒(méi)有秉公辦事,出現營(yíng)私舞弊或利用職權從事各種個(gè)人有償中介活動(dòng)和安排個(gè)人施工隊伍(在工程承包活動(dòng)
中)等情況。
五、法律責任
員工嚴格遵守國家有關(guān)法律法規的規定以及本承諾書(shū)的約定。若有違反上述約定,則員工需要承擔相應的法律責任。
1、XXX有權終止與員工的勞動(dòng)合同,且無(wú)須負任何責任。
2、如員工有違反上述約定而導致任何問(wèn)題的發(fā)生,因此造成XXX任何損失的,員工應賠償XXX經(jīng)濟損失,如因此還有其他問(wèn)題的,員工在此承諾將承擔一切責任,包括行政責任和刑事責任。
六、其他
1、因本承諾書(shū)所發(fā)生的一切爭議,員工同意提交至當地法院仲裁。
2、本承諾書(shū)作為雙方勞動(dòng)合同的重要附件,與主合同具有同等的法律效力,并從簽署之日起生效。
3、本承諾書(shū)一式兩份,員工執一份,XXX執一份,具有同等法律效力。
員工姓名: (簽名或蓋章)
戶(hù)籍地址:
身份證號碼:
郵政編碼:
簽章:
日期: 年 月 日
員工承諾書(shū) 篇2
本人是xx-x有限企業(yè)的新員工,在上崗之前,本人自愿遵守以下規定:
1、 認真閱讀企業(yè)《員工手冊》,接受企業(yè)制度、技能、安全等培訓。
2、 遵守企業(yè)《人事管理制度》,服從企業(yè)任何工作調遣與指令。
3、 愿按企業(yè)規定,自錄用日起接受前___月為試用期,試用期間必經(jīng)考核合格,始得正式任用。
4、 試用期不符合企業(yè)要求,接到企業(yè)停止試用通知后愿意立即離職,決不提任何離職條件和要求任何經(jīng)濟補償。
5、 試用期滿(mǎn)正式錄用后,經(jīng)培訓的新員工為企業(yè)服務(wù) 月/年,如在服務(wù)期內,新員工提出離職,則應賠償企業(yè)對其的相關(guān)技能培訓費。 承諾人:身份證編號
承諾時(shí)間:
員工承諾書(shū) 篇3
根據國家法律法規及公司管理制度的相關(guān)規定,為認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,將各項安全措施落到實(shí)處。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本責任書(shū):
一、注意使用危險品和毒品的安全
1、一切有毒物品及化學(xué)藥劑,要嚴格按類(lèi)存放保管、發(fā)放、使用,并妥善處理剩余物品和殘余物品,對入庫化學(xué)藥品做好入庫登記,入庫時(shí)間、數量需要嚴格注明,賬本需清晰整潔。
2、對出庫化學(xué)藥品做好出庫登記,并注明領(lǐng)料人、時(shí)間、數量,對廢氣、廢物、廢液,應按有關(guān)規定妥善處理,不得隨意排放,不得污染環(huán)境。
3、使用強酸、強堿等腐蝕性強的藥品時(shí)要注意安全,要注意酸堿廢液不能任意排放。對藥品進(jìn)行分類(lèi)儲存,需避光保存的藥品做好避光處理,對有腐蝕性的化學(xué)藥品進(jìn)行隔離處理。
4、所有藥品、標樣、溶液都應有標簽,絕對不要在容器內裝入與標簽不符的物品,對有毒藥品分類(lèi)隔離儲存,并注明標識于顯眼處。
5、禁止使用化驗室器皿盛裝食物,也不要用茶杯、食具盛裝藥品,更不得用燒杯當茶具使用。
6、稀釋硫酸時(shí),必須用硬質(zhì)耐熱的燒杯或錐形瓶中進(jìn)行,只要將濃硫酸慢慢地注入水中,邊倒邊攪拌,溫度過(guò)高時(shí),應等冷卻或降溫后再繼續進(jìn)行,嚴禁將水倒入硫酸!
7、開(kāi)啟易揮發(fā)的液體試劑,先將試劑瓶放在自來(lái)水流中冷卻幾分鐘,開(kāi)啟時(shí)瓶口不要對人,易燃溶劑加熱時(shí),必須在水浴中進(jìn)行,避免明火。
8、取下正在沸騰的溶液時(shí),應用瓶夾先輕搖動(dòng)以后取下,以免濺出傷人。
9、將玻璃棒、玻璃管,溫度計等插入或撥出膠塞、膠管時(shí)均應墊有棉布,且不可強行插入或撥出以免拆斷刺傷人。
10、開(kāi)啟高壓氣瓶時(shí),應緩慢,并不得將出口對人。
11、禁止用火焰在煤氣管道上尋找漏氣的地方,應該用肥皂水來(lái)檢查漏氣。
12、化驗室中應備有急救藥品,消防器材和勞保用品。
13、要建立健全崗位責任制,每天下班前應檢查水、電等,確保安全。
員工承諾書(shū) 篇4
為了加強對客戶(hù)信息的管理,杜絕出現客戶(hù)信息從銀行泄露,或者出現出售客戶(hù)金融信息的情況,魯甸縣農村信用合作聯(lián)社火德紅信用社與員工簽訂了客戶(hù)金融信息安全保密承諾書(shū),安全保密承諾內容如下:
一、承度人在魯甸縣農村信用合作聯(lián)社火德紅信用社工作,工作崗位為 ,承諾人自覺(jué)加強解相關(guān)保密制度、法規和法律,知悉應承擔的保密義務(wù)和法律責任的學(xué)習,自覺(jué)維護我社客戶(hù)金融信息安全,對于本人因工作關(guān)系接觸的客戶(hù)金融信息管加強保密。
二、日常工作中在收集客戶(hù)金融信息時(shí),嚴格遵循合法、合規、合理原則,不收集與業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的信息,不采取不正當方式收集信息。
三、收集、保存、使用、對外提供金融信息時(shí),嚴格遵守法律規定,采取有效措施加強對金融信息保護,確保信息安全,防止信息泄露和濫用。
四、不將客戶(hù)信息用于業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo),對外提供等作為與客戶(hù)建立業(yè)務(wù)關(guān)系的先決條件,但如業(yè)務(wù)關(guān)系的性質(zhì)決定需要,必須預先取得客戶(hù)做出相關(guān)授權或同意。
五、承諾不篡改和出售金融信息。
六、不違規通過(guò)中國人民銀行征信系統、支付系統以及其他系統查詢(xún)或濫用金融信息。
七、如違反規定使用和對外提供金融信息,給單位和客戶(hù)造成損害的,無(wú)條件接受單位的處理,如造成違法的,愿意承擔相應的法律責任。
承諾人:
信用社負責人:
年 月 日
員工承諾書(shū) 篇5
教育是神圣的,教師的道德是崇高的,教師的責任是重大的。為切實(shí)加強師德師風(fēng)建設,更好地履行教師職業(yè)道德規范,提高自身的思想道德素質(zhì),做幼兒健康成長(cháng)的引路人,以高尚的情操感悟他人,以淵博的知識教育人,以科學(xué)的方法引導人,以良好的形象影響人,我向社會(huì )、家長(cháng)和幼兒鄭重承諾:
1.依法執教。自覺(jué)遵守有關(guān)法律法規,宣傳先進(jìn)文化,不發(fā)表不傳播有害幼兒身心健康的思想和違背國家法律法規的任何言論。
2.愛(ài)崗敬業(yè)。熱愛(ài)學(xué)校,把教育作為一份提升幼兒和自己的神圣事業(yè)。不曠教、不隨意停調課和對工作敷衍塞責,不在辦公室打電腦游戲,不說(shuō)任何損害學(xué)園名譽(yù)的話(huà),不做任何有失師表形象的事。
3.熱愛(ài)幼兒。尊重幼兒人格,尊重幼兒受教育權,平等公正對待幼兒,保護幼兒合法權益。不歧視、侮辱、體罰或變相體罰幼兒,對幼兒均一視同仁。
4.嚴謹治學(xué)。精心組織一日教學(xué)活動(dòng),努力提高課堂教學(xué)要質(zhì)量,勇于實(shí)踐,大膽創(chuàng )新,因材施教,尊重幼兒個(gè)體差異,為幼兒終身發(fā)展奠定良好的基礎。
5.尊重家長(cháng)。認真聽(tīng)取家長(cháng)的意見(jiàn)建議;堅持家訪(fǎng),講究方法,妥善處理學(xué)校、家長(cháng)、幼兒之間各種問(wèn)題和矛盾。不利用幼兒家長(cháng)為自己辦私事,不擅自向幼兒推銷(xiāo)教輔資料及其它商品,更不向家長(cháng)索要任何錢(qián)物,自覺(jué)維護教師形象。
6.自尊自愛(ài)。嚴于克己,講究禮節,衣著(zhù)莊重,文雅大方,語(yǔ)言、行為規范健康。裝扮符合教師形象,不穿奇裝異服,不濃裝艷抹,帶班時(shí)間不串班、不閑聊。
7.廉潔自律。為人師表,模范遵守社會(huì )公德,維護教師良好形象,不向家長(cháng)謀私利,不做、不參與有償家教或管理,不做變相收費,不利用職務(wù)之便強制、誘導或暗示本班學(xué)生參加有償家教輔導。
8.終身學(xué)習。以專(zhuān)業(yè)型教師為自身進(jìn)取目標,樹(shù)立終身的學(xué)習觀(guān)念,堅持不斷地學(xué)習,刻苦鉆研業(yè)務(wù),更新知識結構,不斷提高自身專(zhuān)業(yè)素養和水平;自覺(jué)抓好自糾自查,定期開(kāi)展自我對照、自我檢查、自我整改,給自己的心靈一次凈化,使自己的師德得到提升。
承諾人:
日期:
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